Ինչպիսի ընկերություն և իսկական ընկեր: Ինչ է իսկական բարեկամությունը: Ընկերության նշաններն ու հատկությունները

Ընկերությունը բավականին դժվար հասկացություն է հստակ սահմանելու համար, սակայն, ինչպես բոլոր միջանձնային հարաբերությունները: Ինչ է իսկական ընկերությունը, յուրաքանչյուրը հասկանում է յուրովի։ Այս հարցին պատասխանելու համար կարևոր են այնպիսի գործոններ, ինչպիսիք են դաստիարակության միջավայրը, ազգային և մշակութային առանձնահատկությունները, հետաքրքրությունները և անձի անձնական որակները։

Ի՞նչ է նշանակում իսկական բարեկամություն:

Ընկերության մեջ առաջին հայացքից կան փոքր տարբերություններ: Օրինակ, ո՞րն է ընկեր և ընկեր հասկացությունների տարբերությունը։ Գործընկերությունը համակրանք է, հետաքրքիր՝ ընդհանուր շահերի հիման վրա, «արմունկի զգացում» և աջակցության զգացում: Կարելի է ասել, որ գործընկերությունը կարող է լինել ընկերության սկիզբը, բայց այն կարող է մնալ այս մակարդակում։

Հարցին պատասխանելիս, թե ինչ է նշանակում իսկական ընկերություն, պետք է հաշվի առնել, որ հարաբերությունների այս տեսակը պայմանավորված է մարդկանց միմյանց նկատմամբ վստահության աստիճանով։ Երիտասարդության տարիներին հեշտ է սկսել ընկերներ ձեռք բերել, քանի որ այս կամ այն ​​անձի նկատմամբ վստահության չափանիշներն ու պահանջները դեռևս բավականին ցածր են։ Մեծ ընկերությունում շփվելիս մարդկանց մեջ համակրանք է առաջանում, որը դառնում է ընկերական հարաբերությունների սկիզբ։

Ի տարբերություն գործընկերության, որտեղ ընդհանուր շահերը որոշիչ գործոն են, երկու մարդկանց բարեկամության մեջ կարող է ընդհանրապես չլինել: Քանի անգամ կարելի էր տեսնել իրական բարեկամության օրինակներ բոլորովին, նույնիսկ արմատապես տարբեր մարդկանց միջև: Այս ազդեցությունը նման է ընդհանուրի: Եթե ​​մարդիկ ունեն և պահպանում են դրանք, ապա բարեկամությունը, չնայած ապրելակերպի և առաջնահերթությունների տարբերությանը, շարունակում է գոյություն ունենալ:

Անգլիացի հոգեբանները հարցումներ են անցկացրել Մեծ Բրիտանիայում, Ճապոնիայում, Չինաստանում և այլ երկրներում՝ ընդգծելու իրական բարեկամության ընդհանուր կանոնները: Պարզվեց՝ չնայած մշակութային և կրոնական ավանդույթների տարբերությանը, հիմնական չափանիշները համընկել են։ Մարդկանց համար իսկական ընկերոջ մեջ կարևոր է.

  1. Ընկերոջը հարգելու և գնահատելու ունակություն, ինչպես նրա բոլոր թերություններն ու տարօրինակությունները:
  2. Ընկերոջը վստահված գաղտնիք պահելու կարողություն։
  3. Փոխադարձ պարգեւատրում, այսինքն՝ ուշադրություն, աջակցություն, օգնություն։

Հետազոտությունից նաև եզրակացություն է արվել, որ կանանց բարեկամության մեջ ավելի շատ, քան տղամարդկանց, դեր է խաղում հուզական գործոնը։ Ի տարբերություն ավագ սերնդի, որտեղ հարաբերությունները կառուցվում են շահերի համակցման հիման վրա, երիտասարդների համար մեծ նշանակություն ունի փոխօգնությունը և ընդհանուր ժամանցը։

Մարդուն իսկապես իսկապես վստահելու համար պետք է նրա հետ անցնել կյանքի բազմաթիվ փորձություններ ու անախորժություններ, համոզվեք, որ ընկերը ձեզ դժվարության կամ տհաճ իրավիճակի մեջ չի թողնի։ Ահա թե ինչու մարդիկ այդքան գնահատում են իրենց երիտասարդության ընկերներին, ովքեր փորձության են ենթարկվել ժամանակի ընթացքում և կիսել դժվարությունները:

Որպես կյանքի իսկական ընկերության օրինակ կարելի է բերել բազմաթիվ հայտնի մարդկանց, ովքեր չեն լքում կամ մոռանում հին ընկերներին։ Շատ դերասանների կողմից սիրված Կոնստանտին Խաբենսկին և Միխայիլ Պորեչենկովը ոչ միայն գործընկերներ են, այլ նաև ուսանողական օրերի մտերիմ ընկերներ։ Ամերիկացի դերասաններ Բեն Աֆլեքն ու Մեթ Դեյմոնը միմյանց ճանաչում են դեռ փոքրուց, բաժանվել են ուսանողական տարիներին։

Հանդիպելով՝ նրանք նկարահանեցին «Լավ Ուիլ Հանթինգ» հայտնի նկարը, որն անհայտ երիտասարդ դերասաններին բերեց «Օսկար» և «Ոսկե գլոբուս»։

Ռուսական կայսրության երկու մեծ կանայք՝ Եկատերինա Երկրորդը և Եկատերինա Դաշկովան, կարող են ծառայել որպես կանացի բարեկամության օրինակ։ Երգչուհի Աննա Գերմանը, թերևս, երբեք այդքան մեծ ժողովրդականություն չէր ստանա ԽՍՀՄ-ում, եթե նրա մտերիմ ընկերուհի Աննա Կաչալինան մեկ անգամ չառաջարկեր նրան երգ ձայնագրել Melodiya ստուդիայում, իսկ հետո չօգներ երգացանկի համար երգեր ընտրել և թարգմանել:

Հայտնի մանկական երգի «ընկերը քեզ նեղության մեջ չի թողնի» երգի վառ օրինակն է, թե ինչպես են ընկերական հարաբերությունները մարդու կողմից ընկալվում։ Ի՞նչ է բարեկամությունը և արդյոք այն ժամանակակից աշխարհում, որտեղ մարդիկ շփվում են սոցիալական ցանցերի միջոցով և այդքան հազվադեպ են հանդիպում իրական կյանքում:

Կա՞ բարեկամություն:

Բարեկամության հայեցակարգը երկար դարեր դիտարկվել է փիլիսոփայական տարբեր շարժումների ներկայացուցիչների կողմից, սակայն հիմնական հետազոտողները եղել են գրողները, բանաստեղծները և հոգեբանները: Ընկերության ֆենոմենը չի սահմանափակվում որևէ կոնկրետ շրջանակով, սակայն մարդկանց մեծամասնության ընդհանուր պատկերացումներում ընկերությունը սերտ և վստահելի հարաբերություն է մարդկանց միջև՝ հիմնված փոխադարձ գրավչության վրա՝ ըստ հետաքրքրությունների և միմյանց ինտուիտիվ ըմբռնման:

Բարեկամության հոգեբանություն

Ընկերության խնդիրը կա, դրանում վստահ են սոցիոլոգները։ Համակարգչային տեխնոլոգիաների արագ տեմպերի դարաշրջանում մարդը նախընտրում է շփվել շարժական ուղիներով, մինչդեռ հաճախ անձնական հանդիպման ժամանակ չի մնում։ Մարդիկ շատ բան են կորցնում. չկան ընկերական թփթփոցներ ուսին, չկան տեսողական շփում և գործնականում չկա հոգևորություն: Հոգեբանները կարծում են, որ ընկերության արժեքը կայանում է նրանում, որ հանդիպումները, անմիջական շփումը և լիարժեք հաղորդակցության բացակայությունը կարող են դառնալ: Ընկերության հոգեբանությունը կայանում է դրական կողմերի մեջ.

  • «Ես մենակ չեմ» զգալով: մենակության և մեկուսացման դեմ;
  • միայն նշանակալից ուրիշի առկայության դեպքում մարդը բացվում է որպես մարդ և սովորում ընկեր լինել:

Ընկերության տեսակները

Ինչու են մարդիկ ընկերասեր: Ընկերության կարևորության մասին առաջին հիշատակումը հանդիպում է հնագույն տրակտատներում: Բանաստեղծները փառաբանում են ուսի արժեքը, որը դժվար պահին պարզվում է, որ մոտ է, և կյանքում ընկերական զգացմունքներ տանելու ցանկությունը: Հասարակության մեջ ընդունված է ընկերություն կիսել ըստ տարիքի և սեռի հատկանիշների: Ընկերության տեսակները.

  1. Մանկական- երեխան սովորում է աշխարհը և փորձում է հարաբերություններ հաստատել ուրիշների հետ, միասին ավելի հետաքրքիր բան սովորել: Երեխաները միավորվում են ընդհանուր խաղերի միջոցով:
  2. Երիտասարդական- իրեն, սեփական զգացմունքներն արտահայտելու բարձր պահանջմունք. Այս տարիքում ընկերությունն իր մեջ բարձր էմոցիոնալ լիցք է կրում։ Ուրիշի որակները գերագնահատված և բարձրացված են. լավ իմաստով դա օգնում է գոյատևել կյանքի դժվար պահերը՝ ծնողների թյուրիմացություն, սեփական թերարժեքության զգացում: Երիտասարդական ընկերությունը կարող է վերածվել սիրո:
  3. չափահաս- Երբեմն դա այն ընկերությունն է, որը ձևավորվել է մանկության տարիներին և ամրապնդվել տարիների ընթացքում։ Նման ընկերները գիտեն միմյանց բոլոր նրբությունները. նման բարեկամությունը շատ հազվադեպ երեւույթ է, հետևաբար այն շատ արժեքավոր է: Մեծահասակների բարեկամության մի քանի տեսակներ կան՝ իրավիճակային, ընկերական, գործնական:
  4. արական ընկերություն- Նրա մասին լեգենդներ են հորինվում, շատ երգեր են երգվում, հրաշալի գրքեր են գրվում։ Ինչ է տղամարդկային ընկերությունը, լավ ցուցադրված է խորհրդային «Երեք հրացանակիրներ» ֆիլմում՝ փոխօգնություն, մարդուն ամբողջությամբ ընդունել՝ իր բոլոր թերություններով հանդերձ, վստահություն և օգնություն նույնիսկ այն իրավիճակներում, երբ ընկերն իր մեղքով դժվարության մեջ է: Հաճախ կանանց մոտ տղամարդկային ընկերությունն առաջացնում է թյուրիմացություն և նախանձ:
  5. - տղամարդիկ կարծում են, որ դա բնության մեջ գոյություն չունի: Ինչպիսին է կանանց բարեկամությունը, կարելի է տեսնել «Սեքսը և քաղաքը» ֆիլմի օրինակում։

Գեղեցիկ սեռի համար բարեկամության մեջ կարևոր են.

  • համակրանք և կարեկցանք;
  • հավատարմություն;
  • անկեղծություն;
  • իրավիճակի վերաբերյալ այլ կարծիք;
  • վստահելի հարաբերություններ;
  • օրվա կամ գիշերվա ցանկացած ժամին անհրաժեշտ աջակցություն ստանալու հնարավորություն։

Ի՞նչ է իսկական բարեկամությունը:

Ի՞նչ է նշանակում լինել ընկերներ՝ ոչ միայն ընկերներ և ժամանակ առ ժամանակ միասին սուրճ խմել, այլ իրական: Մարդիկ, ովքեր ընկերներ չունեն, հաճախ սուր մենակություն և կարոտ են զգում։ Իրական ընկերությունը գտնվում է սիրելիի հանդեպ ներգրավվածության և անկեղծ հետաքրքրության վիճակում, երբ ընկերները կիսում են և՛ տխրությունը, և՛ ուրախությունը: Հարազատ հոգիներ - վերամարմնավորման տեսություններից մեկը բացատրում է բարեկամության ֆենոմենը անցյալ կյանքերի համատեղ մարմնավորումներով: Հոգիները ձգտում են գտնել միմյանց, իսկ ավելի ուշ, երբ նրանք հանդիպում են, ուժեղ զգացողություն է առաջանում, որ նրանք վաղուց են ճանաչում միմյանց, չնայած այն հանգամանքին, որ առաջին անգամ են հանդիպել։

Ի՞նչ է տալիս մարդուն ընկերությունը:

Ընկերությունը մարդու կյանքում ամենաբարձր արժեքներից մեկն է, որը գալիս է ընտանիքից հետո։ Ընկերը հայելի է, որի մեջ տեսնում ես քո արտացոլանքը: Ի՞նչ արժեք է բերում բարեկամությունը հարաբերություններին:

  • միմյանց դրական հատկությունների փոխլրացում;
  • աջակցության զգացում;
  • հաճելի ժամանց;
  • փոխադարձ օգնություն և օգնություն դժվար պահերին.
  • սովորեցնում է անձնուրացություն և նվիրվածություն;

Ո՞րն է ամենակարևորը բարեկամության մեջ:

Ընկերության մասին շատ է խոսվել, բայց ինչպե՞ս որոշել, թե որ պարամետրն է ամենակարևորը հարաբերություններում և ով է իսկական ընկերը: Յուրաքանչյուր մարդ ունի իր կարծիքը բարեկամության արժեքների հիերարխիայի վերաբերյալ. ոմանց համար դա հավատարմությունն է և բոլոր գաղտնիքներին վստահելու ունակությունը, որը բնորոշ է կանանց, տղամարդկանց համար դա համատեղ արկածներ են՝ ձկնորսություն, արշավ, որս: Բարեկամության ընդհանուր չափանիշներն են հարատև առաքինությունները՝ պարկեշտությունը, բարությունը և միմյանց հանդեպ անկեղծ հետաքրքրությունը։


Ինչպե՞ս սովորել ընկերներ լինել:

Որոշ մարդկանց մոտ արդիական է մարդկանց հետ հարաբերություններ կառուցելու բարդության խնդիրը և արդյունքում ձևավորվում է միայնություն։ Շատերը ցանկանում են մտերիմ ընկերներ ունենալ, բայց մի շարք պատճառներով նրանք չգիտեն, թե ինչպես պահպանել նույնիսկ պաշտոնական շփումները։ Ինչպե՞ս ընկերանալ և կա՞ն արդյոք ընկերության հատուկ կանոններ: Սոցիալական հոգեբանները տալիս են մի շարք առաջարկություններ, որոնք կօգնեն կապ հաստատել ձեզ դուր եկած մարդու հետ և զարգացնել հարաբերություններ, որոնք վերածվում են բարեկամության, դրա համար ձեզ անհրաժեշտ է.

  • հաղթահարել ամաչկոտությունը և ծանոթանալ միմյանց հետ;
  • վերցրեք ծանոթության նախաձեռնությունը ձեր սեփական ձեռքերում.
  • լինել բաց մարդ;
  • զարգացնել;
  • սովորել լսել ուրիշներին;
  • աջակցություն ցուցաբերել դժվարին իրավիճակներում;
  • հասկանալ, որ հարաբերությունների զարգացումը պահանջում է երկար ժամանակ, ջանք և աշխատանք:

Ի՞նչն է կործանում բարեկամությունը:

Ընկերության փորձությունը գալիս է ժամանակի հետ: Մարդիկ միասին կյանքի որոշակի փուլեր են անցնում տարբեր փորձություններով, ոչ բոլորը կարող են դիմակայել դրանց։ Պատճառները, թե ինչու նույնիսկ ամենաամուր բարեկամական կապերը կարող են փլուզվել.

  1. Ընկերների առաջացող սերը մեկ անձի նկատմամբ.
  2. Ընկերներից մեկն արագորեն հարստանում է, երկրորդը դժվար է ընդունել սոցիալական այլ դիրք։
  3. Դավաճանություն և ստորություն. Պատճառները կարող են տարբեր լինել, բայց դա տեղի է ունենում (լավագույն ընկերը / ընկերուհին խլում է կնոջը / ամուսնուն):

Գրքեր բարեկամության մասին

Ընկերության արժեքը բարձր են գնահատում բանաստեղծներն ու գրողները։ Ինչպես ընկերանալ մարդկանց հետ և լինել իսկական ընկեր. այս կարևոր դասերը կարելի է քաղել դասական և ժամանակակից գրականության գրքերից.

  1. «Երեք հրացանակիր». Ա.Դյումա. -Գիրք սիրո, պատվին նվիրվածության և սկզբունքների մասին։ Այս ստեղծագործությունն ամենաշատ նկարահանվածն է աշխարհում։
  2. «Երեքի սրտերը». Դ. Լոնդոն. – Վեպ ընկերոջ համար անձնազոհության և այն մասին, որ ոչ մի հարստություն չի կարող փոխարինել սերն ու բարեկամությունը:
  3. «Երեք ընկեր», Էրիխ Մարիա Ռեմարկ. -Գիրքն իրական, անկեղծ ապրումների մասին է, որոնք հեղինակն այնքան հմտորեն փոխանցել է։
  4. «Ջեյն Էյր. Շ.Բրոնտե». -Անշահախնդիրություն և ընկերություն գլխավոր հերոսների միջև, որը վերածվեց սիրո։
  5. «Բոբ անունով փողոցի կատուն». Ջ.Բոուեն. - Մարդու և կենդանու միջև բարեկամությունը Ջեյմսին օգնում է հաղթահարել երկարատև դեպրեսիան և թմրամոլությունը:

Փիլիսոփաները՝ դասականներն ու ժամանակակիցները, շատ երկար ժամանակ կորստի մեջ են եղել և դեռևս դժվարանում են գտնել «Ի՞նչ է իրական բարեկամությունը» հարցի պատասխանը։ Նրանց կասկածները զարմանալի չեն, քանի որ սիրո հետ մեկտեղ այս հայեցակարգը բազմաթիվ վեճեր ու հակասություններ է առաջացնում։ Դիտարկենք այս բառի հիմնական սահմանումները, որոնք ներկայումս մարդիկ լայնորեն օգտագործում են առօրյա կյանքում:

  • Ընկերությունը հարաբերություն է նույն կամ տարբեր սեռի մարդկանց միջև՝ հիմնված հարգանքի, վստահության, աջակցության և օգնության վրա: Այնուամենայնիվ, այս հայեցակարգը լիովին չի նկարագրում երեւույթը: Իսկապես, այս դեպքում ենթադրվում են փոխշահավետ հարաբերություններ, և կոնկրետ հարցում սեփական շահի առկայությունը անթույլատրելի է։
  • Տերմինի մեկ այլ սահմանում կա. Ընկերությունը մարդկանց միջև փոխադարձ շփումն է՝ հիմնված ընդհանուր շահերի, սովորույթների և արժեքների վրա: Այո այդպես է. Բայց իրականում այս սահմանումը միայն լրացնում է նախորդը և ինքնին որևէ նոր ու խոր իմաստ չի կրում։
  • Ընկերությունը մարդկանց միություն է: Սա հոգևոր սահմանում է, որը ենթադրում է կապվածություն՝ հիմնված միասին ժամանակ անցկացնելու, արժեքների, հետաքրքրությունների, ընդհանուր նպատակների և ծրագրերի ընդհանուր համակարգի վրա: Այս ձևակերպումը լավագույնս նկարագրում է հայեցակարգը, բայց գործընթացն ինքնին բառերով փոխանցելը դժվար է, քանի որ այն կրում է հոգևոր բնույթ և դժվար է սահմանել։

Ի՞նչ է իսկական բարեկամությունը: Դժվար է միանշանակ պատասխան տալ, քանի որ սահմանումը բազմակողմանի է, նշանակալից։ Որպեսզի հասկանաք, թե դա ինչ է նշանակում, դուք պետք է հասկանաք այն հիմնական չափանիշները, որոնցով կարող եք տարբերակել բարեկամությունը այլ հարաբերություններից:

Բարեկամության չափանիշներ

Ընկերության էությունը հասկանալու համար կարելի է հիմնվել որոշակի չափանիշների վրա, որոնցով հղի է այս հայեցակարգը։

  • միություն.

Կա ամուսնական միություն, և կա ընկերական: Տերմինը ոչ թե ժամանակավոր հարաբերություններ է ենթադրում, այլ երկարաժամկետ, նույնիսկ ողջ կյանքի ընթացքում։ - Սա հենց այն միավորումն է, որը կնքվել է մարդկանց միջև՝ դժվարությունները հաղթահարելու համար։ Սա կարող է ներառել այն ամուսինների միջև բարեկամության սահմանումը, ովքեր համատեղ պայքարում են խոչընդոտների դեմ: Եթե ​​ցանկանում եք ունենալ իսկական բարեկամություն, պետք է դաշինք ստեղծեք։

  • Հավելված.

Դա կարող է լինել և՛ դրական, և՛ բացասական: Ամեն ինչ կախված է նրանից, թե ինչպես եք դուք ազդում միմյանց վրա: Եթե ​​ընկերը բացասաբար է անդրադառնում մյուսի վրա, ապա սա արդեն ընկերություն չէ։ Իսկական ընկերները միշտ լավ բաներ են բերում միմյանց:

Օրինակ!

Եթե ​​ընկերներից մեկը որոշել է զբաղվել սպորտով և մկաններ կառուցել, ապա մյուսը կցանկանա դա անել ինքնուրույն, քանի որ նա ցանկանում է աջակցել ընկերոջը և կատարելագործվել նրա հետ: Եթե ​​նա սկսի տարհամոզել նրան և հույս ունենալ անհաջողության, ապա որևէ ընկերության մասին խոսք լինել չի կարող։

  • Արժեքների համակարգ.

Ինչ-որ մեկի համար իսկապես արժեքավոր է ճանաչել իրեն և շրջապատող աշխարհը: Իսկ ինչ-որ մեկի համար՝ նստել հեռուստացույցի առաջ։ Ինչ-որ մեկը ֆիթնեսի սիրահար է, բայց ինչ-որ մեկի համար կարևոր է շատ փող աշխատել: Հնագույն գիտելիքների տեսանկյունից լավագույն բարեկամությունը ձեռք է բերվում այն ​​մարդկանց միջև, ովքեր ունեն ընդհանուր իդեալներ։ Այս դեպքում նրանք կունենան ավելի շատ զրույցի թեմաներ և ավելի շատ «աչքում կրակ» դրանք քննարկելիս։ Ուստի կարևոր է, թե ինչ եք ուզում կյանքից և ինչ խնդիր ունեք։

  • Նպատակներ և պլաններ.

Սա նույնպես կարևոր ասպեկտ է։ Եթե ​​հարաբերություններն ապագա չունեն, դա ընկերություն չէ, այլ միասին ժամանակ անցկացնելը: Եթե ​​դուք և ձեր ընկերը պլաններ եք կազմում, դա ցույց է տալիս ձեր միության հուսալիությունը:

Օրինակ!

Երկու տղա համալսարանում ընկերներ են, սովորում են նույն խմբում։ Նրանք ընդհանուր հետաքրքրություններ ունեն՝ գիտելիքներ ձեռք բերել, փոխադարձ նպատակներ՝ հաջողությամբ հանձնել քննությունները։ Ամեն ինչ լավ է, քանի դեռ հասուն տարիքը չի սկսվել: Իսկապես, քանի՞ հոգի են պահպանել իրենց բարեկամությունն ավարտելուց հետո։ Միավորներ. Եթե ​​լինեին ընդհանուր նպատակներ (միևնույն ընկերությունում կարիերա կառուցել, բիզնես, ընտանիք կազմել, հարևանությամբ տներ կառուցել), և եթե ջանքեր գործադրվեին դրանց հասնելու համար, ապա ընկերությունը կարող էր փրկվել:

Այս բոլոր չափանիշները հատկապես կարևոր են իրականը ձևավորելու համար։

Ինչու է անհրաժեշտ բարեկամությունը

Իրականում բավական է սահմանել, թե ինչ է նշանակում իսկական բարեկամություն։ Այս հարցի պատասխանը գտնելու համար չպետք է մոռանալ այլ հասկացությունների մասին, որոնց վրա այն կառուցված է: Սա փոխադարձ հարգանքն է, ալտրուիզմը, կարիքը լինելու և օգտակար լինելու պատրաստակամությունը:

Ինչու՞ է դա տեղի ունենում. մարդիկ թվում է, թե անում են հնարավոր ամեն ինչ՝ իսկական բարեկամությունը պահպանելու համար, բայց կա անդունդ: Հաղորդակցությունը «չի կպչում», ցանկանում եք որքան հնարավոր է շուտ ավարտել զրույցը: Սա առաջանում է զարգացման, արժեքների տարբերության առկայությունից։ դա, առաջին հերթին, դաշնակից է կյանքում, ում հետ ցանկանում ես աճել և հաղթահարել խոչընդոտները։

Ձեռնարկատիրության և հոգևոր զարգացման աշխարհում կա այսպես կոչված «հաջողության բանաձև». Տեսնենք, թե ինչն է որոշում մարդու արդյունավետությունը։

  • Նախ, դա գիտելիք է, որի ազդեցությունը վերջնական արդյունքի վրա կազմում է 10%:
  • Երկրորդ՝ մտածելը դա հաջողության 10%-ն է։
  • Երրորդ, ամենակարևորը մեր միջավայրն է, որը կազմում է կյանքում հաջողության 80%-ը։

Շրջակա միջավայրը մեր ընկերներն են, նրանք կարող են մեզ կամ վեր քաշել՝ օգնելով զարգացմանը, կամ վար՝ ստիպելով մեզ դեգրադացվել: Ինչ ընկերներ ընտրել - յուրաքանչյուրն ինքն է որոշում: Միայն իսկական ընկերները կկարողանան աշխարհը բացել նոր գույներով և օգնել զարգացմանը, ճիշտ պահին լինել այնտեղ և քեզ զգալ այնպես, ինչպես ոչ ոք:

Չնայած այն հանգամանքին, որ «ընկերություն» հասկացությունը շատ բարդ է, այն հանդիպում է մեզանից յուրաքանչյուրի կյանքում: Ընկերությունը հստակ սահմաններ չունի, բայց ունի բազմաթիվ խուսափողական նրբերանգներ ու հարցեր։ Դժվար է հասկանալ, որ մարդն ուզում է քեզ հետ ընկերանալ, բայց ընկեր լինելն ու ուրիշին հասկանալն ավելի դժվար է։

Կարո՞ղ է բարեկամությունը չափվել:

Երկրի վրա ոչ մի մարդ չի կարող ճշգրիտ չափել մեկ այլ մարդու բարեկամությունը 100% ճշգրտությամբ: Դա ուղղակի անիրատեսական է: Այնուամենայնիվ, մի քանի կետեր կարող են որոշել ընկերության գոյությունը։
Հաղորդակցման ցանկությունը ժամանակակից հասարակության ընկերոջ առաջին չափանիշն է: Եթե ​​մարդը ցանկանում է շփվել մեզ հետ, ապա մենք շատ հաճախ սխալմամբ գրում ենք նրան որպես «ընկերներ»: Ի վերջո, կարող է լինել, որ սա պարզապես «լավ ընկեր» է: Լավ և նույնիսկ ամենամոտ ծանոթությունը գալիս է որոշ հանգամանքներից (դպրոց, աշխատանք, թաղամաս) և չի ենթադրում մեծ հոգևոր մտերմություն։ Սակայն շատ հաճախ այդ ծանոթությունը վերածվում է բարեկամության։
Բացի այդ, միշտ չէ, որ հնարավոր է իսկական ընկեր անվանել այն մարդուն, ով անընդհատ զանգում է ձեզ և խնդրում հանդիպել և զրուցել: Այս դեպքում դուք պետք է զգոն լինեք և ուշադիր նայեք «ընկերոջ» պահվածքին։ Հնարավոր է, որ այս մարդը ձեզանից ինչ-որ բան է ուզում և օգնություն է փնտրում ձեզանից: Բայց երբ օգնության կարիք ունենաք, նա կհեռանա՝ նույնիսկ չշնորհակալություն հայտնելով ձեր մասնակցության համար։

Մեր օրերում հազվադեպ չէ օգտագործել մարդկային բարությունը և արձագանքելը:
Այնուամենայնիվ, նույնիսկ այստեղ կա մի տող՝ պետք չէ ճշգրիտ հաշվարկել տրված և ստացված օգնության չափը։ Պարզապես պետք է հասկանալ, թե ինչ շարժառիթներ է կիրառում մարդը ձեզ հետ շփվելիս։
Եվս մեկ անհասկանալիություն կա «բարեկամական հարաբերություններում». Չէ՞ որ կան մարդիկ, ովքեր պարզապես ուզում են զրուցել, բայց կրիտիկական իրավիճակում չեն կարող ուսերին թուլացնել։
Բայց նույնիսկ այս դեպքում կան բացառություններ։ Օրինակ՝ մանկության ընկերները, ովքեր կարող են շփվել ամենաշատը տարին մեկ անգամ, բայց դեռ շարունակում են կապը։ Իսկ ինչո՞ւ եք կարծում։ Այս ամենը այն զգացողության և խորը վստահության պատճառով, որ այս մարդը կրկին կաջակցի դժվարին պահերին, ինչպես նախկինում: Միայն այդ դեպքում բարեկամությունը երկար կտևի անկախ հանգամանքներից։

Ինչի՞ վրա է հիմնված իրական բարեկամությունը:

Բոլորը պետք է հասկանան, որ ընկերությունը, ինչպես սերը, լավ հարաբերություն է սիրելիի հետ։ Այն կառուցված է փոխըմբռնման, փոխադարձ հարգանքի, ուրիշի ուժեղ և թույլ կողմերի ընդունման, ընկերոջը օգնելու ցանկության և ունակության վրա: Միայն այն դեպքում, երբ մարդն անկեղծորեն հոգ է տանում ձեր մասին և ցանկանում է ընկերական ուսեր տալ, ապա սա իսկական ընկերություն է: Ի վերջո, շատերն ուրիշների հետ շփվում են միայն իրենց ամբիցիաների և օգնություն ստանալու ցանկության պատճառով։

Նաև սիրալիրությանը այնքան էլ նման չէ այն դեպքը, երբ մարդը շփվում է քեզ հետ, քանի որ անելիք չունի։ Այսպիսով, պարզ հաղորդակցությունը երբեք չի վերածվի բարեկամության:

Այս չափանիշներով դուք կարող եք որոշել՝ մարդն ընկեր է ձեզ հետ, թե ոչ։ Իհարկե, շատ դժվար է հասկանալ՝ նրանք քեզ հետ անկեղծ ընկերություն են անում, թե իրենց շահերի համար։ Այնուամենայնիվ, մարդկանց փորձարկելը չարժե: Երբեմն ավելի լավ է վիրավորվել, քան վիրավորել դիմացինի զգացմունքները կասկածի պատճառով: Ցանկալի է նաև ուշադրություն դարձնել, թե ինչ եք զգում ձեր ընկերոջ հետ, քանի որ անհնար է փակվել և խայտառակվել ձեր ընկերոջ հետ։

Ամուր բարեկամությունը չի խզվի

Չի քայքայվի անձրևից և ձնաբքից.

Դժվարության մեջ գտնվող ընկերը չի հեռանա, նա շատ բան չի խնդրի,

Ահա թե ինչ է նշանակում լինել իսկական ընկեր:

Մեր կյանքում բոլոր մարդիկ փոխազդում են՝ հանուն հաշվարկի կամ պարզապես հոգևոր բավարարվածության։ Երբեմն ընկերակցության հոգևոր բավարարվածությունը հանգեցնում է բարեկամության: Ա ինչ է իսկական բարեկամությունը և հնարավո՞ր է դա այսօր? Ինչպիսի՞ ընկերություն պետք է լինի: Իսկ ո՞ւմ հետ է պետք ընկերանալ։

5 540845

Ֆոտոշարք. Ի՞նչ է իսկական ընկերությունը և հնարավո՞ր է դա այսօր

Ընկերությունը, ինչպես սերը, ամենաուժեղ զգացումն է, որը միավորում է սրտերը: Մեր օրերում ընկերներ գտնելը շատ դժվար է, բայց դա կարող է հեշտ լինել, պարզապես պոտենցիալ ընկերոջ հանդեպ շատ պահանջներ ունենք։ Կամ մեր մտքերը պարզապես զբաղված են ավելի կենցաղային բանով: Կամ գուցե կարիք չկա ընկերներ փնտրել, նրանք իրենք կգտնվեն, երբ ինչ-որ մեկի օգնության կարիքը ունենաք: Հիշեք, երբ ինչ-որ մեկի օգնության կարիքն ունեիք, ո՞վ է օգնել ձեզ: Ոչ, ոչ թե պայուսակներ բերել բնակարան, և ոչ թե ֆինանսական օգնություն ցուցաբերել, այլ ավելի մեծ մասշտաբով մի բան, որը ձեզ համար մեծ նշանակություն ունի։ Իսկ դու կարո՞ղ ես նրան ընկեր անվանել:

Ընկերոջ օգնությունը չպետք է լինի նյութ, այն պետք է լինի հոգևոր: Ի վերջո, ընկերությունը ոչ թե խնդիր է, այլ զգացմունքներ: Օգնության մեր ֆիզիկական կարիքները կյանքում պարզապես չնչին բան են, բայց դրանք նաև մեծ նշանակություն ունեն մեզ համար, քանի որ մենք չափազանց մեծ ուշադրություն ենք դարձնում դրանց: Բարոյական կամ հոգևոր կարիքներ- ահա թե ինչն է կարևոր, եթե մարդ հավասարակշռությունից դուրս է իր հետ, իր ներաշխարհի հետ, ընկճված վիճակում է, ապա ոչ մի ֆիզիկական կամ նյութական օգնություն օգտակար չի լինի։

Իսկական ընկերությունն ընդհանուր իմաստով չի կարող կանոններ ունենալ, ընկերներն իրենք են իրենց հարաբերություններում սահմանում իրենց կանոնները, ինչպես թռչունները բույն են շինում, բույնի ընդհանուր իմաստը կա՝ այնտեղ ապրելու և ձու դուրս գալու, սերունդ տալու համար, բայց ինչպես և ինչ տերեւ կամ ճյուղ դնել կամ կպցնել թռչունը, ինքն է որոշում: Ընկերության մեջ էլ է այդպես՝ ընկերներն իրենք են որոշում, թե ինչն է հնարավոր, ինչը՝ ոչ։ Բնականաբար, բարեկամության մեջ պետք է ոչ միայն վերցնել, այլեւ տալ։ Բայց միշտ մեկը մյուսից ավելին է վերցնում։ Հարգանք, անկեղծություն, նվիրվածություն - սա ընկերության բաղադրիչն է, ոչ թե կանոն:

Մի քանի տարի առաջ ես հանդիպեցի մի հաստլիկ գեղեցկուհու, մենք դարձանք շատ լավ ընկերներ, կարողացանք օրերով զրուցել, նվերներ անել միմյանց տոների համար, գնացինք այցելության, քայլեցինք, գնումներ կատարեցինք, օգնեցինք միմյանց, աջակցել միմյանց դժվար պահերին: . Բայց հետո ինչ-որ բան եղավ, ինչ-ինչ պատճառներով մենք կռվեցինք նրա հետ: Այսքանը չէի ասի, բայց մենք վիրավորված էինք միմյանցից։ Հիմա մեր ճանապարհները շեղվել են, և ես հաճախ եմ մտածում նրա մասին։ «Ունենք, չենք գնահատում, լացելով կորցնում ենք» ասացվածքը ճիշտ է։ Նստած գրելու այս հոդվածը, ես լրջորեն մտածեցի իսկական ընկերության և նրա մասին, գուցե նա իմ ընկերուհին է: Նախկինում, երբ ես ընկերություն էի անում նրա հետ, ես նույնիսկ չէի մտածում բարեկամության և այս բառի իմաստի և այս հարաբերությունների իմաստի մասին: Հիմա լրջորեն մտածում եմ ընկերության մասին, այս երեւույթի իմաստի ու նշանակության մասին ու ամեն մտերիմ ծանոթության մեջ փորձում եմ զանազանել ընկերուհուս։

Զարմանալի չէ, որ ասում են, որ ընկերությունը սեր է ծնում։ Որոշ չափով հավատում եմ, որ ընկերությունը սեր է։ Ընկերոջ նկատմամբ ակնածալից վերաբերմունքը, նրան օգնելու կամ մխիթարելու ցանկությունը կամ ուրախանալ նրա կյանքի երջանիկ պահերին, սրանք սիրո նշաններ չե՞ն։ Դա սիրո որոշ մասն է, որն առկա է իսկական ընկերության մեջ: Պարզապես մարդն առանձնապես չէր անհանգստանա ուրիշի համար և շատ չէր ուրախանա, ուրախության փոխարեն նախանձ կլիներ։ Իսկ իրական բարեկամությունը իմանալու համար, հավանաբար, պետք է ընտելանալ միմյանց կերպարներին։ Եվ անցնելով բոլոր խոչընդոտների ու վիրավորանքների միջով, այն դեռ կմնա՝ բարեկամություն։

Հիմա հաճախ եմ մտածում, թե ում պետք է ընկեր անվանել, ում ոչ։ Հիմա այս բառը իմաստներ ունի, բայց նախկինում կարող էի բոլորին անվանել այս վերնագրով։ Եվ հիմա ես մտածում եմ նրան ընկեր անվանելուց առաջ։ Կարծում եմ, ես տարված եմ ընկերությամբ: Այսպիսով, ես ունեմ մեկ ընկեր: Ես նրան ճանաչում եմ առնվազն հինգ տարի: Սկզբում նա ինձ շատ էր ջղայնացնում, ձայնը, ծիծաղը, պահվածքը, վարքագիծը, ընդհանրապես, ամեն ինչ։ Նույնիսկ տեսքը. Ինչ-որ կերպ ես չէի ուզում մտերմանալ նրա հետ, բայց քոլեջն արեց իր գործը, մենք նրա հետ լավ էինք, այսպես ասած, իմ կարծիքով, ավելի ճիշտ, ես ընտելացա նրան: Հարմարավետ բարեկամություն կար, կարծում եմ, այս միջավայրում գոյատևելու, ոչ թե կենցաղային զույգերի ավազանը խորտակվելու համար։ Երկու տարի է անցել, ինչ ավարտել ենք այս քոլեջը, և այս ընթացքում, ինձ թվում է, լավ ենք ընտելացել միմյանց, և դեռ շփվում ենք։ Տարիների ընթացքում սիրահարվել եմ նրան, թեև նա ինձանից հեռու է ապրում, բայց մենք հաճախ ենք շփվում նրա հետ, բայց երբեմն տեսնում ենք իրար։ Հիմա նա հղի է, վերջին ամիսը, և ես սպասում եմ նրա երեխային, և ես շատ ուրախ եմ նրա համար։

Ասում են նաև, որ ընկերներիդ չես ընտրում։ Եվ, իմ կարծիքով, շատ անգամ ընտրել: Մեր ընտրյալ ընկերը մեր օրերում պետք է համապատասխանի մեր բոլոր պահանջներին, կարծես մենք ընտրում ենք բազմաֆունկցիոնալ հեռախոս ավելի լավ ու էժան։ Ավելի շատ շահույթ և ավելի քիչ ծախսեր: Շատ ծնողներ ասում են իրենց սերունդներին «մի ընկերացեք նրա հետ: Նա չի կարող քո ընկերը լինել», որպեսզի նրանք շփվեն իրենց շրջապատի երեխաների հետ։ Ո՞ր շրջանակից։ Երեխաները երեխաներ են. Նրանք կրթություն և աշխատանք չունեն։ Ոչինչ։ Նրանք նույնիսկ շրջան չունեն, պարզվում է, որ ծնողներն իրենց երեխաների համար ընկերներ են ընտրում՝ նայելով այս երեխայի ծնողներին։ Ընկերությունը սահմաններ ունի՞: Ի վերջո, ընկերը պարտադիր չէ, որ ունենա լավ աշխատանք, կամ բարձրագույն կրթություն, կամ նույնիսկ երկու բարձրագույն: Ընկերը ընկեր է և չի չափվում դրամապանակում եղած կանխիկ գումարով կամ լավ դիրքով: Դուք կարող եք ընկերանալ բոլորի հետ և ամենուր, ցանկացածի հետ: Ընկերների հոգևոր կապը կարևոր է, ոչ թե դրամական։ Մոռացել ենք զգալ, մեկ մերկ հաշվարկ ունենք. Ընկերությունը մի շփոթեք հաշվարկի հետ։ Եթե ​​ձեր սրտում ոչինչ չի դողում ընկերոջ մտքից, ապա դժվար թե դա ընկերություն լինի:

Չեմ կարծում, որ իսկական ընկերությունը պետք է ունենա ընդհանուր նպատակներ և հետաքրքրություններ, դուք կարող եք ընկերներ լինել առանց այս ամենի։ Չնայած մեր ժամանակներում նրանք ընկերություն են անում այն ​​մարդկանց հետ, ում հետ ընդհանուր հետաքրքրություններ ունեն, քանի որ մարդիկ չեն ուզում անհանգստանալ իրական ընկեր փնտրելու համար, ում հետ նրանք տարբեր հետաքրքրություններ կունենան։ Ի վերջո, երբեմն հետաքրքիր է վիճել ընկերոջ հետ որոշակի թեմաների շուրջ, որոնք վերաբերում են կամ քեզ, կամ նրան: Պարզապես ընկերներ եղեք, անկախ ամեն ինչից: Շփվեք մարդու հետ, հիացեք նրանով, տեսեք մեկ այլ մարդու ներաշխարհը։ Պարզապես ընկերացիր մարդու հետ այնպիսին, ինչպիսին նա կա, պարզապես հարգիր նրան ու նրա շահերը, քանի որ նա քո ընկերն է։

Թեև ես ընկեր եմ դասընկերոջս հետ, բայց շրջապատողները մեզ լավագույն ընկերներ են համարում, և ես նույնպես փորձում եմ այս ընկերությունը նկատել մեր հարաբերություններում: Համալսարանում մենք մեկ քայլ չենք հեռանում միմյանցից, միշտ և ամենուր միասին ենք։ Եվ ինձ թվում է, որ մեր հարաբերություններում նա ավելին է վերցնում, քան տալիս է։ Ես իսկապես չեմ ողջունում հիմա խոսել իմ անձնական կյանքի մասին, և նա իսկապես ողջունում է դա, ուստի ես ամեն ինչ գիտեմ նրա մասին, իսկ նա գործնականում ոչինչ իմ մասին: Ուսման ընթացքում մենք միշտ միասին ենք, բայց ուսումից ազատ ժամանակ հաճախ չենք հանդիպում, հազվադեպ ենք զանգում։ Մոռացա ասել, որ հեռակա սովորում ենք։ Այսպիսով, դուք կարող եք պատկերացնել, թե ինչպիսի բարեկամություն ունենք: Բայց ես ընկերությունն այլ կերպ եմ տեսնում։

Մեր վերջին մենամարտը շատ վառ եմ հիշում։ Մենք միայն վիրտուալ ենք հայհոյում, իրականում դեռ չենք հայհոյել, բայց և այնպես շատ զզվելի բաներ ենք ասել, որ ցանկացած մարդ կարող է վատ զգալ նման խոսքերից ու արտահայտություններից։ Թեեւ ասում են, որ ընկերները ինչքան էլ կռվեն, միշտ ընկերներ են մնում։ Ես համոզվեցի սրանում։ Հաջորդ օրը սկսեցինք խոսել այնպես, կարծես ոչինչ չէր եղել։ Կամ գուցե սրան նպաստեց ինստիտուտում եւս չորս տարի միասին սովորելու հեռանկարը??? Արդյո՞ք սա հարմարավետության բարեկամության վառ օրինակ չէ: Ու թեև ես նրա հանդեպ ջերմ զգացմունքներ ունեմ, և ինչպես էլ կռվենք, դրանք չեն անհետանա։ Իսկ եթե ես էլ կորցնեմ նրան, կմտածե՞մ նրա մասին։ Ցանկանու՞մ եմ թարմացնել իմ բարեկամությունը: Առայժմ մեզ միավորում է համալսարանը։

Ես հասկանում եմ, որ յուրաքանչյուր մարդ ունի իր պատկերացումները իսկական ընկերության մասին, բայց, ցավոք, գաղափարները միշտ չէ, որ համապատասխանում են իրականությանը, միգուցե որոշ գաղափարներ կարող են իրականություն դառնալ, բայց ոչ բարեկամություն։ Եվ, հավանաբար, նա, ով չի մտածում ընկերության մասին և չի անհանգստանում դրա իմաստի ու իմաստի մասին, իսկական ընկերներ ունի, նա պարզապես ընկերանում է առանց մտածելու։ Իսկ նա, ով մտածում է այս ամենի մասին, նշանակում է, որ ընկերներ է ընտրում ինչ-որ չափանիշներով, որպեսզի ստեղծի իդեալական ընկերություն՝ ըստ իր պատկերացումների։ Իսկ իսկական ընկերությունն այդպես չի ստեղծվում, այն առաջանում է։ Այսպիսով, ձեզ հարկավոր չէ մտածել, այլ պետք է զգալ և լսել ձեր սիրտը: Մի իդեալականացրեք, այլ ընդունեք բարեկամությունը այնպես, ինչպես կա: Եվ ավելի լավ է, մի մտածեք ընկերության մասին, այլ պարզապես ընկերներ եղեք: