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일하는 연금 수급자에게 연금 지급을 취소합니까? 연금의 연간 재계산. 일하는 연금 수급자를위한 연금 계산

또는 다른 이유로.

러시아의 연금 수급자는 매년 증가하고 있습니다. 이미 2019년그들은 국가 전체 인구의 거의 30 %를 차지합니다. 4300만 명 이상... 연금 시스템의 격차는 연금 수급자가 적절한 노년을 제공하는 것을 방해하는 문제의 존재로 이어집니다.

연금 지급 위기를 극복하기 위해 개혁이 진행되고 있으며, 새로운 연금 프로그램... 최근의 개혁은 퇴직 후에도 계속 일하는 연금 수급자들의 편을 아끼지 않았습니다.

퇴직 후 일하는 것이 수익성이 있습니까?

삶의 상황에 따라 달성 한 사람은 연금을 발급하고 충분한 휴식을 취하거나 계속 일하고 임명을 연기하거나 계속 일할 권리가 있습니다. 은퇴 후.

일부 시민들은 퇴직 등록 후 다양한 이유로 경력을 계속합니다. 이것은 자신의 장점과 단점.

  • 일함으로써 연금 수급자는 자신의 돈을 늘립니다. 그를 위해 보험료가 지불된다면, 이것은 연간 연금 재계산에 고려될 것이며 그의 퇴직 급여 인상에 영향을 미칠 것입니다.
  • 그러나 2016년부터 취업자 연금 인덱싱되지 않음... 색인된 부분의 지불은 연금 수급자가 근무를 중단할 때까지 중단됩니다. 연금 수급자가 사임한 후 그의 연금은 그가 근무하는 동안 놓쳤거나 받지 못한 모든 색인을 고려하여 다시 계산됩니다.

업무 경험은 어떻게 고려됩니까?

근로 기록(능력이 있는 인구 및 연금 수급자)은 다음을 사용하여 수행됩니다. 개인회계시민의 연금 권리. 시스템(OPS)에 등록되어 있고(SNILS) 보유하고 있는 모든 사람에 대해 FIU에서 유지 관리합니다.

고용주로부터받은 데이터를 기반으로 개인 계정에 정보가 형성됩니다.

  1. 작업 장소 및 조건;
  2. 보험 경험에 포함된 근무 기간 및 기타 활동에 대해
  3. 나열된 보험료에 대해
  4. 보험 기간에 관하여;
  5. 퇴직 포인트 수에 대해.

위에 제공된 모든 정보는 연금 기금 기관에서 작성(권리 발생 시 지불 할당) 및 재계산을 위해 사용됩니다.

업무 외에도 보험 경험에는 다음이 포함됩니다. 다른 기간근로자가 1.5세가 될 때까지의 육아휴직, 기간, 징병병역 등 근로자의 생애.

그들은 그들 이전에 그리고 (또는) 시민의 작업 및 기타 활동 기간이 뒤따른 경우 고려됩니다.

보험 연금 금액의 계산

국민연금 저축액을 개월수로 나눈 경우 예상 지불 기간연금, 그 기간은 법에 의해 매년 결정됩니다 (2019 년, 252 개월).

연금 금액은 추가로 임명 신청 시간에 따라 다릅니다. 정년퇴직 이후 퇴직금을 나중에 등록하는 경우 지불 금액을 증가.

연금 재계산식

매년 8월 1일연금 재계산이 수행됩니다-보험 및 자금 지원 (구성된 경우). 새로운 규칙에 따르면 계속 일을 하는 연금 수급자는 연금 기금에 신청할 필요가 없습니다. 자동으로고용주의 보고서를 기반으로 합니다.

이 경우 전년도에 시민의 개인 개인 계정으로받은 자금이 고려됩니다. 연금을 할당 할 때 고려되지 않았습니다.또는 이전 재계산에서:

  • 고용주 또는 연금 수령자가 개인 기업가, 공증인, 변호사 등인 경우 자신이 지불하는 보험료;
  • 연금 저축의 투자 결과;
  • 적립 연금 및 투자 결과의 형성을 위한 추가 기여금.

보험 연금의 재계산

보험 연금 규모의 증가는 전년도에 가입한 보험료로 적립한 연금 점수로 인해 발생합니다. 고려되지 않았다연금 발생 및 재계산에서 이전에(법 제18조 "보험 연금에").

증가를 고려하여 연금 지불 금액을 계산하기 위해 다음 공식이 사용됩니다.

SP = SP st + IPK x SIPK,

  • 합작 투자- 재 계산을 고려한 연금 지불;
  • SP 세인트- 올해 7월 31일 현재 재계산 전 연금
  • IPK- 해당 연도의 1월 1일에 획득한 포인트 수
  • SIPK- 재계산이 이루어진 날의 포인트 값(2019년, RUB 87.24).

최대 금액연간 연금 재계산에서 고려되는 개별 포인트는 법적으로 제한됩니다.

보험 기여금을 희생하여 적립 된 연금의 형성에 따라 최대 PKI 수는 다음과 같습니다.

  • 3,0 - 해당 연도에 적립 연금을 형성하지 않은 사람.
  • 1,875 - 보험료가 송금된 사람의 경우.

시민이 연금을받을 권리가 시작될 때 등록 기한을 연기 한 경우 연금 수당 금액도 증가합니다. 법 도입 계수 올리기신청 기간에 따라 연금 규모에 영향:

  1. 보험연금 인상률.
    노년일찍
    1 1,07 1,046
    2 1,15 1,1
    3 1,24 1,16
    4 1,34 1,22
    5 1,45 1,29
    6 1,59 1,37
    7 1,74 1,45
    8 1,9 1,52
    9 2,09 1,6
    10 2,32 1,68
  2. 고정 지급액에 대한 증가 비율입니다.
    만년의 유예 기간노년일찍
    1 1,056 1,036
    2 1,12 1,07
    3 1,19 1,12
    4 1,27 1,16
    5 1,36 1,21
    6 1,46 1,26
    7 1,58 1,32
    8 1,73 1,38
    9 1,9 1,45
    10 2,11 1,53

적립 연금 조정

피보험자의 연금저축은 연간 조정때문에:

  • 고용주의 보험 이전 금액;
  • 적립된 연금에 대한 추가 기여금;
  • 연금 저축의 투자 결과.

2019년 정부에서 연장된 모라토리엄보험료를 희생하여 적립 된 연금의 형성.

모라토리엄 기간 동안 시민은 계속해서 연금 저축을 형성할 수 있지만, 자발적인 이전을 통해.

적립 연금 조정 계산에는 연금을 할당하거나 이전 재계산에서 고려되지 않은 기금이 포함됩니다. 계산은 다음 공식에 따라 수행됩니다.

NP = PN ~ / T,

  • NP-누적 지불 조정 금액;
  • 월 ~- 당해연도 7월 1일 현재 국민연금저축액. 시민이 그를 위해 설정된 고정 기간 연금 지불로 조정되는 경우이 지불 조정에 고려된 누적 자금은 저축의 일부로 고려되지 않으므로 적립 된 연금 금액이 조정됩니다 ;
  • NS- 해당 연도 7월 31일 현재 적립 연금 금액을 계산하는 데 사용되는 예상 연금 지급 기간의 개월 수.

적립된 연금의 금액도 지급준비금의 자금을 투자한 결과에 따라 변경될 수 있습니다.

근로 연금 수급자를 위한 연금 연동 취소

시민을위한 연금 시스템은 인플레이션 증가로 인해 연금 지불을 제공합니다. 이것은 주정부에 대한 추가 재정 비용으로 이어집니다. 우리 나라의 어려운 재정 상황으로 인해 정부는 예산을 절약하기 위한 조치를 취하지 않을 수 없습니다. 특히 근로 연금 수급자에 대한 정부 지출을 줄이기로 결정했습니다.

그래서, 2016년 1월 1일부터 2015 년 12 월 29 일 No. 385-FZ 법이 시행 된 후 근로 연금 수급자의 연간 연금 색인이 취소되었습니다.

퇴직 후에도 계속 일을 하는 퇴직자들은 (근로자들과 달리) 받지 못한 임금이나 기타 소득을 추가로 지원받는 것으로 알려져 있습니다.

연금 연동에 대해 채택된 제한 사항 적용하지 않는다연금 수급자가 일을 하고 있는지 여부에 관계 없이 계속 켜져 있습니다.

연금은 2019년에 연동되나요?

2016년부터 예산 지출을 줄이기 위해 근로 연금 수급자는 매년 지급액 연동을 취소했습니다. 그럼에도 불구하고 2017 년 1 월 취소 된 색인 생성에 대한 보상으로 5 천 루블의 일시금을받을 자격이있었습니다.

그러나 일하는 러시아인의 연금에 관한 정부의 2019년 계획은 변경되지 않았습니다. 증가하지 않습니다... 이 제한은 PFR 예산에 제공되며 2021년까지 지속됩니다.

고용 종료 후 연금 수급자는 연금 지급에 대한 연동 권리를 다시 획득하고 해고 후 연금을 받게 됩니다. 모든 색인을 고려, 그의 작업 기간 동안 수행되었고 그가받지 못했습니다. 놓친 모든 인상을 고려하여 재계산된 연금은 그 달에 시민에게 지급되며, 다음 달, 연금 기금은 해고 사실을 확인하는 정보를 받았습니다.

해고 후 연금

부과 된 제한에도 불구하고 근로 연금 수급자는 해고 후 누락 된 모든 색인 생성에 대해 보상하기로 약속했습니다 (법 26.1 조 3 항 "보험 연금에"). 동시에 2018년까지 각각 2~3개월 이내에 재계산이 이루어졌고, 이 기간이 지나야 국민이 연금의 전액을 지급받았고, 이 기간 동안 아무런 보상도 받지 못했다.

2018년부터 직장을 그만두는 모든 연금 수급자는 연금에 연동됩니다. 해고 후 1개월부터그러나 연금 수급자는 해고 후 3 개월 만에 이전과 같이 전액을받을 수 있지만 전액을 보상받을 것입니다.

연금 수령자 필요하지 않다(그러나 그는 권리가 있습니다) 인상 된 연금을 받기 위해 해고에 대해 연금 당국에 선언 할 권리가 있습니다. 인플레이션에 따라 조정된 연금 혜택의 변경은 고용주가 제공한 데이터를 기반으로 합니다.

  • 이제 새로운 규칙에 따르면 고용주는 근로자의 연금 수급자와 퇴직자에 대한 정보가 포함된 정보를 연금 기금에 매월 제출해야 합니다.
  • 이 데이터를 기반으로 연금 기금은 연금 수급자가 해고 된 경우 색인을 고려하여 적시에 연금 지불을 계산할 수 있습니다.

연동 연금을 받은 후 연금 수급자는 다시 직업을 가질 수 있지만 이미 인상된 연금 지급액은 감소하지 않습니다.

연금 폐지법

연금 비용을 줄여 예산을 절약하기 위해 정부는 연금 혜택을 받고 노동 활동을 계속하는 시민에게 연금 지급을 제한하는 문제를 논의했습니다. 이전 소비에트 시대에는 연금 수급자에게 그러한 제한이 있었지만 국가는 다른 목표를 추구했습니다.

2015년에는 근로 연금 수급자에 대한 연금 지급을 폐지하는 법안이 발행되었습니다. 모든 사람은 아니지만 연간 소득이 높은 사람, 즉 소득이 100만 이상연간 루블.

이 법안 채택의 결과는 부정적으로 반영연금 수급자 자신과 국가 경제 모두.

  • 연금 지급 금지는 연금 수급자의 공식 급여 철수를 유발할 수 있으므로 예산에 대한 보험료 및 세금의 흐름이 감소합니다.
  • 국가에 중요한 산업의 전문 노동자들은 연금을 유지하기 위해 직장을 떠날 것입니다.
  • 또한, 그러한 결정은 시민의 연금 제공에 대한 입법권과 모순됩니다.

그래서 이 법안은 허용되지 않음... 연금 수급자에 대한 지불을 유지하고 연금 연동을 취소하여 근로 연금 수급자의 연금 비용을 줄이기로 결정했습니다.

연금 수급자에 대한 사회적 지원 조치

혜택을 받거나 다른 이유로 시민을 위해 혜택, 보상 및 기타 기회의 형태로 특정 지원 조치가 개발되었습니다. 특정 혜택은 퇴직한 근로자에게도 적용됩니다.

다른 근로자와 비교하여 퇴직 근로자의 노사 관계에는 몇 가지 이점이 있습니다.

  • 연금 수급자는 다음과 같이 진술함으로써 자발적으로 직장을 그만 둘 수 있습니다. 모든 일... 이 범주의 근로자는 2주 전에 사용자에게 해고를 통보할 의무가 면제됩니다.
  • 근로 연금 수급자와만 고용 관계를 종료할 수 있습니다. 보편적으로.
  • 서면 신청서를 제출하면 연금 수급자가 받을 수 있습니다. 휴가 지불을 저장하지 않고(1년의 달력 일수: 연령별 연금 수급자 - 14, 제2차 세계 대전 참전용사 - 35, 근로 장애인 - 60).

연금 수급자는 고용 서비스의 서비스를 사용하여 자격을 향상시키거나 다른 활동 분야에서 새로운 자격을 얻을 수 있습니다.

연금을 받는 직원은 물론이고, 세제 혜택:

  • 연금의 개인 소득세 면제, 고용주가 제공하는 물질적 지원, 처방약 구매에 대한 보상, 자발적 연금 보험 계약에 따른 보험 지불;
  • 요양원 및 약국에 대한 바우처 비용, 근로 장애인을 위한 기술 장비 및 재활 수단 구매를 위해 고용주가 이전한 금액을 보상하기 위한 세금 공제;
  • 주택 구입, 주거용 건물 건설을 위한 토지, 주택 건설에 지출한 금액 또는 판매 시 수령한 금액에 대한 세금 공제
  • 재산세 면제;
  • 지역 교통 및 토지세 인센티브.

의료 혜택연금 수급자에게 무료 건강 검진(3년에 한 번)과 60세 이상인 사람을 위한 무료 인플루엔자 예방 접종을 제공합니다.

사회적 혜택지역 연금 수급자를 위해 설정됩니다. 이는 대중교통을 무료로 이용하거나 공과금 등의 혜택 및 보상이 될 수 있습니다.

일하는 연금 수급자, 극북 지역 거주자 및 이에 상응하는 영토 (실업자와 반대)는 휴식 장소 및 귀국 티켓 비용에 대한 보상을받을 권리가 없습니다.

일하고있는 군 연금 수급자추가 혜택이 있습니다:

  • 운송 및 토지세 면제;
  • 민간 직업에서 일하기 위해 차례로 배치;
  • 유치원, 학교 등에서 어린이와 손자를위한 특별한 장소 수령.

결론

정부는 근로 연금 수급자의 연금 비용을 줄이기 위해 다양한 옵션을 고려하고 있습니다. 그러나 그럼에도 불구하고이 범주의 시민을위한 연금 제공의 몇 가지 긍정적 인 측면은 여전히 ​​남아 있습니다.

  • 근로 연금 수급자는 연금과 추가 소득을 모두 받을 권리가 있습니다.
  • 은퇴한 직장 퇴직금을 증가시킨다.... 보험료 공제로 인해 연금 재계산에 사용되는 연금 계수가 증가합니다.
  • 1년 이상 연금 등록을 연기하면 예상 증가 계수로 인해 증가된 금액을 얻을 수 있습니다.
  • 근로 연금 수급자 연금 인덱싱되지 않음그러나 해고 후 그의 수당은 색인을받지 못한 전체 기간 동안 완전히 색인됩니다.
  • 비근로 연금 수급자에게 제공되는 많은 혜택과 보상은 근로 연금 수급자에게도 적용됩니다.

2018 년에 연금 연동은 이미 두 번 수행되었습니다. 그러나 단일 색인이 근로 연금 수급자에게 영향을 미치지 않았습니다. 따라서 연금과 노동을 동시에받는 사람들에게 색인을 반환하는 제안이있었습니다.

푸틴은 공무원들에게 근로 연금 수급자에게 연금 연동을 반환할 수 있는 입법 초안을 만들도록 위임했습니다. RF 정부는 이미 이를 준비했으며 곧 검토할 예정입니다. 또한 2 년 동안 장기간 일하는 연금 수급자를위한 연금 제공을 다시 계산할 계획입니다. 이 절차가 얼마나 현실적인지는 아직 명확하지 않지만 당국은 제안을 고려하겠다고 약속했습니다.

이제 일하는 연금 수급자는 일을 중단하는 경우에만 모든 발생액에 대한 권리가 있음을 기억하십시오. 해고 후 자동 재계산이 수행되고 필요한 문서 제출 의무는 고용주에게 있습니다.

인덱싱 취소

현재 러시아 연방에는 충분한 휴식을 취한 후에도 여전히 일하고 있는 1,400만 명이 넘는 시민이 있습니다. 따라서 연금 지급액을 늘리는 문제는 여전히 관련이 있습니다.

계속 일하는 사람들을 위한 연금 연동은 2016년에 취소되었습니다. 이 조치는 연금 기금에서 돈을 절약하기 위해 필요했습니다. 최신 정보에 따르면 이 제한은 2020년까지 유효합니다. 그러나 2018년 7월 1일에 근로 연금 수급자가 색인을 받을 권리를 받을 것이라는 점을 배제할 수 없습니다.

근로 연금 수급자에 대한 색인 부족은 주에서 기대한 결과로 이어지지 않았습니다. 많은 퇴직자들이 퇴직합니다. 그러나 당국자들은 그들이 계속 일하고 있다고 생각하지만 공식적으로 그렇게하지는 않습니다.

인덱싱은 이제 해고 후에만 가능합니다. 해고로 인한 인덱싱 후 사람이 다시 직업을 얻으면 연금 규정을 하향으로 다시 계산하지 않습니다.

인덱싱의 귀환에 대해 생각하기로 약속한 대통령

러시아 연방 대통령은 색인의 반환을 고려해야 한다고 말했습니다. 그의 의견으로는 많은 연금 수급자들이 저임금 직업에서 일하고 그들의 수입이 높지 않습니다. 그리고 노동 시장의 상황을 고려하면 연동은 연금 수급자의 삶의 질을 향상시키는 조치로 보입니다.

푸틴 대통령은 연금 개혁에 대한 질문에 정년 연장에 대해 "매우 신중하고 신중하다"고 말했다. 그러나 러시아 연방 정부의 주요 목표 중 하나는 연금 제공을 늘리는 것입니다. 직통선에서 대통령은 이 문제를 고려하겠다고 약속했다.

“소련에서는 근로 연금 수급자가 지급되지 않았습니다. 그러나 우리는 연금 수급자가 유치원, 병원에서 일하고 임금이 높지 않은 현재 현실을 고려해야합니다 "라고 푸틴은 말했습니다.

Medvedev는 인덱싱의 반환에 대해 무엇이라고 말합니까?

경제적 이유만으로 주정부는 일하는 연금 수급자를 위해 색인 절차를 포기해야했습니다. 그러나 이것이 가까운 장래에 이 문제가 수정되지 않을 것이라는 의미는 아니라고 D. Medvedev는 말했습니다.

근로 연금 수급자와 비 근로 연금 수급자의 소득은 다르지만 문제가 확실히 종결된 것은 아니라는 점을 염두에 두어야 합니다. Medvedev는 지난 세기에 70년대 중반까지 그것을 회상했습니다. 연금과 급여를 동시에 받는 것은 불가능했다. 퇴직 후에는 적은 급여를 받는 사람들에게 급여를 지급하기 시작했습니다.

메드베데프는 "현대 러시아는 완전히 다른 길을 택했고 오랫동안 근로 연금 수급자와 비근로 연금 수급자는 임금이 적용되지 않는 동등한 조건과 혜택을 받았다"고 설명했다.

현재 근로 연금 수급자에 대한 연금 지급 색인 반환이 의제에 있습니다. 그러나 이 문제는 신중한 연구가 필요하기 때문에 색인은 연금 개혁에 포함되지 않았다고 러시아 정부는 말했다.

인덱싱과 재계산 중 어느 것이 더 낫습니까?

연금 수급자가 작동하지 않는 경우 색인 생성이 가능하다는 것을 상기시켜 드리겠습니다. 지난해에는 5.8%, 올해는 3.7%에 그쳤다. 재계산은 보험료 납부를 고려하여 새로 납부하는 금액을 의미합니다. 그리고이 조작은 정확히 일하는 연금 수급자와 관련이 있습니다. 재계산은 정기적으로 8월 1일에 수행됩니다.

연금 수급자가 믿을 수있는 연금의 최대 수당은 244 루블 47 코펙입니다. 러시아 연방 연금 기금의 정보에 따르면 색인 결과 평균 연금 지급액은 14,150루블에 달했습니다. 그리고 총 증가량은 400 루블입니다.

따라서 연금 수급자는 작업을 중단하는 경우에만 인덱싱에 의존할 수 있습니다. 2018년에는 그러한 사람들이 인덱싱을 받을 자격이 있습니다. 자동으로 수행되므로 FIU에 신청서를 제출할 필요가 없습니다. 다시 직업을 구하더라도 아무 것도 바뀌지 않습니다. 연금은 줄어들지 않습니다.

일반적으로 퇴직 시 근로 시민을 위한 색인이 있는지 또는 재계산에만 의존할 수 있는지 여부가 아직 명확하지 않은 경우. 따라서 그는 러시아 연방 정부의 소식을 기다리고 있을 것입니다.

일하는 연금 수급자의 문제

연금 부문의 법률이 변경됨에 따라 많은 사람들이 근로 연금 수급자의 2019년 연금에 어떤 일이 일어날지에 대한 질문에 관심이 있습니다. 그리고 정년이 지난 후에도 계속 일을 하는 사람들에 대한 급여 지급을 전면 폐지한다는 기사를 언론에서 반복적으로 보도했기 때문에 우려할 만한 이유가 분명히 있습니다.

인덱싱 순서

물론 연금은 취소되지 않지만 지불 색인 절차가 변경됩니다. 노령에 대한 보험이나 사회 혜택을받는 일반 연금 수급자의 경우 인플레이션으로 인해 현금 지불이 증가하면 계속 일하는 사람들은 이에 의존하지 않습니다. 이것은 2017년에 러시아 연방 정부가 근로 연금 수급자를 위한 색인을 취소했기 때문에 이 범주의 시민이 급여를 통한 소득 부족을 보상하면서 실제로 인플레이션을 느끼지 않는다는 사실을 인용했기 때문에 이것은 2019년의 뉴스가 아닙니다.

연금 수급자 자신은 그러한 변화에서 좋은 점을 보지 못합니다. 많은 사람들이 열정이 아니라 돈이 부족하고 품위있게 살 수 없기 때문에 계속 일하기 때문입니다. 그리고 그 나라에는 거의 1400만 명의 사람들이 있습니다. 당국은 사람이 일을 마치는 즉시 잃어버린 모든 자금을 그 사람에게 돌려주겠다고 약속합니다.

근로 연금 수급자는 퇴직 당시 또는 2016년 1월 1일에 설정한 고정 IPC 점수와 수당으로 남아 있습니다. 이를 통해 정부는 가계 소득 증가율을 높일 것으로 기대하고 있다. 실제로 물가상승률(연간 평균 3~4%)을 받지 않아도 근로 연금 수급자는 급여 상승(연간 약 9%)으로 인해 훨씬 ​​더 높은 소득을 얻을 수 있다.

2019년 근로 연금 수급자의 연금은 어떻게 될까요?

2019년에도 계속 근무하는 국민연금 인상 재계산의 결과로만, 8월 1일부터 FIU에서 자동으로 생성됩니다. 이러한 재 계산의 결과로 연금 증가가 할당되며, 이는 다음을 기반으로 결정됩니다. 지난 1년간 납부한 보험료에서.

2019년 8월의 증가 규모에 영향을 미치는 여러 기능을 살펴보겠습니다.

  1. 지난 1년 동안 지불한 보험료가 고려됩니다. 2019년에는 형성된 연금 점수(IPC)가 다음으로 인해 고려됩니다. 2018년에 납부한 보험료.
  2. 재계산 시 고려되는 포인트 수 3개의 PKI로 제한, 즉. 이 값을 초과하는 모든 누적 포인트는 다음 해(즉, 2020년)에만 고려됩니다.
  3. 일하는 시민에 대한 인덱싱의 "동결"로 인해 하나의 PKI 비용이 설정된 수준으로 고정됩니다. 그 사람의 퇴직일에.

이를 바탕으로 2018년 근로연금 수급자 연금 01.08부터 인상됩니다., 그리고 최대 인상액은 3개의 퇴직 포인트 값으로 제한됩니다. RUB 244.47 이하시민이 더 일찍 연금 지불을 공식화할수록 그를 위해 하나의 PKI 비용이 낮아져 244.47 루블 미만이됩니다. 2019년 근로 러시아인에 대한 연금 보장에 더 이상 변경 사항이 없습니다. 예상하지 못한.

정부는 2019년부터 물가상승률을 상회하는 비율로 비근로 연금 수급자 연금을 연동해 매년 규모를 늘릴 계획이다. 평균 1000 루블... 이에 따라 2024년까지 비근로 연금 수급자의 국가 평균 연금 수준을 인상할 예정이다. 14 ~ 20,000 루블.

근로 연금 수급자에 대한 연동 유예 조치가 있기 때문에 연금의 이러한 상당한 인상은 이들에게 영향을 미치지 않을 것입니다. 위에서 언급했듯이 내각은 근로 시민의 소득 증대가 완전히 구현 될 수 있다고 믿습니다. 실질 임금의 증가, 따라서 지불을 추가로 색인화할 필요가 없습니다.

인덱싱을 취소하는 이유

당국은 그러한 조치로 두 가지 문제를 해결하려고 노력하고 있습니다.

  • 저축은 2019년에 시작되는 개혁과 함께 비근로 연금 수급자를 늘리기 위해 추가 자금을 제공할 것입니다. 2019년에는 1,000루블이 됩니다.
  • 일자리를 확보하여 젊은 전문가에게 일자리를 찾을 수 있는 기회를 제공합니다.

그러나 전문가들은 연동제 폐지가 연금수급자의 비공식 고용으로 이어지지 않을 것이라고 말한다. 보험 연동 혜택과 봉급을 봉투에 넣어 받는 것이 훨씬 더 유리할 것입니다. 이것은 차례로 국가 예산에 부정적인 영향을 미칩니다.

일하는 연금 수급자를위한 연금 취소

근로 연금 수급자의 연금 취소에 관한 질문 이미 몇 번이나 올랐다, 그리고 2019년 정부가 제안한 연금 개혁의 시작과 관련하여 더욱 활발하게 논의되기 시작했습니다. 그러나 2018년 7월 11일에 열린 러시아 연방 대통령 하의 시민 사회 및 인권 개발 위원회 회의에서 Andrei Pudov 노동 및 사회 보장 차관은 근로 연금 수급자에 대한 지불이 취소할 생각이 없다. "아니요, 그런 음모는 고려되지 않습니다.", - A. Pudov가 말했습니다.

2018년 8월 11일, 국가 Duma Vyacheslav Volodin 의장은 Saratov의 Zavodskoy 지역 주민들과의 회의에서 다음과 같이 말했습니다. 연금 제도 재정 적자, 일반적으로 국가 연금의 추가 지급 문제에 의문을 제기합니다. 그러나 State Duma의 스피커는 예산 적자 문제와 결과적으로 연금 수급자에 대한 추가 지불 문제를 해결할 퇴직 연령 인상에 관한 법률을 채택해야 할 필요성을 정당화하면서 이렇게 말했습니다. 따라서 V. Volodin의 진술 연금 취소 결정으로 해석될 수 없음- 이것은 FIU 예산의 기존 문제를 나타내는 것일 뿐입니다.
러시아에서는 법에 의해 제공된 경우 연금을받을 권리가 Art에 명시되어 있습니다. 헌법 39조. 따라서 퇴직 조건(예: 퇴직 연령)만 조정할 수 있지만 연금 지급을 완전히 취소할 수 없습니다.- 이것은 국가의 가장 높은 법적 행위에 위배됩니다.
근로 시민에 대한 연금 지급 취소 문제는 훨씬 더 일찍 정부에서 제기되었다는 점에 유의해야 합니다. 2016년에 재무부는 특정 범주의 근로 연금 수급자에게 연금을 받을 권리를 제한할 것을 이미 제안했습니다.

  • 국민연금을 전면 폐지한다. 연간 소득 500,000 루블 이상.(나중에이 수준이 100 만 루블로 증가한 것으로보고되었습니다).
  • 보험 연금에 고정 지불금을 지불하지 않으려면 (2016 년에는 4559 루블이었습니다), 연금 수급자의 소득이 생활 임금 2.5를 초과합니다..

나중에 Olga Golodets(당시 정부에서 사회부 부총리직을 맡고 있었다)는 그러한 법안이 실제로 몇 년 동안 존재했지만, 토론 없음.

퇴역 군인의 변경 사항

전직 군인에게 퇴직 후 업무는 추가적인 재정적 지원일 뿐만 아니라 자신을 한 인간으로서 실현할 수 있는 기회이기도 합니다. 군대는 약 40-45세에 매우 일찍 충분한 휴식을 취합니다. 그 후, 그 사람은 국가의 다른 시민과 공동의 권리에 대해 자신을 위한 보험 혜택을 받을 수도 있습니다.

2019 년 군인 연금 인상은 인플레이션 지수에 대해서만 계획되었습니다. 2017년부터 감면계수가 인상되지 않아 법에 따라 매년 퇴직금을 인상해야 한다. 이 카테고리의 두 번째 작업은 지불 색인 생성 조건을 취소하지 않습니다.

개혁이 시작되고 정년퇴직연령이 높아짐에 따라 근로 연금 수급자의 수는 저절로 줄어들 것이다. 아마도 이것이 바로 정부가 색인을 반환하지 않고 기대하는 것입니다.

일하는 연금 수급자에 대한 연금이 취소됩니까? 동영상


연금 개혁은 예외 없이 모든 시민의 삶을 변화시킬 것입니다. 그리고 현재 일하는 연금 수급자들에게 약간의 변화가 있을 수 있습니다. 대리인, 공공 위원회 및 조직은 러시아 연방의 연금 시스템 개발에 관해 다양한 예측을 내립니다.

나쁜 예후

중앙 채널 중 하나는 최근의 문제 인 국가의 연금 시스템에 대해 적극적으로 논의했습니다. 그래서 공의회 대표는 연금 개혁 과정에 대한 자신의 비전을 공유했습니다.

“이제 연금은 적습니다. 모두가 그것을 이해합니다. 그들은 재정적으로 적절한 생활 수준을 제공하지 않습니다. 그렇기 때문에 전국 연금 수급자의 약 3분의 1이 여전히 일하고 있습니다. 그러나 실제로는 많은 사람들이 비공식적으로 조직되어 있기 때문에 그들의 몫이 더 크며 FIU에 이를 알리는데 서두르지 않습니다.

근로 연금 수급자는 연금, 추가 혜택 등을 연동할 권리가 없기 때문에 당국이 국가 지원 없이 근로자를 완전히 떠날 것을 제안할 것으로 예상된다."

그리고 이것은 유일한 진술이 아닙니다. 따라서 State Duma Volodin의 스피커는 Samara 주민들과의 회의에서 러시아 연방 영토의 연금 안전에 의문을 제기했습니다.

연금이 취소되나요?

물론 러시아 연방의 연금 보존을 의심하는 공무원의 진술에 비추어 볼 때 일하는 시민들이 주로 우려하고 있습니다. 괜찮습니다. 국가가 매달 약간의 비용을 지불하도록 하십시오.

위에서 언급한 바와 같이 연금 폐지에 대한 발표는 중앙 TV 채널 중 하나에서 이루어졌습니다. 이 의원은 정년 연장을 주장하며 자신의 입장을 정당화했다.

“러시아 예산이 꾸준히 증가하려면 정부가 개발한 전략에 따라 연령을 높여야 합니다. 그리고 일반적으로 우리는 사람들이 국가에 의존하지 않고 노후를 위해 스스로 저축하도록 노력해야 합니다. 이것은 일하는 연금 수급자에게 특히 해당됩니다. 결국 월급도 받고 좋아하는 일을 하면서도 연금도 받는다"고 말했다.

대리인은 혁신을 적극적으로 옹호하기 때문에 자신을 정당화하려고했습니다. 그러나 그는 성공하지 못했습니다. 그의 말에 따르면 사람은 죽을 때까지 일하고 국가에 세금을 내야하지만 동시에 노후를 위해 저축해야한다는 것이 밝혀졌습니다.

그런 발언을 한 후 발표자는 "모든 시민에 대한 연금을 폐지하자는 제안이 있습니까?"라는 질문을했습니다. 이에 그는 “네. 나는 이것이 맞다고 생각한다. 그러나 먼저 연금 지급을 취소하는 전략을 개발해야 합니다. 그리고 일하는 연금 수급자부터 시작해야합니다.”

일하는 연금 수급자들 사이에 폭풍우를 일으킨 것은 바로 이 대화였습니다. 방송 후 구석구석에서 화제가 되기도 했다. 그리고 인터넷의 많은 "전문가"는 더 많은 공포를 심어주기 위해 실망스러운 예측을 했습니다.

대통령 행정부의 의견

논의는 대통령 행정부에 이르렀다. 그리고 대변인인 드미트리 페스코프(Dmitry Peskov)가 논평을 했습니다.

“인구는 걱정하고 있으며 이는 이해할 수 있으며 우리는 모든 것을 모니터링하고 있습니다. 그러나 그들은 아직 연금 시스템에 대한 국민 투표를 실시하지 않았습니다. 따라서 State Duma 대리인의 진술은 근거가 없습니다. 즉, 충분한 휴식을 취하면서도 여전히 일하고 있는 국민에 대한 연금 폐지는 정부의 계획에 포함되어 있지 않다”고 말했다.

블로고스피어에 대한 대안적 견해

이 자료는 이 문제와 관련하여 인터넷에서 발췌한 관련 자료 및 의견이며 편집위원회의 의견이 아닙니다.

러시아 연금 수급자들은 높은 수준의 연금 보장을 받지 못하기 때문에 많은 사람들이 가능한 한 오래 일하려고 노력합니다. 국가의 정년퇴직 연령은 많은 시민들이 건강상의 이유로 향후 5-10년 동안 계속 일할 수 있도록 합니다. 따라서 그들은 연금을 형성할 때 보험 부분에 대해 특정 저축을 동시에 할 수 있고 동시에 급여와 연금을 받을 수 있습니다.

최신 연금 개혁에 따르면 해당 국가의 시민들은 3가지 유형의 연금 중 하나만 받을 수 있습니다.

  • 상태;
  • 보험;
  • 사회의.

그들 각각은 사람이 특정 상황에 있을 때 할당됩니다. 공공 서비스에서 일하고 연방 또는 지방 예산에서 급여를받는 시민의 경우 주 연금 제공이 필요합니다.

필요한 경험과 일정 수의 공제가있는 모든 근로 시민은 의무적으로 보험 적용을받을 수 있습니다.

특정 이유로 보험에 가입할 수 없는 인구의 모든 장애인 계층은 사회적 혜택만 받을 수 있습니다.

시민에게 수행되는 모든 추가 지불과 함께 모든 연금 규정은 해당 지역에서 생활하는 데 필요한 정해진 금액보다 적을 수 없습니다. 연금 조항이이 금액 미만으로 설정되면 그는 사회 혜택을받을 권리가 있습니다.

보험 적용 범위는 다음 지표로 구성됩니다.

  • 각 급여에서 공제 된 금액을 기준으로 계산되는 누적 포인트;
  • 개인의 서비스 기간과 공식 퇴직 연령 이후의 작업 활동 지속에 영향을받는 개인 계수.

따라서 모든 시민은 미래 연금을 최대한 늘리기 위해 노력합니다. 이를 위해 그는 자신의 연공서열과 공제액을 늘려야 합니다. 이미 이 연금을 받을 자격이 있는 사람이 일하는 동안 그에 대한 권리를 박탈하는 것이 얼마나 합법적입니까? 공식적으로 더 많이 벌고 싶다는 이유로 연금 권리를 포기해야 하는 이유. 불행히도 많은 시민들은 현재 의회와 정부에서 벌어지고 있는 논의에 대해 우려하고 있습니다.

연금 취소

현재 재무부와 정부가 제시하는 몇 가지 기본 버전이 있습니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

  1. 연금 수급자의 고용 기간 동안 보험 부분만 해지. 따라서 이때 그는 설정된 기준선을 받게 되며 나머지 수입은 급여에서 나옵니다. 완전 퇴직 후에는 보안이 다시 계산되어 그에 따른 연금을 전액 받을 수 있습니다.
  2. 지불 색인 취소. 이미 2016년 이후로 이 범주의 연금 수급자에 대한 연금 인상은 없었습니다. 이 2년 동안의 인플레이션율은 연간 평균 약 6%였지만. 이 법안은 매년 정해진 인플레이션율만큼 모든 연금 지급액을 늘려야 합니다. 다만, 일정 연령이 된 근로시민의 경우에는 이러한 인상을 취소하였다. 이 조치를 영구적으로 도입할 계획입니다.
  3. 월 소득이 83,000 이상 또는 연간 100 만 이상인 연금 수급자에게만 지불금의 보험 부분을 박탈하는 것도 개발 중입니다. 이 법안은 소득이 전국 평균 이상인 시민들에게 지급되는 급여의 일부를 폐지하는 데 도움이 될 것입니다.

그러나 현재로서는 2016년부터 지급 색인화가 중단된 것을 제외하고는 도입된 것이 없습니다. 따라서 미리 걱정할 필요가 없습니다. 현재 논의 중인 모든 프로젝트는 여전히 매우 조잡한 상태이며 많은 개선이 필요합니다. 따라서 가까운 장래에 연금 지급 폐지에 관한 법안의 채택을 기대하는 것은 가치가 없습니다.

연금 인상

그러나 일하는 연금 수급자는 2019년 8월에 연금 지급액 인상을 기대할 수 있습니다. 이 증가는 포인트의 연간 재계산으로 인한 것입니다. 2017년 내내 일한 시민만 받을 수 있습니다.

많은 시민들이 이 경우 연금 지불이 어떻게 재계산되는지 알고 싶어합니다. 증가할 수 있는 최대 금액은 3점으로 제한됩니다. 그리고 2017 년 1 포인트 비용은 72.27 루블로 설정되었습니다. 따라서 가능한 최대 증가는 216, 81 루블이 될 수 있습니다. 급여가 더 높으면 3 점 이상은 여전히 ​​고려되지 않습니다.

각 포인트의 추가는 공제액에 따라 다릅니다. 3 점을 받으려면 한 달에 최소 24,000 루블의 임금에서 공제해야합니다.

또한 최저 임금이 인상되어 노동 인구를 위해 설정된 최소 생활비와 동일한 11163 루블에 이릅니다. 이에 따라 최저임금을 받는 시민들은 인상을 받게 되며, 해당 연도의 연금기금 기여도도 인상된다.

5000 루블 지불

많은 퇴직자들은 작년과 마찬가지로 2019년에도 일시금 지급을 기대했습니다. 그런 다음 2017에서는 지불 당시 연금 수급자였던 모든 사람이 절대적으로 그것을 받았습니다. 이 지급은 연금 인상을 보상하기 위해 이루어졌습니다. 즉, 국가는 계산 된 인플레이션 율만큼 연금 제공을 늘리지 않고 5,000 루블의 고정 금액으로 시민들에게 단순히 보상했습니다.

그러한 지불은 최소한의 연금 기여금을 가진 사람들에게만 유익한 것으로 판명되었습니다. 나머지는 물가상승률에 대한 지불액의 실제 증가액이 지불된 금액보다 많았을 것입니다.

이러한 사실에도 불구하고 2019년에는 많은 연금 수급자들이 이 지급을 기대하고 있습니다. 한 번에 많은 금액을 받는 것이 항상 좋은 정부 지원이기 때문입니다. 다만 비근로자에 한해 보험금을 3.7% 인상하기로 결정했다. 이 인상은 근로 연금 수급자에게만 영향을 미치는 것은 아닙니다.

취소 반대편

러시아 연방에서는 사람들이 최저 생계비 이하의 소득이나 보장을 받아서는 안 되며, 따라서 연금이 더 낮으면 국가로부터 추가 지급금을 받는다고 주장할 것입니다. 많은 퇴직자들이 낮은 연금을 보충하기 위해 계속 일을 해야 합니다. 그리고 임금을 받을 때 고용주는 기여금을 납부하여 PFR이 이 연금 수급자로부터 추가 자금을 받을 수 있습니다.

연금 지급이 폐지되면 국민들은 연금 혜택을 받을 것인지, 가능하다면 비공식적으로 일할 것인지, 아니면 임금을 받고 정당한 연금 수령을 거부할 것인지를 선택해야 합니다. 많은 주에서 볼 수 있듯이, 사람들은 특히 더 이상 일할 필요가 없는 경우 자신이 받을 자격이 있는 급여를 포기하기를 원하지 않습니다. 따라서 연금 지급을 폐지하면 정년퇴직자가 광범위하게 해고될 것이다. 그리고 이것은 차례로 고용주가 PFR에 기여한 자금의 흐름에 영향을 미칩니다. 따라서 PFR은 추가 소득을 상실하고 연금 제공 의무는 동일하게 유지됩니다.

인구의 노동 능력을 지원하는 것은 PFR 예산 형성을 위한 주요 우선 과제 중 하나입니다. 생산 가능 인구가 많을수록 더 많은 기여를 할 것입니다. 따라서 국가는 장애인에게 필요한 자금을 제공할 수 있는 더 많은 기회를 갖게 될 것입니다.