Çfarë është ditëlindja e një kompanie? Kjo është një festë e shumëpritur për të gjithë ekipin, kjo është një deklaratë me zë të lartë se kompania është gjallë dhe mirë, pavarësisht nga kriza dhe konkurrenca.

Do të jetë e kushtueshme për një kompani të madhe të kalojë një festë ditëlindjeje në një restorant, por ju gjithmonë doni të kurseni në diçka. Duke organizuar një "pastrim korporate" me duart tuaja, ju jo vetëm që mund të keni një kohë të shkëlqyeshme, por edhe të kurseni shumë para për qira dhe mirëmbajtje. Festimi i ditëlindjes së një kompanie në gjirin e natyrës është në modë, krijues dhe i ftohtë!

Ky skenar është ideal për të mbajtur një festë korporate të ditëlindjes jashtë dhe ka kaluar një provë.

Për pajisjet një livadh i improvizuar do të ketë nevojë për çadra mbyllëse, tavolina dhe karrige (mund t'i marrësh me qira), si dhe dëshirë për të kaluar një kohë të mirë dhe një gjendje shpirtërore pozitive!

Shkurtimisht për gjënë kryesore:

Sipas idesë së autorit, themeluesit dhe drejtorët e kompanisë janë rimishëruar si carë, dhe menaxherët e mesëm - në guvernatorë, të gjithë anëtarët e tjerë të ekipit - në burra. Prezantuesi vepron si lajmëtari i mbretit. Skenari mund të rregullohet lehtësisht në temën e kërkuar dhe të luhet në një mënyrë tjetër.

Çfarë duhet të përgatisni paraprakisht:

• Kurora mbretërore (mund të bëhen nga materiali i improvizuar: petë, karton, xixa, ngjitës, rhinestones);
• Fronë të improvizuar (karrige të zbukuruara: pëlhurë e kuqe dhe ari, brokadë);
• Letra mbretërore, simbole emrash, medalje;
• Jastëkët, tiganët, lisat (për lojëra);
• M ushqim dhe lugë.

Programi i pushimeve:

1. Pjesa zyrtare.
2. Dhënia e diplomave mbretërore për punonjësit e dalluar.
3. Lojë "Pa push, pa pendë".
4. Lojë "Twist-twirl".
5. Loja "Rrjedh poshtë mustaqeve, nuk u fut në gojë".
6. Loja "Tigan muzikor".
7. Konkurrenca karaoke ose hendek.
8. Disko

Të ftuarit ulen në tavolina, personat mbretërorë ulen në krye të tryezës.

Kryesore:

Vëmendje! Vëmendje! Një dekret mbretëror i lëshuar! Gjithkush duhet të hajë dhe të pijë, të harrojë punën, të luajë dhe të argëtojë vetveten, thjesht mos luftoni, mos u mburrni me radhë, të këndoni dhe të argëtoheni, të derdhni gota dhe të përgëzoni njëri-tjetrin. Dhe tani është koha ... Urime ditëlindjen, urra! Fjala i është dhënë sovranit tonë të madh.

Jepen listat e çmimeve (çertifikatat) për shërbimet ndaj atdheut:

1. Arkëtarit (llogaritarit) të madh.
2. Dhëndri kryesor (mekanik ose menaxher garazhi).
3. Ploughman (menaxheri) më i mirë.
4. Mbrojtësi (avokati) i Carit.
5. Departamenti tregtar (departamenti i shitjeve ose blerjeve).
6. Master i Rrjeteve Kompjuterike (departamenti ...).
7. Tek shtëpia kryesore (arkëtari).
8. Për njeriun e fortë (ngarkuesin) e mbretit.

Kryesore:

Në mbretërinë e tridhjetë, në shtetin e largët, kishte mbretër dhe pastaj një ditë ata thirrën ushtrinë e tyre dhe filluan të mbanin këshilla se si të bëheshin më të fortë. Kështu që lavdia e tyre shkoi në të gjithë Nënën Rusi, në mënyrë që gjërat të shkonin përpjetë. Sa kohë vendosën ata për një kohë të shkurtër, por ata vendosën. Tokat e tyre u bashkuan, shteti carist u bë i fuqishëm, si topuzi i një heroi. Dhe kështu carët menduan se toka e carit nuk do të ishte e mjaftueshme për ta, ata thirrën njerëz, të quajtur menaxherë. Ata u kaluan atyre kuajve të hekurt, por ata galopuan në fusha. Ata morën bukë për oborrin dhe ata vetë nuk vdiqën nga uria. Po, arkëtarët mbretërorë ishin ulur në dhomat, ata numëruan ar dhe argjend, dy herë në muaj u dhanë njerëzve. Në hambarët e pasurisë së carit është i panumërt, por të gjithë ishin krenarë për këtë, dhe nuk kishte asnjë minj në ato hambare. Dhe nëse cili prej tyre vrapoi, atëherë hipni tek ju, në mënyrë që të mos mjaftonte! Duhet thënë se të gjithë punuan së bashku në mbretëri. Disa kaluan nëpër fusha, morën bukë, disa u ulën në rezidencë dhe shikuan nga dritarja, disa ishin të ngarkuar dhe disa mbanin ujë. Dikush numëronte para, dikush ishte lodhur plotësisht. Ata që ishin të lodhur u dhanë një biletë për në det. Në përgjithësi, të gjithë jetuan dhe bënë para të mira. Këtu mbaron përralla. Dhe kush e dëgjoi - bravo. Dhe tani një festë për të gjithë botën!

Pas një feste të vogël, nikoqiri fton të gjithë të gatuajnë eshtrat dhe të luajnë lojën "Pa push, pa pendë".

Kryesore:

Eja, ushtria jonë është e guximshme dhe e aftë. Po, ju jeni mbretër, por bojaret qëndrojnë në një rreth dhe argëtohen! Pooh dhe pendët fluturojnë, ata të thonë që të gëzohesh. Kush është më i zgjuar dhe më i guximshëm - përpara, fitorja pret. Armiqtë sulmuan fuqinë, ata duhet të përplasen me jastëkët në mënyrë që ata të dinë që tani e tutje dhe mos të thyejnë hundën!

Lojë "Pa push, pa pendë"

Një lojë zbavitëse "Pa push, pa pendë" konsiston në faktin se dy pjesëmarrës luftojnë jastëkët. Do të jetë kënaqësi të organizoni një "dhi" të improvizuar, mbi të cilën pjesëmarrësit ulen dhe rrahin njëri-tjetrin me jastëkë derisa njëri prej tyre të bjerë në tokë.

Fituesit të lojës i jepet një jastëk i personalizuar nga votimi i audiencës , ku të gjithë ardhësit lënë murale dhe dëshira dhe bashkangjitet një distinktiv me mbishkrimin: "Jastëk heroik". Më tej, lajmëtari fton të gjithë të shkojnë në tryezë.

Kryesore:

Pas festës së ardhshme, nikoqiri fton të gjithë të shkojnë në spastrim për ndeshjen tjetër.

Kryesore:

Ejani në pastrim, dielli është në kulmin e tij. Dikush tronditi tokën - vetëm shiko. Ne do të luajmë një lojë zbavitëse me ju: më i maturi do të vrapojë si një lepur i dehur. Dhe të tjerët nuk kanë mend që të zëri, duartrokasin me të madhe dhe bërtasin!

Lojë "Twist-twirl"

Loja tjetër quhet "Twist-twirl". Për të janë zgjedhur një çift pjesëmarrësish, të cilët promovohen fuqimisht nga dy persona. Detyra e pjesëmarrësve është të vrapojnë në një distancë të caktuar. Loja është qesharake sepse çdo person, pasi promovohet fuqishëm, nuk do të jetë në gjendje të vrapojë drejt. Duartrokitje dhe të qeshura është e garantuar.

Lojë "Rrodhi nëpër mustaqe, nuk u fut në gojë"

Dy pjesëmarrësve u lidhen sytë dhe janë të lidhur me bibla. Ata duhet të ushqejnë verbërisht njëri-tjetrin me mjaltë.

Loja tjetër "Musical Pan" ka natyrë paksa erotike, por është e garantuar se do ta argëtojë publikun si askush tjetër.

Kryesore:

Burra, sa e dinë se për çfarë shërben një tigan dhe një lugë? Tre trima hyjnë në qendër të rrethit, por zgjidhni zonjën tuaj. Dhe tani do të shohim lopata e së cilës e njeh më mirë biznesin e saj - trokitni me guxim lisat në tigan, dhe ju vajzat ndihmoni djemtë - tundni ijet në vallëzim.

Një organizator joprofesional mund të mos jetë në gjendje të bëjë një vëllim të tillë të punës, veçanërisht pasi nuk mjafton thjesht të organizohet, është gjithashtu e nevojshme të sigurohet një punë e koordinuar mirë e të gjithë përbërësve të festës. Bestshtë më mirë t'i besosh zhvillimeve të tilla komplekse agjencive të specializuara, veçanërisht pasi tani ka shumë mundësi për shijen e konsumatorit dhe madhësinë e buxhetit të tij.

Por disa pika ende mund të zbatohen vetë. Këto këshilla do t'ju vijnë në ndihmë për ata që, për çfarëdo arsye, nuk mund të përballojnë një festë të plotë. Por një ditëlindje, ka një ditëlindje, atribute të caktuara duhet të jenë të pranishme edhe në festën më modeste.

Dekor dhome me ngjyra festive

Cili artikull shoqërohet me ditëlindjen e pothuajse çdo personi? Sigurisht, këto janë tullumbace. Asnjëherë nuk ka shumë nga kjo atribut i një feste. Topat mund të shpërndahen në dysheme, të varen nga tavani dhe të bëhen një logo e kompanisë. Ata do të përshtaten në mënyrë të përkryer në çdo brendshme, qoftë një restorant apo një sallë kuvendi.

Shifra të mëdha dhe skulptura më të vogla mund të krijohen nga polistireni, më saktësisht, të porositura. Ju mund të dilni me jo vetëm figura volumetrike qesharake, por edhe mbishkrime, për shembull, mund të vendosni emrin e kompanisë me shkronja. Objekte të tilla janë jashtëzakonisht të popullarizuara në mesin e atyre që duan të fotografohen. Letra të tilla mund të varen në mure, të instalohen në mes të dhomës, dhe versionet më të vogla do të dekorojnë në mënyrë të përkryer tryezat festive.

Në përgjithësi, dekori i dhomës në masë të madhe varet nga stili i ngjarjes tuaj, ndoshta do të jetë një parti korporate në stilin e super-heronjve ose një parti e korporatave pirat, ose ndoshta menaxhmenti i kompanisë ka simpati për sallat elegante të pallatit dhe është i gatshëm të organizojë një mbrëmje fisnike mbretërore.

Vendosni për një foto, ose "Vëmendje, ata po ju bëjnë fotografi!"

Më shumë gjasa, të gjithë ata që vijnë në ngjarjen kushtuar ditëlindjes së organizatës do të dëshirojnë të bëjnë një foto për kujtim. Kështu që fotografitë nuk janë të parëndësishme, mund të siguroni një vend interesant. Mund të jetë një tantamaresca - një banderolë në të cilën bëhen vrima për fytyrat. Me ndihmën e një pajisjeje të tillë, të gjithë do të jenë në gjendje të shndërrohen menjëherë në ... Por kush varet nga zona në të cilën po punon kompania e ditëlindjes, sa miqësorë janë punonjësit e saj me humor.

Nëse nuk ju pëlqen të mashtroni, porositni një mur shtypi. Ky është një banderolë me emrin e kompanisë dhe datën e festës. Fotografitë mund të përdoren gjithashtu për të krijuar relike. Për shembull, një foto e një ekipi në turi ose bluza do të jetë një gjë e shkëlqyeshme që çdo punonjës do të kënaqet duke përdorur. Dhe çdo vit mund të krijoni një zgjidhje krijuese interesante me ndihmën e fotove të punonjësve: "Photo pemë", ose "Galeria e yjeve".

Shuplakë me stil për shoqërinë më të mirë

Ekziston një mundësi e mirë për festë, krejtësisht e ndryshme nga festat e zakonshme - një tryezë shuplakë. Dhe jo vetëm një tryezë shuplakë, por e menduar në detajet më të vogla. Kjo është, jo vetëm disa meze të lehta që mund të merrni dhe hani menjëherë (tartlets, pies të vogla), por edhe snacks dhe zbukurime në stilin e duhur. Çdo "çudira" është e lidhur këtu: fotografi të vogla në stenda, flamuj, skara, gota me logot e ndërmarrjes, disa figurina, gota dhe shembuj të produkteve. Të gjithë së bashku duhet të bashkohen në një tablo harmonike. Quiteshtë mjaft e mundur të organizoni një tryezë të tillë në mënyrë të pavarur.

Nga rruga, një lloj tjetër tryeze shuplakë mund të jetë i zbatueshëm për një ditëlindje - një shuplakë zonje. Nëse një vajzë është e veshur me një uniformë kompanie, ose një fustan me ngjyrat e logos, atëherë një tryezë e tillë do të jetë thjesht një dhuratë nga perëndia. Nuancat e zgjedhura në mënyrë korrekte do të sigurojnë një tryezë të bukur, të pazakontë dhe tërheqëse shuplakë.

Urime punonjësve për një datë të rëndësishme!

Firmat e ndryshme kanë traditat e tyre. Diku partnerët përgëzojnë, diku punonjësit përgatisin një surprizë për menaxhmentin, dhe nganjëherë anasjelltas. E gjithë kjo, në fakt, nuk është e rëndësishme, sepse mjetet për zbatimin e urimeve të tilla janë të njëjtat.

• Shfaqja e rërës, e cila u bë e njohur disa vjet më parë, është ende e rëndësishme. Artisti krijon një fotografi pas tjetrit në rërë me duart e tij, historia projektohet në një ekran të madh, ku të gjithë të pranishmit mund të njohin personazhet dhe ngjarjet. Kjo performancë zgjat rreth 20 minuta dhe mund të digjet në disk nëse dëshironi. Në çdo rast, kujtimet sigurisht që do të zgjasin për një kohë të gjatë. Nga rruga, nëse nuk mund të ftoni një mjeshtër rëre në vendin e kremtimit, atëherë porositni një regjistrim të tillë prej tij paraprakisht dhe thjesht lëvizni atë në ekranin e madh.
• Torta, e cila është bërë në formën e një lloj komploti në lidhje me jetën dhe punën e ndërmarrjes, do të jetë një urim i shkëlqyeshëm për të gjithë. Apo ndoshta do të jetë një tortë me figurina punëtorësh? E gjitha varet nga dëshirat e klientit. Ndonjëherë ia vlen të dalësh me diçka shumë humoristike, gjëja kryesore është që ekipi të kuptojë se çfarë ka portretizuar saktësisht shefi i ëmbëlsirave.
• Një film qesharak ose serioz për punonjësit e ndërmarrjes do të jetë një dhuratë e shkëlqyer për ditëlindjen. Nëse xhironi një kasetë të tillë pak nga një herë gjatë gjithë vitit, kënaqësia e shikimit do të rritet. "Ne xhiruam një lloj filmi për kaq shumë kohë dhe argëtim, çfarë ndodhi atje?"
• Libri fotografik do të tregojë momentet më të paharrueshme që kompania ka përjetuar. Ngjarje të rëndësishme, data të paharrueshme - një libër i tillë do të bëhet jo vetëm një dhuratë e mirë, por edhe një suvenir i shkëlqyeshëm që pasqyron historinë e formimit të kompanisë që feston ditëlindjen e saj sot.
• Suvenire të personalizuara për secilin punonjës - është e vështirë të mendosh për diçka më të këndshme. Një dhuratë e tillë do të kujtojë një ngjarje të rëndësishme dhe punonjësi do të ndihet gjithnjë e më shumë si një pjesë e një ekipi të madh. Mund të jetë një stilolaps i bukur i personalizuar me një logo të kompanisë, ose një turi me një foto dhe logo - zgjedhja është e juaja!

Argëtim i mirë - përvoja të garantuara

Sigurisht, në çdo festë ditëlindjeje duhet të ketë argëtim, ata nuk do t'ju lejojnë të mërziteni dhe të siguroni një humor të mirë. Cilat opsione duhet të zgjidhni?

• Çdokush meriton atë që meriton! Tingëllon kërcënuese, por në fakt, theksimi i atyre që shkëlqyen në diçka në vitin e ardhshëm të punës është një ide e shkëlqyeshme. Njerëzit me shumë entuziazëm fillojnë të marrin me mend se kush e ka rrëmbyer "çmimin" tjetër. Ju mund të dilni me jo vetëm nominime serioze, por edhe komike, gjëja kryesore është të përpiqeni të mos harroni askënd, sepse të gjithë do të duan të dëgjojnë të paktën disa fraza në lidhje me arritjet e tyre. Përdorni ide të gatshme për çmime nga artikulli ynë: "Çmime në një parti të korporatave - nominime komike dhe më shumë ..."
• Ditëlindja në poezi dhe prozë. Në parim, ka mjaft skenarë të gatshëm për ngjarjet e korporatave në rrjet. Por ka një "por" të madh, nuk ka kompani absolutisht identike, secila skuadër ka karakteristikat, shakatë dhe sekretet e veta. Prandaj, mund të përpiqeni të krijoni vetë një skenar të tillë, ose t'u drejtoheni autorëve profesionistë për ndihmë.
• Kërkimi i korporatave. Kërkimi është një opsion argëtimi gjithnjë e më popullor gjatë festave, të tilla si ditëlindja e një kompanie, për shembull. Tema është jeta e kompanisë, por gjithçka ngatërrohet në një masë të tillë që edhe më të "stinuarit" përfshihen në lojë me pasion, duke mësuar informacione të reja për veten e tij dhe duke zgjidhur lëmshin e mistereve dhe historive të çuditshme. Agjencitë që organizojnë një argëtim të tillë po zhvillohen kaq shpejt saqë tani është tashmë e mundur të organizohet një veprim vërtet emocionues që do të thithë çdo punonjës pa përjashtim me komplotin e tij.
• Ditëlindja krijuese. Nëse doni një festë të vërtetë, në të cilën do të ketë një vend për argëtim, për njohuri të reja dhe për emocione të paharrueshme, ftoni një ekip krijues jo-standard në ditëlindjen e kompanisë. Ju mund të mësoni të luani instrumente muzikorë dhe të provoni një numër të korporatës, ose të gjithë së bashku të krijoni një pamje të jetës në kompani. Nëse blini një grumbull bluzash të bardha, atëherë mund t'i pikturoni të gjitha së bashku në stilin e ndërmarrjes. Zgjedhja është vetëm e juaja, por mos harroni të merrni parasysh preferencat e shumicës.
• Karikaturë festive. Nëse ftoni një artist të karikaturave me përvojë në festë, mund të merrni një humor të mirë, të qeshur dhe pozitiv. Një person që punon në këtë teknikë praktikisht sheh përmes njerëzve, nxjerr në pah tiparet e tyre si në pamje ashtu edhe në karakter dhe i përshkruan ato në një formë disi të ekzagjeruar në foto. Rezultati është portrete me humor që do të bëhen jo vetëm një katalizator për disponimin e mirë, por edhe një suvenir i shkëlqyeshëm. Si rregull, një mjeshtër mund të vizatojë rreth 6 portrete në një orë, merrni këtë parasysh kur vendosni të punësoni një artist.

Ne ofrojmë një përzgjedhje të konkurseve të shkëlqyera "Konkurset për ditëlindjen e kompanisë".

Ditëlindja e ndërmarrjes, edhe nëse është një pije e zakonshme çaji brenda zyrës, mbetet një festë simbolike në jetën e kompanisë. Një vit tjetër ka mbaruar dhe vështirësitë dhe gëzimet e kaluara mbeten atje. Festimi i kësaj dite është i domosdoshëm! Përdorni këshillat për të siguruar që ngjarja të lë vetëm emocione pozitive në kujtesën e punonjësve.

Veryshtë shumë e rëndësishme që përbërës të tillë të rëndësishëm të dasmës si dhëndri, nusja, prindërit dhe dëshmitarët në ditën e dasmës të lirohen nga sherri i panevojshëm i mbajtjes së ngjarjes, por thjesht të shijojnë pushimet në një bazë të barabartë me të ftuarit. Në kuptimin modern, një dolli profesional martesash është, para së gjithash, udhëheqësi, dhe në shumicën e rasteve organizatori i festës së dasmës.

Një bukëpjekës modern i dasmave jo vetëm që përcakton rendin e fjalimeve uruese të mysafirëve, por është përgjegjës për organizimin e të gjitha ngjarjeve argëtuese, mbajtjen e konkurseve, mbikëqyr performancat e muzikantëve ose artistëve të tjerë, kujdeset plotësisht për mysafirët dhe atmosferën e përgjithshme të festës.

15 tetor 2014

Hollësitë e planifikimit të përvjetorit të kompanisë

Jeta e punës e ndonjë prej kompanive nuk duhet të përbëhet vetëm nga ditët e punës, takimet e biznesit dhe përshëndetjet zyrtare të Vitit të Ri. Shpesh, është kremtimi i përbashkët i festave që formon një ekip të vërtetë dhe madje kontribuon në zgjidhjen e disa konflikteve brenda ekipit.

Një nga arsyet kryesore për të organizuar një festë për punonjësit është ditëlindja e kompanisë, dhe aq më tepër, përvjetori i saj.
Kjo ditë është shumë e rëndësishme për kompaninë, sepse është për datat e rrumbullakëta që është zakon të përmbledhësh rezultatet globale dhe të vlerësosh suksesin e të gjithë biznesit. Në mënyrë që festa të jetë e suksesshme dhe t'u japë punonjësve një nxitje të re të gjallërisë për të paktën një vit, planifikimi për përvjetorin duhet të fillojë disa javë para kremtimit.

Hartimi i një plani të detajuar për organizimin e përvjetorit
Hapi i parë në përgatitjen e një ngjarjeje është emërimi i një personi përgjegjës për pushimet. Nëse përvjetori është i qetë, modest, me një numër të vogël pjesëmarrësish, ju mund t'ia besoni këtë mision të përgjegjshëm njërit prej punonjësve. Ai do të porosis një restorant dhe do të zgjedhë një menu. Sa i përket programit konkurrues, pushime të tilla zakonisht mbahen për biseda miqësore të qeta.
Në rast të organizimit të një festimi për një ekip të madh, si dhe kur punonjësit janë shumë të zënë me detyra biznesi për t'u shqetësuar me dhurata, përgatitje skenarësh dhe dekorime festive - ata u drejtohen specialistëve që janë në gjendje të përgatisin përvjetorin e kompanisë dhe të kalojnë një mbrëmje interesante në nivelin më të lartë.
Ofshtë e një rëndësie thelbësore për çdo punonjës që të ndihet i përfshirë në këtë ngjarje të rëndësishme në një ngjarje solemne. Për ta bërë këtë, prezantuesi, si një person i jashtëm plotësisht, e njeh ekipin paraprakisht ose madje kryen një studim të vogël në mënyrë që të kuptojë gjendjen shpirtërore të njerëzve dhe të identifikojë dëshirat kryesore për festimin.

Zgjedhja e një formati përvjetori
Pyetja e dytë për t'iu përgjigjur para fillimit të planifikimit është "Pse po krijohet pushimi?" Mbi të gjitha, ai mund të ketë të paktën dy qëllime - të përgëzojë punonjësit ose të kujtojë partnerët dhe klientët e tij. Bazuar në sa më sipër, festimet e përvjetorit mbahen në formatet e mëposhtme: ngjarje jashtë vendit, festa të korporatave me bankete ose në formën e prezantimeve të reklamave mediatike për shtypin.

Një banket në një restorant zë një vend të parë të sigurt në renditjen e formave të ngjarjeve të korporatave. Alwaysshtë gjithmonë e bukur, e sofistikuar dhe komode. Në mënyrë që mbrëmja të mos mbetet e shurdhër dhe të ftuarit të mos harrojnë për qëllimin e ftesës në mbrëmje, është e nevojshme të punësoni një prezantues profesionist i cili do të ndihmojë për të menduar dhe zbatuar programin e përvjetorit në frymën e traditave më të mira të korporatës së kompanisë.

Disa ide për të festuar një përvjetor në një restorant:

• vizatimi dhe vënia në skenë e një skenari tematik (për shembull, me temën: "Udhëtimi në kohë", "Ruaj shefin", "Vizita në Mafia", ku secili punonjës merr një rol specifik dhe përpiqet të sjellë në jetë karakterin e tij sa më realist);
• shikimi i një videoje të përgatitur paraprakisht që tregon një "biografi" të shkurtër të organizatës, si dhe histori qesharake për secilin prej punëtorëve të saj të nderuar;
• urime dhe shpërblime (me medalje të personalizuara, diploma, çertifikata) për anëtarët e ekipit të cilët u dalluan para kompanisë nga disa merita ose kanë punuar në të për më shumë se 5, 10, 15 vjet;
• zbukurimi i një salle banketesh ose një zone të hapur me ngjyra dhe logo të korporatave, si dhe shtrimi i tryezës dhe zbukurimi i një torte përvjetori në ngjyrat e korporatave të kompanisë (kjo do t'i japë kohezionit ekipit dhe do t'ju kujtojë edhe një herë se cila ngjarje po zhvillohet festa);
• duke rënë dakord për kodin e veshjes për mysafirët: fustane mbrëmje, kostume, tuxedo me kravata (kjo ide do ta bëjë mbrëmjen më solemne dhe ceremoniale);
• një shfaqje fishekzjarresh në shkallë të gjerë, një shfaqje madhështore zjarri ose një lëshim masiv i balonave me logon e kompanisë në fund të ditës (këto shfaqje spektakolare janë gjithmonë të lezetshme dhe shkaktojnë shumë emocione pozitive).

Forma tjetër e përvjetorit është një ngjarje në natyrë ose ndërtimi i ekipit. Kjo është ndoshta festa më aktive së bashku. Organizimi i një feste në këtë drejtim është perfekt për një ekip të ri dhe krijues. Programi mund të përfshijë lojëra për ndërtimin e ekipeve, gara zbavitëse ose trajnime më të thella që synojnë ndërtimin e bashkëpunimit të ndërsjellë.

Ka shumë mundësi për të mbajtur një festë në natyrë: paintball, kayaking, pushim në një qytet me litar, shëtitje në ATV, si dhe çdo konkurs tjetër sportiv dhe argëtues. Sidoqoftë, është e nevojshme të planifikoni udhëtime në verë, në fillim të vjeshtës ose në fund të pranverës kur ajri dhe uji ngrohen mirë nga dielli. Duhet gjithashtu të merret parasysh se nuk do të jetë e mundur të organizohet një festë e klasit VIP në këtë format të përvjetorit.

Përvjetori i medias është një festë që synon klientët, partnerët dhe gazetarët. Qëllimi është tërheqja e vëmendjes dhe informimi i njerëzve për fushën e veprimtarisë së kompanisë. Prezantimet e këtij lloji janë më të ngjashme me promovimet dhe kryhen në formën e një fjalimi të prezantuesit me një fjalim zyrtar nga kompania, si dhe organizimin e një tryeze shuplakë për mysafirët. Aktivitete të ndryshme argëtuese nuk ofrohen për punonjësit.

Planifikimi i ditës së përvjetorit
Për të kontrolluar veprimet tuaja dhe për të mos humbur asgjë gjatë organizimit të përvjetorit, do të jetë e dobishme të regjistroni progresin e planit për përgatitjen e tij në ditar. Domethënë:

• shkrimi i shkrimit (në stilin e identitetit zyrtar ose komik dhe argëtues);
• zgjedhja e një vendi për një banket (zyra, restoranti, qendra rekreative, qendra sportive dhe argëtuese, varka për kënaqësi);
• zgjedhja e formularit të ftesës për punonjësit (për përvjetorin, kjo duhet të jetë diçka e pazakontë, për shembull, një urdhër zyrtar nga menaxhmenti ose dërgimi i kartolinave personale me postë);
• duke blerë të gjitha llojet e gjërave të vogla festive: sende për zbukurim, sende konkursi, dhurata përshëndetëse, lule, fishekzjarre;
• përgatitja e bazës teknike të festës (muzikë, ndriçim, transport);
• porositjen e një fotografie dhe videograf (në fund të fundit, është mirë kur të gjitha momentet e rëndësishme të ditës së përvjetorit do të mbahen mend për historinë e kompanisë; dhe në mënyrë që të shtënat të rezultojnë të suksesshme dhe punonjësit të jenë të kënaqur, profesionistët e vërtetë duhet të qëllojnë).

Shënime për organizatorët e përvjetorit të kompanisë
Së pariqë ngjarja të jetë argëtuese dhe dinamike (në fund të fundit, ekipi është akorduar në festë, dhe jo në vazhdimin e javës së punës), është e nevojshme të shkurtohet sa më shumë që të jetë e mundur pjesa solemne dhe mirëseardhëse me mbajtjen e fjalimeve zyrtare nga menaxhmenti. Detyra e organizatorit ose prezantuesit për një ngjarje korporative (përvjetori) është pikërisht të lirojë dhe shpërqendrojë ekipin nga detyrat e përditshme dhe rutinë të punës.

Së dyti, natyra e ngjarjes kryesisht varet nga aftësia dhe cilësitë profesionale të prezantuesit. Heshtë ai që vendos ritmin e festës, "ndez" mysafirët, zgjon tek ata dëshirën për të marrë pjesë në gara sportive ose programe konkurruese, prandaj, qasja e zgjedhjes së koordinatorit të përvjetorit me vëmendje të veçantë.

Së treti, formati i një partie të korporatave duhet të korrespondojë plotësisht me gjendjen shpirtërore të njerëzve, traditat e korporatave dhe normat e pranuara përgjithësisht që janë zhvilluar brenda ndërmarrjes.
Për shembull, ka grupe që kategorikisht mohojnë pije të forta alkoolike. Në mënyrë që të shmangen situatat e sikletshme gjatë festimit, prezantuesi personalisht takon ekipin paraprakisht ose koordinon planin e festimit me menaxherin e Burimeve Njerëzore dhe me drejtuesit e kompanisë.

Dhe së fundmi, mbajtja e një përvjetori apo partie korporative vërtet të mirë për një arsye tjetër për një kompani nuk është vetëm një ide krijuese, por edhe punë e përpiktë dhe vëmendje ndaj detajeve, veçanërisht nëse ekipi përbëhet nga disa duzina njerëz. Planifikoni një ngjarje me profesionistë - dhe festa do të bëhet një dhuratë e vërtetë për ju dhe punonjësit tuaj.

Në kompani, është e zakonshme të festoni data të ndryshme, duke përfshirë edhe ju mund të jeni me fat dhe mund të festoni përvjetorin e kompanisë dhe madje të bëheni vullnetarë për të organizuar një festë korporate me këtë rast. Si ta bëni këtë jo vetëm interesante, por edhe në përputhje me rregullat e etikës së korporatave? Nëse duhet të merrni pjesën më të drejtpërdrejtë në përgatitjen e kësaj ngjarjeje, mund të përdorni këshillat tona. Ne sinqerisht besojmë se ato do të jenë të dobishme për ju!

Si të festojmë përvjetorin e kompanisë

Së pari, është shumë e rëndësishme të mendosh për programin e festave. Duhet të projektohet në mënyrë që të mos mashtroni një punonjës të vetëm, të mos ofendoni kolegë dhe të jeni të sigurt se mbani mend të gjitha arritjet e tyre. Kjo është arsyeja pse është e gabuar të përmendësh vetëm njerëzit më të suksesshëm kur përgëzon ekipin. Mos harroni se çdo punonjës ka kontribuar në zhvillimin e kompanisë. Po, disa kanë punuar më shumë, dhe disa më pak, por në përgjithësi efikasiteti i punës ishte i lartë, dhe kjo duhet të theksohet.

Veryshtë shumë mirë nëse kompania juaj mund të ftojë njerëz publikë, yje të biznesit të shfaqjes në festë. Shumë firma madje lëshojnë lista të veçanta në të cilat renditen personalitete të famshme. Punonjësit thjesht zgjedhin ata që, sipas mendimit të tyre, do të zbukurojnë festën. Pas kësaj, numërohen votat, dhe njerëzit me numrin më të lartë ftohen në përvjetorin e ndërmarrjes.

Greatshtë mirë nëse mund të shkruash një skenar për një parti të korporatave dhe ta sjellësh atë në jetë. Inkurajohen një stil i gjallë prezantimi, një numër i madh konkursesh, lojëra dhe ngjarje të tjera. Ju mund të shikoni një film prezantimi për kompaninë dhe historinë e saj, të organizoni një ceremoni solemne për të vlerësuar punonjësit më të mirë. Sido që të jetë, bëhuni krijues dhe mund të krijoni një skenar të shkëlqyeshëm të ngjarjeve.

Nëse festa e korporatave do të mbahet jashtë zyrës, atëherë është e rëndësishme të mendoni paraprakisht se ku do të zhvillohet. Ju gjithmonë mund të festoni përvjetorin e kompanisë në një restorant, një klub nate (jepni me qira për punonjësit), një klub bowling, një park ujor, një klub paintball. Gjithashtu të njohura janë udhëtimet jashtë qytetit për peshkim, Barbecue, not dhe banjë dielli. Në një mjedis joformal, punonjësit mund të pushojnë dhe të kalojnë një kohë të mirë.

Nëse festa do të mbahet në formën e një banket, është e rëndësishme të mendoni për të ftuar jo vetëm ekipe krijuese, por edhe dolli. Diskutoni programin e festimit me të paraprakisht, rishikoni të gjitha lojrat dhe konkurset e përgatitura. Mos harroni kulturën dhe etikën e korporatave - mbani të gjithë argëtimin brenda kufijve të asaj që është e lejuar.

Tani ju e dini se si të festoni përvjetorin e kompanisë, dhe ju mund të organizoni në mënyrë të përkryer një festë!

Si të dekoroni një dhomë për përvjetorin e kompanisë dhe të fryni balona me helium

Balona të ndritshme, shumëngjyrëshe krijojnë një atmosferë argëtimi dhe ngrohtësie dhe do të ndihmojnë në festimin e përvjetorit të kompanisë, dhe për këtë arsye, nuk është për t'u habitur që ato përdoren në mënyrë aktive për të organizuar një shumëllojshmëri festimesh. Topat duken bukur, ato mund të fluturojnë në lartësi dhe të shkaktojnë një stuhi emocionesh jo vetëm tek fëmijët, por edhe tek të rriturit. Nëse vendosni të përdorni balona të mbushura me helium, duhet të dini se si t'i fryni ato. Kjo është ajo për të cilën do të flasim tani.

Si fillim, le të shpjegojmë pse heliumi kohët e fundit është përdorur më shpesh për të fryrë balona, \u200b\u200bsepse më parë vetëm ajri përdorej për këtë. Gjithçka është shumë e thjeshtë! Fakti është që heliumi është më i lehtë se ajri, dhe kjo u jep balonave aftësinë për të fluturuar lart. Pra, është mirë të përdorni balona të mbushura me helium.

Ju mund të blini ose merrni me qira nga një kompani e specializuar një cilindër heliumi dhe një qëndrim për të, i cili do të sigurojë lehtësinë e punës me balonat. Përveç kësaj, do t'ju duhet një matës presioni që monitoron sasinë e gazit në shishe, si dhe hundët e zëvendësueshëm.

Ne e vendosim topin në vrimën e hundës dhe hapim valvulën e cilindrit. Pas kësaj, mbushni tullumbace me helium në madhësinë e dëshiruar, pas së cilës valvula është e mbyllur. Më shpesh, duhet të marrim topa me të njëjtën sasi heliumi brenda, domethënë të njëjtën madhësi. Por gjatë procesit, është shumë e vështirë për t'u kontrolluar. Pajisja e mëposhtme do të ndihmojë - një sizer.

Një sizer është një copë kartoni ose plastike, brenda së cilës pritet një vrimë me një diametër të caktuar. Balona fryhet, futet në vrimën e sizerit, dhe shihet nëse është e nevojshme të shtoni ose zvogëloni vëllimin e heliumit.

Mos harroni që së pari të mbushni tullumbace me ajër, ta shfryni atë dhe pastaj të filloni ta mbushni me helium. Kjo teknikë do të ndihmojë për të para-drejtuar topin, sigurohuni që integriteti i saj. Fryni tullumbace derisa të bëhet në formë dardhe. Nëse e fryni tullumbace plotësisht, ajo do të fluturojë për një kohë të gjatë. Por mbani në mend se balonat me helium shfryjnë më shpejt sesa balonat e zakonshme. Sidoqoftë, ju mund të rrisni jetën e tullumbaces së heliumit në 5 ditë nëse përdorni një përbërje të veçantë që mbulon sipërfaqen poroze të produktit me një shtresë të hollë plastike, duke e bërë atë të papërshkueshëm nga uji. Një përbërje e tillë injektohet thjesht në tullumbace para se të fryhet.

Tani ju e dini se si të fryni balonat me helium. Provojeni dhe festoni ditëlindjen tuaj në një mjedis të përshtatshëm!

"Ideja : festoni ditëlindjen e kompanisë në një mjedis zyrtar me të ftuar nderi. "

Ky skenar do të jetë me interes për kompanitë e mëdha që duan të festojnë me pompozitet përvjetorin e tyre, në një mjedis zyrtar dhe të ftojnë mysafirë nderi. Buxheti për këtë festë nuk do të jetë i lirë, duke marrë parasysh kostot e nikoqirit, ekipeve krijuese dhe muzikantëve.

Shkruani një listë të të ftuarve të ftuar në aktivitetin tuaj, këta mund të jenë veteranë nderi të organizatës, mund të ketë zyrtarë të administratave shtetërore, si dhe zyrtarë të ndërmarrjeve partnere

"Ideja : për të krijuar për mysafirët atmosferën e një "ahengu shoqëror", muzikantët luajnë xhaz, burrat me kostume zyrtare dhe zonjat me fustane mbrëmjeje ".

Ky skenar është i përshtatshëm për ato kompani që duan të festojnë ditëlindjen e tyre në një nivel të lartë kulturor. Unë do të shpjegoj se si ta arrijmë këtë dhe çfarë duhet bërë për këtë.

Shkruani një listë të të ftuarve për ngjarjen dhe ftoni zyrtarë

"Ideja : për të bashkuar punonjësit e kompanisë dhe menaxhmentin në festimin e ditëlindjes së kompanisë ".

Ky skenar do të jetë me interes kryesisht për bankat ose institucionet e tjera financiare dhe të kreditit.

Këtë festë mund ta kaloni në një restorant, ose brenda mureve të kompanisë tuaj të preferuar, nëse lejon hapësira.
Para së gjithash, ju duhet të dekoroni dhe dekoroni sallën. Këto mund të jenë tullumbace me një logo fushate, ose mund të ketë banderola me parulla fushate.

Ideja : organizoni një festë elegante me konkurse mbi "temën bankare".

Dhe nëse jeni duke kërkuar për një skenar të patejkalueshëm të ngjarjeve të korporatave që të gjithë punonjësit tuaj do ta mbajnë mend për një kohë të gjatë, atëherë ne jemi me nxitim t'ju ofrojmë ide interesante për organizimin e ngjarjes tuaj.

Zgjidhni një restorant të mirë të shtrenjtë. Nuk është çështja e bankierëve të ulur në bare të lira. Prandaj, mësoni më shumë rreth këtij institucioni dhe kaloni kohë në të, shijoni "kuzhinën" në mënyrë që të kuptoni atmosferën dhe atmosferën e restorantit sa më mirë që të mundeni.

Ideja : vishni punonjësit e ndërmarrjeve në yjet e "show biznesit" dhe u jepni atyre mundësinë të veprojnë si mysafirë të ftuar.

Mblidhni një grup pune të punonjësve më aktivë të organizatës suaj, tregojuni atyre për idenë tuaj dhe ftojini të japin të gjithë ndihmën e mundshme në organizimin e festës.
Bëni një listë të yjeve dhe punonjësve që disi ju kujtojnë yjet e Business Show dhe mund t’i bëjnë parodi

Ideja : organizoni një udhëtim në fshat për ditëlindjen e kompanisë me një Barbecue të shijshëm.

Zgjidhni vendin ku do të mbahet ngjarja. Më mirë të ishte një bazë sportive në pyll ose një sanatorium. Sepse natyra është e mirë, por ju gjithashtu keni nevojë për përfitimet e civilizimit (drita, energjia elektrike dhe uji.)
Llogaritni sa produkte ju nevojiten për të blerë dhe për të blerë mish

Ideja : për të kaluar ditëlindjen e kompanisë në natyrë me punonjësit dhe familjet e tyre.

Rezervoni një varkë për punonjësit dhe familjet e tyre. Një udhëtim në natyrë duhet të jetë i paharrueshëm. Regjistroni himnin e kompanisë në disk, ose këngë që lidhin kompaninë me kujtime të përbashkëta. Merrni një CD me këto këngë me vete në barkë.
Punësoni kllounë ose animatorë për t'i argëtuar fëmijët