Εξαρτήσεις 

Ποιος συνταξιοδοτείται πρόωρα: Ένα σημείωμα για τους μελλοντικούς συνταξιούχους. Ποια είναι η λίστα των επαγγελμάτων για προνομιακή σύνταξη στη Ρωσία

Οι συζητήσεις για την αύξηση του ορίου συνταξιοδότησης δεν έχουν υποχωρήσει. Εκπρόσωποι διαφορετικών κοινωνικών ομάδων διαφωνούν και δεν μπορούν να καταλήξουν σε κοινή γνώμη. Τώρα η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία για τους άνδρες είναι τα 60 έτη, για τις γυναίκες τα 55. Ορισμένοι πολίτες έχουν το δικαίωμα να μειώσουν αυτό το χρονικό όριο και να συνταξιοδοτηθούν πρόωρα. Ο κατάλογος των επαγγελμάτων, θέσεων, ειδικοτήτων, των οποίων οι εκπρόσωποι μπορούν να επωφεληθούν από το προνόμιο, εγκρίνεται από την Κυβέρνηση της χώρας.

ΒΑΣΙΚΕΣ ΕΝΝΟΙΕΣ

Ας ξεκινήσουμε με το τι είναι η προνομιακή σύνταξη. Αυτή είναι μια πρόωρη έξοδος σε μια άξια ανάπαυσης, η οποία εκχωρείται πριν από τη συμπλήρωση της γενικά αποδεκτής ηλικίας συνταξιοδότησης:

Οι έννοιες της «προνομιακής σύνταξης» και της «προνομιακής διάρκειας υπηρεσίας» χρησιμοποιούνται συνήθως. Σωστά μιλώντας - πρόωρη σύνταξη, πρόωρη συνταξιοδότηση.

Η επόμενη ιδέα είναι ο συνολικός χρόνος υπηρεσίας

Αυτή είναι η συνολική διάρκεια της δραστηριότητας (εργασίας, κοινωνικά χρήσιμη). Δημιουργείται με βάση τεκμηρίωση, η οποία εκδίδεται από τις επιχειρήσεις σύμφωνα με την καθιερωμένη διαδικασία.

Ένας άλλος ορισμός είναι η ειδική εμπειρία

Αυτή είναι μια περίοδος εργασίας σε ειδικές συνθήκες, η οποία αποτελεί τη βάση για μια πρώιμη, άξια ανάπαυσης.

Τι είναι

Με βάση τους υπολογισμούς των οικονομολόγων, κάθε έβδομη σύνταξη στη Ρωσία εκχωρείται νωρίτερα από τη γενικά αποδεκτή ηλικία. Η πρόωρη συνταξιοδότηση είναι ένα αρκετά συχνό φαινόμενο.

Έχει μια σειρά από γενικές και ειδικές παραμέτρους. Έτσι, τα γενικευτικά χαρακτηριστικά είναι:

  • τη συχνότητα των πληρωμών που γίνονται από τον προϋπολογισμό του Ταμείου Συντάξεων·
  • νομική βάση τους.

Τα συγκεκριμένα χαρακτηριστικά περιλαμβάνουν:

  • διαθεσιμότητα ειδικής και ασφαλιστικής εργασιακής εμπειρίας·
  • η διάρκειά του·
  • η ισόβια φύση της σύνταξης·
  • πληρωμές επιπλέον των μισθών ή αντί αυτών.

Ο κύριος λόγος για τον ορισμό πρόωρης σύνταξης είναι η εργασία σε ειδικές συνθήκες.

Ποιος υποτίθεται ότι

  1. Εκτέλεση εργασιακών καθηκόντων για ορισμένο χρονικό διάστημα.
  2. Ειδική κοινωνική θέση.

Το πρώτο σημείο θα εξεταστεί λεπτομερώς στο μέλλον, καθώς για το δεύτερο, αυτή η κατηγορία περιλαμβάνει:

  • Οι μητέρες που έχουν μεγαλώσει 5 ή περισσότερα παιδιά αναμένεται να συνταξιοδοτηθούν στα 50.
  • πολίτες που έχουν I ομάδα οπτικής αναπηρίας.
  • άτομα που είναι κηδεμόνες ατόμων με αναπηρία από την παιδική ηλικία·
  • άτομα που έχουν μείνει ανάπηρα ως αποτέλεσμα στρατιωτικού τραύματος.

Καθώς και πολίτες που έχουν εργαστεί για τουλάχιστον 20 χρόνια σε απομακρυσμένες περιοχές ή έχουν εργαστεί στον Άπω Βορρά για 15 χρόνια. Εάν έχουν τέτοια εμπειρία, τότε έχουν το δικαίωμα σε μια άξια ανάπαυσης:

Εκτός από τις σημειωθείσες θέσεις, δικαίωμα σε πρόωρη σύνταξη έχουν πολίτες προσυνταξιοδοτικής ηλικίας που απολύθηκαν λόγω τερματισμού των δραστηριοτήτων ενός μεμονωμένου επιχειρηματία ή εκκαθάρισης επιχείρησης.

Κατάλογος προνομιακών επαγγελμάτων για πρόωρη συνταξιοδότηση

Με βάση το τρέχον άρθρο Νο. 27 του νόμου αριθ. 173-FZ, εκχωρείται προνομιακή σύνταξη σε πολίτες των οποίων η εργασιακή δραστηριότητα πληροί διάφορες προϋποθέσεις:

  1. Η διαθεσιμότητα κεφαλαίων που απαιτούνται για το χρηματοδοτούμενο μέρος της σύνταξης.
  2. Έχω ρωσική υπηκοότητα.
  3. Το άτομο διαμένει μόνιμα στη χώρα.
  4. Ο πολίτης είναι ασφαλισμένος στο κρατικό συνταξιοδοτικό σύστημα.

Εφόσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις αυτές, καθώς και η συμπλήρωση ορισμένης ηλικίας, η ύπαρξη χρόνου ασφάλισης και εμπειρίας σε ειδικές συνθήκες εργασίας, χορηγείται πρόωρη σύνταξη.

Δικαίωμα συνταξιοδότησης νωρίτερα έχουν εκπρόσωποι 24 ομάδων επαγγελμάτων. Αξίζει να εξεταστούν λεπτομερώς οι κατάλογοι που ενέκρινε η ρωσική κυβέρνηση.

Η πρώτη ευρεία ομάδα είναι οι πολίτες που απασχολούνται στην παραγωγή με επιβλαβείς και δύσκολες συνθήκες εργασίας:

  • έργα υπόγεια (ορυχεία, ορυχεία, τοποθέτηση μετρό, σήραγγες).
  • εργασία στη διύλιση πετρελαίου, παραγωγή πυρομαχικών, ηλεκτρικών συσκευών κ.λπ.
  • εργασία σε "καυτά" καταστήματα (για παράδειγμα, γυαλί, μη σιδηρούχα και σιδηρούχα μεταλλουργία).
  • εργάζονται στη βιομηχανία πυρηνικής ενέργειας.

Οι πολίτες που εργάστηκαν σε μία από τις ακόλουθες κατηγορίες έχουν δικαίωμα να συνταξιοδοτηθούν νωρίτερα από τη γενικά αποδεκτή προθεσμία:

Η εργασιακή εμπειρία σε έναν από τους κλάδους που έχουν χαρακτηριστεί πρέπει να είναι:

Μια άλλη λίστα προβλέπει πρόωρη σύνταξη για τους πολίτες. Σε μία από τις κατηγορίες που αναφέρονται παρακάτω, πρέπει να είναι

Αυτή η λίστα περιλαμβάνει:

  1. Λειτουργεί σε ένα από τα είδη μεταφορών (θαλάσσια, σιδηροδρομικά, αεροπορικά, αστικά).
  2. Εργασία στη βιομηχανία τροφίμων ή ελαφριά βιομηχανία, την παραγωγή φαρμακευτικών προϊόντων.
  3. Λειτουργίες εξόρυξης ανοιχτού λάκκου.
  4. Εργασίες γεωλογικής εξερεύνησης.

Επίσης, προνομιακή σύνταξη έχει το δικαίωμα να λάβει:

  • ιατρικό προσωπικό;
  • πιλότοι?
  • αλεξιπτωτιστές?
  • πυροσβέστες?
  • διασώστες υπηρεσιών έκτακτης ανάγκης·
  • καλλιτέχνες του θεάτρου, του μπαλέτου και του τσίρκου.
  • εργάτες ράφτινγκ και υλοτομίας.

Ξεχωριστά, αξίζει να σημειωθεί ο κατάλογος των θέσεων διδακτικού προσωπικού για προνομιακές συντάξεις. Έχουν επίσης δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης.

Αυτό αναφέρεται στον νόμο αριθ. 173-ФЗ της 17.12.2001. Οι αιτούντες για προνομιακή σύνταξη είναι:

  1. Διευθυντές.
  2. Δάσκαλοι.
  3. Δάσκαλοι.
  4. Λογοθεραπευτές.
  5. Δυστυχολόγοι.
  6. Μουσικοί διευθυντές και ψυχολόγοι.

Βασικοί κανόνες - η εργασία πρέπει να συνδέεται με αυξημένο ψυχοφυσιολογικό στρες, με την εκπαιδευτική διαδικασία. Αυτά είναι τα χαρακτηριστικά της λήψης προνομιακής σύνταξης στην εκπαίδευση.

Ένας άλλος κλάδος που απασχολεί εκατοντάδες χιλιάδες ανθρώπους είναι οι κατασκευές. Οι εργαζόμενοι σε αυτόν τον κλάδο είναι επίσης επιλέξιμοι για παροχές πρόωρης συνταξιοδότησης.

Η λίστα., Περιλαμβάνει τόσο τις θέσεις της ομάδας διαχείρισης όσο και εκπροσώπους εργασιακών ειδικοτήτων.

Ομάδες εργατών οικοδομών μπορούν νόμιμα να λαμβάνουν προνομιακή σύνταξη:

  • χειριστές ασφαλτοστρώσεων.
  • Τέκτονες ταξιαρχίας και λιθοκόπτες·
  • άσφαλτος και σκεπές.
  • εργοδηγοί και πλοίαρχοι συναρμολόγησης και οικοδομικών εργασιών.

Ποιος είναι επιλέξιμος

Κάθε πολίτης του οποίου η εργασία συνδέεται με ειδικούς όρους έχει δικαίωμα να υποβάλει αίτηση για προνομιακή σύνταξη. Αρχικά, θα πρέπει να ελέγξετε την παρουσία της ειδικότητάς σας στις λίστες που σημειώνονται παραπάνω.

Η καλύτερη επιλογή είναι να μελετήσετε προσεκτικά τα άρθρα 30 και 31 του ομοσπονδιακού νόμου "Περί ασφαλιστικών συντάξεων". Αυτά τα καταστατικά περιέχουν αναλυτικές πληροφορίες για όλες τις ειδικότητες.

Αξίζει να σημειωθεί ότι το επίδομα παρέχεται μόνο σε περίπτωση πλήρους τήρησης όλων των προϋποθέσεων (ιδιαίτερα ως προς την προϋπηρεσία).

Πού να επικοινωνήσετε

Εάν όλα τα δεδομένα ενός πολίτη είναι κατάλληλα για προνομιακές συνταξιοδοτικές παροχές, τότε υπάρχει άμεσος δρόμος προς το Ταμείο Συντάξεων. Αυτή η δομή είναι που παίρνει μια θετική ή αρνητική απόφαση.

Οι ειδικοί του ταμείου μελετούν το βιβλίο εργασίας του πολίτη.

Εάν το έγγραφο περιέχει ανακρίβειες ή σφάλματα στα αρχεία, τότε θα χρειαστεί να παράσχετε άλλη τεκμηρίωση:

  • φύλλο εργασίας?
  • Κάρτα αρχείου τμήματος HR.
  • υπάλληλος κ.λπ.

Λαμβάνοντας υπόψη τέτοιες δυσκολίες, είναι καλύτερο να υποβάλετε αίτηση στο Ταμείο Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας εκ των προτέρων, ιδανικά 1,5-2 χρόνια πριν από τη συνταξιοδότηση. Οι ειδικοί του ιδρύματος θα εξετάσουν ποιοτικά και έγκαιρα τα υποβληθέντα έγγραφα, θα δώσουν λεπτομερείς διαβουλεύσεις.

Το τυπικό σύνολο τεκμηρίωσης περιλαμβάνει:

  1. Το διαβατήριο.
  2. Ιστορικό Απασχόλησης.
  3. SNILS.

Μπορεί επίσης να απαιτούν:

  1. , που θα είναι επιβεβαίωση της βλαβερότητας της παραγωγής.
  2. περί παρουσίας αναπηρίας κ.λπ.

Σπουδαίος! Ένας πολίτης πρέπει να υποβάλει εκ των προτέρων ένα πακέτο εγγράφων. Στην περίπτωση αυτή η σύνταξη θα του καταλογιστεί από τη στιγμή που θα συμπληρώσει ορισμένη ηλικία.

Εάν ένα άτομο προσκομίσει έγγραφα μετά την έναρξη της ηλικίας συνταξιοδότησης, τότε οι οφειλόμενες πληρωμές θα πιστωθούν μόνο από τη στιγμή που θα υποβληθεί η αντίστοιχη αίτηση.

Βίντεο: ποια έγγραφα χρειάζονται για να υποβάλετε αίτηση για προνομιακή σύνταξη

Κατάλογος έργων που δίνουν το δικαίωμα προνομιακής εξόδου

Υπάρχουν πολλές κατηγορίες τέτοιων έργων. Όλα αυτά σημειώνονται στους αντίστοιχους καταλόγους, οι οποίοι εγκρίνονται από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Τέτοιες εργασίες περιλαμβάνουν:

  • εργασία σε ζεστά καταστήματα, με επιβλαβείς ή δύσκολες συνθήκες.
  • Υπόγειες εργασίες?
  • εργασία γυναικών ως οδηγοί τρακτέρ στον αγροτικό τομέα κ.λπ.

Μπορείτε να δείτε την πλήρη λίστα στα άρθρα 27 και 28 του ομοσπονδιακού νόμου αριθ. 173 «Σχετικά με τις εργατικές συντάξεις στη Ρωσία».

Συχνές Ερωτήσεις

Η πιο συχνή ερώτηση μεταξύ των πολιτών σχετίζεται με τους λόγους άρνησης χορήγησης προνομιακής σύνταξης.

Υπάρχουν αρκετοί τέτοιοι λόγοι:

  1. Δεν είναι δυνατή η επαλήθευση του χρόνου υπηρεσίας.
  2. Η θέση, η οποία σημειώνεται στο βιβλίο εργασίας, δεν αντιστοιχεί στο όνομα που βρίσκεται στις νομοθετικές πράξεις.
  3. Είναι αδύνατο να διαπιστωθεί το γεγονός της εργασίας σε μια συγκεκριμένη επιχείρηση.

Εάν ο εργαζόμενος δεν συμφωνεί με την απόφαση του ΠΦ, τότε έχει δικαίωμα να ασκήσει έφεση.

Ο υπάλληλος του τυπογραφείου (τυπογράφος) έχει δικαίωμα εξόδου;

Οι εργαζόμενοι που εργάζονται στον τυπογραφικό κλάδο μπορούν να υποβάλουν αίτηση στο Ταμείο Συντάξεων για τον ορισμό προνομιακής σύνταξης. Ένα τέτοιο δικαίωμα παρέχεται τόσο σε άνδρες όσο και σε γυναίκες που εργάζονται σε αυτόν τον κλάδο.

Προνομιακό για προνομιακή σύνταξη το επάγγελμα του ραδιοεγκαταστάτη;

Οχι. Αυτή η ειδικότητα δεν πληροί τις προϋποθέσεις για παροχές πρόωρης συνταξιοδότησης. Η γυναίκα συνταξιοδοτείται σε ηλικία 55 ετών.

Ποιος διορίζεται στη βιομηχανία πετρελαίου;

Η γεώτρηση, η παραγωγή πετρελαιοειδών, η επεξεργασία τους περιλαμβάνονται στη λίστα 2, ενότητα Νο. 12. Επομένως, οι γεωτρύπανοι που πραγματοποιούν έρευνα και ανάπτυξη κοιτασμάτων έχουν δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης.

Καθώς και οι χειριστές γεωτρήσεων, χειριστές που πραγματοποιούν παραγωγή πετρελαίου. Εάν πληρούνται ορισμένες απαιτήσεις, παρέχονται επίσης οφέλη για την ομάδα διαχείρισης.

Είναι απαραίτητο να μελετηθεί η ισχύουσα νομοθεσία. Στην περίπτωση αυτή, οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενοι θα γνωρίζουν όχι μόνο τις ευθύνες τους, αλλά και τα δικαιώματα χρήσης των παρεχόμενων παροχών.

Υπάρχουν πολλές αποχρώσεις και ιδιαιτερότητες που σχετίζονται με την εγγραφή και τη λήψη προνομιακής (πρόωρης) σύνταξης.

Όλες οι πληροφορίες ανήκουν σε ειδικούς του Ταμείου Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Εάν έχετε οποιεσδήποτε ερωτήσεις, θα πρέπει να επικοινωνήσετε με αυτήν τη δομή.

Αξίζει να σημειωθεί ότι κάθε πολίτης έχει δικαίωμα να λαμβάνει πληροφορίες για τον προσωπικό του λογαριασμό. Αρκεί να γράψετε μια αίτηση, η οποία θα εξεταστεί εντός 10 ημερών.

Μετά από αυτό το διάστημα, οι ειδικοί του Ταμείου Συντάξεων θα υπολογίσουν το ποσό της σύνταξης και θα ειδοποιήσουν για την απόφαση. Πλέον υπάρχει η δυνατότητα υποβολής αίτησης μέσω e-mail.

Οδηγίες

Για την εγγραφή αυτού του τύπου συνταξιοδοτικών πληρωμών, μελετήστε προσεκτικά όλα τα διαθέσιμα έγγραφα και συμβουλευτείτε τους υπαλλήλους του κέντρου απασχόλησης. Σύμφωνα με την εντολή του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Ανάπτυξης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 31ης Μαρτίου 2011 "Σχετικά με την έγκριση της Διαδικασίας για την επιβεβαίωση των περιόδων εργασίας που δίνουν το δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης" για πρόωρη συνταξιοδότηση, ένας αριθμός των προϋποθέσεων πρέπει να τηρούνται αυστηρά. Πρώτον, ένας πολίτης που θέλει να φύγει νωρίς πρέπει να φτάσει σε μια συγκεκριμένη ηλικία. Για τις γυναίκες η ηλικία αυτή είναι τα 53 έτη, εφόσον η ασφαλιστική εμπειρία είναι τουλάχιστον 20 έτη, ενώ η ηλικία αυτή είναι 58 έτη με την εμπειρία των 25 ετών. Δεύτερον, πρέπει να είναι, επιπλέον, οι τοπικοί φορείς των υπηρεσιών απασχόλησης δεν μπορούν να του προσφέρουν δουλειά για μεγάλο χρονικό διάστημα. Τρίτον, πρέπει να έχει εργασιακή εμπειρία ειδικά για το επάγγελμά του. Αυτή η ευκαιρία είναι επίσης διαθέσιμη σε πολίτες που απολύονται από την εργασία για λόγους ή.

Ακολουθήστε με ακρίβεια όλα τα σημεία που καθορίζονται σε αυτή τη σειρά, αφού Μια πρόωρη σύνταξη μπορεί να απορριφθεί εάν δεν τηρηθεί τουλάχιστον ένα σημείο. Θα ακούσετε επίσης μια άρνηση εάν έχετε αρνηθεί δύο φορές την εργασία που σας προσφέρει το κέντρο απασχόλησης. Δεν δικαιούνται άτομα που απολύθηκαν όχι λόγω κλεισίματος του οργανισμού ή μείωσης του εργατικού προσωπικού ή εάν η αίτηση για σύνταξη υποβλήθηκε κατά την περίοδο αναστολής ή μείωσης των επιδομάτων ανεργίας. Εάν η αίτηση υποβλήθηκε κατά την περίοδο που το άτομο διατήρησε τον μέσο όρο, λαμβάνοντας υπόψη την αποζημίωση απόλυσης από τον τελευταίο τόπο εργασίας, τότε μπορεί επίσης να απορριφθεί το δεδουλευμένο.

Για να ξεκινήσετε την επεξεργασία όλων των εγγράφων, επικοινωνήστε με το τοπικό κέντρο απασχόλησης, καθώς η εγγραφή πρόωρης συνταξιοδότησης γίνεται μόνο εάν είναι αδύνατη η εύρεση εργασίας. Για εγγραφή, πρέπει να έχετε διαβατήριο. είναι επιτακτική ανάγκη να έχετε το πρωτότυπο βιβλίο εργασίας, όπου θα αναγράφεται το άρθρο της απόλυσης. έγγραφο που πιστοποιεί τα επαγγελματικά προσόντα· πιστοποιητικό από τον τελευταίο τόπο εργασίας, σχετικά με τις αποδοχές των τελευταίων τριών μηνών.
Στη συνέχεια θα εκδοθεί αίτηση (εις διπλούν) στο τοπικό κέντρο απασχόλησης με πρόταση πρόωρης συνταξιοδότησης, καθώς και βεβαίωση χρόνου που θα πιστωθεί στην εργασιακή εμπειρία. Με αυτό το πακέτο εγγράφων, πρέπει να κάνετε αίτηση στο συνταξιοδοτικό ταμείο στον τόπο διαμονής σας εντός μιας εβδομάδας.

Η ισχύουσα νομοθεσία ορίζει την ηλικία συνταξιοδότησης για τους άνδρες στα 60 έτη. Ταυτόχρονα, στο πλαίσιο πολυάριθμων κοινωνικών προγραμμάτων που στοχεύουν στην προστασία των πολιτών της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ορισμένες κατηγορίες ατόμων δικαιούνται πρόωρη συνταξιοδότηση. Για να χρησιμοποιήσετε αυτό το προνόμιο, πρέπει να πληροίτε ορισμένες προϋποθέσεις, τις οποίες θα συζητήσουμε λεπτομερώς σε αυτό το άρθρο.

Γενικές απαιτήσεις για συνταξιοδότηση

Όπως έχουμε ήδη αναφέρει, σύμφωνα με τους γενικούς κανόνες, οι άντρες μπορούν να κάνουν μια άξια ανάπαυσης στην ηλικία των 60 ετών. Όμως αυτή δεν είναι η μόνη προϋπόθεση που πρέπει να πληρούται για να ληφθούν συνταξιοδοτικές πληρωμές. Επιπλέον, παράγοντες όπως:

  • ασφαλιστική εμπειρία, η οποία, σύμφωνα με το νόμο 400-FZ, δεν μπορεί να είναι μικρότερη από 6 χρόνια.
  • ο επιμέρους συντελεστής, το 2017 ίσος με 6,6 μονάδες, αλλά σταδιακά θα αυξάνεται μέχρι το 2024, μέχρι να φτάσει τις 30 μονάδες (2,4 μονάδες ετησίως).

Ταυτόχρονα, μια σειρά από πρότυπα που υιοθετήθηκαν σε ομοσπονδιακό επίπεδο καθιστούν δυνατή, υπό ορισμένες προϋποθέσεις, τη συνταξιοδότηση πριν από την ηλικία των 60 ετών.

Ποιος δικαιούται πρόωρη συνταξιοδότηση

Τα άρθρα 30-32 του νόμου 400-FZ ορίζουν τη δυνατότητα πρόωρης συνταξιοδότησης για τις κατηγορίες προσώπων που:

  • πραγματοποίησε εργασιακές δραστηριότητες σε δύσκολες εδαφικές συνθήκες (ο Άπω Βορράς μπορεί να αναφερθεί ως ζωντανό παράδειγμα).
  • συμμετείχαν σε δραστηριότητες που σχετίζονται με συνθήκες εργασίας αυξημένης πολυπλοκότητας (από την άποψη της επιβλαβείας)·
  • έχουν αναπηρία της δεύτερης ομάδας.

Μια άλλη κατηγορία που έλαβε το δικαίωμα από το κράτος να αναπαυθεί επάξια νωρίτερα από ό,τι έπρεπε λόγω ηλικίας είναι οι άνεργοι, που δεν μπορούν να βρουν τις κατάλληλες επιλογές απασχόλησης για τον εαυτό τους. Αλλά σε αυτή την περίπτωση, η συνταξιοδότηση είναι δυνατή μόνο εάν η αντίστοιχη αίτηση ληφθεί όχι από τον ίδιο τον δυνητικό συνταξιούχο, αλλά από την υπηρεσία απασχόλησης.

Πρόωρη συνταξιοδότηση μετά από απολύσεις

Ένας άνδρας θα μπορεί να συνταξιοδοτηθεί σε ηλικία 58 ετών ακόμη και αν ο εργαζόμενος απολύθηκε από την επιχείρηση λόγω μείωσης προσωπικού ή σε σχέση με την εκκαθάριση της εταιρείας. Σε αυτήν την περίπτωση, όλες οι προϋποθέσεις που περιγράφονται παρακάτω πρέπει να πληρούνται χωρίς αποτυχία:

  • ο υπάλληλος απολύθηκε μόνο για τους λόγους που αναφέρθηκαν. Αν γράψει επιστολή παραίτησης από την εργασία για λόγους υγείας (ιατρικούς λόγους) ή με δική του βούληση, η πρόωρη συνταξιοδότηση αποκλείεται οπωσδήποτε.
  • ένας άντρας που θέλει να ξεκουραστεί επάξια σε ηλικία 58 ετών έχει τουλάχιστον 25 χρόνια ασφαλιστική εμπειρία. Η εξαίρεση γίνεται από άτομα που εργάστηκαν σε δύσκολες εδαφικές συνθήκες ή σε ειδικές βιομηχανίες.
  • ένας υποψήφιος συνταξιούχος αμέσως μετά την απόλυση για απολύσεις ή ενόψει της εκκαθάρισης της επιχείρησης πρέπει να εγγραφεί αμέσως στην υπηρεσία απασχόλησης, η οποία τον αναγνωρίζει ως άνεργο.

Μια άλλη σημαντική προϋπόθεση είναι η παντελής απουσία επιλογών απασχόλησης στο χρηματιστήριο εργασίας που να αντιστοιχούν στην ειδικότητα και τα προσόντα των νεοάνεργων.

Απαραίτητα δικαιολογητικά για την εγγραφή πρόωρης συνταξιοδότησης

Εάν θέλετε να συνταξιοδοτηθείτε πρόωρα όταν συμπληρώσετε το 58ο έτος της ηλικίας σας και εφόσον πληρούνται όλες οι προϋποθέσεις που αναφέρονται παραπάνω, πρέπει να επικοινωνήσετε με το περιφερειακό (τοπικό) υποκατάστημα του Ταμείου Συντάξεων και να υποβάλετε τα ακόλουθα δικαιολογητικά:

  • την αντίστοιχη αίτηση, συμπληρωμένη σύμφωνα με το νόμο 400-FZ·
  • Ιστορικό Απασχόλησης;
  • στρατιωτική ταυτότητα?
  • γενικό διαβατήριο?
  • SNILS;
  • πιστοποιητικό για οποιαδήποτε περίοδο πριν από το 2002, το οποίο υποδεικνύει το ποσό των μέσων μηνιαίων αποδοχών.

Τα άτομα που απολύονται λόγω εκκαθάρισης επιχείρησης ή λόγω απολύσεων και δεν μπορούν να βρουν νέα θέση εργασίας παρέχουν επίσης σύσταση από την υπηρεσία απασχόλησης. Υπενθυμίζεται ότι είναι ο κύριος λόγος πρόωρης συνταξιοδότησης υπό τέτοιες συνθήκες.

Επιπλέον, ο εκπρόσωπος του PF μπορεί να ζητήσει πρόσθετα έγγραφα, τα οποία περιλαμβάνουν:

  • πιστοποιητικό οικογενειακής σύνθεσης ·
  • πιστοποιητικά γέννησης παιδιών, καθώς και έγγραφα που επιβεβαιώνουν ότι ορισμένα μέλη της οικογένειας είναι εξαρτώμενα ή ανάπηρα·
  • πιστοποιητικό εργασιακής εμπειρίας σε ειδικές συνθήκες, που δίνει το δικαίωμα πρόωρης εξόδου σε μια άξια ανάπαυσης.
  • έγγραφα που επιβεβαιώνουν την ανάθεση του βαθμού αναπηρίας.

Διαδικασία πρόωρης συνταξιοδότησης

Η σύνταξη εκχωρείται αμέσως μετά από επικοινωνία με το περιφερειακό υποκατάστημα του Ταμείου Συντάξεων. Πριν πάτε εκεί, σας συνιστούμε να λάβετε όλες τις απαραίτητες πληροφορίες σχετικά με τα απαιτούμενα έγγραφα, καθώς η απουσία ενός πιστοποιητικού μπορεί κάλλιστα να προκαλέσει καθυστέρηση στην έξοδό σας σε μια άξια ανάπαυσης.

Όλα τα έγγραφα για πρόωρη συνταξιοδότηση παραδίδονται στο Ταμείο Συντάξεων με δύο τρόπους:

  • το πρώτο είναι μια προσωπική έκκληση. Έχει ένα σημαντικό πλεονέκτημα, καθώς σας επιτρέπει να βεβαιωθείτε αμέσως ότι τα έγγραφα γίνονται δεκτά πλήρως και δεν απαιτούνται πρόσθετα πιστοποιητικά.
  • ο δεύτερος τρόπος είναι να στείλετε ένα πακέτο χαρτιών ταχυδρομικώς. Σε αυτή την περίπτωση, η ημερομηνία που αναγράφεται στη σφραγίδα του ταχυδρομείου θα θεωρείται η ημερομηνία επικοινωνίας με το PF. Από αυτήν πρέπει να εκχωρηθεί η σύνταξη.

Εντός τριών μηνών από την πρώτη προσφυγή στο Ταμείο Συντάξεων, ο πολίτης έχει το δικαίωμα να λάβει διευκρινίσεις για τα χαρτιά που λείπουν. Εάν στο διάστημα αυτό εκδοθούν οι απαραίτητες βεβαιώσεις, τότε ως ημερομηνία ορισμού της σύνταξης θα παραμείνει η ημέρα υποβολής της αίτησης.

Άρνηση ευκαιριών πρόωρης συνταξιοδότησης

Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, το Ταμείο Συντάξεων έχει κάθε δικαίωμα να αρνηθεί σε έναν πολίτη τον πρόωρο διορισμό πληρωμών εάν εντοπιστεί οποιαδήποτε από τις ακόλουθες παραβιάσεις:

  • σε έναν υπάλληλο που απολύθηκε ή απολύθηκε λόγω της εκκαθάρισης της επιχείρησης προσφέρθηκε θέση στην υπηρεσία απασχόλησης που ανταποκρίνεται στα προσόντα του και στις απαιτήσεις της νομοθεσίας για τους μισθούς·
  • τα έγγραφα υποβλήθηκαν στο Ταμείο Συντάξεων κατά την περίοδο είτε πλήρους λήξης είτε προσωρινής αναστολής των επιδομάτων ανεργίας·
  • ένας υποψήφιος συνταξιούχος λαμβάνει εισόδημα ως επίδομα από εταιρεία που τον απέλυσε λόγω απολύσεων προσωπικού.

Όλα αυτά τα σημεία πρέπει να ληφθούν υπόψη για να μην παραβιαστεί η κείμενη νομοθεσία και να μην αντιμετωπίσουμε την άρνηση της πρόωρης συνταξιοδότησης.

Πώς να υπολογίσετε το ποσό των παροχών πρόωρης συνταξιοδότησης

Εάν ένας πολίτης συνταξιοδοτηθεί πρόωρα, το ποσό των πληρωμών υπολογίζεται με γενικούς όρους. Εξαρτάται από παράγοντες όπως ο μέσος μηνιαίος μισθός (αναγράφεται στην αντίστοιχη βεβαίωση), καθώς και από τη διάρκεια υπηρεσίας τη στιγμή της γραφειοκρατίας. Επιπλέον, η πρόωρη σύνταξη, όπως και η κανονική, υπόκειται σε όλους τους επανυπολογισμούς και τις τιμαριθμικές αναπροσαρμογές που πραγματοποιούνται από το κράτος.

Προσοχή! Στο πλαίσιο της ιστοσελίδας μας, έχετε μια μοναδική ευκαιρία να λάβετε δωρεάν συμβουλευτική επαγγελματία δικηγόρο. Το μόνο που χρειάζεται να κάνετε είναι να γράψετε την ερώτησή σας στην παρακάτω φόρμα.

Το πιο σημαντικό:

Πώς να εκδώσετε πληρεξούσιο για να λάβετε σύνταξη εάν ένα άτομο βρίσκεται στο νοσοκομείο Ιδιαιτερότητες κληρονομικότητας του χρηματοδοτούμενου στοιχείου της σύνταξης του θανόντος

Δουλεύοντας όλη τους τη ζωή, οι άνθρωποι ελπίζουν να λάβουν ένα αξιοπρεπές επίδομα σε μεγάλη ηλικία. Σύμφωνα με τη ρωσική νομοθεσία, όλοι οι πολίτες δικαιούνται συντάξεις από το κράτος. Δεδομένου ότι οι συνθήκες εργασίας είναι διαφορετικές για τον καθένα, τότε το μέγεθος της σύνταξης θα διαφέρει ανάλογα με το επάγγελμα και τη διάρκεια της υπηρεσίας. Ορισμένες ειδικότητες παρέχουν επιπλέον μια ευκαιρία για πρόωρη συνταξιοδότηση και μπορείτε να χρησιμοποιήσετε αυτήν την ευκαιρία για διάφορους λόγους.

Τι είναι η πρόωρη σύνταξη

Οι Ρώσοι αποκτούν το δικαίωμα σε μια άξια ανάπαυσης για διάφορους λόγους, συμπεριλαμβανομένης της ελεύθερης βούλησής τους. Ορισμένες κατηγορίες πολιτών, λόγω των επαγγελματικών τους δραστηριοτήτων και κοινωνικών παραγόντων, σύμφωνα με το νόμο, έχουν το δικαίωμα να πάνε διακοπές νωρίτερα από τους εκ του νόμου γενικούς όρους:

  • σε ηλικία 60 ετών - για άνδρες.
  • μόλις συμπληρώσουν τα 55α γενέθλια - για τις γυναίκες.

Προνομιακή (πρόωρη) σύνταξη είναι ένα χρηματικό επίδομα που μπορεί να καταβληθεί σε άτομο που δεν έχει συμπληρώσει τη γενικά καθορισμένη ηλικία συνταξιοδότησης, αλλά έχει νομίμως καθορισμένη εργασιακή εμπειρία σε μια συγκεκριμένη ειδικότητα ή μια συγκεκριμένη κοινωνική θέση. Για την εκχώρηση πληρωμών, πρέπει να πληρούνται ορισμένες προϋποθέσεις:

  • Επαγγελματική δραστηριότητα. Ένα άτομο έχει δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης εάν εργάζεται σε επικίνδυνες ή δύσκολες συνθήκες και η εργασία του μπορεί να θέσει ιδιαίτερο κίνδυνο για την υγεία και τη ζωή του.
  • Ειδικοί εδαφικοί όροι. Οι πολίτες που εργάζονται στον Άπω Βορρά ή σε άλλες περιοχές που παραδοσιακά εξομοιώνονται με αυτούς, ξεκουράζονται άξια πριν από το χρονοδιάγραμμα.
  • Κοινωνικός. Σύμφωνα με το νόμο, το δικαίωμα σε παροχές πρόωρης συνταξιοδότησης παρέχεται σε άτομα που έχουν συγκεκριμένη κοινωνική θέση. Αυτά περιλαμβάνουν πολύτεκνες μητέρες, κατοίκους των περιοχών του Άπω Βορρά, που ακολουθούν έναν παραδοσιακό τρόπο ζωής, άτομα με ειδικές ανάγκες, νάνους.

Νομική ρύθμιση

Η ρωσική συνταξιοδοτική νομοθεσία μετασχηματίζεται συνεχώς προκειμένου να γίνεται πιο τέλεια και, ει δυνατόν, να λαμβάνει υπόψη τις ανάγκες όλων των ομάδων του πληθυσμού, ανεξαρτήτως φύλου και ηλικίας. Σε ομοσπονδιακό και περιφερειακό επίπεδο, εγκρίνονται διάφορες κανονιστικές και νομικές πράξεις, η δράση των οποίων αποσκοπεί στη βελτίωση της ζωής και στην αύξηση της ικανοποίησης των ατόμων που έχουν συνταξιοδοτηθεί σε μια άξια ανάπαυσης, τους κανόνες για την αναπροσαρμογή των επιδομάτων. Από τα κύρια έγγραφα, αξίζει να επισημανθούν:

  • Σύνταγμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
  • Κώδικας Εργασίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
  • Ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 400-FZ.
  • Ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 166-FZ.
  • Νόμος 1032-1.
  • Ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 173-FZ.
  • Ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 167-FZ.

Ο παραπάνω κατάλογος δεν είναι εξαντλητικός, δεδομένου ότι η προνομιακή συνταξιοδότηση συνδέεται με διάφορα είδη περιστάσεων που πρέπει να λαμβάνονται υπόψη κατά την παραχώρηση σε ένα άτομο το δικαίωμα σε παροχές. Επιπλέον, είναι απαραίτητο να ληφθούν υπόψη οι συστάσεις και οι οδηγίες που εκδίδονται από υπουργεία και υπηρεσίες, καθώς και κανονιστικές νομικές πράξεις που παρέχουν προνόμια στους συνταξιούχους μιας συγκεκριμένης συνιστώσας οντότητας της Ρωσίας.

Γενικές απαιτήσεις για τους σκοπούς της πληρωμής

Η πρόωρη συνταξιοδότηση συνεπάγεται την εκπλήρωση ορισμένων προϋποθέσεων:

  • Ηλικία. Η ρωσική νομοθεσία, σε αντίθεση με την πρακτική που χρησιμοποιείται σε άλλες χώρες, καθιερώνει διαφοροποιημένη ηλικία συνταξιοδότησης για τους άνδρες (60 έτη) και τις γυναίκες (55 έτη). Οι εκπρόσωποι ορισμένων επαγγελμάτων και κατηγοριών πολιτών δικαιούνται να λαμβάνουν συνταξιοδοτικές παροχές προκαθορισμένων αξιών.
  • Ασφαλιστική εμπειρία. Ορισμένος αριθμός ετών που ορίζει ο νόμος, κατά τη διάρκεια των οποίων ο εργοδότης έπρεπε να αφαιρέσει τις ασφαλιστικές εισφορές από τις αποδοχές του εργαζομένου. Σύμφωνα με τις τελευταίες αλλαγές, η αξία θα αυξάνεται με προσαυξήσεις ενός έτους έως ότου φτάσει τα 15 έως το 2024. Το 2018, ο ελάχιστος χρόνος υπηρεσίας είναι 9 έτη.
  • Εργασία. Ο χρόνος κατά τον οποίο ένα άτομο εργάστηκε με σύμβαση εργασίας ή αστική σύμβαση. Σε αυτό λαμβάνεται υπόψη ο χρόνος παραμονής στο στρατό, η αναρρωτική άδεια, η περίοδος εγγραφής στην Υπηρεσία Απασχόλησης, η γονική άδεια μέχρι να συμπληρώσουν το ενάμιση έτος.
  • Ειδική - για προϋπηρεσία σε ορισμένα επαγγέλματα και θέσεις, η οποία είναι απαραίτητη για τον ορισμό πρόωρης συνταξιοδότησης το 2018.
  • Ατομικός συντελεστής σύνταξης. Το ποσό που επηρεάζει άμεσα το μέγεθος της πληρωμής που λαμβάνεται. Κατά τη μεταφορά εισφορών στο Ταμείο Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, το χρηματικό ποσό μετατρέπεται σύμφωνα με έναν ειδικό τύπο σε πόντους, οι οποίοι συνοψίζονται όταν πηγαίνετε σε κονσέρβες διακοπές και στη συνέχεια πολλαπλασιάζονται με το κόστος του PKI (η αξία είναι τιμαριθμοποιούνται ετησίως).

Σύμφωνα με τη μεταρρύθμιση της συνταξιοδοτικής νομοθεσίας το 2018, η ηλικία συνταξιοδότησης δεν θα αλλάξει - οι προηγουμένως εγκριθέντες κανόνες θα παραμείνουν αμετάβλητοι. Άλλοι δείκτες που επηρεάζουν το ύψος του επιδόματος θα υποστούν αλλαγές:

Απαίτηση ασφαλιστικής εμπειρίας

Ελάχιστο ποσό IPK

Μέγιστη ετήσια βαθμολογία

Κατά το σχηματισμό ασφαλιστικής σύνταξης

Κατά τη διαμόρφωση ασφαλιστικών και κεφαλαιουχικών συντάξεων

Ποιος δικαιούται πρόωρη συνταξιοδότηση

Πίσω στο 1932, καθορίστηκε η ηλικία σύμφωνα με την οποία ένα άτομο είχε το δικαίωμα να εγκαταλείψει την εργασία, έχοντας πάει σε μια άξια ανάπαυσης. Από τότε, τίποτα δεν έχει αλλάξει, αν δεν λάβετε υπόψη τη μεθοδολογία υπολογισμού των πληρωμών προς τους ηλικιωμένους. Παράλληλα, ιδιαίτερη προσοχή δίνεται σε άτομα που εκτελούν εργασία σε δύσκολες συνθήκες ή εκτίθενται σε υπερβολική σωματική καταπόνηση. Μερικοί λειτουργούν σε επαφή με επιβλαβείς ή επικίνδυνες ουσίες. Εκτός από την πρόσθετη πληρωμή για ζημία στον μισθό, έχουν το δικαίωμα να πάνε διακοπές νωρίτερα.

Κοινωνικές κατηγορίες πολιτών

Σήμερα, υπάρχουν νομοθετικά καθορισμένες ομάδες πληθυσμού που δικαιούνται πρόωρη συνταξιοδότηση το 2018 και σε αυτή την περίπτωση δεν λαμβάνεται υπόψη η εργασιακή τους εμπειρία, αλλά η κοινωνική θέση στην κοινωνία:

  • πολύτεκνες μητέρες?
  • κηδεμόνες ή ένας από τους γονείς παιδιών με αναπηρία ή παιδιών με αναπηρία·
  • ορισμένες κατηγορίες ανέργων?
  • εκπρόσωποι μικρών αυτόχθονων πληθυσμών του Άπω Βορρά που ασχολούνται με τη γεωργία επιβίωσης·
  • μεσαίοι?
  • δυσανάλογα νάνοι?
  • άτομα με προβλήματα όρασης με την ομάδα 1
  • άτομα που έχουν γίνει ανάπηρα μετά από στρατιωτικό τραυματισμό·
  • μητέρες 2 ή περισσότερων παιδιών που εργάζονταν στο High North.

Σε περίπτωση μείωσης προσωπικού ή εκκαθάρισης επιχείρησης

Οι πολίτες προσυνταξιοδοτικής ηλικίας που έχουν απολυθεί έχουν δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση για τη συγκέντρωση επιδομάτων νωρίτερα. Η ηλικία του πολίτη θεωρείται σημαντική παράμετρος. Πρέπει να παραμείνει κάτω των 2 ετών πριν από την ημερομηνία έναρξης του δικαιώματος συνταξιοδότησης. Οι γυναίκες επιτρέπεται να συνταξιοδοτούνται στα 53, ενώ οι άνδρες επιτρέπεται να συνταξιοδοτούνται στα 58.

Εκτός από τους περιορισμούς ηλικίας, πρέπει να πληρούνται και άλλες προϋποθέσεις:

  • Ο λόγος της απόλυσης θα πρέπει να είναι η μείωση του αριθμού του προσωπικού της επιχείρησης ή η πλήρης εκκαθάρισή της.
  • Διαθεσιμότητα 20ετούς υπηρεσίας για τις γυναίκες και 25 ετών για τους άνδρες (για ορισμένες κατηγορίες πολιτών ενδέχεται να υπάρχουν άλλες, προνομιακές προϋποθέσεις).
  • Ένα άτομο που έχει απολυθεί πρέπει να είναι εγγεγραμμένο ως άνεργος, να είναι εγγεγραμμένος στην Υπηρεσία Απασχόλησης και να μην υπάρχουν κενές θέσεις στο ίδιο το χρηματιστήριο που να ταιριάζει σε ένα άτομο σύμφωνα με την ειδικότητα ή τα προσόντα του.

Μπορείτε να χάσετε το δικαίωμα να εκχωρήσετε πρόωρη πληρωμή εάν ο εργαζόμενος:

  • Δύο φορές αρνήθηκε να απασχοληθεί σε ειδικότητες κατάλληλες για αυτόν.
  • Έχει αδικήματα που προκάλεσαν τερματισμό ή μείωση πληρωμών.

Υπάλληλοι προνομιακών επαγγελμάτων

Ο κατάλογος των προνομιακών ειδικοτήτων είναι ένας εγκεκριμένος κατάλογος επαγγελμάτων που δικαιούνται ορισμένες προτιμήσεις. Η βάση για τη σύνταξή τους είναι το επίπεδο έκθεσης στο σώμα των επιβλαβών παραγόντων που προκύπτουν κατά τη διαδικασία παραγωγής. Κατανομή λίστας αρ. 1 και λίστας αρ. 2. Εγκρίθηκαν το 1991 με το διάταγμα του Υπουργικού Συμβουλίου της ΕΣΣΔ Νο. 10 για τον καθορισμό των επαγγελμάτων των ανθρώπων που έχουν το δικαίωμα να πάνε διακοπές νωρίτερα από το χρονοδιάγραμμα.

Η διαδικασία χρήσης των Καταλόγων στο παρόν στάδιο καθορίζεται με το Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας αριθ. 665 (07.16.2014), σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 30 του νόμου αριθ. Σύμφωνα με τον Εργατικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, οι πολίτες των οποίων η εργασιακή δραστηριότητα εμπίπτει σε αυτούς τους όρους δικαιούνται πρόσθετη άδεια, μικρότερες ώρες εργασίας και άλλα προνόμια. Για έναν απλό πολίτη, είναι δύσκολο να καταλάβει ποια είναι η διαφορά μεταξύ τους, αφού τα επαγγέλματα επαναλαμβάνονται σε αυτά. Η διαφορά έγκειται στον βαθμό επιβλαβούς επίδρασης των παραγόντων παραγωγής στο ανθρώπινο σώμα:

  • Λίστα # 1 - ιδιαίτερα επικίνδυνοκαι δύσκολες συνθήκες?
  • Λίστα Νο. 2 - επιβλαβείς και δύσκολες συνθήκες (λιγότερος κίνδυνος για την υγεία σε σύγκριση με τον κατάλογο Νο. 1).

Εν ολίγοις, και οι δύο λίστες δίνουν σε έναν πολίτη το δικαίωμα σε προνομιακές παροχές κοινωνικής ασφάλισης και συνταξιοδότησης. Μεταξύ των επαγγελμάτων και των θέσεων πρέπει να επισημανθούν:

  • εργάτες πυρηνικής ενέργειας·
  • εργαζόμενοι της χημικής βιομηχανίας·
  • γεωλογικοί ερευνητές, μηχανές αναζήτησης.
  • ανθρακωρύχοι?
  • άτομα που εργάζονται σε υπόγειες κατασκευές·
  • πλήρωμα πτήσης και εργαζόμενοι στην πολιτική αεροπορία·
  • άτομα που απασχολούνται στις οδικές μεταφορές·
  • στρατιωτικό προσωπικό;
  • εργαζόμενοι με ραδιενεργές ουσίες·
  • γυναίκες που εργάζονταν με υψηλή ένταση ή χειρίζονταν βαριά μηχανήματα·
  • άτομα που εργάζονταν σε εργαστήρια με υψηλές θερμοκρασίες·
  • γιατρούς και άλλο ιατρικό προσωπικό·
  • εργάτες μεταλλουργικής παραγωγής·
  • εργαζόμενοι σιδηροδρόμων?
  • καθηγητές?
  • άτομα με ιδιαίτερα δύσκολες συνθήκες εργασίας·
  • εργαζόμενοι στον κλάδο των αερομεταφορών·
  • οδηγοί δημόσιων μεταφορών·
  • εργάτες θαλάσσιων και ποταμών σκαφών·
  • υπάλληλοι της υπηρεσίας εκτέλεσης ποινών ·
  • βοσκοί ταράνδων?
  • εργαζόμενοι έκτακτης ανάγκης·
  • δημιουργικές και θεατρικές μορφές.

Πρόωρος διορισμός σύνταξης το 2018

Ορισμένες κατηγορίες πολιτών που δεν ανήκουν στους Λίστες με επικίνδυνες και επιβλαβείς συνθήκες εργασίας μπορούν επίσης να εκδώσουν πρόωρες πληρωμές για γήρατος το 2018. Είναι σημαντικό να γίνει διάκριση μεταξύ της πρόωρης συνταξιοδότησης και της ευκαιρίας για λήψη κοινωνικών παροχών. Εάν για την πρώτη είναι υποχρεωτική η ύπαρξη ορισμένης ασφάλισης και εργασιακής εμπειρίας, τότε μπορούν να εκχωρηθούν κοινωνικές παροχές ακόμη και όταν ένα άτομο δεν έχει εργαστεί ποτέ. Ταυτόχρονα, οι κοινωνικές παροχές έχουν μέγεθος εγκεκριμένο από την κυβέρνηση, ενώ το ύψος των πληρωμών εξαρτάται από την εμπειρία που αποκτάται.

Για πολύτεκνες μητέρες

Για εκείνες τις γυναίκες που έχουν μεγαλώσει πέντε ή περισσότερα παιδιά κάτω των 8 ετών, το κράτος προσφέρει την ευκαιρία να ξεκουραστούν άξια έγκαιρα. Για να το κάνετε αυτό, πρέπει να έχετε συμπληρώσει το 50ό έτος της ηλικίας σας και να έχετε 15ετή εργασιακή εμπειρία σε επίσημο χώρο εργασίας. Για όσες γυναίκες δεν πληρούν τα παραπάνω κριτήρια υπολογίζονται μόνο κοινωνικές παροχές.

Οι μόνες εξαιρέσεις αποτελούν το ωραίο φύλο, που γέννησε δύο ή περισσότερα παιδιά, αλλά εργάστηκε στο Βορρά. Για να ξεκουραστούν επάξια, πρέπει να φτάσουν στην 50η επέτειο. Η συνολική προϋπηρεσία τους βάσει σύμβασης εργασίας πρέπει να είναι τουλάχιστον 20 έτη και 12 από αυτά έπρεπε να εργαστούν σε περιοχές του Άπω Βορρά ή 17 σε περιοχές που εξομοιώνονται με τέτοιες περιοχές.

Άτομα με αναπηρία και οι φροντιστές τους

Το κράτος προσπαθεί με κάθε δυνατό τρόπο να βοηθήσει τα άτομα με αναπηρία, αλλά δεν ξεχνά τους πολίτες που τα επιθεωρούν. Εάν μια οικογένεια έχει παιδί με αναπηρία ή παιδί με αναπηρία από την παιδική ηλικία, ένας από τους γονείς δικαιούται πρόωρη σύνταξη το 2018, αλλά υπό δύο προϋποθέσεις:

  • συμπλήρωση 55 ετών και 20 έτη υπηρεσίας για τους άνδρες·
  • φτάνοντας την 50η επέτειο και τα 15 χρόνια εμπειρίας στις γυναίκες.

Οι πολίτες που είναι κηδεμόνες παιδιού με αναπηρία κάτω των 8 ετών έχουν επίσης προτιμήσεις σε ίση βάση με τους νόμιμους γονείς. Κάθε 18 μήνες εξέταση ενός ανίκανου παιδιού του δίνει το δικαίωμα να πάνε διακοπές ένα χρόνο νωρίτερα από το χρονοδιάγραμμα. Υπάρχουν περιορισμοί, επομένως οι κηδεμόνες δεν μπορούν να φύγουν νωρίτερα από πέντε χρόνια πριν από την ημερομηνία λήξης. Μια επιπλέον προϋπόθεση είναι να είναι επίσημα απασχολούμενοι και η ελάχιστη ασφαλιστική εμπειρία για τους άνδρες περιορίζεται στα 20 έτη και για τις γυναίκες στα 15.

Σε ανέργους μετά την απόλυση

Κατά τους δύο πρώτους μήνες μετά την απόλυση, ένα άτομο λαμβάνει μέσο μηνιαίο μισθό σύμφωνα με τον τελευταίο τόπο απασχόλησης. Αν δεν έχει βρει δουλειά, τότε έχει το δικαίωμα να εγγραφεί στο κέντρο απασχόλησης και να λάβει επίδομα ανεργίας. Όταν ένας άνδρας έχει συμπληρώσει την ηλικία των 58 ετών και μια γυναίκα είναι 53 ετών, οι εκπρόσωποι της ανταλλαγής εργασίας μπορούν να στείλουν προσφορά για την έκδοση επιδόματος γήρατος, εάν το άτομο έχει την απαραίτητη εργασιακή εμπειρία. Η εγγραφή πρόωρης σύνταξης το 2018 γίνεται μόνο με τη συγκατάθεση ανέργων και αποζημιώνεται από χρήματα του προϋπολογισμού.

Για την υγεία

Με την ανάθεση 1, 2 ή 3 ομάδων αναπηρίας ή προβλημάτων υγείας, ένα άτομο έχει το δικαίωμα να λάβει συνταξιοδοτικές πληρωμές. Κατά την εγγραφή του επιδόματος δεν λαμβάνεται υπόψη ο χρόνος εμφάνισης της ανικανότητας προς εργασία και οι αιτίες της. Δεν λαμβάνει υπόψη το αν το άτομο με αναπηρία εργάζεται επί του παρόντος ή όχι. Η μόνη προϋπόθεση που είναι απαραίτητη για τον ορισμό σύνταξης γήρατος είναι η ύπαρξη χρόνου ασφάλισης και η διάρκειά της δεν έχει σημασία. Αυτό σημαίνει ότι έστω και μία εργάσιμη ημέρα θα είναι αρκετή για ένα άτομο με αναπηρία, εάν έγινε κράτηση από τον μισθό στη ΜΧΠ.

Εκτός από την πρόωρη σύνταξη αναπηρίας το 2018, οφείλεται ένα μηνιαίο πάγιο συμπλήρωμα, το ύψος του οποίου εξαρτάται από την κατηγορία αναπηρίας και τον περιφερειακό συντελεστή (ο δείκτης προσδιορίζεται σε κάθε συνιστώσα οντότητα της Ρωσικής Ομοσπονδίας χωριστά). Κατά την υποβολή αίτησης για εγγραφή επιδόματος, είναι επιτακτική ανάγκη να προσκομίζεται πόρισμα ιατρικής και κοινωνικής εξέτασης και η επόμενη επανεξέταση θα πρέπει να πραγματοποιείται ετησίως για τα άτομα με αναπηρία των ομάδων 2 και 3 και μία φορά κάθε 2 χρόνια για τα άτομα με αναπηρία με την πρώτη κατηγορία.

Πίνακες παροχών

Εφόσον η εργασιακή δραστηριότητα ενός ατόμου σχετίζεται με επικίνδυνες, επιβλαβείς ή δύσκολες συνθήκες εργασίας που ανήκουν στο Πρόγραμμα 1 και στο Πρόγραμμα 2, μπορεί να υποβάλει αίτηση για πρόωρη συνταξιοδότηση. Πρέπει να εργάζεται τουλάχιστον το μισό του χρόνου που απαιτείται για να συνταξιοδοτηθεί σε αυτές τις λίστες. Για να επωφεληθείτε από αυτό το προνόμιο, πρέπει επιπλέον να έχετε τον απαιτούμενο αριθμό πόντων σύνταξης και συγκεκριμένο χρόνο υπηρεσίας. Η γενικά καθιερωμένη ηλικία συνταξιοδότησης μειώνεται ανάλογα με το διαθέσιμο χρόνο υπηρεσίας.

Ηλικία συνταξιοδότησης ατόμων που εργάζονται σε επικίνδυνες συνθήκες

Οι πληρωμές το 2018 σύμφωνα με τη Λίστα Νο. 1 ενδέχεται να εκχωρηθούν νωρίτερα από την ηλικία που ορίζει ο νόμος. Η μείωση της ηλικίας συνταξιοδότησης για τους άνδρες που εργάζονται σε ιδιαίτερα επικίνδυνες συνθήκες καθορίζεται από τον παρακάτω πίνακα:

Για γυναίκες:

Υπολογισμός για τους εργαζόμενους στο Πρόγραμμα 2

Σύμφωνα με τις επίσημες πληροφορίες που παρέχονται στον ιστότοπο του PFR, δικαίωμα πρόωρης συνταξιοδότησης έχουν και άτομα που εργάζονται σε επικίνδυνες και δύσκολες συνθήκες εργασίας, που περιλαμβάνονται στη λίστα Νο. 2. Η πρόωρη σύνταξη του 2018 για τους άνδρες θα συγκεντρωθεί σύμφωνα με το Πρόγραμμα 2:

Για γυναίκες:

Μείωση της ηλικίας συνταξιοδότησης για τους εργαζόμενους στον Άπω Βορρά και σε αντίστοιχες περιοχές

Το 2018, οι πολίτες που εργάστηκαν στον Άπω Βορρά ή σε περιοχές που νομικά εξομοιώνονται με αυτούς δικαιούνται να κάνουν μια άξια ανάπαυσης πριν από το χρονοδιάγραμμα. Η διάρκεια της απαιτούμενης περιόδου εργασίας εξαρτάται από τις φυσικές και κλιματικές συνθήκες. Για όσους εργάζονταν στις πιο ακραίες περιοχές του βορρά, απαιτούνται λιγότερα χρόνια απασχόλησης από ό,τι για τους πολίτες που εργάζονταν σε μια περιοχή που ισοδυναμεί με το RCC.

Για να λάβετε τη λεγόμενη «βόρεια σύνταξη», πρέπει να πληρούνται ορισμένες προϋποθέσεις:

Μια πρόωρη πληρωμή μπορεί να γίνει με μείωση της ηλικίας συνταξιοδότησης ανάλογα με το διαθέσιμο χρόνο υπηρεσίας, αλλά αυτό απαιτεί τουλάχιστον 7,5 χρόνια εργασίας στις περιοχές του Άπω Βορρά. Για κάθε 12 μήνες απασχόλησης στο RKS, η ηλικία συνταξιοδότησης μειώνεται κατά 4 μήνες:

Εμπειρία, χρόνια

Ηλικία, αριθμός ετών και μηνών

15 και περισσότερα

Πώς να συνταξιοδοτηθείτε πρόωρα

Δεν προβλέπεται αύξηση της ηλικίας συνταξιοδότησης το 2018, αν και κατά καιρούς γίνονται συζητήσεις για αυτό. Αυτό αναμένεται στο άμεσο μέλλον, ειδικά από τη στιγμή που η αύξηση του ορίου συνταξιοδότησης έχει ήδη επηρεάσει τους δημοσίους υπαλλήλους και κάθε χρόνο προστίθενται άλλοι έξι μήνες. Ένας επιπλέον καταλύτης είναι η οικονομική κρίση, οι συνέπειες της οποίας δεν έχουν ακόμη εξαλειφθεί.

Η πρόωρη σύνταξη το 2018 εκχωρείται μόνο σε ρούβλια σε οποιοδήποτε άτομο, ανεξάρτητα από το φύλο, την ηλικία και την περίοδο απασχόλησης. Με αυτόν τον τρόπο το κράτος παρέχει στήριξη σε πολίτες που για οποιονδήποτε λόγο δεν μπορούν να συνεχίσουν να εργάζονται. Για να λάβετε το ίδιο επίδομα ασφαλιστικής σύνταξης, πρέπει να πληροίτε πολλές προϋποθέσεις, οι οποίες έχουν ήδη αναφερθεί παραπάνω.

Πότε και πού να πάτε

Για να οριστεί έγκαιρα το επίδομα το 2018 θα πρέπει να γίνει εκ των προτέρων η διαδικασία, ειδικά αφού η πρωτοβουλία πρέπει να προέρχεται από τον ίδιο τον πολίτη. Για να το κάνετε αυτό, πρέπει να επικοινωνήσετε με μια από τις αρχές:

  • τοπικό υποκατάστημα της ΜΧΠ·
  • Πολυλειτουργικό Κέντρο;
  • Τμήμα HR στον τελευταίο χώρο εργασίας.

Στο αρχικό στάδιο, θα πρέπει να επικοινωνήσετε με έναν ειδικό του επιλεγμένου φορέα για συμβουλές. Θα σας πει ποια έγγραφα πρέπει να ετοιμάσετε. Συνιστάται να το κάνετε έξι μήνες πριν πάτε διακοπές για να αποφύγετε καθυστερήσεις στον ορισμό των πληρωμών συντάξεων. Η ίδια η αίτηση πρέπει να υποβληθεί τουλάχιστον ένα μήνα πριν από την έναρξη του δικαιώματος λήψης επιδόματος.

Δήλωση

Η ρωσική νομοθεσία έχει θεσπίσει ένα επίσημο έντυπο αίτησης για το διορισμό συνταξιοδοτικού επιδόματος. Μπορείτε να το κατεβάσετε από τον επίσημο ιστότοπο του PFR ή να το λάβετε από το ίδιο το υποκατάστημα PFR ή MFC. Μόνο ο ίδιος ο μελλοντικός συνταξιούχος έχει το δικαίωμα να συμπληρώσει την αίτηση. Αυτό μπορεί να το κάνει και ένας νόμιμος εκπρόσωπος, αλλά πρέπει να έχει έγκυρο συμβολαιογραφικό πληρεξούσιο. Εάν το επιθυμείτε, μπορείτε να υποβάλετε αίτηση μέσω του προσωπικού λογαριασμού του χρήστη στη διαδικτυακή πύλη του Ταμείου Συντάξεων.

Δεν επιτρέπεται κατά τη συμπλήρωση διορθώσεων και διαγραμμίσεων - αυτό μπορεί να γίνει λόγος άρνησης αποδοχής εγγράφων. Δεδομένου ότι το έντυπο αίτησης έχει καθιερωμένη φόρμα, θα πρέπει να αναφέρετε:

  • Το όνομα του εδαφικού κλάδου του PFR.
  • Επώνυμο, όνομα και πατρώνυμο (αν υπάρχει) του αιτούντος επίδομα.
  • SNILS.
  • Ιθαγένεια. Εάν ένα άτομο είναι πολίτης άλλου κράτους, είναι απαραίτητο να αναγράφεται "Ξένος Πολίτης".
  • Τόπος διαμονής, εγγραφή και τηλέφωνο επικοινωνίας.
  • Το όνομα του εγγράφου ταυτότητας, ο αριθμός του, η σειρά, από ποιον και πότε εκδόθηκε.
  • Εάν η αίτηση υποβάλλεται από νόμιμο εκπρόσωπο, αναφέρετε όλες τις παρόμοιες πληροφορίες σχετικά με αυτόν.
  • Αναφέρετε εάν το άτομο απασχολείται επί του παρόντος ή όχι.
  • Εάν υπάρχουν εξαρτώμενα άτομα από τη συντήρηση, αναφέρετε τον αριθμό τους.
  • Αναφέρετε το είδος του επιδόματος σύνταξης στο οποίο υπολογίζει ο πολίτης.
  • Εάν ένα άτομο έχει λάβει στο παρελθόν πληρωμές συντάξεων, αυτό το γεγονός πρέπει να αναφέρεται.
  • Καταγράψτε τα έγγραφα που επισυνάπτονται στην αίτηση.
  • Ημερομηνία, υπογραφή και αποκρυπτογράφηση.

Κατάλογος κοινών εγγράφων

Εκτός από μια σωστά συμπληρωμένη αίτηση, για να εξεταστεί η δυνατότητα λήψης συνταξιοδοτικών πληρωμών, είναι απαραίτητο να προσκομίσετε έγγραφα που επιβεβαιώνουν το δικαίωμα. Τα κυριότερα θα απαιτηθούν:

  • διαβατήριο (για πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
  • Άδεια διαμονής (για αλλοδαπούς).
  • SNILS;
  • έγγραφα που επιβεβαιώνουν τη διαθεσιμότητα της απαιτούμενης εμπειρίας·
  • κατάσταση μηνιαίων μισθών για οποιουσδήποτε 60 διαδοχικούς μήνες πριν από την 1η Ιανουαρίου 2002. Μπορούν να ληφθούν υπόψη δεδομένα σχετικά με τους μέσους μηνιαίους μισθούς για την περίοδο 2000-2001 που παρασχέθηκαν από πρώην εργοδότες ή από τα συστήματα πληροφοριών ΜΧΠ.

Αυτή η λίστα δεν είναι εξαντλητική, καθώς κάθε αίτηση εξετάζεται ξεχωριστά. Για το λόγο αυτό, μπορεί να είναι απαραίτητο να επιβεβαιώσετε πρόσθετες περιστάσεις που έχουν προκύψει. Ένας πολίτης μπορεί να υποβάλει το συλλεγμένο πακέτο εγγράφων με διάφορους τρόπους:

  • Αυτοπροσώπως, όταν επισκέπτεστε ένα υποκατάστημα της ΜΧΠ στην περιοχή ή το MFC.
  • Μέσω ταχυδρομικής υπηρεσίας. Για να γίνει αυτό, τα έγγραφα αποστέλλονται με συστημένη αλληλογραφία με μια λίστα υπαρχόντων συνημμένων.
  • Μέσω νομίμου εκπροσώπου. Στην περίπτωση αυτή απαιτείται συμβολαιογραφική εξουσιοδότηση.

Κατάλογος εγγράφων για επιβεβαίωση παροχών

Πρόωρη σύνταξη το 2018 εκχωρείται μόνο με την προσκόμιση εγγράφων που επιβεβαιώνουν το δικαίωμα λήψης:

  • Ταυτότητα συνταξιούχου·
  • πιστοποιητικό παρουσίας εξαρτώμενων ατόμων ·
  • πληροφορίες διεύθυνσης;
  • πιστοποιητικά γέννησης παιδιών·
  • επιβεβαίωση της κηδεμονίας (υιοθεσία).
  • πιστοποιητικό οικογενειακής σύνθεσης ·
  • αποδεικτικά έγγραφα για εργασία στο Πρόγραμμα 1 ή 2 ή εργασιακή δραστηριότητα στο RKS ή σε αντίστοιχες περιοχές (βιβλίο εργασίας, πιστοποιητικά, προσωπικές κάρτες από το τμήμα προσωπικού, αποσπάσματα κ.λπ.).

Όροι εξέτασης και διορισμός πρόωρης πληρωμής

Η νομοθεσία δίνει 10 ημέρες για την εξέταση της αίτησης και τη λήψη απόφασης. Η αντίστροφη μέτρηση πραγματοποιείται από τη στιγμή της υποβολής των εγγράφων. Σε περίπτωση άρνησης, οι υπάλληλοι του PFR υποχρεούνται να ειδοποιήσουν σχετικά τον πολίτη εντός πέντε ημερών. Εάν, για κάποιο λόγο, ένα άτομο δεν μπορούσε να παράσχει όλα τα απαραίτητα έγγραφα, του δίνονται τρεις μήνες για να διορθώσει αυτήν την κατάσταση. Εφόσον κατά το διάστημα αυτό υποβλήθηκαν τα δικαιολογητικά, ο ορισμός του επιδόματος σύνταξης υπολογίζεται από την ημερομηνία υποβολής των δικαιολογητικών ή σύμφωνα με τη σφραγίδα του ταχυδρομείου στον φάκελο εάν τα χαρτιά στάλθηκαν ταχυδρομικώς.

βίντεο