Spitale 

Vijnë në pension sipas moshës. Pension në rajonet e veriut të largët dhe zonat e barabarta me ta. Punëtorët e angazhuar në prodhimin nëntokësor me kushte të dëmshme në dyqanet e nxehta

Mësim

Nëse jeni një njeri dhe nuk jeni më shumë se 46 vjeç (ose një grua jo më e vjetër se 49 vjeç), gjeni një punë me kushte veçanërisht të dëmshme pune. Këto mund të jenë punë nëntokësore në minierë, punojnë në punëtoritë "të nxehta" (prodhimi metalurgjik ose kimik), në prodhimin e materialeve të ndërtimit, në dyqanet e qelqit ose të fasjes dhe disa vepra të tjera (http://fmc.uz/legis. php? id \u003d spisokposobie_2).

Në rast të punësimit, sigurohuni që punëdhënësi ka lëshuar të gjitha dokumentet për këtë boshllëk në fondin e pensioneve dhe do të merrni përfitime që keni.

Ne punojmë në këtë vend pa pushim për të paktën 7 vjet (për burrat) ose 3 vjet 8 muaj (për gratë). Ju lutem vini re se çdo vit pune në prodhim të tillë të dëmshëm do të zvogëlojë moshën tuaj të daljes në pension për 1 vit (për dy vjet), por së pari është e nevojshme të punoni për të paktën gjysmën e afatit (për meshkujt 3 vjet, për gratë 3 vite 8 muaj).

Nëse jeni një grua, ju keni mundësinë për të zgjedhur më pak punë të dëmshme në mënyrë që të vazhdoni pension Në 53 vjet. Pick up profesionin më të përshtatshëm nga lista e punëve të dëmshme (http://fmc.uz/legislppp?id\u003dspisokposobie_3) dhe punoni në të paktën 5 vjet (një kusht parakusht për emërimin e një pensioni preferencial). Konsideroni, çdo 2 vjet në një ndërmarrje të tillë do të zvogëlojë moshën tuaj të daljes në pension për një vit.

Mos harroni se përveç përvojës preferenciale, është e nevojshme për të marrë një përvojë të siguruar. Kur mosha juaj fillon t'i afrohet 53 viteve të çmuara, kontaktoni fondin e pensioneve për të sqaruar kohën e daljes në pension. Sigurimi i dokumenteve: Pasaporta, Dëshmia e Pensionit të Sigurimeve, Diploma, ID-ja ushtarake, çertifikata e martesës dhe shpërbërja, libri i punës, certifikata nga vendi i punës dhe gjëja më e rëndësishme është një certifikatë preferenciale. Kjo referencë duhet t'ju jepet në atë organizatë, ku keni fituar përvojën tuaj preferenciale, për të pension Më parë, nuk do të përshkruhet.

Video në temë

Jo gjithmonë për të arritur një moshë të daljes në pension nënkupton një pension të detyrueshëm - një person mund të vazhdojë të punojë më tej. Megjithatë, nëse mosha juaj ka arritur tashmë në pension dhe keni vendosur të tërhiqeni, atëherë ju duhet të bëni disa procedura.

Mësim

Për aplikimin, bashkëngjitni listën e mëposhtme të dokumenteve:
1) Dokumenti që vërteton personalitetin, moshën, shtetësinë dhe vendin e banimit (pasaportë)

2) dokumentet që përmbajnë përvojë pune

3) Certifikata e të ardhurave mesatare mujore gjatë një periudhe të caktuar

4) Certifikata e sigurimit kërkohet sigurimi i pensioneve

Në disa raste, ju do të duhet të bashkëngjitni disa dokumente:
5) dokumentet që konfirmojnë vendin e qëndrimit të përhershëm të një qytetari të Federatës Ruse në vend ose jashtë saj

6) Rreth ndryshimit të emrit, patronimikut, mbiemrave

shënim

Duhet të mbahet mend se nëse një qytetar që u tërhoq në fillim, është rregulluar për të punuar, pagesat e pensioneve janë ndërprerë.

Në legjislacionin rus, ofrohen një numër mundësish, sa më shpejt të dalësh meritojnë pension. Në ligjin e Federatës Ruse "për punësimin e popullsisë në Federatën Ruse" përshkruhet në detaje, të cilët dhe në çfarë bazash ka të drejtën e përfitimeve të ngjashme.

Ju do të keni nevojë

  • - deklaratë;
  • - Pasaporta;
  • - Historia e punes;
  • - Dokumentet që konfirmojnë të drejtën për të dalë në pension të parakohshëm.

Mësim

Qytetari ka të drejtë të shkojë pension Herët, duke përfshirë pension Në terma preferenciale, me një numër kushtesh të detyrueshme. Këto përfshijnë njohjen e një qytetari të papunë, mungesën e mundësive për shërbimin e punësimit për të rregulluar këtë person në një punë të re, duke arritur moshën e caktuar të të papunëve (për gratë prej 53 vjetësh, për burrat 58 vjeç), prania e të nevojshme Përvoja e punës, shkarkimi i një personi për shkak të likuidimit të ndërmarrjes, në lidhje me reduktimin e shtetit ose numrit. Si dhe vetë të papunët duhet të pajtohen me drejtimin e tij në fillim pension.

Nëse të gjitha kushtet e mësipërme janë vërejtur, qytetari ka të drejtë të kërkojë herët pension. Ai duhet të paraqitet në shërbimin e punësimit dhe të shkruajë një deklaratë të mostrës së përcaktuar. Bazuar në këtë deklaratë, ai kërkohet të lëshojë një certifikatë të periudhave të numëruara në përvojën e përgjithshme të punës dhe propozimin për drejtimin e tij pension Herët (2 kopje). Me këto dokumente, ai duhet të vijë në trupin e pensioneve në vendin e banimit.

Në një situatë ku autoriteti i mbrojtjes sociale refuzoi të ofrojë pension të hershëm, shërbimi i punësimit është i detyruar të rifillojë punën për të ndihmuar në punësimin e një qytetari. Nëse shërbimi i punësimit ka pranuar një shembull të një njoftimi të dënimit për emërimin e pensionit të hershëm, një qytetar hiqet nga të dhënat dhe gjithashtu pushon të paguajë përfitimet e papunësisë.

Pensionimi është një proces me të cilin çdo qytetar do të takohet herët ose më vonë. Ky është një marrje e veçantë e statusit të një personi me aftësi të kufizuara. Më saktësisht, e cila ka arritur një moshë të caktuar, të aftë për të marrë ndihmë nga shteti në formën e pagesave të pensioneve. Në Rusi, sistemi i pensioneve vazhdimisht vuan disa ndryshime. Prandaj, ajo duhet të kushtojë vëmendje të veçantë. Po në lidhje me pensionet dhe duke lënë loung duhet të njohin qytetarët? Si mund të merrni statusin e një pensionisti në vend? E gjithë kjo do të thuhet më tej.

Rregullat e daljes në pension

Gjëja e parë që duhet të mësohet nga qytetarët është se pensionimi është e drejta ligjore e të gjithëve. Nën rrethana të caktuara, është e mundur të marrësh ndihmë materiale nga shteti çdo muaj. Ne po flasim për pagesat e pensioneve. Mbështetja për pensionistët është përgjegjësi e shtetit. Dhe të gjithë mund të mbështeten në të. Për momentin, një qytetar duhet të jetë në pension (për të marrë pagesa):

  • kanë një përvojë pune (ai ndryshon nga viti në vit);
  • të arrijë një moshë specifike.

Për gra

Është pas pajtueshmërisë me këto kritere që mund të përshpejtohen për të mbështetur nga shteti. Për burrat dhe gratë ka kufizime të ndryshme moshe. Fakti është se gjysma femër e popullsisë përballet me një proces të tillë si pension, në Rusi nga 55 vjet. Tani në qeveri, ata duan të rrisin moshën e daljes në pension deri në 63. Në çdo moment, duke filluar nga periudha e caktuar, gratë janë në gjendje të bëjnë një pension. Dhe, në përputhje me rrethanat, për të marrë përfitime të vënë në statusin e një pensionisti në një zgjidhje të veçantë.

Për burrat

Për meshkujt në Rusi ka rregulla të tjera për lirimin e një pushimi të merituar mirë. Fakti është se ata do të duhet të punojnë më gjatë se gratë. Për të bërë një pension, është e nevojshme të arrihet së paku 60 vjet. Është planifikuar të rrisë moshën e daljes në pension të burrave në Rusi për 65 vjet. Por deri më tani nuk ka ndryshime në lidhje me moshën e daljes në pension. Ligji për rritjen e tij tashmë është miratuar. Vetëm këtu në praktikë, ai ende nuk ka vend. Nën rrethana të caktuara dhe burra, gratë kanë të drejtë për të marrë në fillim një pension. Kur është e drejta e tillë për popullsinë?

Armaturë

Pensionimi, siç është përmendur tashmë, mund të emërohet më herët se kufizimet e specifikuara të moshës. Vetëm për këtë do të duhet të sigurojë pajtueshmërinë me një mënyrë ose një tjetër. Për momentin, rreth 30 kategori të popullsisë kanë të drejtën e hershme të marrin mbështetje materiale nga shteti. Për shembull, rastet më të zakonshme në vend janë:

  1. Armor daljes në pension për dëmtim. Nëse qytetarët janë të punësuar në prodhim të dëmshëm, ata janë me një përvojë pune të caktuar (çdo aktivitet ka kufizimet e tij) kanë të drejtën e pushimit të merituar.
  2. Vite të çojë. Si rregull, ushtarakë dhe "punonjës shtetërorë" kanë të drejtë për emërimin e hershëm të pensionit. Zakonisht kërkohet të ketë një ose një tjetër përvojë pune në fushën e përzgjedhur të aktivitetit.
  3. Madhështi. Nëna e një familjeje të madhe, nëse në të nga 5 fëmijë, në prani të përvojës së sigurimit prej 15 vjetësh dhe mund të dalin në pension më 50 vjet. Një grua ka të drejtë të përcjellë të drejtën e pushimit të hershëm tek burri i tij. Pastaj ai pension është botuar në 55 vjet.

Procedura për përcaktimin e pagesave të pensioneve

Si të bëni një status pensionist dhe të merrni një pension? Për këtë, një qytetar duhet të vijë në fondin pensional të Rusisë dhe të paraqesë një deklaratë të mostrës së përcaktuar. Aplikoni për të:

  • identifikimi;
  • certifikata e martesës / divorcit;
  • certifikatat e lindjes së të gjithë fëmijëve;
  • certifikatat nga vendi i punës;
  • libri i Punës;
  • dokumentet që vërtetojnë përvojën e punës (për shembull, një ekstrakt për mirëmbajtjen e IP);
  • Snills të aplikantit;
  • detajet e llogarisë për akrualin e pensionit.

Rreth përfitimeve

Pensionimi ju lejon të merrni përfitime të caktuara. Ata zakonisht rregullohen në nivel rajonal. Por më shpesh pensionisti ka të drejtë të:

  • 50% zbritje kur paguan për një apartament dhe faturat e shërbimeve;
  • përjashtimi nga tatimi mbi transportin;
  • reduktimin e taksave të pronës;
  • mundësia e udhëtimit të lirë me transport publik;
  • rezervoni bileta për udhëtim paraprakisht.

Diskutimet rreth rritjes së moshës së daljes në pension nuk zhduken. Përfaqësuesit e grupeve të ndryshme shoqërore argumentojnë dhe nuk mund të vijnë në një opinion të përbashkët. Tani mosha e daljes në pension në Rusi për meshkujt është 60 vjeç, për gratë 55. Disa qytetarë kanë të drejtë të zvogëlojnë këtë kufi të përkohshëm dhe në pension të parakohshëm. Lista e profesioneve, postimeve, specialiteteve përfaqësuesit e të cilëve mund të përfitojnë nga përfitimet, miraton qeverinë e vendit.

Konceptet themelore

Le të fillojmë me atë që është një pension preferencial. Ky është një dalje e hershme në një pushim të merituar, i cili emërohet më herët se arritja e moshës së pensionit të pranuar përgjithësisht:

Koncepti i "pensionit preferencial", "përvojë preferenciale" e miratuar në jetën e përditshme. Specifikoni saktë - një pension të hershëm të punës, një pension të parakohshëm.

Koncepti i mëposhtëm është një përvojë e përbashkët e punës

Ky është kohëzgjatja e përgjithshme e aktivitetit (puna, socialisht e dobishme). Është themeluar në bazë të dokumentacionit, i cili lëshohet në mënyrën e përshkruar nga ndërmarrjet.

Një tjetër përkufizim - përvojë e veçantë

Kjo është një periudhë e punës në kushte të veçanta, që është baza për qasjen në pushimin e hershëm të nderuar.

Cfare eshte

Bazuar në llogaritjet e ekonomistëve, çdo pension i shtatë në Rusi emërohet më herët se sa mosha e pranuar përgjithësisht. Pensioni i blinduar - fenomeni është mjaft i zakonshëm.

Ajo ka një numër të parametrave të zakonshëm dhe të veçantë. Pra, karakteristikat përmbledhëse janë:

  • shpeshtësia e pagesave që janë bërë nga buxheti i fondit të pensioneve;
  • bazën e tyre ligjore.

Karakteristikat specifike përfshijnë:

  • disponueshmëria e përvojës së punës të veçantë dhe të sigurimit;
  • kohëzgjatja e saj;
  • karakteri i përjetshëm i pensionit;
  • pagesat përveç pagave ose në vend të saj.

Arsyeja kryesore për emërimin e pensionit të hershëm është puna në kushte të veçanta.

Kush është hedhur

  1. Kryerjen e detyrimeve të punësimit për një periudhë të caktuar.
  2. Statusi i posaçëm shoqëror.

Pika e parë do të konsiderohet në detaje më tej, si për të dytin, atëherë kategoria përfshin:

  • nëna që ngriti 5 ose më shumë fëmijë është siguruar për pension në 50 vjet;
  • qytetarët të cilët kanë një grup të aftësisë së kufizuar të aftësisë së kufizuar;
  • personat që janë kujdestarë të personave me aftësi të kufizuara që nga fëmijëria;
  • njerëz që janë çaktivizuar për shkak të lëndimit ushtarak.

Si dhe qytetarët që punonin të paktën 20 vjet në zona të largëta ose punonin në veri të 15 viteve. Nëse ka një përvojë të tillë, ata kanë të drejtën për një pushim të merituar:

Përveç pozicioneve të shënuara, e drejta për pensionim të parakohshëm ka qytetarë të moshës së moshës, të cilat janë hedhur poshtë në lidhje me ndërprerjen e aktiviteteve të IP ose likuidimit të ndërmarrjes.

Lista e profesioneve preferenciale për pensionet e hershme

Bazuar në nenin aktual 27 të Ligjit nr. 173-фз, pensionet preferenciale janë emëruar për qytetarët, aktiviteti i punës i të cilëve korrespondon me disa kushte:

  1. Prania e fondeve që kërkohen për pjesën akumuluese të pensionit.
  2. Ka shtetësi ruse.
  3. Fytyra vazhdimisht jeton në vend.
  4. Qytetari është i siguruar në sistemin e pensioneve shtetërore.

Në përputhje me këto kushte, si dhe arritja e një moshe të caktuar, prania e përvojës dhe përvojës së sigurimit në kushte të veçanta të punës emërohet një pension i hershëm.

Përfaqësuesit e 24 grupeve të profesionit kanë të drejtë të shkojnë në një pushim të merituar më parë. Vlen të merret parasysh listat e miratuara nga qeveria në detaje.

Grupi i parë i gjerë - qytetarët të cilët janë të angazhuar në prodhim me kushte të dëmshme dhe të rënda të punës:

  • punon nëntokë (miniera, miniera, miniera, tunele);
  • punojnë në rafinimin e naftës, prodhimin e municioneve, pajisjeve elektrike, etj;
  • puna në dyqanet "e nxehtë" (për shembull, leshi xhami, ngjyra dhe metalurgji hekuri);
  • punojnë në fuqinë bërthamore.

Qytetarët që kanë punuar në një nga kategoritë e listuara kanë të drejtë të dalin në pension para periudhës së pranuar përgjithësisht:

Përvoja në një nga industritë e shënuara duhet të jetë:

Një listë tjetër parashikon pension të parakohshëm për qytetarët. Në një nga kategoritë e përmendura më poshtë duhet të jetë

Kjo listë përfshin:

  1. Puna në një nga llojet e transportit (det, hekurudhë, aviacion, urban).
  2. Punë në industrinë ushqimore ose të lehta, lirimin e përgatitjeve farmaceutike.
  3. Puna në minierat e mineraleve në mënyrë të hapur.
  4. Eksplorim gjeologjik.

Gjithashtu pensionet preferenciale kanë të drejtë të marrin:

  • personeli mjekësor;
  • pilotë;
  • parashutistë;
  • zjarrfikës;
  • shpëtimtarët e shërbimeve të shpëtimit emergjente;
  • artistët e teatrit, baletit dhe cirkut;
  • punëtorët e pyllit dhe prerjet.

Më vete, vlen të përmendet lista e posteve të punëtorëve pedagogjik për një pension preferencial. Ata gjithashtu kanë të drejtë të shkojnë në një pushim të merituar herët.

Kjo tregohet në Ligjin nr. 173-FZ të datës 17 dhjetor 2001. Pretendimet preferenciale të pensioneve:

  1. Drejtor.
  2. Mësuesit.
  3. Mësues.
  4. Terapistët e të folurit.
  5. Defektologë.
  6. Drejtuesit e muzikës dhe psikologët.

Rregullat kryesore - puna duhet të shoqërohet me rritjen e ngarkesave psikofiziologjike, me procesin arsimor. Këto janë tiparet e pensionit preferencial në arsim.

Një tjetër industri, ku qindra mijëra njerëz punojnë - ndërtim. Punonjësit e kësaj industrie gjithashtu kanë të drejtë për pension të hershëm.

Lista përfshin, të dy menaxherët dhe përfaqësuesit e specialiteteve të punës.

Grupi i njerëzve që punojnë në ndërtim mund të jetë një pension preferencial në bazë ligjore:

  • makinerat e styling beton asfalt;
  • brigadë Bricklayers dhe Kamnetsa;
  • bitmakers dhe roofers;
  • projektet dhe magjistarët e punës së Kuvendit dhe Ndërtimit.

Kush ka të drejtë

Çdo qytetar puna e të cilit është e lidhur me kushte të veçanta ka të drejtë të kërkojë një pension preferencial. Për të filluar, kontrolloni disponueshmërinë e specialitetit të saj në listat që janë shënuar më lart.

Opsioni optimal është të shqyrtojë me kujdes nenet 30 dhe 31 fz "në pensionet e sigurimeve". Këto legjislacioni përmbajnë informacion të detajuar mbi të gjitha specialitetet.

Vlen të përmendet se përfitimet lejohen vetëm në rastin e pajtueshmërisë plotësisht me të gjitha kushtet (kjo është veçanërisht e vërtetë).

Ku mund të kontaktoni

Nëse të gjitha të dhënat e qytetarit janë të përshtatshme për pension preferencial, rruga e drejtpërdrejtë drejt fondit pensional. Është kjo strukturë që merr një zgjidhje pozitive ose negative.

Specialistët e fondacionit eksplorojnë karrierën e një qytetari.

Nëse dokumenti përmban pasaktësi ose gabime në të dhënat, atëherë do t'ju duhet të jepni një dokumentacion tjetër:

  • tabela e punës;
  • llogaria e Departamentit të Personelit;
  • punonjës, etj.

Duke marrë parasysh vështirësi të tilla, kontaktoni PF të Federatës Ruse është më e mirë paraprakisht, në mënyrë optimale 1.5-2 vjet para daljes në pension. Specialistët e institucionit do të marrin në konsideratë në mënyrë cilësore dhe menjëherë dokumentet e dorëzuara do të japin këshilla të hollësishme.

Set i dokumentacionit standard përfshin:

  1. Pasaportë.
  2. Historia e punes.
  3. Snills.

Gjithashtu mund të kërkohet:

  1. e cila do të konfirmohet nga dëmtimi i prodhimit.
  2. në lidhje me praninë e aftësisë së kufizuar, etj.

E rëndësishme! Një qytetar duhet të paraqesë paraprakisht një paketë dokumentesh. Në këtë rast, pensioni do të grumbullohet nga momenti i arritjes së një moshe të caktuar.

Nëse një individ ofron dokumentacion pas fillimit të moshës së pensionit, atëherë pagesat e kërkuara do të përllogjuhen vetëm nga momenti i paraqitjes së kërkesës përkatëse.

Video: Cilat dokumente janë të nevojshme për regjistrimin e pensionit preferencial

Lista e punës duke i dhënë të drejtën për prodhim preferencial

Këto vepra përfshijnë mjaft kategori. Të gjithë ata janë të shënuar në listat përkatëse që miratojnë qeverinë e Federatës Ruse.

Punë e tillë përfshin:

  • punojnë në dyqane të nxehta, me kushte të dëmshme ose serioze;
  • punë nëntokësore;
  • puna e grave si shoferët e traktorëve në industrinë bujqësore etj.

Ju mund të shihni listën e plotë në nenet 27 dhe 28 FZ Nr. 173 "Për Pensionet e Punës në Rusi".

Pyetje të shpeshta

Çështja më e zakonshme e qytetarëve është e lidhur me arsyet për referencë për emërimin e një pensioni preferencial.

Ka disa arsye të tilla:

  1. Gjatësia e punësimit nuk mund të konfirmohet.
  2. Pozicioni, i cili është vërejtur në librin e punës, nuk korrespondon me emrin në legjislacion.
  3. Fakti i punës në një ndërmarrje të caktuar është e pamundur për të vendosur.

Nëse punonjësi nuk pajtohet me vendimin e PF, ai ka të drejtë ta apelojë atë.

A është tipografia e punës së djathtë për të dalë (shtypje)?

Punonjësit që punojnë në prodhimin e printimit mund të kontaktojnë fondin e pensioneve, për emërimin e një pensioni preferencial. E drejta e tillë ofrohet për burrat dhe gratë që punojnë në këtë industri.

A është profesioni i Infernal Infernal për një pension preferencial?

Jo. Ky specialitet nuk jep të drejtën për të marrë pensionet e hershme. Një grua është shpenzuar në një festë të merituar në 55 vjet.

Kush është emëruar në industrinë e naftës?

Drilling, minierat e produkteve të naftës, përpunimi i tyre përfshihet në listën 2 seksioni nr. 12. Prandaj, drillers që kryejnë punë për eksplorimin dhe zhvillimin e depozitave kanë të drejtë të dalin në pension të parakohshëm.

Si dhe makina të instalimit të shpimit, operatorët që ushtrojnë prodhimin e naftës. Sipas disa kërkesave, përfitimet ofrohen për linjën qeverisëse.

Studimi i legjislacionit aktual është i nevojshëm. Në këtë rast, punonjësit dhe punonjësit do të dinë jo vetëm detyrat e tyre, por edhe të drejtat për të përdorur përfitimet e çmimeve.

Nuancat dhe karakteristikat që lidhen me projektimin dhe përgatitjen e grupit të pensionit preferencial (të hershëm).

Të gjitha informatat janë në pronësi të specialistëve të fondit pensional të Federatës Ruse. Nëse ndodh ndonjë pyetje, është e nevojshme të kontaktoni këtë strukturë.

Vlen të përmendet se çdo qytetar ka të drejtë të marrë informacion në lidhje me llogarinë e tij personale. Të mjaftueshme për të shkruar një deklaratë që do të konsiderohet për 10 ditë.

Pas kësaj periudhe, ekspertët e PF do të llogarisin shumën e pensionit dhe do të marrin një vendim të miratuar. Tani ekziston mundësia e paraqitjes së një aplikacioni duke përdorur email.

Navigacion sipas nenit

Tani gratë që janë në shërbim publik, që është, duke shërbyer në aparatin e autoriteteve shtetërore, komunale dhe rajonale, duke zënë pozita politike, mund të shkojnë në një pushim të merituar në 63..

Fillimi i daljes në pension për gratë në vitin 2018

Llogaritja e pensioneve të moshës së vjetër në vitin 2018 (shembull)

Sigurimi në moshën e vjetër nga kohët e fundit, e cila është parashikuar në paragrafin 1 të nenit 15 të Ligjit Federal nr. 400:

Jv art \u003d ipk × sec,

  • Art jv - madhësia e industrisë në moshën e vjetër;
  • Ipk - shuma e të gjitha pikave të pensioneve;
  • Sekuestrim - Kostoja e një koeficienti të pensionit (rezultati);

Gjithashtu është themeluar për pensionin e sigurimeve pagesa fikse (Fv) në madhësi të ngurta. Kostoja e rezultatit dhe pagesa fikse është indeksuar çdo vit. Pra, në 2018, sek është 81.49 rubla, dhe fv - 4982.9 rubla.

Shkathtari Kulikova Antonine Vladimirovna në 2018 shënon 55 vjet. Përvoja e saj e punës është 20 vjeç, dhe numri i koeficientëve të pensioneve individuale është 110 pikë. Përveç kësaj, një grua ka tre fëmijë me të cilët qëndroi në leje për t'u kujdesur për çdo vit e gjysmë, domethënë, gjithashtu ka vetëm 110 pikë:

  • (1.8 + 3,6 + 5.4) × 1.5 \u003d 16.2 pikë.

Të tre kushtet për emërimin e pensioneve në Antonina Vladimirovna janë vërejtur, kjo do të thotë se ka të drejtë të aplikojë me qëllim të pagesës në vitin 2018.

Meqenëse kostoja e pikës së pensionit në vitin 2018 është 81.49 rubla, dhe një pagesë fikse - 4982.9 rubla, pension e qytetarit Kulikova A.v. Në vitin 2018 do të jetë:

  • (110 + 16.2) × 81,49 + 4982.9 \u003d 15266.94 rubla.

Përveç kësaj, nëse Antonina Vladimirovna apelon për emërimin jo tani, dhe për disa vjet, atëherë pagesa e saj do të rritet me koeficientët premium.

Dokumentet në fondin e pensioneve për regjistrimin e pensioneve

Për të krijuar një dispozitë të sigurimit të moshës së vjetër, është e nevojshme të kontaktoni organet territoriale Fondi i Pensionit të Federatës Ruse. Dorëzoni dokumentet e nevojshme personalisht në NjI ose me postë.

Përveç kërkesës për emërimin e kësaj pagese, një grua duhet të sigurojë origjinalet ose kopjet e vërtetuara të dokumenteve të mëposhtme:

  1. pasaporta ose leje qëndrimi (nëse një grua nuk ka shtetësi ruse);
  2. Snajkë (Certifikata e sigurimit të detyrueshëm të pensioneve);
  3. dokumentet që konfirmojnë kohëzgjatjen e përvojës së sigurimit, periudhën e punës dhe periudhat e tjera në jetën e një gruaje (lindja e fëmijëve, etj.). Si rregull, ky kopje e vërtetuar libër pune ose origjinalin e saj, si dhe për të konfirmuar periudhat incoombustrike, dokumentet që konfirmojnë praninë e fëmijëve në qytetar (certifikatën e lindjes);
  4. certifikatën e pagës mesatare mujore për 60 muaj me radhë deri në 01/01/2002 ose informacion mbi të ardhurat mesatare mujore në periudhën 2000-2001;
  5. dokumente të tjera.

Në rastin e dhënies së një pakete jo të plotë të dokumenteve, ata ende do të pranohen së bashku me kërkesën. Por është e dëshirueshme për tre muaj për të përcjellë dokumentet e nevojshme për NjIF, atëherë do të merret parasysh dita e apelit dita e pranimit të aplikacionit.

Përndryshe, nëse dokumentet ofrohen më vonë se periudha e caktuar, dita e apelit do të konsiderohet një ditë kur të gjitha dokumentet që mungojnë.

Mundësia dhe pagesa e pensionit

Pas miratimit të dokumenteve, fondi i pensioneve të Rusisë i konsideron ato brenda 10 ditë punenga data e pranimit të kërkesës, ose nga dita e dokumenteve të zhdukura. Nëse të gjitha dokumentet e ofruara korrespondojnë me realitetin, sigurimi i sigurimit është themeluar nga data e ankesës në të, por jo më herët se qytetari ka të drejtën për të.

Ky lloj i pagesës është i pacaktuar dhe i paguar deri në fund të jetës qytetar. Pagesa kryhet çdo muaj. Marrësi i pensionit mund të jetë vetë pensionisti dhe i besuari i tij.

Aktualisht, ju mund të zgjidhni se cila metodë do të dorëzojë pensionin. Për ta bërë këtë, është e nevojshme të zgjidhni një metodë të shpërndarjes, duke paraqitur një kërkesë të përshtatshme për trupin territorial të NjIF-it. Kjo mund të bëhet si me shkrim, drejtpërdrejt në fondin e pensioneve, dhe në formë elektronike përmes llogarisë personale në faqen zyrtare të NjIF-it.

Pensionist kanë të drejtë të zgjedhin Mënyra më e përshtatshme e dorëzimit të parave:

  • përmes postës ruse;
  • përmes organizatës që merret me shpërndarjen e pensioneve (lista e plotë është në dispozicion në autoritetin territorial të fondit pensional);
  • përmes bankës (në kurriz ose kartë bankare).

Kur zgjedh një postë të Rusisë ose organizimit të shpërndarjes, pensionisti ka të drejtë gjithashtu të zgjedhë metodën e prodhimit - në shtëpi ose në zyrën e biletave.

Përfundim

Që nga 2018, gratë mund të dalin në pension në Federatën Ruse në 55 vjet. Kjo zakonisht është e vendosur për gratë në vendin tonë. Por në disa raste, ofrimi i hershëm ofrohet për kategori të caktuara të qytetarëve. Gjithashtu për gratë që nuk kanë përvojën e nevojshme të punës të siguruara në moshë 60 vjet.

Për shkak të faktit se mosha e daljes në pension në vendin tonë është dukshëm më e ulët se në vendet e tjera, ofron Ministria e Financave të përmirësojë moshën e daljes në pension Dhe në Federatën Ruse. Megjithatë, në vitin 2018, kjo masë nuk do të ndikojë në qytetarët rusë.