Nemate vremena da legne strast za raspravu o penzijskoj reformi 2013-2015, kao na pristupu penzijskog zakona za 2018. godinu? Odluka o povećanju izvršena je, kao što je Dmitrij Medvedev izjavila 14. juna 2018., pa su mirovinske reforme neizbježne. Razmotrite trendove zakonodavstva u oblasti približavanja mirovinske službe.

Starost penzionisanja

Vlada predlaže da postepeno povećava penzionisanje do 65 godina za muškarce i 63 godine za žene, prijelazni period će početi naredne 2019. godine i trajati će do 2028. godine za muškarce i do 2034. za žene. To je naveo premijer Ruske Federacije Dmitrij Medvedev na sastanku kabineta ministara, gdje se razmatra odgovarajući račun.

Što se tiče zaposlenih sa krajnjeg sjevera, a teritorija jednake im, tada će se tamo za muškarce, starost odlaska u penziju biti postavljeno na 60 godina, za žene - 58 godina.

Šema za podizanje miropisa

Prvi koji će povećati starost umirovljenja utjecati će na muškarce rođene 1959. godine i žene rođene 1959. godine: oni će dobiti pravo u penziju 2020. godine u dobi od 61 i 56 godina. Muškarci 1960 g. i žene u 1965. r. Penzionisanje će biti u penziji u 2022., odnosno 62 godine i 57 godina. Muškarci 1961 r. i žene u 1966. r. - 2024. u dobi od 63 godine i 58 godina; Muškarci 1962 g. i žene u 1967 r. - 2026. u 64 i 59 godina; Muškarci 1963 g. i žene 1968. r. Oni će se moći povući 2028. godine u dobi od 65 i 60 godina.

Na ovome, dostižući 65 godina, prelazni period povećanja starosti penzionera za muškarce će se završiti. Žene od 1969. rođenja dobit će pravo u penziju penzionisanja 2030. godine u dobi od 61 godine; Žene 1970 r. - 2032. godine u dobi od 62 godine; Žene u 1971 r. - 2034. u dobi od 63 godine.

Povećanje penzione dob ne utiče na trenutne penzionere - to je oko 46,5 miliona ljudi. Oni koji čekaju imenovanje penzija u bliskoj budućnosti, ovaj zakon neće utjecati i pansion će biti imenovan u starom zakonodavstvu.

Starost penzije su prednosti koje se plaćaju svakog mjeseca. Veličina penzijskog plaćanja može se razlikovati. Iznos prednosti ovisi o trajanju radnog iskustva ili drugim dobrotvornim aktivnostima, korisnim za društvo.

Pansion za osiguranje u starosti - plaćanje, koji se prikuplja osiguranik svakog mjeseca.

Njegova veličina izračunava se s nekoliko pokazatelja:

• Veličina plata;
• Veličina naknade ili drugih plaćanja;
• Period izgubljene invalidnosti zbog invaliditeta i / ili starosti (FZ o uvjetima za invalide).

Struktura penzijskog fonda se nedavno promijenila. Sada da biste dobili starosnu penziju, morate raditi zvanično. Zakonom, poslodavci za svoje zaposleniku plaćaju mjesečne premije osiguranja. Veličina ovisi o veličini plaće. Iz njega izračunavaju se kamate za penzijske isplate.

Napominjemo: Iznos plaćanja ovisi o trenutnoj veličini plaće.

Svi zakoni o RF penzijama predstavljeni su u nastavku:

• Savezni zakon "o penzijama osiguranja", koji je usvojen u 2013. godini;
• Federalni zakon br. 385 "o otkazivanju indeksiranja penzija radnih penzionera";
• FZ №424 "o akumulativnom penziju";
• Savezni zakon br. 422 "o garancijama prava u formiranju i ulaganju penzijskog ušteda";
• FZ.

Postupak obračuna penzija u Ruskoj Federaciji

U saveznom zakonu broj 400 sadrži informacije o proračunu starosne penzije. Predstavlja formulu za izračun:

Sp \u003d (CPB * SAT) + FV

CPB - Broj bodova koje je osigurana osoba akumulirana dok se pansion ne naplaćuje. Penzioni bodovi - pokazatelj koji će biti potreban za izračun penzije. Počelo se koristiti nakon unesenog reforme. Količina bodova ovisi o dužini iskustva, iznos odbitka i veličine službene plaće.

Sub - Trošak rezultata. Ova brojka varira svake godine i uspostavlja ga Vlada Ruske Federacije.

FV - Fiksno plaćanje za penziju. Osnova ga država. Veličina je 2017. - 4805.11 rubalja.

Kako se savezni zakon kaže, obratite se penzijskoj uplati za jednu od sljedećih institucija:

• Odeljenje za penzijski fond Rusije;

Takođe možete izvršiti uplatu na ličnom računu na portalu državnog penzijskog fonda Rusije.

Dokumenti za registraciju:

• Prijava za imenovanje mjesečne koristi;
• Lična karta (pasoš);
• Redusi;
• Historija zapošljavanja;
• Ostali dokumenti koji potvrđuju radno iskustvo.

Penzioni fond nema podatke do 2002. godine. Iz tog razloga potrebno je osigurati dokumente pomoću kojih možete izračunati bodove. Period za izračun je 60 mjeseci ili 5 godina (do 2002.).

Zakon kaže da su dokumenti verificirani u roku od 10 dana. Pansion se plaća od datuma s kojom se prijava podnese. Nemoguće je biti plaćeno ranije. Međutim, advokati savjetuju podnošenje dokumenata do penzije.

Naknadne penzije se plaćaju jednom mjesečno prema postupku utvrđenoj od strane vlade.

Mjesto izdavanja novca ovisi o izboru:

• Ruski post: dom ili u odjelu;
• Banka: na plastičnoj kartici ili blagajni;
• Posebne kompanije za pružanje usluga.

Da li je radno iskustvo važno?

Trajanje radnog iskustva ogleda se u količini penzija i različitih državnih potpora namijenjenih penzionerima. Stoga je radno iskustvo važno samo za osobe penzionisanja. U SSSR-u takvo iskustvo bilo je važnije. Međutim, rad već dugo u jednoj kompaniji nije uvijek radila, čak ni ako želja ostane. Stoga su prednosti kontinuirane zaposlenosti manje od nedostataka.

U principu, utjecaj kontinuiranog iskustva na konačno plaćanje isti je kao i obično. Međutim, sada građani sami biraju koliko i gdje raditi. Glavna stvar je imati potreban broj godina iskustva prije početka penzijskog doba.

Mnogi se pitaju kako vratiti radno iskustvo u zakonu? Informacije o radnom iskustvu mogu se izgubiti samo ako ne biste mogli pronaći radnu knjigu ili je oštećen. Ako je osoba izgubila svoju radnu knjigu, mora se odmah obratiti poslodavcu na posljednjem mjestu rada.

Napomena: Duplikat se izdaje u roku od 15 dana nakon usvajanja aplikacije.

Nedavne promjene u zakonu za penzionere

Savezni zakon "o budžetu penzijskog fonda Ruske Federacije za 2017. godinu i za planiranje perioda 2018. i 2019. godine, usvojila je državna Duma 9. decembra 2016. godine, a odobrila Savet Federacije nakon 5 dana od 5 dana iste godine. Izmjene i dopune i dopune.

Član 2.

U članku dva saveznog zakona definiraju glavne administratore prihoda od budžeta, kao i:

• Odobrena je popis glavnih administratora budžetskih prihoda Fonda u skladu sa Dodatkom 1;
• Lista glavnih administratora izvora finansiranja budžetskog deficita Fonda za Aneks 2 ovog saveznog zakonodavstva odobravana je.

Član 6.

U članku 6. ovog zakona identificiraju se osobitosti Odluke o korištenju budžetskih izdvajanja. Gotovina dolazi iz državnog fonda do budžeta za plaćanje penzije osiguranja. Drugim riječima, oni se šalju na financijsku podršku za osiguranje penzija.

Skinuti

Savezni zakon "o budžetu penzijskog fonda Ruske Federacije za 2017. godinu i za planiranje perioda 2018. i 2019." određuje iznos penzijskog plaćanja za 2017-2019. To su napravili tačne iznosi namjenskih fondova, koji se distribuiraju u različitim kategorijama građana.

Da biste vidjeli više detalja sa ovim saveznim zakonom, analizirajte izmjene i dopune, idite na.

Rusko zakonodavstvo sadrži puno regulatornih akata koji reguliraju metode i postupak socijalne zaštite građana. Na dva takva dokumenta, ali konkretnije, FZ iz Ruske Federacije koja regulira postupak plaćanja i obračuna o radu i penzijama osiguranja, mi danas nudimo da ostanemo detaljnije.

Savezni zakon o penzijama u Ruskoj Federaciji

Dugo se u Rusiji, isključivo koristi FZ iz Ruske Federacije o penzijama na radu u Ruskoj Federaciji 17.12.2011. 173-FZ aktivno se koristilo. Zakon je regulirao postupak proračuna penzije, penzione i druge važne bodove za državnu podršku za bezbrižno starost starosti.

U 2013. godini, penzioni sistem Rusije i sve njegove savezne regije pretrpjeli su značajne promjene, a od januara 2015. br. 173, koji reguliše postupak za zapošljavanje i relevantne obračune, koristi se samo u ekstremnim varijacijama. To je gotovo u potpunosti, zamijenio novi račun: FZ iz Ruske Federacije 400, regulisanje postupka penzije osiguranja usvojenih u decembru 2013. godine.

Novi vladin projekt u potpunosti je promijenio koncepte: ako su ranije proračuni za penziju, državna tijela vođena izuzetno radno iskustvom, a zatim danas nema takvo značenje, sada se uzima u obzir osiguranje, I.E. Periodi kada je građanin Ruske Federacije donio doprinos FIU-u (uzimaju se u obzir odbitci osiguranja). Nudimo da se produbimo u osnovnim tezama i konceptima.

Zakon 400-RF O radnom mirovanju u ruskoj Federaciji u posljednjoj reviziji sa komentarima

U ovom FZ iz Ruske Federacije uspostavljen je regulisanje postupka za obračun za zapošljavanje:

1. Opće odredbe i pojmovi.
2. Vrste proračuna penzije:
   u starosti;
   invaliditetom;
   Gubitkom hranitelja.
3. Glavna tumačenja koncepta "iskustva osiguranja".
4. Postupak proračuna penzije, prema ovom značenju.
5. Dimenzije i formule obračuna.
6. Pravo na rano penzionisanje.
7. Dostava plaćanja, redoslijed odlaska u penziju na osiguranje će se suočiti sa drugim bodovima.

U stvari, ovaj savezni zakon u velikoj mjeri je ponovljen prethodnim računom (o optužnici za zapošljavanje), ali komentari na svaki članak objašnjavaju glavnu razliku i daju razumijevanje njihove potpune razlike. Najvažnije teze su fiksirane u dijelu ovog FZ-a, koji reguliše postupak računovodstva (uvod) iskustva osiguranja. Naročito, osim radnog vremena, uzimajući u obzir stalne doprinose PF Ruske Federacije, uključuju takav spisak:

• prolazak vojne ili ekvivalentne usluge;
• plaćanja za privremenu invalidnost;
• njega za svakog rođenog ili usvojenog djeteta (ovdje je navedeno: Ovaj period u općem prezentiju ne smije biti veći od 6 godina);
• periodi kojima je građanin naveden u službi za zapošljavanje;
• periodi u kojima su građani bili u pritvoru ili su napustili kaznu, ali podliježu njihovoj daljnjih rehabilitacije;
• periodi za njegu građana stariji od 80 godina, ili za invalidsku grupu 1, uklj. uzima u obzir vrijeme nege o djeci;
• periodi u kojima porodica vojnog dobavljača nisu imali priliku da vježbaju i uz uvjet da je u ovom trenutku bio s njim na mjestu njegove službe;
• vrijeme diplomatskog rada u inostranstvu (maksimalno - 5 godina).

U stanju saveznog zakona, naznačeno je da se svi ti razdoblja uzimaju u obzir za pružanje vladinih penzija građana samo ako su prije i nakon njih, odgovarajuća osoba redovno izrađuje (bez odbitka) transfera osiguranja u FIU. Možete se upoznati sa cjelovitim tekstom ovog računa ili ga preuzmete putem interneta uz dodatke i komentare na resurse profila, na portalu Consultant Plus.

Usput, pronaći Zakon o penzijama osiguranja u Ruskoj Federaciji, 2017., koji djeluju, s komentarima, možete u sljedećem članku.

173 FZ Zadnje promjene danas i komentari

Ovaj zakon 173 Ruske Federacije o penzijama rada u ruskoj Federaciji u posljednjoj reviziji od početka 2015. (tačnije od januara) se više ne primjenjuje. Izuzetak - glava broj dva, predmeti i podstavak koji reguliraju postupak proračuna penzije (u ovoj verziji rada) za daljnju mogućnost određivanja iskustva osiguranja, ali samo u suprotnosti s Federalnom FEDERALNOM FEDERARACIJE No400.

Ovaj zakon (FZ br. 173) dijeli radnoj penziju u dva dijela: kumulativno i osiguranje. Prvi dio građana se sakuplja samostalno na svom računu, drugi - garantuje državu, pa je iskustvo važno za to. Novo izdanje ima i informacije o smanjenju dodatka za radne penzionere, ali oni su oni dotičene samo njih koji imaju prosječni godišnji prihod od više od milion rubalja.

Penzioni sistem je prošao ogromne promjene iz sovjetskog vremena.

Do danas, penzioni sistem stalno traži zapadni model. Poboljšanje u ovom polju proizvodi se u fazama i neprekidno. Zajedno sa samim formiranjem budućih socijalnih davanja. I njihova veličina sada može ovisiti ne samo na nivou primljenog dohotka i iznosa provedenih godina, već i metoda njihove formiranja.

U 2017. godini svaki građanin može odrediti za sebe kako će formirati akumulaciju u starosti. Možete vjerovati, kao pred državom, kontaktirati vladinu upravu. Ali postoje i druge mogućnosti, na primjer, formiranje akumulacija u nedržavnom penzijskom fondu ili zajedno sa privatnim menadžerima.

Formiranje mirovinskog zakonodavstva u Rusiji ima jasne privremene prekretnice. Do 90-ih dvadesetog vijeka, stare penzije imenovano je od strane države bez orijentacije nivoa prihoda bivšeg zaposlenika. Osnovan je jednom i nije prošao nikakve promjene za sve naredne godine. Takvo stanje stvari nastalo je zbog nedostatka inflacije i činjenice da su sami odbici formirani na drugačiji način, naime doprinosima preduzeća i finansiranja budžeta.

Od 1990. godine u ovom polju su započele promjene, razmatrane su razne račune, jer su penzije zahtijevaju indeksaciju zbog trajnog povećanja cijena. Ove godine formiran je penzioni fond, koji je počeo primati mjesečne odbitke od pravnih lica i pojedinaca, zbog kojih je izvršena redovna obračuna penzija. Pored toga, sama izračunavanje se značajno promijenila. A 1992. godine uvedene su nedržavne mirovinske fondove, što je omogućilo radnim građanima da akumuliraju sredstva u starosti.

Naredne godine do 2000. godine situacija u ovom području bila je izuzetno teška, uprkos broju reformi. Ali s početkom XI vijeka, reforma penzionera usvojila je nove REV-ove, postepeno stabilizirajući situaciju.

Zakon "o penzijama rada u Ruskoj Federaciji"

Zakonodavstvo o penzijama rada u Ruskoj Federaciji dugi niz godina regulirano je 173 FZ. Federalni zakon o penzijama u Ruskoj Federaciji 3 173-FZ usvojen je 17. decembra 2001. godine.

Ovaj zakon je kombinirao mnoge račune, predložio je u osnovi novi pristup formiranju. Konkretno, penzije su počele dijeliti na osnovu svog primitka. Mogu se dobiti ne samo kad se dostigne dob za penzionisanje, već i za invalidnost, i sa gubitkom hljeb-a.

Prednosti se formiraju iz više različitih dijelova:

1. Osnovni dio je minimum na kojem možete kvalificirati pod određenim uvjetima.
2. Osiguranje koje direktno ovisi o trajanju odbitaka u mirovinskom fondu.
3. Omogućujući vam samostalno prilagođavanje nivoa sredstava odloženih u starosti.

U 173-FZ, koncept razdoblja, koji se smatraju osiguranjem, te stoga treba računati kada se pansion prikupi. Prema ovom zakonu, ne uzimaju se u obzir samo zapravo provođenje razdoblja, već i vrijeme kada:

• građanin je donio hitnu vojnu službu;
• Žena vrši brigu o novorođenčadi;
• osoba sa invaliditetom bila je negirala ili starija osoba;
• Čovjek je naveden nezaposlen i dobio priručnik i druge.

Jedini uvjet za implementaciju ovog ispitivanja u razdoblju osiguranja je činjenica postojanja službenog zapošljavanja u određeno vrijeme ili odmah nakon toga, bez obzira na njegovo ukupno trajanje.

Zakon "o penzijama osiguranja"

U 2015. godini novi zakon "o penzijama osiguranja" br. 400-FZ stupio na snagu. Zasnovan je na novom pristupu formiranju penzione koristi. Sada će se priručnik sastojati od dva dijela:

1. Kumulativni iznosi.

Dio osiguranja su oni alati koji poslodavac odbije mjesečno na budžet za svakog od svojih zaposlenika. Stopa takvih odbitka je 22%. Taj se iznos automatski podijeli u dva nejednaka dijela:

1. 6% - takav takav iznos može se odbiti neposrednim ulaganjima u različite projekte. To jest, ovaj novac može raditi i zaraditi, koji naknadno može značajno povećati plaćenu korist.
2. 16% - odmah idite na dio osiguranja.

Na zahtjev zaposlenika, svih 22% može odmah odbiti dio osiguranja, zaobići na berzi.

Kumulativni iznosi mogu se gužviti u državnim ili nedržavnim menadžerima . Izbor ostaje isključivo za građanina. Ako su odabrane nedržavne kompanije, ti fondovi ulažu na tržište berza, dovodeći profit i kompanije i investitori, odnosno građani koji doprinose akumulaciji.

Primjenjuje li se zakon broj 173?

Zakon o imenovanju penzije na radu br. 173-FZ zapravo zamijenjen Zakonom o smjernicama za mirovinu osiguranja br. 400-FZ. Dogodilo se u 2015. godini. Ali usvajanje novog zakona nije u potpunosti opozivalo radnju prethodnog FZ-a br. 173. Zapravo, danas su to dva od tih dokumenata. Veće izdanje pod brojem 400 smatra se temeljnim. Sve stavke koje se podudaraju s prethodnim FZ-om sada se tumače samo u novom izdanju. Ali ti su odlomi u FZ 173, koji nisu dodirnuli promjene, djeluju i danas u istom izdanju. Bez promjena, one norme su ostale, koje opisuju postupak izračunavanja veličine penzijskih naknada.

Treba imati na umu da je ako bilo ko od prethodno opisanih normi uspostavljeni u novom zakonu, tada se ona koristi kao što je opisano u FZ 400.

U stvari, najmanje 173-FZ izgubilo je svoju radnju, ali su se neki njegovi predmeti i dalje primjenjuju na.

Biće zanimljivo za tebe

Federalni zakon N 173-FZ od 17. decembra 2001. godine, izmijenjen iz izmijenjenih od 01.07.2015, s promjenama koje su stupile na snagu 01.01.2015 o radnoj penzijama u ruskoj Federaciji uređuju postupak i postupak za izdavanje radne mirovine u Ruska Federacija u skladu sa saveznim Zakonom o oprošnom penzijskom osiguranju. Isti se zakon reguliše postupak i postupak izdavanja mirovina za invalidnost u Ruskoj Federaciji (član 8. poglavlja II i član 15. poglavlja III). Savezni zakon n 173-FZ poošćen je od 2001. godine, promjene se redovno vrše za određivanje obveznog mirovinskog osiguranja u Ruskoj Federaciji.

Ruska Federacija

Savezni zakon 17. decembra 2001. n 173-FZ (ud. Od 28. decembra 2013. godine, sa amantumentima koje su stupile na snagu 01.01.2015.) "O radu u ruskoj Federaciji"

Ovaj savezni zakon u skladu s Ustavom Ruske Federacije i saveznog zakona "o obveznom mirovinskom osiguranju u Ruskoj Federaciji" utvrđuje osnovu pojave i postupka za provedbu prava građana Ruske Federacije na radne penzije .

1. U vezi sa zajedničkom oštećenjem nesreće od smrti ili oštećenja tereta određena je u skladu s troškovima tereta u vrijeme njegovog istovara, instaliranog na temelju trgovačkog računa, izloženog primatelju, u nedostatku primaoca Račun - na osnovu troškova tereta u vrijeme njegove pošiljke.

Trošak tereta u vrijeme njegovog istovara uključuje troškove osiguranja i tereta, osim ako je teretni teretni vlasnik.

2. U slučaju oštećenog tereta, gubici koji se odnose na zajednički raspon nesreća na razliku između troškova tereta u netaknutom stanju, određene u skladu sa stavkom 1. ovog člana, te čisti prihod od prodaje tereta .

3. Gubici od oštećenja ili smrti predmeta uronjenih u plovilo bez znanja brodovlasnika ili njegovih agenata, kao i od oštećenja ili smrti robe, što se namjerno predalo prevozom sa pogrešnim imenom. U slučaju da se takva imovina sprema, njeni su vlasnici dužni sudjelovati na opštoj osnovi doprinosa za zajedničku nesreću.

Vlasnici tereta, čiji su troškovi, prilikom prolaska za prevoz, proglašeni u nastavku svojih stvarnih troškova, uključeni su u doprinose za zajedničku nesreću u skladu s pravom vrijednošću robe, ali oni primaju naknadu gubitaka samo u skladu s najavljenim vrijednostima .

1. U proračunima koji se nalaze u raznoju nakon njegovog registracije u registraciji štampe mogu se ispraviti na vlastitu inicijativu ili primjenom onih između kojih se cjelokupna nesreća distribuira kroz pripremu dodavanja otpreme ( Addumdundum), što je njena komponenta.

2. Osobe između kojim zajedničkom nesrećom mogu osporiti otpremu na sudu u roku od šest mjeseci od dana prijema dispanzera ili adduduma na obaveznu obavijest o ovom raspršivanju slanjem kopiju zahtjeva.

3. Dispenzacija ima pravo ili, ako je potrebno, dužan je učestvovati u razmatranju spora o otpremu na sudu i dati objašnjenja o osnovanosti predmeta.

4. Sud s obzirom na spor oko otpreme može ostaviti nepušanju na snagu, kako bi se promijenila ili otkazala ga i uputiti disvaleru da napravi novi nesporazum u skladu sa odlukom suda.

1. U slučaju da se sudar sudova javlja nasumično ili zbog nepremostive sile ili je nemoguće utvrditi uzroke sudara sudova, gubici su oni koji su ih pretrpili.

2. Pravilo koje je utvrđeno odredba 1. ovog člana primjenjuje se u slučaju da su plovila ili jedna od njih u vrijeme sudara usidrenu ili su bili fiksirani na druge načine.

1. Da bi ograničila svoju odgovornost za štetu od zagađenja u skladu s ovim kodeksom, vlasnik plovila mora stvoriti fond ograničenja odgovornosti za ukupni iznos jednak ograničenju njegove odgovornosti, na sudu ili arbitražnom sudu u kojem Tvrdi se da nadoknadi štetu od kontaminacije ili se može prezentirati u skladu s nadležnom sudom ili Arbitražnom sudu, utvrđenom članom 325. ovog zakona. Takav fond može se stvoriti depozitom suda ili arbitražnog suda ili pružanje bankovne garancije ili druge finansijske podrške koja je prihvatljiva u skladu sa zakonodavstvom Ruske Federacije i priznato po dovoljnoj presudi ili arbitražnom sudu.

2. Rashodi i donacije su neznatni, jer su oni razumni i vlasnik plovila, dobrovoljno izrađuje kako bi se spriječilo ili smanjilo štetu od zagađenja, daju mu takva prava na graničnu restrikcijsku fondu, koji drugi zajmovi imaju.

3. Osiguravač ili druga osoba pružena osoba ima pravo na stvaranje fonda ograničenja odgovornosti u skladu s ovim članom o takvim uvjetima i takvim važnim kao da je fond stvorio vlasnik plovila. Takav fond može se stvoriti ako, čak i u skladu s ovim kodeksom, vlasnik plovila ne može ograničiti svoju odgovornost. Stvaranje takvog fonda ne utječe u ovom slučaju prava žrtava u odnosu na vlasnika plovila.

4. Liminski liminski fond kreiran u skladu sa stavkom 1. ovog člana primjenjuje se na pravila o raspodjeli obrizi za ograničenje odgovornosti utvrđenog ovim kodeksom.

5. U slučaju da je vlasnik broda nakon incidenta stvorio ograničenje fondacije u skladu s ovim člankom i ima pravo ograničiti odgovornost:

nijedna osoba koja je zatražila odštete od onečišćenja uzrokovanog ovog incidenta nema pravo da ispuni takav zahtjev na štetu bilo kojeg drugog vlasnika imovine plovila;

sud ili Arbitražni sud donose odluku o oslobađanju plovila ili drugog vlasnika imovine imovine, koji se nameće hapšenjem na zahtjev odštete od kontaminacije uzrokovanog takvim incidentom, a također i oslobađanje bilo kojeg depozita ili drugog pružanje davanja za sprečavanje takvog hapšenja.

Pravila utvrđena ovom klauzulom primjenjuju se u slučaju da osoba koja zahtijeva naknadu štete od zagađenja ima pravo na odbranu na sudu ili arbitražnom sudu koji upravljaju fondom za ograničavanje odgovornosti, a takav fond može se zaista koristiti za ispunjavanje zahtjeva takve osobe.

1. U slučaju oštećenja kao rezultat incidenta sa