Pourquoi choisir une carrière ou une famille. Ou n'est-ce pas nécessaire ? Carrière ou famille pour une femme - comment faire le bon choix

Depuis l'Antiquité, on croyait qu'une femme était la gardienne du foyer, dont le travail consiste à laver, nettoyer, cuisiner et élever des enfants, et tout ce qui est lavé, de quoi nettoyer et de quoi cuisiner est la préoccupation d'un homme . Mais les temps changent et aujourd'hui, être une femme d'affaires est beaucoup plus intéressante pour beaucoup de femmes. Et maintenant, la question se pose : une carrière ou une famille est-elle plus importante pour une femme ? Chacun se fixe des priorités en faisant un choix.

Échelle de carrière

La femme moderne veut être indépendante financièrement des hommes. Le travail pour une femme n'est pas seulement un moyen de gagner de l'argent, mais aussi une augmentation de l'estime de soi, de la confiance et de la réalisation de soi. Souvent, le beau sexe pense à sa propre entreprise ou à son avancement professionnel avant même de fonder une famille. Dans ce cas, il peut s'avérer qu'il n'y a tout simplement pas de temps libre pour créer une famille et son développement ultérieur. Beaucoup de gens disent que la famille est la carrière principale d'une femme, mais pour certaines, la famille est un travail.

Avantages et inconvénients lors du choix d'une carrière

Avantages :


  • Une opportunité de consacrer votre vie à ce que vous aimez ;
  • Indépendance financière;
  • Autorité et respect des collègues;
  • Élargissement des horizons et réalisation de soi ;
  • Une vie plus intéressante et mouvementée.

Désavantages:

  • Conjuguant carrière et famille, une femme ne peut donner pleinement amour, affection et tendresse à ses enfants ;
  • Manque chronique de temps libre;
  • Conflits familiaux;
  • Stress et surmenage du corps, qui entraîne des troubles du sommeil et de l'irritabilité ;
  • Grande compétition et machisme ;
  • Perte de l'ancien cercle social (et manque de temps pour en trouver un nouveau).

Foyer familial


Une femme ménagère donne toute sa force à la famille : elle s'occupe des enfants et de son mari, équipe la maison. Cette option est idéale pour presque tous les hommes: la maison est toujours propre, après le travail, il y a toujours un délicieux dîner, les enfants ne se décomposent pas devant la télévision et reçoivent une éducation appropriée. Dans les premiers couples, une femme est aussi incroyablement heureuse de cette coïncidence, car elle est toute la journée avec ceux qui l'aiment et qu'elle aime. Pourquoi se pose la question, qui est plus important que le travail ou la famille ? Être à la maison toute la journée ne donne pas aux femmes suffisamment d'opportunités pour développer les qualités et les compétences personnelles que l'activité professionnelle peut leur apporter. Cela peut conduire à la dépression, un complexe d'infériorité et des questions comme « qu'ai-je réalisé ? ». Même avec un emploi, on ne peut pas parler d'évolution de carrière. Après tout, vous devez rentrer à l'heure à la maison, préparer le dîner, préparer les vêtements des enfants pour l'école, etc. En général, choisir une famille a aussi ses avantages et ses inconvénients.


Avantages et inconvénients

Avantages :

  • La capacité de garder la maison en ordre et d'être proche des enfants;
  • Prenez soin de vous et de votre santé ;
  • Rencontrez des amis périodiquement ;
  • Participez à diverses activités avec les enfants.

Désavantages:


  • Dépendance financière ;
  • Prendre soin du foyer et de ses proches devient un devoir ;
  • Vie monotone "à l'heure" ;
  • Manque de mari et de son aide.

Pour les femmes merveilleuses



Il arrive parfois que le travail ne soit pas un simple désir d'une femme, mais un besoin dû à un manque de fonds. Tous les hommes ne peuvent pas nourrir toute la famille à eux seuls, puis une discussion sur ce qui est le plus important, comment mieux et plus correctement ne se pose même pas dans la tête des conjoints. Ensuite, le couple doit adhérer à quelques règles simples.

  1. La première chose à faire est de répartir les tâches ménagères entre mari et femme. Cela aidera à réduire le fardeau de la femme et lui permettra de gravir les échelons de sa carrière avec succès.
  2. N'abusez pas de votre travail : vous ne pouvez pas atteindre tous les sommets, vous ne pouvez pas gagner tout l'argent. Mais les tâches ménagères et les proches du surmenage pourraient bien en souffrir.
  3. Travail et maison séparés. Si vous êtes un patron dur au travail, alors à la maison, vous devez vous transformer en le parent le plus doux et le plus aimant dont l'enfant a tant besoin.
  4. Ne discutez pas des problèmes de travail à la maison, il est préférable de parler des impressions reçues au cours de la journée et des projets pour l'avenir. Cela vous rapprochera non seulement de votre famille, mais vous permettra également d'évacuer le stress accumulé au cours de la journée pour tenter de trouver une issue dans tel ou tel projet.
  5. N'oubliez pas que le mari a également besoin de soins et d'attention. Par conséquent, dans la mesure du possible, essayez de compenser toutes les heures supplémentaires.
  6. Dans la vie, n'oubliez pas la règle d'or la plus importante : une carrière doit se construire grâce au professionnalisme et aux compétences uniques, et non en augmentant les heures de travail.

Je voudrais ajouter quelques conseils supplémentaires de la psychologue Elena Tararina. "Une femme qui a fondé une famille et a donné naissance à des enfants, mais qui s'est rendu compte qu'elle n'avait pas d'option comme une carrière et la réalisation de soi, doit honnêtement se dire que c'est un énorme morceau de nerfs, de force et de discipline interne", a-t-il ajouté. notes du psychologue. Elle dit qu'il ne faut pas croire au stéréotype selon lequel une femme n'est pas capable d'être une épouse et une mère merveilleuses et en même temps d'avoir une carrière réussie.

Cet article ne parlait que de certaines des nuances de choix en la matière et de ce qui est le mieux pour vous et votre famille, vous devez décider par vous-même.

Dans sa vie, presque toutes les femmes sont confrontées à un choix difficile entre la famille et la carrière. Et souvent, un tel choix doit être fait plus d'une fois, car tout changement de mode de vie est susceptible de changer les priorités. Cela peut être la naissance d'un enfant (ou peut-être un deuxième, un troisième), ou peut-être l'obtention d'un nouveau poste, et donc une nouvelle responsabilité. Dans tous les cas, cela commence à prendre de plus en plus de temps, jusqu'à ce qu'à un moment vous vous rendiez compte : vous êtes piégé ! Il n'y a pas assez de temps ni pour une famille, ni pour une carrière, ni pour vous-même ! Mais avant de faire ce choix difficile : une famille ou une carrière pour une femme, il faut bien peser tout et y réfléchir.

Qu'est-ce qui est le plus important pour une femme moderne : être indépendante ou prendre place en tant que mère et épouse ? Qu'est-ce qu'il vaut mieux préférer : de bons revenus et des ambitions comblées ou une maison confortable et un foyer familial ? Cet article vous aidera à décider et à faire non seulement le bon, mais, surtout, VOTRE choix.

Mythes modernes sur la famille et la carrière

Une femme moderne est de plus en plus souvent confrontée au fait que la société lui impose des exigences élevées : réussir, être indépendante, bien soignée, bien lire et en même temps avoir des enfants, garder la maison propre et aussi la rencontrer mari après le travail avec un dîner chaud. Chaque matin, vous devriez sourire radieux et être positif, courir joyeusement au travail, et après, aussi

joyeusement, après les enfants de la maternelle, prenez ensuite le temps de les emmener dans les cercles de développement et les sections sportives, lisez un conte de fées pour la nuit et pour que le mari prépare un dîner romantique aux chandelles et fasse attention à lui. Cependant, en réalité, cette image illusoire du bonheur ne résiste pas à la réalité et tombe en poussière. Et la réalité, hélas, reste la même : une femme fatiguée se précipite chez elle après le travail pour y prendre le deuxième quart de travail : nettoyer, laver, cuisiner. Au moment où les choses sont refaites, il n'y a tout simplement plus d'énergie, plus de temps, plus aucune envie de prendre soin de soi, de son mari ou de ses enfants. Lorsque cette situation se répète jour après jour, ni le travail ni la maison ne sont plus agréables.

Alors pourquoi est-il parfois si difficile pour nous d'arrêter d'être tiraillé entre deux mondes et de choisir une chose ?

Souvent, la peur de faire le mauvais choix est dictée par le fait qu'une femme a peur de ne plus répondre aux normes de réussite. Considérons deux points de vue opposés :

Vie professionnelle et carrière

La femme qui choisit la vie de perfectionnement professionnel nous apparaît sous la forme d'une femme forte, indépendante, autonome, bien rémunérée, soignée et élégante. Elle n'est en aucun cas inférieure à un homme, elle décide quoi et quand faire et si elle doit le faire, en général.

Mais, les normes sociales ne s'arrêtent pas là, et lui prédisent un avenir sombre : sans mari, sans enfants, le soir dans son immense appartement, elle pleure de solitude dans son oreiller.

La famille comme principale carrière d'une femme

Une femme qui a fait un choix en faveur d'une famille nous apparaît comme une mère de deux, trois ou quatre enfants, l'épouse d'un mari aimant et d'un foyer douillet. Tous les soucis financiers ne la dérangent pas, elle peut se consacrer pleinement à la création d'une atmosphère chaleureuse et familiale, à l'éducation et au développement des enfants. Mais l'opinion publique est dure et impitoyable, et l'avenir non plus ne plaît pas aux couleurs : les enfants grandiront et quitteront la maison de leur père, et le mari, fatigué de sa femme-femme au foyer, avec qui il n'y a rien à se dire, aller vers une autre femme, dont le monde ne s'est pas rétréci aux frontières cuisinière - jardin d'enfants - école.

En conséquence, la discussion sur ce qui est le mieux se termine par un échec complet, car à la fin de l'un de ces scénarios, une femme devra faire face à un destin triste et à un destin solitaire.

Mais est-ce vraiment le cas ? Après tout, nous regorgeons d'exemples où une femme fait carrière et ne crée pas de famille, mais en même temps elle n'a pas l'air triste et seule. Et même dans la vieillesse, elle est assez contente de son choix et de son sort. Il en va de même pour ceux qui ont choisi une famille plutôt qu'une carrière.

Leur intérêt et leur engagement ne s'arrêtent pas là où commencent la famille et les enfants. Et de nombreux exemples de connaissances, de personnes célèbres indiquent qu'il est également possible de combiner avec succès une carrière et une famille. Il faut juste l'apprendre !

Avant de décider entre votre carrière et votre famille, écoutez-vous. Ne faites pas confiance à votre mère, votre mari ou votre meilleur ami pour faire le choix à votre place. Pesez le pour et le contre devant vous. Plus important encore, cette décision ne doit pas laisser le sentiment d'avoir sacrifié quelque chose. Si vous ne rencontrez pas de problèmes financiers, vous rêvez dans votre âme de dîners dominicaux et de promenades en commun avec votre enfant - succombez à votre tentation et choisissez une famille. Si l'obtention du succès, le dépassement des difficultés, le respect des collègues plaît davantage à votre âme - choisissez une carrière. Plus important encore, vous devez savoir que tout choix est valable et correct s'il est fait par vous consciemment et volontairement.

Carrière et famille

Le choix d'être mère et épouse, et aussi chef de service - a aussi le droit de l'être !

Tout le secret réside dans les règles suivantes :

  1. Répartissez les responsabilités ménagères entre tous les membres de la famille.
  2. Répartissez judicieusement les responsabilités et le temps de travail afin qu'ils n'interfèrent pas avec votre famille. Il existe de nombreux livres et articles sur la façon d'organiser correctement votre temps et votre espace de travail afin d'obtenir le maximum de résultat avec un minimum de temps.
  3. Les problèmes commerciaux sont résolus pendant les heures ouvrables. Dès que vous franchissez le seuil de votre maison, vous êtes mère et épouse. Ne ramenez pas votre travail chez vous.
  4. Ce n'est pas le temps passé avec l'enfant, le mari qui compte, mais sa qualité !
  5. N'hésitez pas à demander de l'aide, que ce soit votre grand-mère, votre petite amie ou votre nounou.
  6. N'oubliez pas de prévoir du temps pour vous.

Vidéo sur le sujet :

À la question " Qu'est-ce qui est plus important qu'une carrière ou une famille?»Chaque personne ne peut donner qu'une seule bonne réponse pour lui. Il ne sera guère possible de trouver une solution univoque, car cela est dû aux caractéristiques individuelles de la vie de chacun de nous.

Pour certaines personnes, un objectif important dans la vie est un mariage et une famille nombreuse et amicale, tandis que pour d'autres, des revenus élevés et la gestion d'un grand nombre de membres du personnel sont une priorité.

Si nous nous référons à cette question du côté des traditions généralement acceptées, alors un homme a toujours été considéré comme un soutien de famille et une femme - une gardienne du foyer. Le temps est maintenant venu de l'égalité, alors qu'il n'est pas rare qu'une famille ait un revenu plus élevé de la part d'une femme.

Peut-être que la vision du monde transmise de génération en génération fait penser la majorité des femmes modernes de telle manière que la question elle-même " choisir une carrière ou une famille« Cela semble stupide en principe.

Au niveau de l'ADN, elles se considèrent comme les gardiennes de la paix familiale et pensent que ce sont les hommes qui devraient s'occuper de la question de l'argent.

Cela vaut la peine de parler de femmes moins heureuses et calmes, et de discuter de cette question, devenue mondiale pour beaucoup. Afin de trouver votre réponse, vous devez examiner attentivement tous les avantages et les inconvénients d'aller trop loin dans une carrière.

Professionnels de la carrière

Si l'on considère les avantages d'une carrière séparément, il existe trois principales incitations :

  • Réalisation de soi ;
  • Améliorer l'estime de soi;
  • La liberté financière.

La réalisation de soi est le rêve de chaque personne. Chacun de nous veut se sentir comme une personne qui ne dépend pas des circonstances extérieures. De nos jours, les femmes sont considérées comme une grande rareté, mettant le bien-être familial au premier plan.

Parmi les jeunes d'aujourd'hui, il y a de plus en plus de filles qui ne savent pas comment rendre une maison confortable et chaleureuse, mais comprennent les subtilités de l'organisation du travail dans une grande équipe. Qu'il s'agisse de la parentalité ou des médias est une question complètement différente. Mais la plupart d'entre nous rêvons de la réalisation de soi.

Et il est très difficile d'améliorer sa propre estime de soi en se basant sur un appartement propre, du linge lavé et des draps repassés. Par conséquent, de nombreuses personnes préfèrent choisir de flirter à côté ou de réaliser leur potentiel dans une carrière.

Les personnalités créatives peuvent exprimer leur individualité dans la musique, la peinture et d'autres arts. Mais nous rencontrons aussi souvent des personnes parmi nous qui souhaitent se développer en permanence. Et la meilleure façon de le faire est de travailler.

De plus, une situation se produit souvent lorsqu'une personne vit seule pendant longtemps. Puis il s'est habitué à l'indépendance et comprend parfaitement à quel point il est important de consacrer du temps au travail et d'acquérir constamment de nouvelles compétences.

Lorsqu'un tel individu a une famille, il lui est très difficile de changer ses propres principes et habitudes. C'est dans ce contexte que surgissent souvent les désaccords au sein des familles.

Un autre exemple est celui d'une femme qui reste longtemps à la maison. Elle est engagée dans la cuisine, le ménage et alourdie par le besoin de maintenir l'ordre dans la maison.


Néanmoins, inconsciemment, elle aspire à un développement constant. Et puisqu'une personne est une bête sociale, elle a besoin d'une communication quotidienne, qui est abondamment fournie au travail.

La liberté financière est également une priorité importante dans la vie de chacun de nous. Habituellement, c'est pour cette raison qu'il faut se demander comment concilier carrière et famille.

La vie moderne exige des dépenses constantes, mais en même temps, je veux vraiment acheter ma propre maison, la meubler avec les meilleurs meubles, me reposer chaque année dans des stations balnéaires étrangères et faire ce que j'aime vraiment.

Malheureusement, peu de gens peuvent se permettre une vie aussi facile et belle. Par conséquent, nous devons tous aller à nos emplois pas toujours préférés et essayer de gagner autant d'argent que possible.

Cependant, si vous vous consacrez trop profondément au travail et à l'amélioration de votre situation financière, vous pouvez non seulement faire une dépression nerveuse, mais également aggraver les relations au sein de la famille. C'est pourquoi la question du choix : famille ou carrière reste ouverte à une femme ou à un homme à ce jour.

Inconvénients de carrière

Pour une évaluation plus adéquate, il convient de considérer les inconvénients d'un retour complet à une carrière, et ceux-ci sont :

  • Manque de temps libre;
  • Le problème est dans la relation.

Une personne qui s'est lancée tête baissée dans le travail ne peut pas consacrer le temps nécessaire à sa propre vie, à ses loisirs et à ses relations. Et c'est très problématique si vous avez une famille. Après tout, les conjoints et leurs enfants ont besoin d'une communication quotidienne.

Et lorsque la tête est occupée à réfléchir à la meilleure façon de résoudre les problèmes de productivité au travail toute la journée, il est difficile pour une personne de se concentrer sur les tâches ménagères. Dès lors, il est important de se poser la question du choix : famille ou carrière. Ce qui sera le plus important pour un homme ou une femme dans ce cas, c'est à lui de décider.

Vous n'avez peut-être tout simplement pas assez de temps pour cuisiner, nettoyer la maison, rénover ou d'autres tâches ménagères. À l'avenir, une telle attitude envers le foyer familial peut le détruire complètement.

Il en va de même pour la relation entre un homme et une femme. Après le travail, j'ai vraiment envie de me détendre devant la télé ou lors d'une conversation agréable avec la famille.

Mais si l'un des membres de la famille est absorbé dans ses pensées sur le travail à un point tel qu'il ne peut pas prêter l'attention voulue au reste de la maison, alors des désaccords et des querelles surgiront sûrement.


En fait, il est difficile pour chacun de nous de décider quelle est la meilleure carrière ou famille ? Vous devez parfaitement comprendre qu'il est préférable d'essayer de manœuvrer entre ces domaines de la vie.

Sur la base des résultats de la recherche sociologique, à l'heure actuelle, un grand pourcentage de personnes qui ont réussi à faire carrière ne cherchent pas à se lier à un mariage solide. De plus, environ 60 % des femmes d'affaires ne se voient pas dans le rôle de femmes enceintes ou de femmes au foyer.

Alors qu'est-ce qui est le plus important : une carrière réussie ou une vie de famille heureuse

Chez les hommes ce problème est résolu sans aucun problème. Les représentants de la moitié masculine de l'humanité donnent préférence de carrière et le développement personnel dans le domaine d'activité choisi. Après tout, les stéréotypes sociaux dictent que c'est l'homme qui est le principal soutien économique du mariage. la croissance lui offre l'opportunité de se réaliser et de s'affirmer, et offre également un large choix de personnes choisies pour des relations sérieuses.

Femme beaucoup Plus difficile faire correct choix, car la croissance rapide de sa carrière ne lui assure pas l'harmonie dans sa vie personnelle. Il y a beaucoup de femmes leaders qui ne peuvent pas décider du choix d'un digne élu, et au fil du temps sont voués à la solitude complète.

Si une femme choisit une famille au lieu d'une carrière, alors dans cette situation, elle peut être déçue.

Souvent à femmes ménagères un complexe d'infériorité se développe et son cercle social se limite aux seuls membres de sa famille. En conséquence, pour la réalisation de soi, elle entoure son mari et ses enfants d'une attention excessive, qui se transforme en un contrôle strict de leurs actions. Après un certain temps, les relations familiales harmonieuses sont détruites.

Beaucoup de femmes sont sûres que parvenir à l'harmonie dans ce numéro d'actualité n'est possible qu'à la condition de l'enchaînement de leurs propres actions. Tout d'abord, il réussit d'abord dans sa carrière et ensuite seulement crée une famille, ou vice versa. Mais dans cette version, il y a beaucoup d'écueils. Jetons un coup d'œil aux caractéristiques des différents choix carrière-famille :

Une femme choisit d'abord l'évolution de sa carrière, puis cherche seulement à fonder une famille et envisage d'avoir des enfants.

Cette option présente de nombreux avantages :

  1. Les représentants de la jeune génération se distinguent par la vitalité et l'enthousiasme nécessaires pour créer leur propre carrière. Les femmes sont prêtes à prendre des risques et à incarner les projets les plus audacieux. De plus, leurs actions ne visent qu'au succès. Une femme, non accablée par les préoccupations familiales, propose des idées et des stratégies intéressantes pour le développement des affaires.
  2. Une femme n'est responsable que d'elle-même, car elle n'est pas chargée de prendre soin de sa famille et de ses enfants. Elle accepte facilement de partir en voyage d'affaires de longue durée ou en stage dans une autre ville ou un autre pays.
  3. Débutant femme leader peut faire des heures supplémentaires et sept jours sur sept pour réussir son avancement professionnel. Après tout, elle n'a pas besoin d'aller chercher les enfants à l'école ou de s'absenter du travail en cas de maladie soudaine du bébé. En même temps, il n'est pas nécessaire d'expliquer au conjoint pourquoi elle est retardée au travail.
  4. Tous les moments importants de la vie d'une femme d'affaires se déroulent de manière séquentielle. D'abord l'école, puis l'enseignement supérieur, puis la carrière. Une femme est toujours au courant des derniers événements et maintient les liens nécessaires à la croissance de sa carrière. Après tout, la naissance d'un bébé s'accompagne toujours d'un congé de maternité, qui arrête le processus de développement de sa propre carrière.
  5. Un carriériste pourra investir dans le développement de sa propre entreprise toutes les ressources, y compris matérielles. Dans cette situation, elle ne compte que sur elle-même, car elle n'a pas besoin de penser au bien-être de la famille.

Dessus avantages énumérés sont des arguments de poids pour une femme qui envisage de réaliser son propre potentiel créatif dans ce qu'elle aime, et ensuite seulement de fonder une famille. Mais, étant donné option non est un idéal une solution pour une femme qui veut non seulement réussir, mais aussi être heureuse.

Il est à noter qu'un approfondissement complet dans tout type d'activité peut émousser le désir de devenir mère.

Femelle retarde constamment le moment, motivant ses propres actions par le fait qu'elle n'a pas encore réalisé tout ce qu'elle avait prévu. Au bout d'un moment, elle se rend compte qu'elle est complètement heureuse sans enfants et qu'elle ne veut plus changer quelque chose dans sa vie personnelle. En plus, la femme d'affaires est tellement habitué à mesuré et calme rythme de vie que quelques heures à jouer avec des membres de la tribu bruyants éliminent complètement le besoin de maternité.

Beaucoup de femmes n'ose pas déjà accoucher après 35 ans, à mesure que le risque de développer des anomalies génétiques chez le bébé à naître augmente. Si une femme d'affaires a néanmoins pris un risque et est devenue mère, alors un « conflit de génération » est probable à l'avenir, en raison de la présence d'une grande différence d'âge. Du coup, la maternité ne peut qu'apporter de la déception à une femme d'affaires.

Mais ne vous inquiétez pas, car il y a toujours des exceptions à la règle. Un certain pourcentage sont des individus qui réussissent, des mères attentionnées et des épouses aimantes.

Une femme choisit une famille et ce n'est qu'alors qu'elle est prête à devenir carriériste

Cette option est moins populaire que la première. Mais il y a aussi des aspects positifs à cela :

Il y a une chance que votre élu vous soutienne financièrement et moralement dans vos efforts pour vous développer à l'avenir.

Il y a aussi des points controversés dans cette question :

En conséquence, des situations de conflit et des querelles surgissent dans les relations familiales.

Une femme cherche à concilier carrière et famille

Certaines femmes ont pu devenir non seulement des femmes d'affaires, mais aussi de merveilleuses femmes au foyer, épouses et mères. Afin de ne pas choisir entre une carrière et une famille, ces femmes ont cru en elles-mêmes, ont fait preuve de patience et ont appris à maintenir un équilibre entre des aspects complètement différents de leur propre vie.

Pour cela, les femmes ont adhéré à certains principes :

  • planifié le temps correctement;
  • appris à distinguer les tâches secondaires des objectifs principaux;
  • gardez-vous en excellente forme physique;
  • trouvé un équilibre dans leur propre monde intérieur;
  • appris à déléguer certains pouvoirs.

Ainsi, si une femme ne veut pas choisir entre une carrière et une famille, alors elle doit apprendre à céder et vivre une vie riche et intéressante. Après tout, un travail bien-aimé et une famille solide peuvent faire de n'importe quelle femme une personne heureuse et à part entière !

Qu'est-ce qui est le plus important pour une femme : le travail ou la famille - c'est aujourd'hui la question principale. Les femmes modernes approfondissent leur carrière et accordent moins d'attention à la famille. Aussi triste que cela puisse paraître, c'est vrai. Les statistiques citent des données déplorables : à l'heure actuelle, 60 à 65 % des jeunes femmes préfèrent une carrière. De plus, il y a 10-15 ans, les femmes après 40 ans luttaient pour réussir dans leur carrière, à l'heure actuelle, les jeunes filles qui viennent de recevoir une formation professionnelle rêvent d'une carrière. Cet article vous aidera à déterminer ce qui est le mieux pour les femmes, et est-il possible de combiner famille et carrière ?

Qu'est-ce qui est le plus important pour une femme - carrière ou famille ?

Pour commencer, considérez tous les avantages et les inconvénients d'une femme de carrière. Une femme moderne privilégie dans la plupart des cas une carrière, qui devient très populaire aujourd'hui. D'ailleurs, cette mode est venue d'Europe, où au milieu du 20e siècle s'est posée la question du féminisme. Les signes d'un carriériste sont :

  1. Une indépendance totale, que, selon les femmes, une bonne carrière peut donner.
  2. Une féministe ne fera jamais de concessions à un homme, même au travail.
  3. Elle décide elle-même de ce dont elle a besoin et ne se sent obligée envers personne.

C'est pourquoi de nombreuses femmes préfèrent aujourd'hui une carrière. Elles ne veulent être endettées envers personne dans leur vie : ni leurs maris ni leurs enfants.

Si son activité professionnelle est importante pour une fille et qu'elle a un mari, il faut alors qu'il la comprenne et la soutienne. Sinon, des scandales constants commenceront dans la famille et, très probablement, un divorce dans ce cas est inévitable.

Ayant fait un choix en faveur d'une carrière, une femme mariée, sans s'en rendre compte, crée un déficit d'attention, d'amour et de soins pour ses enfants et son mari. Elle s'éloigne progressivement de la famille. Sans aucun doute, de nombreux hommes valorisent les femmes indépendantes et traitent les femmes au foyer avec une certaine condescendance, mais aucun d'entre eux ne représente une féministe dans le rôle de leur épouse. Un homme aime être soigné et aimé, mais il n'accepte pas le froid et le manque d'attention.

Mais l'instinct maternel et le rôle de gardienne du foyer, destinés à une femme par nature, ne se sont pas atrophiés chez toutes les filles modernes. Il y a aussi des représentants du beau sexe qui considèrent la famille comme la carrière principale d'une femme.

Très souvent, les carriéristes, ayant réalisé tout ce qu'ils voulaient dans leur vie, commencent à comprendre que l'essentiel de leur vie n'existait pas - la famille. Cela se produit le plus souvent après l'âge de quarante ans. À la retraite, ils se rendent compte qu'il n'y a aucun être cher à proximité qui ne vous aimera pas pour votre excellent travail et vos excellentes performances, mais pour le fait que vous l'êtes tout simplement.

Le conseil du psychologue est assez simple : avant de faire votre choix, vous devez vous comprendre ainsi que votre monde intérieur, comprendre ce qui est nécessaire au bonheur. Cela est nécessaire pour ne pas regretter le choix fait plus tard.

Est-il possible pour une femme de concilier carrière et famille ?

Cette discussion peut durer longtemps, en citant les aspects positifs et négatifs de la carrière et de la famille. Mais il y a des situations où une femme n'a pas un tel choix. C'est parce qu'elle a besoin de travailler pour aider son mari à subvenir aux besoins de la famille. Dans ce cas, la femme doit s'adapter aux circonstances et apprendre à concilier travail et soins à ses proches. Voici quelques conseils pour vous aider à faire face à cette situation :

  1. Apprenez à attribuer les responsabilités. Pour qu'une femme ait la possibilité de travailler et de gagner de l'argent, elle a besoin d'aide. Après avoir pris cette décision, discutez calmement avec votre mari des responsabilités qu'il peut assumer dans la maison.
  2. Utilisez votre temps efficacement. Organisez votre flux de travail de manière à ne pouvoir passer du temps qu'après le travail avec votre famille. Essayez d'accomplir toutes vos responsabilités professionnelles pendant les heures de travail afin que votre mari et vos enfants n'en souffrent pas.
  3. Maison et travail séparés. Au travail, pas un mot sur la maison, et à la maison sur le travail. Consacrez des soirées et des week-ends gratuits uniquement à vos proches, et essayez de mettre vos moments de travail hors de votre tête.
  4. Si à un moment donné vous commencez à gagner plus que votre conjoint, ne lui reprochez en aucun cas. Au contraire, montrez-lui que vous avez atteint vos sommets en vous appuyant sur lui. Soyez reconnaissant pour l'aide que vous avez reçue, mais ne vous rabaissez pas.
  5. Intéressez-vous activement aux activités et aux passe-temps de vos enfants. Parfois, vous devez sacrifier votre carrière pour le bien des personnes les plus proches du monde. N'oubliez pas qu'aucune somme d'argent et les jouets les plus chers ne peuvent remplacer l'affection et la chaleur de la mère.
  6. Ne privez pas votre mari de votre attention, qui a aussi besoin d'amour et d'affection. Essayez de réserver du temps que vous pouvez passer ensemble, même s'il s'agira d'un petit-déjeuner commun au lit.
  7. Ne faites pas d'heures supplémentaires, cela vous éloignera de vos proches.

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