5월에 연금이 감소한 이유. 러시아인들은 연금 규모가 축소될 수 있다는 경고를 받았습니다. 국가 거주자의 연금 규모

일주일은 보건부가 러시아의 평균 기대 수명이 역사적 최대치인 72.5세에 도달했다는 정보로 러시아인을 기쁘게 했다는 사실로 시작되었습니다. 10년 만에 거의 7년 가까이 성장했습니다. 2005년에 이 나라의 평균 기대 수명은 65세를 조금 넘었습니다.

Rosstat는 모든 연령 범주에서 사망률이 감소하고 호흡기 질환, 알코올 중독 및 결핵을 포함한 주요 원인으로 인한 사망자 수가 감소했다고 말합니다.

이제 이 정보는 연금 지급의 침체에 대한 예측으로 "보완"되었습니다. 그 결과 "사람들은 오래 살지만 가난하게 살 것"이라는 것이 밝혀졌습니다.

연금 감소의 주된 이유는 근로 연금 수급자를 위해 연금을 색인하는 것을 거부하기 때문입니다. 2018년 예측에 따르면 인플레이션이 가속화될 거시 경제 요인도 있습니다. 이 예측은 예산사업위원회에서 논의했고 드미트리 메드베데프 총리는 경제 변화와 관련하여 이를 명확히 하라고 지시했다. 경제개발부는 정부의 승인을 받아야만 예측의 발표가 이루어질 것이라고 주장한다.

러시아에는 약 4,300만 명의 연금 수급자가 있습니다. 그 중 3분의 2는 계속 일하고 있습니다. 정부는 작년에 근로 연금 수급자의 연금을 연동하지 않기로 결정했습니다. 대신 내각은 연금 수급자가 일을 멈춘 후 손실된 자금을 보상하기로 약속했다.

봄에 Medvedev는 관련 부서에 색인으로 돌아가는 문제를 해결하도록 지시했습니다. 그리고 4월 국무총리는 국가두마에서 연설하는 동안 근로 연금 수급자와 장애인의 연금 색인화 문제가 종결되지 않았다고 말하면서 정부가 곧 입장을 표명할 것이라고 약속했습니다. 그 후 5월에 정부는 이 문제를 추가로 조사하라는 지시를 받았습니다.

전문가들은 2027년까지 정년퇴직 연령(변경하지 않을 경우)이 약 600만 명 증가할 것으로 내다봤다. 동시에 생산가능인구도 700만~800만 명 감소할 것으로 예상되는데, 이와 관련하여 연금제도의 분배부분이 변하지 않는다면 연금소득을 근로자로 환산하면 ' 임금, 감소 가능성이 있습니다.

퇴직 소득 감소의 주요 위험 요소는 국가의 사회적 기능 약화입니다. 기대 수명이 증가하고 품질에 대한 요구 사항이 증가하는 상황에서 이는 심각한 문제를 위협합니다. 노인들은 일반적으로 사회적으로나 정치적으로나 활동적인 시민입니다. 그리고 노인들의 요구가 기본적인 서비스로 제한되었던 시대는 과거의 일이 되었습니다. 고소득을 받았던 사람들이 이제 은퇴하고 있으며, 대부분은 그림자 속에 있었습니다. 이러한 사회 집단의 생활 수준이 심각하게 저하되면 가장 인기 있는 정치인의 평가에 심각한 타격을 받을 수 있습니다.

연금 문제에 대한 해결책은 알려져 있지만 인기가 없습니다. 이는 퇴직 연령의 증가와 비근로자를 위한 연금의 기본 연동을 의미합니다. 연금 지급을 위한 재정 지출의 증가는 논의되지 않았습니다.

앞서 러시아 연금 기금(PFR) Anton Drozdov 국장은 올해 거의 1000억 루블이 국가 예산에서 할당되어 연금을 지역 생계 수준으로 끌어올릴 것이라고 말했습니다. 그에 따르면 러시아의 69개 지역으로 이전이 이루어지고 390만 연금 수급자가 증가할 것이라고 합니다.

러시아 지역의 연금 수준이 예를 들어 모스크바보다 낮기 때문에 지불은 주로 지역 연금 수급자에게 전달될 것이라고 전문가들은 지적했습니다. 현재 연도는 러시아 연금 수급자에게 꽤 "성공적인" 것으로 판명되었지만 5,000 루블의 일시금을 받았습니다. 2017년 연금 연동 수준은 4.5%로 공식 물가상승률(3.7%)보다 높다.

8월 초에 러시아 연방의 연금 수급자들은 여전히 ​​빈곤 위험이 높은 인구 집단 중 하나라고 보고되었습니다. 그들 중 절반 이상(54%)은 식량과 의복을 살 돈이 충분하지 않습니다.

노동 조합은 특정 범주의 연금 수급자에 대한 연금에 대한 추가 지급의 연동에도 불구하고 이러한 추가 지급이 2017년 5월부터 실제로 감소할 수 있는 이유를 설명했습니다.

우리는 2017년에 민간 항공 조종사와 석탄 산업의 특정 범주의 근로자를 위한 연금에 대한 보충을 인상하는 것에 대해 이야기하고 있습니다. 정부는 추가 지불 인덱싱에 대한 결정을 내리지 않았지만이 인덱싱은 "2016 년 러시아 연방의 평균 월간 임금 상승 지수 승인"이라는 정부 법령을 채택한 결과입니다. 결의안 초안은 2017년 3월 연방 법률 정보 포털에 게시되었습니다.

연금 보충

2017 년 전직 조종사 연금에 대한 보충 금액의 인상은 여전히 ​​문제입니다

정부령 해설서에 나와 있는 바와 같이 법률에 의거 민간항공기 승무원 및 석탄산업단체 특정 범주의 근로자에 ​​대한 연금의 보충 규모는 월평균 연 평균을 이용하여 결정된다. 정부가 승인 한 러시아 연방의 임금 성장 지수.

정부는 가까운 장래에 Rosstat 데이터를 기반으로 이 지수를 승인할 예정입니다. 공식 통계에 따르면 2016 년 평균 급여는 각각 107.8 % 증가했으며 성장 지수는 1.078 또는 백분율로 7.8 %였습니다. 이 7.8%만큼 조종사와 석탄 광부의 연금에 대한 추가 지급액이 증가할 수 있습니다. 이것에 대해 더 읽어보세요.

그러나 러시아 항공노조(Russian Aircraft Trade Union)는 2017년 조종사 연금에 대한 추가 지급이 증가하지 않을 수 있다고 생각합니다. 오히려 추가 지급액이 줄어들 가능성도 있다.

연금 수급자를위한 사이트 "My Years"()는 러시아 항공 승무원 V.P. Vechirko의 노동 조합 부회장의 해당 설명을 게시합니다.

러시아 연방 및 연금 보충의 평균 월 급여 증가

연방법 "민간 항공기 승무원을 위한 추가 사회 보장" 및 "특정 범주의 석탄 산업 근로자에 ​​대한 추가 사회 보장" 연방법에 따라 연금에 대한 추가 지불액을 계산하는 공식이 적용됩니다. 러시아 연방의 평균 월 급여. 그 가치는이 두 가지 법률에 대한 러시아 연방 정부 법령에 의해 매년 변경됩니다. 2015년 결의안은 2016년 7월 18일에 서명되었습니다. 4월 29일.

연방 법률 정보 포털에서 받은 정보에 따르면 "2016년 러시아 연방 평균 월 임금 성장 지수 승인에 관한" 러시아 연방 정부 결의안 초안이 발표되었습니다.

연방 통계청에 따르면 예비 데이터에 따르면 2015년과 비교하여 2016년 러시아 연방 조직 직원의 월 평균 명목 임금의 성장 지수는 107.8% 또는 1.078에 달했습니다. 이 지표(7.8%와 동일)는 2017년 민간 항공 승무원 및 석탄 광부의 전 구성원에 대한 연금에 대한 월별 추가 금액을 계산하는 데 사용됩니다.

현재 연금 보충 계산 공식은 16,547.7 루블의 러시아 연방 평균 급여를 적용합니다. 결의안 초안에 따르면 새 값은 16547.7 x 1.078 = 17838.42 루블입니다.

러시아 연방의 평균 급여의 새로운 값은 늦어도 3월 말이나 4월 초까지 결의안 채택에 따라 5월, 6월, 7월 연금 보충을 계산할 때 적용됩니다.

일부 언론은 2017년에 전직 조종사와 석탄 광부들이 국가 평균 급여 인상으로 인해 연금에 대한 추가 금액이 증가할 것이라고 보고했습니다. 이것은 사실이 아닙니다. 나는 모금 비율이 1 미만이기 때문에 러시아 연방 평균 급여의 변화가 연금에 대한 추가 지불 금액에 영향을 미치지 않는다고 반복해서 설명했습니다. 그러나 더 자세한 설명에 대한 요청이 계속오고 있습니다.

러시아 연방의 평균 급여 인상 공식에 적용하면 이론적으로 지불해야 하는 필요 금액이 과대평가되고 징수율이 과소평가됩니다. 그리고 징수율은 징수된 자금을 비행 노동의 모든 연금 수급자에게 지불하는 데 필요한 자금으로 나누어 얻습니다.

연금에 대한 보충 금액은 이전 분기에 받은 기금과 연금에 대한 보충 수혜자 수에만 직접적으로 의존합니다.

러시아 연방의 평균 급여 규모의 증가는 이러한 지불금을 조달할 충분한 자금이 있는 경우에만 연금 보충의 최대 가치를 증가시킬 가능성의 범위를 확장합니다.

현재 가능한 최대 지불 금액은 65,032.35 루블입니다. (75 년의 서비스 기간 및 K = 5) 65032.35 x 1.078 = 70104.9 루블이 될 것입니다.

특별 서비스 기간과 개별 계수의 값이 낮을수록 가능한 최대 지불액이 줄어 듭니다. 41,780명이 연금을 추가로 지급받고, 기여금은 민간항공기 승무원 약 14,000~15,000명의 급여에서 나오기 때문에 자금이 부족하여 재정적으로 지급할 수 없습니다. .

아시다시피 정확한 할증 금액은 가능한 최대 금액에 징수율을 곱하여 구합니다. 2월, 3월, 4월 Ksbora = 0.280675673. 동일한 기금 조성 및 보충 수혜자의 동일한 수로 연금 보충을 두 번 계산하지만 러시아 연방의 이전 평균 급여와 새 평균 급여를 사용하면 두 경우 모두 동일한 결과를 얻게 됩니다(보충 연금). 러시아 연방의 평균 급여 인상이 적용되면 지불에 필요한 자금 만 증가하고 Ksbora는 감소합니다.

소련에는 62,000명의 민간 항공 승무원이 있었습니다. 현재 4배 적습니다. 우리 모두는 항공 운송의 발전과 민간 항공 비행 인원의 증가에 관심이 있습니다. 항공 운송량의 성장이 설명되었듯이 그렇게 되기를 바랍니다.

2017년 1월 기부금은 2016년 1월보다 27% 감소했습니다. 2017년 2월 기부금은 훨씬 더 많이 수령되었습니다(대략 2016년 10월과 11월의 경우와 동일). 3월의 기여금 수령이 1월의 실패를 보상하지 않으면 5월부터 연금에 대한 보충이 감소합니다.

2017년 1월 1일부터 기부금 관리(계산 및 지불 제어) 권한이 러시아 연방 연금 기금에서 연방 세금 서비스로 이전되었습니다. 2017년 2월 6일 러시아 PLC는 민간 항공 항공기 승무원의 노동을 사용하는 조직의 기부금 계산 및 적시 지불의 정확성을 확인하기 위해 세금 서비스에 서한을 보냈습니다.

VP Vechirko, 러시아 공군 노동 조합 부회장

이 문서는 2018년에 0.7% 감소하고 향후 2년 동안 0.6% 감소할 것이라고 명시적으로 말하고 있습니다. 10,000 루블의 연금으로 각각 70과 60이됩니다. 이러한 경향의 근거는 근로 연금 수급자에 대한 국가 혜택 색인을 거부하기 때문입니다. 데이터에 따르면 그들의 수는 거의 천만 명의 러시아인입니다.

인플레이션의 증가는 노년층의 연금 감소에도 영향을 미칠 것입니다. 속도는 2017 년보다 높을 것입니다. 혜택의 증가 또는 감소를 계획 할 때 전년도의 지표에 따라 안내됩니다. 현재까지 예비예측을 하고 있다. 변경될 수 있는 기술 지표를 참조하여 관련 부서의 여러 담당자가 정보를 확인합니다.

공무원이 주목하는 또 다른 점은 다양한 범주의 연금 수급자 제공을 혼동하는 것이 불가능하다는 것입니다. 일하는 사람들에게 소득은 연금과 임금에서 형성됩니다.

그들은 주에서 재정 지원을 계산하는 다른 방법을 가지고 있습니다. 전체 근속기간의 증가는 포인트의 수와 혜택의 양에 영향을 미치며, 이는 비록 크게 증가하지 않더라도 마찬가지입니다. 따라서 감소하는 것은 근로자에 ​​대한 연금이 아니라 인플레이션이 증가하고 소득이 일정한 총 소득입니다. 추세는 소수의 사람들에게만 나타나는 특징입니다.

거시적 예측은 향후 3년 동안 가계 소득의 성장에 대한 전망을 제시합니다.

2018 2,1
2019 1,1
2020 1,2

앞으로 10년의 문제

애널리스트들은 걱정하고 있다. 70년대 출생률의 인구학적 정점이 이제 그 피해를 입힙니다. 향후 10년 동안 연금 수급자는 6백만 명으로 급격히 증가할 것입니다. 생산가능인구의 700만~800만 명 감소도 영향을 미칠 것이다.

그 결과 러시아 시민의 보호되지 않은 범주의 생활 수준이 감소하고 부의 측면에서 사회 계층화가 증가합니다. 분배 부분이 어려움을 겪을 연금 시스템은 어려울 것입니다.

전문가들은 미래의 불안정성 문제를 다양한 방식으로 해결할 계획입니다.

  • 충분한 휴식을 취해야 하는 러시아 거주자의 비율이 감소하도록 퇴직 연령을 높입니다.
  • 보험 시스템의 목표 지불 강화;
  • 인덱싱 - 비 일하는 사람들을위한 연금 인상.

상황을 시정하기 위한 또 다른 옵션 - 세금 인상은 아직 전문가에 의해 고려되지 않습니다.

근로 시민을 위한 연금 삭감과 관련된 부처의 모니터링은 평균적인 지표만을 보여줍니다. 특히 퇴직자, 무직자, 계속해서 1페니를 버는 사람들에 대한 지급액이 감소했다.

경제 부서의 가정의 결론은 다음과 같습니다. 일하는 시민을위한 색인 문제를 해결하기위한 작업이 앞서 있습니다. 이 문제는 러시아 연방 예산 초안과 2018년 연금 기금이 고려되는 국가 두마 회의에서 논의될 것입니다.

국가 거주자의 연금 규모

2017년 초 RSSU 전문가들은 러시아인을 대상으로 설문조사를 실시했습니다. 사람들은 연금 규모에 대해 질문을 받았습니다.

  • 1/3마다 15 ~ 20,000 루블의 충분한 휴식을 허용하는 것으로 간주합니다.
  • 대부분의 사람들은 기존 급여의 40%에 해당하는 연금 금액이 자신에게 적합하다고 생각합니다.

2017년 연금 인상

올해 여름, 정부는 작년 인플레이션 상승에 비례하여 국가 지원을 지수화하기로 약속했습니다. 일하는 연금 수급자는 예외입니다. 2월과 4월에는 수당의 보험 부분과 이에 대한 지급액이 증가했다. 평균 노령 연금은 13,649 루블입니다.

전체 연금 삭감 수준은 미미하지만 현재로서는 전체 연금 수급자의 1/3에 영향을 미칠 것입니다. 이것은 사회 정책에 대한 독립 전문가 Andrei Gudkov가 말했습니다.

내각이 검토하기 위해 제출한 거시 예측에서 예산의 기본 시나리오에 따라 연금은 내년에 0.7%, 2019-2020년에 0.6% 감소할 것으로 가정합니다.

연금이 감소하는 이유 중 하나는 근로 연금 수급자를 위해 연금을 색인화하는 것을 거부하기 때문입니다. 또한 2018년에는 지표가 인플레이션의 영향을 받을 것이라는 점을 명심해야 합니다. 인플레이션은 예측에 따르면 올해보다 높을 것이며 연금은 작년 인플레이션 금액(4% 대 3.7)에 의해 지수화됩니다. %.

2018년 비근로 연금 수급자의 연금은 현재보다 높은 인플레이션으로 인해 실질 기준으로 0.1% 감소하지만 2019-2020년에는 지표가 변경되지 않습니다.

비용 절감

Andrei Gudkov 병원의 평균 기온인 평균 연금을 줄이는 것에 대해 이야기하고 있습니다.

"오늘 연금은 근로 연금 수급자와 비 근로 연금의 두 블록으로 나뉩니다. 색인이 취소되고 비근로 연금 수급자를 위한 연금 색인이 증가하지 않았기 때문에 연금 비용이 감소합니다. 이는 감소에 반영될 것입니다 평균 연금에서, 따라서 평균 연금과 평균 임금의 대체 비율에서." , - 전문가가 설명했습니다.

Gudkov는 연금 감소가 중요하지 않은 수치 (약 100 루블)라고 불렀고, 또 다른 것은 이러한 감소가 계속되면 더 가시적 인 것으로 판명 될 것이라는 것입니다. 이 감소는 실질 기준으로 전체 연금 수급자의 3분의 1 미만(전체의 약 28%)에 영향을 미칠 것입니다.

인덱싱 취소

보상의 폐지는 실수였으며, 이 분야에서 심각한 개혁이 필요함을 나타냅니다.

연금 시스템은 자체 자원을 기반으로 존재해야 한다고 Gudkov는 말합니다. 이러한 자원은 연금 기금에 대한 보험 기여금을 형성합니다. 보험료율에 따른 급여로 구성되며, 그 비율은 연금 지급 수준에 적합해야 합니다.

"평균 연금 대체율이 40%가 되기 위해서는 이상적으로는 보험료 비율이 26% 이상이어야 하며, 22%로 감소해야 하며 여기에 적립 연금에 6%를 더해야 합니다. 전문가는 "예산이 빡빡해서 보조금을 줄 수 없기 때문에 근로 연금 수급자에 대한 연금 연동을 취소한다"고 말했다.

근로 연금 수급자에 대한 연동을 폐지하고 보험료율이 적절하다면 비근로 연금 수급자에 대한 연금 수준을 올릴 수 있으며 이는 공정할 것입니다.

2018년 2월 노령보험연금(북부)이 배정되었습니다. 크기는 약 16포인트로 축소됩니다. PF 고객 서비스에 연락했을 때 2017년에 적립한 IPC는 고려되지 않았고 2018년 8월에만 3포인트의 금액으로 고려되는 것으로 나타났습니다. 2017년 3분기(8.26). 포인트 수 역시 2015년 1월 1일까지 과소평가되었으며(약 8포인트), 적어도 3년 동안 이 수치는 변경되지 않았으며 연금을 계산할 때 신비하게 감소했습니다. 대표님의 명확한 설명을 듣지 못해서 국민연금(홈페이지)에 이의신청서를 보냈는데 이제 30일 이내에 답변을 기다리셔야 합니다. 어쩌면 누군가가 상황을 명확히하는 데 도움이 될 것입니다 ... 또는 법원과 검찰청을 제외하고 PFR에 행정부가 없습니다 ...

안녕하세요 사샤입니다.
귀하의 두 번째 질문에 대해서는 유사한 질문이 거기에서 제기되었음을 참조하십시오.
첫 번째 질문에 - 연금 기금에 대한 이의 제기를 작성하고 수신 번호로 등록하거나 러시아 연방 연금 기금의 개인 계정을 통해 사무국을 통해 사무국에 주소를 제출하여 예상대로 제출하십시오. 이의 제기 시 연금을 할당할 때 2017년에 적립된 IPK 포인트가 어떤 근거로 고려되지 않았는지 명확히 하고, 이러한 포인트를 고려하여 임명일부터 연금을 다시 계산하고, 전체 기간 동안 미지급 금액을 상환하십시오. 임명일로부터. 설득력을 위해 2017 년 IPC 포인트가 반영된 연금 임명 날짜의 HI에서 발췌 한 사본을 첨부 할 수 있습니다.
이것이 정확히 당신이 요청한 것이라면 그들이 당신에게 어떤 설명을 줄 것인지 기다려야합니다. 답변에 따라 다음에 수행할 작업을 참조하십시오.
연금에 대한 자세한 계산을 요청하는 것도 유용합니다. 다른 오류가 있을 수 있습니다.

2017년에는 세금 보고에 새로운 것이 있었습니다. 올해 나는 북쪽에 대해 재계산을했는데 상황은 다음과 같습니다. 분기가 끝난 지 한 달 후 RCS에서 작업 포인트를 보았고 pfr에 왔습니다. 그들은 말합니다. 그러나 당신은 보지 못합니다 경험. 실제로이 기간 동안에는 경험이 없다고 그들은 경험 없이는 요점을 고려할 수 없다고 말합니다. 새로운 규칙에 따라 퇴직하지 않는 경우 연공서열은 이제 1년에 한 번 제공됩니다. 1년 동안의 경험이 2월 말에 나타났습니다. 그리고 RKS에서의 경험은 기업가로부터 특별히 요청한 중간 보고서에 따라 나타났습니다. 많은 FIU가 현재 경고하는 것처럼 3포인트에 제한 없이 2017년을 포함해야 합니다. 과소 보고된 포인트에 대한 승인되지 않은 연금 재계산은 임명 후 6개월이 지난 시점에서 발생하며 8월과 일치했습니다. 계산에 대한 도움을 받는 것은 항상 유용합니다. 그러나 사이트의 ILS에도주의하십시오. 2017 년 아직 경험이 없었거나 연금 금액을 계산한 후에 나타 났을 가능성이 큽니다.
연금이 할당되는 순간부터 추가 비용을 고려하고 지불해야 하지만 모든 것은 정상적인 지불 금액을 지연시키기 위해 수행됩니다. 왜 그러한 혁신인가?

서비스 기간 표시 및 RCC 확인과 함께 직장에서 인증서를 가져오고 인증서에 따라 재계산을 요구하십시오. 세무서에서 받지 못했다는 등의 변명에도 불구하고 FEDERAL LAW FZ-400 OBLIGATIONS는 등록일 정보에 따라 연금을 계산해야 합니다. 그러나 물론 연방법 - 연금 기금은 법령이 아니므로 스스로를 기쁘게하기 위해 많은 추가 내규와 규칙을 발명했습니다.

그들은 연공서열을 보지 않습니다 - 그 변명 중 하나, tk. 관련 기록이 있는 경우 노동을 제공했습니다.

그러면 연금은 소급해서 재계산될 가능성이 가장 높지만, 그런 속임수는 쉽게 말해서 법에 어긋나고 연금 수급자들에게 불편을 주지만, 연금 기금은 스스로 추진해야 하는 일이 많은 영지이기 때문에, 연금 기금이 손을 씻고 연금이 배정되었습니다 ??? 그런 다음 그들은 바보를 돌립니다. 우리가 모르는 것처럼, 우리는 그것을 이해하지 못했습니다. 법은 그런 것입니다 ... 우리와 아무 관련이 없습니다, 잠깐 ...

PF는 연금 수급자에게 불필요한 몸짓을 하지 않는 형식적인 사무실이지만, 이유가 있든 없든 단지 기존에 있던 것에 집착하는 데 장애물을 만들 것입니다.