남편은 가정의 머리가 되어야 합니다. 가족 내 남성과 여성의 역할

집에서 누가 책임지고 있습니까?
예산을 어떻게 배분할 것인가?
누가 무엇에 대해 책임이 있습니까?
최종 결정은 누구에게?…

그리고 얼마 동안 살았던 배우자의 경우 이러한 질문이 그다지 관련이 없다면 젊은 부부가 꽤 자주 질문합니다. 가족과 사회가 만들어 놓은 고정관념이 합의를 방해하게 되는데…

그럼 오늘은 젊은 가족이 '원칙'에 대해 동의하는 방법에 대해 이야기해 볼까요? 조상의 경험 중 실제로 고려할 가치가 있는 것은 무엇이며, 오랫동안 그 가치를 상실한 것은 무엇입니까?

관계와 가족에서 남성과 여성의 역할이 흐려집니다. 이것은 주로 갈등과 이혼의 원인입니다.

한편, 젊은 부부는 결혼 경험이 없으며 새 가정에 모범을 보이려고 노력하고 있습니다. 즉, 부모 가족의 경험. 이것이 더 친숙하기 때문에 이것이 정확히 옳은 방법이라고 모든 사람에게 보입니다.

본질적으로 젊은 배우자의 갈등은 부모 가족에 확립된 상호 작용 방식의 갈등입니다. 종종 부모는 이러한 규칙의 구현을 "통제"하면서 이러한 갈등에 적극적으로 참여합니다.

여기서 젊은 배우자를 위한 해결책은 대화, 타협점 찾기, 결혼 생활에서 취해야 할 경험과 취하지 말아야 할 경험뿐입니다. 그리고 아마도 가족 심리학자 인 제 3자를 사용하면 그러한 상황에 있기 때문에 갈등의 진정한 원인을 보는 것이 종종 불가능하기 때문입니다. "하지만 내 가족은 그랬습니다."

한편 '주체'라는 질문 역시 현대사회 자체의 영향을 많이 받는다.

남자의 역할 위치가 약해집니다. 대부분의 경우 남자는 "자신보다 약해"지는 방식으로 양육됩니다. 그는 "가정의 머리"의 역할을 완전히 수행하기에 충분한 개인 자원이 없으며, 필요한 수준에서 가족을 재정적으로 부양하기 위해 결정을 내리고 모든 책임을 지는 능력이 없는 약간의 유아주의가 있습니다.

여성의 역할 위치가 강화됩니다. 소녀들은 종종 "스스로 할 수 있다면 가족과 아이들을 부양 할 수 있습니다. 남편에게 의존하지 마십시오."라는 마음가짐으로 양육됩니다. 이런 의미에서 여성은 "자신보다 강해진다".

무의식적으로 가족의 주요 역할을 주장하기 시작합니다. 배우자에 대한 존경심과 그의 남성적 자질에 대한 인정이 없습니다. 배우자의 남성 자아가 억제됩니다. 물론, 여성은 이 역할에서 "편안하지 않습니다" - 여성의 본성은 감정적이고 수용적이며 보호를 갈망합니다.

이 경우 남녀 모두 고통받습니다. 이것은 "누가 책임지는가"가 아니라 누가 자신의 역할을 올바르게 수행할 수 있는지 증명하기 위해 내부 및 외부 갈등을 야기합니다.

여기서 해결책은 역할을 마스터하고 조화로운 관계를 발전시키는 데 있어 상호 지원과 지원이 될 수 있습니다. 남자(남편)가 가족의 물질적 안녕, 중요한 결정, 외부 세계에서 가족의 안전을 책임지는 관계; 여성은 남성이 이러한 자질을 개발할 수 있고 행복한 자녀가 자랄 수 있는 정서적 분위기를 조성할 책임이 있습니다.

이것은 상황에 대한 인식, 이해, 관계 발전에 대한 상호 욕구 및 아마도 전문적인 지원이 필요한 다소 복잡한 문제입니다.

나는 주제가 항상 적절하고 논쟁의 여지가 있다는 데 동의합니다.

제 생각에 젊은 부부는 다음을 수행해야 합니다.

2. 그 후에는 부모의 모범에 대한 태도를 표현하는 것이 좋습니다. 기능이 우리 가족에게도 같은 방식으로 분배되기를 바랍니다.

3. 각 부모의 예에 대해 논의한 후 새 가족에게 가치 있는 것, 즉 두 파트너가 모두 수용하는 것을 선택하고 중요성과 통제의 분배를 위한 자신만의 모델을 만드십시오.

동시에 젊은 사람들이 그러한 역할, 가족 기능이 점진적으로 구축된다는 것을 이해하는 것이 매우 중요합니다. 따라서 일부 옵션이 작동하지 않거나 부분적으로 작동하면 다시 앉아서 변경 가능한 옵션을 논의하고 찾을 수 있습니다. !

현대 세계에서 "집의 머리는 남자다"라는 위치는 더 이상 관련성이 없는 것으로 간주됩니다.

몇 배나 더 강하고 더 성공하고 몇 배 더 많은 돈을 버는 여성이 있으므로 그들은 머리로 간주됩니다. 그러나 이것은 모든 가족에서 발생하는 것이 아니라 강한 여성이 지배하는 경우에만 발생합니다.

내가 이것을 제안하는 이유는 무엇입니까? 목표가 명확하면 모든 것을 제자리에 놓고 침착하고 편안하게 가족의 역할을 분배 할 수 있기 때문입니다.

이 뒤에 마지막 단어를 가질 사람의 정의가 있다면 결정하십시오. 이것은 중요한 상황에서 누가 마지막 단어를 가지고 있는지 결정하기 위한 것입니다.

그것이 감정적 자기 주장의 문제라면, 그것은 감정적 자기 주장의 문제입니다.

모든 것을 고유한 이름으로 부르십시오. 어떤 사람들에게는 이것이 지나치게 단순화된 것처럼 보일 수 있지만 제 생각에는 더 많은 다양한 이벤트를 경험할 수 있는 생활 공간, 즉 시간과 공간을 확보하여 삶을 더 넓고 깊고 풍부하게 만듭니다. 다채롭고 흥미로운.

그리고 얼마 동안 살았던 배우자의 경우 이러한 질문이 그다지 관련이 없다면 젊은 부부가 꽤 자주 질문합니다. 가족과 사회가 만들어 놓은 고정관념이 합의를 방해하게 되는데…

예, 더 자주 이것은 젊은 부부의 문제입니다. 왜냐하면 그들은 여전히 ​​​​자신을 잘 알지 못하기 때문에 다른 사람의 의견과 고정 관념에 의해 인도되기 때문입니다. 어떤 의미에서 이것은 자연스러운 과정이며 종종 그러한 갈등에서 여전히 자신을 인식하고 가족에서 자신이 진정으로 할 수 있고 원하는 것이 무엇인지, 자신의 장점을 드러내고 실제로 효과적인 것이 무엇인지 이해하기 시작합니다. 파트너에게 위임하는 것이 좋습니다. 글쎄, 누군가는 평생 동안 권력을 위해 싸웠고 다른 존재 옵션을 보지 못했습니다.

조상의 경험 중 실제로 고려할 가치가 있는 것은 무엇이며, 오랫동안 그 가치를 상실한 것은 무엇입니까?

어떤 이유로 조상의 경험은 일종의 선형적이고 모호하지 않다고 생각하는 것이 관례입니다. 모든 가족이 동일하고 주변에 동일한 규칙이 있습니까? 이것은 사실이 아닙니다. 남자가 가장인 것처럼 보이게 하는 것이 관례라고 해도 사실은 여자가 모든 것을 다스려야 하는 가정이 많았고, 공개석상에서 만장일치로 바른 모습을 보였다. 그리고 이것은 사회적 패턴과 자신의 경험 사이의 개인적인 균형을 표현했습니다. 그리고 그것이 반드시 실현된 것은 아닙니다. 그러나 사실, 가족 내 사람들은 종종 그들이 다른 사람들에게 보여준 것과 달랐습니다.

우선, 사람은 자신의 경험이 필요하며 조상의 경험은 "내 것"또는 "내 것이 아님"을 느낄 수있는 출발점, 모델로만 작용할 수 있습니다. 그리고 당신은 여전히 ​​​​당신의 조상이 아니라 당신의 삶을 살아야합니다. 그리고 예를 들어, 당신의 성격, 정신 유형, 기질, 세계관, 가치가 가족의 특정 역할에서만 실현되도록 허용한다면 - 조상의 경험이 무엇이든간에 - 당신은 다른 사람의 삶에서 행복할 수 없을 것입니다 역할. 그것이 누군가에게는 아무리 옳아 보일지라도.

집에서 누가 책임지고 있습니까?

결정과 그 결과에 대해 더 많은 책임을 지는 사람입니다. 둘 다 가족 전체에 대한 책임이 있지만 "원칙"은 종종 자신과 파트너의 모든 주장을 고려하여 결국 "이렇게 합시다"라고 말할 수 있는 능력을 정확하게 결정합니다. 그리고 결정의 결과에 대처할 준비가 되어 있고, 이를 지원하는 역할이 아니라 주도적인 역할을 합니다.

그러나 이것은 두 파트너 간의 합의일 수 있습니다. 그리고 리더의 역할은 진정으로 더 강한 신경, 더 많은 인내력, 더 많은 자신감, 실수에 대한 차분한 태도, 실패하더라도 절망에 빠지지 않는 낙천주의를 가진 사람이 주장해야 합니다. 그리고이 경우 성별은 부차적이며,이 특정 역할을 담당하고 자신의 본성과 일치하는 것을 느끼는 사람의 성격과 준비가 중요합니다.

예산을 어떻게 배분할 것인가?

필요와 계층 구조에 따라. 합의해야 하는 일반적인 비용이 있고 파트너와 논의해야 하는 개인 비용이 있습니다. 그러나 누가 주요 수입원인지 (한 사람이더라도) 그럼에도 불구하고 두 파트너 모두 "예산 정책"의 형성에 참여할 동등한 권리가 있다고 생각합니다. 물론 가족의 리더가 이 과정에 더 많은 영향을 미치겠지만, 관계가 있는 파트너 가족에 대해 이야기하면 파트너의 의사를 고려하지 않을 권리가 없다고 생각합니다. 특정 기능의 수행에 대한 계약일 뿐입니다.

누가 무엇에 대해 책임이 있습니까?

계약에 따르면. 그리고 각자의 능력에 따라 더 잘하십시오. 한 쪽은 종이 뭉치, 돈 세는 것, 당국에 말을 걸거나 쇼핑을 하는 등의 습성이 있고 다른 쪽은 문제가 없다면 질문은 무엇입니까? 남자가 요리를 잘하고 여자가 기술을 잘한다면 왜 안 될까요? 여자는 가정을 스스로 책임지고 싶어하고, 그녀는 하는 것을 좋아하고, 남자는 가족의 재정을 책임지고 싶어하고 자신의 일을 좋아합니다. 역시 훌륭합니다. 등. 그러면 문제가 없을 것입니다. 당신을 행복하게 하는 것, 당신이 할 수 있는 것, 또는 적어도 강한 거부를 일으키지 않는 것에 대해 대답하는 것이 항상 더 쉽고 가족을 위해 그렇게 하는 것이 어렵지 않기 때문입니다. 그러나 특정 기능이 사람에게 "접착"되면 누군가의 눈에는 "올바른"것이지만 그 사람의 특성이 아닌 경우에는 무책임한 것뿐입니다.

누가 마지막 결정을 합니까?

모든 결과와 함께 이 짐을 짊어질 준비가 된 사람들을 위해. 할 수 없기 때문에 마지막 말을 한 다음 다른 사람의 손으로 작업을 완료하거나 결과에 대한 책임을 다른 사람에게 전가하십시오. 그리고 가족의 역할 분배에 대한 그러한 결정이 의식적으로 이루어졌다면 지도자의 책임 회피도, 더 주도적인 파트너의 비판도 없을 것입니다. 모두가 그가 무엇을 그리고 왜 가는지 알고 있었고 모두가 이 모든 것에서 파트너 기능의 중요성을 알고 있습니다.

그러나 이를 위해서는 자신에 대한 깊은 지식, 자신이 실제로 할 수 있는 것이 무엇인지, 어떤 성격을 가지고 있는지, 이와 관련하여 어떤 파트너가 필요한지에 대한 이해가 정말 필요합니다.

요컨대 다음과 같습니다.

탱고는 함께 춤을 춥니다. 가족에 "동의"(존중 및 이해하려는 욕구)가 있으면 항상 문제를 해결할 기회가 있으며 "일을 정리"하고 다른 사람을 희생하여 자신을 주장하지 않습니다.

그리고 누가 결정을 주도하고 누가 결정을 내리는가는 중요하지 않습니다. 두 배우자의 이익을 위해 결정이 내려지기 때문입니다.

젊은 부부가 그 일을 누가 책임지고 있는지 동의하기에는 이미 너무 늦었습니다. 메인은 이미 있습니다. 그리고 이것을 깨닫는 것이 중요합니다. 가족의 특정 계층에 동의하더라도 "주"는 이것을 허용합니다. 모든 부부와 가족에는 항상 지도자가 있습니다. 도전은 이해하는 것입니다.

"누가 정상에 오를 것인가?"라는 질문 항상 사람들의 마음을 움직였습니다. 그러나 그들은 누군가가 끊임없이 아래층에있는 것을 좋아하지 않을 때만 진지하게 참여하기 시작합니다. 그리고 그 순간까지 그들은 관계를 즐기려고 노력합니다. 내 의견으로는 모든 상황에서 발생합니다. 그리고 거기에서 위기가 발생하고 이 심각한 질문이 이미 발생합니다.

따라서 얼마 동안 함께 살았던 배우자의 경우이 문제가 갑자기 새로 결합한 배우자보다 더 관련성이 높은 것으로 판명 될 수 있습니다.

해결책은 꽤 잘 알려져 있습니다. 쿠데타, 국민투표 또는 단계적 개혁 과정입니다. 각각의 경우의 결과가 다르므로 각자 취향에 따라 자유롭게 선택할 수 있습니다. 불행히도 서구 문명(내 생각에 우리도 속해 있음)에는 이 주제에 대한 전통이 남아 있지 않습니다. 따라서 가족 및 다른 그룹의 머리 직분에 대해 문제를 해결하는 과정과 결과적으로 혼란과 동요가 지배합니다. 내 의견으로는 어느 것이 좋습니다! 저는 다양성, 개별적인 접근 및 창의성을 지지합니다. 따라서 나는 인식하고, 발명하고, 토론하고, 실험할 것을 제안합니다.

가족의 권력 문제는 질문입니다 마지막 말을 가진 사람그리고 결과에 대한 책임은 누구에게. 가장 역설적인 선택은 한 사람이 최종 결정을 내리고 다른 사람이 모든 문제의 책임을 져야 하는 경우입니다. 이 가족 모델은 거의 행복을 가져올 수 없습니다.

그리고 무엇을 할 수 있습니까? 평등? 가족의 보스가 누구냐는 질문에 우리 모두가 책임져야 한다는 대답을 듣는 것이 종종 가능합니다(선택 사항으로 모든 결정을 함께 내림). 그것이 들리는 방식과 실제로 일어나는 방식이 같다면 이것은 함께 불행할 수 있다는 또 다른 슬픈 버전입니다. 이제 예를 들어 설명하겠습니다.

두 파트너가 이 문제에 합리적으로 접근하면 충돌을 피할 수 있습니다. 여자는 남자의 권위를 훼손하지 않고, 그에게 압력을 가하지 않으며, 남자가 무엇을 어떻게 해야 하는지 말하지 않는 것이 좋습니다. 대신, 당신은 당신의 의견을 정당화하고 남자가 둘 모두에게 적합한 결정을 내리도록 이끌어야 합니다. 남자는 해결책을 제안한 사람에게 집중하는 것이 아니라 최고의 결과. 그러면 배우자 중 한 명을 주요 배우자로 지정하고 리더십을 위해 싸울 필요가 없습니다. 둘 다 결정을 내리고 그에 대한 책임을 져야 합니다.

집안의 책임자는 항상 결혼 파트너 간의 합의 문제, 상호 존중 및 개인 우선 순위의 문제입니다. 여자가 리드하는 것을 좋아하고 잘하고 남자가 사회에서 충분한 자기 확인을 가지고 있으므로 집에서 그는 순응하고 이끌리는 데 동의합니다. 그렇다면 왜 안 될까요? 전통적인 역할을 따르는 것은 때때로 배우자에게 특이한 역할을 부과하기 때문에 항상 도움이 되는 것은 아닙니다.

누군가는 전통적인 역할 분배를 따릅니다. 남편은 머리이고 아내는 목입니다. 어떤 사람들에게는 그 반대가 사실입니다. 아내는 주권자이자 가정부이고, 다른 사람들은 동등한 기반 위에서 관계를 구축합니다. 가장 중요한 것은 두 배우자 모두에게 적합하고 행복하게 만드는 것입니다.

역할 분배가 필요한 이유는 무엇입니까? 사실 앞으로 가족의 힘과 안정은 배우자의 역할 기대와 각자의 역할 행동의 일치에 달려 있습니다. 갈등의 발전을 방지하기 위해 배우자 자신은 기본적으로 누가 가족 생활의 다른 영역을 관리하는지 동의하거나 결정해야 합니다. 친척과의 관계 유지에 대한 책임, 가족 하위 문화의 조직자 및 엔터테인먼트 조직자. 그리고 또한 누가 가족 심리 치료사의 역할에 더 잘 대처할 것인가, 병든 노인 가족 또는 어린 자녀를 돌볼 책임이 있으며 교육자이며 또한 배우자 중 누가 활동 표현의 개시자인지 사랑의 관계, 즉 사랑의 파트너. 일반적으로 남편은 어떤 면에서는 리더가 되고 어떤 면에서는 아내가 될 수 있습니다.

집안일을 분담하는 기준은 편의가 되어야 한다. 남편이 아내보다 더 많이 일하면 집안일에 더 적은 에너지를 쓸 수 있으며 그 반대의 경우도 마찬가지입니다.

가족의 일반적인 복지에 대한 일차적 책임은 남성에게 있습니다. 여성이 자녀와 가정을 돌보는 일에 더 애착을 갖고 있기 때문입니다. 그러나 그것을 관리하는 사람이 가족 현금 데스크를 더 잘 관리합니다. 종종 배우자 중 한 명이 돈을 버는 데 탁월하고 두 번째는 모든 총 수입, 계획 및 기록 비용을 완벽하게 분배하고 합리적으로 자금을 사용하며 그의 강점은 적절하고 경제적 인 영양, 주택 개조, 가정 용품의 합리적인 사용입니다. , 옷, 신발 등

가족 생활 방식이라는 주제는 어떤 보편적 모델과도 상관 관계가 없습니다. 여기의 모든 것은 그렇게 개인적인 것이 아니라 (아무도 이것에 대해 논쟁하지 않습니다 - 개별적으로!), 얼마나 많은 지역적이라고 말할 것입니다. 런던 어딘가와 아스타나(내가 태어난 곳)에서 남편의 역할은 근본적으로 다릅니다. 여기서 중요한 점은 의심할 여지 없이 가족이 살고 있는 지역의 사고방식입니다.

또 다른 요점은 세계화입니다. 세계화는 우리에게 비전을 부과하려고 하며 우리가 고려해야 합니다. 그 결과 우리는 무엇을 얻습니까? 젊은 카자흐족 가족의 삶의 고전적인 예: HE - 일, SHE - 집에 앉아 있는 젊은 어머니. 서로에 대한 상호 주장은 그녀가 그녀에게 가정과 아이를 도와줄 것을 요구할 때 시작됩니다. 반면 그는 자신이 생계를 책임지고 있으며 설거지는 남자의 일이 아니라고 믿습니다. 그리고 SHE는 할리우드 걸작 영화의 히로인들의 영향을 받아 직업에서의 자기 실현과 가사 분담을 주장합니다. 그리고 시어머니가 있습니다-손으로 그녀에게 알려진 모든 친척을 모으는 것을 좋아하고 휴가를 조직하는 데 며느리의 참여가 필요합니다. 먼저 테이블을 설정 한 다음 모두 제거하십시오. 그래서 레닌과 같은 죽 말라시가 나옵니다. 꼭대기는 원하지 않고 바닥은 옛날 방식으로 살 수 없습니다.

그럼 어떻게 해야 할까요?

가족의 롤 모델을 구축하는 것은 매우 간단합니다. 그러나 우리의 경우 - 사고 방식과 수용 가능성을 고려하여 구축합니다.

반면에 나는 이웃이 있습니다. 가족 역할의 이상적인 분배입니다. 그는 일하고, 돈을 벌고, 그녀는 조용하고 평화롭게 세 자녀를 키우고 모두가 행복합니다! 이 제품군의 경우 클래식 모델은 현실.

그래서 밝혀졌습니다 : 하나를 위해 무엇을 신화, 다음 다른 현실.

사회가 열심히 지원하는 가족과 관련하여 많은 신화가 만들어진 것 같습니다. 그리고 부모가 인정하는 대로, 혹은 사회적 고정관념에 따라 살려고 노력하는 부부는 종종 다른 사람의 삶을 사는 함정에 빠지기도 합니다. 이 경우 그들은 "그렇게 된 것입니다."라고 말합니다. 누가 시작했습니까? 무엇 때문에? 특정 커플에게 적합합니까?

부모 가정에서 침묵의 서약이 황금률이라면 음란하고 자신의 의견을 표현하는 것이 용납되지 않기 때문에 침묵하는 습관은 새로운 가족으로 이어질 수 있습니다. 그런 다음 젊은 배우자 각각은 필요에 따라 변덕스럽게 행동합니다. 그리고 가족 보트는 방향타와 돛없이 무작위로 항해합니다. 이 경우 오해, 분개, 실망이 쌓입니다.

사실, 각 가족의 이야기는 독특합니다. 다른 견해, 신념, 성격, 인생 경험의 다른 수하물을 가진 두 사람이 작성했습니다. 그리고 여기서 가장 중요한 것은 협상하고, 조정하고, 합리적인 타협점을 찾는 것입니다. 그러면 누가 책임을 지는가의 차이점은 무엇입니까? 두 배우자 모두 가정에서 편안해야 합니다. 그렇지 않으면 서로가 무너지는데, 남편이 의무이고, 아내가 의무이고, 부모님이 해야 하기 때문입니다. 중요한 것은 양측이 대화할 준비가 되어 있다는 것입니다.

남편과 아내가 할 수 있을 때 머리 직분에 관한 문제는 일어나지 않을 것입니다. 어울리다(lad - 동의, 평화, 질서 구어체)그들 사이.

젊은이(복수형으로 프렛또는 프렛) — 행 디자인 세부 사항 현악기, 이것은 지판의 볼록한 가로 스트립으로 울리는 현의 음색을 변경하는 역할을 합니다. 부품 이름은 다음과 같은 프렛 개념과 연관됩니다. 가장 중요한 고조파 특성음악에서 .

가족과 함께 일한 나의 오랜 경험이 보여주듯이, 파트너를 말할 때의 어조가 모든 것을 결정합니다. 가족이 괜찮은지 아닌지는 실제로 배우자의 어조에 달려 있습니다.

그렇지 않은 경우 디버깅가족 관계의 끈이 끊어지고 조화가 없을 것입니다. "이 집의 보스는 누구입니까?"와 같은 질문입니다. 실제로 가족 물질 자원의 분배 문제와 같이 풍자에 대한 농담과 "빵"에 대한 가장 좋아하는 주제가되었습니다.

나는 원탁 중 하나에서 젊은 가족의 예산에 대해 썼으므로 논의중인 주제의 다음 측면에 대해 이야기하겠습니다.

오만한 아버지에 의해 자란 세대 -이 주제는 여전히 시급한 문제이며 그러한 경우 심리 치료의 가치는 큽니다.

때때로 사람들은 어린 시절의 관계 문제를 깊이 고려할 가치가 없으며, 어린 시절과 미성숙, 엉뚱한 부분과 앞으로 갈 어려움의 단점이라고 생각합니다. 그것은 신화이다. 더 나아가 자신만의 길을 찾고, 미래를 바꾸기 위해 과거를 살펴보고, 결핍된 부분을 찾아 견고함과 개성을 찾아 합의에 이르게 하는 것이 가치가 있습니다.

성별에 관계없이 파트너 중 누구도 관계에서 너무 많은 공간을 차지해서는 안되며 다른 파트너를위한 공간을 남기지 않도록 모든 것을 자신으로 채우십시오. 주변에 있으면 파트너에게 위협, 속임수 또는 압력을 받아서는 안 됩니다. 그러한 감정은 숨겨진 문제를 암시할 수 있으며, 그 해결 방법은 즉시 시작하거나 가까운 장래에 계획하는 것이 매우 중요합니다.

편안한 신뢰감이 있을 때 두 사람이 집중하고 있는 것이 무엇인지 이해할 수 있다. 당신 중 한 사람은 슬프고 다른 한 사람은 단지 호기심이 아니라 기쁠 때 어떤 감정을 느끼는지 궁금합니다. 정서적 조화 - 실제 상황에서 실제 결정을 내릴 수 있는 완전한 기회. 사업이나 행사의 시작에 당신의 모든 것을 투자하십시오.

그러한 기술이 없으면 삶의 질이 크게 후회될 것입니다. 따라서 자신의 감정에서 오는 메시지에 많은 관심을 기울이고 깨진 삶의 파편을 찌르는 미해결 문제로 남아 있지 않습니다.

순수한 관심의 원천에서 무엇을 시작해야 하는지, 무엇을 더 잘해야 하는지, 무엇을 배워야 하는지에 대한 탐색이 시작됩니다. 성격의 미개발된 면을 찾으면 항상 선택이 있습니다. 외면하거나, 마치 은밀히(내가 담당) 하는 것처럼 보거나, 사물을 새로운 방식으로 이해하기 시작합니다. 새로운 것을 만나십시오. 특히 당신과 같은 사람들이 소수에 속한다고 느낀다면 더욱 그렇습니다.

다행히도 우리는 변화에 노력이 필요할 뿐만 아니라 도움이 필요하다는 것을 직관적으로 이해하게 되었습니다. 좋은 심리학자가 필요합니다. 말하기의 가치가 자기 지식의 다른 수준으로 이동하는 데 어떻게 도움이 되는지 느끼기. 그리고 자연의 필요를 충족시키는 기술이 우선적으로 필요한 어둠 속에 머물러 있지 않아야 합니다. 새로운 반응, 누가 책임자인지, 누가 옳았는지에 대한 이전의 숨막히는 분노와 절망은 점차 그러나 영원히 사라질 것입니다. 그리고 이것은 길고 흥미로운 삶을 살 수 있는 기회입니다.

고대부터 가장은 남자라는 것이 확립되었습니다. 그러나 수세기가 지난 후 많은 전통이 많이 바뀌었고 이제는 현대 가정에서 지도자가 단순히 더 많은 경험을하고 결정을 내리고 책임을지는 것을 두려워하지 않는 사람이되는 경향이 있습니다.

그리고 수십 년 전에 여성을 가족의 머리라고 부르는 것이 누구에게도 일어나지 않았을 것이라면 이제는 거의 표준입니다. 여성은 평등을 달성하고 높은 위치, 큰 리더십 위치를 차지하기 시작했으며 견고한 돈을 받았습니다. 그러나 이것이 가족 제도, 여성 자신에 어떤 영향을 미쳤는지, 그러한 역할 배치가 필요한지, 장단점은 무엇입니까? 오늘이 모든 것에 대해 이야기합시다.

가족의 머리가되는 것 - 무엇입니까?

집주인이란 무엇을 의미하는지 알아볼까요? 집주인은 집을 청소하고 청결을 유지하며 돌보는 사람이라고 할 수 없습니다. 고용 된 사람 (하녀)도 할 수 있습니다. 또한 집을 많이 돌보지 않고 집에 돈을 가져 오는 사람을 소유자라고 부를 수는 없습니다. 그는 소득자라고 할 수 있지만 소유자는 아닙니다.

현대 주택의 소유자는 온 가족의 편안함과 편리함을 주로 걱정하고 가족 예산을 유능하게 분배하고 모든 필수 지불을하고 필요한 구매를하는 사람입니다.

이 모든 것이 현대 기술과 다양한 기업의 서비스, 전능한 인터넷 덕분에 정리하기 쉬워지면서 사실상 가족을 책임지는 사람은 근본적으로 다르지 않다는 결론에 도달하는 사람들이 늘어나고 있다. 가족이 동시에 얼마나 행복하고 번영하는 것이 중요합니다. 배우자의 역할이 "그림"이고 둘 다 알고 이해하고 모두가 동의하면 그러한 가족은 신경 쓰지 않을 것입니다. 모든 문제와 문제를 해결하십시오. 소유자가 집에 없으면 훨씬 더 나쁩니다. 예를 들어 지도력에 대한 끊임없는 투쟁이 있습니다. 이 경우 어린이와 가까운 친척이 고통을 겪으며 물론 삶의 질도 떨어집니다. 여자가 집주인이 되는건 잘못된게 아닌거 같은데 어떻게 생각하세요?

완전히 객관적으로, 우리는 입장의 "장단점"을 식별했습니다. , 아내가 가장일 때.

여자가 메인입니다 - 위치의 장점

• 남편에게 묻지 않고 그의 의견을 고려하지 않고 적절하다고 생각하는 대로 자유롭게 할 수 있습니다.
• 전체 예산이 귀하에게 있으므로 남편의 승인을 기다리지 않고도 즐거운 구매를 할 수 있습니다.
• 직장에서 리더의 위치에 있지 않다면 가족 안에서 자신을 깨닫게 될 것입니다.
• 이것은 자존감을 높이는 좋은 방법입니다.
• 남편에게 가사일을 줌으로써 경력에 더 많은 관심을 기울일 수 있습니다. 대부분의 경우 그러한 가정에서는 남편이 반대하지 않습니다.

여성 리더 - 위치의 단점

• 내가 주목하고 싶은 첫 번째 사항은 강제된 1인 결정에 대한 크고 지속적인 책임 때문에 시작되는 피할 수 없는 피로입니다.
• 실습에서 알 수 있듯이 대부분의 아내는 확고하고 강한 성품이 없기 때문에 남편을 존경하지 않습니다. 사랑하는 여자가 아니라 남편의 엄마가 된 것 같은 느낌이 들며, 이는 종종 이혼으로 이어진다.

• 이것은 확실히 아이들에게 영향을 미칠 것입니다. 그들은 부모에게서 모범을 보이는 것으로 알려져 있습니다. 종종 그러한 가정에서 소년은 조용하고 겸손하며 소심하게 자랍니다. 반대로 소녀는 "철"성격, 즉 어머니의 사본으로 자랍니다. 앞으로 그들이 건강한 개인 및 가족 관계를 구축하는 것은 매우 어려울 것입니다.

가장 중요한 것은 당신이나 당신의 배우자가 리더의 역할에 편안함을 느끼는 것이므로 어느 쪽이 보스가 될지 즉시 동의하는 것이 좋습니다. 이것은 단순한 바람이 아니라 필연적이며, 책임을 지기 싫어하거나 무능력하기 때문에 상당수의 결혼이 무너진다는 것을 알아야 합니다. 그러나 집에 주인이 있어야합니다. 그렇지 않으면 강한 가족이 작동하지 않을 것입니다. 우리는 당신에게 행운과 결혼 생활을 기원합니다!

나탈리아 캅초바

읽는 시간: 3분

에이

우리 시대에는 현대 생활의 일련의 변화로 인해 "가장"이라는 개념이 점차 사라지고 있습니다. 그리고 이제 "가족"이라는 용어 자체가 모든 사람에게 고유한 의미를 갖습니다. 그러나 가장은 가정의 질서를 결정하며, 이것이 없이는 고요하고 안정적인 공존이 불가능합니다.

배우자 또는 남편 중 누가 가족의 머리가 되어야 합니까? 심리학자들은 이에 대해 어떻게 생각합니까?

• 가족은 공통의 목표로 연결된 두 명(또는 그 이상)의 사람들입니다. 그리고 이러한 목표를 구현하기 위한 필요 조건은 직무와 역할의 명확한 구분입니다(배우가 대통령이고 아내가 재무 장관이며 자녀가 국민인 오래된 농담처럼). 그리고 "국가"에서 주문하려면 법률 및 종속성을 준수하고 . '나라'의 지도자가 없으면 불안과 담요가 서로를 끌어당기기 시작하고, 대통령이 아닌 재무장관이 집권하면 오래전부터 시행된 법이 언젠가 "국가"의 붕괴로 이어질 잘못된 생각의 개혁으로 대체되었습니다.
  즉, 대통령은 대통령, 장관-장관으로 남아 있어야 합니다.
• 특별한 상황은 항상 가장이 해결합니다 (창턱의 필링 페인트와 깨진 탭을 고려하지 않은 경우). 그리고 몇 가지 어려운 문제를 해결하는 데 지도자 없이는 단순히 할 수 없습니다. 여성은 존재로서 사실 약하기 때문에 모든 문제를 혼자서 해결할 수는 없습니다. 그녀가 가족 생활의이 영역도 맡는다면 가족에서 남자의 역할은 자동으로 경시됩니다. , 그것은 그의 자부심과 가족 분위기에 도움이 되지 않습니다.
• 아내가 남편에게 복종하는 것이 율법이다 가족은 고대부터 기반을 두고 있습니다. 아내가 가장을 가장이라고 생각하면 남편이 남자라고 느낄 수 없습니다. 대개, "가시 없는"과 강한 여성 지도자의 결혼은 운명입니다. 그리고 남자 자신은 본능적으로 (본성적으로 의도한 대로) "남편이 가장이다"라는 전통적인 입장을 받아들일 준비가 된 아내를 찾고 있습니다.
• 가족의 지도자는 선장이다 가족 프리깃을 올바른 방향으로 이끌고, 암초를 우회하는 방법을 알고, 전체 승무원의 안전을 돌보는 사람입니다. 그리고 프리깃이 특정 요인의 영향으로 갑자기 진로를 잃어도 올바른 부두로 데려가는 것은 선장입니다. 여성에게는 (다시 말하지만, 본질적으로) 보안, 비상 상황에서 올바른 결정을 내릴 수 있는 능력 등과 같은 자질이 주어지지 않습니다. 그녀의 임무는 가족의 평화와 편안함을 유지하고 자녀를 양육하는 것입니다. 그리고 배우자가 이상적인 선장이 되는 데 도움이 되는 환경을 조성하는 것입니다. 물론 현대인의 삶과 상황에 따라 여성 스스로가 선장이 되기도 하지만 그런 지위가 가정에 행복을 가져다주지는 못한다. 그러한 관계의 발전을위한 두 가지 옵션 : 아내 - 조타수는 남편의 약점을 참아 내고 그를 스스로 끌게되어 결국 피곤하고 그녀가 될 수있는 남자를 찾기 시작합니다. 약한. 또는 아내 조타수가 "습격자 인수"를 수행하여 남편이 점차 리더십 위치를 잃고 그의 남성성이 과소 평가되는 가족을 떠납니다.
• 책임이 리더십과 동등하게 분담되는 50/50 관계 - 우리 시대의 패션 트렌드 중 하나. 평등, 특정 자유 및 기타 현대적인 "가정"은 "해피 엔딩"으로 끝나지 않는 사회의 세포를 조정합니다. 왜냐하면 사실 가족에는 평등이 있을 수 없습니다. 항상 지도자가 있을 것입니다. . 그리고 평등에 대한 환상은 조만간 후지야마 가족의 심각한 분출로 이어지며, 이는 전통적인 "남편 가장" 계획으로 돌아가거나 마지막 휴식을 취하게 될 것입니다. 배는 두 명의 선장이 운영할 수 없고 회사는 두 명의 이사가 운영할 수 없습니다. 책임은 1인이 부담하고 2인은 리더의 결정을 지지하며 오른팔에 가깝고 든든한 후방이다. 두 명의 선장이 같은 방향으로 조종할 수 없습니다. 그런 배는 타이타닉이 될 운명입니다.
• 현명한 존재로서의 여성 , 도움이 될 그러한 미기후를 가족에서 만들 수 있습니다. 남자의 내면의 잠재력을 발휘합니다.가장 중요한 것은 비상 상황에서 당신을 지원하고 "내가 운전할 것입니다. 당신은 다시 잘못된 방향으로 조종하고 있습니다!"라고 외치며 조타 장치를 당기지 않는 "부조종사"가 되는 것입니다. 남자는 그의 결정이 언뜻 보기에는 잘못된 것처럼 보일지라도 신뢰할 수 있어야 합니다. 질주하는 말을 멈추거나 불타는 오두막으로 날아가는 것은 매우 현대적입니다. 여성은 대체할 수 없고 강하고 어떤 문제도 해결할 수 있기를 원합니다. . 그러나 불평하고 고통받는 것이 합리적입니다. "내가 세 가지 일을하는 동안 그는 소파에서 바지를 닦습니다."또는 "어떻게 약해지고 모든 것을 스스로 끌어 당기지 않으려 고합니까!"?

(태고부터) 가족의 가장은 남자입니다. 그러나 아내의 지혜는 "그는 머리이고 그녀는 목"이라는 계획에 따라 자신의 결정에 영향을 미칠 수 있는 능력에 있습니다. 똑똑한 아내는 드릴을 다룰 줄 알고 남편보다 3배는 더 번다고 해도 절대 보여주지 않습니다. 왜냐하면 약한 여자, 남자는 그의 팔에 보호하고 보호하고 데리러 준비가되어 있습니다 "떨어지는" 경우. 그리고 강한 여성 옆에서 실제 남자처럼 느끼는 것은 매우 어렵습니다. 그녀는 자신을 제공하고 동정할 필요가 없으며 자신은 피어싱 된 타이어를 바꾸고 저녁 식사를 요리하지 않습니다. 왜냐하면 그녀는 시간이 없기 때문입니다. 남자는 자신의 남성성을 보여줄 기회가 없습니다. 그리고 그러한 가정의 가장이 된다는 것은 자신을 척추가 없는 사람으로 인식하는 것을 의미합니다.

질문의 문제입니다. 현대 사회에서 가족 해체가 만연한 것은 비밀이 아닙니다. 가족은 신성하며 항상 그렇게 간주되고 간주됩니다. 그러나 최근 몇 년 동안 약화되고 있습니다. 나는 그 이유 중 하나를 여성해방의 과정에서 본다. 여자는 일하고, 생계를 유지합니다. 아마도 이 때문에 그녀는 남편에 대한 존중이 거의 없습니다. 여자가 돈을 벌면 그래야 하지 않을까요? 하지만 그렇게 생각하지 않습니다.

2013-07-15 12:00:07

Prosto4elovek는 다음과 같이 답합니다.

, 가족의 가장은 가족을 벌어 부양할 아버지여야 하고, 모든 것이 반대라면 예의가 아닐 것이고, 어머니는 가족을 부양하기 위해 일하고, 아버지는 집에 앉아서 놀고 있을 것입니다. 또한 경제적인 문제는 어머니가 아닌 자녀가 아닌 아버지가 결정해야 합니다. 거의 모든 책임은 아버지에게 있습니다. 이 가족을 데려갔기 때문에 아버지가 부양해야 하고, 휴가에 모두를 데려가야 하지만 모든 책임은 아버지에게 있습니다. 어떤 목표를 위해 함께 노력하십시오. 그리고 어머니는 집에서 모든 것을해야합니다. 전기를 제외하고 전기도 아버지가해야합니다. 남자이기 때문에 아버지가 이것을 이해해야합니다. 그래서 제 생각에는 제 생각입니다. 가정에서 가장 중요한 것은 학교에 다니는 자녀도 돌봐야하고 일기를 확인하고 부모 회의에 가야한다는 것입니다. 예를 들어 대부분의 소녀는 부모 모임에 가고 어머니는 부모에게 간다 ' 모임, 아빠는 소년들에게 간다. 가정에서는 남자가 주인공이어야 한다!

2013-07-15 12:23:02

Evgenij Markovich는 다음과 같이 말합니다.

, 모든 규칙에 따르면 가족의 머리와 지원은 남편과 아버지입니다. 남자는 돈을 벌고 여자는 돈을 쓴다. 그러나 그것은 고전적입니다. 모든 현대 여성이 자신의 취향에 맞는 것은 아닙니다. 그리고 모든 가족이 그런 것은 아닙니다. 이제 남편이 집안일과 아이들을 잘 돌보면서 아내가 가장이 되거나, 자신의 사업을 하거나, 고임금 직업을 갖는 가정이 점점 더 많아지고 있습니다. 모든 사람은 자신에게 더 편리한 기능과 자신의 권한 내에서 수행해야 합니다. 예를 들어 나와 같은 일부 가정에서는 남편이 돈을 벌고, 집안일을 돕고, 아들을 돌봅니다. 남편은 저를 많이 도와주고, 여자인 저는 글로벌 문제를 결정합니다. 해야 할 일, 휴가를 갈 곳, 여가 시간을 보내는 방법, 수리하는 방법, 문서 작성 방법. 복잡한 상황과 문제 해결을 완벽하게 제어합니다. 저는 항상 어떤 일을 하고 결정을 내리기 전에 항상 남편과 상의하고 남편이 반대하면 이 방법이 최선인 이유를 설명합니다. 그는 동의한다. 따라서 가족의 머리 인 HEAD가 나이며 그는 자신이 그렇다고 생각합니다. 그리고 그의 남성적 자존심을 방해하는 것은 아무것도 없습니다!