Pension d'assurance vieillesse. Pension d'assurance vieillesse
Ces changements sont entrés en vigueur à partir du 1er janvier 2015 et continue de fonctionner à ce jour. Une nouvelle réforme des retraites n'a pas encore été élaborée.
Dans le cadre de cette étape de la réforme, une retraite du travail pour les assurances et les capitalisées. Dans le même temps, un citoyen peut transférer une partie des cotisations à sa discrétion à n'importe quel fonds de pension ou société de gestion non étatique (privé ou étatique). L'organisation sélectionnée sera investir les cotisations et augmenter le montant de l'épargne-retraite au fil du temps.
Pour les citoyens qui ont atteint l'âge de la retraite et perçoivent une pension, mais une augmentation pas attendu.
Installation agrandie
Il existe un certain nombre de catégories de citoyens auxquels la partie minimale des charges est payée en un montant majoré. Il s'agit notamment des personnes handicapées, des habitants du Nord, des retraités de 80 ans ou plus et des citoyens ayant des personnes à charge.
- Être payé en cas d'invalidité lorsque vous travaillez dans RKS leur FE augmente de 50% et lors de l'exercice d'une activité professionnelle dans des zones assimilées à de telles zones - de 30%.
- À atteindre 80 ans le paiement attribué est doublé.
- En présence de personnes à charge handicapées EF augmente de 1 660,97 roubles pour chaque personne handicapée (jusqu'à 3 personnes). Si vous avez de l'expérience en RCU, le supplément augmente de 1,5 fois, et si vous avez de l'expérience dans les régions assimilées au CS, il augmentera de 1,3 fois.
Aussi, pour ceux qui vivent dans le Grand Nord et les régions équivalentes, le paiement est fixé en un montant majoré par le coefficient d'arrondissement.
Assurance pension sans versement fixe
Cependant, la couverture d'assurance pension pour ces citoyens est établie sans tenir compte du montant paiement fixe.
Selon la loi fédérale du 28 décembre 2013 N 400-FZ, pour recevoir des fonds, ces retraités doivent remplir les critères suivants :
- avoir un certain nombre de ratios individuels de retraite (13,8 en 2018) ;
- avoir un paiement pour les années de service ou en rapport avec l'invalidité de l'État ;
- au moins 9 ans en 2018, avec une augmentation ultérieure d'un an par an jusqu'à 15 ans ;
- réalisation - 55 ans pour les femmes et 60 pour les hommes.
Taux d'augmentation des retraites tardives
Selon la législation sur les pensions, l'assuré, afin d'augmenter, peut déterminer indépendamment la date d'octroi de la pension. Il est devenu rentable de postuler à sa nomination à un âge plus avancé car des coefficients multiplicateurs sont désormais appliqués à la pension d'assurance et à la prestation fixe.
Le montant de l'augmentation due aux coefficients de bonus lors d'une demande de paiement après l'âge de départ à la retraite dépend du nombre d'années pendant lesquelles un citoyen reportera sa retraite.
Le nombre d'années donnant droit à des coefficients majorés est déterminé à partir du moment où le droit au paiement prend naissance jusqu'au jour de sa nomination, mais au plus tôt à compter du 1er janvier 2015.
Les assurés qui perçoivent déjà une pension ont également le droit d'augmenter les prestations au moyen de coefficients de bonus. Dans ce cas, ils doivent demander un refus de percevoir une pension d'assurance déjà constituée. Après l'expiration de la période prévue, qui devrait être pas moins de 12 mois, l'accumulation sera restituée à la demande de l'assuré, et des coefficients croissants seront appliqués au versement. L'augmentation dépend du nombre d'années pour lesquelles la perception de la prestation est différée, ce qui est réglementé par les demandes et la loi "Sur les retraites d'assurance".
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Jusqu'en 2015, il existait une pension du travail en Russie, qui se composait d'une assurance et de parties financées. Aujourd'hui, le concept même de "pension du travail" a cessé d'exister, au lieu duquel sont apparus deux espèces indépendantes: assurance et retraite par capitalisation.
De plus, les années d'activité professionnelle d'un citoyen sont désormais estimées points de retraite(coefficients de pension individuels), dans lesquels les cotisations d'assurance versées au Fonds de pension de la Fédération de Russie ont commencé à être transférées.
Au niveau législatif, un certain nombre de périodes socialement significatives sont fixées, appelées non assuré... Cette:
- Vacances pour garder l'enfant;
- service militaire conscrit;
- la période de prise en charge d'un citoyen de plus de 80 ans, etc.
Pour toutes ces périodes, des points de pension sont également accumulés, qui seront à l'avenir pris en compte lors de l'attribution des prestations de pension.
Même ceux qui sont déjà retraités et perçoivent des prestations en espèces peuvent refuser temporairement de leurs retraites. Après une nouvelle demande de nomination au plus tôt un an, les citoyens seront calculés en tenant compte des coefficients de bonus.
Quand est-il installé dans une taille agrandie?
- le pensionné atteint l'âge de 80 ans;
- la présence de personnes à charge;
- expérience de travail dans les régions du Grand Nord;
- résidence permanente dans des zones aux conditions climatiques difficiles.
Tous les bénéficiaires de rentes de l'assurance vieillesse, avoir atteint l'âge de 80 ans, le FV est supposé être doublé.
Pour les citoyens qui ont travaillé un certain nombre d'années civiles dans le Grand Nord ou dans des zones qui leur sont assimilées, les versements sont majorés, quel que soit l'endroit où ils habitent actuellement.
Mais pour les "nordistes" vivant en permanence dans ces conditions, la taille augmente de coefficient d'arrondissement qui correspond à la localité donnée. Dans ce cas, vous devez résider en permanence dans la zone et le confirmer.
L'indexation est la protection de la population contre l'inflation en augmentant les paiements (pensions, avantages sociaux, salaires des employés du secteur public) du pourcentage d'augmentation des prix due à l'inflation.
En Fédération de Russie, les droits à pension des citoyens se composent des éléments suivants :
- Basique (crédité à tous les citoyens : chômeurs, sans-abri, toute personne ayant un passeport y a droit).
- Assurance (dépend des cotisations à la Caisse de pension).
- Cumul (s'applique uniquement aux citoyens nés après 1967, dépend des résultats des contributions d'investissement).
Le montant de la partie de base de la pension a augmenté deux fois en 2018 - en février et en avril.
Cet article traite de l'augmentation des aides d'État aux retraités actifs et inactifs, de la pension de base en 2018 en Russie et des futurs projets du gouvernement concernant leur augmentation.
La partie de base (fixe) de la pension est acquise à tous les citoyens de la Fédération de Russie, quelle que soit leur ancienneté. Tous les citoyens de la Fédération de Russie en font la demande, y compris ceux qui, pour une raison ou une autre, n'ont jamais travaillé.
Les paiements fixes sont calculés selon les paramètres suivants : Vieillesse.
- Vieillesse.
- Invalidité.
- Entretien dépendant.
- Expérience nordique.
- Travail dans l'agriculture.
- Hébergement dans les régions du Grand Nord.
Le montant des charges fixes devrait augmenter constamment, comme indiqué à l'article 16 de la loi « sur les pensions d'assurance ». Les principales dispositions sont les suivantes :
- Les paiements fixes devraient être augmentés chaque année. Le montant de l'augmentation devrait correspondre au taux d'inflation. Le recalcul doit avoir lieu au plus tard le 1er février. Le taux d'inflation dont les prestations doivent être augmentées est pris pour l'année civile précédente.
- Le 1er avril, la Douma d'État pourrait décider d'une deuxième augmentation. La décision doit être prise en fonction des capacités financières du fonds de pension.
La pension de base a été entièrement indexée en 2018, contrairement à 2016. Ensuite, le taux d'inflation a atteint près de 13 % et les prestations de vieillesse n'ont augmenté que de 4 %. Afin de compenser d'une manière ou d'une autre le déficit, une décision a été prise sur une aide unique de 5 000 roubles. Selon la Caisse de retraite, tous les retraités, y compris ceux qui continuent de travailler, ont reçu cet argent.
Le montant de la partie de base de la pension du travail à partir du 1er février 2018
Depuis le 1er février 2018, la pension de vieillesse de base a augmenté du pourcentage d'inflation (déterminé par Rosstat). Selon les données officielles, le coût du panier de consommation a augmenté de 5,4%, soit le pourcentage d'inflation. En avril, il a été décidé d'ajouter 0,38 supplémentaire. Ainsi, le montant de la pension de base du travail en 2018 au 01.04 est de 4 824,3 roubles.
Si une personne a plus de 80 ans, le montant de l'allocation de base pour elle est augmenté de 100%. Cette année, les retraités de plus de 80 ans reçoivent 9 648,6 roubles.
Un moment désagréable a été que, conformément à la décision de l'État de suspendre l'indexation des droits acquis pour les retraités actifs jusqu'en 2018, la partie de base de la retraite en 2018 à compter du 01.04 est restée la même pour eux.
Certes, le gouvernement est allé à la rencontre des travailleurs et depuis le 1er août de cette année, l'indemnité forfaitaire pour eux a encore augmenté. Il ne s'agissait pas d'une indexation traditionnelle, lorsque le montant des paiements est augmenté du pourcentage d'inflation. L'augmentation dépend de ce que l'organisation employeur a accumulée dans la Caisse de pension. Le deuxième critère est le nombre de « points de pension » qui ont été gagnés par un retraité tout en travaillant sur un repos bien mérité.
Mais l'État a fixé une certaine limite - le montant de l'augmentation ne doit pas dépasser le coût de trois "points de pension". En termes de roubles - seulement 222.
Partie de base de la pension d'invalidité et de soutien aux personnes à charge en 2018
En Fédération de Russie, les personnes handicapées du seul groupe I ont droit à une pension majorée. La loi fédérale dit qu'en cas d'invalidité d'un groupe non actif, un citoyen reçoit une allocation avec un supplément de 100% - c'est-à-dire 2 fois plus que le montant minimum.
En conséquence, si une personne demandant le versement d'une pension a une invalidité du groupe I, la pension d'invalidité de base en 2018 pour elle est de 9 648,6 roubles.
Si un pensionné entretient une personne à charge handicapée (un petit-fils de moins de 18 ans, un enfant handicapé), alors les charges fixes pour lui sont majorées.
À propos de cela - partie 3 de l'article 17 de la loi fédérale n° 400 : " Aux personnes à charge de membres de la famille invalides " ... " une augmentation du montant forfaitaire de l'assurance pension de vieillesse et de la pension d'assurance pour l'invalidité est fixée à un montant égal au tiers du montant prévu à la partie 1 de l'article 16 de la présente loi fédérale, pour chaque membre handicapé de la famille, mais pas plus de trois membres handicapés de la famille.
Au 01.04.2018, la partie de base de la pension de travail pour les personnes ayant une personne à charge est de 6 430,7 roubles.
La part de base de la pension du travail en 2018 pour les personnes ayant travaillé dans le Grand Nord
« Les personnes ayant travaillé au moins 15 années civiles dans l'Extrême-Nord et ayant une ancienneté d'au moins 25 ans pour les hommes ou d'au moins 20 ans pour les femmes bénéficient d'une majoration du montant forfaitaire de la pension d'assurance vieillesse. et à la pension d'assurance pour invalidité d'un montant égal à 50 pour cent du montant du versement fixe établi à la pension d'assurance correspondante "..." Aux personnes spécifiées qui ont atteint l'âge de 80 ans ou sont invalides du groupe I et (ou) qui sont à la charge de membres de la famille handicapés « ... » l'augmentation de l'indemnité forfaitaire « ... » est en outre majorée d'un montant égal à 50 pour cent de l'augmentation correspondante de l'indemnité forfaitaire. »
Ainsi, pour les personnes ayant travaillé dans ce domaine, le montant de la partie de base de la pension en 2018 après indexation en avril est égal à 7 236,45 roubles.
Pour les personnes travaillant dans des régions assimilées au Grand Nord depuis au moins 20 ans, la prestation est majorée de 30 %. Pour eux, le montant de base de la pension du travail en 2018 est de 6 271,5 roubles.
Dans le 6e art. cette loi vise également les retraités qui ont travaillé à la fois dans les régions de l'Extrême-Nord et dans des localités assimilées à celles-ci. Chaque année d'expérience de travail dans une région assimilée au Grand Nord est considérée comme 9 mois de travail dans le Grand Nord.
Le montant de la pension de base du travail en 2018 pour les résidents du Grand Nord
Pour ces citoyens, il existe une procédure spéciale pour calculer la partie de base de la pension du travail en 2018. Chaque région a un coefficient d'augmentation des aides d'État.
« Pour les personnes résidant dans l'Extrême-Nord et les régions assimilées, une majoration du forfait de la pension d'assurance, » ... « est fixée d'un montant égal à la majoration du forfait de la pension d'assurance, augmentée du montant correspondant coefficient régional établi par le gouvernement de la Fédération de Russie, en fonction de la région (localité) de résidence, pour toute la période de résidence de ces personnes dans ces zones (localités) "- partie 9 de l'article 17 de la loi fédérale n° 400 ".
La partie 10 de la même loi stipule que si un retraité déménage dans une autre région du nord, un recalcul est effectué en fonction du coefficient de la région où le citoyen a déménagé. En cas de déplacement hors du Grand Nord, le coefficient est totalement supprimé.
Pension de base du travail en 2018 pour les travailleurs agricoles
Les travailleurs des champs et des exploitations agricoles ont également la possibilité de percevoir un complément à l'allocation. Si un citoyen a une expérience de travail dans l'agriculture de 30 ans ou plus, tout en vivant dans les zones rurales à ce jour, l'aide forfaitaire augmente de 25 %.
Par conséquent, la pension de base du travail en 2018 pour les travailleurs agricoles est de 6 030,3 roubles.
Si la prestation n'est versée qu'en 2018, le montant de la partie de base de la pension sera d'au moins 4 824,3 et les allocations seront calculées conformément à la législation de la Fédération de Russie. S'il y a une personne à charge de l'entretien, alors le montant augmente d'un tiers, si en même temps il y a aussi une expérience de travail dans le Grand Nord, alors de 80%. Le plus important est de fournir à la Caisse de pension tous les documents attestant le droit d'augmenter la prestation fixe.
Le coût d'un point de pension en 2017 était de 78,28 roubles. C'est 5,2 % de plus que l'an dernier. Mais le taux d'inflation ne cesse de grimper. L'augmentation du prix du coefficient 1 doit la dépasser, sinon les retraités deviendront encore plus vulnérables financièrement.
Depuis 2015, en Russie, le calcul des paiements des citoyens est effectué en tenant compte d'un nouvel indicateur - le coefficient de pension individuel (IPC). Avant cela, cela se passait selon un algorithme complètement différent. Maintenant, tout dépend du nombre de coefficients qu'une personne a réussi à gagner et de leur prix fixé par l'État. « Je suis un capitaliste » parlera de la valeur du point de retraite en 2017 et de son impact sur le montant total de la pension.
La formule de calcul des pensions (en l'absence de facteurs croissants) ressemble à ceci :
Pension d'assurance = part fixe + nombre de points IPC x coût de 1 point
La partie fixe est établie par l'Etat. Il évolue annuellement, est indexé, et dépend également de la catégorie du retraité et de son nombre. Le nombre de coefficients est calculé sur la base du montant transféré par l'employeur à la Caisse de pension pour toute la période de travail. La valeur d'un point est également fixée par l'état. Sa valeur est ajustée 2 fois par an :
- le 1er février - en tenant compte de l'inflation de l'année précédente.
- le 1er avril - établi par la loi fédérale sur le budget du PFR, en tenant compte des recettes d'assurance au PFR pour l'exercice précédent.
A titre d'exemple, nous donnerons l'ordre d'évolution de la valeur du prix de 1 coefficient de retraite, depuis son introduction en 2015.
Comme vous pouvez le voir sur le tableau, le prix ne change généralement pas en avril. Mais en 2017, la situation pourrait changer.
En 2015, des modifications ont été apportées au système de retraite, elles ont affecté les formules de son calcul et un nouveau concept pour nos citoyens est apparu - "le paiement fixe de la pension d'assurance". Elle est due à chaque pensionné qui se voit attribuer une couverture d'assurance en espèces.
Qu'est ce qui a changé?
Le concept de "pension du travail" a cessé d'exister. Il se composait d'une partie capitalisée et d'une partie assurance. Désormais, les législateurs ont introduit deux pensions indépendantes : par capitalisation et par assurance. Les années d'activité sont converties en points de pension (en langage juridique - le coefficient individuel de pension). Ces points sont utilisés pour traduire les primes d'assurance payées par les employeurs à la CRF.
Les périodes de non-assurance sont apparues dans la norme. Il s'agit notamment du service militaire, du congé parental, de la période de garde des personnes âgées de 80 ans, etc. Pendant ces périodes, des points sont également attribués, qui seront pris en compte lors de l'attribution d'une sécurité en espèces au début de l'invalidité.
Le paiement fixe est réglementé par la loi fédérale n° 400 sur les pensions d'assurance, qui est entrée en vigueur deux jours avant la nouvelle année 2013. Il annule la partie de base de la pension, qui était auparavant valable, qui était garantie en tant que paiement minimum pour le début de l'incapacité de travail pour tout citoyen qui a pris sa retraite à un âge avancé. Le paiement fixe en 2015 a supplanté la partie de base, c'est-à-dire que l'État a refusé d'accorder des garanties de retraite aux citoyens qui ne les gagnaient pas.
Selon la loi, un certain nombre de points doivent être gagnés pendant l'emploi. Lors du calcul de la pension, ils sont convertis en roubles par la valeur attribuée. Et l'ancienneté ne donne pas toujours le nombre de points nécessaire à la sécurité de la retraite.
Amendements "de base"
Des modifications ont également été apportées au calcul de la couverture d'assurance : la partie de base est désormais appelée versement fixe à la nouvelle pension d'assurance. C'est-à-dire qu'un retraité reçoit une pension, en termes juridiques, une couverture d'assurance, dont une partie est un paiement fixe. Les deux parties représentent une certaine somme d'argent, qui est versée mensuellement et garantie par l'État (dans le cas d'un nombre suffisant de points de pension). Ici, vous devez comprendre que la partie fixe de la pension est établie par le gouvernement de la Fédération de Russie, c'est-à-dire qu'elle ne dépend pas du montant des cotisations versées. Mais en revanche, il obéit aux règles d'indexation dont le pourcentage est calculé en fonction de l'inflation enregistrée en fin d'année dernière. Ainsi que le type de prévoyance et la catégorie d'invalidité.
Le bénéficiaire de la pension a le droit de transférer une partie de ces points à toute société de gestion ou de choisir pour cela tout fonds de pension détenu par des structures non étatiques. Ils investissent leurs fonds investis, augmentant ainsi leur épargne-pension.
Prestation d'assurance vieillesse
Une pension d'assurance est une sorte de compensation de salaire dont le versement est impossible en raison d'une invalidité (due à la vieillesse ou à une invalidité avérée).
Un montant fixe pour la pension d'assurance-vieillesse est attribué par le gouvernement et est payé en un certain montant (fixe). Il existe plusieurs catégories de retraités éligibles à une allocation forfaitaire majorée par la loi.
Il convient de noter que la pension d'assurance, tant pour un retraité actif que pour un chômeur, est attribuée sur une base générale. Mais il existe certaines particularités dans les paiements d'assurance pour les retraités qui continuent à travailler. Ils sont associés à :
- indexation prévue pour les retraités actifs;
- recalcul des pensions des retraités actifs ;
- recalcul des indemnités après licenciement.
En règle générale, les retraités inactifs ont droit à une indexation annuelle d'un montant fixe. Comme auparavant, en 2017, le montant du paiement fixe de la pension d'assurance est égal à la croissance de l'indice des prix à la consommation. Les retraités qui continuent à travailler n'ont pas ce droit. L'indexation de leurs versements n'interviendra qu'après licenciement.
Que signifie un versement fixe à une pension d'assurance?
Le système de retraite se compose de plusieurs niveaux. L'une des plus importantes est l'assurance pension obligatoire. Par conséquent, les employeurs doivent déduire les primes d'assurance pour chaque employé (personne assurée). Aujourd'hui, ces versements s'élèvent à 22%, dont six vont à la partie solidarité (même dans le cas d'une retraite par capitalisation). C'est à partir de cette partie des intérêts que le paiement fixe est formé.
Étant donné que ces versements sont financés par l'assuré, ils ne sont dus qu'à la pension d'assurance. C'est-à-dire que trois types de versements supplémentaires sont constitués : un versement fixe à la pension d'assurance garantie en raison de la perte d'un soutien de famille ou d'une invalidité, et le même versement à la pension de vieillesse de l'assurance.
Une prestation forfaitaire n'est pas incluse dans la pension sociale, par capitalisation ou par l'Etat.
Formule par laquelle les paiements d'assurance sont calculés
L'indemnité forfaitaire est attribuée en même temps que la rente d'assurance. Pour ce faire, un citoyen doit contacter la succursale de la Caisse de pensions du lieu de résidence et soumettre les documents nécessaires.
La pension est calculée comme suit;
- SP = ƩB x SB + PV.
- Où, PV est un paiement fixe.
- СБ - la valeur (valeur variable) du point de retrait.
- ƩB est la somme des points de retraite accumulés.
Catégories de retraités
L'objet et le calcul d'une indemnité forfaitaire dépendent de la cause de l'incapacité de travail. Le législateur distingue plusieurs catégories de retraités. Alors, qui a droit à un versement fixe à la pension d'assurance? Il est garanti d'être versé aux personnes :
- ceux qui ont perdu leur soutien de famille ;
- qui ont 25 ans d'expérience (hommes) et 20 (femmes), dont au moins 15 ans ont travaillé dans le Grand Nord, ou dans des zones naturelles assimilées à ceux-ci ;
- devenir invalide;
- avoir le statut d'orphelin;
- ceux qui ont atteint l'âge de la retraite (pour les hommes, il est de 60 ans, pour les femmes - 55 ans).
Procédure d'établissement
L'établissement d'un versement forfaitaire à la pension d'assurance, comme la pension elle-même, est effectué par l'organisme qui met en œuvre le régime de pension des citoyens qui ont demandé au lieu d'inscription la nomination d'une pension. Cette disposition est régie par la norme fédérale du 15/12/2001 FZ-167 "Sur l'assurance pension obligatoire dans la Fédération de Russie".
Un citoyen peut introduire une demande auprès de l'institution de prévoyance ou de l'une des succursales du centre multifonctionnel du lieu de résidence enregistré. Le MFC n'acceptera les documents que s'il existe un accord valide entre le MFC et le fournisseur de pension. L'employeur a également le droit de demander le paiement avec le consentement écrit de l'employé.
La demande de paiement peut être faite sous la forme d'un e-mail. La procédure d'enregistrement et de mise à disposition est déterminée par les actes réglementaires du gouvernement de la Fédération de Russie. Cette déclaration est transmise via les réseaux d'information et de télécommunication autorisés à usage public (Internet) au portail unifié des services étatiques et municipaux.
La liste des copies nécessaires et des originaux des documents requis pour calculer un paiement fixe et / ou le recalculer pour diverses raisons est établie par le gouvernement de la Fédération de Russie.
Catégorie distincte de retraités
Il s'agit notamment des représentants du gouvernement et du personnel militaire. Les cotisations de retraite pour eux sont transférées par l'État. C'est pourquoi les départements auxquels ils appartiennent sont chargés d'assurer les retraites de ces citoyens.
Les paiements leur sont légalement prévus :
- sur la perte du soutien de famille (pour les familles des victimes) ;
- lors de l'enregistrement d'un handicap;
- par ancienneté.
Dans de rares cas, le ministère transfère les cotisations à la Caisse de retraite pour un futur retraité. Dans ce cas, il se verra attribuer une pension d'assurance, mais sans partie fixe de celle-ci.
Indexage
Tous les types de pensions d'assurance comprennent un paiement fixe. Un certain montant a été établi pour chaque catégorie de retraités. Chaque année, l'État indexe le montant forfaitaire sur la pension d'assurance, augmentant ainsi le montant total.
La législation prévoit l'indexation annuelle des pensions d'assurance et des versements fixes. Ils augmentent le 1er février d'un indice de croissance spécialement calculé des prix des biens de consommation au cours de l'année précédente.
Versement fixe à la pension d'assurance en 2017
L'année dernière, en raison de fonds insuffisants dans les comptes de la Caisse de retraite de la Fédération de Russie, le gouvernement a suspendu le programme d'indexation. Par conséquent, cette année, il a été décidé d'augmenter la cotisation fixe de 5,4 %. Après ces changements, le montant du versement fixe à la pension d'assurance en 2017 est devenu :
- vieillesse - 4 805,11 roubles;
- pour les groupes de handicap I, II, III - 9 610, 22 roubles, 4 805,11 roubles, 2 402,56 roubles, respectivement;
- pour la perte d'un soutien de famille - 2 402,56 roubles.
Le coût du coefficient individuel (un point de retraite), qui sert de base au calcul de la pension d'assurance, a également évolué. Cette année, il a été pris égal à 78,28 roubles (jusqu'au 1er février de cette année, il était de 74,27 roubles).
Grâce à ces changements, en 2017, la pension d'assurance annuelle moyenne atteindra 13 620 roubles. Par rapport à l'année dernière, il a augmenté de près de 500 roubles.
L'indexation a eu lieu cette année sur la base de l'acte statutaire du gouvernement de la Fédération de Russie n° 36 du 19 janvier, qui a approuvé le prochain coefficient d'indexation pour un paiement fixe aux pensions d'assurance en 2017.
Ajouts potentiels au paiement fixe
Ces montants ne peuvent être augmentés que du nombre de personnes à charge et de l'âge du bénéficiaire. Ainsi qu'une expérience de travail dans des conditions climatiques difficiles (par exemple, dans les régions du Grand Nord ou assimilées à celles-ci). Le versement majoré est garanti, même si le retraité ne vit plus dans des conditions climatiques difficiles. En général, le montant forfaitaire de la pension d'assurance pour les habitants du Nord peut être augmenté de deux manières.
La première option est une augmentation due au coefficient régional. Le gouvernement de la Fédération de Russie a établi cette norme pour les retraités résidant en permanence dans la région du Nord.
La deuxième option est valable pour ceux qui ont 20/25 ans (épouses / maris) d'ancienneté totale (gagnée) d'assurance, ainsi que 15 ans ou plus dont ils ont travaillé dans les régions du Grand Nord. Cela permet d'augmenter le paiement fixe de 50 % supplémentaires.
Les retraités admissibles aux deux options de majoration, au moment de souscrire à une couverture d'assurance, sont tenus d'en choisir une, à leur discrétion.
Le montant forfaitaire de la pension d'assurance vieillesse est doublé si le bénéficiaire est âgé de 80 ans ou plus.
Les personnes à charge (jusqu'à trois personnes et les chômeurs) ajoutent 1 519,64 roubles au paiement fixe.
Possibilités d'augmentation Augmentation des pensions d'assurance
Un appel ultérieur d'un citoyen à la Caisse de pension augmente considérablement le montant fixe de la pension d'assurance. Le désir d'un salarié de continuer à travailler après l'âge officiel d'invalidité est déjà naturel aujourd'hui, car l'espérance de vie dans notre pays augmente. Avant l'entrée en vigueur de la nouvelle loi, les retraités, tout en continuant à percevoir leur salaire, demandaient une pension. La nouvelle règle propose de ne pas demander de couverture d'assurance. Dans ce cas, l'augmentation du montant forfaitaire de la rente d'assurance au moment de sa perception sera significative. Cela se produit en raison de l'accumulation annuelle d'un coefficient spécial. La norme est valable à partir du 1er janvier 2015.
Les motifs de recalcul sont prévus par la loi fédérale n° 173-FZ, ainsi que par le règlement administratif (arrêté du ministère du Travail du 28 mars 2014, n° 157). Et il n'est effectué que dans les cas suivants:
- changements dans le nombre de personnes à charge d'un retraité;
- atteindre l'âge de 80 ans;
- changement de catégorie du bénéficiaire de la pension en cas de perte du soutien de famille ;
- reconnaissance d'un retraité comme invalide du groupe I ou lors d'un changement de groupe;
- l'acquisition de l'expérience professionnelle requise dans le Grand Nord, ou dans des zones aux conditions climatiques difficiles ;
- changement de lieu d'immatriculation : soit s'installer dans la région de l'Extrême-Nord et les zones qui lui sont assimilées, soit les quitter.
Les personnes qui ont reçu une rente avant le 1er janvier 2015 et qui continuent de travailler ont également droit à un nouveau calcul.
Le droit à celui-ci est considéré comme déclaratif, c'est-à-dire qu'il est réalisé sur la base d'un appel écrit aux autorités locales du PF. Un nouveau calcul est autorisé pour toutes les catégories de retraités. En cas de survenance de certaines circonstances prévues par la loi, un recalcul à la baisse est possible.
Vous pouvez soumettre une demande en personne au MFC, ou par l'intermédiaire d'un employeur, après avoir donné votre consentement.
Sans demande, le versement de la pension n'est recalculé que dans le sens de la diminution, lorsque le bénéficiaire de la pension atteint l'âge de 80 ans, ainsi que lors de la perception du premier groupe d'invalidité. Tous les autres cas nécessitent une déclaration personnelle écrite du pensionné. Un ensemble de pièces justificatives est requis pour cela. La loi donne cinq jours ouvrables pour préparer une réponse. S'il est nécessaire de vérifier les données fournies, l'examen du dossier peut durer jusqu'à trois mois.
Le recalcul est nommé à partir du premier jour suivant la diffusion du mois. Un régime particulier est prévu uniquement pour les retraités ayant bénéficié d'un groupe handicap :
- si le groupe affecté permet d'augmenter la pension de vieillesse ou celle déjà affectée pour invalidité, alors le recalcul sera nommé à partir de la date précisée dans l'UIT ;
- si le paiement fixe change à la baisse, le recalcul aura lieu à partir du premier jour du mois suivant ;
- à l'âge de 80 ans, le montant forfaitaire est majoré à compter de la date d'exécution de cette date.
Le refus de satisfaire à la demande de recalcul du bénéficiaire de la pension doit être présenté au plus tard à l'expiration d'un délai de cinq jours ouvrables. Le pensionné, s'il le souhaite, a le droit de déposer une plainte écrite auprès de la Caisse de pension et une déclaration au tribunal.