Oni imaju pravo na prijevremenu penziju. Prijevremeno penzionisanje u starosti u slučaju smanjenja

Starost za odlazak u penziju sa povlaštenim penzionim osiguranjem je u direktnoj vezi sa posebnim radnim iskustvom. Za radnike sa posebnim uslovima rada, beneficije za smanjenje starosne granice za odlazak u penziju prvi put su ustanovljene zakonodavstvom SSSR-a 1956. godine.

Vlada je odobrila posebne liste delatnosti i spisak zanimanja u kojima se zapošljavanjem daje pravo na prevremenu penziju u vezi sa radom u podzemnim, opasnim, štetnim i teškim uslovima rada.
Obično se dijele na tri dijela: Lista br. 1, lista br. 2 i tzv "Male liste".

Ko ima pravo na prijevremenu penziju?

Lista br. 1 utvrđuje listu delatnosti i zanimanja u vezi sa posebno štetnim i opasnim uslovima rada. Sadrži 21 naziv različitih industrija, koje uključuju desetine zanimanja. Glavne industrije:

  • rudarski i podzemni radovi vezani za vađenje minerala;
  • aktivnosti prerade i bogaćenja rude;
  • metalurška proizvodnja (proizvodnja visokih peći, cijevi, okova);
  • hemijska, koksna i koks-hemijska proizvodnja;
  • nuklearna energija i industrija.

Radnici zaposleni u ovim industrijama su najmanje 10 godina- muškarci, i ništa manje 7,5 godina- žene stiču pravo na radnu penziju deset godina ranije od ostalih. To jest, u 50 I 45 godina, odnosno. U tom slučaju, trajanje ukupnog radnog staža osiguranja mora biti najmanje 20 godina kod muškaraca i 15 godina među ženama. Ako je osoba odradila najmanje polovinu potrebnog posebnog staža, starosna granica za odlazak u penziju se srazmjerno smanjuje. Na primjer, kada razvijate posebno iskustvo 10 godina, muškarac ima pravo na prijevremenu penziju u 50 godina; ako posebno iskustvo 5 godina– starost se smanjuje na 55 godina.

Lista br. 2 utvrđuje listu delatnosti, profesija i pozicija koje se klasifikuju kao otežani uslovi rada. Glavne industrije (ukupno lista sadrži nazive 32 industrije) u kojima su ovi radnici zaposleni:

  • površinsko iskopavanje i rad na površini rudnika;
  • geološki istražni radovi (trenutno klasifikovani kao “mala lista”);
  • poslovi vezani za obradu rude;
  • metalurška proizvodnja i obrada metala;
  • proizvodnja stakla i porculana-fajansa;
  • hemijska i farmaceutska proizvodnja.

Radnici koji se bave proizvodnjom i zanimanjima sa ove liste imaju pravo na prijevremenu penziju pet godina ranije od opšteg perioda. Osnovni uslovi: dostupnost 12,5 godina posebno iskustvo ( 25 godina general) - za muškarce, 10 godina (20 godina opšte) - za žene. Ova lista također predviđa proporcionalno smanjenje starosti ako je dostupno najmanje polovina potrebnog specijalnog iskustva.

"Male liste" utvrditi listu pojedinačnih zanimanja u kojima je potrebno u potpunosti steći potrebno posebno radno iskustvo radi sticanja prava na prijevremenu penziju. U ovu kategoriju spadaju medicinski i nastavni radnici, vozači javnog prevoza, piloti, vatrogasci – ukupno 19 zanimanja. Za svaku od njih zakon utvrđuje posebne uslove.

Karakteristike potvrde posebnog radnog iskustva

Određivanje prijevremenog penzionisanja zbog posebnih uslova rada je najsloženiji i najkontroverzniji dio penzijskog zakonodavstva. Budući da je pravo na penziju direktno vezano za traženi radni staž, podnosilac zahtjeva za penziju mora priložiti svu dokumentaciju koja potvrđuje rad u teškim, štetnim ili posebnim uslovima rada. Podaci navedeni u radnoj knjižici obično nisu dovoljni za to. Dodatno se dostavljaju potvrde preduzeća koje pojašnjavaju prirodu posla. Poslije 2001. godine, poslodavci su dužni pružiti informacije o prirodi posla Penzionom fondu Ruske Federacije za sve svoje zaposlene.

Rusko zakonodavstvo predviđa prava građana na dobijanje beneficija prijevremenog izdržavanja, što je regulisano od 19. decembra 2013. godine.

Neki građani Ruske Federacije imaju pravo na prijevremenu penziju. Ova kategorija uključuje radnike u preduzećima povezanim sa toksičnim supstancama, opasnim isparenjima, podzemnim i protivpožarnim poslovima. Takođe, spisak radnika dopunjen je nastavnicima i medicinskim radnicima.

Grounds

Razlozi za prijevremeno penzionisanje mogu biti:

  • nedostatak radnog mjesta, pozicije;
  • dostupnost radnog iskustva potrebnog za primanje penzije osiguranja;
  • starosna granica za odlazak u penziju;
  • saglasnost za prijevremeno penzionisanje.

Da biste se prijavili za ovu vrstu penzije, morate se sa zahtjevima obratiti lokalnom Penzionom fondu. Navedite razloge i priložite potrebnu dokumentaciju, ako je potrebno. Federalni budžetski organi su dužni da razmotre prijavu i daju odluku organizaciji za zapošljavanje. U slučaju neslaganja, odluku preispituju regionalna vlast i sud. Svi odgovarajući troškovi za obradu beneficija prijevremenog održavanja izdvajaju se iz saveznog budžeta. Visina plate prijevremene penzije jednaka je plati osiguranja. Ako postoji značajna razlika, zahtjev za preračun se podnosi u trenutku invaliditeta.

Spisak zanimanja

Ako se preduzeće smanji ili likvidira, zaposleni koji su blizu starosne granice za odlazak u penziju mogu dobiti prijevremene beneficije (član 30. Federalnog zakona 400).

Član 32 Saveznog zakona 400 opisuje prava na prijevremenu penziju za majke sa više djece. Uslovi kažu da starost žene treba da bude približna starosnoj dobi za penzionisanje, odnosno da ima najmanje 50 godina, da rodi 2-5 dece i da ih odgaja do najmanje 8 godina života. Radno iskustvo majke mora biti 15 godina.

Za kategoriju osoba kojima je potrebna odgovarajuća njega i stalni nadzor, to su osobe sa invaliditetom prve i druge grupe. Roditelji posebne djece imaju pravo na prijevremene naknade. Žene se mogu prijaviti za penziju u osiguranju sa 50 godina, a muškarci sa 55 godina. Jedini uslov predviđen za takvo pravo je mogućnost prijevremenih beneficija samo za 1 roditelja ili staratelja, uzimajući u obzir radno iskustvo od 15 do 29 godina.

Piloti i zaposleni u civilnom vazduhoplovstvu mogu se kvalifikovati za beneficije prijevremenog održavanja na osnovu napornog rada i uslova opasnih po zdravlje. Žene odlaze u penziju sa 50 godina, odnosno 15 godina rada, a muškarci sa 55 godina, sa 20 godina rada.

Vojna lica koja su povrijeđena i naknadno klasifikovana kao invalidi imaju pravo na prijevremenu naknadu ako im je radno iskustvo najmanje 15 godina. Potreban uzrast za muškarce je 50 godina, za žene 40 godina.

Radnicima u brodogradnji i industrijskoj preradi morskih proizvoda pruža se mogućnost prijevremene penzije. Pomorci su također uključeni u ovu listu.

Osobe sa oštećenjem vida prve grupe imaju pravo na prijevremenu nadoknadu iz osiguranja ako su radili 15 godina, a dob zaposlenika je blizu odlaska u penziju.

  • rudarski radnici;
  • radnici čiji rad uključuje kontakt sa složenim hemikalijama (metal, nafta, živa);
  • doktori;
  • vozači i serviseri;

Među njima su štampari i druga slična zanimanja.

Prijevremena registracija penzije u slučaju otpuštanja je moguća samo u slučajevima kada su osobi preostale 2 godine do zasluženog odmora. Ovaj uslov je regulisan čl. 32 Saveznog zakona “O zapošljavanju”.

Prijevremena penzija se obračunava korištenjem identične formule sa isplatama na opštoj osnovi. Osim toga, građanin će morati službeno potvrditi status nezaposlenosti. Razmotrimo glavne odredbe koje daju osnovu za obračun isplata penzija.

Po navršenju godina

Obračun starosnih penzija regulisan je članom 8. Federalnog zakona „O uplatama osiguranja“. Zakon navodi da takve obračune duguje svaki građanin Rusije, podliježući sljedećim zahtjevima:

  1. dostizanje starosne dobi za penzionisanje;
  2. radni staž potreban za minimalne uplate;
  3. minimalno dozvoljeni broj akumuliranih penzionih bodova.

Sada ćemo dati detaljna objašnjenja za svaku tačku. Prema važećem zakonodavstvu, starosna granica za odlazak u penziju ruskih državljana je 60, odnosno 55 godina, za muškarce i žene. Napominjemo da postoji mogućnost povećanja starosne granice za odlazak u penziju u budućnosti.

Da biste računali na starosnu penziju, staž osiguranja mora biti najmanje 6 godina. Do 2024. godine broj će se povećati na 15 godina.

Ovdje morate pojasniti šta se uzima u obzir:

  1. stvarni transferi u penzioni fond od strane poslodavca;
  2. periodi kada građanin nije radio:
  3. usluga ;
  4. porodiljsko odsustvo radi nege deteta;
  5. dobivanje ;
  6. nakon prijave na gradskom zavodu za zapošljavanje.
Bitan! Penzijski bodovi ili lični koeficijent određuju se na 6,6. U budućnosti se planira povećanje koeficijenta godišnje na 30 bodova. Preuzmite za pregled i štampanje:

Prijevremeno penzionisanje u slučaju otkaza


Imajući u vidu trenutnu ekonomsku situaciju u zemlji, postojanje stalno zaposlenog radnika ili preduzeća sa punim radnim vremenom nije neuobičajeno. Takve manipulacije prvenstveno pogađaju ljude u dobi prije penzionisanja. Iz očiglednih razloga, takav građanin vjerovatno neće moći dobiti drugi posao sa odgovarajućom platom i uslovima rada.

Oni koji se nađu u ovoj situaciji imaju dvije mogućnosti:

  1. Registracija prijevremene penzije.

Druga opcija izgleda atraktivnije, ali je moguća rana obrada potrebnih transfera ako se ispune određeni zahtjevi.

posebno:

  • Podnosilac prijave zvanično dobija status nezaposlenog;
  • Staž osiguranja je 25, odnosno 20 godina za muškarce i žene;
  • Do zakonom utvrđene starosne granice za odlazak u penziju nije ostalo više od 24 mjeseca;
  • Burza rada ne može ponuditi odgovarajuća slobodna radna mjesta.
Bitan! Posljednju stavku na listi često postaje nemoguće postići. Centri za zapošljavanje stalno nude slobodna radna mjesta za osobe koje traže posao. Ako osoba sama odbije predložene opcije, prijevremeno penzionisanje postaje nemoguće.

Treba napomenuti da stvarno radno iskustvo građanina može biti ispod zakonski utvrđenog praga. Ovaj uslov je relevantan za profesije povezane sa posebnim uslovima rada.

Prijevremena penzija za nezaposlene

Prije svega, građanin treba da ode u opštinski centar za zapošljavanje. Ovo je obavezan uslov za potvrdu vašeg statusa nezaposlenosti.

Ako je preostalo manje od 2 godine do zakonske starosne granice za odlazak u penziju, zaposleni na burzi će sami ponuditi podnosiocu zahtjeva da dogovori prijevremenu isplatu. Napominjemo da je postupak moguć uz saglasnost građana, na osnovu lično sastavljene pismene prijave Fondu PIO.

Po prijemu prijave, stručnjaci centra za zapošljavanje pripremaju sljedeće dokumente:

  • prijedlog Fondu PIO za prijevremenu isplatu penzija;
  • izvod o periodima rada koji se uračunavaju u staž osiguranja.
Preuzmite za pregled i štampanje:

Sa ovim dokumentima građanin se obraća Fondu PIO, gdje će biti donesena odluka o dodjeli prijevremene penzije, napominjemo da je to potreban minimum. Prilikom podnošenja zahtjeva, zaposleni u Fondu PIO daju podnosiocu zahtjeva svoju listu potrebnih dokumenata koje treba pripremiti.

Iznos prijevremene penzije za 2019

Takve isplate se obračunavaju na opštoj osnovi, uzimajući u obzir rastuće faktore. Ovdje treba napraviti malo pojašnjenje. Na zakonodavnom nivou, isplate su regulisane saveznim zakonom „O penzijama osiguranja“ iz 2013. godine. Osim toga, postoji zakon o plaćanju. Ključna karakteristika je da građani rođeni 1967. godine i stariji mogu računati na fondovsku penziju. Današnji penzioneri mogu se osloniti samo na dio osiguranja.

Iznos prijevremene penzije možete saznati primjenom formule SP=PC*S*K+FV*K, gdje je:

  • SP - penzija osiguranja;
  • PC - penziona štednja;
  • C - lični koeficijent koji važi u trenutku obračuna uplate;
  • K - indeksacija dospjelih troškova;
  • FV - fiksna plaćanja.

Danas je iznos fiksnih plaćanja koje je utvrdila država 4.823 rublje. Osim toga, da bi dobio prijevremenu penziju, građanin mora imati 11 bodova. Utvrđena veličina svake je 78 rubalja.

Pojasnimo da se visina fiksne penzije povećava za sljedeće kategorije građana:

  • zdravlje;
  • ljudi uključeni u zbrinjavanje izdržavanih osoba;
  • osobe koje žive ili rade u sjevernim uslovima.

Fiksna plaćanja i lični koeficijenti se reindeksiraju godišnje, uzimajući u obzir inflaciju.

Bitan! Ako iznos primljen tokom obračuna ne dostigne minimalni životni minimum, visina penzije se vještački povećava na utvrđenu normu obračunom socijalnih davanja. Preuzmite za pregled i štampanje:

Dokumentacija


Kao što je već spomenuto, teritorijalni ogranak Ruskog penzijskog fonda poziva građane da prikupe dodatni paket dokumentacije za podnošenje zahtjeva za prijevremeno penzionisanje.
Ovo uključuje:

  • pismenu izjavu sastavljenu u formi propisanom zakonom (uzorak se može uzeti na licu mjesta);
  • pasoš, ili bilo koji identifikacioni dokument koji uključuje podatke o registraciji;
  • SNILS - broj osiguranja ličnog računa;
  • radnu knjižicu (original), kao i sve izvode i dokumente koji potvrđuju osiguranje i radno iskustvo;
  • izvod o platama za bilo kojih 5 godina rada do zaključno 2002. godine.

Osim toga, mogu biti potrebne sljedeće informacije:

  • o izdržavanim osobama;
  • podatke o registraciji i stvarnom mjestu prebivališta;
  • informacije o promjenama ličnih podataka: ime, prezime.
Pažnja! Plaćanja predviđena zakonom vrše se na bankovnu karticu, primaju se lično i donose u Vašu kuću. Građanin ima pravo odabrati bilo koju od navedenih metoda, što ukazuje na ugodnu opciju u aplikaciji.

Pored toga, primalac ima pravo da u bilo kom trenutku promeni način primanja isplata tako što će unapred obavestiti Penzioni fond u pisanoj formi.

Razlozi za odbijanje


Prijevremeno penzionisanje za vrijeme otpuštanja je prilično složena i pravno osjetljiva procedura, gdje se moraju uzeti u obzir sve nijanse. Navedeni su osnovni faktori koji građanima daju pravo na prijevremenu isplatu. Nepoštivanje bilo koje klauzule može biti razlog za odbijanje.

Ako je odluka po žalbi negativna, podnosilac zahtjeva dobija pismeno obavještenje teritorijalne službe Fonda PIO. U tom slučaju, centar za zapošljavanje mora nastaviti sa odabirom slobodnih radnih mjesta za zapošljavanje građana.

Osim toga, sljedeći faktori mogu poslužiti kao razlozi za odbijanje:

  • smanjenje iznosa ili potpuni prestanak plaćanja;
  • nakon otpuštanja, prihod građana je jednak ili veći od prosječne plate na posljednjem mjestu rada (izračun uzima u obzir iznos otpremnine);
  • Građanin je tri puta ignorisao ponude za posao sa berze rada (informacije se uzimaju 12 meseci).

Osim toga, podnosilac zahtjeva može biti odbijen ako nije obavijestio Penzioni fond o sljedećim promjenama u svom položaju:

  1. Službeno zaposlenje ili ekvivalentna djelatnost koja je uključena u staž osiguranja.
  2. Promjena broja izdržavanih osoba.
  3. Promjena stvarne adrese prebivališta u zemlji.
  4. Putovanje u inostranstvo.
Bitan! Kada se građanin koji prima prijevremene isplate približi starosnoj dobi za odlazak u penziju, mora se obratiti općinskoj jedinici Penzionog fonda Ruske Federacije i sastaviti zahtjev za imenovanje.

Alternativno, u svojoj žalbi možete navesti zahtjev za prijenos na novu vrstu plaćanja.

Dragi čitaoci!

Opisujemo tipične načine rješavanja pravnih pitanja, ali svaki slučaj je jedinstven i zahtijeva individualnu pravnu pomoć.

Kako biste brzo riješili svoj problem, preporučujemo da kontaktirate kvalifikovani pravnici naše stranice.

Prijevremena starosna penzija je mogućnost odlaska u penziju prije utvrđenog roka. Zakonodavstvo daje mogućnost muškarcima da napuste posao nakon što navrše 60 godina života, a žene moraju navršiti 55 godina. Od ovog trenutka država počinje da im prikuplja i isplaćuje novčanu podršku. Pravo na prijevremenu penziju imaju građani koji rade na određenim poslovima na određeno vrijeme, kao i lica zaposlena na Krajnjem sjeveru, višedjetne majke i invalidna lica.

Uobičajeni koncept „prijevremenog određivanja starosne radne penzije“ se više ne koristi u zakonodavstvu. Umjesto toga, uvedeno je osiguranje. Regulatorni akt, koji garantuje pravo na prijevremenu dodjelu radne penzije, sada se primjenjuje samo u pogledu obračuna iznosa isplata.

Za građane Rusije pravo na zasluženi odmor sada proizlazi iz drugih razloga. Za razliku od zakonske regulative kojom se reguliše postupak obezbjeđivanja prijevremenih penzija, danas važeći propisi zahtijevaju posebne pojedinačne tačke koje omogućavaju zaposlenima koji rade na određenim poslovima da primaju novčanu pomoć. Zakonodavstvo o osiguranju penzija propisuje da svi zaposleni koji idu na godišnji odmor moraju sakupiti najmanje 30 bodova. Njihov broj će svake godine rasti, a u 2019. za penziju je dovoljno sakupiti 11,4 boda.

Ko ima pravo na prijevremenu penziju?

Lista specijalnosti i broj godina radnog iskustva potrebnih za prijevremeno penzionisanje utvrđeni su regulatornim aktom br. 400-FZ, usvojenim 2013. godine.

SpecijalitetMuškarciŽene
Broj godina iskustva na ovim poslovimaOpšte iskustvo u osiguranjuBroj godina do penzijeBroj godina iskustva u specijalnostiOpšte iskustvo u osiguranju
Rudari50 10 20 45 7,5
Radnici lokomotivskih ekipa, vozači kamiona u rudnicima, druga zanimanja sa teškim uslovima rada55 12,5 25 50 10
Vozači traktora 50 15
Radnici u tekstilnoj industriji (sa povećanim intenzitetom rada) 50 20
Radnici izviđanja terena, sječe i posade, rukovaoci mašina, piloti55 12,5 25 50 10
Rudari 25 25
Vodeći rudari 20 20
Radnici na plovilima u ribarskoj industriji 25 20
Letačko osoblje civilnog vazduhoplovstva 25;

20 godina – oni koji su preminuli iz zdravstvenih razloga

20; 15 godina – oni koji su preminuli iz zdravstvenih razloga
Osoblje za usluge vazdušnog transporta55 20 25 50 15
Spasioci i likvidatori40 15 40 15
Zaposleni u krivično-popravnom sistemu (KPS)55 15 25 50 10
Vatrogasci50 25 50 25
Nastavnici 25 25
Doktori 25 – u selima, 30 – u gradovima 25 – u selima, 30 – u gradovima
Glumci 50-55 – zavisno od aktivnosti15-30 – zavisno od aktivnosti

Predviđeno je i osiguranje prijevremene starosne penzije za povlaštene kategorije građana, koje uključuju:

  • žene koje su rodile 5 ili više djece kada djeca navrše osam godina;
  • osobe sa oštećenjem vida raspoređene u grupu 1;
  • roditelji ili staratelji djece sa invaliditetom koja su ih odgajala do navršene osme godine života;
  • žene sa dvoje ili više djece koje rade na krajnjem sjeveru;
  • građani koji su postali invalidi nakon zadobijene vojne povrede;
  • patuljci;
  • lovci, ribolovci, stočari irvasa koji rade na krajnjem sjeveru.

U čl. treba razjasniti koliko godina treba da odradite da biste otišli u penziju. 32 Zakona br. 400-FZ. Građani koji rade u sjevernim regijama mogu vidjeti da li njihova regija spada u preferencijalnu kategoriju na listi Rezolucije Vijeća ministara broj 12, usvojene 1983. godine.

Procedura prijevremenog napuštanja posla

Ako je građanin ispunio sve zakonske uslove za dostizanje starosne dobi za odlazak u penziju, ima potreban staž i postoje drugi razlozi za određivanje penzije, potrebno je da se obrati teritorijalnom organu Penzionog fonda Ruske Federacije ili multifunkcionalni centar.

Dokumenti potrebni za dodjelu novčane pomoći za starost:

  • prijava na propisanom obrascu;
  • identifikacioni dokument;
  • dokumentovani dokaz o opštem stažu (SNILS);
  • potvrda o godinama rada na određenoj poziciji (radna knjižica).

U slučajevima kada je nemoguće potvrditi podatke ili nedostaju potrebni dokumenti, državni organi imaju pravo odbiti zahtjev građana.

Kako se obračunavaju plaćanja

Visina isplate koju će građanin dobiti prije navršenih godina utvrđene za odlazak u penziju zavisi od fondovskog dijela i dijela osiguranja (trenutno osiguranje koje primaju starije osobe sastoji se samo od potonjeg). Postupak obračuna je dat u zakonu koji reguliše dodjelu radnih penzija. Danas se koristi sljedeća formula:

broj akumuliranih kvota × vrijednost kvote × indeks povećanja + osnovna isplata × indeks povećanja.

Bitan! Obračun uplate počinje danom dostavljanja podataka Penzionom fondu. Kada građanin dostigne opštu starosnu dob za penzionisanje, nema potrebe za podnošenjem novog zahtjeva ili druge dokumentacije državnim organima – dolazi do automatskog prelaska na osiguranje.

Omogućavanje prijevremenih penzija nezaposlenima

Zakonodavstvo dozvoljava prijevremeno penzionisanje ne samo građana koji su cijeli život vrijedno radili i imaju potreban staž, već i lica koja su otpuštena neposredno prije primanja zaslužene penzije. Osobe koje ispunjavaju uslove za isplatu penzije prije nego što napune određene godine života moraju ispuniti niz kriterija:

  • preostalo je manje od dvije godine do godine u kojoj možete napustiti posao, odnosno žena mora imati najmanje 53 godine, muškarac mora imati najmanje 58 godina;
  • građanin je otpušten zbog smanjenja broja radnih mjesta ili likvidacije organizacije poslodavca;
  • lice se smatra nezaposlenim na osnovu njegovog priznanja kao takvog od strane centra za zapošljavanje;
  • nema mogućnosti službenog zaposlenja;
  • lice nije odbilo posao koji mu je ranije ponudio centar za zapošljavanje;
  • mora postojati dovoljno staža osiguranja: dvadeset godina za žene, dvadeset pet za muškarce.

Prijevremena dodjela penzije podliježe potpunom ispunjavanju navedenih uslova. Za ostvarivanje prava na isplatu potrebno je obratiti se Centru za zapošljavanje koji vodi evidenciju nezaposlenih građana po mjestu registracije podnosioca zahtjeva. Ukoliko državni službenici smatraju da je zahtjev legitiman, daju pismeni prijedlog da se nezaposleno lice pošalje u penziju prije nego što navrši propisane godine života. Centar za zapošljavanje dostavlja ovaj dokument podnosiocu zahtjeva u dva primjerka. Također se izdaje potvrda o periodima staža osiguranja koji su potrebni za obračun isplata.

Sa ovim dokumentima, primljenim na potpis, građanin treba da ode u Fond PIO, gdje se donosi odluka o dodjeli novčane pomoći podnosiocu zahtjeva. Penzijski fond ima pravo da obrazloženo odbije isplatu – u ovom slučaju Centar za zapošljavanje je dužan da nastavi tražiti posao za podnosioca zahtjeva. Ako odbijanje ne ispunjava zakonske uslove, odluka je podložna žalbi višem organu ili sudu.

Penzija prijevremenog starosnog osiguranja prestaje da se prikuplja ako osoba koja je prima nađe posao. Nakon zaposlenja, građanin je dužan da ovu činjenicu prijavi Fondu PIO. Uplate primljene nakon povratka na posao će se morati vratiti.

Postoje kategorije građana koji imaju pravo na prijevremenu isplatu. Naknada se pruža ne samo zaposlenima koji rade na opasnim poslovima. Privilegije imaju osobe sa invaliditetom i višedjetne majke. odnosi se na stanovnike krajnjeg sjevera. Međutim, država takvim građanima nameće određene uslove radnog iskustva.

Kategorije lica koja imaju pravo na prijevremenu penziju

Država određuje grupe građana koji imaju pravo na prijevremenu isplatu:

  1. Roditelj djeteta kojem je priznat invaliditet može računati na novčanu pomoć. Naknada se isplaćuje pod uslovom da su majka ili otac odgajali dijete do navršene 8. godine života.
  2. Primaoci prijevremenog penzionisanja uključuju osobe koje su ranjene tokom služenja vojnog roka.
  3. Država pruža podršku građanima sa invaliditetom koji su zbog slabog vida dobili invaliditet 1. grupe.
  4. Uzrok invaliditeta mogu biti bolesti koje su povezane s nepravilnim radom hipofize.
  5. Muškarci koji su radili na krajnjem sjeveru najmanje 15 godina mogu dobiti dokumente prije 60. godine života.

U posebnu kategoriju spadaju ljudi koji rade u opasnim i štetnim uslovima. Da biste osigurali svoje pravo na prijevremenu penziju, morate pažljivo pregledati relevantnu listu zanimanja.

Prijevremena dodjela starosne penzije: ko ima pravo?

Prijevremena dodjela starosne penzije obavlja se u skladu sa listom zanimanja. Može se razlikovati nekoliko kategorija kandidata. 1 grupa primalaca uključuje:

  1. Zaposleni koji učestvuju u izgradnji tunela za podzemnu željeznicu, automobile i željeznički transport. U ovu grupu spadaju i rudari koji su primorani da rizikuju svoje živote.
  2. Pravo na prijevremenu dodjelu starosne penzije daju zaposlenima u preduzećima za preradu nafte.
  3. Na povlaštenoj listi nalaze se radnici nuklearnih elektrana.
  4. U posebnoj su situaciji ljudi koji rade u radionicama sa nepovoljnim uslovima. Visoke temperature i štetne tvari negativno utječu na radnike ljevaonice. U ovu grupu spadaju i radnici u termalnim područjima.

Bitan! Prijevremena dodjela starosne penzije osiguranja zavisi od zaključaka komisije koja ocjenjuje uslove rada u preduzeću.

Postoje 2 grupe kandidata, koje uključuju:

  1. Zaposleni koji rade u preduzećima lake industrije.
  2. Štetni faktori utiču i na zaposlene u farmaceutskim kompanijama.
  3. Država ljekarima isplaćuje penzije prije roka.
  4. Povlaštena lista uključuje specijaliste koji se bave istraživanjem minerala.
  5. Pravo na prijevremenu starosnu penziju pruža se pilotima povezanim sa civilnim vazduhoplovstvom.
  6. Prijevremeno penzionisanje omogućeno je zaposlenima zaposlenim u šumarstvu.
  7. Nastavnici mogu dobiti isplate prije roka jer doživljavaju povećan psihički stres.

Dodatne premije osiguranja

Prijevremena dodjela starosne penzije zavisi od osiguranog pokrića osobe. Zdravstveni radnici mogu podnijeti zahtjev za prijevremenu penziju ako su ispunjeni nekoliko uslova:

  1. Za bolnice koje se nalaze unutar grada, minimalno iskustvo je 30 godina. Specijalisti koji preferiraju ruralna naselja moraju raditi najmanje 25 godina.
  2. Prijevremena penzija dostupna je majkama koje odgajaju više od 5 djece. Pravo žene na isplatu počinje u dobi od 50 godina.
  3. Očevi koji samostalno brinu o 5 djece također mogu otići u prijevremenu penziju. Plaćanja su podložna osiguranju, koje ne smije biti manje od 20 godina.
  4. Pravo na novčanu pomoć imaju staratelji osoba sa invaliditetom kojima je u djetinjstvu priznata nesposobnost za rad. Plaćanje se vrši do navršenih 8 godina života djeteta.

Stručnjaci procjenjuju uslove rada u preduzećima. U zavisnosti od intenziteta štetnih faktora, razlikuju se 4 klase opasnosti. Država obavezuje poslodavce da prebace dodatna sredstva u Fond PIO. Obračun doprinosa vrši se na osnovu nalaza komisije o klasifikaciji uslova rada.

Pravo na prijevremenu starosnu penziju pružene osobama zaposlenim na opasnim poslovima. Maksimalna stopa koja se koristi pri obračunu dodatnih plaćanja je 9%.

Koje privilegije se pružaju starijim osobama koje imaju pravo na prijevremenu penziju?

Stručnjaci Penzijskog fonda uzimaju u obzir kategoriju kojoj podnosilac zahtjeva pripada. Da biste utvrdili u kojoj dobi osoba može podnijeti zahtjev za beneficije, možete koristiti tabelarne podatke.

Zahtjevi za starije osobe uključene u kategoriju 1
Koliko godina podnosilac prijave radi u opasnoj proizvodnji?U kojoj dobi muškarac može podnijeti dokumente potrebne za podnošenje zahtjeva za penziju?Trajanje rada u teškim uslovima za žene, godineU kojoj dobi žena može dobiti beneficije?
5 godina55 godinaNajmanje 3 godine 9 mjeseci52 godine
6 godina54 godine4 godine51 godina
7 godina53 godine5 godina50 godina
8 godina52 godine6 godina49 godina
9 godina51 godina7 godina48 godina
10 godina50 godina7 godina 6 mjeseci45 godina
Koliko godina prije roka mogu građani iz kategorije 2 otići u penziju?
Koliko dugo je osoba radila u opasnim uslovima?Sa koliko godina se muškarac može kvalifikovati za isplatu iz budžeta?Koliko godina je žena radila na opasnim poslovima?U kojoj dobi žena može podnijeti zahtjev za beneficije?
Najmanje 6 godina i 3 mjeseca58 godinaNajmanje 5 godina53 godine
Najmanje 7,5 godina57 godina6 godina52 godine
Najmanje 10 godina56 godina8 godina51 godina
12,5 godina55 godina10 ili više godina50 godina

U kojoj dobi se stanovnici krajnjeg sjevera mogu penzionisati?

Da biste ostvarili prijevremenu isplatu, morate raditi u okruzima najmanje 15 godina. Zaposleni koji su radili u područjima sa sličnim uslovima mogu računati na beneficije. Oštra klima negativno utiče na ljudski organizam.

Država pruža finansijsku podršku ljudima koji odluče da ostanu u regijama sa nepovoljnim uslovima. Mnoge ljude zanimaju starosna ograničenja koja se odnose na obradu plaćanja.

Na podršku vlade mogu računati i majke sa više djece. Penzija osiguranja se dodjeljuje prije roka, pod uslovom da žena ima najmanje 12 godina radnog staža. Mnogodjetne majke imaju pravo na penziju sa 50 godina.

Koje privilegije imaju predstavnici malih naroda?

Prijevremena dodjela starosne radne penzije koristi se prilikom obrade plaćanja stanovnicima malobrojnih naroda. Muškarci mogu otići u penziju sa 55 godina. Žene primaju državne beneficije sa 50 godina. Stariji stanovnici koji odluče da se presele u povoljnije krajeve uskraćuju se socijalne penzije. Naknada se isplaćuje samo pod uslovom da lice ima stalno prebivalište u rodnom mjestu.

Mogu li nezaposleni građani otići u prijevremenu penziju?

Država pruža finansijsku pomoć ljudima koji su ostali bez posla iz opravdanih razloga. Prilikom dodjele pogodnosti, stručnjaci uzimaju u obzir nekoliko uslova:

  1. Smanjenje broja zaposlenih u kompaniji, što je dovelo do gubitka posla.
  2. Likvidacija preduzeća u kojem je lice radilo. Muškarci sa 57 godina mogu računati na prijevremenu penziju. Nezaposlenim ženama naknada se isplaćuje sa 53 godine.

Kada se navrši starosna granica za odlazak u penziju, stručnjaci ponovo registruju beneficiju. Osoba počinje primati isplate osiguranja. Državna pomoć prestaje u slučaju zapošljavanja.

Bitan! Kandidati moraju biti registrovani na berzi rada. Penzija se izdaje ako osoba ne može naći posao.

Kako možete podnijeti dokumente Penzionom fondu Ruske Federacije?

Penzija se izdaje na osnovu zahtjeva. Odluku o dodjeli isplata donosi odjel za klijente Penzionog fonda Ruske Federacije. Kako bi se izbjegla moguća kašnjenja, podnosilac zahtjeva treba da počne sa prikupljanjem dokumenata unaprijed. Prilikom podnošenja zahtjeva za penziju možete koristiti pomoć MFC-a. Za primanje isplata nije potrebno ići u Penzioni fond. Paket dokumenata se može poslati poštom. Zaposleni imaju 10 dana da pregledaju papire i donesu odluku.

Registracija prijevremenih plaćanja vrši se na osnovu sljedećih dokumenata:

  1. Starija osoba mora popuniti odgovarajuću prijavu.
  2. Specijalisti će od podnosioca zahteva tražiti pasoš. Pozitivna odluka će biti donesena ako budući penzioner ima rusku registraciju.
  3. Za procjenu dužine radnog staža stručnjacima Penzionog fonda Ruske Federacije potrebna je radna knjižica.

Zaključak

Prilikom dodjele prijevremene penzije stručnjaci uzimaju u obzir kategoriju kojoj podnosilac zahtjeva pripada. Predstavnici nekih profesija stalno rizikuju svoje živote. Rad u opasnim uslovima negativno utiče na zdravlje ljudi. Država takvim ljudima daje mogućnost da dobiju prijevremenu penziju.

Niste pronašli odgovor na svoje pitanje? Pitajte advokata