13.10.15 266 153 0

Cum să obții multe la bătrânețe

Aveți deja 4,6 milioane - trebuie doar să decideți unde să le investiți

„Când vom îmbătrâni, pensia va fi anulată, iar statul ne va lua deducerile”, spun colegii mei când încep să vorbesc despre pensie.

Nu contează dacă au dreptate sau greșite. Este important ca până la sfârșitul anului să luăm cu toții o decizie: fie nu facem nimic cu viitoarea noastră pensie, fie încercăm să facem măcar ceva cu ea.

Sasha Volkova

editor, economist

4,6 milioane este suma care se va acumula în contul tău de pensionare dacă lucrezi 35 de ani și câștigi în medie 50.000 pe lună. Soarta acestor bani se decide acum. Fie vor fi devorați de deficitul Fondului de pensii, fie vei lua o parte din acești bani și vei încerca să faci bani din ei. Ce se întâmplă exact depinde de tine, termenul limită este 31 decembrie.

În acest articol ne vom da seama de ce sistemul de pensii este reformat în Rusia, are vreun sens în acest lucru și cum să câștigi bani din el.

I. Ce este o pensie?

Pensiile fac parte din obligațiile sociale ale statului. Sistemul funcționează astfel: mai întâi, un cetățean deduce bani la un fond de pensii, apoi statul îi plătește o pensie din acest fond. Aceasta este o schemă condiționată, în diferite țări sistemul de pensii funcționează în moduri diferite.

În multe țări din Asia, Africa și America de Sud, nu există pensie. Muncitorul mizează fie pe propriile economii, fie pe copiii care îl vor întreține la bătrânețe.

În Statele Unite și în multe țări europene, un sistem individual de economii: un angajat economisește bani în contul său de pensii, apoi îi primește sub formă de pensie. Cât de mult acumulezi este tot al tău.

În Rusia, sistemul de distribuție. Funcționează așa: angajatorul plătește bani pentru tine la Fondul de pensii, ei merg imediat la plăți către actualii pensionari. Atâta timp cât ei plătesc pentru tine, ai o anumită „greutate” în sistemul de pensii, acumulezi puncte. Când vă pensionați, veți primi banii care vor veni de la cetățenii muncitori ai viitorului. Cu cât mai „greutate” – cu atât pensia este mai mare. În linii mari, cu cât plătești mai mult pensia bunicului tău astăzi, cu atât nepoții tăi vor plăti mai mult pentru tine.

În Statele Unite, puteți trăi din pensie: este în medie de 700 de dolari (43.000 de ruble). Un american fără experiență de muncă la bătrânețe primește o indemnizație de 280 de dolari (17.000 de ruble). Un pensionar rus primește în medie 12.000 de ruble, fără experiență de muncă - 8311 de ruble. Cu acești bani, se poate supraviețui doar modest în provincii - dacă există locuințe și o grădină de legume.

Un pensionar rus primește în medie 12.000 de ruble, fără experiență de muncă - 8311 de ruble.

II. Ce fel de reformă a pensiilor?

În Uniunea Sovietică, sistemul de pensii era complet cu plata pe măsură. Mărimea pensiei depindea de vechimea în muncă și de salariu. S-au fumat fabrici, s-au construit orașe, iar tinerii au plătit pentru pensionari.

În 2002, a început reforma - o tranziție lină la un sistem finanțat. În 2013 a avut loc ultima etapă a reformei. Acum contribuțiile la pensie sunt convertite în puncte și recalculate folosind o formulă complexă. Mărimea pensiei depinde de punctele și coeficienții alocați de guvern. Aceste rudimente ale sistemului cu plata pe măsură le permit autorităților să mărească sau să scadă pensiile după cum este necesar.

III. Ce este asigurarea și pensia finanțată?

Așa stau lucrurile acum. Angajatorul plătește 22% din salariul oficial la Fondul de Pensii pentru fiecare angajat. Acești bani sunt împărțiți în două părți: asigurări (16%) și finanțați (6%).

Partea de asigurare necesare pentru o pensie obișnuită cu plata pe măsură. Acesta este „oala comună” din care își primesc pensiile actualii pensionari.

Acum, în medie, sunt 2,5 muncitori pe pensionar. Deducerile lor în medie pentru spital oferă aceleași 12.000 de ruble de pensie. Până în 2045, conform estimărilor Rosstat, vor mai rămâne 1,5 muncitori pentru un pensionar. Aceasta înseamnă că vor fi mai puțini bani per persoană în „oala comună” decât sunt acum.

Partea acumulată nu merge la plăți către actualii pensionari, dar rămâne al tău. Îl poți investi și moșteni. Dar pentru aceasta trebuie să scrieți o declarație specială până la sfârșitul anului: atunci 6% din salariu dvs. vor fi investiți.

Dacă nu scrieți o declarație, toți cei 22% vor merge la „oala comună”.

Pensia finanțată este un instrument financiar. Îți transferi economiile unei companii de management sau unui fond, iar ei investesc în acțiuni și obligațiuni, cumpără valută, deschid depozite. Adică, banii tăi se acumulează, câștigă și își asumă riscuri. Firma va plati suma care se obtine in final sub forma unei pensii.

Doar rușii născuți în 1967 și mai tineri pot forma o pensie finanțată

Pensie finanțată: ești plătit cu banii tăi. Asigurare: ești plătit pe banii altora.

IV. Ce fel de pensie voi avea?

Nimeni nu știe asta - nici statul, nici analiştii. Sunt prea mulți factori care afectează mărimea pensiei. Cea de asigurare depinde de situația demografică și de deciziile politice, cea acumulativă depinde de situația de pe piața valorilor mobiliare și de deciziile investiționale ale companiei dumneavoastră. Este imposibil să calculați acest lucru în avans.

Singurul lucru pe care îl puteți afla este câți bani sunt în contul dvs. de pensionare pentru asigurare și pensie finanțată. Cel mai simplu mod de a vă verifica contul de pensie este pe gosuslugi.ru. Înregistrați-vă și faceți o solicitare despre starea contului dvs. de pensionare - va apărea un extras lung pe ecran.

Vă va fi util dacă decideți să vă calculați independent viitoarea pensie folosind formula

Pentru a beneficia de pensie, experiența de muncă trebuie să fie de cel puțin 5 ani. Timpul în care nu lucrezi oficial nu contează. În această poză, experiența nu este suficientă pentru a primi o pensie, trebuie să lucrezi încă 11 luni

Societatea care gestionează economiile pentru pensii poate fi schimbată

Capitalul de maternitate poate fi direcționat și către economiile pentru pensii

Acum știți totul despre contul dvs. de pensionare și puteți decide ce să faceți: lăsați totul pentru formarea unei pensii de asigurare sau transferați o parte pentru a forma una finanțată.

V. Unde să investești economiile de pensie?

Dacă decideți să primiți o pensie finanțată, alegeți cine o va gestiona:

• societate de administrare de stat (Vnesheconombank);
• societate de administrare privată;
• fond nestatal de pensii.

Puteți oricând să transferați bani către un alt fond sau companie. Dar rețineți: fixează veniturile la fiecare 5 ani. Dacă retrageți banii înainte de timp, veți pierde veniturile din investiții pentru anul.

De asemenea, poți desemna un succesor în orice caz - el va primi economiile tale pentru pensie dacă mori tânăr, precum Kurt Cobain sau Tutankhamon (a murit la aproximativ 19 ani).

Societate de administrare de statîți vei investi banii fără riscuri: în obligațiuni guvernamentale și corporative și în depozite bancare. Randamentul în 2013 a fost de circa 6,7%, în 2014 - 2,7% din venit pentru portofoliul extins și -2% pentru portofoliul de titluri de stat (da, asta înseamnă pierdere). Vnesheconombank va percepe 10% din venit pentru serviciile sale.

Firma privata de management investește bani în obligațiuni, acțiuni și valute - riscul este mai mare decât cel al VEB. Rentabilitatea medie în 2013 a fost de 5,2%, în 2014 - 1%. Compania va percepe 10% din venit pentru serviciile sale.

Fond nestatal de pensii vă va transfera banii către managementul mai multor companii private de management. Riscul va fi distribuit și va fi mai mic. Rentabilitatea medie în 2013 a fost de 6,9%, în 2014 - 6,5%. Banii vor fi deținuti de FNP - asigurați-vă că acesta participă la sistemul Agenției de Asigurare a Depozitelor. Dacă fondul intră în faliment, DIA va acoperi toate pierderile, inclusiv veniturile din investiții. Un fond de pensii non-statal este mai scump: va plăti 10% din veniturile sale companiilor de administrare și va lua singur încă 15%.

În 2013, atât VEB, cât și fondurile neguvernamentale au prezentat o rată de rentabilitate mai mare decât inflația: aceasta a fost de 6,5%, iar randamentul lor a fost de 6,7 și 6,9%. Dar în 2014 nu au reușit să economisească banii deponenților: inflația a fost de 11,4%, iar randamentul mediu a fost de 0 și 6,5%. Fundațiile neguvernamentale s-au descurcat mai bine cu crizele, dar asta nu înseamnă că așa este întotdeauna. Pentru a studia problema, consultați raportul societăților de administrare și ratingul fondurilor neguvernamentale.

Riscul principal este ca inflația să consume economiile. Fondurile și companiile de administrare nu au dreptul să vă ia în roșu: dacă ați avut 50.000 de economii, atunci cel puțin aceeași sumă va rămâne la pensie. Dar cu o inflație de 10% pe an, această sumă se va deprecia în 30 de ani. Pentru a preveni acest lucru, banii tăi trebuie să genereze venituri.

Pentru a transfera economiile de pensie către o societate privată de management, aplicați cu o cerere la orice sucursală a Fondului de pensii sau la Centrul Multifuncțional. Formularul de aplicare este pe site-ul PFR. Pentru a transfera economiile către un fond neguvernamental, mai întâi încheie un acord cu el și abia apoi mergi la departament cu o declarație.

Vi. Cum să obțineți mai mult?

Dacă sunteți obișnuit să trăiți bine, pensia nu vă va asigura bătrânețea. Angajatorul plătește contribuții la pensie de la maximum 85.000 de ruble. Nu contează dacă primești 85.000 de ruble pe lună sau 150.000 - aceeași sumă va apărea în contul tău de pensie. Această sumă nu va fi suficientă pentru a călători la bătrânețe, a merge la film și a lua micul dejun în restaurante. Dacă nu se va întâmpla ceva magic în țară înainte de pensionarea noastră, iar abundența Fondului de pensii se va revărsa.

În plus, statul este reticent să se despartă de contribuțiile la pensie ale cetățenilor. Fondurile neguvernamentale nu au primit încă deduceri pentru 2014 și nici nu vor primi pentru 2015 și 2016. Guvernul a „înghețat” acești bani. Sistemul de pensii finanțate până acum funcționează doar teoretic.

Dacă vrei o bătrânețe bine hrănită, trebuie să ai grijă de tine. Cumpărați un apartament, economisiți bani pentru depozite, investiți în valori mobiliare, aur, valută. Poate că tu și cu mine vom reuși să devenim prima generație de pensionari ruși care își petrec bătrânețea într-un mod interesant și confortabil. Pentru aceasta, în restul de 30 de ani, este necesar să se acumuleze nu o sută de puncte de pensie, ci cincisprezece milioane în valută.

concluzii

1. Înțelegeți ce fel de pensie doriți să primiți.
2. Verificați-vă contul de pensionare.
3. Transferați economiile dvs. într-un fond sau companie.

Acum poți să calculezi cuantumul viitoarei pensii, să vezi starea contului tău de economii și numărul de puncte fără a părăsi casa. Serviciile electronice oficiale vă permit să vă familiarizați cu toate informațiile în câteva minute prin intermediul internetului. Nu este greu să aflați cuantumul pensiei pe site-ul Serviciului de Stat, portalul de stat oferă toate datele într-un format convenabil și vizual.

Veți vedea dimensiunea părților de asigurare și pensie finanțată, dimensiunea coeficientului individual utilizat în noua formulă de calcul. Potrivit acestuia, plata socială este formată din două părți de bază:

• fix (la fel pentru toți cetățenii, indexat anual);
• asigurare (număr de puncte * valoarea punctului).

Unde să vezi partea finanțată

Până de curând, o dată pe an, Fondul de Pensii RF trimitea scrisori cu informații despre starea contului de economii. Poșta Rusă a livrat o astfel de corespondență tuturor cetățenilor în vârstă de muncă care plătesc contribuții la Fondul de pensii al Rusiei. Acum astfel de scrisori nu sunt trimise, dar toate informațiile sunt disponibile pe portalul de stat. Acolo vei primi date despre:

• locuri de muncă;
• perioadele de angajare;
• valoarea contribuțiilor de la angajatorul dumneavoastră.

În același timp, nu toți cetățenii au acum o parte finanțată. Este disponibil la alegere individuală pentru persoanele sub 1967. Acestea indică dacă toate deducerile trebuie direcționate numai către partea de asigurare sau dacă se va separa cota de cea finanțată.

Pentru a afla partea finanțată a pensiei prin Serviciile de Stat, accesați site-ul gosuslugi.ru cu datele de conectare (este un număr de telefon, SNILS sau o adresă de e-mail) și o parolă. Accesați Catalogul de servicii, derulați în jos la categoria „Pensii, beneficii și beneficii”, selectați „Notificarea stării contului personal”.

Apar informații despre serviciu. Solicitarea se transmite la UIF în formă electronică, timpul de așteptare pentru un răspuns nu este mai mare de 2 minute. După procesarea cererii, vi se va furniza un extras din istoricul contribuțiilor la pensie. Documentul este generat în format * .pdf, care poate fi vizualizat în orice browser modern, salvat pe computer sau tipărit. Legislația nu prevede motive pentru refuzul îndeplinirii funcției; ca urmare a examinării cererii, trebuie generat un extras de raportare.

Dacă sunteți de acord cu informațiile furnizate și doriți să aflați partea finanțată a pensiei prin intermediul Serviciilor de Stat, faceți clic pe butonul albastru din dreapta „Obțineți serviciul”. După o scurtă procesare a cererii, vor apărea informații despre starea contului personal.

Puteți vizualiza anunțul PFR în format * .pdf - acest fișier nu are forță juridică și este pentru revizuire. Dacă trebuie să furnizați un extras oficial unei bănci sau unei alte organizații, selectați elementul „Trimiteți notificarea prin e-mail”. Portalul de stat garanteaza ca in acest caz datele vor fi transmise intr-un format special care garanteaza autenticitatea lor.

Clauza 3 a extrasului furnizează date privind cuantumul părții finanțate din prestația socială. Veți vedea ce fond vă gestionează banii de pensie. Valoarea totală a economiilor include atât contribuțiile de asigurări directe și fondurile de capital de maternitate, cât și plăți suplimentare voluntare, dacă există.

La participarea la programul de stat de cofinanțare a părții finanțate, sumele contribuțiilor voluntare și plățile suplimentare efectuate pe acestea vor fi enumerate aici pe an.

Cum se calculează punctele de pensionare în Serviciile Publice

În 2015, FIU a introdus o nouă formulă de determinare a pensiei. A apărut conceptul de „puncte de pensionare” - un coeficient condiționat care reflectă valoarea deducerilor. Pentru fiecare an de muncă, la sold se adaugă un anumit număr de puncte, în funcție de mărimea salariului. În plus, atunci când se calculează, fiecare punct are o valoare setată.

Nu este greu de găsit puncte de pensionare pe Serviciile Statului: toate sunt indicate în același extras din contul personal. Imediat după informațiile de bază, veți găsi linia „Valoarea coeficientului individual de pensionare”, după care este indicat numărul - acesta este numărul de puncte deja câștigate.

În continuare, în paragraful 1, există o defalcare a angajamentelor: primul rând arată punctele primite înainte de 2015, înainte de introducerea noii formule. Toate contribuțiile anterioare au fost recalculate într-un sistem de coeficienți individuali. Apoi, valoarea plăților de pensie și punctele primite pentru acestea sunt indicate pe an.

Există o a doua modalitate de a afla valoarea coeficientului - folosind un calculator pe site-ul web al Fondului de pensii al Federației Ruse pfrf.ru. Vă permite să calculați cât va fi adăugat la soldul dvs. în funcție de mărimea salariului dvs. Accesați secțiunea „Servicii electronice”, selectați elementul „Calculator pensie”.

În partea dreaptă, veți vedea o fereastră pentru calcularea coeficientului pentru anul curent. Introduceti in camp salariul pe luna - retineti ca trebuie sa introduceti suma totala de angajare, inainte de plata impozitului pe venitul persoanelor fizice. Faceți clic pe butonul „Calculați”, mai jos veți vedea numărul de puncte care vi se vor adăuga pentru acest an.

Cum să determinați mărimea pensiei viitoare

Nu vă puteți afla direct pensia prin intermediul Serviciilor de Stat. Puteți vedea doar dimensiunea pieselor de asigurare și finanțate, numărul de puncte de pensie. Dar formula de calcul al PFR este destul de complicată, ia în considerare mulți parametri - trecerea serviciului militar, prezența copiilor, vârsta de pensionare etc. Nu este ușor să calculezi singur suma plăților viitoare.

Pentru a facilita această sarcină, Fondul de pensii a lansat un serviciu convenabil care vă permite să vă calculați pensia direct pe internet. În plus, puteți verifica cum se va schimba mărimea plății sociale atunci când parametrii se schimbă - vechimea în muncă, mărimea salariului, prezența contribuțiilor suplimentare.

Pentru a afla cuantumul pensiei pe site-ul Serviciului de Stat, deschide site-ul PFR, mergi la calculatorul de pensii. Derulați puțin pagina în jos, veți vedea câmpuri pentru introducerea datelor.

Selectați valoarea sexului - este folosită pentru a determina când va fi acordată pensia. Opțiunea de acordare a pensiei afectează procesul de calcul: cetățeni sub 1967 anul nașterii. poate direcționa primele de asigurare numai către partea de asigurare sau poate crește și partea cumulabilă. Suma maximă de puncte acordate pentru anul depinde de aceasta - 10 sau, respectiv, 6,25.

Indicați dacă ați efectuat stagiul militar - se numără în perioada de asigurare și adaugă 1,8 puncte la coeficient. Pentru femei, numărul copiilor și timpul petrecut în concediu pentru creșterea copilului sunt importante. În vechime se iau în calcul până la 1,5 ani pentru fiecare bebeluș, în timp ce pentru primul vei primi 1,8 puncte pe an, pentru al doilea - 3,6, pentru al treilea și al patrulea - 5,4 fiecare.

Afectează mărimea pensiei și perioada de solicitare a plății după împlinirea vârstei de pensionare. Cu cât vei veni mai târziu, cu atât vei primi mai mulți coeficienți de primă: o perioadă de grație de 5 ani va da o creștere de 36% la plata fixă ​​și 45% la partea de asigurare.

Angajații introduc vechimea estimată și salariul lunar înainte de a deduce impozitul pe venitul personal. Persoanele care desfășoară activități independente (aceștia includ întreprinderile individuale, fermierii, avocații și notarii) își indică venitul anual total în calculator. Cei care îmbină munca într-o organizație și activitatea independentă completează datele privind salariul și venitul anual.

Recent, mass-media de top au publicat informații despre rezultatele unui sondaj realizat de Universitatea Socială de Stat Rusă (Universitatea Socială de Stat Rusă), despre ce tip de pensie consideră că rușii sunt acceptabile pentru ei înșiși. S-a dovedit că 11,4% dintre respondenți consideră că valoarea pensiei este de la 10 la 15 mii de ruble acceptabilă; 28,1% consideră o pensie în valoare de 15-20 mii de ruble a fi normală, 36,5% au răspuns că o pensie acceptabilă ar trebui să fie de 20-30 mii de ruble, iar 22,7% ar dori să primească 30-40 mii de ruble sau mai mult.

Ciudat, din punctul nostru de vedere, sondajulpe tema „dar cât ați dori voi, oameni buni, să primiți la bătrânețe”. Ei bine, am aflat, și ce? Acum, ghidați de aceste cifre, vor atribui pensii? Cum este aceasta legată de legislația actuală, conform căreia procedura de formare și numire a pensiilor este strict precizată?

Să ne uităm la ce pensii reale pot și ar trebui să fie de fapt - oneste, câștigate și nu alocate pe baza „necesității” sau „acceptabilității”, pensii calculate în conformitate cu legile și reglementările aplicabile.

Este greu să ne bănuim de simpatie pentru multe aspecte ale vieții pensiilor, dar trebuie să aducem un omagiu principiilor pe baza cărora a fost creată și este acum în vigoare legislația pensiilor.Principiul de bază este foarte simplu și corect - cât de mult ai pus deoparte și ai economisit pentru bătrânețe în timpul vieții de muncă - atât de mult vei primi sub formă de pensie. Din punct de vedere tehnic, arată așa - lunar 22% din salariul unui cetățean este amânat(transferat ca prime de asigurare)în „pușculița pentru bătrânețe”. Pușculița este păstrată în Fondul de pensii al Federației Ruse, unde se păstrează evidența - când și cât a fost primit. În consecință, o persoană formează un capital de pensie - o anumită sumă de bani „pusă deoparte” pentru bătrânețe. La atingerea vârstei de pensionare, acest capital de pensie este împărțit (oricât ne-am păcăli capul și ne-am ascunde capetele cu ajutorul IPC și alte trucuri) la vârsta de supraviețuire - la 19 ani, sau mai degrabă la 228 de luni. Ca urmare, se stabilește pensia lunară. Aceasta este diagrama de bază, desigur, cu multe detalii în fiecare caz. Se aplică integral pentru perioadele de angajare după 2002. Perioadele „înainte” păstrează și acest principiu, doar calculul capitalului de pensie câștigat creat în acest timp, din lipsa datelor, se efectuează diferit – în funcție de salariul mediu, ținând cont de vechimea în muncă.

Pe ce cuantum de pensie poate si ar trebui sa se bazeze un cetatean cu asa sau cutare salariu? Nu este greu de calculat dacă faci niște simplificări și o mediere. Vom presupune că cetățeanul nostru condiționat își începe activitatea de muncă la vârsta de 20 de ani, trăiește până la vârsta de pensionare cu sănătate bună, nu este grav bolnav, câștigă în mod regulat și, de asemenea, „deduce” în mod regulat 22% din salariul său la Fondul de pensii - o bărbat sub 60 de ani, o femeie până la 55 de ani. În consecință, vechimea în muncă pentru un bărbat este de 40 de ani, pentru o femeie - 35 de ani. Să facem cea mai puternică presupunere - oameni care înțeleg și înțeleg cu adevărat în ea (în economie) au ajuns la conducerea economiei țării în această perioadă. Drept urmare, țara se dezvoltă, nu există corupție, bunăstarea oamenilor este în creștere, salariile sunt stabile, rubla nu este depreciată, nu există inflație, nu este nevoie de indexarea pensiilor. Atunci este ușor să calculezi pe ce se poate baza o persoană la bătrânețe. Calculele pentru diferite salarii medii (pentru perioada de angajare) sunt prezentate în tabel și prezentate în diagrame (sunt date pentru nivelul salarial de astăzi).

Mărimea pensiei cuvenite unui cetățean se calculează prin împărțirea capitalului de pensie (prime de asigurare pentru 40 sau 35 de ani) la vârsta de supraviețuire - 228 de luni.

Pentru femei, imaginea este ușor diferită - vechimea în muncă este cu 5 ani mai mică, prin urmare, economiile de pensie sunt mai mici.

Acestea sunt pensiile foarte oneste și câștigate pe care se poate baza un cetățean.Credem că mulți vor fi surprinși. O parte din faptul că, în ciuda câștigurilor sale mici, pensia sa actuală s-a dovedit a fi mai mare. Alții, care și-au câștigat întreaga viață la maximum - faptul că sunt în mod clar subplătiți. Există multe motive pentru asta și scriem și vorbim în mod constant despre ele.

Statul creează toate condițiile pentru ca oamenii să-și asigure viitoarea pensie cu forța de muncă. Pentru a primi beneficii bune pentru limită de vârstă, trebuie să fi lucrat un număr minim de ani și să ai salarii mari. Să ne dăm seama dacă poți solicita o pensie dacă nu ai suficientă experiență de muncă.

Tipuri de pensii

Odată cu o anumită vârstă, fiecare cetățean al Rusiei are dreptul de a primi o pensie. Este de doua feluri:

• social;
• asigurare.

Dacă nu există experiență de muncă, atunci puteți aplica doar pentru beneficii sociale. Dimensiunea sa este minimă. Dacă ați lucrat oficial, atunci aveți dreptul la o pensie de asigurare, al cărei cuantum este direct proporțional cu vechimea în muncă. În 2019, pentru a primi acest tip de plată, trebuie să lucrezi doar 7 ani. Durata totală a serviciului ia în considerare:

• serviciul militar pentru bărbați;
• perioada de maternitate pentru femei (un an și jumătate pentru fiecare copil, dar maximul poate fi numărat doar pentru 6 ani);
• perioada de cautare a unui loc de munca, dar numai daca ati fost inregistrat la Serviciul de ocupare a fortei de munca;
• îngrijirea unei rude cu handicap sau vârstnic (peste 80 de ani);
• timpul de închisoare pentru persoanele reabilitate.

Vă rugăm să rețineți că mai târziu va exista o creștere a vechimii minime în muncă la 15 ani. Această perioadă este necesară din 2014. Ministerul Muncii îi sfătuiește pe cei care nu au loc oficial de muncă să-și găsească un loc de muncă în mod permanent, astfel încât să se acorde pensie de asigurare pentru limită de vârstă. Este mai benefic decât social.

În toate contestațiile, angajații PFR subliniază că ce fel de pensie va fi atribuită depinde doar de persoană. Cu toate acestea, în unele cazuri, o persoană nu are posibilitatea de a câștiga o pensie de asigurare decentă. În acest caz, el își poate aranja unul social.

În ce cazuri se atribuie o pensie socială?

Această plată a fost inventată pentru cei care nu au experiență de muncă din cauza dizabilității sau a altor circumstanțe de viață. Astfel de persoane nu au posibilitatea de a primi o pensie de asigurare. Cu toate acestea, este numit chiar și în absența experienței cu o persoană pe deplin capabilă. Dacă ai lucrat toată viața la firme private, fără a semna un contract de muncă, atunci când ajungi la o anumită vârstă, poți conta și pe sprijinul statului. Puteți conta pe el în următoarele condiții:

1. Aveți cetățenia rusă sau locuiți permanent în țară timp de 15 ani.
2. Ajunge la 60 de ani pentru femei, 65 pentru bărbați.

Această pensie se atribuie cu 5 ani mai târziu decât cea de asigurare, dar nu pentru toți cetățenii. Datorită condițiilor dure de viață ale popoarelor din nordul îndepărtat, este atribuită mai devreme: la împlinirea 55 de ani pentru bărbați, 50 de ani pentru femei.

Dacă o persoană are dreptul de a primi mai multe tipuri de pensie deodată, atunci ar trebui să aleagă una socială dacă este mai profitabilă. Poate fi primit concomitent cu plata supraviețuitorului într-un număr de cazuri când nu este social:

1. Dacă ești părintele sau soția unui soldat care a fost ucis în lupte.
2. Dacă ați devenit eligibil pentru această pensie deoarece sunteți membru al unei familii afectate de accidentul de la Cernobîl sau în timpul lichidării consecințelor acestuia.
3. Dacă sunteți membru al familiei unui astronaut decedat.

În ziua acordării pensiei pentru limită de vârstă, plățile pentru invaliditate încetează. Nu puteți primi aceste două tipuri de plăți în același timp.

Ce acte sunt necesare pentru a solicita o pensie pentru limită de vârstă

Pentru a programa această plată lunară, trebuie să contactați biroul Fondului de pensii care deservește zona dumneavoastră locală. De îndată ce atingeți o anumită vârstă, trebuie să colectați un pachet de documente și apoi să contactați un specialist FIU cu acesta. În absența experienței de muncă, va trebui să aveți:

• pașaport sau carte de identitate care îl înlocuiește;
• un document de cetățenie (sau un certificat de la Serviciul Federal de Migrație, care va indica perioada de rezidență în Rusia);
• SNILS;
• carnet de muncă (dacă a fost întocmit);
• certificat (certificat sau alt document) care confirmă apartenența la popoarele mici din Nordul îndepărtat.

Dacă aveți dreptul la o pensie suplimentară atribuită în legătură cu pierderea unui întreținător de familie, trebuie să prezentați documente care vă confirmă dreptul la aceasta. Lista lor este stabilită în funcție de cazul dvs.

La Moscova, pensionarii au dreptul la un supliment municipal. Poate necesita:

• certificat de componență a familiei;
• documente medicale care reflectă grupul de handicap.

Un număr de regiuni au propriile plăți subsidiare care îi ajută pe oamenii care nu au experiență de muncă să plătească facturile la utilități și să aibă un stil de viață decent. Unii dintre ei pot fi numiți în Fondul de pensii, în timp ce alții - în autoritățile de protecție socială.

Pe ce fel de pensie ar trebui să te bazezi?

Dacă nu aveți suficientă experiență, atunci plata de la stat pentru bătrânețe va fi destul de modestă. Mărimea sa de bază este de numai 3 626 de ruble, dar la calcul se iau în considerare următorii factori:

1. Indexarea anuală. La începutul lunii aprilie a fiecărui an se recalculează cuantumul acestui tip de pensie. Acest lucru se face astfel încât să nu rămână în urmă cu inflația și costul vieții. În 2017, pensia este recalculată cu un coeficient de 1,03. Mărimea medie a acestei plăți sociale a început să se ridice la 8.600 de ruble.
2. Locul de reședință. Există o serie de teritorii în țara noastră unde beneficiile și pensiile sunt calculate cu un coeficient crescător. Când vă deplasați, acest factor de creștere se pierde. De exemplu, dacă ați locuit anterior într-unul dintre orașele situate în Cercul Arctic și apoi ați decis să vă mutați în regiunea de sud, atunci după ce vă schimbați locul de reședință, pensia dvs. va fi mai mică.

Plata pentru limită de vârstă se majorează dacă pensionarul are persoane în întreținere, precum și când acesta împlinește vârsta de 80 de ani.

Pentru cei care au primit anterior o indemnizație de invaliditate, pensia pentru limită de vârstă se calculează diferit. Noua subvenție de la stat nu poate fi mai mică decât cea anterioară. De obicei, cuantumul pensiei pentru limită de vârstă este egal cu valoarea plății de invaliditate în ultima zi în care a fost primită.

Se întâmplă adesea ca după calcul, cuantumul plății pensiei pentru limită de vârstă să fie mai mic decât minimul de existență. În acest caz, puteți solicita o indemnizație specială pentru pensionarii care nu lucrează de la autoritățile de asigurări sociale. În acest caz, angajarea este baza pentru încetarea beneficiilor. Este necesar să se informeze imediat specialiștii în protecția socială a populației și fondul de pensii despre angajare.

Când pensia socială nu este plătită

Plățile pentru limită de vârstă pot fi anulate în unele cazuri. Dreptul la acestea se pierde în următoarele cazuri:

• mutarea în afara Rusiei pentru ședere permanentă;
• la obținerea unei a doua cetățenie;
• începerea sau reluarea lucrului;
• când banii nu sunt pretinși timp de șase luni.

Statutul de handicap nu poate fi pierdut de către popoarele mici din nordul îndepărtat. Chiar dacă reprezentantul acestora începe să lucreze de la o vârstă înaintată, acesta are dreptul să primească prestații sociale pentru bătrânețe.

Lipsa cererii de pensie în termen de șase luni duce mai întâi la suspendarea plăților pentru aceeași perioadă. O anulare totală are loc numai dacă în această perioadă pensionarul nu a solicitat reînnoirea subvențiilor de la stat.

Atenţie! În cadrul site-ului nostru web, aveți o oportunitate unică de a obține o consultație gratuită a unui avocat profesionist. Tot ce trebuie să faceți este să vă scrieți întrebarea în formularul de mai jos.