القانون الاتحادي بشأن معاشات التأمين 400 FZ في الإصدار الأخير , دخلت حيز التنفيذ في 01.01.2017. في البداية ، تم اعتماد القانون في 28 ديسمبر 2013 ، وتم إجراء بعض التغييرات والإضافات في 19 ديسمبر 2016.

القراء الأعزاء! يتحدث المقال عن طرق نموذجية لحل المشكلات القانونية ، لكن كل حالة فردية. إذا كنت تريد أن تعرف كيف حل مشكلتك بالضبط- اتصل باستشاري:

يتم قبول الطلبات والمكالمات على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع و 7 أيام في الأسبوع.

إنه سريع و مجانا!

أثار النموذج الجديد لتشكيل المعاشات العديد من الأسئلة من المواطنين. الهدف الرئيسي من الابتكارات هو زيادة حجم المعاشات التقاعدية ، لذلك بحلول عام 2030 ، يجب أن يكون مبلغ الاستحقاق ثلاثة أجور معيشية.

ما هذا

معاش التأمين هو دفعة نقدية تُدفع لصاحب المعاش كتعويض في حالة العجز. فقط الشخص الذي عمل وقدم مساهمات تقاعدية بانتظام في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي يمكنه الحصول على معاش تقاعدي. في السابق ، كان لدى الاتحاد الروسي نظام مخصص للمعاشات التقاعدية التراكمية ، ولكن مع دخول القانون الجديد حيز التنفيذ ، تم تغيير هذا النظام بشكل جذري.

يتكون التعويض المالي لأصحاب المعاشات من عنصرين:

• مبلغ الدفعة الثابتة (PV) ؛
• الجزء المتغير من معاش التأمين ، مع مراعاة التصنيف الدولي للبراءات والتضخم.

يتم دفع مدفوعات التأمين على شكل استقطاعات إلى صندوق المعاشات التقاعدية ، والتي يتم دفع الأموال منها بعد حصول المواطن على مخصصات التقاعد.

حتى 31 كانون الثاني (يناير) 2015 ، يتم تقديم خيارين لاحقًا للأشخاص المولودين في عام 1967:

• اختيار معاش التأمين (16٪ - دفعة التأمين) ؛
• اختيار معاش التقاعد الممول (10٪ من الاستقطاعات - دفعة التأمين و 6٪ - ممولة).

إذا اختار المواطن الخيار الأخير مع ذلك ، فيحق له أن يرفض في أي وقت وخصم الأموال فقط من أجل معاش التأمين. للقيام بذلك ، عليك القدوم إلى قسم صندوق المعاشات التقاعدية وكتابة طلب مطابق. في هذه الحالة ، لن يكون من الممكن العودة مرة أخرى إلى النظام المدمج.

الأشخاص الذين ولدوا قبل عام 1967 ليس لديهم خيار ، ستقيد مساهماتهم في معاش التأمين. في حالة تراكم الجزء الممول من المخصصات في حساب المعاش التقاعدي (حتى أصغر مبلغ) خلال الفترة الممتدة حتى عام 2015 ، فسيتم دفع هذه الأموال. في نفس الوقت ، يحق للمواطن أن يتقاضى هذا المبلغ عند بلوغ سن التقاعد.

مبلغ الدفعة الثابتة في عام 2019 هو 4805.11 روبل. وهذا يعني أنه إذا لم يقم الشخص في وقت التقاعد بدفع رسوم تأمين ، فسيكون مبلغ الاستحقاق مساويًا لمبلغ الدفعة الثابتة. تمت زيادة المبلغ الثابت لمعاش التأمين لعدد من الفئات. على سبيل المثال ، يتم تعيين مدفوعات للأشخاص المعاقين من المجموعة الأولى بمبلغ 9610.22 روبل.

الأهمية! مبلغ المساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي هو 22٪ من مبلغ الدخل. يمكن أن يتم الاستقطاعات من قبل كل من صاحب العمل لموظفيهم ورجل الأعمال الفردي الذي يعمل لحسابه الخاص لنفسه. من هذا المبلغ ، يتم إضافة 8 ٪ إلى ميزانية الدولة لضمان المدفوعات للمتقاعدين الحاليين.

في الواقع ، التقاعد هو حدث مؤمن عليه. ومع ذلك ، فإن مقدار البدل نفسه سيكون مختلفًا لكل منهما. العامل الرئيسي الذي يؤثر على حجم المعاش هو معامل المعاش الفردي (IPC) ، والذي يتم حسابه لكل سنة عمل.

يحتوي موقع صندوق المعاشات التقاعدية على آلة حاسبة لحساب هذا المؤشر ، لذلك عليك معرفة مقدار الأجور الشهرية دون خصم ضريبة الدخل الشخصي. وبالتالي ، كلما ارتفع الدخل وإجمالي حارس العمالة ، زاد مقدار المعاش المستحق.

فيديو: تعليق

تغييرات كبيرة

التغيير الرئيسي هو إدخال نقاط المعاشات التقاعدية IPC. الدور الرئيسي الذي يلعبه النشاط العمالي (الخبرة العامة). كما تتناول النسخة الأخيرة من القانون مسألة المدفوعات لأصحاب المعاشات التقاعدية.

لذلك ، منذ عام 2019 ، يحق للمواطنين رفض مدفوعات المعاشات التقاعدية في وقت التوظيف الحالي. نتيجة لهذا ، سيزداد حجم المعاملات الأساسية. لذلك ، بتأجيل التقاعد لمدة 10 سنوات ، يحصل العامل على فرصة زيادة مقدار الاستحقاقات بنسبة 45٪.

معاش التأمين ينقسم إلى ثلاثة أنواع فقط:

• حسب العمر ، تشمل هذه الفئة أيضًا الأشخاص المتقاعدين على أساس الأقدمية ؛
• عن طريق الإعاقة
• في حالة فقد العائل (يدفع للمعالين).

تغيرت أيضًا شروط تخصيص معاش التأمين حسب العمر:

• الوصول إلى الحد الأدنى للسن ، للرجال - 60 عامًا ، وللنساء - 55 عامًا ، ولكن هناك استثناءات للتقاعد المبكر ، على سبيل المثال ، للعمل لمدة 20 عامًا في أقصى الشمال ؛

الأهمية! وفقًا للنسخة الجديدة من القانون ، تم رفع سن التقاعد لموظفي الخدمة المدنية بمقدار أربعين عامًا. لذلك ، يجب أن تزيد مدة الخدمة سنويًا على مراحل بمقدار 6 أشهر. الحد الأقصى للقيمة للنساء هو 63 سنة وللرجال 65 سنة.

• إجمالي خبرة التأمين - على الأقل 8 سنوات في 2019 ، يزداد هذا الرقم سنويًا ، بحلول عام 2024 يجب أن يكون الحد الأدنى للخبرة 15 عامًا ؛
• عدد نقاط المعاشات الفردية - في 2019 يجب أن يكون 11.4 على الأقل ، ولكن بحلول عام 2025 يجب أن يكون IPC 30 على الأقل.

يجدر الخوض في مفهوم IPC بمزيد من التفصيل. تم تطوير تطبيق للقانون الاتحادي رقم 400 ، والذي بموجبه يتم حساب المعامل. يتم تقييم كل سنة من سنوات الخدمة ، اعتمادًا على نوع الدخل (يتم منح النقاط). عند التقاعد ، يتم تحويل هذه النقاط إلى روبل.

في كل عام ، في فبراير ، تخضع قيمة نقطة المعاش لمؤشر قيمة العام السابق. بالإضافة إلى ذلك ، إذا أدت ربحية صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي إلى زيادة التضخم ، ففي أبريل من هذا العام ، تتم فهرسة جزء التأمين من المعاش التقاعدي بشكل إضافي.

على سبيل المثال ، مع دخل قدره 40000 روبل شهريًا في عام 2019 (باستثناء ضريبة الدخل الشخصي) ، سيكون IPC السنوي 5.58 (والقيمة القصوى هي 11.4). تبلغ تكلفة نقطة التقاعد في عام 2019 78.58 روبل (11.4 * 78.58 = 895.81). تلخيصًا لتكلفة الدفع الثابت و IPC (895.81 + 4805.11) ، نحصل على 5700.92 روبل.

الأهمية! لا يمكن أن يكون مبلغ المعاش أقل من مستوى الكفاف المحدد في المنطقة التي يعيش فيها المواطن. في الحالة التي يكون فيها البدل ، إلى جانب البدلات ، أقل من الحد الأدنى للكفاف ، يتم عندئذٍ إنشاء ملحق اجتماعي لمبلغ المبلغ المفقود.

نتيجة لظهور الإعاقة ، لا يلعب الشرط المتعلق بمدة الخدمة دورًا خاصًا ، فسيحصل المواطن على مزايا حتى لو لم يكن قد عمل يوميًا. في الوقت نفسه ، إذا كان الشخص يعمل ، فسيتم أخذ هذه المؤشرات في الاعتبار عند حساب المعاش التقاعدي. في حالة فقدان المعيل ، ستؤخذ في الاعتبار أيضًا مساهمات الدخل والتأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، والتي تم إيداعها في حساب الشخص المتوفى.

الأهمية! يقسم المعاش التأميني إلى 280 شهرًا (19 سنة). لمقدم الطلب الحق في الحصول على مبلغ مدخرات التأمين لفترة أقصر (على سبيل المثال ، لمدة 10 سنوات). للقيام بذلك ، تحتاج إلى الاتصال بفرع PF في مكان التسجيل.

يقدم المتقاعدون العاملون أيضًا مساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية ، مما يؤدي إلى زيادة التصنيف الدولي لبراءات الاختراع أيضًا.ومع ذلك ، وفقًا للنسخة الجديدة من القانون ، لا يتم إجراء فهرسة IPC خلال الفترة التي يعمل فيها المواطن. الحق في إعادة احتساب المعاش ، مع مراعاة مقايسة نقاط المعاش ، يكتسبه من لحظة فصله ، ولكن ليس قبل ذلك.

نص القانون الاتحادي بشأن معاشات التأمين 400 FZ

يتألف القانون الاتحادي "بشأن معاشات التأمين" من سبعة أحكام و 36 فقرة فرعية. هناك 5 ملاحق للقانون تتعلق بإجراءات تخصيص وحساب معاشات التأمين.

أسماء الأقسام:

1. الأحكام العامة. يناقش هذا القسم موضوع التنظيم القانوني ، والغرض الرئيسي من إدخال القانون ، والمفاهيم العامة ، والأنواع الحالية لمعاشات التأمين ، وقوائم من له الحق في الاختيار بين التأمين والاشتراكات الممولة.
2. الشروط الرئيسية لتعيين معاش التأمين (SP). يحتوي القسم على شروط الحصول على مشروع مشترك بسبب الشيخوخة أو العجز أو فقدان العائل.
3. كيف تؤثر خبرة التأمين على تكوين المزايا. تحتوي الأقسام الفرعية على معلومات حول كيفية حساب الطول الإجمالي للخدمة ، وفترات العمل التي تؤخذ في الاعتبار.
4. حجم JV والدفع الثابت. توضح المقالات الواردة في هذا القسم ما يؤثر على مبلغ المعاش وما هو الدفع الثابت. كيف يتم إعادة حساب المزايا ، مع الأخذ في الاعتبار المقايسة وكيفية حساب المعاش التقاعدي.
5. إنشاء معاش التأمين ، وشروط تقديم الاستحقاقات. تحدد مواد القانون كيفية تحديد معاش التأمين وشروط تعيينه وإعادة احتسابه ووقفه. بالإضافة إلى ذلك ، ينظم البند الخامس إجراءات تخصيص المزايا للمواطنين المغادرين للإقامة الدائمة في بلد آخر. وينص هذا الحكم أيضًا على خوارزمية لحجب المدفوعات من معاش التأمين.
6. التعيين المبكر لمخصصات التقاعد ، وكذلك الأحكام الانتقالية. تنص اللائحة على الإجراء والحق في تعيين معاش مبكر. تخفيض الحراسة اللازمة لتعيين معاش تأمين عند العمل في أقصى الشمال وفئات أخرى من المواطنين.
7. حكم نهائي. يحتوي القسم الفرعي على مواد تتعلق بإجراءات دخول قانون "معاشات التأمين" حيز التنفيذ.

كما ذكرنا سابقًا ، تمت إضافة 5 ملاحق توضيحية أخرى إلى القانون ، وهي توضح قيم IPC المحددة والمدفوعات الثابتة ، اعتمادًا على طول فترة التأمين ومقدار الاستقطاعات.

لارتكاب خطأ في حساب معاش التأمين ، يمكنك الذهاب إلى الموقع الإلكتروني لصندوق المعاشات التقاعدية ، وهناك آلة حاسبة للمعاشات التقاعدية تساعدك على معرفة مبلغ الاستحقاق المتوقع ومعرفة كيفية تكوين المعاش بالفعل.

لقد أصبح إصلاح نظام التقاعد إجراءً ضرورياً. ويرجع ذلك إلى حقيقة أن نظام التأمين الممول في الاتحاد الروسي يعمل منذ 25 عامًا ، وخلال هذه الفترة استنفدت الميزانية نفسها ، ويتعين على الطبقة العاملة الحالية سداد مدفوعات لأصحاب المعاشات التقاعدية الحاليين.

بالإضافة إلى ذلك ، فإن تكلفة المعيشة وسعر الصرف يتزايدان باستمرار ، بينما يظل مستوى استحقاقات التقاعد كما هو. يتيح لك معاش التأمين تخفيف العبء عن ميزانية الدولة ، حيث سيجمع الموظف المزايا على مر السنين بشكل مستقل عن دخله.

تلعب FZ-400 "حول معاشات التأمين" دورًا كبيرًا لجميع المتقاعدين. النقطة المهمة هي أن النظام يتغير باستمرار. لذلك ، يجب أن نهتم كل عام بما ينتظر الأشخاص الذين بلغوا سن التقاعد في فترة معينة. من هو المؤهل للحصول على مزايا التأمين؟ ما مقدار الدعم المقدم لأصحاب المعاشات من هذا النوع؟ يجب مناقشة جميع الفروق الدقيقة مسبقًا. بعد كل شيء ، أحدثت التغييرات الأخيرة التي دخلت حيز التنفيذ في عام 2016 تأثيرًا خطيرًا على نظام المعاشات التقاعدية في الاتحاد الروسي.

شروط الدفع

أول ما يجب الانتباه إليه هو شروط ظهور مدفوعات المعاشات. ينظم 400-FZ بتاريخ 28 ديسمبر 2013 بوضوح القواعد الخاصة بتأسيس معاشات التأمين. إذا لم يتم استيفاء الشروط ، فلن يكون من الممكن التأهل للحصول على دعم أو آخر.

يُقال في الوقت الحالي أن معاش التأمين يُدفع لجميع المواطنين الذين بلغوا سن التقاعد. في روسيا ، تحصل النساء على وضع المتقاعدين عند 55 عامًا والرجال في سن 60.

وتجدر الإشارة إلى أنه يجب ألا يقل عمره عن 15 عامًا. أي ، إذا قام مواطن خلال الوقت المحدد بدفع مدفوعات إلى وحدة الاستخبارات المالية ، فيحق له الحصول على هذه المدفوعات. لكن هذا ليس كل شيء.

الشيء هو أن روسيا لديها الآن نظام معاملات. لكل عام عمل ، سيتم منح المواطن نقاط ومعاملات معينة. يجب أن يكون الأخير 30 على الأقل. عندها فقط سيتم استيفاء جميع شروط استحقاق معاشات التأمين للمواطنين العاديين.

عاجز

لكن هذا ليس سوى نوع واحد من أنواع الدعم التأميني للسكان في سن التقاعد. هناك سيناريوهات مختلفة لتطور الأحداث. كيف يتم احتساب ودفع معاش تأمين العجز؟

وفقًا للقانون الاتحادي رقم 400 الصادر في 28 ديسمبر 2013 ، يحق لجميع المواطنين الذين تم تشخيص إعاقتهم في عمر أو آخر الحصول على هذه الدفعة. يتم تحصيلها بغض النظر عن مجموعة متنوعة من العوامل التي تؤثر ، على سبيل المثال ، على دفعة مماثلة ، ولكن للأشخاص الأصحاء تمامًا.

بمعنى آخر ، يُستحق معاش تأمين العجز لكل شخص لديه إعاقة. لا يهم الوضع المالي للمواطن ولا عمره. حتى المرض أو أي انحراف آخر لا يلعب دورًا. إذا كان الشخص معاقًا من المجموعات 1-3 ، فيحق له الحصول على مدفوعات التأمين حتى لو كان قاصرًا.

على فقدان العائل

هناك نسخة أخرى من تطور الأحداث. والحقيقة أنه يمكن تخصيص معاش تأمين بسبب فقدان العائل. لكن في أي حالات ومن له الحق؟ في الوقت الحالي ، ينص القانون على دفع معاش الورثة لجميع المواطنين الذين يعتمدون على المتوفى. مرة أخرى ، العمر لا يهم.

لكن FZ-400 "بشأن معاشات التأمين" توفر نقطة مهمة واحدة. يجب التعرف على المعالين على أنهم معاقون. إذا كان الشخص الذي كان يعيله المعيل المتوفى لا يعمل بمحض إرادته ، فلا يمكنك الاعتماد على الدعم من الدولة.

ما الذي يحدد حجم المعاش

أنت الآن بحاجة إلى فهم المؤشرات التي ستؤثر على مبلغ مدفوعات المعاشات التقاعدية. من هو المؤهل للحصول على معاش التأمين؟ من الواضح بالفعل أن كل شيء يعتمد على نوع الدفع. ولكن ما هي العوامل التي لها تأثير مباشر على مقدار الدعم النقدي في هذه الحالة؟

يشير FZ-400 إلى عدة نقاط يمكن أن تقلل أو تزيد من مبلغ رسوم التأمين للسكان. ما الذي نتحدث عنه بالضبط؟ في الوقت الحالي ، بناءً على القانون ، يمكننا أن نستنتج أن العوامل التالية تؤثر على المدفوعات:

• استقطاعات فردية إلى وحدة الاستخبارات المالية للسنة من مواطن ؛
• معامل المعاش لسنة معينة ؛
• خبرة العمل (بشكل غير مباشر).

وعليه ، فكلما زاد تحويل المواطن خلال حياته إلى صندوق المعاشات التقاعدية ، زاد ما يتقاضاه. تؤثر مدة الخدمة على عدد النقاط التي يتلقاها كل موظف. إذا لم يسجل الشخص الحد الأدنى المطلوب ، فلن يتمكن من الحصول على تأمين.

ما يحسب في حرس العمل

ما الميزات الأخرى التي يجب الانتباه إليها؟ الشيء هو أن قانون المعاشات التقاعدية (400-FZ بتاريخ 28 ديسمبر 2013) ينص على فترات معينة لا تتعلق بالعمل ، ولكن في نفس الوقت يتم احتسابها كأقدمية. هذه نقطة مهمة جدا. بعد كل شيء ، ليس من الضروري دائمًا أداء الواجبات الرسمية. يمكنك أن تأمل في زيادة الأقدمية في الحالات التالية:

• الخدمة العسكرية عند التجنيد (عاجل) ؛
• خدمة عسكرية بديلة
• خدمة العقد
• إجازة أبوية تصل إلى 1.5 سنة (ولكن ليس أكثر من 6 سنوات إجمالاً) ؛
• الوقت الذي حصل فيه المواطن على إعانات البطالة ؛
• أن يتم احتجازهم بشكل غير قانوني ؛
• عند رعاية مواطن بعد سن الثمانين من عمره ، وكذلك للأطفال المعوقين والبالغين المعوقين من المجموعة الأولى ؛
• وقت الإقامة مع الزوج / الزوجة في معسكر عسكري أثناء الخدمة بموجب عقد.

يمكن أن تعزى النقاط المذكورة أعلاه إلى الأقدمية. لذلك ، ستؤخذ هذه الفترات الزمنية في الاعتبار عند حساب معاش التأمين. نعم وخبرة العمل بشكل عام.

حساب التفاضل والتكامل

كيف يحسب معاش التأمين؟ هذا السؤال هو أيضا موضع اهتمام العديد من المواطنين. النظام الذي تم اختراعه في روسيا لا يتطلب أي معرفة جادة من السكان. يمكنهم أن يحسبوا بشكل مستقل مقدار الأموال التي من المفترض أن يتم تلقيها كمعاش تقاعدي تأميني في حالة معينة.

إذا كنا نتحدث عن مستحقات الشيخوخة ، وكذلك عن الإعاقة ، فسيتعين عليك استخدام الصيغة P \ u003d K * SK ، حيث:

• P - معاش ؛
• ك - عدد النقاط التي سجلها المواطن أثناء المخاض ؛
• SC - قيمة نقطة واحدة وقت تعيين دفعة المعاش.

حجم معاشات التأمين على الشيخوخة واضح الآن. ولكن ماذا لو كنا نتحدث عن مدفوعات بسبب فقدان العائل؟ في هذه الحالة ، يتم استخدام صيغة مماثلة ، ولكن فيها:

• P هو مبلغ مدفوعات المعاشات التقاعدية ؛
• ك - عدد النقاط التي لم يسجلها المستلم بل المعيل ؛
• SC - قيمة نقطة واحدة في التاريخ الذي تم فيه تخصيص دفعة المعاش لفقدان العائل.

لا يوجد شيء صعب في هذا. المشكلة الرئيسية هي أنه من المستحيل أن نقول بالضبط ما ستكون نسبة قيمة النقاط في المستقبل. لذلك ، ليس من المنطقي الدخول في حسابات للمستقبل.

دفع تعويضات ثابتة

ينص القانون قيد الدراسة على دفع مبلغ ثابت لمعاش التأمين بأحجام مختلفة. هذا نوع من الدعم الإضافي من الدولة.

يجب فهرسة المدفوعات سنويًا. علاوة على ذلك ، ينص FZ-400 على تاريخ محدد يتم فيه تنفيذ زيادة في المدفوعات الثابتة. إنه الأول من فبراير.

وتجدر الإشارة أيضًا إلى أنه اعتبارًا من 1 أبريل 2015 ، يحق لحكومة الاتحاد الروسي تعيين فهرسة إضافية للدعم المادي للمواطنين. لكن فقط في الوقت الحالي لم يتم استيفاء هذه الشروط. وهناك أسباب لذلك.

ماذا بالضبط؟ تم تعليق هذه الشروط حتى عام 2017. دخلت هذه التغييرات حيز التنفيذ في عام 2015. لذلك ، يحاولون في روسيا كل عام زيادة المدفوعات الثابتة لمعاشات التأمين ، لكن ليس من الممكن دائمًا القيام بذلك.

كميات دقيقة

لا يشير القانون الاتحادي رقم 400 "بشأن معاشات التأمين" إلى المبالغ المستحقة بالضبط للدفع في شكل مدفوعات ثابتة لاشتراكات المعاشات التقاعدية. هذه حقيقة واضحة تمامًا ، لأن هذه الأرقام تتغير كل عام. ما هي القواعد المطبقة في عام 2016؟

الشيء هو أن الرسوم الإضافية مقسمة إلى عدة فئات - لكبار السن والمعاقين من المجموعات 1-2 ، وهناك أيضًا مدفوعات منفصلة للمواطنين ذوي الإعاقة من المجموعة 3. في يناير 2016 ، كانت المبالغ 4383 روبل 59 كوبيل و 2191 روبل 80 كوبيل على التوالي.

ولكن منذ فبراير من نفس العام ، تم إجراء الفهرسة. يتلقى المواطنون الآن بالإضافة إلى معاش التأمين على الشيخوخة ، وكذلك لإعاقة المجموعة الأولى أو الثانية ، 4558 روبل 98 كوبيل في الشهر ، ولإعاقة المجموعة الثالثة - 2279 روبل و 47 كوبيل. ليست تغييرات كبيرة للغاية ، ولكن الشيء الرئيسي هو أن الفهرسة نفسها قد حدثت.

إلى أين أذهب للحصول عليه

ما الذي يجب الانتباه إليه أيضًا؟ الشيء هو أن FZ-400 "في معاشات التأمين" تشير بالضبط إلى كيفية تلقي هذه المدفوعات. أين يمكنني التقدم بطلب للحصول على أوراق لتعيين مثل هذا الدعم؟

في الوقت الحالي ، لا يملك المواطنون سوى القليل من الإجراءات البديلة. لديهم الحق في التقديم:

• لصناديق التقاعد الإقليمية ؛
• في وحدة الاستخبارات المالية ؛
• من خلال بوابة "Gosuslugi" ؛
• إلى مراكز متعددة الوظائف.

في هذه الحالات ، يجب على المواطنين الذين لديهم فرصة للحصول على معاش تأمين التقدم بطلب وحزمة معينة من المستندات. ينص القانون قيد الدراسة أيضًا على أن صاحب العمل له الحق في تمثيل صاحب المعاش والتقدم بدلاً من ذلك إلى الهيئات المذكورة أعلاه لحساب مدفوعات التأمين. لكن هذا الإجراء ممكن فقط بموافقة كتابية من المستلم المستقبلي للمستحقات.

المستندات المطلوب استلامها

وكيف تحصل على معاش التأمين في حالة أو بأخرى؟ ليس من غير المألوف أن يكون المواطنون مؤهلين لعدة أنواع من الدعم الحكومي. في هذه الحالة ، سيتعين عليك اختيار المعاش التقاعدي الذي ستحصل عليه. لذلك قل القواعد المعمول بها في روسيا. يشير FZ-400 "في معاشات التأمين" إلى قائمة كاملة بالوثائق المطلوبة لتعيين دعم الدولة. يجب عليك القدوم أو إلى أي منظمة أخرى تقوم بإعداد معاشات تقاعدية مع قائمة المستندات التالية:

• بطاقة الهوية (جواز سفر مواطن من الاتحاد الروسي) ؛
• سنايلز
• طلب الحصول على معاش التأمين (يجب الإشارة إلى مدفوعات التأمين) ؛
• هوية المتقاعد
• تاريخ العمل
• شهادات ومقتطفات تؤكد فترات معينة غير مدرجة في العمل ، ولكنها تتعلق بطول الخدمة ؛
• شهادات ميلاد جميع الأطفال ؛
• مقتطف من الحساب الشخصي للمواطن ؛
• الهوية العسكرية (للرجال).

سيتعين عليك أيضًا أن تأخذ أي دليل على أن الشخص لا يتلقى أي معاش تقاعدي آخر. عندما يتقدم مواطن بطلب إلى وحدة الاستخبارات المالية ، على الأرجح ، سيتم التحقق من هذه الحقيقة على الفور. إذا كنت ترغب في تلقي أموال إلى حساب مصرفي ، يتم توفير تفاصيل ذلك.

عندما يتعلق الأمر بالإعاقة أو فقدان العائل ، ستكون هناك حاجة إلى وثائق تؤكد إعاقة المواطن. يتم أيضًا تقديم أي شهادات تشير إلى إعاقة المعال (في حالة فقد العائل). بالطبع ، قد يطلبون شهادة وفاة الشخص الذي دعم المتلقي المستقبلي للمعاش.

مع جميع المستندات المذكورة أعلاه ، سيتعين عليك الاتصال بالسلطات المختصة. يُنصح بأخذ نسخ من الأوراق معك. بعد ذلك ، سيتم إجراء فحص. وإذا كانت جميع المستندات سليمة ، سيبدأ المواطن في الحصول على معاش تأمين.

ليس للجميع

نقطة أخرى مهمة هي أنه في عام 2016 ، من أجل الحصول على الدعم المدروس للمتقاعدين ، يجب أن يكون لديك 7 سنوات على الأقل من الخبرة العملية ، وكذلك 9. في حالة عدم استيفاء هذه الشروط ، يحق للمواطن الحصول على معاش اجتماعي .

كذلك ، لا يتم تخصيص مدفوعات فقدان العائل للمواطنين المحكوم عليهم جنائيًا. أو إذا ارتكب المتلقي المحتمل لمدفوعات التأمين إجراءات أدت إلى وفاة العائل.

هذه هي السمات الرئيسية المشحونة بمعاشات التأمين. يحدد المبادئ الأساسية لحساب هذه المدفوعات. لكنها عرضة للتغيير باستمرار. لذلك ، من الصعب القول كيف سيكون الوضع مع معاشات التأمين في غضون سنوات قليلة. على سبيل المثال ، تناقش روسيا الآن رفع سن التقاعد. ستترك هذه الخطوة بصماتها على FZ-400.

مفهوم قانون الضمان الاجتماعي كفرع وانضباط علمي.

السؤال الحادي عشر: حق المواطنين في مستوى معيشي لائق وتطبيقه في مجال الضمان الاجتماعي. أجر المعيشة.

السؤال 12. التفرقة بين شروط ومعايير الضمان الاجتماعي.

السؤال 13 حماية.

السؤال الرابع عشر: العلاقات القانونية الإجرائية والإجرائية في مجال الضمان الاجتماعي.

السؤال 15. مواضيع العلاقات العامة التي ينظمها pso.

السؤال 17 ضمان حقوق وحريات الإنسان والمواطن في الإعلان الروسي وفي دستور الاتحاد الروسي.

السؤال 18

السؤال 21

22- الخصائص العامة للقانون الاتحادي "المتعلق بالحماية الاجتماعية للأشخاص ذوي الإعاقة في الاتحاد الروسي"

23- الخصائص العامة للقانون الاتحادي "بشأن التأمين الاجتماعي الإجباري ضد حوادث العمل والأمراض المهنية"

يصف الفصل 4 الأحكام المتعلقة بالأموال لتنفيذ برمجيات المصدر المفتوح (تكوين الأموال - على حساب أقساط التأمين الإلزامية لشركات التأمين ، والغرامات والعقوبات القابلة للاسترداد ، ورسملة المدفوعات).

24- الخصائص العامة للقانون الاتحادي "بشأن أساسيات حماية صحة المواطنين في الاتحاد الروسي"

25. الخصائص العامة للقوانين المنظمة للضمان الاجتماعي للأسر التي لديها أطفال

26- الخصائص العامة للقوانين المنظمة لتقديم المزايا للمواطنين

27- الخصائص العامة للأفعال القانونية. تنظيم الخدمات الاجتماعية لكبار السن والمعوقين والأسر التي لديها أطفال

29. مفهوم الأقدمية وتصنيفها

30. الخبرة التأمينية وأهميتها القانونية

31. خبرة العمل العامة: المفهوم والمعنى القانوني

32. الأقدمية الخاصة

43- مفهوم معاش الشيخوخة والأسباب العامة لتعيينه.

44- معاشات التقاعد المبكر بسبب ظروف العمل الخاصة.

45- الاحتفاظ بالحق في التعيين المبكر لمعاش تأمين الشيخوخة لفئات معينة من المواطنين

46- معاشات الشيخوخة للمواطنين المتضررين من الإشعاع أو الكوارث من صنع الإنسان. مقدار المعاش.

47. حجم معاش تأمين الشيخوخة وإجراءات تحديده: معامل المعاش الفردي وتحديد قيمته.

48. مفهوم المعاش التقاعدي عن سنوات الخدمة ودائرة الأشخاص الذين يوفرهم هذا المعاش.

49- شروط تعيين المعاشات التقاعدية لسنوات الخدمة: موظفو الخدمة المدنية الاتحادية ؛ الأفراد العسكريون والفئات الأخرى من الموظفين الذين يتم مساواتهم في توفير المعاشات مع الأفراد العسكريين.

50- توفير المعاشات التقاعدية لنواب مجلس الدوما وأعضاء مجلس الاتحاد.

51 - المحافظة على حياة القضاة المتقاعدين.

52- أحجام المعاشات عن سنوات الخدمة وإجراءات دفعها لأصحاب المعاشات العاملين.

53. مفهوم الإعاقة وأسبابها وأهميتها القانونية.

54- الشروط التي تحدد الحق في التأمين ومعاش العجز الحكومي

55- مبلغ التأمين ومعاش العجز الحكومي وإجراءات تحديده. المدة المعيارية للتجربة التأمينية للشخص المعاق.

56- قواعد خاصة بتقديم المعاشات للمعاقين.

57- مفهوم معاش الورثة. شروط منح معاش العائل.

58- شروط منح معاش تقاعدي يتعلق بأفراد أسرة فقدت معيلها.

62. دعم مادي إضافي لفئات معينة من المواطنين.

63- دائرة الأشخاص الذين يتقاضون معاشاً اجتماعياً. أنواع المعاشات الاجتماعية وشروط التعيين والحجم وإجراءات الدفع خلال فترة العمل.

64- ترتيب التعيين وإعادة الحساب ودفع المعاشات التقاعدية. فهرسة المعاشات.

65. المواعيد النهائية لتخصيص المعاش

66- تعليق وتجديد وإنهاء واستعادة صرف معاش التأمين.

67- دفع معاشات تقاعدية للأشخاص المغادرين للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي.

68. المسؤولية عن دقة المعلومات اللازمة لإنشاء ودفع معاش التأمين. استقطاعات التقاعد.

69- تسوية المنازعات بشأن قضايا المعاشات التقاعدية.

70. مسؤولية الهيئات التي تقوم بتعيين ودفع المعاشات التي لم يتم استلام المعاش بسبب خطأها.

71- دائرة الأشخاص الذين يتقاضون مدفوعات التأمين بطريقة التأمين الاجتماعي الإجباري ضد حوادث العمل والأمراض المهنية.

72. أنواع التعويضات التأمينية وقيمتها.

83- رأس مال الأم (الأسرة)

84- إعانة البطالة.

85. استحقاق للأطفال وأزواج المجند العسكري.

86- استحقاقات الدولة للأشخاص الذين يعانون من مضاعفات ما بعد التطعيم.

88. المدفوعات التعويضية والإعانات: مفهوم وأسس استلامها.

2. مرسوم حكومة الاتحاد الروسي المؤرخ 3 نوفمبر 1994 رقم 1206 (بصيغته المعدلة في 24 ديسمبر 2014) "بشأن الموافقة على إجراءات تعيين ودفع مدفوعات التعويضات الشهرية لفئات معينة من المواطنين"

89- المساعدة الاجتماعية الحكومية. بالكاد

91- دائرة المستفيدين من مزايا نظام الضمان الاجتماعي. أنواع الفوائد.

92- الحق في الرعاية والعلاج الطبيين بالمجان. أنواع الرعاية الطبية.

السؤال 21

يحدد القانون الاتحادي ، وفقًا لدستور الاتحاد الروسي والقانون الاتحادي "بشأن تأمين المعاشات الإجباري في الاتحاد الروسي" ، أسس نشوء وإجراءات ممارسة حق مواطني الاتحاد الروسي في معاشات التأمين.

الغرض من القانون الاتحادي هو حماية حقوق مواطني الاتحاد الروسي في معاش التأمين المقدم على أساس تأمين المعاش الإجباري ، مع مراعاة الاجتماعية. أهمية العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المفيدة اجتماعيًا للمواطنين في حالة قانونية مع اقتصاد سوق موجه اجتماعيًا ، كنتيجة للقطط. يتم إنشاء أساس مادي لتوفير المعاشات التقاعدية ، والأهمية الخاصة لمعاش التأمين للحفاظ على الأمن المادي وتلبية الاحتياجات الحيوية الأساسية للمتقاعدين ، والمسؤولية الفرعية للدولة لتوفير المعاشات التقاعدية ، فضلاً عن المبادئ الدستورية الأخرى الهامة لتوفير المعاشات التقاعدية.

ينص القانون الاتحادي على أنواع معاشات التأمين: الشيخوخة ، العجز ، فقدان العائل.

للخوف. المعاشات التقاعدية ، يتم تحديد دفعة ثابتة - توفير الأشخاص الذين يحق لهم إنشاء معاش تأمين ، والذي يتم تحديده لمعاش تأمين بمبلغ ثابت.

من تاريخ دخول القانون الاتحادي حيز التنفيذ ، لا ينطبق القانون الاتحادي "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ، باستثناء تلك القواعد ، القط. تنظيم حساب حجم معاشات العمل وخاضعة للتطبيق من أجل تحديد حجم معاشات التأمين وفقا لقانون "معاشات التأمين".

شروط تخصيص معاش تأمين الشيخوخة وفقًا للقانون الاتحادي: سن التقاعد (للنساء - 60 عامًا ، وللنساء - 55 عامًا) ، تزداد مدة التأمين تدريجيًا إلى 15 عامًا (2015 - 6 سنوات) ، بدءًا من 01/2016 سيزداد سنويًا). يتم تضمين الفترات في مدة الخدمة إذا تم استحقاق أقساط التأمين ودفعها إلى صندوق المعاشات التقاعدية لهذه الفترات. يتم إدخال إضافة جديدة. الشرط الضروري لظهور الحق في معاش تأمين الشيخوخة هو وجود قيمة IPC لا تقل عن 30.

يتكون القانون الاتحادي من 7 فصول و 36 مادة ؛ 4 تطبيقات (1. عامل زيادة IPC عند حساب حجم معاش تأمين الشيخوخة والورثة. 2. عامل زيادة الدفع الثابت. 3. طول فترة التأمين المطلوبة لمنح معاش تأمين الشيخوخة (من 2015 فصاعدًا) 4. الحد الأقصى لقيمة IPC (من 2015 فصاعدًا).

الفصل 1: أحكام عامة: الغرض من القانون الاتحادي وموضوع تنظيمه ؛ التنظيم القانوني في مجال الخوف. المعاشات التقاعدية المفاهيم الأساسية (معاش التأمين ، مدة الخدمة ، IPK ، تكلفة معامل المعاش ، إنشاء معاش تأمين ، دفعة ثابتة لمعاش التأمين ، تعديل مبلغ معاش التأمين ، قضية دفع) ؛ الأشخاص الذين يحق لهم الخوف. راتب تقاعد؛ الحق في اختيار المعاش ؛ أنواع الخوف. المعاشات التقاعدية مصادر التمويل.

الفصل 2: شروط التعيين الخوف. المعاشات.

الفصل 3: الخبرة التأمينية (فترات العمل والأنشطة الأخرى المشمولة في التجربة التأمينية ؛ فترات أخرى تحتسب في التجربة التأمينية ؛ إجراءات احتسابها ؛ قواعد الحساب وإجراءات تأكيد الخبرة التأمينية).

الفصل 4: احجام الخوف. معاشات التقاعد (صيغ الحساب) ؛ دفع ثابت للخوف. المعاشات التقاعدية إمكانية زيادة الإصلاح. المدفوعات ؛ تعريف الخوف إعادة الحساب. معاشات ثابتة المدفوعات وتعديل حجم الخوف. المعاشات التقاعدية شارك الخوف. معاش الشيخوخة ، المنشأة لمعاشات الأقدمية الفيدرالية. حالة موظفي الخدمة المدنية ، المواطنين من بين العاملين من موظفي اختبار الطيران).

الفصل 5: إجراءات تحديد معاشات التأمين ، ودفع معاشات التأمين وتسليمها ، دفعة ثابتة لمعاش التأمين ؛ الخوف موعد. المعاشات التقاعدية شروط إعادة الحساب الخوف. معاشات وثابتة المدفوعات ؛ إجراءات تعليق وتجديد وإنهاء واستعادة مدفوعات التأمين. المعاشات التقاعدية استقطاعات من الخوف. معاشات ثابتة المدفوعات.

الفصل 6: الاحتفاظ بالحق في معاش الشيخوخة المبكر والأحكام الانتقالية (الأشخاص الذين يستحقون معاش التأمين المبكر ؛ تلخيص مدة الخدمة في أنواع العمل ذات الصلة وتقليل السن الذي يعطي الحق في التأمين ضد الشيخوخة معاش التقاعد ، الأشخاص الذين عملوا في مقاطعات جمهورية قيرغيزستان.الشمال والمناطق تعادلها ؛ إعادة حساب حجم معاشات التأمين وفقًا لمستندات ملف الدفع).

الفصل 7: أحكام ختامية (أحكام انتقالية ودخول القانون الاتحادي حيز التنفيذ).

الفصل 1. أحكام عامة

المادة 1. الغرض من هذا القانون الاتحادي وموضوع تنظيمه

1 - يحدد هذا القانون الاتحادي ، وفقا لدستور الاتحاد الروسي والقانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن تأمين المعاشات الإجباري في الاتحاد الروسي" ، أسس نشوء إجراءات ممارسة حق مواطني الاتحاد الروسي في معاشات التأمين.

2. الغرض من هذا القانون الاتحادي هو حماية حقوق مواطني الاتحاد الروسي في معاش التأمين المقدم على أساس تأمين المعاش الإجباري ، مع مراعاة الأهمية الاجتماعية للعمل و (أو) الأنشطة الأخرى المفيدة اجتماعيًا للمواطنين في دولة تحكمها سيادة القانون مع اقتصاد سوق موجه اجتماعيًا ، ونتيجة لذلك يكون الأساس المادي لتوفير المعاشات التقاعدية ، والأهمية الخاصة لمعاش التأمين للحفاظ على الأمن المادي وتلبية الاحتياجات الحيوية الأساسية للمتقاعدين ، المسؤولية الفرعية لتوفير المعاشات التقاعدية ، فضلا عن غيرها من المبادئ الهامة دستوريا لتوفير المعاشات التقاعدية.

المادة 2. التنظيم القانوني في مجال معاشات التأمين

1- يتألف تشريع الاتحاد الروسي بشأن معاشات التأمين من هذا القانون الاتحادي ، القانون الاتحادي رقم 165-FZ المؤرخ 16 تموز / يوليه 1999 "بشأن أساسيات التأمين الاجتماعي الإجباري" ، القانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر ، 2001 "بشأن تأمين التقاعد الإجباري في الاتحاد الروسي" ، القانون الاتحادي المؤرخ 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، وصندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، والمؤسسة الفيدرالية الإجبارية صندوق التأمين الطبي "، القانون الاتحادي المؤرخ 1 أبريل 1996 رقم 27-FZ" بشأن المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام تأمين التقاعد الإجباري "، قوانين اتحادية أخرى.

2. يتم تحديد معاشات التأمين ودفعها وفقًا لهذا القانون الاتحادي. لا يتم تغيير شروط تعيين معاشات التأمين ، وقواعد إنشاء معاشات التأمين وإجراءات دفع معاشات التأمين إلا من خلال تعديل هذا القانون الاتحادي.

3 - في مجال توفير المعاشات التقاعدية ، تطبق مبادئ وقواعد القانون الدولي والمعاهدات الدولية للاتحاد الروسي المعترف بها بشكل عام. إذا نصت معاهدة دولية للاتحاد الروسي على قواعد أخرى غير تلك المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي ، فإن قواعد المعاهدة الدولية للاتحاد الروسي تنطبق.

4. في الحالات المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي ، تحدد حكومة الاتحاد الروسي إجراءات ممارسة حق مواطني الاتحاد الروسي في معاشات التأمين وقواعد تحديد المعاشات المذكورة لفئات معينة من المواطنين. لغرض التطبيق الموحد لهذا القانون الاتحادي ، يمكن إصدار تفسيرات مناسبة ، إذا لزم الأمر ، بالطريقة التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.

5 - ينظم القانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 ، إجراء تخصيص وإعادة حساب وتحويل نوع من المعاشات التقاعدية إلى نوع آخر وإجراءات دفع المعاشات الممولة من اعتمادات الميزانية للميزانية الفيدرالية. الحكم في الاتحاد الروسي "، قانون الاتحاد الروسي المؤرخ 12 شباط / فبراير 1993 رقم 4468-I" بشأن المعاشات التقاعدية للأشخاص الذين خدموا في الجيش ، وخدموا في هيئات الشؤون الداخلية ، ودائرة الإطفاء الحكومية ، وهيئات الرقابة وتداول المخدرات والمؤثرات العقلية ومؤسسات وهيئات نظام السجون وأسرهم ".

6 - العلاقات المتعلقة بتقديم المعاشات التقاعدية للمواطنين على حساب اعتمادات الميزانية من ميزانيات الكيانات المكونة للاتحاد الروسي ، والأموال من الميزانيات المحلية والأموال من المنظمات تنظمها الإجراءات القانونية التنظيمية لسلطات الدولة للكيانات المكونة الاتحاد الروسي والحكومات المحلية وأعمال المنظمات.

المادة 3. المفاهيم الأساسية المستخدمة لأغراض هذا القانون الاتحادي

لأغراض هذا القانون الاتحادي ، تطبق المفاهيم الأساسية التالية:

1) معاش التأمين - دفعة نقدية شهرية من أجل تعويض المؤمن عليهم عن الأجور والمدفوعات الأخرى والمكافآت التي فقدوها فيما يتعلق ببدء العجز عن العمل بسبب الشيخوخة أو الإعاقة ، ولأفراد الأسرة المعوقين. الأشخاص المؤمن عليهم من الأجور والمدفوعات الأخرى ومكافآت العائل المفقودة فيما يتعلق بوفاة هؤلاء الأشخاص المؤمن عليهم ، والتي يتم تحديد الحق فيها وفقًا للشروط والأعراف التي ينص عليها هذا القانون الاتحادي. في الوقت نفسه ، يُفترض ظهور العجز وفقدان الأجور والمدفوعات والمكافآت الأخرى في مثل هذه الحالات ولا تتطلب إثباتًا ؛

2) فترة التأمين - تؤخذ في الاعتبار عند تحديد الحق في معاش التأمين ومقداره ، والمدة الإجمالية لفترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي تم استحقاق أقساط التأمين عنها ودفعها إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، وكذلك الفترات الأخرى المحسوبة في فترة التأمين ؛

3) معامل المعاش الفردي - معلمة تعكس بالوحدات النسبية حقوق المعاش التقاعدي للشخص المؤمن عليه في معاش التأمين ، والتي تم تشكيلها مع مراعاة أقساط التأمين المستحقة والمدفوعة إلى صندوق التقاعد في الاتحاد الروسي من أجل معاش التأمين المخصص له التمويل ، ومدة فترة التأمين ، وكذلك رفض الحصول على معاش التأمين لفترة معينة ؛

4) تكلفة مُعامل المعاش التقاعدي - معامل تكلفة يؤخذ في الاعتبار عند تحديد حجم معاش التأمين ، يعكس نسبة مبلغ أقساط التأمين للدعم المالي لمعاشات التأمين وتحويلات الموازنة الاتحادية المستلمة من موازنة الدولة. صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي في العام المقابل ، والمبلغ الإجمالي لمعاملات المعاشات الفردية لمتلقي معاشات التأمين ؛

5) إنشاء معاش تأمين - تخصيص معاش تأمين ، وإعادة حساب وتعديل قيمته ، والتحويل من نوع إلى آخر ؛

6) دفعة ثابتة لمعاش التأمين - مخصص للأشخاص الذين يحق لهم الحصول على معاش تأمين وفقًا لهذا القانون الاتحادي ، والذي تم تحديده في شكل دفعة بمبلغ ثابت لمعاش التأمين ؛

7) تعديل حجم معاش التأمين - زيادة حجم معاش التأمين نتيجة زيادة قيمة معامل المعاش ؛

8) حالة الدفع - مجموعة من المستندات التي تفي بالمتطلبات المحددة في الأصل و (أو) في نسخة ورقية أو إلكترونية ، يتم على أساسها إنشاء معاش تقاعدي (معاشات) ودعم مادي إضافي ومدفوعات أخرى ودفعت للمواطن وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

المادة 4. من يستحق معاش التأمين

1. يحق لمواطني الاتحاد الروسي الذين تم تأمينهم وفقًا للقانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن تأمين المعاش الإجباري في الاتحاد الروسي" الحصول على معاش تأمين ، بشرط استيفائهم للشروط المنصوص عليها بموجب هذا القانون الاتحادي.

2. يستحق أفراد عائلات المواطنين المعوقين المحددين في الجزء 1 من هذه المادة معاش تأمين في الحالات المنصوص عليها في المادة 10 من هذا القانون الاتحادي.

3. يحق للمواطنين الأجانب والأشخاص عديمي الجنسية المقيمين بشكل دائم في الاتحاد الروسي ، مع مراعاة الشروط المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي ، الحصول على معاش تأمين على قدم المساواة مع مواطني الاتحاد الروسي ، باستثناء الحالات التي يحددها قانون اتحادي أو معاهدة دولية خاصة بالاتحاد الروسي.

المادة 5. الحق في اختيار المعاش

1. وفقًا لهذا القانون الاتحادي ، يتم تحديد معاش تقاعدي واحد من اختيارهم للأشخاص الذين يحق لهم تلقي أنواع مختلفة من معاشات التأمين في نفس الوقت.

2 - في الحالات المنصوص عليها في القانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" ، الاستلام المتزامن لمعاشات الدولة المخصصة للمعاشات التقاعدية المنشأة وفقًا للقانون الاتحادي المذكور والتأمين معاش وفق أحكام هذا القانون الاتحادي.

3. يتم تعيين ودفع معاش التأمين بغض النظر عن تعيين المعاش التقاعدي الممول وفقًا للقانون الاتحادي "بشأن المعاش التقاعدي الممول".

4. يجوز تقديم طلب لتعيين معاش تأمين في أي وقت بعد أن ينشأ الحق في الحصول على معاش تأمين دون تحديد بأي فترة.

المادة 6. أنواع معاشات التأمين

وفقًا لهذا القانون الاتحادي ، يتم تحديد الأنواع التالية من معاشات التأمين:

1) تأمين معاش الشيخوخة ؛

2) معاش تأمين العجز ؛

3) معاش تأمين الورثة.

المادة 7. الدعم المالي لدفع معاشات التأمين

1 - يتحدد القانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 بشأن المعاش الإجباري التأمين في الاتحاد الروسي ".

2. عند إجراء تعديلات على هذا القانون الاتحادي والتي تتطلب زيادة في نفقات دفع معاشات التأمين ، ودفع ثابت لمعاش التأمين وزيادة دفعة ثابتة لمعاش التأمين ، يتم اعتماد قوانين اتحادية لتعديل القانون الاتحادي. قانون الموازنة الاتحادية للسنة الحالية وفترة التخطيط والقانون الاتحادي بشأن ميزانية صندوق التقاعد للاتحاد الروسي للسنة الحالية وفترة التخطيط.

الفصل الثاني: شروط تعيين معاشات التأمين

المادة 8. شروط منح معاش تأمين الشيخوخة

1. يحق للرجال الذين بلغوا سن الستين والنساء الذين بلغوا سن الخامسة والخمسين الحصول على معاش تأمين الشيخوخة.

2. يُخصص معاش تأمين الشيخوخة إذا كانت هناك خبرة تأمينية لا تقل عن 15 سنة.

3. يُخصص معاش تأمين الشيخوخة إذا كان هناك مُعامل معاش فردي لا يقل عن 30.

المادة 9. شروط منح معاش تأمين العجز

1. يحق للمواطنين من بين المؤمن عليهم المعوقين من الفئات الأولى والثانية والثالثة الحصول على معاش العجز التأميني. يتم تنفيذ الاعتراف بالمواطن كشخص معاق وإنشاء مجموعة إعاقة من قبل المؤسسات الفيدرالية للخبرة الطبية والاجتماعية بالطريقة المنصوص عليها في القانون الاتحادي رقم 181-FZ المؤرخ 24 نوفمبر 1995 "بشأن الحماية الاجتماعية المعوقون في الاتحاد الروسي ".

2 - يُحدد معاش التأمين ضد العجز بغض النظر عن سبب العجز ، وطول فترة التأمين للشخص المؤمن عليه ، واستمرار العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي يقوم بها الشخص المعوق ، وكذلك ما إذا كان العجز قد حدث أثناء تلك الفترة في العمل قبل دخوله العمل أو بعد انتهائه.

3. في حالة الافتقار التام لخبرة التأمين بالنسبة للأشخاص ذوي الإعاقة ، يتم تحديد معاش الإعاقة الاجتماعية وفقًا للقانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن توفير المعاشات التقاعدية الحكومية في الاتحاد الروسي".

المادة 10

1 - يحق لأفراد أسرة المعيل المتوفى المعوقين ممن يعولهم (باستثناء الأشخاص الذين ارتكبوا عملا يعاقب عليه القانون جنائيا أدى إلى وفاة العائل وثبت أمام المحكمة) الحصول على معاش تأمين في الدولة. حادثة فقدان المعيل. يُمنح أحد الوالدين أو الزوج أو أفراد الأسرة الآخرين المحددين في الفقرة 2 من الفقرة 2 من هذه المادة المعاش التقاعدي المذكور بغض النظر عما إذا كانوا يعتمدون على المعيل المتوفى أم لا. تُعادل أسرة المعيل المفقود عائلة المعيل المتوفى ، إذا كان المعيل المفقود معتمدًا وفقًا للإجراءات المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي.

2 - يُعترف بأفراد أسرة المعيل المتوفى المعوق:

1) أبناء وإخوة وأخوات وأحفاد المعيل المتوفى الذين لم يبلغوا سن 18 ، وكذلك أبناء وإخوة وأخوات وأحفاد المعيل المتوفى الذين يدرسون بدوام كامل في برامج التعليم الأساسي في المنظمات العاملة فيها. الأنشطة التعليمية ، بما في ذلك في المنظمات الأجنبية الموجودة خارج أراضي الاتحاد الروسي ، إذا تمت الإحالة للتدريب وفقًا للمعاهدات الدولية للاتحاد الروسي ، حتى يكملوا هذا التدريب ، ولكن ليس أكثر من حتى بلوغهم سن 23 أو أولاد وإخوة وأخوات وأحفاد المتوفى المعيل الأكبر هذا العمر إذا أصيبوا بإعاقة قبل بلوغ سن 18. وفي الوقت نفسه ، يُعترف بإخوة وأخوات وأحفاد العائل المتوفى كأفراد معاقين في الأسرة ، بشرط ألا يكون لديهم أبوين أصحاء ؛

2) أحد الوالدين أو الزوج أو الجد ، جدة المعيل المتوفى ، بغض النظر عن العمر والقدرة على العمل ، وكذلك أخ أو أخت أو ولد المعيل المتوفى الذي بلغ سن 18 عامًا ، إذا كانوا. يعمل في رعاية أطفال أو إخوة أو أخوات أو أحفاد العائل المتوفى ، والذين لم يبلغوا سن 14 عامًا ويحق لهم الحصول على معاش تأمين على قيد الحياة وفقًا للفقرة 1 من هذه الفقرة ، ولا يعملون ؛

3) والدي وزوج / زوجة المعيل المتوفى ، إذا بلغوا سن 60 و 55 عامًا (رجال ونساء ، على التوالي) أو كانوا معاقين ؛

4) جد وجدة المعيل المتوفى ، إذا بلغوا سن 60 و 55 عامًا (رجال ونساء ، على التوالي) أو كانوا معاقين ، في حالة عدم وجود أشخاص ، وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي ، ملزمون بدعمهم.

3. يُعترف بأفراد عائلة المعيل المتوفى على أنهم يعتمدون عليه إذا كانوا مدعومين منه بالكامل أو تلقوا مساعدة منه ، والتي كانت بالنسبة لهم مصدرًا دائمًا وأساسيًا لكسب الرزق.

4. يُفترض تبعية أطفال الوالدين المتوفين ولا تتطلب إثباتًا ، باستثناء الأطفال المذكورين الذين تم إعلانهم وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي ليكونوا قادرين تمامًا أو الذين بلغوا سن 18 عامًا.

5 - يحق للوالدين المعوقين وزوجة المعيل المتوفى الذين لم يكن معالاً له الحصول على معاش تأمين في حالة فقد العائل ، إذا كانا ، بغض النظر عن الوقت الذي انقضى منذ وفاته ، مستحقين لمعاش تأمين. فقدوا مصدر رزقهم.

6. من ذوي الإعاقة من عائلة المعيل المتوفى ، الذين كانت مساعدته مصدر رزق دائم وأساسي ، ولكنهم حصلوا هم أنفسهم على معاش ، لهم الحق في التحويل إلى معاش التأمين في حالة فقد العائل.

7. معاش التأمين في حالة فقدان العائل / الزوجة يُحتفظ به عند الدخول في زواج جديد.

8. يحق للوالدين بالتبني الحصول على معاش تأمين على قيد الحياة على قدم المساواة مع والديهم ، والأطفال المتبنين على قدم المساواة مع أطفالهم. ويحتفظ الأطفال القصر الذين يستحقون معاش أرامل وأيتام بهذا الحق عند التبني.

9. يستحق زوج الأم وزوجة الأب معاش تأمين في حالة فقد العائل على قدم المساواة مع الأب والأم ، بشرط أن يكونا قد قاما بتربية وإعالة ربيب أو ربيبة المتوفى لمدة خمس سنوات على الأقل. يستحق الزوج أو الزوجة معاش تأمين في حالة فقدان العائل على قدم المساواة مع أولادهما إذا نشأوا وإعالتهم زوج أم أو زوجة أب متوفى.

10- يُحدَّد معاش التأمين في حالة فقدان العائل بغض النظر عن مدة تأمين العائل من بين المؤمن عليهم ، وكذلك سبب وفاته ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في الفقرة. 11 من هذه المقالة.

11- في حالة عدم وجود سجل تأمين للمؤمن عليه المتوفى ، أو إذا ارتكب أفراد أسرة معاق من عائل المتوفى فعلاً يعاقب عليه القانون أدى إلى وفاة العائل وتم إثباته أمام المحكمة ، يتم دفع معاش اجتماعي عن فقدان العائل. تم تأسيس المعيل وفقًا للقانون الاتحادي المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 رقم 166-FZ "بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي".

الفصل 3

المادة 11. مدد العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المدرجة في مدة الخدمة

1. تشمل مدة الخدمة فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي تم إجراؤها على أراضي الاتحاد الروسي من قبل الأشخاص المحددين في الجزء 1 من المادة 4 من هذا القانون الاتحادي ، شريطة أن يتم استحقاق أقساط التأمين لهذه الفترات و دفعت إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي.

2. يتم تضمين فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي قام بها الأشخاص المحددون في الجزء 1 من المادة 4 من هذا القانون الاتحادي خارج أراضي الاتحاد الروسي في مدة الخدمة في الحالات المنصوص عليها في تشريع الاتحاد الروسي أو المعاهدات الدولية للاتحاد الروسي ، أو في حالة دفع أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي وفقًا للقانون الاتحادي المؤرخ 15 ديسمبر 2001 رقم 167-FZ "بشأن تأمين التقاعد الإجباري في الاتحاد الروسي ".

المادة 12

1. تشمل مدة الخدمة ، إلى جانب فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المنصوص عليها في المادة 11 من هذا القانون الاتحادي ، ما يلي:

1) فترة الخدمة العسكرية ، وكذلك الخدمات الأخرى المماثلة لها ، المنصوص عليها في قانون الاتحاد الروسي الصادر في 12 فبراير 1993 رقم الرقابة على تداول المخدرات والمؤثرات العقلية والمؤسسات والهيئات التابعة للسجون وعائلاتهم "؛

2) فترة استلام مخصصات التأمين الاجتماعي الإجباري خلال فترة العجز المؤقت ؛

3) مدة رعاية أحد الوالدين لكل طفل حتى بلوغه سن سنة ونصف ، ولكن لا تزيد عن ست سنوات إجمالاً ؛

4) فترة تلقي إعانات البطالة ، ومدة المشاركة في الأشغال العامة مدفوعة الأجر ، وفترة الانتقال أو إعادة التوطين بتوجيه من خدمة التوظيف الحكومية إلى مكان آخر للعمل ؛

6) فترة الرعاية التي يقدمها شخص قادر بدنيًا لشخص معاق من المجموعة الأولى أو طفل معاق أو شخص بلغ سن الثمانين ؛

7) مدة إقامة أزواج العسكريين المتعاقد معهم ، مع أزواجهم ، في المناطق التي لم يتمكنوا من العمل فيها بسبب نقص فرص العمل ، ولكن ليس أكثر من خمس سنوات في المجموع ؛

8) فترة الإقامة في الخارج لأزواج الموظفين المرسلين إلى البعثات الدبلوماسية والمكاتب القنصلية للاتحاد الروسي ، والبعثات الدائمة للاتحاد الروسي لدى المنظمات الدولية ، والبعثات التجارية للاتحاد الروسي في الدول الأجنبية ، والمكاتب التمثيلية للسلطات التنفيذية الاتحادية ، الوكالات الحكومية التابعة للسلطات التنفيذية الفيدرالية أو كممثلين لهذه الهيئات في الخارج ، وكذلك في المكاتب التمثيلية لمؤسسات الدولة في الاتحاد الروسي (الهيئات الحكومية ومؤسسات الدولة في الاتحاد السوفياتي) في الخارج والمنظمات الدولية ، والتي تمت الموافقة على القائمة من قبل حكومة الاتحاد الروسي ، ولكن ليس أكثر من خمس سنوات في المجموع.

2. تُحسب الفترات المنصوص عليها في الجزء 1 من هذه المادة على أنها خبرة تأمين إذا كانت مسبوقة و (أو) متبوعة بفترات عمل و (أو) أنشطة أخرى (بغض النظر عن مدتها) محددة في المادة 11 من هذا الاتحاد القانون.

المادة 13

1. يتم احتساب خبرة التأمين بالترتيب التقويمي. إذا كانت الفترات المنصوص عليها في المادتين 11 و 12 من هذا القانون الاتحادي تتزامن مع الوقت ، يتم أخذ إحدى هذه الفترات في الاعتبار عند حساب فترة التأمين بناءً على اختيار الشخص الذي تقدم للحصول على معاش التأمين.

2. مدة الخدمة لا تشمل المدد التي تؤخذ في الاعتبار عند إنشاء معاش وفقا لتشريع دولة أجنبية.

3 - عند حساب فترة التأمين ، فترات نشاط الأشخاص الذين يوفرون لأنفسهم العمل بشكل مستقل ، ورؤساء وأفراد أسر الفلاحين (المزارع) ، وأفراد أسر المجتمعات (العشائرية) للشعوب الأصلية في الشمال وسيبيريا والشرق الأقصى الاتحاد الروسي ، التي تعمل في قطاعات الإدارة التقليدية ، يتم تضمين فترات العمل للأفراد (مجموعات الأفراد) بموجب عقود في فترة التأمين الخاضعة لدفع أقساط التأمين إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي.

4. عند حساب مدة الخدمة المطلوبة للحصول على الحق في معاش تأمين الشيخوخة للمواطنين الذين يتلقون معاش أقدمية أو معاش إعاقة وفقًا لقانون الاتحاد الروسي الصادر في 12 فبراير 1993 رقم الخدمة ، الخدمة في هيئات الشؤون الداخلية ، ودائرة الإطفاء الحكومية ، وهيئات مراقبة تداول المخدرات والمؤثرات العقلية ، ومؤسسات وهيئات نظام السجون ، وأسرهم "، ولا تشمل مدة الخدمة فترات الخدمة التي سبقت تعيين معاش العجز أو فترات الخدمة والعمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي تؤخذ في الاعتبار عند تحديد مبلغ المعاش التقاعدي للخدمة الطويلة وفقًا للقانون المذكور. في الوقت نفسه ، تؤخذ في الاعتبار جميع المدد التي تم تضمينها في مدة الخدمة ، بما في ذلك المدد التي لا تؤثر على مبلغ معاش الأقدمية أو معاش العجز ، وفقًا للقانون المحدد.

5. عند حساب مدة الخدمة المطلوبة للحصول على الحق في معاش تأمين الشيخوخة من قبل رواد الفضاء الذين يتلقون معاش أقدمية أو معاش إعاقة وفقًا للقانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن توفير المعاشات التقاعدية الحكومية في الاتحاد الروسي "، لا تشمل مدة الخدمة فترات العمل (الخدمة) و (أو) الأنشطة الأخرى التي تسبق تعيين معاش العجز ، أو فترات العمل (الخدمة) والأنشطة الأخرى التي تؤخذ في الاعتبار عند تحديد مبلغ المعاش التقاعدي للخدمة الطويلة وفقًا للقانون الاتحادي المحدد بموجب القانون ، ما لم تنص معاهدة دولية للاتحاد الروسي على خلاف ذلك.

6. عند حساب فترة التأمين ، تؤخذ فترات العمل خلال فترة الملاحة الكاملة في النقل المائي وخلال الموسم الكامل في منظمات الصناعات الموسمية التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي في الاعتبار بطريقة تجعل مدة فترة التأمين في السنة التقويمية المقابلة هي سنة كاملة.

7. الأشخاص الذين أدوا عملاً في السنة التقويمية المقابلة بموجب اتفاقيات طلب حقوق التأليف والنشر ، وكذلك مؤلفو المصنفات الذين تلقوا مدفوعات ومكافآت أخرى في السنة التقويمية المقابلة بموجب الاتفاقات المتعلقة بالتنازل عن الحق الحصري في الأعمال العلمية والأدبية والفنية ، ونشر اتفاقيات الترخيص ، واتفاقيات الترخيص لمنح الحق في استخدام عمل علمي ، وآداب ، وفن ، إذا كان المبلغ الإجمالي لأقساط التأمين المدفوعة لصندوق التقاعد في الاتحاد الروسي من المدفوعات والمكافآت الأخرى المستلمة بموجب هذه الاتفاقيات خلال هذا التقويم بلغت السنة على الأقل مبلغًا ثابتًا من قسط التأمين لتأمين المعاش الإجباري ، وفقًا للقانون الاتحادي الصادر في 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، والشؤون الاجتماعية صندوق التأمين التابع للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري "، يتم احتساب فترة التأمين هناك فترة تساوي سنة تقويمية كاملة (من 1 يناير إلى 31 ديسمبر) يتم فيها دفع أقساط التأمين إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي من المدفوعات والمكافآت الأخرى بموجب هذه الاتفاقيات. في حالة أن المبلغ الإجمالي لأقساط التأمين المدفوعة خلال السنة التقويمية للأشخاص المذكورين أقل من المبلغ الثابت لقسط التأمين لتأمين المعاش الإجباري ، فترة (بالأشهر) بمدة محسوبة بالتناسب مع التأمين المدفوع يتم تضمين الأقساط ، ولكن ليس أقل من شهر تقويمي واحد ، في فترة التأمين (30 يومًا). الفترة المحسوبة في فترة التأمين فيما يتعلق بدفع أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي من المدفوعات والمكافآت الأخرى بموجب هذه العقود ، إذا كانت هناك فترات عمل و (أو) أنشطة أخرى ، فترات أخرى في المقابل يتم أخذ السنة التقويمية في الاعتبار بحيث لا تتجاوز فترة التأمين للسنة التقويمية المقابلة سنة واحدة (12 شهرًا).

8. عند حساب مدة الخدمة من أجل تحديد الحق في الحصول على معاش تأمين ، فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي حدثت قبل تاريخ نفاذ هذا القانون الاتحادي وتم احتسابها في مدة الخدمة عند تخصيص معاش تقاعدي وفقًا للتشريعات السارية خلال فترة تنفيذ الأعمال (الأنشطة) قد يتم تضمينها في المدة المحددة للخدمة باستخدام قواعد حساب مدة الخدمة ذات الصلة المنصوص عليها في التشريع المحدد (بما في ذلك مراعاة حساب الإجراء التفضيلي لحساب مدة الخدمة) ، حسب اختيار الشخص المؤمن عليه.

المادة 14

1. عند حساب مدة الخدمة ، يتم تأكيد الفترات المنصوص عليها في المادتين 11 و 12 من هذا القانون الاتحادي ، قبل تسجيل المواطن كشخص مؤمن عليه وفقًا للقانون الاتحادي رقم التأمين "على أساس المعلومات من السجلات الفردية (الشخصية) للفترة المحددة و (أو) المستندات الصادرة عن أصحاب العمل أو الهيئات الحكومية (البلدية) ذات الصلة بالطريقة المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي.

2. عند حساب مدة الخدمة ، يتم تأكيد الفترات المنصوص عليها في المادتين 11 و 12 من هذا القانون الاتحادي ، بعد تسجيل المواطن كشخص مؤمن عليه وفقًا للقانون الاتحادي رقم التأمين "على أساس المعلومات الواردة من السجلات الفردية (الشخصية).

3. عند حساب مدة الخدمة ، ومدد العمل في أراضي الاتحاد الروسي ، المنصوص عليها في المادة 11 من هذا القانون الاتحادي ، قبل تسجيل المواطن كشخص مؤمن عليه وفقًا للقانون الاتحادي رقم 27- FZ بتاريخ 1 أبريل 1996 "بشأن التسجيل الفردي (الشخصي) في تأمين المعاش الإلزامي" يمكن تأسيسه على أساس شهادة شاهدين أو أكثر ، في حالة فقدان المستندات الخاصة بالعمل بسبب كارثة طبيعية (زلزال ، فيضان ، وإعصار ، ونار ، وما إلى ذلك) ومن المستحيل استعادتها. في بعض الحالات ، يُسمح بتحديد مدة الخدمة على أساس شهادة شاهدين أو أكثر في حالة ضياع المستندات ولأسباب أخرى (بسبب تخزينهم الإهمال ، والتلف المتعمد ، وأسباب مماثلة) من خلال عدم خطأ الموظف. لم يتم تأكيد طبيعة العمل من خلال شهادة الشهود.

4. يتم وضع قواعد حساب وتأكيد فترة التأمين ، بما في ذلك استخدام المستندات الإلكترونية أو على أساس الشهادات ، بالطريقة التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.

الفصل الرابع. أحجام معاشات التأمين. الدفع الثابت لمعاش التأمين

المادة 15. أحجام معاشات التأمين

1 - يتحدد مبلغ معاش تأمين الشيخوخة بالصيغة التالية:

SPst \ u003d IPK × SPK ،

حيث SPst - حجم معاش التأمين على الشيخوخة ؛

SPC - تكلفة معامل تقاعد واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش تأمين الشيخوخة.

2 - يتحدد مبلغ معاش التأمين ضد العجز بالصيغة التالية:

SPinv = IPC × SPC ،

حيث SPinv هو حجم معاش التأمين ضد العجز ؛

IPC - معامل التقاعد الفردي ؛

SIC - تكلفة معامل تقاعد واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش تأمين العجز.

3. يتم تحديد مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان المعيل لكل فرد معاق من أسرة المعيل المتوفى بالصيغة التالية:

SPspk = IPK × SPK ،

IPC - معامل المعاش الفردي لعائل الأسرة المتوفى ؛

4. عند تخصيص معاش تأمين في حالة فقدان المعيل لكل طفل محدد في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي الذي فقد كلا الوالدين ، يتم تحديد معامل المعاش الفردي عن طريق جمع معاملات المعاشات الفردية كلا الوالدين.

5. عند تخصيص معاش تأمين في حالة فقدان المعيل لكل طفل ، المحدد في الفقرة 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، لأم عزباء متوفاة ، يجب مضاعفة معامل المعاش الفردي.

6- إذا تم تحديد معاش التأمين على الورثة فيما يتعلق بوفاة شخص كان قد مُنح ، في يوم الوفاة ، معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز ، فإن مبلغ معاش التأمين على الورثة لكل أسرة معاقة يتم تحديد العضو الذي يختاره إما وفقًا للفقرة 3 من هذه المقالة ، أو وفقًا للصيغة:

SPspk = IPKu / KN × SPK ،

حيث SPspk - حجم معاش التأمين في حالة فقدان العائل ؛

IPCu - معامل المعاش الفردي لعائل الأسرة المتوفى ، مع الأخذ في الاعتبار مقدار معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز اعتبارًا من يوم وفاة المعيل ؛

KN - عدد الأفراد المعاقين في أسرة المعيل المتوفى اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش التأمين في حالة فقدان العائل إلى فرد الأسرة المعاق المقابل ؛

SPC - تكلفة معامل تقاعد واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش التأمين في حالة فقدان المعيل.

7. يتم تحديد مبلغ معاش التأمين على الورثة لكل طفل محدد في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، الذي لديه معاش تأمين على قيد الحياة لأحد الوالدين ، في حالة وفاة الوالد الآخر من خلال الصيغة:

SPspk = SPspk 1 + IPK × SPK ،

حيث SPspk - حجم معاش التأمين في حالة فقدان العائل ؛

IPC - معامل المعاش الفردي للمُعيل المتوفى (الوالد الآخر) اعتبارًا من يوم وفاته ؛

8. مبلغ معاش التأمين على الورثة لكل طفل محدد في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، الذي لديه معاش تأمين على قيد الحياة لأحد الوالدين ، في حالة وفاة الوالد الآخر ، الذي تم تحديد معاش التأمين في يوم الوفاة أو معاش الشيخوخة أو معاش العجز التأميني ، حسب اختياره ، إما وفقًا للفقرة 7 من هذه المادة ، أو من خلال الصيغة:

SPspk = SPspk 1 + IPKu / KN × SPK ،

حيث SPspk - حجم معاش التأمين في حالة فقدان العائل ؛

SPSPK 1 - مبلغ معاش التأمين على الورثة لأحد الوالدين ، والذي تم تحديده اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش التأمين للورثة ، بالنسبة للطفل الذي فقد كلا الوالدين ؛

IPCu - معامل المعاش الفردي للمُعيل المتوفى (الوالد الآخر) ، مع مراعاة مقدار معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز ، اعتبارًا من يوم وفاته ؛

KN - عدد أفراد الأسرة المعوقين من المعيل المتوفى (الوالد الآخر) اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش التأمين لفقدان المعيل لعضو الأسرة المعاق المقابل ، باعتباره الطفل الذي فقد كلا والديه ؛

SPC - تكلفة مُعامل معاش واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تحديد معاش التأمين في حالة فقدان المعيل ، كطفل فقد كلا الوالدين.

9 - تحدد قيمة معامل المعاش الفردي بالصيغة التالية:

IPK = (IPKs + IPKn) × KvSP ،

حيث IPC هو معامل المعاش الفردي اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز أو معاش التأمين على الورثة ؛

IPCs - معامل التقاعد الفردي للفترات التي حدثت قبل 1 يناير 2015 ؛

IPKn - معامل المعاش الفردي للفترات التي حدثت اعتبارًا من 1 يناير 2015 ، اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز أو معاش التأمين على الورثة ؛

KvSP - معامل الزيادة في مُعامل المعاش الفردي عند حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة أو معاش تأمين الورثة.

10. يتم تحديد قيمة معامل المعاش التقاعدي الفردي للفترات التي حدثت قبل 1 كانون الثاني (يناير) 2015 بالصيغة التالية:

IPKs = P / SPKk + NPi / K / KN ،

حيث IPCs - معامل التقاعد الفردي للفترات التي حدثت قبل 1 يناير 2015 ؛

P - مبلغ جزء التأمين من معاش الشيخوخة أو معاش العجز عن العمل أو معاش العمل في حالة فقد العائل (باستثناء الحجم الأساسي الثابت لجزء التأمين من معاش الشيخوخة للعمل ، ومعاش العجز عن العمل أو معاش العمل في حالة فقدان المعيل والجزء الممول من معاش العمل) ، المحسوب اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 وفقًا لمعايير القانون الاتحادي المؤرخ 17 ديسمبر 2001 رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي ". في الوقت نفسه ، عند تخصيص معاش التأمين في حالة فقدان المعيل للأطفال المحددين في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي الذين فقدوا كلا الوالدين ، أو لأبناء الأم العزباء المتوفاة ، يتم تحديد IPKs لكل من الوالدين المتوفين أو IPKs لأم عزباء متوفاة بناءً على حجم معاش العمل في حالة فقدان المعيل (باستثناء المبلغ الأساسي الثابت للمعاش التقاعدي المحدد) ، محسوبًا وفقًا للصيغة المنصوص عليها في الفقرة 1 أو 4 من المادة 16 من القانون الاتحادي المؤرخ 17 ديسمبر 2001 رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ؛

∑NRi - مجموع المعاملات المحددة لكل سنة تقويمية للفترات التي حدثت قبل 1 يناير 2015 ، المحددة في الجزء 12 من هذه المقالة ، بالطريقة المنصوص عليها في الأجزاء 12-14 من هذه المقالة. في الوقت نفسه ، تؤخذ هذه الفترات في الاعتبار عند تحديد ما إذا كانت ، بناءً على اختيار الشخص المؤمن عليه ، لا تؤخذ في الاعتبار عند حساب مبلغ جزء التأمين من معاش الشيخوخة أو معاش العجز عن العمل أو العمل المعاش التقاعدي في حالة فقدان المعيل وفقًا للقانون الاتحادي رقم 173 المؤرخ 17 ديسمبر 2001 القانون الاتحادي "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ، القانون الاتحادي المؤرخ 21 مارس 2005 رقم 18-FZ "بشأن الميزانية الفيدرالية الأموال المخصصة لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي لسداد نفقات دفع جزء التأمين من معاش الشيخوخة ، ومعاش العجز عن العمل ومعاشات البقاء على قيد الحياة لفئات معينة من المواطنين "والقانون الاتحادي رقم 126-FZ بتاريخ 4 يونيو 2011 "بشأن ضمانات المعاشات لفئات معينة من المواطنين" ؛

КН - معامل حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش تأمين العجز يساوي 1 ولحساب مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان العائل - عدد أفراد أسرة المعيل المتوفى اعتبارًا من اليوم الذي يبدأ فيه معاش التأمين في حالة فقدان المعيل ، يتم تعيين فرد معوق ذي صلة من أفراد الأسرة ؛

SPKk - تكلفة معامل معاش واحد اعتبارًا من 1 يناير 2015 ، يساوي 64 روبل 10 كوبيل.

11. يتم تحديد قيمة معامل المعاش الفردي للفترات التي حدثت منذ 1 كانون الثاني (يناير) 2015 بالصيغة التالية:

IPKn = (∑IPKi + ∑NPi) / K / KN ،

حيث IPKn هو معامل المعاش الفردي للفترات التي حدثت منذ 1 يناير 2015 ، اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز أو معاش التأمين على الورثة ؛

∑IPKi - مجموع معاملات المعاشات الفردية المحددة لكل سنة تقويمية ، مع الأخذ في الاعتبار المساهمات السنوية في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي لمعاش تأمين الشيخوخة ، بدءًا من 1 يناير 2015 ، بالمبلغ المعادل لـ الجزء الفردي من معدل أقساط التأمين لتمويل معاش التأمين على الشيخوخة للشخص المؤمن عليه وفقًا للقانون الاتحادي الصادر في 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، والمؤسسة الاجتماعية صندوق التأمين للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري "؛

∑NPi - مجموع المعاملات المحددة لكل سنة تقويمية للفترات الأخرى المحسوبة في فترة التأمين المحددة في الجزء 12 من هذه المقالة ؛

ك - معامل حساب مبلغ التأمين معاش الشيخوخة يساوي 1 ، ولاحتساب مبلغ معاش التأمين على العجز (في حالة فقدان العائل) - نسبة المدة المعيارية لفترة التأمين المعاق (المعيل المتوفى) (بالأشهر) اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش العجز التأميني (اعتبارًا من يوم وفاة المعيل) ، بحلول 180 شهرًا. في الوقت نفسه ، فإن المدة القياسية لفترة التأمين حتى بلوغ المعوق (المعيل المتوفى) سن 19 عامًا هي 12 شهرًا وتزداد بمقدار 4 أشهر لكل سنة كاملة من العمر تبدأ من 19 عامًا ، ولكن لا تزيد عن 180 عامًا. الشهور؛

КН - معامل حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش تأمين العجز يساوي 1 ولحساب مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان العائل - عدد أفراد أسرة المعيل المتوفى اعتبارًا من اليوم الذي يبدأ منه معاش التأمين في حالة فقدان المعيل ، يتم تعيين فرد معوق ذي صلة من أفراد الأسرة.

12. معامل السنة التقويمية الكاملة لفترة أخرى محسوبة في فترة التأمين (NPi) المنصوص عليها في الفقرات 1 (فترة الخدمة العسكرية عند التجنيد) ، 6-8 من الجزء 1 من المادة 12 من هذا القانون الاتحادي ، على النحو التالي: بالإضافة إلى فترات الخدمة و (أو) النشاط (العمل) المنصوص عليها في القانون الاتحادي الصادر في 4 يونيو 2011 رقم 126-FZ "بشأن ضمانات توفير المعاشات التقاعدية لفئات معينة من المواطنين" هي 1.8. المعامل لسنة تقويمية كاملة لفترة أخرى (NPi) المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 1 من المادة 12 من هذا القانون الاتحادي هو:

1) 1.8 - فيما يتعلق بفترة رعاية أحد الوالدين للطفل الأول حتى بلوغه سن سنة ونصف ؛

2) 3.6 - فيما يتعلق بفترة رعاية أحد الوالدين للطفل الثاني حتى بلوغه سن سنة ونصف ؛

3) 5.4 - بالنسبة لفترة رعاية أحد الوالدين للطفل الثالث أو الرابع حتى يبلغ كل منهما سن سنة ونصف.

13. في حالة تزامن فترات المغادرة المحددة في الفقرات 1-3 من الجزء 12 من هذه المادة مع الوقت ، يتم تحديد معامل السنة التقويمية الكاملة للفترات المشار إليها (NPi) كمجموع المعاملات المنصوص عليها لـ في الفقرات 1-3 من الجزء 12 من هذه المادة ، على التوالي.

14. إذا كانت مدة فترة أخرى (NPi) في السنة التقويمية المقابلة (بما في ذلك الفترات الأخرى المحددة في الفقرات 1-3 من الجزء 12 من هذه المادة التي تتزامن مع الوقت) أقل من سنة كاملة ، يتم تحديد المعامل على أساس المدة الفعلية للفترة الأخرى المقابلة. في هذه الحالة ، شهر واحد من فترة أخرى هو 1/12 من المعامل للسنة التقويمية الكاملة ، ويوم واحد - 1/360 من المعامل للسنة التقويمية الكاملة.

15- يطبق معامل زيادة معامل المعاش الفردي لحساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش التأمين في حالة فقد العائل في الحالات التالية:

1) تعيين معاش تأمين الشيخوخة لأول مرة (بما في ذلك قبل الموعد المحدد) بعد ظهور الحق في المعاش المذكور ؛

2) رفض الحصول على معاش تأمين الشيخوخة المحدد (بما في ذلك المبكر) وإعادة دفع المعاش المذكور أو تعيين المعاش المذكور مرة أخرى ؛

3) تعيين معاش تأمين في حالة فقدان المعيل بسبب وفاة المعيل الذي لم يتقدم بطلب لتعيين معاش الشيخوخة التأميني (بما في ذلك قبل الموعد المحدد) بعد الحق في ذلك. نشأ معاش ، وكذلك في حالة رفض المعيل لتلقي معاش تأمين الشيخوخة المعمول به.

16- لا يطبق معامل زيادة معامل المعاش الفردي لحساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش الورثة التقاعدي إذا كان الشخص (كان) يتلقى معاشاً تقاعدياً آخر ، باستثناء المعاش التقاعدي الممول ؛ أو بدل الحياة الشهري ، المنصوص عليه في تشريعات الاتحاد الروسي ، باستثناء المواطنين الذين يحق لهم الحصول على معاشات تقاعدية مختلفة في نفس الوقت وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

17- يُحدد معامل زيادة معامل المعاش الفردي لحساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش الورثة على أساس عدد الأشهر الكاملة التي انقضت من تاريخ نشوء الحق في الشيخوخة. - معاش التأمين على الأجور ، بما في ذلك المبلغ المخصص مسبقًا ، ولكن ليس قبل ذلك من 1 يناير 2015 حتى اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص معاش الشيخوخة للتأمين (وفي حالة وفاة الشخص المؤمن عليه - قبل تاريخ وفاته) ، و (أو) انتهت صلاحيته من تاريخ إنهاء دفع معاش الشيخوخة التأميني فيما يتعلق برفض تلقي معاش التأمين المعمول به في سن الشيخوخة ، بما في ذلك أولئك الذين تم تعيينهم قبل الموعد المحدد ، ولكن ليس قبل تاريخ 1 كانون الثاني (يناير) 2015 حتى يوم استعادته أو تعيين المعاش المحدد مرة أخرى (في حالة أنه قبل تاريخ الوفاة ، لم يتقدم عائل الأسرة المتوفى ، بعد رفض استلام معاش تأمين الشيخوخة ، بطلب للحصول استعادته أو تعيين المعاش المحدد مرة أخرى) وفقًا للجدول وفقًا للملحق 1 من هذا القانون الاتحادي.

18. يتم تحديد قيمة معامل المعاش التقاعدي الفردي لكل سنة تقويمية تبدأ من 1 يناير 2015 ، مع مراعاة الخصومات السنوية من مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ of 24 يوليو 2009 "بشأن اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري" وفقًا للصيغة:

IPKi = (SVyear، i / NSVyear، i) × 10 ،

حيث IPCi هو معامل تقاعد فردي محدد لكل سنة تقويمية تبدأ من 1 يناير 2015 ، مع الأخذ في الاعتبار الاستقطاعات السنوية لأقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ المؤرخ 24 يوليو 2009 "فيما يتعلق بأقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري" ؛

СВyear، i - مبلغ أقساط التأمين لمعاش تأمين الشيخوخة بالمبلغ المحسوب على أساس الجزء الفردي من التعريفة لأقساط التأمين لتمويل معاش التأمين على الشيخوخة ، المستحقة والمدفوعة (للأشخاص المحددين في الجزءان 3 و 7 من المادة 13 من هذا القانون الاتحادي ، مدفوعان) للسنة التقويمية المقابلة للشخص المؤمن عليه وفقًا للقانون الاتحادي الصادر في 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن مساهمات التأمين في صندوق التقاعد الروسي الاتحاد ، وصندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، والصندوق الاتحادي للتأمين الطبي الإلزامي "؛

NSVyear، i - المبلغ القياسي لأقساط التأمين لمعاش تأمين الشيخوخة ، محسوبًا على أنه نتاج الحد الأقصى لمعدل الاشتراكات في معاش تأمين الشيخوخة بمبلغ يعادل الجزء الفردي من معدل أقساط التأمين لـ تمويل معاش التأمين على الشيخوخة ، والحد الأقصى لقيمة الأساس لحساب أقساط التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي للسنة التقويمية المقابلة.

19 - تؤخذ القيمة القصوى لمعامل المعاش الفردي ، المحددة لكل سنة تقويمية ، في الحسبان في مبلغ:

1) لا يزيد عن 10 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين لا يشكلون مدخرات تقاعدية في السنة ذات الصلة على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ المؤرخ 24 يوليو 2009 "بشأن أقساط التأمين حتى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري "؛

2) ما لا يزيد عن 6.25 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين يشكلون في العام المقابل مدخرات معاشات تقاعدية على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم الاتحاد ، وصندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، والمؤسسة الطبية الإجبارية الفيدرالية صندوق التأمين.

20 - تزداد تكلفة معامل واحد للمعاشات التقاعدية سنويا ويتم تحديدها على النحو التالي:

SPKi = (ObSSi + TrFB) / IPK ،

حيث SPKi هي تكلفة معامل تقاعد واحد لكل سنة ؛

ObSSi - حجم عائدات أقساط التأمين لدفع معاشات التأمين ؛

TRFB - التحويلات من الميزانية الفيدرالية إلى ميزانية صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي لدفع معاشات التأمين ، مع مراعاة حساب SICi ؛

∑IPK - مجموع معاملات المعاشات الفردية لمتلقي معاشات التأمين المأخوذة في الاعتبار لحساب SPCi.

21- تزداد تكلفة مُعامل معاش تقاعدي واحد سنويًا اعتبارًا من 1 فبراير وفقًا لمؤشر نمو أسعار المستهلك للعام الماضي ، والذي تحدده حكومة الاتحاد الروسي.

22- يحدد القانون الاتحادي الخاص بميزانية صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي تكلفة معامل تقاعد واحد سنويًا اعتبارًا من 1 أبريل / نيسان للسنة المقبلة وفترة التخطيط. في الوقت نفسه ، لا يمكن أن تكون الزيادة السنوية في تكلفة معامل المعاش أقل من مؤشر نمو أسعار المستهلك للعام الماضي.

23 - وافقت حكومة الاتحاد الروسي على منهجية تحديد قيمة معامل واحد للمعاشات التقاعدية.

24- مبلغ معاش تأمين الشيخوخة للشخص المؤمن عليه الذي كان يتلقى معاش تأمين العجز ، إذا تم ، وفقاً للجزء 6 من المادة 22 من هذا القانون الاتحادي ، معاش تأمين الشيخوخة لهذا الشخص عند بلوغ السن المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، إذا كان متاحًا 15 عامًا من الخبرة التأمينية وقيمة معامل المعاش الفردي لا يقل عن 30 ومبلغ معاش تأمين الشيخوخة للشخص المؤمن عليه الذي كان المستفيد من معاش التأمين ضد العجز لمدة 10 سنوات على الأقل لا يمكن أن يكون أقل من مبلغ معاش تأمين العجز الذي تم تحديده لهؤلاء الأشخاص اعتبارًا من اليوم الذي تم فيه إنهاء دفع معاش تأمين الإعاقة المحدد.

25- عند تحديد عدد أفراد الأسرة المعوقين ، مع مراعاة حجم المعاش التأميني للورثة الذي يتحدد وفقاً لهذه المادة ، فإن جميع أفراد الأسرة المعوقين الذين يحق لهم الحصول على المعاش التقاعدي المحدد ، بمن فيهم الأشخاص الذين يتلقون معاشاً تقاعدياً آخر ، هم: مأخوذ فى الإعتبار.

26. قيم معاملات المعاشات الفردية المحددة وفقا لهذه المادة يجب تقريبها إلى ثلاث منازل عشرية. إذا كان الرقم الرابع 5 أو أعلى ، فيتم زيادة الرقم الثالث بمقدار واحد.

المادة 16. الدفع الثابت لمعاش التأمين

1 - مبلغ ثابت من معاش الشيخوخة التأميني للأشخاص (باستثناء الأشخاص الذين يتلقون معاشًا تقاعديًا للخدمة الطويلة أو معاش الإعاقة وفقًا لقانون الاتحاد الروسي المؤرخ 12 شباط / فبراير 1993 رقم 4468 - "بشأن توفير المعاشات للأشخاص الذين أتموا الخدمة العسكرية ، والخدمة في هيئات الشؤون الداخلية ، ودائرة الإطفاء الحكومية ، وسلطات مراقبة تداول المخدرات والمؤثرات العقلية ، ومؤسسات وهيئات نظام السجون ، و أسرهم "، وكذلك الأشخاص المحددين في الفقرة 7 من المادة 3 من القانون الاتحادي الصادر في 15 ديسمبر 2001 رقم 166-FZ" بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي ") ، إلى معاش التأمين ضد العجز (باستثناء من المبلغ الثابت لمعاش التأمين ضد العجز للمعاقين من المجموعة الثالثة) محدد بـ 3935 روبل في الشهر.

2 - يُحدَّد مبلغ ثابت من معاش التأمين ضد العجز للمعاقين من المجموعة الثالثة ، وكذلك لمعاش التأمين في حالة فقد المعيل ، بمبلغ يساوي 50 في المائة من المبلغ المنصوص عليه في الفقرة 1 من القانون. هذا المقال.

3. يتم تحديد دفعة ثابتة لمعاش التأمين بالتزامن مع تعيين معاش التأمين وفقًا لهذا القانون الاتحادي.

4. عند تعيين معاش الشيخوخة للتأمين (بما في ذلك قبل الموعد المحدد) في وقت لاحق ، ينشأ الحق في المعاش التقاعدي المحدد وفقًا لهذا القانون الاتحادي و (أو) في حالة رفض الحصول على معاش تأمين الشيخوخة المخصص (بما في ذلك قبل الموعد المحدد) عند تحديد مبلغ المعاش التقاعدي الثابت للتأمين على الشيخوخة ، يجب أن تخضع مدفوعات المعاش التقاعدي لمعامل الزيادة في حجم الدفعة الثابتة المحددة وفقًا للفقرة 5 من هذه المادة.

5 - يُحدد معامل الزيادة في حجم الدفعة الثابتة لمعاش الشيخوخة التأميني على أساس عدد الأشهر الكاملة التي انقضت من تاريخ ظهور الحق في معاش الشيخوخة التأميني (بما في ذلك مبكرًا) ، ولكن ليس قبل ذلك من 1 يناير 2015 حتى يوم تعيينه و (أو) تنتهي صلاحيته من تاريخ إنهاء دفع معاش الشيخوخة التأميني بسبب رفض الحصول على تأمين الشيخوخة المعمول به معاش التقاعد ، بما في ذلك المخصصات قبل الموعد المحدد ، ولكن ليس قبل ذلك من 1 يناير 2015 حتى يوم استعادته أو تعيين المعاش المحدد مرة أخرى ، وفقًا للجدول وفقًا للملحق 2 من هذا القانون الاتحادي.

6. يخضع مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين للمقارنة السنوية اعتبارًا من 1 فبراير إلى مؤشر نمو أسعار المستهلك للعام الماضي.

7. في كل عام ، اعتبارًا من 1 أبريل ، يحق لحكومة الاتحاد الروسي اتخاذ قرار بشأن زيادة إضافية في حجم الدفعة الثابتة لمعاش التأمين ، مع مراعاة نمو دخل صندوق المعاشات التقاعدية الروسي. الاتحاد. يتم تحديد معامل المقايسة (الزيادة الإضافية) لمبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين من قبل حكومة الاتحاد الروسي.

المادة 17 - زيادة المقدار الثابت لمعاش التأمين

1 - يحصل الأشخاص الذين بلغوا سن الثمانين أو الأشخاص المعوقين من المجموعة الأولى على زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة بنسبة 100 في المائة من المبلغ المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة. 16 من هذا القانون الاتحادي.

2. يُمنح الأشخاص المعاقون من المجموعة الأولى زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين العجز بمبلغ يساوي 100 في المائة من المبلغ المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي.

3. بالنسبة للأشخاص الذين يعتمدون على أفراد الأسرة المعوقين المحددين في البنود 1 و 3 و 4 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، فإن الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة ومعاش التأمين ضد العجز هي أنشئ بمبلغ يساوي ثلث المبلغ المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي ، لكل فرد من أفراد الأسرة المعاقين ، ولكن ليس أكثر من ثلاثة أفراد معاقين في الأسرة.

4. بالنسبة للأشخاص الذين عملوا لمدة 15 سنة تقويمية على الأقل في مناطق أقصى الشمال ولديهم سجل تأمين لا يقل عن 25 عامًا للرجال أو 20 عامًا على الأقل للنساء ، فإن الزيادة في الأجر الثابت لكبار السن- يتم تحديد معاش التأمين على السن ومعاش التأمين ضد العجز بمبلغ يساوي 50 في المائة من مبلغ الدفعة الثابتة المحددة لمعاش التأمين المقابل المنصوص عليه في الجزأين 1 و 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي. بالنسبة للأشخاص المشار إليهم والذين بلغوا سن الثمانين أو المعوقين من المجموعة الأولى و (أو) الذين يعتمدون على أفراد الأسرة المعوقين المحددين في الفقرات 1 و 3 و 4 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، يتم زيادة تتم زيادة الدفعة الثابتة المنصوص عليها في الأجزاء من 1 إلى 3 من هذه البنود بشكل إضافي بمقدار يساوي 50 في المائة من مبلغ الزيادة المقابلة في الدفعة الثابتة.

5. الأشخاص الذين عملوا لمدة 20 سنة تقويمية على الأقل في مناطق تعادل مناطق أقصى الشمال ، ولديهم سجل تأمين لا يقل عن 25 عامًا للرجال أو 20 عامًا على الأقل للنساء ، يتم تعيينهم لزيادة الأجر الثابت إلى معاش التأمين على الشيخوخة وإلى معاش التأمين للإعاقة بمبلغ يساوي 30 في المائة من مبلغ الدفعة الثابتة المحددة لمعاش التأمين المقابل المنصوص عليه في الجزأين 1 و 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي. بالنسبة للأشخاص المشار إليهم والذين بلغوا سن الثمانين أو المعوقين من المجموعة الأولى و (أو) الذين يعتمدون على أفراد الأسرة المعوقين المحددين في الفقرات 1 و 3 و 4 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، يتم زيادة تتم زيادة الدفعة الثابتة المنصوص عليها في الأجزاء من 1 إلى 3 من هذه البنود بشكل إضافي بمبلغ يساوي 30 في المائة من مبلغ الزيادة المقابلة في الدفعة الثابتة.

6. الأشخاص الذين عملوا في كل من مناطق أقصى الشمال وفي المناطق المعادلة لها ، عند تحديد عدد سنوات العمل التقويمية في مناطق أقصى الشمال من أجل إنشاء زيادة في الدفع الثابت للقديم- معاش التأمين على السن ومعاش تأمين العجز في كل سنة تقويمية من العمل في مناطق تعادل مناطق أقصى الشمال ، يعتبر تسعة أشهر من العمل في مناطق أقصى الشمال.

7. عند إنشاء زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين ، المنصوص عليها في الجزأين 4 و 5 من هذه المادة ، قائمة مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها ، سارية في تاريخ تحديد الزيادة المقابلة في يتم تطبيق الدفعة الثابتة على معاش التأمين.

8. بالنسبة للأطفال المحددين في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي الذين فقدوا كلا الوالدين أو أطفال أم عزباء متوفاة ، زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين في حالة فقدان المعيل يتم تأسيسها بمبلغ يساوي 100 في المائة من المبلغ المنصوص عليه في الجزء 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي.

9. بالنسبة للأشخاص المقيمين في مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها ، تم تحديد الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين المنصوص عليه في الجزأين 1 و 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي والجزء 8 من هذه المادة. بمبلغ مساوٍ للزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين ، تمت زيادته بواسطة المعامل الإقليمي المقابل الذي حددته حكومة الاتحاد الروسي اعتمادًا على منطقة (مكان) الإقامة ، طوال فترة إقامة هؤلاء الأشخاص في هذه المناطق (المواقع). بالنسبة للأشخاص المشار إليهم والذين بلغوا سن الثمانين أو المعوقين من المجموعة الأولى و (أو) الذين يعتمدون على أفراد الأسرة المعوقين المحددين في الفقرات 1 و 3 و 4 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، يتم زيادة تمت زيادة الدفعة الثابتة المنصوص عليها في الأجزاء من 1 إلى 3 من هذه المواد بالإضافة إلى المعامل الإقليمي المقابل الذي حددته حكومة الاتحاد الروسي اعتمادًا على منطقة (مكان) الإقامة ، طوال فترة إقامة هؤلاء الأشخاص في هذه مناطق (مواقع).

10- عندما ينتقل المواطنون إلى مكان إقامة جديد في مناطق أخرى من أقصى الشمال ومناطق تعادلها ، حيث يتم تحديد معاملات إقليمية أخرى ، تُحدَّد زيادة في المدفوعات الثابتة لمعاش التأمين مع مراعاة حجم المعامل الإقليمي لمحل الإقامة الجديد. عندما يغادر المواطنون مناطق أقصى الشمال ومناطق مساوية لهم للحصول على مكان إقامة جديد ، يتم تحديد دفعة ثابتة لمعاش التأمين وزيادة الدفعة الثابتة لمعاش التأمين وفقًا للجزأين 1 و 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي والأجزاء من 1 إلى 3 و 8 و 14 من هذه المادة.

11- تحدد حكومة الاتحاد الروسي إجراءات إنشاء ودفع زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين ، المنصوص عليها في الأجزاء 9 و 10 و 14 و 15 من هذه المادة.

12. إن الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين ، المنصوص عليها في الجزأين 4 و 5 من هذه المادة ، تتحدد بغض النظر عن مكان إقامة الشخص المؤمن عليه.

13- الأشخاص الذين يحق لهم زيادة المبلغ الثابت لمعاش التأمين بالمعامل الإقليمي المناسب وفقاً للفقرة 9 من هذه المادة وفي نفس الوقت زيادة المبلغ الثابت لمعاش التأمين وفقاً للفقرة 4 أو 5 من هذه المادة ، يتم تحديد زيادة واحدة في الدفعة الثابتة التي يختارونها للشخص المؤمن عليه.

14. الأشخاص الذين عملوا لمدة 30 عامًا تقويميًا على الأقل في الزراعة ، والذين لا يقومون بأعمال و (أو) أنشطة أخرى ، يخضعون خلالها لتأمين معاش إلزامي وفقًا للقانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول (ديسمبر). ، 2001 "بشأن تأمين المعاش الإجباري في الاتحاد الروسي" ، زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة ومعاش تأمين العجز بمقدار 25 في المائة من مبلغ الدفعة الثابتة المحددة للتأمين المقابل يتم تحديد المعاش التقاعدي المنصوص عليه في الجزأين 1 و 2 من المادة 16 من هذا القانون الاتحادي طوال فترة إقامتهم في الريف.

15- عندما يغادر المواطنون المحدّدون في الجزء 14 من هذه المادة إلى مكان إقامة جديد خارج الريف ، فإن الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة وإلى معاش تأمين العجز المنصوص عليه في الجزء 14 من هذه المادة لم يثبت.

16- قوائم الوظائف والصناعات والمهن والوظائف والتخصصات ذات الصلة التي يتم بموجبها وضع زيادة في مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة ومعاش التأمين ضد العجز وفقاً للباب 14 من هذه المادة ، تمت الموافقة على قواعد حساب فترات العمل (النشاط) ذات الصلة من قبل حكومة الاتحاد الروسي.

مادة 18

1 - يتحدد مبلغ معاش التأمين ، وهو مبلغ ثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في دفعة ثابتة لمعاش التأمين) على أساس البيانات ذات الصلة المتاحة تحت تصرف الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية. من اليوم الذي تتخذ فيه هذه الهيئة قرارًا بشأن إنشاء معاش التأمين ، وتحديد وإعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين وفقًا للقوانين التنظيمية المعمول بها في ذلك اليوم.

2- يُعاد حساب مبلغ معاش التأمين إذا:

1) زيادة قيمة معامل المعاش الفردي للفترات حتى 1 يناير 2015 ؛

2) زيادة مقدار المعاملات المحددة لكل سنة تقويمية للفترات الأخرى المحسوبة في فترة التأمين المحددة في الجزء 12 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي والتي حدثت بعد 1 يناير 2015 قبل تاريخ التنازل عن معاش التأمين ؛

3) زيادة ، وفقًا لبيانات المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام تأمين المعاش الإجباري ، لقيمة معامل المعاش الفردي ، المحددة بالطريقة المنصوص عليها في الجزء 18 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، بناءً على مبلغ أقساط التأمين لمعاش التأمين الذي لم يؤخذ في الاعتبار عند تحديد قيمة معامل المعاش الفردي لحساب مبلغ معاش الشيخوخة التأميني أو معاش العجز التأميني ، عند تخصيصهما ، التحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى معاش الشيخوخة التأميني أو إلى معاش العجز التأميني ، إعادة الحساب السابقة المنصوص عليها في هذا البند ، وكذلك عند تخصيص معاش التأمين في حالة فقدان المعيل. تتم إعادة الحساب هذه دون طلب صاحب المعاش (باستثناء الأشخاص الذين يحق لهم إنشاء نصيب من معاش تأمين الشيخوخة وفقًا للمادتين 19 و 20 من هذا القانون الاتحادي) اعتبارًا من 1 أغسطس من كل عام ، وفي حالة إعادة حساب مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان المعيل - اعتبارًا من 1 أغسطس من العام التالي للسنة التي تم فيها تخصيص معاش التأمين المحدد.

3 - تتم إعادة حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ، ومعاش تأمين العجز ومعاش التأمين في حالة فقدان المعيل ، المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من هذه المادة ، وفقا الصيغة:

SPst = SPstp + (IPKi / K / KN × SPK) ،

حيث SPst - مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ، ومعاش تأمين العجز ، ومعاش تأمين الورثة ؛

SPstp - المبلغ المحدد لمعاش تأمين الشيخوخة ، ومعاش تأمين العجز ، ومعاش تأمين الورثة اعتبارًا من 31 يوليو من العام الذي تمت فيه عملية إعادة الحساب المقابلة ؛

IPCi - معامل المعاش الفردي اعتبارًا من 1 يناير من العام الذي تتم فيه إعادة الحساب المقابل لمعاش تأمين الشيخوخة أو معاش التأمين ضد العجز بناءً على مبلغ أقساط التأمين التي لم تؤخذ في الاعتبار عند حساب مبلغ الشيخوخة معاش التأمين أو معاش التأمين ضد العجز عند تعيينهم ، والتحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى معاش تأمين الشيخوخة أو معاش تأمين العجز ، وإعادة الحساب السابقة المنصوص عليها في البند 3 من الجزء 2 من هذه المادة ، وللتأمين المعاش التقاعدي في حالة فقدان المعيل - قيمة معامل المعاش الفردي للمُعيل المتوفى ، مُحددة بناءً على مبلغ أقساط التأمين غير المحسوبة في يوم وفاته ؛

SPC - تكلفة مُعامل معاش واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله إعادة الحساب المقابل لمبلغ معاش تأمين الشيخوخة ، ومعاش تأمين العجز ، ومعاش تأمين الورثة ؛

ك- معامل حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش تأمين العجز يساوي 1 ولحساب مبلغ معاش التأمين في حالة فقد العائل - النسبة المحددة في الباب 11 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ؛

KN - معامل حساب مبلغ معاش تأمين الشيخوخة ومعاش تأمين العجز يساوي 1 ، ولحساب مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان المعيل - عدد أفراد أسرة المعيل المتوفى اعتبارًا من 1 أغسطس من العام الذي تمت فيه إعادة حساب معاش التأمين بمناسبة فقدان المعيل ،

4 - تؤخذ القيمة القصوى لمعامل المعاش الفردي في الاعتبار عند إعادة حساب معاش التأمين ، المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من هذه المادة ، في مبلغ:

5. بالنسبة للأطفال المحددين في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي الذين فقدوا كلا الوالدين ، فإن مبلغ معاش التأمين على الورثة يخضع لإعادة الحساب بالطريقة المنصوص عليها في البند 3 من الجزء 2 والأجزاء 3 و 4 من هذه المادة ، بناءً على مقدار معاملات التقاعد الفردي لكل من الوالدين المتوفين ، والتي لم تؤخذ في الاعتبار اعتبارًا من يوم وفاتهم.

6. بالنسبة للأطفال المحددين في البند 1 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي لأم عزباء متوفاة ، فإن مبلغ معاش التأمين في حالة فقدان المعيل يخضع لإعادة الحساب بالطريقة المنصوص عليها في البند 3 من الجزء تضاعف الجزأين 2 و 3 و 4 من هذه المادة ، بناءً على معامل المعاش الفردي ، غير المحسوب اعتبارًا من يوم وفاتها.

7- إذا قدم المؤمن له ، بعد تعيين معاش التأمين ، معلومات عن المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام تأمين المعاش الإجباري للفترة التي تلي تسجيل المواطن كشخص مؤمن عليه وفقاً للقانون الاتحادي رقم 27 - المنطقة الحرة في 1 أبريل 1996 "بشأن المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام تأمين المعاش الإجباري" فيما يتعلق بفترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي حدثت قبل تعيين معاش التأمين ، مما يستلزم زيادة في معامل المعاش الفردي ، يتم إعادة حساب مبلغ معاش التأمين من تاريخ تخصيص المعاش التقاعدي المحدد دون أن يطلب من صاحب المعاش طلب إعادة حساب مبلغ معاشات التأمين. في هذه الحالة ، يتم تحديد مبلغ معاش التأمين وفقًا للمادة 15 من هذا القانون الاتحادي.

8. في حالة بلوغ صاحب المعاش سن الثمانين سنة ، نشوء إعاقة من الفئة الأولى أو تغيير في فئة الإعاقة ، أو تغيير في عدد أفراد الأسرة المعوقين أو فئة المستفيدين من معاش التأمين في هذه الحالة فقدان المعيل ، أو في حالة اكتساب خبرة العمل التقويمية اللازمة في مناطق أقصى الشمال و (أو) معادلة لها بالمواقع و (أو) الخبرة التأمينية ، مما يمنح الحق في إنشاء زيادة في الدفع الثابت إلى معاش التأمين على الشيخوخة أو إلى معاش التأمين ضد العجز فيما يتعلق بالعمل في مناطق أقصى الشمال و (أو) المحليات المماثلة المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي ، نقل المتقاعد إلى مكان إقامة جديد في المناطق من أقصى الشمال والمناطق التي تعادلها ، إلى مناطق أخرى من أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها ، حيث يتم إنشاء معاملات إقليمية أخرى ، ومغادرة المتقاعد خارج مناطق أقصى الشمال ومناطق تعادلها إلى منطقة جديدة مكان الإقامة ، التخلي العمل و (أو) الأنشطة الأخرى أو الدخول في مثل هذا العمل و (أو) القيام بأنشطة أخرى يخضع خلالها الشخص المؤمن له لتأمين معاش إلزامي وفقًا للقانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 ديسمبر 2001 "بشأن تأمين المعاش الإجباري في الاتحاد الروسي "، مغادرة المتقاعد خارج الريف إلى مكان إقامة جديد ، يتم إجراء إعادة حساب مناسبة لمبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين.

9. إذا تغيب الشخص عن فترة إعادة الفحص لسبب وجيه ، تحدده المؤسسة الفيدرالية للخبرة الطبية والاجتماعية ، وأثبتت المؤسسة المذكورة عجزًا في الفترة الماضية ، فإن مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين العجز و يتم تحديد الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة وإلى معاش التأمين للإعاقة للفترة المحددة من قبل مجموعة الإعاقة السابقة.

10- يُسوَّى مبلغ معاش التأمين سنوياً بالترتيب التالي:

1) اعتبارًا من 1 فبراير فيما يتعلق بتحديد قيمة معامل المعاش في التاريخ المحدد بناءً على نمو أسعار المستهلك خلال العام الماضي ؛

2) اعتبارًا من 1 أبريل بخصوص تحديد قيمة معامل المعاش في التاريخ المحدد. في حالة تجاوز قيمة معامل المعاش التقاعدي المحدد وفقًا للبند 2 من الجزء 20 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي قيمة معامل المعاش التقاعدي المحدد وفقًا للبند 1 من الجزء 20 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، زيادة إضافية في مبلغ معاش التأمين بالفرق المبين.

مادة 19

1. موظفو الخدمة المدنية الفيدراليون في الولاية الذين تم تخصيص معاش تقاعدي وفقًا للقانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" ، ولديهم خبرة تأمينية لا تقل عن 15 عامًا ، والتي تشمل الفترات المشار إليها في الجزء 2 من هذه المادة ، بناءً على طلبهم (بدلاً من إعادة حساب معاش الشيخوخة التأميني المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي) عند بلوغ السن الذي يمنح الحق في معاش الشيخوخة للتأمين (بما في ذلك في وقت مبكر) ، يحق لهم الحصول على حصة من معاش تأمين الشيخوخة ، المحدد لمعاش التقاعد ، على أساس مجموع معاملات التقاعد الفردية لمدة لا تقل عن 12 شهرًا كاملاً من العمل و (أو) الأنشطة الأخرى بعد منح معاش التقاعد. عند تحديد نصيب معاش الشيخوخة التأميني ، لا يمكن استخدام معاملات المعاش الفردية المذكورة لغرض إعادة حساب معاش الشيخوخة التأميني المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي ، وكذلك لغرض إعادة حساب حجم نصيب معاش الشيخوخة للتأمين المنصوص عليه في الجزء 4 من هذا القانون الاتحادي.

2. تشمل مدة الخدمة المنصوص عليها في الجزء 1 من هذه المادة فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المنصوص عليها في المادة 11 من هذا القانون الاتحادي ، بما في ذلك فترات الخدمة (العمل) التي تؤخذ في الاعتبار عند حساب مدة الخدمة الخدمة المدنية للولاية لتعيين سنوات معاش الخدمة وفقًا للمادة 19 من القانون الاتحادي المؤرخ 15 كانون الأول (ديسمبر) 2001 رقم 166-FZ "بشأن توفير معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" ، وفترات العمل و ( أو) الأنشطة الأخرى التي تؤخذ في الاعتبار لتأسيس معاش تأمين الشيخوخة الذي أنشئ من أجله المعاش التقاعدي لسنوات الخدمة.

CDS - حجم حصة جزء التأمين من معاش العمل للشيخوخة ، محسوبًا وفقًا للمادة 17.1 من القانون الاتحادي المؤرخ 17 ديسمبر 2001 رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 ؛

IPCi - قيمة معامل المعاش الفردي المحددة وفقًا للصيغة المنصوص عليها في الجزء 18 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، بناءً على مبلغ أقساط التأمين المستلمة عن الفترة من تاريخ التنازل عن المعاش التقاعدي للخدمة الطويلة إلى معاش التأمين على الشيخوخة وفقًا للقانون الاتحادي الصادر في 15 كانون الأول (ديسمبر) 2001 من العام رقم 166-FZ "بشأن توفير معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" حتى اليوم الذي يبدأ منه نصيب معاش تأمين الشيخوخة أنشئت؛

SD = SDp + IPKi × SPK ،

حيث SD هو حجم الحصة من معاش تأمين الشيخوخة ؛

1) 3.0 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين لا يشكلون مدخرات معاشات تقاعدية في العام المقابل على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ المؤرخ 24 يوليو 2009 "بشأن أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية التابعة للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإلزامي "؛

2) 1.875 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين يشكلون في العام المعني مدخرات تقاعدية على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم تأمين الاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الطبي الإجباري الفيدرالي.

مادة 20

1. المواطنون من بين موظفي طاقم اختبار الطيران الذين تم تخصيص معاش تقاعدي للخدمة الطويلة وفقًا للقانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" ، ولديهم 15 شخصًا على الأقل سنوات من الخبرة في التأمين ، والتي تشمل الفترات المحددة في الجزء 2 من هذه المادة ، بناءً على طلبهم (بدلاً من إعادة حساب معاش التأمين على الشيخوخة المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي) ، يحق لهم الحصول على حصة من معاش تأمين الشيخوخة الذي تم تحديده بالإضافة إلى معاش الخدمة ، بناءً على مجموع معاملات التقاعد الفردية لفترة لا تقل عن 12 شهرًا كاملاً من العمل و (أو) أنشطة أخرى بعد التعيين من المعاش التقاعدي عن سنوات الخدمة. عند تحديد نصيب معاش الشيخوخة التأميني ، لا يمكن استخدام معاملات المعاش الفردية المذكورة لغرض إعادة حساب معاش الشيخوخة التأميني المنصوص عليه في البند 3 من الجزء 2 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي ، وكذلك لغرض إعادة حساب حجم نصيب معاش الشيخوخة للتأمين المنصوص عليه في الجزء 4 من هذا القانون الاتحادي.

2. تشمل مدة الخدمة المنصوص عليها في الجزء 1 من هذه المادة فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المنصوص عليها في المادة 11 من هذا القانون الاتحادي ، والفترات المحسوبة في طول الخدمة على قدم المساواة مع فترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى المنصوص عليها في المادة 12 من هذا القانون الاتحادي ، بما في ذلك فترات العمل (الخدمة) والأنشطة الأخرى التي تؤخذ في الاعتبار عند حساب مدة الخدمة لتعيين معاش تقاعدي للخدمة الطويلة وفقًا للقانون الاتحادي رقم 166-FZ بتاريخ 15 كانون الأول (ديسمبر) 2001 "بشأن توفير المعاشات التقاعدية الحكومية في الاتحاد الروسي" ، وفترات العمل و (أو) الأنشطة الأخرى التي تؤخذ في الاعتبار لإنشاء معاش التأمين على الشيخوخة ، والذي يتم من أجله معاش الأقدمية تأسست.

3 - يتحدد حجم نصيب معاش الشيخوخة التأميني بالصيغة التالية:

SD = (SDs / SPKk + IPKi) × SPK ،

حيث SD هو حجم الحصة من معاش تأمين الشيخوخة ؛

SDs - حجم حصة جزء التأمين من معاش العمل للشيخوخة ، محسوبًا وفقًا للمادة 17.2 من القانون الاتحادي المؤرخ 17 ديسمبر 2001 رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 ؛

SPKk - تكلفة معامل تقاعد واحد ، المنصوص عليها في الجزء 10 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ؛

IPCi - معامل تقاعد فردي محدد وفقًا للصيغة المنصوص عليها في الجزء 18 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، بناءً على مبلغ أقساط التأمين المستلمة عن الفترة من تاريخ تحويل معاش الأقدمية إلى تأمين الشيخوخة معاش تقاعدي وفقًا للقانون الاتحادي الصادر في 15 ديسمبر 2001 رقم 166-FZ "بشأن معاشات التقاعد الحكومية في الاتحاد الروسي" حتى اليوم الذي يتم من خلاله تحديد نصيب معاش تأمين الشيخوخة ؛

SPC - تكلفة مُعامل معاش واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله تخصيص نصيب معاش تأمين الشيخوخة.

4 - يخضع حجم نصيب معاش التأمين ضد الشيخوخة لإعادة الحساب على أساس بيانات المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام التأمين الإجباري للمعاشات التقاعدية فيما يتعلق بزيادة مقدار معاملات المعاشات الفردية المحددة في بالطريقة المنصوص عليها في الجزء 18 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، بناءً على مبلغ أقساط التأمين لمعاش التأمين ، ولا يتم أخذها في الاعتبار عند تحديد قيمة مُعامل المعاش الفردي لحساب حجم نصيب - معاش التأمين على العمر عند تعيينه ، ونص على إعادة الحساب السابقة في هذا الجزء. تتم عملية إعادة الحساب المحددة دون طلب صاحب المعاش اعتبارًا من 1 أغسطس من كل عام وفقًا للصيغة:

SD = SDp + IPKi × SPK ،

حيث SD هو حجم الحصة من معاش تأمين الشيخوخة ؛

ADP - المبلغ المحدد لحصة معاش تأمين الشيخوخة اعتبارًا من 31 يوليو من العام الذي تمت فيه عملية إعادة الحساب المقابلة ؛

IPCi - معامل المعاش الفردي ، الذي يؤخذ في الاعتبار اعتبارًا من 1 يناير من العام الذي تم فيه إعادة الحساب المقابل ، ويتم تحديده وفقًا للصيغة المنصوص عليها في الجزء 18 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، بناءً على مبلغ أقساط التأمين غير يؤخذ في الاعتبار عند حساب مبلغ الحصة المحددة من معاش التأمين على الشيخوخة عند تعيينه ، إعادة الحساب السابقة المنصوص عليها في هذا الجزء ؛

SPC - تكلفة مُعامل معاش تقاعدي واحد اعتبارًا من اليوم الذي يتم من خلاله إعادة الحساب المقابل لحجم نصيب معاش تأمين الشيخوخة.

5 - تؤخذ القيمة القصوى لمعامل المعاش الفردي في الاعتبار عند إعادة حساب نصيب معاش تأمين الشيخوخة في مبلغ:

1) 3.0 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين لا يشكلون مدخرات معاشات تقاعدية في العام المقابل على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ المؤرخ 24 يوليو 2009 "بشأن أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية التابعة للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإلزامي "؛

2) 1.875 - للأشخاص المؤمن عليهم الذين يشكلون في العام المعني مدخرات تقاعدية على حساب أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري وفقًا للقانون الاتحادي رقم تأمين الاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الطبي الإجباري الفيدرالي.

6 - يخضع نصيب معاش التأمين على الشيخوخة المنصوص عليه في هذه المادة لقواعد إعادة الحساب (التعديل) ، فضلا عن إجراءات التعيين (بما في ذلك شروط التعيين) والدفع والتسليم ، التي يتم تحديدها بموجب هذا القانون الاتحادي لمعاش تأمين الشيخوخة ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في الأجزاء 15 - 17 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي.

الفصل الخامس - إنشاء معاشات التأمين ، ودفع وتسليم معاشات التأمين ، والدفع الثابت لمعاش التأمين

مادة 21

1. يتم إنشاء معاشات التأمين ودفع معاشات التأمين ، بما في ذلك تنظيم تسليمها ، من قبل الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية وفقًا للقانون الاتحادي رقم 167-FZ المؤرخ 15 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن تأمين المعاشات الإجباري في الاتحاد الروسي "، في مكان إقامة الشخص الذي يتقدم بطلب للحصول على معاش تأمين.

2. يجوز للمواطنين التقدم بطلب للحصول على معاش تأمين ودفعه وتسليمه مباشرة إلى الهيئة التي تقدم المعاشات ، أو إلى المركز متعدد الوظائف لتقديم خدمات الدولة والبلدية في مكان الإقامة ، إذا كان ذلك بين الهيئة التي تقدم المعاشات و توفير مركز متعدد الوظائف للخدمات الحكومية والبلدية ، وتم إبرام اتفاقية بشأن التعاون ، ويتم تقديم هذه الطلبات من خلال قائمة الخدمات الحكومية والبلدية المقدمة في المركز متعدد الوظائف الذي تم إنشاؤه بموجب الاتفاقية.

3. يحق لصاحب العمل التقدم بطلب للحصول على معاش تأمين ودفع معاش تأمين وتسليمه للأشخاص المؤمن عليهم الذين تربطهم علاقات عمل بموافقتهم الخطية.

4. يجوز تقديم طلب لإنشاء معاش تأمين ودفع معاش تأمين وتسليمه في شكل مستند إلكتروني ، وهو الإجراء الذي تحدده حكومة الاتحاد الروسي والذي يتم إرساله باستخدام المعلومات وشبكات الاتصالات ذات الاستخدام العام ، بما في ذلك شبكة المعلومات والاتصالات السلكية واللاسلكية "الإنترنت" ، بما في ذلك نظام معلومات الولاية الفيدرالية "البوابة الموحدة للخدمات الحكومية والبلدية (الوظائف)" (يشار إليها فيما بعد بالبوابة الموحدة للخدمات الحكومية والبلدية). في الوقت نفسه ، طلب التحويل إلى معاش التأمين ، أو طلب التحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى آخر ، أو طلب إعادة حساب مبلغ معاش التأمين أو طلب دفع معاش التأمين ، يتم تقديمه في بالطريقة المحددة ، يتم قبولها من قبل الهيئة التي تقدم المعاشات ، إذا قدم مقدم الطلب المستندات اللازمة لتقديمها وفقًا لأحكام الجزء 7 من هذه المادة ، في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ تقديم الطلب ذي الصلة.

5 - عندما يغير صاحب المعاش مكان إقامته ، يتم دفع معاش التأمين ، بما في ذلك تنظيم تسليمه ، على أساس ملف الدفع الخاص به في مكان إقامته الجديد أو مكان إقامته ، وهو ما تؤكده وثائق التسجيل صادرة عن سلطات التسجيل بالطريقة التي تحددها تشريعات الاتحاد الروسي ، أو وفقًا لمكان الإقامة الفعلي ، والتي يتم تأكيدها من خلال بيان شخصي للمتقاعد.

6- قائمة المستندات المطلوبة لإثبات معاش التأمين ، وتحديد وإعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين (مع مراعاة زيادة الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) ، قواعد التقديم على المعاش التقاعدي المحدد ، الدفعة الثابتة لمعاش التأمين (مع الأخذ في الاعتبار الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاشات التأمين) ، بما في ذلك أرباب العمل وتعيينهم (تأسيسهم) وإعادة حساب مبلغهم ، بما في ذلك الأشخاص الذين ليس لديهم مكان دائم الإقامة في أراضي الاتحاد الروسي ، والتحويل من نوع واحد من المعاشات التقاعدية إلى نوع آخر ، والتحقق من المستندات اللازمة لتحديد هذه المعاشات والمدفوعات ، وقواعد دفع معاش التأمين ، ودفع ثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة زيادة الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) ، والتحكم في دفعها ، والتحقق من المستندات اللازمة لدفعها ، وقواعد الاحتفاظ بوثائق التقاعد ، وكذلك فترات التخزين لملفات الدفع ووثائق الدفع يتم تحديد تسليم معاش التأمين ، بما في ذلك في شكل إلكتروني ، بالطريقة التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.

7. لا يجوز طلب المستندات اللازمة لإنشاء معاش التأمين ودفع معاش التأمين من مقدم الطلب إلا في الحالات التي لا تكون فيها المستندات اللازمة تحت تصرف هيئات الدولة أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية ، ما لم يتم تضمين هذه المستندات في قائمة الوثائق المحددة بموجب القانون الاتحادي الصادر في 27 يوليو 2010 رقم 210-FZ "بشأن تنظيم توفير خدمات الدولة والبلديات".

8. يتم طلب الوثائق الضرورية الأخرى من قبل الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية لهيئات الدولة الأخرى ، أو هيئات الحكم الذاتي المحلي أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلي ويتم تقديمها من قبل هذه الهيئات والمنظمات على الورق أو في شكل إلكتروني. يحق لمقدم الطلب تقديم هذه المستندات من تلقاء نفسه.

9. يحق للجهة التي تقدم معاشات التقاعد التحقق من صحة إصدار المستندات اللازمة لإنشاء ودفع معاش التأمين ، وكذلك صحة المعلومات الواردة فيها.

10. إذا كانت الوثيقة التي تؤكد وفاة (ولادة) الشخص المؤمن عليه تشير إلى السنة فقط دون تحديد التاريخ الدقيق للوفاة (الميلاد) ، فإن التاريخ يؤخذ على أنه 1 يوليو من العام المقابل ، إذا لم يكن يوم الشهر المشار إليه ، ثم الخامس عشر من الشهر المقابل ، وإذا تم تحديد فترة ، يتم أخذ تاريخ بدء الفترة كتاريخ.

11. إذا كان أحد شروط إنشاء معاش التأمين ، ودفع معاش التأمين ، والمبلغ الثابت لمعاش التأمين يصل إلى سن معينة ، يعتبر هذا الشرط مستوفيا في اليوم المقابل لتاريخ الميلاد.

12. يدفع معاش التأمين في أراضي الاتحاد الروسي إلى صاحب المعاش من قبل الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية بالمبلغ المحدد دون أي قيود.

13 - يتم تسليم معاش التأمين بناء على طلب صاحب المعاش التقاعدي من خلال مؤسسة ائتمانية عن طريق إيداع مبالغ معاش التأمين في حساب صاحب المعاش التقاعدي في هذه المؤسسة الائتمانية أو من خلال المنظمات البريدية والمنظمات الأخرى المشاركة في التسليم من معاشات التأمين ، من خلال تسليم مبالغ معاش التأمين في المنزل أو في مكتب الدفع النقدي للمنظمة ، وتسليمها.

14- يتم تحديد إجراء التفاعل بين منظمة تقدم معاش تأمين مع هيئة تقدم معاشات تقاعدية بموجب اتفاق ، تتم الموافقة على الشكل القياسي من قبل الهيئة التنفيذية الفيدرالية المسؤولة عن وضع وتنفيذ سياسة الدولة واللوائح القانونية في مجال المعاشات.

15 - تدفع المنظمات البريدية والمنظمات العاملة في تقديم معاشات التأمين التي أبرمت اتفاقات ذات صلة مع الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية ، مع مراعاة المتطلبات والشروط التي تحددها الحكومة الاتحادية ، مقابل خدمات تسليم معاش التأمين للمتقاعدين الهيئة التنفيذية المسؤولة عن تطوير وتنفيذ سياسة الدولة والتنظيم القانوني في مجال المعاشات التقاعدية ، على حساب الأموال المقدمة للدعم المالي لدفع معاش التأمين المقابل.

16. يجب أن تفي مؤسسات الائتمان التي تقوم فيها المنظمات البريدية والمنظمات الأخرى المشاركة في تسليم معاشات التأمين بحسابات مفتوحة لقيد الأموال من ميزانية صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي بهدف دفع معاشات التأمين ، بالمتطلبات التي وضعتها حكومة الاتحاد الروسي.

17. يضاف مبلغ معاش التأمين إلى حساب صاحب المعاش في مؤسسة ائتمانية دون تقاضي عمولة.

18- معاش التأمين ، بصرف النظر عن مدة تعيينه ، إذا كان المستفيد منه طفلاً دون سن 18 عامًا ، أو شخصًا بلغ سن 18 عامًا ومعترف بأنه عاجز على النحو المنصوص عليه في التشريع الروسي الاتحاد ، يُقيد لحساب أحد الوالدين (الوالدان بالتبني) أو الأوصياء (الأوصياء) في مؤسسة ائتمانية أو في حالة تسليم معاش تأمين من قبل مؤسسة بريدية (منظمة أخرى تقدم معاش تأمين) يتم تسليمها إلى الوالد (الوالد بالتبني) أو الوصي (الوصي) إذا قدم الوالد (الوالد بالتبني) أو الوصي (الوصي) طلبًا بهذا المعنى إلى سلطة المعاشات التقاعدية. يحق للطفل الذي بلغ سن الرابعة عشرة الحصول على معاش التأمين المحدد له عن طريق إيداع هذا المعاش في حسابه لدى مؤسسة ائتمانية أو عن طريق تقديم معاش تأمين من قبل منظمة خدمات بريدية (منظمة أخرى تقدم معاش تأمين) حولها يقدم هذا الطفل طلبًا مناسبًا إلى السلطة التي تقدم المعاشات التقاعدية.

19. بناءً على طلب صاحب المعاش ، يجوز دفع معاش التأمين عن طريق توكيل رسمي صادر بالطريقة المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي. يتم دفع المعاش التقاعدي المحدد بالوكالة ، والذي تزيد صلاحيته عن سنة واحدة ، خلال كامل فترة سريان التوكيل ، بشرط التأكيد السنوي من قبل صاحب المعاش على حقيقة تسجيله في مكان استلام التوكيل. معاش التأمين وفقًا للجزء 1 من هذه المادة.

20- يمكن الطعن في قرارات إنشاء معاش التأمين أو رفضه ، ودفع هذا المعاش ، والخصومات من المعاش التقاعدي المحدد ، واسترداد المبالغ الزائدة من معاش التأمين أمام هيئة معاشات أعلى (فيما يتعلق بـ الهيئة التي اتخذت القرار ذي الصلة) و (أو) إلى المحكمة.

21- يخضع المبلغ الثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) لإجراءات تحديد قواعد الدفع والتسليم التي ينص عليها هذا القانون الاتحادي لمعاش التأمين. ، ما لم ينص هذا القانون الاتحادي على خلاف ذلك.

22- ويتم تسليم مدفوعات محددة لمعاش التأمين بالتزامن مع معاش التأمين من خلال المنظمة التي تقدم هذا المعاش التقاعدي.

مادة 22

1. يُمنح معاش التأمين من يوم تقديم طلب الحصول على المعاش المحدد ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في الفقرتين 5 و 6 من هذه المادة ، ولكن في جميع الحالات ليس قبل ذلك اليوم الذي ينشأ فيه الحق في المعاش المحدد.

2 - يعتبر يوم تقديم طلب الحصول على معاش التأمين هو اليوم الذي تتلقى فيه الهيئة المسؤولة عن تقديم المعاشات الطلب ذي الصلة مع جميع المستندات اللازمة التي يجب أن يقدمها مقدم الطلب ، مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي. إذا تم إرسال الطلب المحدد عن طريق البريد أو تقديمه في شكل مستند إلكتروني ، فإن الإجراء الذي تحدده حكومة الاتحاد الروسي ، أو يتم تقديمه من خلال مركز متعدد الوظائف لتوفير خدمات الدولة والبلدية ، وعلى في نفس الوقت ، يتم إرفاق جميع المستندات اللازمة التي يجب أن يقدمها مقدم الطلب به في يوم التقدم للحصول على معاش تأمين في التاريخ المحدد على ختم البريد الخاص بالمنظمة البريدية الفيدرالية في مكان إرسال هذا الطلب ، أو تاريخ إيداع الطلب باستخدام المعلومات العامة وشبكات الاتصالات ، بما في ذلك شبكة معلومات الإنترنت والاتصالات السلكية واللاسلكية ، بما في ذلك البوابة الموحدة لخدمات الدولة والبلديات ، أو تاريخ استلام الطلب من قبل المركز متعدد الوظائف لتوفير خدمات الولاية والبلدية.

3. في حالة عدم إرفاق جميع المستندات اللازمة التي يتعين على مقدم الطلب تقديمها مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي بطلب تعيين معاش التأمين ، يتعين على الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية إيضاحًا للشخص الذي تقدم بطلب للحصول على معاش التأمين ، وما هي المستندات التي يجب عليه تقديمها بالإضافة إلى ذلك. إذا تم تقديم هذه المستندات في موعد لا يتجاوز ثلاثة أشهر من تاريخ استلام التفسير ذي الصلة ، فإن يوم التقديم للحصول على معاش التأمين هو يوم استلام طلب تعيين معاش التأمين ، أو التاريخ المشار إليه في ختم البريد للمؤسسة البريدية الفيدرالية في مكان إرسال هذا الطلب ، أو تاريخ إيداع طلب باستخدام المعلومات العامة وشبكات الاتصالات ، بما في ذلك معلومات الإنترنت وشبكة الاتصالات ، بما في ذلك البوابة الموحدة للدولة والخدمات البلدية ، أو تاريخ الاستلام للتطبيق من قبل المركز متعدد الوظائف لتوفير خدمات الدولة والبلديات.

4. عند قبول الطلب ، يجب على الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية أن تقدم للشخص الذي تقدم بطلب للحصول على معاش تأميني شرحًا للمستندات التي تكون تحت تصرف هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية ، الحق في الخضوع بمبادرة منه.

5 - يُصرف معاش التأمين قبل يوم تقديم طلب الحصول على معاش التأمين ، المحدد في الفقرة 2 من هذه المادة ، في الحالات التالية:

1) معاش تأمين الشيخوخة - من اليوم التالي ليوم التسريح من العمل ، إذا تم تقديم طلب الحصول على المعاش المحدد في موعد لا يتجاوز 30 يومًا من يوم الفصل من العمل ؛

2) معاش تأمين العجز - من اليوم الذي تم فيه الاعتراف بأن الشخص معاق ، إذا تم تقديم طلب الحصول على المعاش المحدد في موعد لا يتجاوز 12 شهرًا من ذلك اليوم ؛

3) معاش التأمين في حالة فقدان المعيل - من يوم وفاة المعيل ، إذا كان طلب المعاش المحدد متبعًا في موعد لا يتجاوز 12 شهرًا من تاريخ وفاته ، وإذا تم تجاوز هذه المدة - 12 شهرًا في وقت أبكر من اليوم الذي تلاه فيه طلب المعاش التقاعدي المحدد.

6. معاش تأمين الشيخوخة للشخص الذي يتلقى معاش العجز التأميني ، والذي بلغ سن تخصيص معاش الشيخوخة للتأمين ، المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، والذي كان لديه 15 عامًا على الأقل سنوات من الخبرة في التأمين ومعامل معاش فردي لا يقل عن 30 ، يتم تخصيصه من اليوم الذي يبلغ فيه السن المحدد دون أن يطلب منه طلبًا لتعيين معاش تأمين الشيخوخة على أساس البيانات المتاحة تحت تصرفه. الهيئة التي تقدم المعاشات. في غضون 10 أيام عمل من تاريخ قرار منح معاش تأمين الشيخوخة ، يجب على الهيئة التي تقدم المعاشات إخطار الشخص بمنح معاش تأمين الشيخوخة.

7. يُنظر في طلب تعيين معاش التأمين ، أو طلب التحويل إلى معاش التأمين أو طلب التحويل من أحد أنواع معاش التأمين إلى نوع آخر ، في موعد لا يتجاوز 10 أيام عمل من تاريخ استلام هذا الطلب من قبل الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية ، مع جميع المستندات اللازمة التي تخضع لتقديمها من قبل مقدم الطلب ، مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي ، والتي يحق له تقديمها بمبادرة منه ، مع مراعاة أحكام الجزء 8 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي ، أو من تاريخ تقديم مستندات إضافية وفقًا للجزأين 3 و 4 من هذه المادة ، أو من يوم استلام المستندات المطلوبة من قبل الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية إلى هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية.

8. في حالة التحقق من المستندات اللازمة لإنشاء معاش التأمين ، وعدم تقديمه من قبل هيئات الدولة أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلية خلال الفترة المحددة للوثائق ، فإن الهيئة التي تقدم يحق للمعاشات التقاعدية تعليق فترة النظر في الطلب حتى الانتهاء من التحقق ، وتقديم المستندات المطلوبة من الهيئات والمنظمات المشار إليها ، ولكن ليس أكثر من ثلاثة أشهر.

9- في حالة رفض تلبية طلب تعيين معاش تأمين أو طلب تحويل إلى معاش تأمين أو طلب تحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى هيئة أخرى تقدم معاشات تقاعدية ، في موعد لا يتجاوز خمسة عاملين بعد أيام من تاريخ القرار ذي الصلة ، يخطر مقدم الطلب ، مبينًا أسباب الرفض وإجراءات الطعن فيه ، وفي نفس الوقت يعيد جميع المستندات التي قدمها.

10 - يُخصص معاش التأمين للشروط التالية:

1) تأمين معاش الشيخوخة - لأجل غير مسمى ؛

2) معاش العجز التأميني - للفترة التي يتم خلالها الاعتراف بالشخص المعني على أنه معاق ، ولكن ليس أكثر من يوم التعيين (بما في ذلك مبكرًا) لمعاش الشيخوخة التأميني أو حتى يوم بلوغ السن المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، إذا كان هناك 15 عامًا من الخبرة في التأمين وكانت قيمة معامل المعاش الفردي لا تقل عن 30 ، وفي حالة عدم وجود 15 عامًا من الخبرة في التأمين و (أو) قيمة معامل المعاش الفردي لا يقل عن 30 - حتى يوم بلوغ سن تخصيص معاش الشيخوخة الاجتماعي ، المنصوص عليه في الفقرة الفرعية 5 من الفقرة 1 المادة 11 من القانون الاتحادي رقم 166-FZ المؤرخ 15 كانون الأول (ديسمبر) 2001 "في توفير معاشات الدولة في الاتحاد الروسي "؛

3) معاش تأمين الورثة - للفترة التي يعتبر خلالها الشخص المعني معاقًا ، بما في ذلك إلى أجل غير مسمى.

11- يتم التحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى نوع آخر ، وكذلك من معاش تقاعدي آخر تم تحديده وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي ، إلى معاش التأمين اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي يتقاعد فيه المتقاعد. قدم طلبًا للتحويل من نوع واحد من معاش التأمين إلى آخر أو من معاش تقاعدي آخر إلى معاش تأمين مع جميع المستندات اللازمة لتقديمها من قبل مقدم الطلب ، مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي (إذا هم ليسوا في ملف الدفع الخاص به) ، ولكن ليس قبل يوم الحصول على الحق في معاش التأمين.

مادة 23

1 - تتم إعادة حساب مبلغ معاش التأمين ، المبلغ المحدد لمعاش التأمين ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في الجزأين 4 و 5 من هذه المادة:

1) اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي حدثت فيه الظروف التي استلزمت إعادة حساب مبلغ معاش التأمين ، والمبلغ الثابت لمعاش التأمين وما بعده ؛

2) اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي قدم فيه طلب المعاش لإعادة حساب حجم معاش التأمين ، تم قبول الدفعة الثابتة لمعاش التأمين وما بعده.

2. يتم قبول طلب صاحب المعاش لإعادة حساب مبلغ معاش التأمين بشرط التقديم المتزامن للمستندات اللازمة لإعادة الحساب من قبل مقدم الطلب مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي.

3 - عند قبول طلب لإعادة حساب مبلغ معاش التأمين ، يجب على الهيئة التي تقدم المعاشات أن تقدم للشخص الذي تقدم بطلب لإعادة حساب مبلغ معاش التأمين تفسيرا للوثائق الموجودة تحت تصرف هيئات الدولة الأخرى ، الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية ، يحق له أن يقدم بمبادرة منه.

4 - تتم إعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين بالترتيب التالي:

1) عند إنشاء مجموعة إعاقة تمنح الحق في مبلغ أعلى من دفعة ثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة أو لمعاش العجز التأميني ، أو زيادة دفعة ثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة أو التأمين معاش العجز - من تاريخ إنشاء المؤسسة الفيدرالية للخبرة الاجتماعية الطبية لمجموعة الإعاقة ذات الصلة دون أن يطلب من صاحب المعاش طلب إعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة أو معاش تأمين العجز في أساس الوثائق الواردة من المؤسسات الاتحادية للخبرة الطبية والاجتماعية ؛

2) عند إنشاء مجموعة عجز ، والتي تستلزم إعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة أو إلى معاش تأمين العجز نزولاً - من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي كانت فيه مجموعة العجز السابقة تأسست.

5 - تتم إعادة حساب مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة فيما يتعلق بصاحب المعاش الذي يبلغ سن 80 عاما من اليوم الذي يبلغ فيه صاحب المعاش السن المحدد دون أن يطلب منه طلب إعادة حسابه. مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش تأمين الشيخوخة على أساس البيانات المتاحة للهيئة ، مع تقديم المعاشات.

6. يُنظر في طلب إعادة حساب مبلغ معاش التأمين في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ استلام الطلب المذكور مع جميع المستندات اللازمة التي يجب أن يقدمها مقدم الطلب ، مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي ، والذي يجوز له تقديمه بمبادرة منه ، أو مع يوم استلام المستندات المطلوبة من قبل الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية في هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية.

7- في حالة التحقق من صحة المستندات اللازمة لإعادة حساب مبلغ معاش التأمين ، وعدم تقديمه من قبل هيئات الدولة أو السلطات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلية خلال الفترة المحددة من المستندات ، يحق للجهة التي تقدم معاشات تقاعدية تعليق فترة النظر في الطلب حتى الانتهاء من الفحص ، وتقديم المستندات المطلوبة من الهيئات والمنظمات المشار إليها ، ولكن ليس أكثر من ثلاثة أشهر.

8. في حالة رفض تلبية طلب إعادة حساب مبلغ معاش التأمين ، تقوم الهيئة التي تقدم المعاشات ، في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ القرار ذي الصلة ، بإخطار مقدم الطلب بذلك ، مبينة سبب ذلك. الرفض وإجراءات الاستئناف ، وفي نفس الوقت إرجاع جميع المستندات التي قدمها.

القسم 24. تعليق واستئناف دفع معاش التأمين

1 - يوقف دفع معاش التأمين في الحالات التالية:

1) عدم استلام معاش التأمين المقرر لستة أشهر متتالية - لمدة ستة أشهر تبدأ من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي انتهت فيه المدة المحددة ؛

2) عدم حضور الشخص المعاق في الموعد المحدد لإعادة الفحص في المؤسسة الفيدرالية للخبرة الطبية والاجتماعية - لمدة ثلاثة أشهر تبدأ من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي انتهت فيه المدة المحددة ؛

3) الشخص الذي يتقاضى معاش تأمين في حالة فقد المعيل يبلغ سن 18 عامًا وليس لديه مستندات تؤكد تعليمه بدوام كامل في مؤسسة تقوم بأنشطة تعليمية في برامج التعليم الأساسي ، أو انتهاء فترة فترة دراسة مستفيد من معاش التأمين في حالة فقد المعيل بعد بلوغه سن 18 عامًا ، مؤكدة بوثيقة المنظمة المحددة (المعلومات المتاحة تحت تصرف الهيئة التي تقدم المعاشات) - لمدة ستة أشهر تبدأ من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي بلغ فيه الشخص المحدد 18 عامًا ، أو الشهر الذي انتهت فيه مدة الدراسة ؛

4) انتهاء صلاحية مستند صادر إلى مواطن أجنبي أو شخص عديم الجنسية لتأكيد حقه في الإقامة الدائمة في الاتحاد الروسي (تصريح الإقامة) - لمدة ستة أشهر بدءًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي انتهت فيه الفترة إجراءات الوثيقة المحددة ؛

5) استلام المستندات التي تؤكد مغادرة المتقاعد للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي إلى دولة أجنبية أبرم معها الاتحاد الروسي اتفاقية دولية ، والتي بموجبها تتحمل الدولة التزامات توفير المعاشات التقاعدية التي يعيش فيها صاحب المعاش ، وغياب المستندات التي تؤكد أن صاحب المعاش لا يستحق معاشًا في إقليم الدولة المذكورة - لمدة ستة أشهر تبدأ من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي تم فيه استلام المستندات المذكورة. ؛

6) استلام المستندات المتعلقة بمغادرة صاحب المعاش للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي إلى دولة أجنبية لم يبرم معها الاتحاد الروسي اتفاقية دولية ، وغياب طلب المتقاعد لمغادرة أراضي الاتحاد الروسي - لمدة ستة أشهر تبدأ من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي وردت فيه المستندات المذكورة.

2 - في حالة إلغاء الظروف المحددة في الفقرة 1 من هذه المادة ، يُستأنف دفع معاش التأمين بنفس المبلغ الذي تم دفعه في اليوم الذي تم فيه إيقاف دفع معاش التأمين ، مع مراعاة المقارنة وإعادة الحساب من مبلغ الدفعة الثابتة لمعاش التأمين (لأسباب لا تنص على تقديم طلب من قبل صاحب المعاش) وفقًا للجزأين 6 و 7 من المادة 16 والجزء 8 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي وتعديل المبلغ معاش التأمين وفقا للباب 10 من المادة 18 من هذا القانون الاتحادي.

3 - يتم استئناف دفع معاش التأمين اعتباراً من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي تلقت فيه الهيئة التي تقدم المعاشات الطلب ذي الصلة لاستئناف دفع معاش التأمين والمستندات ، والالتزام بتقديم التي تم تعيينها لمقدم الطلب ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في الجزأين 4 و 5 من هذه المادة. في هذه الحالة ، تُدفع المبالغ غير المستلمة من المعاش التقاعدي المحدد ، والمحددة بالطريقة المنصوص عليها في الفقرة 2 من هذه المادة ، عن كامل الوقت الذي تم خلاله تعليق دفع المعاش التقاعدي المحدد.

4. إذا خضع شخص لإعادة الفحص في مؤسسة اتحادية للخبرة الطبية والاجتماعية وتأكيد إعاقته قبل انتهاء الفترة المحددة في الفقرة 2 من الجزء 1 من هذه المادة ، فإن دفع مبلغ ثابت إلى القديم - يتم استئناف معاش التأمين على الأجور ومعاش العجز التأميني بمبلغ متزايد من تاريخ الاعتراف بهذا الشخص مرة أخرى على أنه معاق.

5. إذا فات الشخص فترة إعادة الفحص لسبب وجيه ، تحدده المؤسسة الفيدرالية للخبرة الطبية والاجتماعية ، وأنشأت المؤسسة المحددة مجموعة إعاقة في الفترة الماضية ، يُستأنف دفع معاش تأمين العجز من اليوم الذي تم اعتبار الشخص المؤمن عليه معاقًا مرة أخرى ، بغض النظر عن الفترة المنقضية بعد تعليق دفع معاش تأمين العجز. إذا تم تكوين مجموعة إعاقة مختلفة أثناء إعادة الفحص ، فيُستأنف صرف معاش تأمين العجز والدفع الثابت لمعاش تأمين العجز عن الفترة المحددة وفقًا لمجموعة الإعاقة السابقة.

6. يتم قبول طلب صاحب المعاش لاستئناف دفع معاش التأمين بشرط تقديم المستندات اللازمة لذلك في نفس الوقت ، وهو واجب التقديم الذي يتم تعيينه لمقدم الطلب. عند قبول طلب استئناف دفع معاش التأمين ، تقدم الهيئة التي تقدم المعاشات لمقدم الطلب شرحًا عن المستندات (المعلومات) الموجودة تحت تصرف هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية ، يحق له التقديم على نفقته الخاصة.

7. يُنظر في طلب استئناف دفع معاش التأمين في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ استلام الطلب المذكور مع جميع المستندات اللازمة التي يجب أن يقدمها مقدم الطلب ، مع مراعاة أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي ، الذي يحق له تقديمها بمبادرة منه ، أو مع يوم استلام المستندات المطلوبة من قبل الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية في هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو الحكومات المحلية.

8. في حالة التحقق من صحة المستندات اللازمة لاستئناف دفع معاش التأمين ، وعدم التقديم من قبل هيئات الدولة أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلية خلال الفترة المحددة من المستندات ، يحق للجهة التي تقدم معاشات تقاعدية تعليق فترة النظر في الطلب حتى الانتهاء من الفحص ، وتقديم المستندات المطلوبة من الهيئات والمنظمات المشار إليها ، ولكن ليس أكثر من ثلاثة أشهر.

9. في حالة رفض تلبية طلب استئناف دفع معاش التأمين ، تقوم الهيئة التي تقدم المعاشات ، في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ القرار ذي الصلة ، بإخطار مقدم الطلب بذلك ، مبينة سبب ذلك. الرفض وإجراءات الاستئناف ، وفي نفس الوقت إرجاع جميع المستندات التي قدمها.

القسم 25. إنهاء واستعادة مدفوعات معاشات التأمين

1 - يتم إنهاء دفع معاش التأمين في الحالات التالية:

1) وفاة صاحب المعاش أو في حالة إعلان وفاته وفقًا للإجراءات المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي أو تم الاعتراف به في عداد المفقودين - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي تم فيه الوفاة من صاحب المعاش ، أو صدور حكم قضائي بإعلان وفاته أو نفاذه ، أو بإعلانه في عداد المفقودين. إذا أشار قرار المحكمة ذي الصلة إلى تاريخ إعلان وفاة المواطن أو إعلانه في عداد المفقودين ، يتم تحديد فترة إنهاء دفع المعاش بناءً على التاريخ المحدد ؛

2) انتهاء ستة أشهر من تاريخ تعليق دفع معاش التأمين وفقًا للفقرات 1 و 3 و 5 و 6 من الجزء 1 من المادة 24 من هذا القانون الاتحادي - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر التالي ل الشهر الذي انتهت فيه الفترة المحددة ؛

3) فقدان صاحب المعاش الحق في معاش التأمين المسند إليه (اكتشاف الظروف أو المستندات التي تدحض صحة المعلومات المقدمة لدعم الحق في المعاش المحدد ، وانتهاء فترة الاعتراف بالعجز. ، اكتساب القدرة على العمل من قبل شخص يتلقى معاشًا تقاعديًا في حالة فقدان المعيل ، والذهاب إلى العمل (استئناف الأنشطة الأخرى الخاضعة لإدراجها في مدة الخدمة) للأشخاص المنصوص عليهم في البند 2 من الجزء 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ، وفي الحالات الأخرى المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي) - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي تم فيه اكتشاف الظروف المحددة أو المستندات ، أو انتهاء فترة الإعاقة ، أو قدرة العمل للشخص المعني قد حان ؛

4) عدم تقديم صاحب المعاش - مواطن أجنبي أو شخص عديم الجنسية - تصريح إقامة - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي انتهت فيه فترة الستة أشهر ، المنصوص عليها في البند 4 من الجزء 1 من المادة 24 من هذا القانون الاتحادي

5) رفض صاحب المعاش الحصول على معاش التأمين المخصص - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر التالي للشهر الذي تلقت فيه الجهة التي تقدم معاش التقاعد الطلب المقابل من صاحب المعاش.

2 - يُلغى دفع معاش التأمين على العجز ، إلى جانب الحالات المنصوص عليها في الفقرة 1 من هذه المادة:

1) اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر التالي للشهر الذي بلغ فيه صاحب المعاش سن تعيين معاش تأمين الشيخوخة ، المنصوص عليه في الجزء 1 من المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، إذا كان هناك 15 عامًا من خبرة التأمين وقيمة معامل المعاش الفردي لا تقل عن 30. عندما يؤخذ في هذه الحالة مبلغ معاش التأمين عن الفترة من اليوم الذي يبلغ فيه المتقاعد السن المحدد في الاعتبار عند دفع الشيخوخة المحددة معاش التأمين

2) اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر التالي للشهر الذي بلغ فيه صاحب المعاش سن تعيين معاش الشيخوخة الاجتماعي ، المنصوص عليه في الفقرة الفرعية 5 من الفقرة 1 من المادة 11 من القانون الاتحادي رقم 166-FZ بتاريخ 15 كانون الأول (ديسمبر) 2001 "بشأن توفير معاشات الدولة في الاتحاد الروسي" ؛

3) من يوم تأسيس معاش التأمين على الشيخوخة ، والذي يتم تحديده قبل بلوغ السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي.

3 - إعادة دفع معاش التأمين:

1) في حالة إلغاء قرار المحكمة بإعلان وفاة صاحب المعاش أو الاعتراف بفقدان صاحب المعاش - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي دخل فيه قرار المحكمة حيز التنفيذ ؛

2) بناء على طلب صاحب المعاش في حالة حدوث ظروف جديدة أو تأكيد مناسب للظروف السابقة مما يعطي الحق في إنشاء معاش تأمين ، إذا لم يمر أكثر من 10 سنوات من تاريخ إنهاء دفع المستحق. المعاش المحدد - من اليوم الأول من الشهر الذي يلي الشهر الذي تلقت فيه الهيئة التي تقدم المعاشات طلبًا لاستعادة دفع هذا المعاش وجميع المستندات اللازمة ، وهو واجب التقديم المخصص لمقدم الطلب ؛

3) عندما يتقدم صاحب المعاش بطلب لاستعادة صرف معاش التأمين بعد رفض استلامه على أساس البند 5 من الجزء 1 من هذه المادة - اعتبارًا من اليوم الأول من الشهر التالي للشهر الذي تكون فيه الهيئة تقديم معاش تقاعدي تلقى الطلب ذي الصلة من صاحب المعاش.

4. عند إعادة صرف معاش التأمين ، لا يتم مراجعة الحق في معاش التأمين. في هذه الحالة ، يتم تحديد مبلغ المعاش التقاعدي المحدد من جديد بالطريقة المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي. إذا لم يصل مبلغه ، عند استعادة دفع معاش التأمين ، إلى مبلغ معاش التأمين المحدد في يوم إنهاء دفع معاش التأمين المذكور ، يُعاد معاش التأمين إلى صاحب المعاش في السابق ، الأعلى مقدار.

5. يجوز بناء على طلب صاحب المعاش إعادة المعاش التأميني.

6 - عند إعادة دفع معاش تأمين الشيخوخة ، الذي انتهى دفعه بسبب رفض استلامه ، أو عند تخصيص المعاش التقاعدي المحدد ، مجموع معاملات ومعاملات المعاشات التقاعدية الفردية للفترات الأخرى المحسوبة في التأمين الفترة التي حدثت قبل تعيين معاش التأمين لأول مرة تؤخذ في الاعتبار مرة أخرى ، للفترات التي تلي تعيين معاش التأمين لأول مرة ، والتي يتم فيها دفع المعاش التقاعدي المحدد أو المعاش التقاعدي الآخر أو بدل الحياة الشهري المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي (باستثناء المواطنين الذين يحق لهم الحصول على معاشات تقاعدية مختلفة في وقت واحد وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي) لم يتم تنفيذه ، ولكن ليس قبل 1 يناير 2015.

7 - بناء على طلب من شخص تم إنهاء دفع معاش التأمين الخاص به وفقا للفقرة 2 أو 4 من الجزء 1 من هذه المادة ، إذا كان له الحق في المعاش التقاعدي المحدد في الفترة التي تلي إنهاء دفع هذا المعاش التقاعدي قبل تقديم الطلب ، يُلغى قرار إنهاء دفع معاش التأمين ، وتُدفع مبالغ معاش التأمين المحددة بالطريقة المنصوص عليها في الجزء 3 من المادة 24 من هذا القانون الاتحادي عن الفترة الماضية ، ولكن ليس أكثر من ثلاث سنوات الذي يسبق الشهر الذي يلي شهر تقديم الطلب.

8. إذا ، بعد إنهاء دفع معاش التأمين وفقا للفقرة 1 (بسبب إلغاء قرار المحكمة بإعلان وفاة صاحب المعاش أو الاعتراف بأن صاحب المعاش في عداد المفقودين) ، الفقرتين 2 و 4 من الجزء 1 من هذه المادة ، فقد الحق في دفع المعاش التقاعدي المحدد ، ودفع معاش التأمين يخضع للاستعادة وفقًا للفقرة 3 من هذه المادة ، أو ، بناءً على طلب صاحب المعاش ، يمكن إعادة معاش التأمين وفقا لهذه الفقرة.

9. يتم قبول طلب صاحب المعاش لاستعادة دفع معاش التأمين بشرط التقديم المتزامن للمستندات اللازمة لذلك ، وهو التزام بتقديمها مخصص لمقدم الطلب. تقدم الهيئة التي تقدم معاشات ، عند قبولها طلبًا لاستعادة دفع معاش التأمين ، مقدم الطلب شرحًا للوثائق الموجودة تحت تصرف هيئات الدولة الأخرى أو هيئات الحكومة الذاتية المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلية ، يحق له أن يقدم من تلقاء نفسه.

10- يُنظر في طلب صاحب المعاش لاستعادة دفع معاش التأمين في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ استلام الطلب المذكور مع جميع المستندات اللازمة التي يجب أن يقدمها مقدم الطلب ، مع مراعاة ما يلي: أحكام الجزء 7 من المادة 21 من هذا القانون الاتحادي ، والتي يحق له تقديمها بمبادرة منه ، أو من تاريخ استلام المستندات المطلوبة من قبل الهيئة التي تقدم المعاشات التقاعدية في هيئات الدولة الأخرى أو الحكومات المحلية أو المنظمات التابعة للدولة الهيئات أو الحكومات المحلية.

11- في حالة التحقق من صحة المستندات اللازمة لاستعادة دفع معاش التأمين ، وعدم تقديمه من قبل هيئات الدولة أو السلطات المحلية أو المنظمات التابعة لهيئات الدولة أو هيئات الحكم الذاتي المحلية خلال الفترة المحددة من الوثائق ، يحق للجهة التي تقدم معاشات تقاعدية تعليق فترة النظر في الطلب حتى الانتهاء من الفحص ، وتقديم المستندات المطلوبة من الهيئات والمنظمات المشار إليها ، ولكن ليس أكثر من ثلاثة أشهر.

12 - في حالة رفض تلبية طلب صاحب المعاش لاستعادة دفع معاش التأمين ، تقوم الهيئة التي تقدم المعاشات ، في موعد لا يتجاوز خمسة أيام عمل من تاريخ القرار ذي الصلة ، بإخطار مقدم الطلب بذلك ، مبينة سبب الرفض وإجراءات الاستئناف ، وفي نفس الوقت إرجاع جميع المستندات التي قدمها.

المادة 26. شروط دفع وتسليم معاش التأمين

1. يتم دفع معاش التأمين في أراضي الاتحاد الروسي ، بما في ذلك تسليمه ، للشهر الحالي. يتم تنفيذ استحقاق الشهر الحالي لمبلغ معاش التأمين في حالة تعيين معاش من نوع آخر أو في حالة تعيين معاش تقاعدي آخر وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي بالطريقة التي يحددها الهيئة التنفيذية الاتحادية المسؤولة عن تطوير وتنفيذ سياسة الدولة واللوائح القانونية في مجال توفير المعاشات التقاعدية.

2 - المبالغ المتراكمة من معاش التأمين ، التي أوقفت الهيئة المقدمة للمعاشات دفعها ، والتي لم يطالب بها صاحب المعاش في الوقت المناسب ، تُدفع له عن الفترة الماضية ، ولكن ليس أكثر من ثلاث سنوات السابق للشهر التالي للشهر الذي تقدم فيه بطلب الحصول على معاش التأمين المستحق. معاش التأمين الذي لم يتسلمه صاحب المعاش في الوقت المناسب بسبب خطأ من الهيئة التي تقدم المعاشات يتم دفعه له عن الفترة الماضية دون تحديد بأي فترة.

3 - المبالغ المتراكمة من معاش التأمين المستحق لصاحب المعاش في الشهر الجاري والباقية غير المستحقة بوفاته في الشهر المحدد تُدفع لأفراد أسرته المرتبطين بالأشخاص المحددين في الباب 2 من المادة 10 من هذا القانون الاتحادي ويعيش مع صاحب المعاش يوم وفاته ، إذا تم تقديم طلب المبالغ غير المستلمة من المعاش المحدد في موعد لا يتجاوز ستة أشهر من تاريخ وفاة صاحب المعاش. عندما يتقدم عدة أفراد من الأسرة بطلب للمبالغ المحددة لمعاش التأمين ، يتم تقسيم مبالغ معاش التأمين المستحق لهم بالتساوي.

4 - في حالة عدم وجود الأشخاص الذين يستحقون ، على أساس الفقرة 3 من هذه المادة ، المبالغ المتراكمة من معاش التأمين المستحق لصاحب المعاش في الشهر الحالي وظلوا غير مستلمين بسبب وفاته في الشهر المحدد ، أو إذا لم يقدم هؤلاء الأشخاص مطالبات بدفع هذه المبالغ خلال الفترة المحددة ، فإن المبالغ المقابلة موروثة على الأساس العام الذي حدده القانون المدني للاتحاد الروسي.

5- يلتزم صاحب المعاش بإخطار الهيئة التي تقدم المعاشات بحدوث ظروف يترتب عليها تغيير في مبلغ معاش التأمين ، ودفع مبلغ ثابت لمعاش التأمين ، ومبلغ الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين أو إنهاء (تمديد) مدفوعاتهم ، بما في ذلك تغيير مكان الإقامة ، في موعد لا يتجاوز يوم العمل التالي بعد حدوث الظروف ذات الصلة.

المادة 27 - دفع معاش التأمين للأشخاص المغادرين للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي

1. يلتزم صاحب المعاش بإخطار الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية بالمغادرة للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي من خلال تقديم طلب مناسب في موعد لا يتجاوز شهر واحد قبل تاريخ المغادرة.

2. بناءً على طلب الشخص الذي غادر للإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي ، مقدمًا كتابةً أو في شكل وثيقة إلكترونية ، تحدد حكومة الاتحاد الروسي إجراءات الإصدار ، بالإضافة إلى المستندات ، التي يتم تحديد قائمة من قبل حكومة الاتحاد الروسي ، يتم دفع مبلغ التأمين المخصص له معاشات التقاعد على أراضي الاتحاد الروسي بالروبل بالوكالة أو عن طريق الإيداع في حسابه في مؤسسة ائتمانية .

3. تحدد حكومة الاتحاد الروسي إجراءات دفع معاش التأمين للأشخاص الذين يغادرون (يغادرون) للحصول على الإقامة الدائمة خارج أراضي الاتحاد الروسي.

مادة 28

1. الأفراد والكيانات القانونية مسؤولون عن دقة المعلومات الواردة في المستندات المقدمة من قبلهم لإنشاء ودفع معاش التأمين ، وهو مبلغ ثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة إلى معاش التأمين) ، وأرباب العمل ، بالإضافة إلى ذلك ، من أجل دقة المعلومات المقدمة للحفاظ على السجلات الفردية (الشخصية) في نظام تأمين التقاعد الإجباري.

2. إذا أدى تقديم معلومات كاذبة أو تقديم المعلومات في غير أوانها المنصوص عليها في الجزء 5 من المادة 26 من هذا القانون الاتحادي إلى زيادة الإنفاق على دفع معاشات التأمين ، فإن الدفع الثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفع الثابت لمعاش التأمين) ، يقوم الجناة بتعويض صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي عن الضرر الناجم على النحو المنصوص عليه في تشريعات الاتحاد الروسي.

3 - في حالات عدم الوفاء أو الوفاء غير السليم بالالتزامات المحددة في الفقرة 1 من هذه المادة ، وفيما يتعلق بدفع مبالغ زائدة من معاش التأمين ، دفع ثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفع الثابت لمعاش التأمين) ، يجب على صاحب العمل و (أو) صاحب المعاش تعويض هيئة المعاشات التقاعدية التي تدفع معاش التأمين ، والضرر الناجم على النحو المنصوص عليه في تشريعات الاتحاد الروسي.

4. في حالة اكتشاف الهيئة التي تقدم معاشات تقاعدية خطأ حدث في المؤسسة و (أو) دفع معاش التأمين ، وإنشاء وإعادة حساب المبلغ ، والمقارنة و (أو) دفع دفعة ثابتة لمعاش التأمين ( مع الأخذ في الاعتبار الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) ، يتم التخلص من هذا الخطأ وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي. يتم إنشاء المعاش التقاعدي المذكور أو الدفع بالمبلغ المنصوص عليه في تشريعات الاتحاد الروسي ، أو إنهاء دفع المعاش التقاعدي المذكور أو الدفع فيما يتعلق بغياب الحق في ذلك ، من الأول يوم من الشهر الذي يلي الشهر الذي تم فيه اكتشاف الخطأ المقابل.

5. مبالغ معاش التأمين ، الدفعة الثابتة لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) في الحالات المنصوص عليها في الأجزاء 2-4 من هذه المادة ، مدفوعة بشكل زائد لصاحب المعاش. ، للفترة التي تم خلالها دفع هذه المبالغ إلى صاحب المعاش بشكل غير قانوني ، في الإجراء الذي وضعته الهيئة التنفيذية الفيدرالية المسؤولة عن تطوير وتنفيذ سياسة الدولة واللوائح القانونية في مجال توفير المعاشات التقاعدية.

مادة 29

1 - يتم الاستقطاع من معاش التأمين ، وهو مبلغ ثابت لمعاش التأمين على أساس:

1) وثائق تنفيذية ؛

2) قرارات الجهات المانحة للمعاشات باسترداد مبالغ معاشات التأمين ، والمدفوعات الثابتة لمعاشات التأمين (مع الأخذ في الاعتبار الزيادات في المدفوعات الثابتة لمعاشات التأمين) ، والمدفوعات الزائدة لصاحب المعاش فيما يتعلق بمخالفة أحكام الباب الخامس من المادة 26 من هذا القانون الاتحادي ؛

3) قرارات المحاكم بشأن استرداد مبالغ معاشات التأمين ، والمدفوعات الثابتة لمعاشات التأمين (مع الأخذ في الاعتبار الزيادات في المدفوعات الثابتة لمعاشات التأمين) بسبب تجاوزات صاحب المعاش ، المنشأة في المحكمة.

2. يتم الاستقطاع بالمبلغ المحسوب من مبلغ معاش التأمين المحدد ، الدفعة الثابتة لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين).

3. لا يزيد عن 50 في المائة ، وفي الحالات التي ينص عليها تشريع الاتحاد الروسي ، لا يزيد عن 70 في المائة من معاش التأمين ، والدفع الثابت لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة للتأمين التقاعد). تتم الاستقطاعات على أساس قرارات الهيئات التي تقدم معاشات تقاعدية بمبلغ لا يتجاوز 20 في المائة من معاش التأمين ، دفعة ثابتة لمعاش التأمين (مع مراعاة الزيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين).

4 - في حالة إنهاء دفع معاش التأمين ، دفع مبلغ ثابت لمعاش التأمين حتى السداد الكامل للدين على المبالغ الزائدة عن المعاش التقاعدي المحدد أو الدفع المحتجز على أساس قرارات الهيئات التي تقدم المعاشات التقاعدية ، يتم استرداد الدين المتبقي في المحكمة.

الفصل 6

مادة 30

1. يتم تخصيص معاش تأمين الشيخوخة قبل بلوغ السن المحدد بموجب المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، إذا كان هناك معاش تقاعدي فردي لا يقل عن 30 للأشخاص التالية أسماؤهم:

1) الرجال عند بلوغهم سن الخمسين والنساء عند بلوغهم سن 45 عامًا ، إذا كانوا قد عملوا ، على التوالي ، لمدة 10 سنوات و 7 سنوات و 6 أشهر على الأقل في العمل تحت الأرض وفي ظروف عمل ضارة وفي متاجر ساخنة ولديها سجل تأمين لا يقل عن 20 عامًا و 15 عامًا. إذا كان هؤلاء الأشخاص قد عملوا في الوظائف المدرجة لمدة لا تقل عن نصف الفترة المحددة أعلاه ولديهم المدة المطلوبة من الخبرة التأمينية ، يتم تخصيص معاش التأمين لهم مع تخفيض السن الذي تحدده المادة 8 من هذا القانون الاتحادي بواحد سنة لكل سنة كاملة من هذا العمل - للرجال والنساء ؛

2) الرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا في وظائف ذات ظروف عمل صعبة لمدة لا تقل عن 12 سنة و 6 أشهر و 10 سنوات على التوالي ، ولديهم سجل تأمين على الأقل 25 سنة و 20 سنة على التوالي. في حالة عمل هؤلاء الأشخاص في الوظائف المدرجة لمدة لا تقل عن نصف الفترة المحددة ولديهم المدة المطلوبة من الخبرة التأمينية ، يتم تخصيص معاش التأمين لهم مع تخفيض السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي القانون لسنة واحدة عن كل سنتين وستة أشهر من هذا العمل للرجال ولكل سنتين من هذا العمل للنساء ؛

3) النساء عند بلوغهن سن الخمسين ، إذا عملن سائقات جرار في الزراعة وقطاعات أخرى من الاقتصاد ، وكذلك سائقات لآلات البناء والطرق والتحميل والتفريغ لمدة 15 عامًا على الأقل ولديهن سجل تأمين 20 سنة على الأقل ؛

4) المرأة عند بلوغها سن الخمسين ، إذا كانت قد عملت لمدة 20 عامًا على الأقل في صناعة النسيج في وظائف أكثر كثافة وشدة ؛

5) الرجال عند بلوغهم سن 55 سنة والنساء عند بلوغهم سن الخمسين إذا كانوا قد عملوا على التوالي لمدة 12 سنة و 6 أشهر و 10 سنوات على الأقل كطاقم قاطرة عاملة وعاملين من فئات معينة ينظمون النقل بشكل مباشر وضمان سلامة المرور في النقل بالسكك الحديدية ومترو الأنفاق ، وكذلك سائقي الشاحنات مباشرة في العملية التكنولوجية في المناجم أو القطع أو المناجم أو محاجر الخام لتصدير الفحم الصخري والصخر الخام والصخور ولديهم سجل تأمين لا يقل عن 25 سنة و 20 سنة ، على التوالي ؛

6) الرجال عند بلوغهم سن 55 عامًا والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا على التوالي لمدة لا تقل عن 12 عامًا و 6 أشهر و 10 سنوات في البعثات والأحزاب والمفارز وفي المناطق والكتائب مباشرة في الاستكشاف الجيولوجي الميداني والتنقيب والطوبوغرافيا والجيوديسية والجيوفيزيائية والهيدروغرافية والهيدرولوجية وإدارة الغابات والمسح ولديهم خبرة تأمينية لا تقل عن 25 عامًا و 20 عامًا على التوالي ؛

7) الرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا على التوالي لمدة لا تقل عن 12 سنة و 6 أشهر و 10 سنوات كعمال ، ملاحظين (بما في ذلك كبار السن) مباشرة في قطع الأخشاب وركوب الرمث ، بما في ذلك صيانة الآليات والمعدات ، ولديهم خبرة تأمينية لا تقل عن 25 عامًا و 20 عامًا على التوالي ؛

8) الرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا ، على التوالي ، لمدة 20 عامًا و 15 عامًا على الأقل كمشغلين للآلات (مشغلو آلة الرصيف) لفرق متكاملة في عمليات التحميل والتفريغ في الموانئ ولديهم خبرة تأمينية ، على التوالي ، لا تقل عن 25 عامًا و 20 عامًا ؛

9) الرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا على التوالي لمدة 12 سنة و 6 أشهر و 10 سنوات كبحارة على متن السفن البحرية والأسطول النهري وأسطول الصيد (مع باستثناء سفن الموانئ التي تعمل بشكل دائم في المناطق المائية بالميناء وسفن الخدمة والسفن المساعدة وسفن الطاقم وسفن الضواحي والسفن داخل المدن) ولها سجل تأمين لا يقل عن 25 عامًا و 20 عامًا على التوالي ؛

10) الرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا كسائقي حافلات وحافلات ترولي وعربات ترام على طرق الركاب العادية في المناطق الحضرية لمدة لا تقل عن 20 عامًا و 15 عامًا على التوالي ، ولديهم تأمين سجل لا يقل عن 25 سنة ، على التوالي ، و 20 سنة ؛

11) الأشخاص الذين يعملون بشكل مباشر بدوام كامل في التعدين تحت الأرض والمكشوف (بما في ذلك أفراد وحدات الإنقاذ في المناجم) لاستخراج الفحم والصخر الزيتي والخام والمعادن الأخرى وبناء المناجم والمناجم ، بغض النظر عن العمر ، إذا كانوا يعملون في هذه الوظائف يبلغ من العمر 25 عامًا على الأقل ، وللعاملين في المهن القيادية - عمال المناجم ، عمال الحفر ، آلات ثقب الصخور ، مشغلو آلات التعدين ، إذا كانوا قد عملوا في مثل هذا العمل لمدة 20 عامًا على الأقل ؛

12) الرجال والنساء الذين عملوا ، على التوالي ، لمدة لا تقل عن 25 عامًا و 20 عامًا على متن سفن تابعة للبحرية في صناعة صيد الأسماك في العمل على استخراج وتجهيز الأسماك والمأكولات البحرية ، وتلقي المنتجات النهائية في مصايد الأسماك (بغض النظر عن طبيعة العمل المنجز) ، وكذلك على أنواع معينة من السفن البحرية والأسطول النهري وأسطول صناعة الصيد ؛

13) الرجال الذين عملوا لمدة 25 عامًا على الأقل ، والنساء اللائي عملن لمدة 20 عامًا على الأقل في طاقم طيران الطيران المدني ، وعند مغادرة الرحلة لأسباب صحية - الرجال الذين عملوا لمدة 20 عامًا على الأقل ، و النساء اللائي عملن لمدة 15 عامًا على الأقل في التكوين المحدد للطيران المدني ؛

14) للرجال عند بلوغهم سن 55 والنساء عند بلوغ سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا في السيطرة المباشرة لرحلات الطيران المدني لمدة لا تقل عن 12 سنة و 6 أشهر و 10 سنوات على التوالي ، ولديهم سجل تأميني 25 سنة و 20 سنة على التوالي. سنة ؛

15) للرجال عند بلوغهم سن 55 سنة والنساء عند بلوغهم سن الخمسين إذا كانوا قد عملوا في كادر هندسي وفني في أعمال الصيانة المباشرة لطائرات الطيران المدني على التوالي لمدة 20 سنة على الأقل و 15 عامًا ولديهم سجل تأمين في الطيران المدني ، على التوالي ، لا يقل عن 25 عامًا و 20 عامًا ؛

16) الأشخاص الذين عملوا لمدة 15 عامًا على الأقل كمنقذين في خدمات الإنقاذ في حالات الطوارئ المهنية ، وفرق الإنقاذ في حالات الطوارئ المهنية التابعة للهيئة التنفيذية الفيدرالية المسؤولة عن تطوير وتنفيذ سياسة الدولة ، والتنظيم القانوني في مجال الدفاع المدني ، وحماية السكان والأراضي من حالات الطوارئ ذات الطبيعة الطبيعية والتي من صنع الإنسان ، والذين شاركوا في تصفية حالات الطوارئ ، عند بلوغهم سن الأربعين أو بغض النظر عن العمر ؛

17) الرجال عند بلوغهم سن 55 عامًا والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا يعملون في العمل مع المحكوم عليهم كعاملين وموظفين في المؤسسات التي تنفذ أحكامًا جنائية في شكل سلب الحرية ، على التوالي ، على الأقل. 15 عامًا و 10 أعوام ولديهم تأمين لا يقل عن 25 و 20 عامًا من الخبرة ، على التوالي ؛

18) الرجال والنساء عند بلوغهم سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا لمدة 25 عامًا على الأقل في وظائف خدمة الإطفاء الحكومية (إطفاء الحرائق وخدمات الإنقاذ في حالات الطوارئ) في الهيئة التنفيذية الفيدرالية المسؤولة عن التطوير وتنفيذ سياسة الدولة ، والتنظيم القانوني التنظيمي في مجال الدفاع المدني ، وحماية السكان والأراضي من حالات الطوارئ الطبيعية والتي من صنع الإنسان ؛

19) الأشخاص الذين قاموا بأنشطة تربوية في مؤسسات للأطفال لمدة لا تقل عن 25 عامًا ، بغض النظر عن أعمارهم ؛

20) الأشخاص الذين قاموا بأنشطة طبية وأنشطة أخرى لحماية صحة السكان في مؤسسات الرعاية الصحية لمدة لا تقل عن 25 عامًا في المناطق الريفية والمستوطنات من النوع الحضري وما لا يقل عن 30 عامًا في المدن والمناطق الريفية والمستوطنات من النوع الحضري أو في المدن فقط ، بغض النظر عن أعمارهم ؛

21) الأشخاص الذين كانوا يؤدون أنشطة إبداعية على خشبة المسرح في المسارح أو المؤسسات المسرحية والترفيهية (حسب طبيعة هذه الأنشطة) لمدة لا تقل عن 15-30 عامًا وبلغوا سن 50-55 عامًا أو بغض النظر عن العمر.

2. قوائم الأعمال ذات الصلة ، والصناعات ، والمهن ، والوظائف ، والتخصصات والمؤسسات (المنظمات) ، مع الأخذ في الاعتبار الذي يتم تخصيص معاش تأمين الشيخوخة وفقًا للجزء 1 من هذه المادة ، وقواعد حساب مدد العمل (النشاط ) وتخصيص هذا المعاش ، إذا لزم الأمر ، وافقت عليها حكومة الاتحاد الروسي.

3. تُحسب فترات العمل (النشاط) التي تمت قبل تاريخ نفاذ هذا القانون الاتحادي في طول مدة الخدمة في أنواع العمل ذات الصلة ، مع إعطاء الحق في التعيين المبكر لتأمين الشيخوخة معاش ، بشرط أن تكون هذه المدد معترف بها وفقا للتشريعات المعمول بها خلال فترة أداء هذا العمل (النشاط) ، مع إعطاء الحق في التعيين المبكر للمعاش التقاعدي.

4. يمكن حساب فترات العمل (النشاط) التي تمت قبل يوم دخول هذا القانون الاتحادي حيز التنفيذ باستخدام قواعد الحساب المنصوص عليها في التشريع الساري عند منح معاش تقاعدي خلال فترة أداء هذا العمل (النشاط) .

5. في حالة حدوث تغيير في الشكل القانوني و (أو) أسماء المؤسسات (المنظمات) المنصوص عليها في الفقرات 19-21 من الجزء 1 من هذه المادة ، مع الحفاظ على نفس طبيعة النشاط المهني فيها ، فإن هوية يتم تحديد النشاط المهني الذي يتم إجراؤه بعد التغيير في الشكل القانوني و (أو) اسم المؤسسة (المنظمة) ذات الصلة ، والنشاط المهني الذي تم القيام به قبل هذا التغيير ، بالطريقة التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.

6. تُحسب فترات العمل المنصوص عليها في البنود من 1 إلى 18 من الجزء 1 من هذه المادة والتي حدثت بعد 1 كانون الثاني (يناير) 2013 ، ضمن طول مدة الخدمة في أنواع العمل ذات الصلة ، مما يمنح الحق في التعيين المبكر للمهمة. معاش تأمين الشيخوخة ، يخضع لاستحقاق ودفع أقساط التأمين من قبل المؤمن له للتعريفات ذات الصلة المنصوص عليها في المادة 58.3 من القانون الاتحادي المؤرخ 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية في الاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري ". في الوقت نفسه ، تنطبق شروط تعيين معاش تأمين الشيخوخة المنصوص عليه في الفقرات 1-18 من الجزء 1 من هذه المادة إذا كانت فئة ظروف العمل في مكان العمل للعمل المحدد في الفقرات 1-18 من الجزء 1 من هذه المادة تتوافق مع ظروف عمل ضارة أو خطرة ، تم إنشاؤها بناءً على نتائج تقييم خاص لظروف العمل.

مادة 31

1 - يُخصص معاش التأمين ضد الشيخوخة بغض النظر عن العمر ، إذا كان هناك مُعامل معاش فردي لا يقل عن 30 رجلاً وامرأة عملوا ، على التوالي ، لمدة 25 عامًا على الأقل و 20 عامًا على الأقل في طاقم اختبار الطيران ، بشكل مباشر يشارك في اختبارات الطيران (البحث) لمعدات الطيران التجريبية والمتسلسلة ، والفضاء ، والطيران ، ومعدات المظلة ، وعند مغادرة الطيران لأسباب صحية للرجال والنساء الذين عملوا ، على التوالي ، لمدة 20 و 15 عامًا على الأقل في اختبار الطيران الموظفين في هذه الوظائف.

2 - وافقت حكومة الاتحاد الروسي على قائمة الوظائف ذات الصلة ، مع مراعاة معاش التأمين على الشيخوخة ، وقواعد حساب فترات العمل (النشاط) وتخصيص المعاش التقاعدي المحدد ، إذا لزم الأمر . في الوقت نفسه ، يتم احتساب فترات الخدمة العسكرية في مناصب طاقم الرحلة و (أو) فترات العمل في مناصب طاقم طيران مدني في مدة الخدمة التي تمنح الحق في التعيين المبكر لكبار السن- معاش التأمين على العمر ، إذا كان لدى مواطن من بين موظفي طاقم اختبار الطيران ثلثي المدة المحددة للخدمة تقع في فترات العمل (النشاط) في المناصب التي تمنح الحق في التعيين المبكر لتأمين الشيخوخة راتب تقاعد.

مادة 32

1. يتم تخصيص معاش تأمين الشيخوخة قبل بلوغ السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، إذا كان هناك مُعامل معاش فردي لا يقل عن 30 للمواطنين التاليين:

1) المرأة التي أنجبت خمسة أطفال أو أكثر وربتهم حتى بلوغهم سن 8 سنوات ، والذين بلغوا سن الخمسين ، إذا كان لديهم سجل تأمين لا يقل عن 15 عامًا ؛ أحد أولياء أمور ذوي الإعاقة منذ الطفولة ، قام بتربيتهم حتى بلوغهم سن 8 سنوات: الرجال الذين بلغوا سن 55 ، والنساء الذين بلغوا سن الخمسين ، إذا كان لديهم سجل تأمين لا يقل عن 20 و 15 سنة على التوالي ؛ أولياء أمور الأشخاص ذوي الإعاقة منذ الطفولة أو الأشخاص الذين كانوا أوصياء على الأشخاص ذوي الإعاقة منذ الطفولة والذين قاموا بتربيتهم قبل بلوغهم سن 8 سنوات ، يتم تخصيص معاش تأمين الشيخوخة مع تخفيض السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي لمدة عام واحد لكل سنة وستة أشهر من الوصاية ، ولكن ليس أكثر من خمس سنوات في المجموع ، إذا كانت لديهم خبرة تأمينية لا تقل عن 20 و 15 عامًا ، على التوالي ، للرجال والنساء ؛

2) النساء اللواتي أنجبن طفلين أو أكثر ، بلغن سن الخمسين ، إذا كان لديهن سجل تأمين لا يقل عن 20 عامًا وعملن لمدة 12 عامًا تقويميًا على الأقل في مناطق أقصى الشمال أو في 17 سنة تقويمية على الأقل في المجالات المعادلة لها ؛

3) معاق بسبب الصدمة العسكرية: الرجال الذين بلغوا سن 55 ، والنساء الذين بلغوا سن الخمسين ، إذا كان لديهم سجل تأمين لا يقل عن 25 و 20 عامًا ، على التوالي ؛

4) الأشخاص المعاقين بصريًا من فئة الإعاقة I: الرجال الذين بلغوا سن الخمسين ، والنساء الذين بلغوا سن 40 عامًا ، إذا كانت لديهم خبرة تأمينية لا تقل عن 15 و 10 سنوات ، على التوالي ؛

5) المواطنون المصابون بالقزامة النخامية (Lilliputians) والأقزام غير المتناسب: الرجال الذين بلغوا سن 45 ، والنساء اللائي بلغن سن الأربعين ، إذا كان لديهن سجل تأمين لا يقل عن 20 و 15 عامًا ، على التوالي ؛

6) الرجال الذين بلغوا سن 55 ، والنساء الذين بلغوا سن الخمسين ، إذا كانوا قد عملوا لمدة 15 سنة تقويمية على الأقل في مناطق أقصى الشمال أو 20 سنة تقويمية على الأقل في مناطق معادلة لهم ولديهم سجل تأمين لا يقل عن 25 و 20 سنة ، على التوالي. بالنسبة للمواطنين الذين عملوا في مناطق أقصى الشمال وفي المناطق التي تعادلهم ، تم تحديد معاش تأمين لمدة 15 سنة تقويمية من العمل في أقصى الشمال. في الوقت نفسه ، تعتبر كل سنة تقويمية من العمل في مناطق تعادل مناطق أقصى الشمال تسعة أشهر من العمل في مناطق أقصى الشمال. يتم تخصيص معاش تأمين للمواطنين الذين عملوا في مناطق أقصى الشمال لمدة 7 سنوات و 6 أشهر على الأقل مع انخفاض في العمر المحدد بموجب المادة 8 من هذا القانون الاتحادي لمدة أربعة أشهر لكل سنة تقويمية كاملة من العمل في هذه المناطق. عند العمل في مناطق تعادل مناطق أقصى الشمال ، وكذلك في هذه المحليات ومناطق أقصى الشمال ، فإن كل سنة تقويمية من العمل في المحليات المعادلة لمناطق أقصى الشمال تعتبر تسعة أشهر من العمل في مناطق أقصى الشمال

7) الرجال الذين بلغوا سن الخمسين ، والنساء اللائي بلغن من العمر 45 عامًا ، والمقيمين بشكل دائم في مناطق أقصى الشمال والمناطق المماثلة ، والذين عملوا ، على التوالي ، لمدة 25 و 20 عامًا على الأقل كرعاة للرنة ، الصيادين والصيادين التجار.

2 - عند تخصيص معاش الشيخوخة للتأمين وفقا للفقرات 2 و 6 و 7 من الجزء 1 من هذه المادة ، يتم استخدام قائمة مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها ، والتي تم استخدامها عند تخصيص معاشات الشيخوخة الحكومية فيما يتعلق بالعمل في أقصى الشمال اعتبارًا من 31 ديسمبر 2001.

مادة 33

1 - عند تحديد مدة الخدمة في مناطق أقصى الشمال والمحليات المعادلة للتخصيص المبكر لمعاش الشيخوخة التأميني فيما يتعلق بالعمل في المناطق والمحليات المشار إليها (باستثناء حالات تحديد مدة الخدمة في مناطق أقصى الشمال والمحليات المماثلة لإنشاء زيادة في الدفعة الثابتة لمعاش التأمين المنصوص عليه في المادة 17 من هذا القانون الاتحادي) العمل الذي يمنح الحق في التخصيص المبكر لمعاش تأمين الشيخوخة وفقًا وفقًا للفقرات 1-10 و16-18 من الجزء 1 من المادة 30 من هذا القانون الاتحادي ، يتم معادلة العمل المحدد ، بالطريقة التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.

2 - الأشخاص الذين عملوا لمدة 15 سنة تقويمية على الأقل في مناطق أقصى الشمال أو 20 سنة تقويمية على الأقل في مناطق معادلة لهم والذين لديهم معاش تأمين الشيخوخة المطلوب للتعيين المبكر لمعاش تأمين الشيخوخة ، المنصوص عليها في الفقرات 1-10 و16-18 من الجزء 1 من المادة 30 من هذا القانون الاتحادي ، وفترة التأمين ومدة الخدمة في أنواع العمل ذات الصلة ، والسن المحدد للتعيين المبكر للمعاش التقاعدي المحدد هو خفضت بخمس سنوات.

مادة 34

1. بالنسبة للأشخاص الذين حصلوا ، اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 ، على معاش عمل الشيخوخة ، ومعاش العجز عن العمل ، ومعاش العمل في حالة فقدان المعيل وفقًا للقانون الاتحادي رقم 173-FZ الصادر في ديسمبر. 17 ، 2001 "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ، يتم تحديد قيمة معامل المعاش الفردي للفترات حتى 1 يناير 2015 على أساس وثائق حالة الدفع على أساس حجم الشيخوخة معاش العمل ، معاش العجز عن العمل ، معاش العمل لفقدان المعيل (باستثناء حصة جزء التأمين من معاش العمل لكبار السن (للإعاقة) ، مبلغ أساسي ثابت من جزء التأمين من معاش العمل للشيخوخة ، معاش العجز عن العمل ، ومعاش العمل في حالة فقدان العائل والجزء الممول من معاش العمل) مقسومًا على قيمة معامل تقاعد واحد اعتبارًا من 1 يناير 2015 ، المحدد في الجزء 10 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي.

2. بالنسبة للأشخاص الذين ، اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 ، تم تحديد نصيب جزء التأمين من معاش الشيخوخة (العجز) للعمل ، يتم تحديد قيمة معامل المعاش التقاعدي الفردي للفترات حتى 1 كانون الثاني (يناير) 2015 بناءً على مستندات ملف الدفع بناءً على حجم نصيب جزء التأمين من معاش الشيخوخة (العجز) للعمل ، والذي تم إنشاؤه اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 ، مقسومًا على تكلفة مُعامل معاش واحد اعتبارًا من 1 يناير 2015 ، المحدد في الجزء 10 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي.

3 - عند إعادة حساب حجم معاش الشيخوخة ، أو معاش العجز عن العمل ، أو معاش العمل بمناسبة فقدان المعيل أو حصة من جزء التأمين من معاش الشيخوخة (العجز) التقاعدي وفقًا للجزأين 1 و 2 من هذه المادة ، فإن مبلغ معاش الشيخوخة التأميني ، ومعاش العجز في التأمين ، ومعاش تأمين الورثة (باستثناء الدفعة الثابتة لمعاش التأمين) أو مبلغ الحصة من معاش التأمين لا تصل إلى حجم جزء التأمين من معاش الشيخوخة ، ومعاش العجز عن العمل ، ومعاش العمل الذي يتقاضاه صاحب المعاش في تاريخ بدء نفاذ معاش الباقين على قيد الحياة من القانون الاتحادي (باستثناء المبلغ الأساسي الثابت لجزء التأمين من معاش الشيخوخة ، ومعاش العجز عن العمل ، ومعاش العمل في حالة فقدان العائل والجزء الممول من معاش العمل) ، وحجم حصة جزء التأمين من معاش الشيخوخة (العجز). ، قسط تأمين المتقاعدين المدفوعة iya ، حصة معاش التأمين في نفس المبلغ الأعلى.

الفصل 7. أحكام ختامية

المادة 35 - أحكام انتقالية

1. مدة التأمين المطلوبة لمنح معاش تأمين الشيخوخة لعام 2015 هي ست سنوات.

2. يتم زيادة مدة فترة التأمين المطلوبة لتعيين معاش التأمين على الشيخوخة ، المنصوص عليها في الجزء 2 من المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، بدءًا من 1 كانون الثاني (يناير) 2016 ، سنويًا لمدة عام واحد وفقًا للملحق 3 من هذا القانون الاتحادي. في هذه الحالة ، يتم تحديد المدة المطلوبة لفترة التأمين في يوم بلوغ السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي.

3. اعتبارًا من 1 كانون الثاني (يناير) 2015 ، يُحدد معاش التأمين على الشيخوخة إذا كان هناك معامل تقاعدي فردي لا يقل عن 6.6 ، مع زيادة سنوية لاحقة بمقدار 2.4 حتى يصل معامل المعاش الفردي إلى 30. وفي الوقت نفسه ، فإن المطلوب يتم تحديد قيمة معامل المعاش الفردي عند تخصيص معاش التأمين في الشيخوخة في يوم بلوغ السن المنصوص عليه في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، وفي حالة تخصيص معاش تأمين الشيخوخة قبل بلوغ السن. المنصوص عليها في المادة 8 من هذا القانون الاتحادي ، في يوم إنشاء هذا المعاش التأميني.

4. في الفترة من 2015 إلى 2020 ، يتم تحديد الحد الأقصى لقيمة معامل التقاعد الفردي للسنة التقويمية المقابلة ، المحددة في الجزء 19 من المادة 15 من هذا القانون الاتحادي ، وفقًا للملحق 4 لهذا القانون الاتحادي.

5. مبالغ معاشات التأمين للأشخاص الذين حددوا قبل تاريخ نفاذ هذا القانون الاتحادي معاشات العمل ، بما في ذلك حصة جزء التأمين من معاشات العمل ، اعتبارًا من 1 يناير 2015 ، قابلة للتوضيح وفقًا للبيانات المحاسبة الفردية (الشخصية) في نظام تأمين التقاعد الإجباري على أساس معلومات عن مبلغ أقساط التأمين التي لم تؤخذ في الاعتبار عند تحديد مبلغ رأس المال التقاعدي التقديري لحساب حجم معاشات العمل المحددة ، بما في ذلك حصة جزء التأمين من معاش العمل ، اعتبارًا من 31 ديسمبر 2014 بالطريقة المنصوص عليها في الفقرة 5 من المادة 17 من القانون الاتحادي المؤرخ 17 ديسمبر 2001 رقم 173-FZ "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" . يتم تقديم التوضيح المحدد قبل 1 أغسطس 2015.

6- في عام 2015 ، تكلفة معامل واحد للمعاشات التقاعدية:

1) اعتبارًا من 1 فبراير ، يرتفع مؤشر نمو أسعار المستهلك لعام 2014 ، والذي تحدده حكومة الاتحاد الروسي ؛

2) اعتبارًا من 1 أبريل ، تم إنشاؤه بموجب القانون الاتحادي بشأن ميزانية صندوق التقاعد للاتحاد الروسي للعام المقبل وفترة التخطيط بناءً على الفرق بين مؤشر النمو السنوي لمتوسط ​​الأجر الشهري في الاتحاد الروسي ومعامل التعديل الذي تم إجراؤه على مؤشر نمو أسعار المستهلك. في الوقت نفسه ، لا يمكن أن يتجاوز المعامل المحدد مؤشر النمو لإيرادات الميزانية لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي لكل متقاعد واحد مخصص لدفع معاشات التأمين.

7. يتم إجراء فهرسة رأس المال التقاعدي التقديري للمؤمن عليهم اعتبارًا من 1 يناير 2014 ، والذين تم إنشاء معاش التأمين لهم اعتبارًا من 1 أبريل 2015 ، على النحو المنصوص عليه في الفقرة 6 من المادة 17 من القانون الاتحادي رقم 173-FZ بتاريخ 17 ديسمبر 2001 "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ، مع مراعاة أحكام الجزء 6 من هذه المادة.

8. لا تمنع أحكام الجزء 6 من المادة 30 من هذا القانون الاتحادي المحاسبة في مدة الخدمة ، وتعطي الحق في التعيين المبكر لمعاش الشيخوخة التأميني ، وفترات العمل في أماكن العمل في الوظائف المحددة في الفقرات 1-18 من الجزء 1 من المادة 30 من هذا القانون الاتحادي ، حتى يتم إنشاء فئة من ظروف العمل في أماكن العمل بالطريقة المنصوص عليها في القانون الاتحادي "بشأن التقييم الخاص لظروف العمل" ، مع مراعاة الاستحقاق والدفع أقساط التأمين من قبل المؤمن عليه بالمعدلات المناسبة المنصوص عليها في المادة 58.3 من القانون الاتحادي المؤرخ 24 يوليو 2009 رقم 212-FZ "بشأن مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، صندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، الصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري. في الوقت نفسه ، يجوز احتساب فترات العمل المنصوص عليها في الفقرات من 1 إلى 18 من الجزء 1 من المادة 30 من هذا القانون الاتحادي في مدة الخدمة للتعيين المبكر لمعاش عمل الشيخوخة وفقًا لنتائج التصديق على أماكن العمل وفقًا لظروف العمل المعترف بها على أنها صالحة ، ولكن ليس أكثر من 31 ديسمبر 2018 ، ويتم تنفيذها وفقًا للإجراء الذي كان ساريًا قبل اليوم الذي دخل فيه القانون الاتحادي "بشأن التقييم الخاص لظروف العمل" حيز التنفيذ .

9. معاشات العمل المخصصة وفقًا للقانون الاتحادي رقم 173-FZ المؤرخ 17 كانون الأول / ديسمبر 2001 "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" والمدفوعة للأشخاص المقيمين خارج أراضي الاتحاد الروسي قبل تاريخ نفاذ هذا القانون يتم دفع القانون الاتحادي كما قبل الموافقة.

المادة 36

1. يدخل هذا القانون الاتحادي حيز التنفيذ في 1 يناير 2015 ، باستثناء الجزأين 14 و 15 من المادة 17 من هذا القانون الاتحادي.

2. يدخل الجزءان 14 و 15 من المادة 17 من هذا القانون الاتحادي حيز التنفيذ في 1 يناير 2016.

3. اعتبارًا من تاريخ دخول هذا القانون الاتحادي حيز التنفيذ ، لا ينطبق القانون الاتحادي رقم 173-FZ المؤرخ 17 كانون الأول (ديسمبر) 2001 "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" ، باستثناء القواعد التي تحكم حساب مقدار معاشات العمال والخاضعة للتطبيق من أجل تحديد مبلغ معاشات التأمين وفقا لهذا القانون الاتحادي إلى الحد الذي لا يتعارض مع هذا القانون الاتحادي.

4. تطبق القوانين الاتحادية المعتمدة قبل تاريخ نفاذ هذا القانون الاتحادي والتي تنص على شروط وقواعد أحكام المعاشات التقاعدية إلى الحد الذي لا يتعارض فيه مع هذا القانون الاتحادي.

رئيس الاتحاد الروسي
بوتين

تم اعتماد 400-FZ بتاريخ 28 ديسمبر 2013 وفقًا للدستور ووفقًا للقانون الصادر في 15 ديسمبر 2001 رقم 167. والغرض من القانون التنظيمي هو تزويد المواطنين بضمانات في تلقي الأموال فيما يتعلق بالنهاية من التوظيف. دعونا نفكر أكثر في بعض أحكام القانون "حول معاشات التأمين".

الخصائص العامة

يحدد القانون المعياري قيد النظر أولاً وقبل كل شيء. في الوقت نفسه ، تؤخذ في الاعتبار أهمية النشاط العمالي أو أي مهنة أخرى مفيدة اجتماعيًا للأشخاص في دولة ذات نموذج اقتصادي موجه اجتماعيًا. وفقًا للوثيقة ، يتم تشكيل أساس مادي للتزويد المالي للمواطنين من فئات معينة لتلبية احتياجاتهم الحيوية الرئيسية. على أساس هذا القانون المعياري ، يتم تنفيذ المسؤولية الفرعية للدولة.

فئات المواطنين

الأشخاص المستحقون لمعاش التأمينمدرجة في الفن. 4 وعلق الفعل. الخيارات القانونية ذات الصلة هي:

حالات خاصة

ينص التشريع على الحق في التعيين المبكر لمعاش التأمين. وفقًا للقانون المعياري قيد النظر ، يمكن استخدامه من قبل المواطنين الذين لا يقل معاملهم الفردي عن 30 والذين عملوا في عمالة خاصة أو ظروف مناخية. تحدد الأحكام المقابلة المواد من 30 إلى 32.

اختيار الدفع

تحدد التشريعات الروسية تشريعات مختلفة. إذا كانت حالة المواطن تنص على استلام متزامن لعدة مدفوعات ، فيجب أن يختار الموضوع إحداها. بالنسبة لبعض الأشخاص ، ومع ذلك ، قد يكون هناك استثناء. وينص القانون رقم 167 على القضايا ذات الصلة. وفقًا للقانون المعياري ، يُسمح بالاستلام المتزامن لمبلغ ضمان الدولة ومعاش التأمين. يتم حساب وتوفير الأخير بغض النظر عن المبلغ التراكمي. يمكن للمواطن التقدم بطلب للحصول على دفعة تأمين في أي وقت من لحظة ظهور الحق المقابل.

تصنيف

يحدد القانون المعني مثل:

1. بالشيخوخة.
2. عن طريق الإعاقة.
3. بسبب فقدان العائل.

لكل نوع ، يتم توفير القواعد العامة والخاصة للحصول على.

الدعم المالي

تأسست بموجب القانون رقم 167. تحدد القواعد إجراءات تمويل دفع معاشات التأمين والمبالغ الثابتة لها وزياداتها. في حالة تعديل القانون الاتحادي 400 ، الذي يستلزم زيادة في تكلفة الدعم النقدي ، يجب اعتماد أحكام تصحيحية لتشريعات الموازنة للفترات الحالية والمستقبلية. بالإضافة إلى ذلك ، يخضع قانون تمويل هيئة مراقبة التمويل السياسي (PFR) للإضافة.

فوائد الشيخوخة

قانون " حول معاشات التأمينيحدد المتطلبات التي يجب على المواطنين استيفائها من أجل الحصول على المبالغ المناسبة. والمتطلبات الرئيسية هي:

1. بلوغ السن المقررة. للرجال 60 سنة للنساء 55 سنة.
2. أن يكون لديك خبرة تأمينية لا تقل عن 15 عامًا.
3. يجب أن تكون قيمة المعامل الفردي 30 على الأقل.

استحقاقات الإعاقة

ينص القانون الاتحادي 400 على أن المواطنين ب 1 ، 2 غرام. الاعتراف بالموضوع كشخص معاق ، يتم إنشاء المجموعة المناسبة من قبل المؤسسات الفيدرالية للاتحاد الدولي للاتصالات. قواعد إجراء الامتحان منصوص عليها في القانون رقم 181. يتم تعيين دفعة التأمين بغض النظر عن سبب العجز ومدة الخدمة. لا يهم ما إذا كان المواطن يواصل العمل أو يؤدي عملاً مفيدًا اجتماعيًا. كما أنه لا يأخذ في الاعتبار وقت ظهور الإعاقة (أثناء العمل أو بعد إنهائه أو قبل دخول المؤسسة). إذا لم يكن للموضوع فترة تأمين على الإطلاق ، فيُخصص له منفعة اجتماعية وفقًا للقواعد المنصوص عليها في القانون رقم 166.

فوائد الباقين على قيد الحياة

يحق لأقارب المؤمن عليه المتوفى المعاقين الحصول على معاش إذا كانوا معالين عليه. يُستثنى من هذه الفئة الأشخاص الذين ارتكبوا جريمة تسببت في وفاة المواطن المحدد وتم إثباتها في الإجراءات الجنائية. قد يتلقى أحد الزوجين أو الوالدين أو أي فرد آخر من أفراد الأسرة المبلغ ، بغض النظر عما إذا كان يعتمد على المتوفى أم لا. في بعض الحالات ، يتم التعرف على معيل الأسرة في عداد المفقودين. إذا كان هناك قرار محكمة مناسب ، فإن أقاربه متساوون مع أقارب المواطن المتوفى.

فئات المعوقين

تحدد الفقرة 2 ، المادة 10 من القانون الاتحادي 400 المواطنين الذين لديهم فرصة لتلقي مدفوعات بسبب فقدان المعيل. ومن بين هؤلاء المعاقين:

الفروق الدقيقة

سيعتبر أقارب المتوفى معالين إذا تلقوا مساعدة كانت بمثابة مصدر دائم ورئيسي للدخل ، أو كانوا مدعومين بالكامل من قبل المتوفى. يتم توفير حكم خاص في القانون الاتحادي 400 للأطفال. يتم اعتبارهم معالين بشكل افتراضي ما لم يتم الإعلان عن أهليتهم القانونية الكاملة أو أقل من 18 عامًا. يمكن للزوج أو الوالدين المعاقين الذين لم يكونوا معالين الاعتماد على تلقي دفعة إذا فقدوا مصدر رزقهم الرئيسي والدائم ، بغض النظر عن الوقت المنقضي منذ وفاة الشخص المؤمن عليه.

بالإضافة إلى ذلك

يتم الاحتفاظ بدفع التأمين الناجم عن فقدان عائل الأسرة عند الدخول في زواج مسجل رسميًا جديدًا. يمكن للوالدين بالتبني والأطفال بالتبني الاعتماد على الإعانة على قدم المساواة مع الوالدين والأطفال الطبيعيين. يحق لزوجة الأب وزوج الأم الحصول على معاش بنفس الطريقة التي يحصل بها الأب والأم الطبيعيان ، إذا كانا يعولان الطفل المتوفى ويرعاهما لمدة خمس سنوات على الأقل. يتم تقديم المدفوعات لأسرة فقدت معيلها بغض النظر عن طول مدة خدمة المتوفى ووقت وسبب الوفاة. الاستثناء هو الحالات المحددة في المادة 11 من القانون الاتحادي 400. وبموجبها ، في حالة عدم وجود خبرة للمتوفى أو عندما يرتكب الأقارب المعوقون فعلًا إجراميًا أدى إلى وفاته ، يتم استحقاق الإعانات الاجتماعية وفقًا للقواعد من القانون رقم 166.