Правила оформлення та нарахування пільгової пенсії вчителям з вислуги років. Пільгова пенсія для педагогів з вислуги років

2018 року правила оформлення пільгової пенсії вчителям не змінилися. Реформа, що проводиться, не торкнеться вислуги в 25 років, але поетапно збільшуватиметься вік, з якого педагоги зможуть оформити виплати. Не планується і додаткових індексацій – перерахунок проводитиметься одночасно зі зростанням страхових виплат за старістю, тобто педагогічна допомога збільшиться на 7% на початку 2019 р.

Працівники освітньої сфери мають право більш ранній вихід на заслужений відпочинок за дотримання певних умов.

Законодавча база

Вихід на пенсію вчителів з вислуги років та реалізація прав на компенсацію за педагогічний стаж регламентується певними законодавчими актами.

Таблиця 1. Нормативні документи

Назва закону Суть документа
Ст. 30 ФЗ-№400 від 28.12.2013 «Про страхові пенсії» Позначає право на дострокове призначення страхових виплат
Постанова Уряду РФ №665 від 16.07.2014 р. Вказано правила обліку законодавчих актів за періоди роботи до 2002 р. при розрахунку пільгових виплат
Постанова Уряду РФ № 781 від 29.10.2002 р. Позначено порядок обчислення періодів роботи, перелік посад та установ, призначення дострокових виплат за старістю для педагогічних працівників

Крім цього, з 2015 р., на підставі ухвали № 665, при нарахуванні пільгових виплат повинні враховуватися законодавчі акти, які за тимчасовими рамками відповідають періоду роботи педагога.

Списки посад працівників освіти, а також установ та організацій зазначені у наступних нормативних документах:

  • до 01.01.1992 р. - Постанова Ради Міністрів СРСР № 1397 від 17.12.1959;
  • 01.1992 – 31.10.1991 р.р. – Постанова Ради Міністрів №463 від 06.09.1991 р.;
  • 11.1999 – 31.12.2001 р.р. - Постанова Уряду РФ № 1067 від 22 вересня 1999

Слід враховувати, що призначення пільгових виплат вчителям неминуче торкнеться пенсійної реформи, що проводиться, якої передбачено поетапне .

Кому призначається

Особливості роботи вчителя призводять до передчасного професійного вигоряння. Тому для цієї категорії передбачено компенсацію за трудовий педагогічний стаж у вигляді пільгової допомоги.

Даний вид платежів за звичкою називається пенсією за вислугою років, хоча в законі називається пільговою виплатою, а по суті, є страховою пенсією за старістю, яка оформляється за дотримання певних умов.

Розраховувати на таку компенсацію можуть не всі особи, які займаються викладацькою діяльністю. Перелік посад та установ визначено законом. Причому має відповідати як назва професії, так і навчального закладу.

Пільгова компенсація належить:

  • директорам та їх заступникам за наявності ставки педагога;
  • вчителям-предметникам та початкових класів загальноосвітніх шкіл та спеціальних навчальних закладів;
  • викладачам художніх та інших творчих шкіл;
  • психологам та логопедам, дефектологам;
  • соціальним педагогам;
  • педагогам додаткової освіти;
  • викладачам ССНУ, вузів.
  • вихователям, завідувачам, методистам дошкільних закладів;
  • медсестрам ясельних груп;
  • інструкторам з праці, слухового кабінету;
  • тренерів з адаптивної фізичної культури, тренерів-викладачів;
  • військовим керівникам та керівникам з військової підготовки, ОБЖ.

Для обліку педагогічного стажу необхідна повна відповідність назви професії у трудовій книзі найменуванню затверджених законом посад.

Слід враховувати, що перелік пільгових професій змінювався законодавчо неодноразово. Тому ідентичність найменувань установ та посад визначається відповідно до закону, що діє у період виконання пільгових робіт.

Скільки потрібно відпрацювати

Основний критерій отримання компенсації за вислугу років – наявність педагогічного стажу 25 років, що дає право працівникам цієї сфери оформити пільгу, незалежно від віку.

Крім цього, з 2000 р. враховується норма робочого часу, яка у 2018 р. складає:

  • 240 годин для вчителів загальноосвітніх шкіл;
  • 360 годин для викладачів професійних навчальних закладів.

Цей критерій не поширюється на вчителів початкових класів та викладачів сільських шкіл.

До розрахункового педагогічного стажу включається:

  • безпосередньо робота за фахом;
  • оплачувану щорічну відпустку;
  • тимчасова непрацездатність під час оформлення лікарняного листа;
  • декретна відпустка до 6 місяців; до 1992 р. враховується повний період догляду за дитиною;
  • здобуття профільної освіти за умови продовження трудової діяльності за спеціальністю.

Важливо! Викладач може оформити пільгову допомогу незалежно від віку за наявності необхідного педагогічного стажу та необхідних для нарахування виплат пенсійних балів.

Як розраховується

Пенсія вчителям з вислуги років у 2018 р. розраховується за класичною формулою, призначеною для нарахування пенсійних виплат за старістю.

СП = ІПБ * СПК + ФВ

Таблиця 2. Розшифрування пенсійної формули

Розмір пенсійного коефіцієнта, що застосовується у розрахунку, залежить від багатьох факторів:

  • страхового стажу;
  • віку, коли педагог звернувся за оформленням виплат;
  • розміру заробітної плати;
  • типу пенсійного забезпечення

Довідка! У кожному випадку платіж розраховується індивідуально, але не може бути нижчим за прожитковий мінімум у регіоні і вище 75% середньої заробітної плати вчителя.

Як оформити вчительську пенсію

Оскільки призначення пільгової компенсації потребує додаткової перевірки наданої інформації, починати її оформлення краще заздалегідь. Звернутися до регіонального пенсійного фонду можна за півроку до настання пільгового терміну.

Згідно із законом, рішення після надання документів має бути винесене за 10 днів. Однак на практиці часто терміни затягуються, тому що не завжди на адресу ПФ надходять своєчасно відповіді на запити з колишніх місць роботи чи навчання претендента на виплату. Терміни можуть тривати до 3 місяців.

При зверненні до пенсійного фонду необхідно надати стандартний для призначення пенсії за віком пакет документів, зокрема:

  1. Заява призначення пільгової допомоги.
  2. Паспорт чи дозвіл на проживання.
  3. СНІЛС.
  4. Трудову книжку чи інший документ, що підтверджує страховий стаж.
  5. Пільгово-уточнювальні довідки, що оформлюються за місцем роботи.
  6. Довідку про доход з місця роботи за 60 місяців.

Звернутися до відділення ПФ за місцем реєстрації можна:

  • особисто з оригіналами документів;
  • через сайт Держпослуги;
  • скориставшись послугами довіреної особи за умови наявності нотаріально завіреної довіреності.

Зміни педагогічної пенсії у 2018 р.

Вчителів не менше за інших майбутніх пенсіонерів хвилює питання, як зміняться умови виходу на заслужений відпочинок і розмір виплат, у зв'язку з проведеною пенсійною реформою.

Зміни у 2018 р. не торкнулися пільгової пенсії вчителів з вислуги років, але надалі зростання пенсійного віку позначиться і на термінах оформлення пільгових виплат.

Розмір виплат за вислугою років вчителів у 2018 р.

Пільгові виплати коригуються за рахунок збільшення вартості пенсійних балів та розміру фіксованої виплати.

У 2018 р. розмір пенсії для педагогів розраховується за такою формулою:

СП = ІПБ * 81,49 +4 989,9

Мінімальна кількість пенсійних балів для отримання допомоги становить 13,8, тому цього року мінімальна пенсія складає

13,8 * 81,49 +4 989,9 = 6107,46 руб.

Оскільки мінімальний прожитковий мінімум для пенсіонерів у деяких регіонах набагато вище, наприклад, на Камчатці він становить 15 345 крб., пенсіонер має право отримання соціальної доплати.

Підвищення пенсії освітян у 2018 р.

Виплати непрацюючим пенсіонерам, які отримують пенсію за вислугою років, були проіндексовані на початку 2018 р., а саме збільшено на 3,7%. Повторного перерахунку платежів цієї категорії пенсіонерів цього року не заплановано.

У рамках проведення пенсійної реформи заплановано на початок 2019 р. Пенсії буде збільшено на 7%, тобто зростання залежатиме від фактичного розміру допомоги. У середньому планується збільшення на 1000 руб.

Ті ж викладачі, які продовжують працювати, позбавлені права на індексацію компенсацій. Їхні пільгові за рахунок збільшення пенсійних балів. Істотних змін у розрахунку допомоги працюючих пенсіонерів на 2019 р. не заплановано.

Термін виходу на пільгову пенсію вчителів з 2019 р.

У зв'язку зі зміною віку виходу на пенсію непільгових категорій громадян, збільшаться і терміни, коли педагоги набувають права на оформлення виплат за вислугою років.

Сам розмір пільгового викладацького стажу залишається постійним – 25 років. Але скористатися пільгою можна буде згодом.

Так, педагоги, які відпрацювали в освітній сфері 25 років, у 2018 р. можуть одразу оформляти пенсію. Надалі ці терміни поетапно збільшуватимуться.

Таблиця 3. Строки призначення пільгової компенсації

Рік набуття права на пільгу Відстрочка, років Рік призначення пенсії
2019 1 2020
2020 2 2022
2021 3 2024
2022 4 2026
2023 5 2028
2024 6 2030
2025 7 2032
2026 8 2034

Виходить, що викладачі, які набудуть свого законного права на пільгову компенсацію у 2026 р., зможуть її почати отримувати лише через 8 років, тобто у 2034 р. Фактично вік виходу на пенсію вчителів збільшуватиметься, незважаючи на збереження 25-річної вислуги років.

Освіта: Вища економічна, спеціалізація - менеджмент у виробничій сфері (Краматорський економіко-гуманітарний інститут).
20 серпня 2018 .

Відповідно до Закону «Про трудові пенсії у Російській Федерації» педагогічний стаж (щонайменше двадцяти п'яти років) дає декларація про отримання пільгової пенсії. Порядок обчислення такого стажу здійснюється відповідно до Правил обчислення періодів роботи, що дають право на призначення пенсії достроково, які затверджені Постановою Уряду РФ. До педагогічної діяльності належить робота на певних посадах у тих установах, перелік яких затверджено на законодавчому рівні. Винятком є ​​період роботи на керівних посадах в установах, які віднесені до освітньої сфери.


Добрий день. Скажіть, будь ласка, чи увійде до педагогічний стажчас догляду за дитиною до 1 року?

Відповідь юриста:

Ромашкіна Ірина Сергіївна(09.07.2014 о 15:11:52)

ДОБРИДЕНЬ!

Так, увійде.

З ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНУ ПРО ТРУДОВИХ ПЕНСІЯХ У РОСІЙСЬКОЇ ФЕДЕРАЦІЇ N 173-ФЗ

Стаття 11. Інші періоди, що зараховуються до страхового стажу.

Ч.1. У страховий стаж нарівні з періодами роботи та (або) іншої діяльності, які передбачені статтею 10 цього Федерального закону, зараховуються:

П. 3) період відходу одного з батьків за кожною дитиною до досягнення нею віку півтора року, але не більше чотирьох з половиною років загалом;

Анонім

Працюю вихователем у ДОП. З 2008 року по 2012 рік - Стаж отримано в Республіці Казахстан (була гражд.р, до). З 2012 по 2014 стаж вихователя в Доу вже в Росії (ГРАЗ РФ). чи зараховується педагогічний стажз 2008 чи стаж роботи в іншій республіці не зараховується? спасибі

Відповідь юриста:

Василь М (03.07.2014 о 10:39:02)

Вітаю, …

Чинними біля Російської Федерації нормативними правовими актами передбачено безліч видів стажу, від яких у громадянина залежить надання йому тих чи інших заходів соціальної підтримки, пільг, гарантій і компенсацій. Деякі види стажу є у всіх без винятку працюючих громадян (наприклад, стаж, що дає право на відпустку), а є види стажу досить специфічні (наприклад, стаж безперервної роботи з хімічною зброєю).

Кожен вид стажу враховується для конкретних цілей та обчислюється за своїми правилами.

Саме з Вашого питання можу сказати, що згідно зі ст. 4 Угоди про співробітництво в галузі трудової міграції та соціального захисту трудящих-мігрантів (Москва, 15 квітня 1994 р.) встановлено, що -

«…Кожна із Сторін визнає (без легалізації) дипломи, свідоцтва про освіту, відповідні документи про присвоєння звання, розряду, кваліфікації та інші необхідні для провадження трудової діяльності документи та засвідчений у встановленому на території Сторони виїзду порядку їх переведення державною мовою Сторони працевлаштування або російська мова.

Трудовий стаж, включаючи стаж на пільгових підставах та за фахом, взаємно визнається Сторонами.

При остаточному виїзді трудящого-мігранта із Сторони працевлаштування роботодавцем (наймачем) видається йому довідка або інший документ, що містить відомості про тривалість роботи та заробітну плату щомісяця...»

На підставі викладеного, ваш трудовий педагогічний стажвихователя в Республіці Казахстан зараховується…

Бажаю удачі, сподіваюся, я зміг Вам допомогти…

Ще відповіді юристів з цього питання

Анонім

Добрий день. Я працюю вчителем початкових класів у селищній школі. Цього року набирають 1 клас, і з'ясувалося, що моє годинникове навантаження буде 17 годин і, оскільки немає ставки, то цей рік не зараховується до педагогічний стаж. Ведення гуртка (1 година) не зараховується. Чи це правда? Спасибі.

Відповідь юриста:

Біляков Анатолій Анатолійович(24.06.2014 о 18:28:18)

Стаття 27. Збереження права на дострокове призначення трудової пенсії
1. Трудова пенсія по старості призначається раніше досягнення віку, встановленого статтею 7 цього Закону, таким особам:

19) особам, які не менше 25 років здійснювали педагогічну діяльність в установах для дітей, незалежно від їх віку;

Однак Вам необхідно взяти на роботі довідку, що Ви займалися педагогічною діяльністю протягом усього робочого дня.

У разі спору з ПФР ця довідка буде доказом при розборі справи в суді.

Ще відповіді юристів з цього питання

Добридень! Чи входить військова служба до пільгового педагогічний стаж? Запис у трудовій книжці: 24.06.1985 – 14.05.1987 гг. Служба у лавах Радянської Армії.

Відповідь юриста:

Біляков Анатолій Анатолійович(24.06.2014 о 12:28:03)

Апеляційне ухвалу СК у цивільних справах Московського обласного суду від 14 березня 2013 р. у справі N 33-5893/2013 Постановою Уряду Російської Федерації N 781 від 29 жовтня 2002 року затверджено Список посад та установ, робота в яких зараховується до стажу роботи, на дострокове призначення трудової пенсії за старістю особам, які здійснювали педагогічну діяльність в установах для дітей, а також Правила обчислення періодів роботи, що дає право на дострокове призначення трудової пенсії за старістю особам, які здійснювали педагогічну діяльність в установах для дітей, які не передбачають можливості для заліку спеціальний стаж педагогічних працівників періодів проходження військової служби на заклик, у тому числі у пільговому обчисленні.
Згідно з абзацом першим пункту 3 статті 10 Федерального закону "Про статус військовослужбовців" час перебування громадян на військовій службі за контрактом зараховується до їх загального трудового стажу, включається до стажу державної служби державного службовця та до стажу роботи за спеціальністю з розрахунку один день військової служби за один день роботи, а час перебування громадян на військовій службі на заклик (у тому числі офіцерів, покликаних на військову службу відповідно до указу Президента Російської Федерації) - один день військової служби за два дні роботи.
З аналізу наведеної норми права випливає, що у пільговому порядку як один день військової служби за два дні роботи зараховується час перебування громадян на військовій службі за призовом при обчисленні загального трудового стажу, стажу державної служби державного службовця, а не спеціального педагогічного стажупри встановленні дострокової трудової пенсії за старістю.

Ще відповіді юристів з цього питання

Анонім

Добрий день. Я переїжджаю на інше місце проживання. Мені пропонують працевлаштування у ДЮЦ та за сумісництвом до школи для поїздок з дітьми. Мій стаж – 23 роки, залишилося до вислуги 2-3 роки. Увійде ця робота до пільгового педагогічний стажчи ні? Заздалегідь дякую.

Відповідь юриста:

Біляков Анатолій Анатолійович(19.06.2014 о 13:38:11)

Для того, щоб відповісти на Ваше запитання, необхідно уточнити, чи є робота в ДЮЦ педагогічною діяльністю, для чого звернутися до ПФР.

Ще відповіді юристів з цього питання

Педагог – це не просто професія, а й покликання. Постійна робота з різними дітьми, нескінченна документація та звітність, ненормований робочий день – все це позначається на емоційно-психологічному стані вчителя. Щоб знизити ризики емоційного вигоряння, для педагогічного складу розроблено пільги у вигляді тривалої відпустки, додаткової річної відпустки, дострокового виходу на пенсію. 2018 року Президент країни підписав закон про підвищення пенсійного віку в Росії №350-ФЗ, виправлення якого вплинули і на працівників освіти та науки.

Список посад педагогічних працівників для пільгової пенсії

Право та можливість вийти на дострокову пенсію мають працівники всіх освітніх установ, офіційно працевлаштовані відповідно до галузевого законодавства. Список посад педпрацівників, які мають право на пільги, згідно Постановою Уряду РФ № 781 від 2002 р.:

  • керівники ОУ, незалежно від форми навчання та здійснення освітньої діяльності;
  • заступники з освітнього процесу;
  • завідувачі навчальної частини;
  • педагоги середньо-спеціальних навчальних закладів;
  • методисти ССНУ;
  • викладачі ПТУ, що займаються підготовкою студентів на виробництві;
  • викладачі предметних дисциплін;
  • вчителі початкових класів;
  • вихователі та молодші вихователі в дитячих садках;
  • педагоги-психологи у всіх установах;
  • логопеди;
  • соціальні педагоги;
  • тренери та фізкультурники;
  • вчителі музичних шкіл;
  • інші спеціалісти, оформлені та офіційно працюють у сфері додаткової освіти.

ВАЖЛИВО!Йдеться педагогів, зайнятих у системі дитячої освіти, тобто. у школах та інших установах для дітей. Якщо ОУ надавало послуги змішаним віковим групам, то кількість дітей віком до 18 років має становити щонайменше 50%.

Перелік установ, що враховуються при розрахунку пільгової пенсії вчителям з вислуги років:

  • початкові та середні школи;
  • гімназії та ліцеї вузької спрямованості;
  • ОУ для дітей, які залишилися без опіки;
  • ОУ для дітей із особливими потребами;
  • дитячі будинки;
  • дитячі садки та ясла;
  • школи-санаторії;
  • спеціалізовані установи (музичні, художні та ін.);
  • військові гімназії;
  • установи додаткової освіти

Список можна доповнити іншими організаціями, які отримали ліцензію працювати у системі освіти.

Умови призначення пенсії

Пільгова пенсія педагогам за вислугою років законодавчо закріплена у наступних НПА:

  • ФЗ N 400 від 28.12.2013 «Про страхові пенсії».
  • ППРФ N 665 від 16.07.2014 «Про списки робіт, професій, посад, спеціальностей та установ, з урахуванням яких достроково призначається страхова пенсія за старістю, та правила обчислення періодів роботи, що дає право на дострокове пенсійне забезпечення».

Грунтуючись на положеннях перерахованих документів, педагоги мають право на пенсію після 25 років офіційного трудового стажу. Вік людини не має значення. Вчитель, трудящийся з 20 років і педагог, який почав працювати у 35 років, мають рівні права на спеціальну пенсію.

ВАЖЛИВО!Трудовий стаж має бути офіційно зареєстрований та підтверджений, інакше Пенсійний фонд відмовить у наданні пільг.

До 2000 року обсяг навантаження, що виконується, не враховувався, але після 1 вересня 2000 року дострокова пенсія за вислугою років призначається за умови відпрацювання певної кількості годин.

При цьому соціальні педагоги, психологи, музичні працівники, дефектологи, логопеди отримають преференцію з вислуги років лише за умови вироблення робочої норми протягом усього трудового стажу. Тут немає значення, коли виконувалася ця робота: до 1.09.2000 чи після.

Щоб пільговий педагогічний стаж зараховувався, вчителю потрібно дотримуватись певного графіка щодо вироблення норми робочого часу (на тиждень) у розмірі однієї повної ставки:

  • 18 годин – вчителі у школах, педагоги дод. освіти, викладачі у школах мистецтв та спортивних школах, вчителі іноземних мов у ДНЗ;
  • 20 – логопеди, дефектологи;
  • 24 – музичні працівники;
  • 25 - педсклад, що працює з дітьми-інвалідами;
  • 30 – старші вихователі у ДОП;
  • 36 – залучені професори вузів, психологи, вчителі фізкультури та праці, старші вожаті, методисти;
  • 360 годин на рік – викладачі середніх навчальних закладів.

З жовтня 2018 року внесено корективи до пенсійного законодавства РФ. Торкнулися доповнення і працівників освіти: вимоги до пільгового стажу залишилися незмінними, але термін оформлення виплат буде відкладено на 5 років щодо року вироблення цього стажу. Це буде не одномоментне підвищення: терміни змінюватимуться окремими етапами щороку.

Правила обчислення педагогічного стажу для пільгової пенсії

У двадцятип'ятирічний стаж праці вчителів включено періоди:

  • безпосередньо роботи, за весь час якої сплачувались страхові внески;
  • тимчасової непрацездатності у лікарняних або вагітності та пологах;
  • оплачуваних відпусток;
  • час навчання у педагогічних вузах та СУНЗ, у тому випадку, якщо до та після навчання людина працювала педагогом (цей пункт внесено до закону у 2018 році).

ВАЖЛИВО!Щодо періодів роботи до ухвалення нового закону, для обліку пільгових умов застосовують норми законодавства, чинного на момент трудової діяльності.

Розрахунок розміру пенсії

Розмір місячної виплати обчислюють за такою формулою: індивідуальний коефіцієнт × вартість 1 бала + фіксована сума.

Вартість пенсійного балу складає 81,49 грн. та щорічно індексується. Фіксована частина дорівнює 4982,9 рубля. ІЧ - параметр, яким оцінюється щороку роботи. Залежить від терміну діяльності: що довше людина працює, то більше відраховує до ПФР. Після виходу заслужений відпочинок коефіцієнт зростає.

ВАЖЛИВО!Щойно виплати пенсії почнуть здійснюватись, пільговик зобов'язаний закінчити викладати у державних організаціях. На приватні уроки заборони немає.

Перелік необхідних документів

Документи для оформлення спеціальної пенсії освітян:

  • паспорт;
  • Довідка про заробітну плату;
  • трудова книжка;
  • свідоцтва про народження дітей;
  • Довідка з місця роботи;
  • СНІЛС;
  • для військовозобов'язаних громадян – військовий квиток.

За 6 місяців до дати передбачуваного виходу на пенсію слід звернутися до Пенсійного фонду із заявою про підрахунок педагогічного стажу. За цей час збирається потрібний пакет документів, співробітники фонду перевіряють наявність вислуги. Якщо права людини у цій сфері порушуються, можна звертатись до прокуратури для з'ясування обставин.

ВАЖЛИВО!Викладач повністю має право відмовитися від дострокової пенсії. У цьому випадку йому нараховують підвищені бали та збільшують фіксовану частину.

Замислюючись про свою пенсію, вчитель насамперед має орієнтуватися на свій емоційний стан та здатність якісно здійснювати процес передачі знань. Якщо він розуміє, що робота приносить лише негативні емоції, то варто скористатися правом дострокового виходу на пенсію.

Пільговий стаж педагогічних працівниківдає право дострокового виходу на пенсію тим працівникам системи освіти, які працюють із дітьми. Законодавство у цій сфері за минулі роки кілька разів змінювалося, що зумовлює численні випадки плутанини у обчисленні стажу, деякі з яких можуть бути дозволені лише за допомогою судового розгляду.

Що таке педагогічна пенсія з вислуги років?

Як та інші працівники, здійснюють діяльність у особливі умови праці, педагоги мають право отримання низки державних льгот. Однією з таких пільг є педагогічна пенсія з вислуги років. Ця пенсійна схема є гарантованою державою педагогові можливість вийти на заслужений відпочинок раніше, ніж це передбачено загальним пенсійним законодавством.

Щоб отримати можливість вийти на пенсію раніше, ніж більшість трудящих росіян, педагогічним працівникам слід накопичити спеціальний трудовий стаж (вислугу років), який не може бути меншим за 25 років. Саме після закінчення цього терміну педагог може подавати документи до Пенсійного фонду Російської Федерації для призначення йому пенсії за вислугою років.

Важливо! Поняття "спеціальний педагогічний стаж" слід відокремлювати від поняття "загальний педагогічний стаж працівника". Ці два види стажу обчислюються по-різному, і призначення використовується порядок розрахунку спеціального стажу.

Особливості обчислення спеціального педагогічного стажу

Пенсійна схема розрахунку з вислуги років, що діє для працівників з числа педагогічного складу, досить проста, проте практика показує, що при зверненні педагогів за пільгою нерідко виникають труднощі, пов'язані з обчисленням спеціального стажу.

Порядок обчислення стажу для отримання педагогічної пенсії з вислуги роківрегулюється рядом нормативно-правових актів (НПА), які діяли у різні періоди останнього часу:

  • до 01.01.1992 - постанова Ради міністрів СРСР від 17 грудня 1959 р. № 1397;
  • з 01.01.1992 по 31.10.1999 - постанова Ради міністрів РРФСР № 463;
  • з 01.11.1999 по 31.12.2001 - постанова Уряду РФ № 1067;
  • з 31.12.2001 по теперішній час - постанова Уряду РФ № 781.

Законодавчо закріплено, що порядок обчислення стажу регулюється тим НПА, який діяв під час отримання стажу. Тому при подачі заяви до Пенсійного фонду РФ найкращою радою буде вивчити всі документи, які діяли в період здійснення педагогічної діяльності, а також ухвали Конституційного суду РФ, які роз'яснюють складні моменти законодавства.

Загалом у педагогічний стаж включаються періоди:

  • педагогічної діяльності на посадах та в установах, перерахованих у відповідному НПА;
  • оплачуваних щорічних відпусток;
  • тимчасової непрацездатності (у тому числі відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами).

Однак не у всьому використовувані НПА згодні між собою. Наприклад, постановою № 1397 було дозволено включати до стажу час служби у лавах збройних сил, а також навчання в освітніх установах та подальше навчання з відривом від виробництва. Ці періоди включалися до спеціального стажу за умови, що громадянин після навчання чи служби в армії відразу приступав до професійної діяльності.

Відпустка для догляду за дитиною до 1,5 років включається до спеціального стажу педагога лише у випадку, якщо вона надана до 06.10.1992. І таких нюансів визначення спеціального педагогічного стажу, що надає право на дострокову пенсію, багато.

Коли суд допоможе?

Існують такі ситуації, які може вирішити лише суд. Їхнє рішення не описується в чинних нормативних документах, а співробітники Пенсійного фонду не схильні трактувати ці ситуації на користь громадянина.

Частими питаннями, що вирішуються у суді, є питання тотожності посад, зазначених у трудовій книжці громадянина, який претендує на пільгову пенсію, найменуванням у НПА. Підставою для формальної відмови у призначенні пенсії також може бути невідповідність найменування установи, в якій здійснював трудову діяльність педагог, найменуванню, зазначеному у списку установ.

Поборотися, швидше за все, доведеться й у тому випадку, якщо робота педагога проходила в установах із спільним навчанням дітей та дорослих громадян (старше 18 років), тому що пільговий стаж обчислюється лише під час здійснення педагогічної діяльності у дитячих освітніх закладах. Включення цих періодів роботи в педагогічний стаж можливе, якщо обліковий склад учнів складався не менше ніж на 50% осіб молодше 18 років.

Всі інші особливості обчислення стажу працівників-педагогів скрупульозно описуються у нормативних документах, які регламентують підрахунок спеціального педагогічного стажу.


  • безпосередньо період трудової діяльності (за умови виконання нормогодин);
  • періоди тимчасової непрацездатності працівника, пов'язані зі станом його здоров'я, вагітністю і пологами, догляду за дитиною, що хворіє, або родичем;
  • періоди перебування у щорічній плановій відпустці;
  • час, протягом якого мати (батько, бабуся, інший близький родич) перебуває у відпустці для догляду за дитиною;
  • з поточного року до педагогічного стажу також зараховується період, протягом якого працівник отримував профільну освіту чи підвищував рівень своєї кваліфікації.

Педагогічний стаж та його особливості

Вимога з педагогічних годин не поширюється на працівників, які викладають у класах початкової школи та у сільських школах.

  • Період перебування на лікарняному.
  • Час перебування жінки у відпустці для догляду за дитиною (до 1,5 років) та період щорічних термінових відпусток.
  • З 2017 року при розрахунку спеціального стажу враховуватимуть період здобуття профільної освіти та підвищення кваліфікації. Для цього претендент має працювати у педагогічній сфері до та після навчання.
  • Усі періоди зачитуються у календарному порядку. Якщо педагог розпочав свою діяльність до 01 вересня 2000 р., цей період враховуватиметься як пільговий.
    Головна умова – наявність відповідних записів у трудовій книжці. Порядок розрахунку дострокової пенсії При обчисленні величини пільгової пенсії у 2018 році беруться відомості із наданої довідки про доходи.

Що входить до педагогічного стажу і як він розраховується

РФ (освіти, вищої школи та наукових установ); на виборних посадах у профспілкових органах; на інструкторських та методичних посадах у педагогічних товариствах та правліннях дитячого фонду; на посаді директора (завідувача) будинку вчителя (працівника народної освіти, профтехосвіти); комісіях у справах неповнолітніх та захист їх прав або у відділах соціально-правової охорони неповнолітніх, у підрозділах із запобігання правопорушенням (інспекціям у справах неповнолітніх, дитячих кімнатах міліції) органів внутрішніх справ; – час навчання (очна форма) в аспірантурі, установах вищої та середньої професійної освіти, які мають державну акредитацію.

  • Для нижче зазначених категорій педагогічних працівників, крім періодів, передбачених п.

Що входить до педагогічного стажу? стаж педагогічної діяльності

Увага

Педстаж (педагогічний стаж) необхідний всім, хто пов'язані з цією трудовою діяльністю. По-перше, педагогічні працівники, чи то вихователі чи вчителі у школах та вищих навчальних закладах, за відпрацьовані роки отримуватимуть певні пенсійні виплати. Чим більший стаж і вища кваліфікація, тим гідніша пенсія.


Інфо

По-друге, педстаж відіграє важливу роль у визначенні заробітної плати. Як правило, відпрацьовані роки показують досвід та кваліфікацію педагога, тому на його послуги буде більший попит із високою зарплатою. У цій статті ми поговоримо про те, що входить до педагогічного стажу.


Суть терміна Педстаж - це літочислення відпрацьованих років у сфері освіти. Педагогічний стаж є сумою всіх робочих днів. При цьому до обчислення цього стажу входить праця в установах, пов'язаних з навчальним процесом.

Як рахувати педагогічний стаж?

Тому закон не відкидає можливості обчислення трудового стажу, починаючи зі шкільного віку. Зараз такого закону вже немає, що стаж педагогічної роботи включає навчання у вищих навчальних закладах. Однак особи, які навчалися за радянських часів, мають право вимагати включити роки навчання до загального трудового стажу.

Важливо

Визначення педагогічного стажу безпосередньо залежить від змін та внесених правок до законодавства. З цієї причини особи, які не погоджуються з нарахуванням пенсії під час оформлення, можуть звернутися до суду. Для цього важливо подати трудову книжку, довідку з місця навчання, диплом.


Цей пункт детально прописаний у ухвалі Конституційного суду. Але в цьому випадку є винятки. Педагог має право на отримання пенсії достроково, тому обчислення стажу відбуватиметься за вислугою років.

Сторінка кадровика

А для інших категорій працівників діє інший порядок. Періоди роботи, що виконувалась ними до 1 вересня 2000 р., зараховуються до педагогічного стажу незалежно від умови виконання у ці періоди норми робочого часу, а починаючи з 1 вересня 2002 р. періоди діяльності зараховуються до стажу педагогічної роботи за умови виконання (сумарно по основному та інших місць роботи) працівником норми робочого часу, встановленої за ставку заробітної плати. У червні 2004 р. Конституційний суд РФ розглянув скарги 38 громадян і запити 6 судів, і виніс ухвалу, яка тепер дозволяє поширити право дострокового надання трудової пенсії за старістю на осіб, які здійснюють педагогічну діяльність в установах для дітей, які не є державними або муніципальними.

Пільгова пенсія для педагогів з вислуги років

  • освітні центри для обдарованих;
  • дитячі будинки різного правового статусу, включаючи сімейні;
  • школи-санаторії;
  • корекційні та спеціальні освітні установи всіх типів, включаючи закритий;
  • дитячі садки, ясла, ясла-садки;
  • установи початкової та середньої профосвіти, включаючи училища, технікуми;
  • школи за спеціальними напрямками, наприклад, музичні чи художні;
  • діагностичні центри, наприклад центр корекції;
  • реабілітаційні центри для одужуючих дітей після перенесених травм та захворювань;
  • освітні заклади, які навчають дітей за додатковими програмами.

Трудова діяльність з окремих спеціальностей зараховується до пільгового стажу педагога у разі, якщо виконувалася навантаження по педагогічним годинникам у відпрацьований робочий час.

Порядок визначення стажу педагогічної роботи

Важливим моментом тут слід вважати порядок обчислення періодів трудової діяльності, які можуть бути віднесені до стажу педагогічної роботи для встановлення розряду оплати праці. Згідно з листом Міносвіти РФ № АФ-97 від 26.10.2004 основним документом для визначення стажу педагогічної роботи є трудова книжка. Стаж педагогічної роботи, не підтверджений записами у трудовій книжці, може бути встановлений на підставі належно оформлених довідок за підписом керівників відповідних установ, скріплених печаткою та виданих на підставі документів, що підтверджують стаж роботи за спеціальністю (накази, послужні та тарифікаційні списки, книги обліку особисто , табельні книги, архівні описи тощо).

Правила оформлення та нарахування пільгової пенсії вчителям з вислуги років

І тут діє дещо інший порядок обчислення стажу педагогічної діяльності. Цей порядок визначається федеральним законом «Про трудові пенсії в Російській Федерації» (ст. 28) та Постановою Уряду РФ від 29.10.2002 № 781, в якому наводиться Список робіт, професій, посад, спеціальностей та установ, з урахуванням яких достроково призначається трудова пенсія по старості. Слід зазначити, що згідно з правилами обчислення періодів роботи, що дають право на дострокове призначення трудової пенсії за старістю особам, які здійснювали педагогічну діяльність, жодних обмежень у підрахунку педагогічного стажу не існує для вчителів початкових класів загальноосвітніх установ та вчителів загальноосвітніх установ, розташованих у сільській місцевості за винятком вечірніх (змінних) та відкритих (змінних) загальноосвітніх шкіл.

Як рахувати педстаж

Мінпраці РФ від 25.07.2003 № 57 «Про встановлення тотожності найменування установи "Експериментальна дитяча школа мистецтв" найменування установи "Дитяча школа мистецтв", у тому числі за видом (видами) мистецтв»; постанову Мінпраці РФ від 3.10.2002 № 67 «Про встановлення тотожності найменувань спеціальних (корекційних) освітніх установ для вихованців, що навчаються, з відхиленнями в розвитку найменувань установ “Спеціальна (корекційна) загальноосвітня школа-інтернат” та “Спеціальна (Спеціальна); постанову Мінпраці РФ від 3.10.2002 № 68 «Про встановлення тотожності найменування посади викладач-організатор основ безпеки життєдіяльності найменування посади військовий керівник».