La nomination d'une pension anticipée aux citoyens reconnus comme chômeurs. Pension de retraite anticipée pour les chômeurs. Informations générales sur la retraite anticipée

De nombreux citoyens se demandent s'il est possible de toucher une pension anticipée. La loi prévoit de nombreuses catégories de la population (à savoir 30) qui peuvent revendiquer un tel droit. Pour que l'enregistrement d'une pension se déroule correctement et sans situations imprévues, il convient d'utiliser les recommandations des spécialistes décrits ci-dessous et de préparer un ensemble de documents nécessaires.

Qui a droit à une telle pension ?

Conformément à la loi, toute personne qui le souhaite peut demander une pension du travail plus tôt que prévu. Mais en pratique, ce droit ne peut être exercé que dans les cas suivants :

  • Une pension anticipée est attribuée aux citoyens dont l'âge de la retraite arrivera au plus tard 2 ans plus tard.
  • Le retraité doit être officiellement reconnu comme chômeur (doit s'inscrire dans une agence pour l'emploi).
  • Une personne qui demande une retraite anticipée en raison de problèmes de santé. Pour l'obtenir, vous devrez fournir un certificat médical attestant la présence de maladies qui nuisent à l'exercice des fonctions de travail.
  • Il n'est possible de délivrer une pension de retraite anticipée que si vous avez une ancienneté appropriée. Pour les hommes, il devrait avoir 25 ans, mais les femmes pourront compter sur des retraites accumulées après 20 ans de travail.


Les nuances de la perception d'une pension : limites d'âge et motifs possibles de refus

Si un citoyen ne travaille pas, alors une pension ne lui sera attribuée que s'il atteint un certain âge :

  • les femmes âgées de 53 ans, dont le dossier d'assurance n'est pas inférieur à 20 ans,
  • hommes de 58 ans avec 25 ans d'expérience.

En faisant une retraite anticipée, vous pouvez obtenir un refus. Cela se produit dans les cas suivants :

  • Le licenciement était dû à la réduction ou à la liquidation totale de l'entreprise.
  • Refus répétés des offres d'emploi proposées par Pôle emploi.
  • Le dépôt de la demande a coïncidé avec une période de suspension ou de réduction des versements pour cause de chômage.

Quels documents devez-vous préparer ?

Avant de demander une pension de retraite anticipée pour une réduction ou pour d'autres raisons, vous devrez rassembler un certain paquet de documents :

  • Document d'identité - passeport.
  • Carnet de travail, qui indique l'article en vertu duquel le licenciement a eu lieu.
  • Un document qui certifie les qualifications de l'employé.
  • Certificat délivré par le dernier lieu de travail, qui contient des données sur les revenus moyens des 3 derniers mois.

Si une inscription anticipée d'une pension est requise pour des raisons de santé ou pour la nocivité de la profession, elle est en outre tenue de présenter un avis médical et d'autres documents prévus par la loi.

Procédure d'inscription

Si une question se pose sur la façon dont vous pouvez demander une pension anticipée, vous devez procéder selon le schéma suivant :

  1. Après avoir visité le Pôle emploi, vous devez faire une demande concernant le désir de prendre une retraite anticipée (2 exemplaires). Il doit être accompagné d'une attestation du moment de sa délivrance. Ce document est envoyé à la Caisse de pension dans les 7 jours ouvrables.
  2. Une telle déclaration sera valable 1 mois. Les seules exceptions sont celles qui sont temporairement invalides. Dans une telle situation, un certificat de confirmation supplémentaire est fourni, ce qui prolongera la validité de la demande.
  3. A partir du moment où la demande est établie, la personne ne percevra plus d'allocations de chômage.
  4. Un mois après la présentation de tous les documents, la Caisse de pension attribuera une pension de retraite, à laquelle sera transféré un chômeur qui percevait auparavant des prestations financières en raison d'une invalidité. En outre, les employés de la Caisse de pensions prendront une décision sur l'octroi d'une pension de vieillesse, dont le résultat est envoyé au centre pour l'emploi dans les cinq jours ouvrables.
  5. Après avoir reçu la notification, le CPC retire le statut de chômeur au citoyen. Et après le calcul de la pension de retraite, l'aide financière au chômage s'arrêtera également. Cependant, le centre paiera la prestation pendant 7 jours (c'est la période à partir du moment où la demande est reçue et elle est soumise à la Caisse de pensions).
  6. Les hommes de 60 ans et les femmes de 55 ans perçoivent une pension du travail de la Caisse de pensions pour raisons de santé, risques professionnels et autres. Les citoyens, jusqu'à ce que ces limites d'âge soient atteintes, sont payés par le CPC.

Si la question se pose de savoir s'il est possible de demander une pension par anticipation en cas de réduction, alors la procédure de demande et le processus d'accumulation lui-même seront similaires au régime décrit ci-dessus.

Une retraite anticipée est également possible si une personne a une profession préjudiciable. En règle générale, les employés de l'économie des locomotives, les enseignants, le personnel médical, les conducteurs de transports publics, etc. entrent dans cette catégorie. Le travail de ces personnes s'accompagne d'un stress constant, ce qui provoque une invalidité précoce. Aussi, le droit aux prestations peut être obtenu par les citoyens qui travaillent dans la production lourde, effectuent des travaux souterrains ou travaillent dans le Grand Nord.

Une pension anticipée pour les chômeurs est attribuée à titre de soutien financier aux citoyens qui ont perdu la possibilité de gagner leur vie. Il appartient à la liste des prestations et allocations spéciales de l'État. Cette option de pension consiste à partir en vacances plus tôt que la limite d'âge prescrite.

Pension de retraite anticipée pour chômeurs : conditions

Une pension de retraite anticipée pour les chômeurs est délivrée si la personne est citoyenne de la Fédération de Russie. Le fait qu'il soit devenu chômeur doit être officiellement confirmé par les autorités de l'État. Sur cette base, la personne reçoit des fonds fournis à une fréquence fixe.

Tout citoyen qui a exercé des activités professionnelles au cours de sa vie pourra percevoir une pension de retraite. Dans ce cas, la durée minimale d'emploi est prise en compte. Ce chiffre est de cinq ans. Mais dans certains cas, une personne a la possibilité de se reposer à l'avance.

Le manque de travail est contrôlé par les employés du service de l'emploi. Ils confirment que le citoyen a :

  • il n'y a pas d'emploi officiel ni d'option pour recevoir des fonds ;
  • il y a une offre de recherche d'emploi publiée ;
  • il y a un désir de trouver un lieu de travail convenable.

L'impossibilité d'emploi d'un citoyen est confirmée s'il n'existe pas de lieu de travail qui lui convienne.

Si un citoyen a perdu son emploi pour cette raison, il est vérifié quelle est l'importance des raisons de cet événement. Une pension de retraite anticipée est octroyée si une personne remplit les conditions minimales :

  • expérience professionnelle pour une femme - à partir de vingt ans, pour un homme - à partir de vingt-cinq ans ;
  • un nombre suffisant de points de compte personnel ;
  • il existe un certificat attestant qu'une personne peut partir en vacances à l'avance.

Faits intéressants! Dans le même temps, il est pris en compte qu'un citoyen a moins de 24 mois avant la retraite, et il accepte lui-même une telle décision. Si l'un des points ci-dessus n'est pas respecté, l'attribution d'une pension anticipée aux chômeurs n'est pas effectuée.

Comment prendre une retraite anticipée pour un chômeur

Un citoyen a le droit de percevoir une pension plus tôt s'il n'a pas d'emploi et il lui reste moins de 24 mois avant d'atteindre l'âge de la retraite. Le Centre pour l'emploi est responsable de l'attribution de la pension.

La décision est prise dans le cas où l'emploi ultérieur d'une personne n'est pas possible. Dans ce cas, il est pris en compte que c'est précisément l'enregistrement anticipé de la pension qui est effectué lors du licenciement du salarié.

Une autre raison d'une décision positive est la difficulté de formation en formation avancée vécue par un salarié qui a presque atteint l'âge de la retraite. Dans ce cas, le citoyen fait indépendamment une demande similaire, à laquelle la Caisse de pension peut satisfaire.

Avant la retraite anticipée sur réduction, la Caisse de pension est munie d'une attestation d'impossibilité d'emploi et d'un ensemble de documents, comprenant :

  • une enquête dressée par les plus chômeurs ;
  • passeports;
  • numéro d'assurance d'un compte personnel individuel;
  • cahier de travail (voir);
  • certificats de revenus moyens (voir).

Faits intéressants! La demande est adressée à n'importe quelle agence, quel que soit le lieu de résidence. Il énonce le désir et la raison pour lesquels l'allocation peut être accordée. Après avoir satisfait à la demande, le citoyen n'est plus inscrit sur la liste des chômeurs, et il bénéficie d'une pension anticipée en cas de réduction.

Montant des versements en 2018

Dans le cadre de l'augmentation du nombre de réductions, l'enregistrement anticipé des pensions pour les citoyens sans emploi peut être effectué dans les deux mois suivant la perte d'un emploi (voir). Si une personne ne trouve pas d'emploi, elle perçoit des allocations tout au long de l'année. Les fonds commencent à s'accumuler à partir du moment de la demande. Le montant standard de ces prestations pour les chômeurs est de 4820 roubles.

Refus de nomination ou cessation de paiement

Une personne peut se voir refuser l'attribution de ces prestations si :

  • son expérience de travail est inférieure au niveau minimum ;
  • la retraite anticipée en cas de licenciement est intervenue moins de deux ans avant l'âge de la retraite ;
  • l'ensemble des documents nécessaires n'a pas été fourni.

La demande peut être refusée pour d'autres raisons.

Faits intéressants! Une plainte pour refus peut être examinée devant un tribunal.

Les paiements s'arrêtent si :

  • un citoyen a recommencé à travailler - une personne signale indépendamment le fait de l'emploi (si cela n'est pas fait, elle devra faire face à des responsabilités administratives et à des amendes);
  • la personne a atteint l'âge légal de la retraite et peut percevoir une pension standard.

La période maximale pendant laquelle ce type de prestations est versée est de deux ans.

NOMINATION DE LA PENSION ANTICIPÉE POUR LES CITOYENS CHMEURS

Les organismes de services pour l'emploi peuvent proposer aux chômeurs de verser une pension anticipée (le droit d'attribuer une pension anticipée aux chômeurs est établi par la clause 2 de l'article 322 de la loi de la Fédération de Russie du 19 avril 1991, n ° 1032-1 " Sur l'emploi dans la Fédération de Russie").

Les principales conditions d'obtention d'une pension dans de tels cas sont :

Reconnaissance d'un citoyen comme chômeur conformément à la procédure établie ;

Le manque d'opportunités d'emploi pour un citoyen par le service de l'emploi ;

Licenciement d'un citoyen dans le cadre de la liquidation de l'organisation, réduction du nombre ou du personnel des employés ;

Un citoyen au chômage a une expérience d'assurance d'au moins 25 ans pour les hommes et 20 ans pour les femmes, ainsi que dans les types de travail correspondants, ce qui donne droit à l'attribution anticipée d'une pension de vieillesse ;

Consentement d'un citoyen à la nomination d'une pension anticipée.

Une pension anticipée pour les chômeurs est établie par le Fonds de pension de la Fédération de Russie sur proposition du service de l'emploi et avec le consentement du citoyen au plus tôt deux ans avant le début du droit à une pension de vieillesse, y compris à des conditions préférentielles.

Les chômeurs qui, sur proposition du service de l'emploi, ont bénéficié d'une pension anticipée, sont radiés du registre comme chômeurs à compter de la date de sa nomination.

Une pension de retraite anticipée est attribuée aux chômeurs s'ils n'ont pas droit à la retraite anticipée pour d'autres motifs :

Femmes de 53 ans et plus avec au moins 20 ans d'assurance;

Hommes de 58 ans et plus avec au moins 25 ans d'assurance.

Conditions d'engagement et versement de la pension de retraite anticipée

Une pension de vieillesse anticipée pour les chômeurs est attribuée à partir du jour de la demande et est versée jusqu'au jour où l'on atteint l'âge donnant droit à une pension de vieillesse pour travail.

Avec une demande de nomination d'une pension de retraite ou de transfert vers une pension de retraite, vous pouvez contacter à l'avance l'organe territorial de la Caisse de retraite de la Fédération de Russie sur le lieu de résidence. Cela vous permettra d'éviter les cas de non-perception d'une pension pour la période comprise entre la date de cessation du versement de la pension anticipée en votre faveur en tant que chômeur et la date de constitution d'une pension de vieillesse à votre égard.

Les pensions sont versées à la demande des retraités par l'intermédiaire d'organismes postaux, d'organismes de crédit et d'autres organismes impliqués dans le versement des pensions. Le retraité a le droit de choisir, à sa discrétion, l'organisation qui effectue la livraison et d'en informer par écrit l'organe territorial de la Caisse de retraite de la Fédération de Russie.

Le montant de la pension de retraite anticipée

Pour les citoyens éligibles à l'établissement d'une pension de vieillesse anticipée, le montant d'une telle pension est déterminé de la même manière que le montant de la pension de vieillesse du travail et dépend du montant total des cotisations d'assurance perçues par le Fonds de pension de la Fédération de Russie. Fédération pour l'assuré, et sur le montant et les droits à pension acquis avant le 1er janvier 2002 de l'année. De même que pour les pensions du travail, toutes les indexations des pensions du travail seront appliquées à la retraite anticipée des chômeurs.

Documents requis pour la nomination d'une pension anticipée aux chômeurs :

Demande du citoyen pour la nomination d'une pension de vieillesse;

Documents d'identité, âge, lieu de résidence, nationalité (passeport d'un citoyen de la Fédération de Russie ou permis de séjour pour les citoyens étrangers et les apatrides);

La proposition du service de l'emploi d'envoyer de manière anticipée un chômeur à une pension de vieillesse ;

Certificat d'assurance de l'assurance pension obligatoire;

Documents confirmant l'expérience en assurance;

Un certificat de revenus mensuels moyens pour 60 mois consécutifs de travail pendant leur emploi jusqu'au 1er janvier 2002 (ou les revenus pour 2000-2001 sont pris en compte selon l'enregistrement personnalisé de la Caisse de retraite de Russie).

Le cas échéant, les documents suivants sont joints :

À propos des membres handicapés de la famille ;

Sur la recherche de membres de la famille handicapés à charge ;

Sur le lieu de séjour ou de résidence effective sur le territoire de la Fédération de Russie ;

A propos du changement de nom, prénom, patronyme.

Le bénéficiaire d'une pension anticipée doit être informé de tous les changements qui entraînent une modification du montant de la pension ou la cessation de son versement, le bénéficiaire d'une pension anticipée doit en informer immédiatement l'organe territorial de la Caisse de pension de la Fédération de Russie, y compris:

À propos de postuler à un emploi ;

À la fin des études (en cas d'expulsion d'un établissement d'enseignement) des enfants de plus de 18 ans étudiant à temps plein dans des établissements d'enseignement de tous types ;

Sur l'évolution du nombre de personnes à charge ;

Changement de lieu de résidence.

Les personnes âgées ont du mal à retrouver un emploi après la liquidation de l'entreprise ou des licenciements planifiés. Dans de tels cas, la loi prévoit la possibilité de percevoir une pension de retraite anticipée. Le paiement peut être émis par les citoyens en âge de préretraite pour lesquels le Centre pour l'emploi ne peut pas trouver d'emploi.

Retraite avant l'âge de la retraite

Il est difficile et souvent peu pratique de reconvertir un senior, c'est pourquoi Pôle Emploi essaie de lui trouver un emploi dans sa spécialité principale ou établit une référence pour le versement anticipé d'indemnités de vieillesse.

Conditions de départ à la retraite avant l'âge légal :

  • Au Centre pour l'emploi de la population (CPC), il n'y a pas de poste vacant convenable pour un spécialiste de l'âge de la préretraite.
  • Le chômeur a signé un accord de cession anticipée des prestations de retraite.
  • Une pension de retraite anticipée est prévue par la loi en cas de licenciement, de liquidation ou de faillite d'une entreprise. Si le motif du licenciement était une faute ou le désir d'un employé, un citoyen ne peut demander des allocations de chômage d'un montant standard.

Réglementation légale

La législation russe prévoit le versement d'une pension du travail à tous les citoyens après avoir atteint l'âge de la retraite généralement établi. Pour les femmes en 2019, il est de 55 ans et pour les hommes de 60 ans. La retraite à l'âge de la préretraite est régie par les lois fédérales suivantes :

  • n° 400-FZ du 28 décembre 2013 ;
  • n° 173-FZ du 17 décembre 2001 ;
  • n° 1032-FZ du 19/04/2091 ;
  • n° 166-ФЗ du 15 décembre 2001

Conditions d'attribution anticipée des pensions aux chômeurs

Vous pouvez soumettre des documents pour recevoir le paiement sous réserve de 6 conditions :

  1. Confirmation du statut du chômeur par le service de l'emploi. Le certificat peut être délivré au Center for Service Centers.
  2. Impossibilité d'emploi. Un chômeur peut soumettre les refus d'employeurs potentiels au CPC pour confirmer sa position, mais cela n'est souvent pas obligatoire.
  3. Disponibilité du nombre requis d'IPC (points de pension). En 2019, leur nombre minimum est de 11,4.
  4. Disponibilité de l'expérience de travail requise. Pour les hommes, il est de 25 ans et pour les femmes, il est de 20 ans.
  5. Référence du Pôle Emploi. Le document sert de confirmation qu'un citoyen peut prendre sa retraite plus tôt que prévu.
  6. Avant d'atteindre l'âge de la retraite, une personne a moins de deux ans. En 2019, les femmes de 53 ans et les hommes de 58 ans pourront demander des allocations de vieillesse anticipées. Selon la loi, la caution en espèces préférentielle n'est pas versée pendant plus de 24 mois.

Comment demander une pension avant la date prévue

Les chômeurs devront s'adresser à la Caisse de pension (PFR) de leur lieu de résidence. Algorithme de la procédure d'enregistrement d'une pension anticipée :

  1. Un chômeur est référé par Pôle Emploi, établit tous les documents nécessaires pour bénéficier du versement anticipé.
  2. Visite à la CRF. Un chômeur remplit une demande et la remet avec un ensemble de documents à un fonctionnaire.
  3. Examen de la demande. La CRF peut étudier les documents présentés par les chômeurs dans un délai de 30 jours. A la fin de cette période, la Caisse de pension enverra une notification avec une décision.
  4. Pension de retraite anticipée. La source de financement des paiements anticipés est le budget du PFR. Le montant des indemnités de préretraite est déterminé selon les mêmes taux que l'assurance.

La reconnaissance d'un citoyen par Pôle Emploi comme chômeur officiel n'est pas toujours une garantie qu'il pourra prendre une retraite anticipée. Lors de l'examen des documents, la CRF demande des informations sur les refus à un spécialiste pour les propositions des employeurs. Si une personne ne souhaite pas travailler dans sa spécialité, la Caisse de pension peut prendre une décision négative sur la demande.

Référence du centre d'emploi

Le droit à une pension de retraite anticipée apparaît pour un citoyen s'il a reçu une confirmation écrite du CPC. En direction de Pôle Emploi, il faut indiquer que l'établissement ne trouve pas d'emploi pour le spécialiste. Le document est valable 1 mois. Le CPC refuse souvent aux citoyens de demander un renvoi pour des raisons illégales. Algorithme d'actions dans de telles situations :

  1. Contactez un avocat, déposez une déclaration de sinistre.
  2. Soumettre la déclaration au tribunal du lieu de résidence. Il est impératif de payer une taxe d'État pour examiner le cas.
  3. La demande sera examinée par un juge dans un délai de 3 mois à compter de la date de dépôt de la demande. En cas de décision positive, le CPC sera obligé d'émettre un renvoi.

Il est préférable de transférer immédiatement le renvoi à la Caisse de retraite de la Fédération de Russie après l'avoir reçu et de ne pas attendre un mois entier, sinon la retraite préférentielle sera retardée par son enregistrement répété. Une circonstance respectueuse qui vous permet de prolonger la validité du document est une feuille d'incapacité temporaire de travail.

Liste des documents requis

Pour demander des prestations de retraite anticipée, vous devez soumettre à la Caisse de retraite de la Fédération de Russie :

  • direction du CPN;
  • une déclaration d'un chômeur ;
  • le passeport;
  • une attestation indiquant le salaire mensuel moyen avant le 01.01.2002 pendant 60 mois de travail continu ;
  • SNILS ;
  • cahier de travail.

Des certificats distincts devront être confirmés :

  • handicap de certains membres de la famille;
  • la présence de personnes à charge handicapées ;
  • changement d'informations personnelles (nom, prénom, etc.) ;
  • lieu de résidence effective ou d'enregistrement en Russie.

Une demande d'un chômeur doit contenir :

  • nom complet de l'organisme auquel le citoyen s'adresse;
  • nom, prénom, patronyme du demandeur ;
  • une demande de nomination d'indemnités de préretraite ;
  • liste des motifs d'enregistrement;
  • liste des documents joints;
  • date et signature du demandeur.

Pension de retraite anticipée pour les chômeurs en Russie en 2019. Concepts importants, conditions d'obtention, procédure d'inscription, cas de résiliation des paiements et dernières nouvelles - vous pouvez découvrir ces informations en lisant l'article proposé.

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Le chômage fait partie intégrante de l'économie de l'État. Actuellement, les cas de liquidation d'entreprises et de réduction d'effectifs sont fréquents. Dans une telle situation, l'État cherche à assurer l'emploi des citoyens.

Si cela n'est pas possible, les chômeurs peuvent compter sur le soutien financier de l'État. En outre, les citoyens qui ont perdu leur emploi et sont en âge de préretraite ont le droit de prendre une retraite anticipée.

Que souhaitez-vous savoir

Un citoyen de la Fédération de Russie officiellement reconnu comme chômeur peut s'attendre à recevoir certaines prestations et allocations dans le délai prévu par la loi. L'une des mesures de soutien de l'État est la possibilité de prendre sa retraite plus tôt que prévu.

Une pension de retraite est attribuée à chaque citoyen qui exerçait une activité professionnelle officielle (la durée minimale d'emploi est de cinq ans). Certaines circonstances peuvent conduire à la possibilité d'une retraite anticipée.

Ceux-ci inclus:

Notions importantes

Citoyen au chômage Il s'agit d'un citoyen valide qui n'a actuellement ni emploi ni revenu, est à la recherche de postes vacants et est prêt à commencer à travailler. Pour obtenir le statut, vous devez vous inscrire auprès du service de l'emploi
Préretraite Il s'agit d'une transition vers un repos bien mérité plus tôt que le délai prévu par la loi. Pour exercer ce droit, certaines conditions doivent être remplies, dont l'impossibilité pour un citoyen en âge de préretraite de trouver un emploi. Le fait d'élever des enfants handicapés et la perte d'un soutien de famille sont considérés comme de bonnes raisons de prendre une retraite anticipée.
Pension du travail Il s'agit d'une compensation aux citoyens ayant atteint l'âge de la retraite pour les salaires ou autres revenus perçus.

Conditions de réception

Pour l'enregistrement anticipé d'une pension de vieillesse, certaines conditions doivent être remplies :

Confirmation officielle du citoyen par les chômeurs par le service de l'emploi Cet article comprend :
  • manque de travail et de revenu pour un citoyen;
  • inscription à la bourse du travail;
  • intérêt à rechercher un emploi et volonté de le commencer (visiter la bourse du travail à temps et assister aux entretiens proposés)
Impossibilité d'emploi d'un citoyen Manque de travail convenable au Pôle Emploi
De bonnes raisons de perdre son emploi Réduction ou liquidation d'une entreprise
Le citoyen a une expérience professionnelle d'au moins 20/25 ans Pour femmes et hommes
La présence sur le compte personnel d'un citoyen du nombre minimum de points de pension Pour 2019, le nombre minimum de points est de 11,4
Confirmation par le Centre d'emploi du fait qu'un citoyen peut prendre sa retraite plus tôt que prévu Référence du service de l'emploi
Il reste moins de deux ans avant qu'une personne atteigne l'âge de la retraite
Consentement du citoyen lui-même à la retraite anticipée

En cas de non-respect d'au moins un de ces points, la nomination anticipée d'une pension ne peut être effectuée.

Normes applicables

Les questions de préretraite sont régies par les actes législatifs suivants :

  1. La loi fédérale n° 173 du 17 décembre 2001 sur les pensions du travail dans la Fédération de Russie établit le montant et la procédure de paiement des prestations de retraite.
  2. Loi fédérale n° 166 du 15 décembre 2001 sur les dispositions de l'État dans la Fédération de Russie.
  3. La loi fédérale n° 1032 du 19.04.1991 "sur l'emploi de la population" établit la possibilité d'une condition spéciale pour la retraite des catégories de citoyens sans emploi.
  4. Loi fédérale n° 400 du 28 décembre 2013 sur la prévoyance d'assurance.

Aspects clés

S'il reste moins de deux ans à un citoyen avant la retraite et qu'il est en même temps au chômage, Pôle Emploi peut lui proposer une pension.

Une telle décision peut être due à l'impossibilité de poursuivre l'emploi d'un citoyen qui a perdu son emploi en raison de la réduction ou de la cessation du travail de l'entreprise.

Une autre raison de cet avantage est qu'il est difficile pour une personne en âge de préretraite de suivre une reconversion. La Caisse de pensions, compte tenu de toutes les circonstances, peut convenir d'une retraite anticipée à la demande du citoyen lui-même.

La procédure d'enregistrement anticipé des pensions des chômeurs

Pour obtenir cette prestation, un citoyen doit d'abord se faire référer par le service de l'emploi. Ce document contient des informations sur l'impossibilité de trouver un emploi convenable, et dans le cadre de cette circonstance, veuillez permettre à la personne de prendre une retraite anticipée.

La saisine est transférée à l'agence PFR, quel que soit le lieu de résidence du citoyen. Le papier est valable un mois. Une bonne raison pour prolonger la validité du document est la présence d'une feuille d'incapacité temporaire de travail.

Le PFR réfléchit à la question de l'attribution d'une pension anticipée, et avec un verdict positif, le statut de chômeur est retiré au citoyen et une prestation de l'État est attribuée.

Les versements sont effectués par la Caisse de retraite à partir des fonds du Centre pour l'emploi. En cas de refus, le citoyen peut s'adresser au ministère du Travail ou déposer une plainte en justice. Une demande de constitution d'une pension de retraite anticipée est possible.

Paquet de documents pour l'enregistrement de la pension de retraite anticipée:

  • référence du Pôle Emploi ;
  • une déclaration écrite par le demandeur lui-même ;
  • passeport de citoyen;
  • SNILS ;
  • carnet de travail ou certificat du dernier lieu de travail ;
  • certificat de revenu d'un citoyen pour cinq ans avant le 1er janvier 2002.

Les informations suivantes sont indiquées dans la demande :

  • le nom de l'organisme auprès duquel la demande est déposée ;
  • Nom du demandeur;
  • une demande de nomination d'indemnités de préretraite ;
  • motifs d'inscription;
  • liste des documents joints;
  • date et signature.

Dans certains cas, la confirmation des faits suivants est requise :

  • manque de travail pour les membres de la famille d'un citoyen ou des personnes à charge ;
  • lieu d'enregistrement ou de résidence effective d'un citoyen;
  • changement d'informations personnelles.

Quand le paiement s'arrête

Le montant des allocations aux chômeurs est déterminé selon les mêmes taux que la pension d'assurance vieillesse. Elle est versée à partir du jour où le citoyen s'adresse à l'organisme public compétent.

Une pension versée à un citoyen avant d'avoir atteint l'âge de la retraite cesse d'être versée dans deux cas prévus par la loi :

Reprise d'activité professionnelle par un citoyen Dans ce cas, le pensionné est tenu d'informer l'organisme territorial du PFR de son emploi. Si cela n'est pas fait, le citoyen devra par la suite rembourser les sommes versées en trop par l'État. En cas de nouvelle cessation d'emploi, le versement de la pension se poursuit
Atteindre l'âge de la retraite, conformément à la législation de la Fédération de Russie Après avoir atteint l'âge de 55 ou 60 ans (pour une femme et un homme, respectivement), un citoyen doit s'adresser au Fonds de pension de la Fédération de Russie et demander une pension d'assurance vieillesse. La demande doit être soumise à l'avance afin d'éviter le manque de paiements lors de la paperasse. Ainsi, la durée totale des versements anticipés de pension ne peut excéder 24 mois.