Povećanje penzije za opasnu proizvodnju. Uslovi za rani termin. Kategorije radnika u opasnim industrijama

Preferencijalna opasna penzija od 2019. godine, najnovije vijesti o prijelaznom periodu, što rezultira povećanjem staža odlaska u penziju, šokirale su Ruse. Uostalom, inovacije koje su vlasti uvele sljedeće godine predviđaju da će žene 8 godina kasnije navršiti dob za penziju, a muškarci 5 godina kasnije.

Istovremeno, visoki funkcioneri Penzijskog fonda ne umorni su od uvjeravanja da će pravo na preferencijalnu penziju ostati za sve kategorije građana. Međutim, ljestvica beneficija bit će pomjerena u skladu s općim povećanjem starosne granice za odlazak u penziju.

Uvedene promjene neće utjecati na sljedeće kategorije:

  1. radnici zaposleni u industriji sa štetnim radnim uslovima;
  2. mnogo djece;
  3. staratelji djece sa smetnjama u razvoju;
  4. Žrtve Černobila;
  5. niz drugih kategorija.

Pravna regulativa

Pravo građana na odlazak na zasluženi odmor prije roka utvrđeno je saveznim zakonom br. 400, koji je usvojen 28. decembra 2013. U čl. 30. ovog normativnog akta postavlja iscrpan spisak djelatnosti u kojima zaposlenik dobiva mogućnost odlaska u penziju prije nego što navrši određenu dob. Ove industrije uključuju:

  • vađenje minerala rudarskim i podzemnim radovima;
  • metalurška proizvodnja crnih i obojenih metala;
  • proizvodnja baruta, municije i drugog eksploziva;
  • tehnološka obrada vađenog uglja, škriljaca, nafte i plina;
  • hemijska proizvodnja;
  • proizvodnja elektroničkih uređaja i srodne opreme;
  • proizvodnja građevinskog materijala;
  • industrija celuloze;
  • proizvodnja staklenog lima i raznih proizvoda od njega, zemljanog i porculanskog proizvoda;
  • nuklearne energije;
  • druge vrste opasnih i štetnih industrija prema listi.

Ovakav pristup države objašnjava se činjenicom da su proizvodni procesi u ovim sektorima nacionalne ekonomije zemlje povezani sa:

  1. štetni i teški uslovi rada;
  2. posebna opasnost;
  3. velika vjerovatnoća povrede;
  4. zagađenje proizvodnje gasom;
  5. prisutnost radijacijske pozadine;
  6. povećan nivo buke,
  7. nedovoljno osvetljenja.

Svi ovi faktori s velikim stepenom vjerovatnoće mogu doprinijeti nastanku profesionalnih bolesti, a mogu i potpuno ili djelomično dovesti do invaliditeta.

Uslovi za prevremeno penzionisanje

Što se tiče zanimanja koja uključuju opasne i štetne uslove rada, povlaštena opasna penzija, od sljedeće godine, nastavit će se regulirati Federalnim zakonom o penzijama za osiguranje. Jasno ukazuje na uslove pod kojima je zaposleniku moguće otići na zasluženi odmor i na obračun zarađenih penzija.

Inovacije u vezi sa penzijskom reformom, koje će biti uvedene od 2019. godine, neće uticati na okolnosti koje daju pravo na prijevremenu penziju. Međutim, glavni uvjet mora biti ispunjen - poslodavac je dužan uplaćivati ​​mjesečne doprinose u Penzijski fond Rusije u skladu s dodatnom tarifikacijom, pod uvjetom da su u njegovom preduzeću predviđena opasna zanimanja.

Preferencijalna vremenska razgraničenja se formiraju od doprinosa, koji daju pravo prednosti državi. U ovom slučaju moraju biti ispunjena tri glavna uslova:

  • Zaposleni dostiže određenu starost koja daje pravo na prijevremenu penziju. Ovaj pokazatelj ovisi o tome na kojoj se listi profesija nalazi - na listi broj 1 ili broj 2. Ova lista je odobrena Uredbom Vijeća ministara SSSR -a br. 10 iz 1991. godine.
  • Razvoj potrebnog staža osiguranja i, kao rezultat toga, sticanje najmanje 30 bodova penzijskog koeficijenta.
  • Dostupnost potrebnog minimalnog preferencijalnog iskustva.

Važno je znati da će se, kada zaposlenik dostigne potreban ukupni staž, sa polovinom preferencijalnog staža, starosna granica za odlazak u penziju smanjivati ​​za svaku godinu koja će se raditi u preferencijalnoj profesiji.

Dokumenti za upis penzije

Da bi se 2019. godine zaslužio odmor, zaposlenik koji je imao štetne uslove rada mora podnijeti zahtjev Fondu PIO. Uz njega morate priložiti sljedeće dokumente:

  1. kopiju nacionalnog pasoša koji potvrđuje državljanstvo Ruske Federacije;
  2. kopiju popunjene radne knjižice zajedno sa uvjerenjem poslodavca kojim se potvrđuje rad u teškim radnim uslovima;
  3. potvrda poslodavca u kojoj se navodi period kada je zaposlenik bio uključen u proces rada sa štetnim uslovima.

Osobe obveznici vojne obaveze dostavljaju vojnu legitimaciju. Osim toga, mogu biti potrebni dodatni papiri. Kao što su:

  • lekarsko uverenje o osnivanju grupe sa invaliditetom;
  • kopiju vjenčanog lista ili razvoda;
  • rodni dokumenti djece;
  • kopiju diplome o obrazovanju;
  • kao i drugi - na zahtjev stručnjaka FOJ.

Sve papire budući penzioner predaje lično teritorijalnoj jedinici Fonda PIO na mjestu njegove stalne ili privremene registracije. Ako je ovaj postupak povjeren ovlaštenom licu, tada se njegova ovlaštenja moraju potvrditi ovjerenim punomoćjem.

Zakon pruža mogućnost zaposleniku da pošalje dokumente poštom. Međutim, u ovom slučaju potpis podnosioca zahtjeva, kao i kopija svakog dokumenta, moraju biti ovjereni kod notara.

Mrežna usluga službene web stranice Penzijskog fonda Rusije ima mogućnost podnijeti sve papire za prijavu penzije u elektroničkom obliku. Da biste to učinili, prvo se morate registrirati na web stranici, unijeti svoj račun i elektronički popuniti sve dokumente.

Važno je razumjeti da će se početak isplate penzije računati od datuma kada su dokumenti primljeni u Fond PIO. Ako su potrebni dodatni papiri, ovaj datum se neće promijeniti.

Prilikom podnošenja dokumenata morate navesti i željeni način primanja penzije. Ovo može biti:

  1. odobravanje novca na tekući ili kartični penzijski račun u bankarskoj instituciji;
  2. dostava plaćanja putem pošte Rusije;
  3. isporuku penzija od strane drugih organizacija koje su stekle pravo na isplatu penzionerima u mjestu njihovog prebivališta.

Najnovije vijesti

U posljednjih nekoliko godina, pitanje potrebe povećanja starosne granice za odlazak u penziju aktivno se raspravljalo u vladinim hodnicima. To je objašnjeno demografskom katastrofom u kojoj se Rusija našla nakon raspada Sovjetskog Saveza.

Obični građani nisu do posljednjeg vjerovali u ozbiljnost namjera vlasti da podignu starosnu granicu za odlazak u penziju. Odnosno, približiti svoj pokazatelj evropskim standardima. Šuteći o tome da u zemljama zapadne Evrope nezaposleni primaju beneficije o čijoj veličini naši penzioneri nisu ni sanjali.

Kako bi nekako prikrili ovo pitanje, odlučili su ukinuti preferencijalne penzije, zamijenivši ga isplatama naknada. Štaviše, ove troškove snosi poslodavac. A to, pak, pretpostavlja odlazak plata u sjenu.

Uvjera predstavnika Penzijskog fonda da je očuvano pravo preferencijalne registracije zasluženog odmora za kategorije radnika koji na to imaju pravo, ne podnosi kritike. Na kraju krajeva, starosna granica za korisnike bit će pomaknuta proporcionalno općem povećanju starosne granice za odlazak u penziju za sve kategorije radnika.

Dakle, od 2019. sve će povlaštene kategorije ući u prijelazni period, zbog čega će se period odlaska na zasluženi odmor pomaknuti prema gore:

  • za žene - osam godina;
  • za muškarce - za pet.

Takve promjene primjenjivat će se čak i na građane koji su radili u teškim uvjetima krajnjeg sjevera i u njima izjednačenim regijama, sada će svoju zasluženu penziju moći primati tek sa 58, odnosno 60 godina. Zapravo, to će izgledati ovako:

  1. oni koji su stekli potreban staž 2019. godine penzionisaće se 2020. godine;
  2. oni koji su stekli radno iskustvo 2020. godine otići će na odmor 2022. godine.

I tako, do 2026. godine, sve dok se naknada ne odgodi za 2034.

Prema zakonodavstvu u Rusiji, muškarci mogu postati penzioneri sa 60 godina, žene sa 55 godina.

Dragi čitaoci! Članak govori o tipičnim načinima rješavanja pravnih pitanja, ali svaki slučaj je individualan. Ako želite znati kako riješite svoj problem- kontaktirajte konsultanta:

PRIJAVE I POZIVI PRIHVAĆAJU SE 24/7 i BEZ DANA.

Brzo je i JE BESPLATNO!

Šta je to?

Rana registracija preferencijalne penzije opasnosti moguća je ako se radna aktivnost neke osobe odvijala u uslovima koji negativno utiču na zdravlje.

Plaća se iz Penzijskog fonda, u koji poslodavac odbija dodatne doprinose za zaposlenike čiji su poslovi prepoznati kao štetni ili opasni. Za utvrđivanje štetnih faktora proizvodnje i stupnja njihovog utjecaja na radnike u poduzeću provodi se posebna procjena radnih uvjeta.

Normativna osnova

Norme i pravila za izračunavanje opasne penzije utvrđeni su zakonima Rusije, od kojih su glavni br. 400-FZ od 28.12.2013. i broj 426-FZ od 28. decembra 2013. godine.

Popis štetnih i opasnih zanimanja odobren je Rezolucijom Kabineta ministara SSSR -a od 26. januara 1991. N 10.

Kome je namijenjen?

Preferencijalna penzija se izdaje osobama koje su u opasnosti da izgube radnu sposobnost i steknu profesionalne bolesti tokom rada.

Razlog može biti posebna opasnost za vrijeme izvođenja radova, povećane ozljede, povećana razina zagađenosti plinom, loše osvjetljenje, buka na radnom mjestu, zračenje.

Takve profesije i pozicije za utvrđivanje preferencijalnog staža objedinjene su u liste.

Listi zanimanja br. 1, br. 2

Liste se koriste pri izračunavanju penzija za građane koji rade u takvim sektorima ekonomije kao što su:

  • rudarstvo;
  • metalurgija;
  • proizvodnja koksa nusproizvoda;
  • industrija prerade plina i prerade nafte;
  • hemijska industrija;
  • proizvodnja eksploziva;
  • elektrotehnika;
  • zdravstvo;
  • poligrafija;
  • transport;
  • Atomska industrija.

Lista zanimanja broj 1 prepoznati kao posebno štetni i posebno teški. Uključuje radnike u vrućim trgovinama, ljude koji rade pod zemljom.

Na listi broj 2 mnoge profesije se ponavljaju. Odlikuje se radnim uslovima koji su manje opasni po zdravlje ljudi.

Za zavarivača

Ovisno o industriji, zanimanje zavarivača uključeno je u obje liste.

Dakle, zavarivači vatrostalnih metala koji rade u metalurgiji, i zavarivači plastike koji obrađuju fluoroplastiku u elektrotehnici, ostvaruju beneficije na osnovu liste br. Zavarivači termita, otporni zavarivači uključeni su u listu br.

Prilikom dodjele penzije vodi se računa o tačnoj podudarnosti naziva šifre radnog mjesta na listi i u svim dokumentima zaposlenika koji odražavaju njegovu radnu aktivnost.

Ovo uključuje:

  • personalizovane računovodstvene dokumente.

Laboratorijski rendgenski asistent

Medicinski radnici koji rade s rendgenskom opremom mogu se penzionisati u skladu sa listom 1.

To su doktori i medicinske sestre u rendgenskim operacionim salama, angiografskim i fluorografskim prostorijama. To uključuje rendgenske tehničare koji rade s radioaktivnim tvarima.

Važno je napomenuti da samo rendgenski tehničari koji obavljaju svoje dužnosti pod uslovima navedenim na listi br. 1 mogu primati naknade za prijevremenu penziju.

Na primjer, liječnici koji rade s uređajima za terapiju magnetske rezonancije ne mogu se prijaviti za povlaštenu penziju, budući da na njihovom radnom mjestu nema rendgenskog zračenja.

Za ljekare

Medicinski radnici koji imaju beneficije prilikom podnošenja zahtjeva za penziju navedeni su na listi broj 2.

To je medicinsko osoblje koje radi u bolnicama za tuberkulozu i zarazne bolesti, koloniji gubavaca, psihijatrijskim bolnicama, sobama za kemoterapiju.

Za ženu

U Rusiji se žene mogu prijaviti za penziju sa 55 godina.

Ako se rad odvijao u uvjetima i zanimanjima navedenim na listi br. 1, dob za odlazak u mirovinu smanjuje se na 45 godina. Ako je žensko zanimanje uključeno na listu br. 2, ona se može prijaviti za penziju kada navrši 50 godina.

Na sjeveru

Pravo na penziju pet godina ranije nego obični građani imaju osobe koje su 15 godina radile na krajnjem sjeveru.

U mjestima koja su jednaka tome, za registraciju povlaštene penzije, radno iskustvo mora biti najmanje 20 godina.

Preferencijalna opasna penzija u 2019

Obračun penzijskih isplata za građane koji se prijavljuju za štetnu penziju u 2019. godini izvršit će se po istoj metodi kao i u 2019. godini.

Minimalno radno iskustvo bit će 8 godina, minimalni penzijski koeficijent je 11,5. U 2019. godini cijena PKI -a bit će 78,28 rubalja, iznos fiksne uplate je 4801,11 rubalja.

Uslovi imenovanja

Da bi se steklo pravo na ostvarivanje povlaštene penzije, mora se razviti određeni ukupni staž i radno iskustvo u preferencijalnoj profesiji koji se nalazi na listama br. 1 i 2.

Muškarci Žene
Lista # 1
Ukupno radno iskustvo zaposlenika (godine) 20 15
10 7,5
Dostignuta dob (godine) 50 45
Lista br. 2
Ukupno radno iskustvo zaposlenika (godine) 25 20
Radno iskustvo u preferencijalnoj profesiji (godine) 12,5 10
Dostignuta dob (godine) 55 50

S nepotpunim iskustvom u preferencijalnoj profesiji (manje od polovice navedenog) dolazi do smanjenja starosne granice za odlazak u mirovinu:

  • prema listi br. 1- jednu godinu za svaku punu godinu rada u preferencijalnoj profesiji;
  • prema listi br. 2- godinu dana za muškarce na svake dvije i po godine koji su radili u preferencijalnoj profesiji;
  • prema listi br. 2- godinu dana za žene svake dvije godine radile u preferencijalnoj profesiji.

Kako se registrovati?

Nekoliko mjeseci prije starosne granice za odlazak u penziju možete dobiti savjet o načinu sastavljanja penzije kod stručnjaka iz Penzijskog fonda. Oni će objasniti postupak registracije i sačiniti spisak dokumenata koje je potrebno prikupiti.

Budući penzioner morat će 60 mjeseci prije 2002. godine pripremiti pasoš, radnu knjižicu, vojnu knjižicu, penzijsko uvjerenje (SNILS), potvrdu kojom se potvrđuje posebna priroda posla.

Radi razjašnjavanja pojedinačnih pitanja, zaposlenici Penzijskog fonda RF imaju pravo zahtijevati druge dokumente. Građanin ima tri mjeseca da ih prikupi i obezbijedi. Ako ispoštuje ovaj rok, penzija će se isplaćivati ​​od datuma podnošenja zahtjeva.

U roku od 10 dana zahtjev je u čekanju u fondu koji donosi odluku o imenovanju isplate penzije ili odbijanju.

Ako nije moguće potvrditi staž u opasnim zanimanjima, fond može odbiti isplatu penzije za slučaj opasnosti.

Izlazni nalog

Na početku starosne granice za odlazak u penziju, zaposlenik može raditi s poslodavcem ili nastaviti raditi.

Ako je građanin donio odluku, ima pravo ne obavijestiti poslodavca o tome dvije sedmice unaprijed. Ugovor se raskida od datuma koji zaposleni navede u prijavi.

U slučaju likvidacije preduzeća ili smanjenja osoblja, moguće je da ne ostanu više od dvije godine do navršene starosne granice za penziju.

Osim starosti, potrebno je ispuniti i nekoliko važnih uslova:

  • zaposleni moraju biti otpušteni zbog viška osoblja ili likvidacije preduzeća;
  • građanin mora biti prijavljen organima za zapošljavanje, nema odgovarajućih radnih mjesta za njegovo zaposlenje;
  • građanin ima dovoljno radnog iskustva za obračun penzije.

Kako izračunati?

Da biste saznali veličinu buduće penzije, morate razumjeti kako se obračunava penzija.

Za izračunavanje penzije koristi se formula:

SP = IPK x SIPK x K + FV x K, gdje

SP - iznos penzije;

IPK - individualni koeficijent penzionera (IPK).

PKI ovisi o i izračunava se po formuli:

PC = SV / SVmax x 10, gdje

  • SV - premije osiguranja koje poslodavac plaća za godinu;
  • CBmax - 16% maksimalne osnovice za procjenu doprinosa (mijenja se godišnje).
  • SIPK - trošak IPK -a mijenja se godišnje i od 1. februara 2019. iznosi 78,28 rubalja.
  • K - koeficijenti premije zavise od broja godina za koje je odložen zahtjev za penziju;
  • FV - fiksna uplata je od 1. februara 2019. godine. iznos od 4805,11 rubalja.

Primjer proračuna

Zaposleni dostiže starosnu granicu za odlazak u penziju 1. marta 2019. godine. Njegova mjesečna plaća iznosila je 25.000 rubalja.

Izračunavamo PKI:

  • Plata za ovu godinu iznosila je 300.000 rubalja. Po stopi od 16%, iznos premije osiguranja je 48.000 rubalja.
  • Za godinu dana građanin će dobiti IPK 48000/140160 * 10 = 3,42 boda.
  • Od početka 2019. do 1. marta 2019. IPC će prikupiti do 7,41 bodova.
  • Bodovi za period do 2019. godine računaju se dijeljenjem osiguravajućeg dijela penzije s vrijednošću jednog boda u 2019. godini. Pretpostavimo, u našem primjeru, da su imali 70 bodova.
  • Ukupan broj IPC bodova je 7,41 + 70 = 77,41.

Bodovi se dodaju za periode obaveznog služenja vojnog roka, za vrijeme njege djeteta, osobe s invaliditetom, starijeg rođaka.

Kao rezultat toga, penzija osiguranja bit će jednaka 77,41 * 78,28 + 4805,11 = 10864,76 rubalja.

Indeksiranje i ponovni izračun

Kako stopa inflacije raste, država indeksira penzije nezaposlenih penzionera.

Penzije građana koji nastavljaju sa radom trenutno se ne indeksiraju. Ali u slučaju njihovog otpuštanja, veličina isplate penzije će se povećati za sve propuštene indeksacije.

Ponovni izračun iznosa obračunate penzije vrši se u vezi s nastalim okolnostima ili novim izmjenama zakonodavstva.

Kada se promijeni invalidska grupa penzionera, doprinosi poslodavca se primaju za penzionera koji radi, penzije preračunavaju zaposleni u Fondu PIO nezavisno od 1. avgusta.

U drugim slučajevima, za ponovni izračun potrebna je prijava PF -u. Penzija će se ponovo izračunati od mjeseca nakon mjeseca podnošenja zahtjeva.

Postupak plaćanja i uslovi

Isplata štetne penzije, kao i svih ostalih, vrši se u tekućem mjesecu. Način primanja bira sam penzioner.

Penzija se može prebaciti na bankovni račun, koju dostavlja Pošta Rusije ili druga organizacija.

FAQ

Zašto je ova penzija tako mala?

Visina penzije zavisi od službene plate, IPC bodova i omjera bonusa.

Prevremenom penzijom zaposlenik nema vremena sakupiti veliki broj bodova. Koeficijenti premije za izračunavanje prijevremene starosne penzije niži su nego za starosnu penziju. Sve to dovodi do smanjenja opasnih isplata penzija.

Planirate li ga otkazati?

Ne planira se ukidanje štete. Zahtevi za administraciju preduzeća se pooštravaju.

Uvođenjem obavezne procjene uslova rada pojačat će se kontrola nad stanjem na radnom mjestu. Prikupljanje dodatnih penzijskih doprinosa omogućit će vam da akumulirate sredstva za isplatu štetnih penzija.

Hoće li dodati?

Svaki državljanin Ruske Federacije, nakon što dosegne određenu starosnu granicu, može računati na mjesečna plaćanja od države. Ova vrsta osiguranja naziva se „penzija osiguranja“. No, postoje neke profesije koje država priznaje kao štetne po zdravlje ljudi. Prema statistikama, više od 40% preduzeća u Ruskoj Federaciji ima opasne uslove rada. Njihovi zaposlenici imaju pravo iskoristiti prijevremenu penziju i dobiti penziju zbog povrede na radu. To je zakonski propisano saveznim zakonom od 28. decembra. 2019 br. 400-FZ.

Koje se industrije smatraju štetnim?

Opasna penzija u 2019. godini, kao i do sada, povlaštena je isplata države za osobe koje imaju određeni staž na poslu sa štetnim, opasnim ili teškim uslovima.

Član 30. Zakona br. 400-FZ navodi spisak kategorija radnika koji imaju pravo na beneficije prijevremene penzije zbog opasnosti na poslu.

"Svi derivati ​​procesa rada u kojima se osoba rotira, a koji utiču na njegovo zdravlje i radnu sposobnost", - takva definicija rada u štetnim uslovima data je regulatornim pravnim aktima. Njih može pratiti ozbiljnost obavljanja službenika dužnosti, opasnost i povećani stepen povrede. Ovo također uključuje profesije koje mogu negativno utjecati na zdravlje ljudi, pridonijeti razvoju kroničnih bolesti i potpunom invaliditetu.

Popis industrija koje se smatraju štetnim uključuje djela koja imaju sljedeće komponente:

  • prašnjavost, snažan pokazatelj vlažnosti i zagađenosti zraka;
  • visokogradnja ili podzemni radovi;
  • precijenjeni pokazatelji zračenja;
  • glasna buka;
  • pokretni mehanizmi;
  • kemijske i bakteriološke tvari itd.

Za provedbu odredbi iz čl. 30 Federalnog zakona br. 400-FZ, u srpnju 2019. godine usvojena je Rezolucija 665. Vrste poslova, kao i proizvodnja u kojoj se, nakon dostizanja određenog staža, može računati na prijevremenu mirovinu , ovdje su jasno ocrtani. Potpuna lista kategorija sadržana je u listama br. 1 i br. 2, odobrenim još u siječnju 1991. Rezolucijom Kabineta ministara SSSR -a br. 10. Glavne razlike između ovih lista su u tome što prva ne podrazumijeva mogućnost zbrajanja staža u drugim zanimanjima sa štetnim uslovima. No, popis broj 2 omogućuje dodavanje radnog iskustva u proizvodnji s popisa broj 1 i broj 2 kako bi se utvrdilo pravo na povlaštene mirovine zbog štetnosti.

Uslovi za obračun štetne penzije u 2019

Da bi se opasna penzija mogla steći u 2019. godini, a zaposlenik otići na zasluženi odmor, nije dovoljno samo raditi u takvoj proizvodnji.

Prije svega, važno je napraviti ocjenu radnih uvjeta, u vezi s kojima se utvrđuju da su štetni po zdravlje radnika. Za to se u poduzeću stvara posebna komisija koja mora uključivati ​​osobu odgovornu za zaštitu rada u ovoj proizvodnji i predstavnike specijalizirane organizacije. Zajedno mjere i identificiraju potencijalno nesigurne i štetne faktore. Nakon prijema akata, poslodavac priprema deklaraciju inspekciji rada radi utvrđivanja klase opasnosti. Tada preduzeće mora izvršiti uplate u Penzijski fond po određenim stopama.

Ubuduće je poslodavac dužan provoditi certifikaciju radnog mjesta. Ako se to ne dogodi, a ne uplate neophodni doprinosi u Penzijski fond, tada zaposlenici mogu imati problema s registracijom povlaštene penzije za štetu.

Ako govorimo o uvjetima koji su određeni za zaposlenika, onda su oni grupirani u tri glavne kategorije:

  • određena starost osobe;
  • opšte radno iskustvo;
  • prisustvo privilegovanog iskustva.

Pravo na prijevremenu penziju, prema Listi br. 1, zadržavaju muškarci koji su navršili 50 godina života i istovremeno imaju ukupno radno iskustvo od najmanje 20 godina, uključujući 10 godina povlaštenog radnog iskustva. Za žene, ovaj period je 45 godina sa ukupnim radnim iskustvom od 15 godina, od kojih je 7,5 na opasnim poslovima.

Muškarci u dobi od 55 godina, koji su radili 25 godina, imaju pravo izračunati opasnu penziju u 2019. godini prema Listi br. 2, od kojih je 12,5 dato za rad u opasnoj proizvodnji. Za žene je ovaj dobni prag 50 godina, kao i 20 i 10 godina iskustva.

Prijevremeno penzionisanje zbog štetnih uslova sastavlja se i imenuje od datuma podnošenja zahtjeva, ali ne prije početka potrebnih faktora za to.

Zaposlenik koji se prijavljuje za opasnu penziju mora doći u odjel PF -a sa odgovarajućom izjavom i paketom dokumenata:

  • pasoš;
  • potvrda staža na pozicijama sa štetnim uslovima.

Da bi se dokazala činjenica da imate potreban staž, radni staž možda neće biti dovoljan. Možda će vam trebati certifikati iz proizvodnje, koji navode specifičnosti posla, kartice radnog vremena itd. Potpunu listu možete pojasniti od zaposlenih u JF -u ili u odjelu za kadrove u preduzeću.

Izračun individualnog koeficijenta i indeksacija penzije za opasne slučajeve u 2019

Osnova za utvrđivanje visine takvih penzijskih priliva je prihod zaposlenog. Izračun visine štetne penzije u 2019. godini opisan je u Federalnom zakonu br. 400-FZ množenjem dvije vrijednosti:

  • trošak jednog koeficijenta penzije;
  • individualni koeficijent penzije.

Prvi pokazatelj utvrđuje Vlada godišnje. Stoga se uzima ona veličina koja je relevantna na dan obračuna plaćanja. Dakle, za sve osobe koje su otišle u penziju zbog štetnosti, počevši od 01.02.2018., Ovaj pokazatelj iznosi 78,28 rubalja.

Pojedinačni koeficijent sastoji se od dvije komponente sastavljene zajedno:

  • dijelovi socijalne penzije na kraju 2019. godine;
  • penzijski koeficijent godišnjih doprinosa za osiguranje u Fond PIO počevši od 2019.

Pojedinačni koeficijent određuje se za svakog zaposlenika ponaosob.

Indeksacija štetnih penzija u 2019. godini provodi se na općim osnovama.

Prema zakonodavstvu Ruske Federacije, građani koji rade u mjestima proizvodnje teške industrije, koji su zauzeti štetnim i opasnim aktivnostima, traže dodatne privilegije od države. To uključuje rane obračune penzija.

"Štetno" se odnosi na radne uslove pod kojima zaposlenik ima velike šanse da se ozlijedi bilo koje težine, nanese nepopravljivu štetu zdravlju ili umre. Ovo je svako okruženje u interakciji s kojim se dešavaju nepovratne fiziološke promjene u organizmu zaposlenika.

Štetno penzionisanje - lista profesija

Dekretom Kabineta ministara br. 10 odobren je promjenjiv popis zanimanja čija je proizvodnja povezana sa štetom po zdravlje ljudi. Lista je podijeljena na dva nivoa:

  • Lista # 1 definiše vrste aktivnosti sa kritičnim stepenom opasnosti. "Prva mreža" uključuje podzemni rad sa visoko opasnim tvarima itd .;
  • Lista # 2 identifikuje aktivnosti sa teškim uslovima rada. "Druga mreža" uključuje vozače različitih vozila, radnike u ribarskoj industriji itd.

Posebnost zbrajanja staža na prvoj i drugoj listi je u tome što se pri izračunavanju staža prema prvoj tabeli ne dodaje period rada prema listi br. 2 ili bilo kojoj drugoj. A pri izračunavanju staža prema listi br. 2 uzima se u obzir nepotpuno iskustvo prve mreže.

Koji su dokumenti potrebni za podnošenje zahtjeva za povlaštenu opasnu penziju u 2018. godini?

Zahtjev za izračun štete može se podnijeti izravno ili preko ovlaštenog predstavnika. Prema regulisanoj proceduri, regionalni ured podnosi sljedeće dokumente:

  • Popunjen obrazac za prijavu;
  • Pasoš ili drugi dokument za registraciju;
  • Dokument koji opravdava pravo na beneficije;
  • Dokument koji potvrđuje obavezno penzijsko osiguranje;
  • Dodatni dokumenti koje može zahtijevati penzijski fond.

Moguće je elektronsko podnošenje dokumenata. Ako dođe do spornih situacija pri utvrđivanju prava na ostvarivanje naknada, dodatni dokumenti moraju se dostaviti Fondu PIO u roku od 30 dana.

Prijevremeno penzionisanje zbog štetnosti - liste 1 i 2

Zakon propisuje da za prijevremeno penzionisanje nakon rada u preduzećima sa opasnim radnim uslovima nema potrebe raditi cijeli život. Ovisno o pripadnosti profesije spisku br. 1 ili br. 2 i spolu zaposlenika, utvrđuje se staž potreban u svakom slučaju.

Da bi ranije otišao i dobio odgovarajuće beneficije za povlašteno osiguranje, građanin se mora prijaviti s utvrđenim paketom dokumenata u regionalni penzijski fond. Tamo će se u roku od 10 dana (ili 30 u slučaju dodatnih postupaka) utvrditi činjenica ranog dodjeljivanja povlaštenih uslova.


Prijevremena starosna penzija, slična redovnoj, dodjeljuje se od datuma podnošenja zahtjeva, ali ne može započeti prije nastanka takvog prava. Ali, za razliku od uobičajenog, dodjeljuje se prije početka starosne granice za odlazak u penziju. Prema prvoj tabeli, prihod je moguć iz:

  • za muškarce - 55 godina;
  • za žene - 50 godina.

Prema drugoj tabeli, prihod je moguć iz:

  • za muškarce starije od 50 godina;
  • za žene od 45 godina.

Staž za penziju u Rusiji prema novom zakonu o štetnosti?

U slučajevima kada su građani tokom svog života bili uključeni u težak ili opasan posao, kako je na zakonodavnom nivou definisano listama 1 i 2, oni imaju pravo na posebne povlaštene uslove. Da bi se to steklo, potrebno je imati osiguranje i posebno iskustvo u takvim aktivnostima utvrđeno Zakonom. Sljedeći standardi iskustva dodijeljeni su proizvodnji pogodnoj za listu br. 1:

  • Za žene: imaju ukupno radno iskustvo od 15 ili više godina, od toga od 7,5 godina - rad opasan po život;
  • Za muškarce: ukupno radno iskustvo od 20 godina, od 10 godina - opasna proizvodnja.

Da biste dobili zaslužene beneficije napornog rada prema listi br. 2, određuje se jedno opće radno iskustvo za svih - 25 godina. Radni staž povezan s velikom proizvodnjom razlikuje se:

  • Žene - 10 godina;
  • Muški - 12 i po.

Ponovno izračunavanje penzija onih koji su otišli radi povrede sa liste 1 do 2

U vezi s uvođenjem promjena u prvom razredu zanimanja povezanih s kritičnom opasnošću, postaje potrebno ponovno izračunati povlaštena plaćanja. Izračun novog iznosa naknada vrši se prema formuli utvrđenoj saveznim zakonom br. 400:

SPK = IPK x SPK.

  • SPK - obračun penzije;
  • IPK - penzijski koeficijent;
  • SPK - trošak jednog IPK -a, koji je u 2018. godini 78,28 rubalja.

Penziji osiguranja se na štetu dodaje fiksna uplata koja trenutno iznosi 4805,11 rubalja. Radno iskustvo onih koji su napustili listu broj 1 jednako je broju 2, sa svim uslovima za prijevremeno puštanje na slobodu utvrđenim zakonom.