Τι αποζημίωση για τις ανύπαντρες μητέρες; Κοινωνικές παροχές για ανύπαντρες μητέρες

Οι ανύπαντρες μητέρες δεν είναι ασυνήθιστες στη σύγχρονη κοινωνία. Αλλά για να λάβει βοήθεια από το κράτος, μια τέτοια γυναίκα πρέπει να επιβεβαιώσει επίσημα την κατάστασή της. Σε αυτήν την περίπτωση, μπορεί να πληροί τις προϋποθέσεις για υποστήριξη με τη μορφή παροχών και πληρωμών σε ομοσπονδιακό και τοπικό επίπεδο.

Πόσο αμείβονται οι ανύπαντρες μητέρες;

Οι επιδοτήσεις παιδιών για μια τέτοια μητέρα σε κρατικό επίπεδο δεν διαφέρουν σχεδόν σε είδος και μέγεθος από τις πληρωμές για παιδιά που μεγαλώνουν σε οικογένειες με δύο γονείς. Ειδικές επιδοτήσεις που θα μπορούσαν να βελτιώσουν το βιοτικό επίπεδο μιας οικογένειας χωρίς πατέρα δεν προβλέπονται από την εθνική νομοθεσία. Αυτό ισχύει για την περίοδο της εγκυμοσύνης της μέλλουσας μητέρας και τη ζωή με το παιδί στην περίοδο μετά τον τοκετό και την ανατροφή του μέχρι την ενηλικίωση.

Μοναδική εξαίρεση αποτελεί το επίδομα τέκνων για άπορες οικογένειες, το οποίο καταβάλλεται κάθε μήνα. Επισήμως, θεωρείται ομοσπονδιακό, αλλά το ποσό του υπολογίζεται σε επίπεδο περιφερειακής κυβέρνησης. Για τις ανύπαντρες μητέρες σε πολλές εδαφικές μονάδες της Ρωσικής Ομοσπονδίας, είναι υψηλότερο από το νομικά καθορισμένο αρχικό επίπεδο.

Γενικά, το επίδομα τέκνου για μια ανύπαντρη μητέρα εξαρτάται από τα ακόλουθα σημεία:

• απασχόληση των γονέων στο χώρο εργασίας·
• Αριθμός παιδιών;
• μέσο οικογενειακό εισόδημα χωρίς πατέρα.

Σε ορισμένους τομείς, καταβάλλονται πρόσθετα στοχευμένα κοινωνικά επιδόματα σε τέτοιες μητέρες που μεγαλώνουν μόνες τα παιδιά τους.

Πόσο αμείβονται οι ανύπαντρες μητέρες το 2017;

Τι οφέλη παρέχονται; Μια μητέρα χωρίς σύζυγο μπορεί να δικαιούται τις ίδιες κρατικές επιδοτήσεις με μια γυναίκα από μια πλήρη οικογένεια. Συνήθως, τα επιδόματα τέκνων δεν εξαρτώνται από το επίσημο καθεστώς της μητέρας.

Θα πρέπει να λάβει για τα παιδιά της το ίδιο ποσό με μια γυναίκα σε μια συνηθισμένη οικογένεια. Αυτό καθιστά άσκοπο την απόκτηση του καθεστώτος άγαμου αποκλειστικά για την αύξηση της κοινωνικής πρόνοιας. Ο κατάλογος και ο όγκος των επιδοτήσεων σε κρατικό επίπεδο καθορίζονται από τον ομοσπονδιακό νόμο.

Η μόνη πληρωμή που δικαιούνται να διεκδικήσουν αυξημένο ποσό οι γυναίκες που μεγαλώνουν παιδί χωρίς τη βοήθεια πατέρα είναι το επίδομα τέκνου. Απονέμεται σε άτομα με χαμηλό εισόδημα και το ποσό εξαρτάται από την περιοχή (συνήθως το ποσό είναι πολύ μικρό). Μπορούμε μόνο να ελπίζουμε σε αύξηση των παροχών για τις ανύπαντρες μητέρες το 2018.

Σύμφωνα με τις αλλαγές που τίθενται σε ισχύ, οι πληρωμές σε ανύπαντρες μητέρες το 2018 θα αυξάνονται ετησίως σε συνεχή βάση από την 1η Φεβρουαρίου κατά το ύψος του πραγματικού πληθωρισμού του προηγούμενου έτους, δηλαδή με βάση τον πραγματικό δείκτη αύξησης των τιμών.

Τι είδους βοήθεια μπορεί να περιμένει μια ανύπαντρη μητέρα σε περιφερειακό επίπεδο; Τοπικά είναι επίσης δυνατό να ορίσετε στοχευμένες πληρωμές. Στις ρωσικές πόλεις, υπάρχουν πρόσθετες τοπικές επιδοτήσεις για ανύπαντρες μητέρες. Η γυναίκα πρέπει να ανακαλύψει εάν ο τόπος όπου ζει έχει ειδικά προνόμια για τα οποία μπορεί να πληροί τις προϋποθέσεις.

Πόσα λαμβάνει μια ανύπαντρη μητέρα για το πρώτο της παιδί;

Το κράτος αρχίζει να ανησυχεί για τη μέλλουσα μητέρα ακόμη και πριν γεννηθεί το μωρό. Το επίδομα για ανύπαντρη μητέρα για το πρώτο της παιδί το 2017 υπολογίζεται από την περίοδο αναμονής του μωρού (αυτό ισχύει για τις εργαζόμενες γυναίκες) και λήγει όταν το μωρό συμπληρώσει την ηλικία των τριών ετών.

Πόσα κερδίζει μια ανύπαντρη μητέρα μηνιαίως; Για το πρωτότοκο της, της εξασφαλίζεται ένα επίδομα B&R, το οποίο είναι το εκατό τοις εκατό του μέσου εισοδήματος για την περίοδο από την τριακοστή εβδομάδα της εγκυμοσύνης έως την εβδομηκοστή ημέρα μετά τον τοκετό. Το ελάχιστο ποσό είναι 34 και μισή χιλιάδες ρούβλια. Καταβάλλεται εάν αυτή τη στιγμή η ανύπαντρη μητέρα δεν λάμβανε μισθούς.

Επίσης, η μέλλουσα μητέρα έχει το δικαίωμα σε εφάπαξ βοήθεια όταν είναι εγγεγραμμένη στην προγεννητική κλινική για έως και 3 μήνες εγκυμοσύνης, ύψους περίπου 600 ρούβλια. Η βοήθεια για τη γέννηση ενός νεογέννητου ποσού 16.350 ρούβλια είναι εγγυημένη τόσο σε εργαζόμενες όσο και σε άνεργες μητέρες.

Πόσα κερδίζουν οι ανύπαντρες μητέρες στη Ρωσία το 2017; Καταβάλλεται μηνιαίο επίδομα παιδικής μέριμνας έως ενάμιση έτους στο ποσό του σαράντα τοις εκατό του μέσου μισθού. Η μικρότερη αξία του είναι 30 χιλιάδες ρούβλια. Οι άνεργες γυναίκες το λαμβάνουν μέσω των Αρχών Κοινωνικής Ασφάλισης, ενώ οι επίσημα μισθωτές το λαμβάνουν στον τόπο εργασίας τους ή από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων.

Εάν μια άνεργη μητέρα παιδιού λαμβάνει επιδοτήσεις ως άνεργος πολίτης, δεν μπορεί να πληροί τις προϋποθέσεις για πληρωμές φροντίδας. Αυτά τα δύο είδη κοινωνικής στήριξης δεν καταβάλλονται ταυτόχρονα.

Μια ανύπαντρη μητέρα χαμηλού εισοδήματος μπορεί να λαμβάνει επιδόματα τέκνου έως ότου το παιδί ενηλικιωθεί. Η τιμή του μπορεί να διαφέρει. Καθιερώνεται από τοπικούς κανονισμούς. Το 2017, τέτοιες παροχές για τις ανύπαντρες μητέρες καταβάλλονται τουλάχιστον μία φορά το τρίμηνο.

Ο παραπάνω κατάλογος επιδοτήσεων ισχύει για μια γυναίκα που είναι επίσημα εγγεγραμμένη στην εργασία και ο οργανισμός καταβάλλει υποχρεωτικές πληρωμές ασφάλισης για αυτήν. Αφορά επίσης στρατιωτικό προσωπικό και φοιτητές πανεπιστημίου. Οι επιδοτήσεις εκδίδονται στον τόπο απασχόλησης, υπηρεσίας ή σπουδών και καταβάλλονται μέσω των φορέων κοινωνικής ασφάλισης.

Επίδομα για δεύτερο παιδί

Πόσο πληρώνουν οι ανύπαντρες μητέρες για το δεύτερο παιδί τους το 2017; Μια εργαζόμενη μητέρα που τολμά να γεννήσει ένα δεύτερο παιδί χωρίς πατέρα μπορεί να διεκδικήσει τις ίδιες πληρωμές όπως και μετά τη γέννηση του πρώτου της παιδιού. Απονέμονται μετά τη γέννηση κάθε νέου μέλους της οικογένειας.

Όμως το 2017 αυξάνεται το ελάχιστο ποσό μηνιαίου επιδόματος για μια ανύπαντρη μητέρα για τη φροντίδα του δεύτερου παιδιού της έως την ηλικία του ενάμιση έτους και προκύπτει το δικαίωμα λήψης κεφαλαίου μητρότητας.

Κάθε μήνα, μια ανύπαντρη μητέρα δικαιούται να λαμβάνει επίδομα φροντίδας παιδιού έως ενάμιση έτους στο ποσό του σαράντα τοις εκατό του μέσου μισθού. Ένα τέτοιο όφελος μπορεί να είναι τουλάχιστον 6 χιλιάδες ρούβλια. Συνολικά, η πληρωμή για δύο παιδιά ταυτόχρονα ισούται με το ογδόντα τοις εκατό του μέσου μισθού. Επίσης, μια γυναίκα που μεγαλώνει μόνη της τα παιδιά έχει δικαίωμα σε ομοσπονδιακό κεφάλαιο μητρότητας (περίπου 450 χιλιάδες ρούβλια).

Εάν μια ανύπαντρη μητέρα γεννήσει τρίτο παιδί, δικαιούται επίσης μηνιαία πληρωμή για αυτό στο ύψος του τοπικού επιπέδου διαβίωσης παιδιού. Επιπλέον, έχει το δικαίωμα να υπολογίζει σε περιφερειακό κεφάλαιο μητρότητας.

Τι πληρωμές μπορεί να λάβει μια άνεργη ανύπαντρη μητέρα;

Συχνά τέτοιες γυναίκες δεν έχουν επίσημο χώρο εργασίας. Δικαιούνται λιγότερα επιδόματα τέκνων από τις εργαζόμενες μητέρες. Όλες οι επιδοτήσεις σε αυτή την περίπτωση:

• καταβάλλονται σε ένα ορισμένο ή ελάχιστο ποσό·
• πληρώνονται μέσω των υπηρεσιών κοινωνικής ασφάλισης.

Οι άνεργες ανύπαντρες μητέρες δεν μπορούν να διεκδικήσουν πληρωμές σε μετρητά ενώ περιμένουν μωρό. Κατά κανόνα, δικαιούνται στην πραγματικότητα μόνο δύο υποχρεωτικές: εφάπαξ επίδομα μετά τον τοκετό και μηνιαίο επίδομα έως ότου το παιδί συμπληρώσει το ενάμιση έτος.

Άλλη κρατική οικονομική βοήθεια για την οποία οι μη εργαζόμενες μητέρες μπορεί να δικαιούνται:

• Επίδομα τέκνου για άτομα με χαμηλό εισόδημα (καταβάλλεται μία φορά το μήνα ή μία φορά κάθε τρεις μήνες. Το ποσό καθορίζεται σε περιφερειακό επίπεδο).
• Κεφάλαιο μητρότητας για το δεύτερο παιδί από το κράτος στο ποσό των περίπου 450 χιλιάδων ρούβλια. Πιστοποιητικό για αυτό θα λάβει η μητέρα, ανεξάρτητα από το αν εργάζεται ή όχι. Περιφερειακό κεφάλαιο μητρότητας για το τρίτο των παιδιών. Το ποσό αυτής της πληρωμής μπορεί να διαφέρει.
• Μηνιαίο επίδομα για το τρίτο παιδί κάτω των τριών ετών, εάν το εισόδημα της μητέρας είναι κάτω από το ελάχιστο επίπεδο.

Τυπικά, οι φοιτήτριες, οι μαθήτριες και οι στρατιωτικές μητέρες δεν χαρακτηρίζονται ως εργαζόμενες, αλλά δικαιούνται επιδόματα μητρότητας σε ορισμένο ποσό, το οποίο ισούται με το ποσό της φοιτητικής επιδότησης ή του επιδόματος σε χρήμα.

Εφάπαξ επίδομα για τη γέννηση παιδιού

Η επιδότηση αυτή καταβάλλεται ανεξάρτητα από το εισόδημα του γονέα, το ύψος του μισθού του, την απασχόληση και την οικογενειακή του κατάσταση. Η ποσότητα του παραμένει επίσης σταθερή και ανεξάρτητη από τις εξωτερικές συνθήκες. Το κράτος εγγυήθηκε οικονομική στήριξη ύψους λίγο πάνω από 16 χιλιάδες ρούβλια στη μητέρα κάθε παιδιού που γεννήθηκε στη χώρα μας φέτος.

Εάν γεννηθούν δίδυμα ή τρίδυμα ταυτόχρονα, απαιτείται εφάπαξ πληρωμή για κάθε παιδί. Η μητέρα πρέπει να υποβάλει αίτηση για παροχές εντός έξι μηνών από τη γέννηση των παιδιών.

Δεδομένου ότι, σύμφωνα με το γράμμα του νόμου, δικαιούται οποιοσδήποτε από τους γονείς, για να το εγγράψετε σε πλήρη οικογένεια, θα χρειαστεί να προσκομίσετε έγγραφο στον τόπο παραλαβής που να αναφέρει ότι ο πατέρας δεν έλαβε το.

Ως εκ τούτου, θα είναι ευκολότερο για ένα άτομο να υποβάλει αίτηση για παροχές: δεν χρειάζεται να παρουσιάσει τέτοιο πιστοποιητικό από τον πατέρα του παιδιού. Η απόκτηση ενός τέτοιου εγγράφου μπορεί να είναι πολύ περίπλοκη σε μια κατάσταση όπου το μωρό έχει επίσημα δεύτερο γονέα, αλλά δεν ζουν μαζί με τη μητέρα τους και δεν διατηρούν καλές σχέσεις.

Έγγραφα για την επεξεργασία πληρωμών

Πώς να υποβάλετε αίτηση για παροχές; Για να γίνει αυτό, μια γυναίκα θα χρειαστεί τα ακόλουθα έγγραφα:

• Αίτηση για επιδόματα.
• Πιστοποιητικό γέννησης μωρού.
• Πιστοποιητικό συμβίωσης της με το νεογέννητο.

Πιστοποιητικό από αυτόν τον κατάλογο για επιδόματα τέκνων για ανύπαντρες μητέρες το 2017 μπορεί να ληφθεί από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης στον τόπο εγγραφής. Όλα τα άλλα έγγραφα θα πρέπει επίσης να υποβληθούν εκεί.

Οι υπάλληλοι κοινωνικής ασφάλισης θα πρέπει να ελέγξουν τις καθορισμένες πληροφορίες, να επισκεφθούν προσωπικά την οικογένεια και, με βάση τα δεδομένα που θα λάβουν, να συντάξουν εκθέσεις που θα αναφέρουν ότι η μητέρα και το παιδί ζουν μαζί. Μετά την αποδοχή της αίτησης καταβολής παροχών από τις αρμόδιες αρχές, θα γίνει η προσαύξηση.

Οι πληρωμές γίνονται μέχρι να ενηλικιωθεί το παιδί. Εάν μια μητέρα και το παιδί δεν μένουν στον τόπο εγγραφής τους, θα πρέπει να λάβει δικαιολογητικό από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης στον τόπο εγγραφής. Το έγγραφο πρέπει να αναφέρει ότι η ανύπαντρη μητέρα δεν λαμβάνει πληρωμές στον τόπο εγγραφής της. Τότε θα μπορεί να λαμβάνει επιδόματα στον τόπο της πραγματικής της κατοικίας.

Στον κόσμο, συνεχίζει να υπάρχει αξιοσημείωτη αύξηση του αριθμού των γυναικών που μεγαλώνουν μόνες τους ανήλικα παιδιά, δηλ. χωρίς τη βοήθεια συζύγου. Σε ορισμένες περιπτώσεις, ένας τέτοιος συνδυασμός περιστάσεων μπορεί να είναι συνειδητή επιλογή της μητέρας και δική της πρωτοβουλία. Ωστόσο, στην πλειονότητα κυριαρχούν ορισμένες αρνητικές κοινωνικές εκδηλώσεις που έχουν καταστροφικές επιπτώσεις στον θεσμό της οικογένειας. Αυτό μπορεί να είναι διαζύγια μεταξύ των γονιών του παιδιού, απρογραμμάτιστες εγκυμοσύνες και άλλες δυσμενείς περιστάσεις.

Το κράτος, ως πολιτική και κοινωνική μορφή οργάνωσης της κοινωνίας, αναλαμβάνει την υποχρέωση να υποστηρίζει ευάλωτες κατηγορίες πολιτών. Οι μονογονείς ανήκουν σε αυτήν την ομάδα και είναι προικισμένοι με ένα ευρύ φάσμα εγγυήσεων σε πολλούς τομείς της ζωής. Ας δούμε συγκεκριμένες παραχωρήσεις που έχουν θεσπιστεί για μητέρες που μεγαλώνουν μόνες τους τα παιδιά τους.

Ανύπαντρη μητέρα - παροχές και παροχές 2018-2019

Για τους μονογονείς παρέχονται εγγυήσεις σε τομείς της ζωής. Το κύριο έγγραφο που ρυθμίζει αυτά τα θέματα είναι.

Λόγω του αυξανόμενου επιπέδου του πληθωρισμού, οι πληρωμές προς τις ανύπαντρες μητέρες έχουν υποστεί ορισμένες αλλαγές προς όφελος της αύξησής τους. Σύμφωνα με δηλώσεις κυβερνητικών στελεχών, η οικονομική στήριξη θα συνεχίσει να τιμαριθμοποιείται και τα οφέλη θα επεκταθούν.

Ασφαλιστική κάλυψη σε σχέση με την εγκυμοσύνη γυναίκας και τη γέννηση παιδιού

Αυτή η εγγύηση αποκτά τη βάση της σε σχέση με γυναίκες. Ωστόσο, αυτή η προτίμηση σε σχέση με τις μη εργαζόμενες ανύπαντρες μητέρες δεν θα έχει τη νομική της βάση. Ένα άτομο πρέπει να είναι κοινωνικά ασφαλισμένο στον τόπο της επίσημης ή εργασιακής δραστηριότητας.

Χαρακτηριστικά της αναπαραγωγικής κατάστασης μιας γυναίκας την παραμονή του τοκετού και μετά τη γέννηση ενός νεογνού	Οφειλόμενη βραχυπρόθεσμη απαλλαγή από την εργασία και το ύψος της αποζημίωσης το 2018
1) Σύμφωνα με γενικές αρχές	Η προσωρινή απομάκρυνση από το αξίωμα χορηγείται για εβδομήντα ημέρες πριν από τη γέννηση του νεογνού και ανάλογο διάστημα μετά την αποβολή του εμβρύου από τη μητέρα. Έτσι, το συνολικό ποσό των διακοπών θα είναι 140 ημέρες. 1. Το μέγιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια των διακοπών είναι 282.493,40 χιλιάδες ρούβλια. 2. Το ελάχιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια των διακοπών είναι 43.675,39 χιλιάδες ρούβλια
2) Με βάση την πολύδυμη κύηση	Η άδεια μητρότητας της μητέρας θα είναι ογδόντα τέσσερις ημερολογιακές ημέρες μέχρι τη γέννηση του νεογνού. Μετά τον τοκετό, αυτοί οι δείκτες μπορεί να αλλάξουν ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών που γεννήθηκαν. 1. Το μέγιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια των διακοπών είναι 391.454,80 χιλιάδες ρούβλια. 2. Το ελάχιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια της άδειας είναι 60.522,18 χιλιάδες ρούβλια
3) Βασίζεται στον πολύπλοκο τοκετό	Ογδόντα έξι ημέρες μετά τον τοκετό, και πριν από αυτές, παρέχεται άδεια μητρότητας με γενικούς όρους. 1. Το μέγιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια των διακοπών είναι 314.778,08 χιλιάδες ρούβλια. 2. Το ελάχιστο ποσό άδειας μητρότητας για όλη τη διάρκεια των διακοπών είναι 48.667,32 χιλιάδες ρούβλια
4) Με βάση τους λόγους γέννησης δύο ή περισσότερων παιδιών	Πριν γεννήσει, μια γυναίκα θα ξεκουραστεί από τη δουλειά σε γενική βάση και μετά - 110 ημερολογιακές ημέρες. Τα ποσά πληρωμής καθορίζονται με βάση τον αριθμό των παιδιών
5) Με βάση τους λόγους τοποθέτησης ενός βρέφους σε οικογένεια κατά τη βρεφική ηλικία	Αφετηρία για την παροχή υλικής υποστήριξης θα είναι η ημέρα σύναψης νομικών δεσμών μεταξύ του νεογέννητου και του θετού γονέα. Την παραμονή του τοκετού, η μέλλουσα μητέρα θα κάνει ένα διάλειμμα από την εργασία σύμφωνα με τους γενικούς κανόνες όπως στην πρώτη περίπτωση και μετά από αυτό - 110 ημερολογιακές ημέρες. Οι τόμοι καθορίζονται με γενικό τρόπο

Σημαντικές πληροφορίες!Η ασφαλιστική κάλυψη σε σχέση με την ειδική αναπαραγωγική κατάσταση μιας γυναίκας υπόκειται σε πληρωμή εάν το αίτημα για αυτήν αποσταλεί νωρίτερα από 6 μήνες από την ημερομηνία ολοκλήρωσης της άδειας για τους λόγους που προβλέπονται για τις γυναίκες.

Εφάπαξ πληρωμή σε περίπτωση γέννησης παιδιού

Αυτό το είδος κρατικής στήριξης είναι ανεξάρτητου τύπου και υπόκειται σε παροχή σε ανύπαντρη μητέρα, ανεξάρτητα από το εάν έλαβε ασφαλιστική κάλυψη σε σχέση με την εγκυμοσύνη και τον τοκετό ή όχι.

Ανάλογα με την εγγραφή της γυναίκας γονέα στο συνταξιοδοτικό σύστημα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, μπορεί να καταβληθεί εφάπαξ επίδομα:

1. Στον τόπο εκτέλεσης των εργασιακών καθηκόντων για γυναίκες εκπροσώπους που υπόκεινται σε υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση.
2. Στον τόπο διαμονής ή πραγματικής διαμονής από φορείς κοινωνικής προστασίας. Αυτό ισχύει για γυναίκες που δεν υπόκεινται σε υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση.

Το εφάπαξ επίδομα κατά τη γέννηση ενός νεογέννητου από την 1η Φεβρουαρίου 2018 καθορίστηκε σε 16.854,09 χιλιάδες ρούβλια. Σε περίπτωση υιοθεσίας παιδιού με αναπηρία, το επίδομα πρέπει να καταβληθεί σε αυξημένο ποσό 126.634,25 χιλιάδων ρούβλια για κάθε τέτοιο ανήλικο.

Για να κατανείμετε ένα εφάπαξ επίδομα σε μια ανύπαντρη γυναίκα που μεγαλώνει μόνη της ένα παιδί, είναι απαραίτητο να προετοιμάσετε ένα τεκμηριωμένο σύνολο εγγράφων:

Σημαντικές πληροφορίες!Όταν γεννηθούν δύο ή περισσότερα παιδιά, το εφάπαξ επίδομα θα υπολογίζεται για κάθε παιδί ξεχωριστά. Σε περίπτωση θνησιγένειας, η πληρωμή αυτής της εγγύησης αποκλείεται.

Μηνιαία πληρωμή για τη φροντίδα του παιδιού έως ενάμιση έτους

Κατά γενικό κανόνα, αυτή η οικονομική εγγύηση ανέρχεται στο 40% του μέσου μισθού ενός μονογονέα. Ωστόσο, είναι δυνατή η αλλαγή αυτής της διαδικασίας με κοινή συμφωνία και η πραγματοποίηση πληρωμών σε ένα σταθερό ποσό.

Στη συνέχεια, το ελάχιστο ποσό τους, ανάλογα με την περιοχή κατοικίας, μπορεί να είναι 3.142,33 χιλιάδες ρούβλια και το μέγιστο - 24.536,57 χιλιάδες ρούβλια.

Αυτό το υλικό κίνητρο μπορεί να απονεμηθεί σε ένα ευρύ φάσμα ατόμων:

1. Ανύπαντρες μητέρες.
2. Συγγενείς ανηλίκου εγγεγραμμένου στο σύστημα υγείας του πολίτη.
3. Φύλακες.
4. Συγγενείς ανηλίκου που δεν είναι εγγεγραμμένοι στο σύστημα ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης πολιτών, σε περίπτωση θανάτου της μητέρας ή του πατέρα του παιδιού.

Αριθμομηχανή για τον υπολογισμό του ποσού των επιδομάτων παιδικής μέριμνας έως 1,5 ετών

Εισαγάγετε τον συνολικό μισθό (γονέας φροντίδας παιδιών) που έλαβε τα τελευταία 2 χρόνια

Εισαγάγετε τον συνολικό αριθμό ημερών που σχετίζονται με: προσωρινή αναπηρία, άδεια μητρότητας και φροντίδα παιδιών

Επιλέξτε το ποσό του επιδόματος φροντίδας:

Αίτηση για τη σύσταση αυτών των προτιμήσεων, όπως και άλλα είδη αξιώσεων μητρότητας, συντάσσεται σε ελεύθερη μορφή και υποβάλλεται στο περιφερειακό τμήμα κοινωνικής προστασίας. Επιπλέον, επισυνάπτονται παρόμοιοι κατάλογοι εγγράφων, όπως στα προηγούμενα που περιγράφονται παραπάνω.

Σημείωση.Είναι γνωστά μεταβαλλόμενα εύρη προνομιακών μηνιαίων παραχωρήσεων σε επιμέρους εδαφικές ενότητες της χώρας μας. Υπόκεινται σε υπολογισμό βάσει συντελεστών. Σε αυτήν την περίπτωση, το υψηλότερο και το χαμηλότερο ποσό πληρωμής θα υπολογιστούν με βάση αυτές τις τιμές.

Παραχωρήσεις σε ανύπαντρες μητέρες κατά τη διάρκεια των εργασιακών τους δραστηριοτήτων

Σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία, ο φορέας που παρέχει εργασία σε γυναίκα υποχρεούται να ορίζει για τη μερική απασχόληση της ημέρας ή της εβδομάδας, κατόπιν αίτησης, εάν:

1. Είναι σε κατάσταση εγκυμοσύνης.
2. Ανατρέφει ανήλικο κάτω των δεκατεσσάρων ετών ή ανήλικο τέκνο επιρρεπές σε αναπηρία.
3. Διαμένει σε άδεια μετ' αποδοχών που ανατίθεται σε μητέρες για τη φροντίδα ενός παιδιού όταν συμπληρώσουν την ηλικία των τριών ετών.
4. Παρέχει θεραπευτική και προληπτική φροντίδα σε ένα ανθυγιεινό άτομο, η ανάγκη της οποίας προκαλείται από ιατρική γνωμάτευση. Η αναρρωτική άδεια για τη φροντίδα ενός ανθυγιεινού ατόμου αποζημιώνεται για μια ανύπαντρη γυναίκα με την ίδια αναλογία με τις μητέρες με πλήρη οικογένεια. Αυτή η θέση αντικατοπτρίζεται στο.

Μια συντομευμένη περίοδος εκτέλεσης εργασιακών λειτουργιών θεωρείται ότι είναι μικρότερη από σαράντα ώρες την εβδομάδα. Πρόσθετα χαρακτηριστικά της εργασίας (αριθμός ρεπό, περίοδος διακοπών κ.λπ.) συμφωνούνται με βάση τη βούληση των μερών.

Οι εργοδότες υποχρεούνται να παρέχουν σε κατηγορίες πολιτών, όπως οι μονογονείς, παροχές εργασίας και να εξασφαλίζουν τις κατάλληλες συνθήκες για την εκτέλεση των εργασιακών τους καθηκόντων. Διαφορετικά, εάν αγνοηθούν οι νομικοί κανόνες, οι αρμόδιες αρχές μπορούν να επιβάλουν σοβαρές διοικητικές και ποινικές κυρώσεις κατά των εργοδοτών.

Σημείωση!Εάν τα διαστήματα εργασίας είναι ελλιπή, η πληρωμή για την εργασία μιας γυναίκας γίνεται ανάλογα με το χρόνο που εργάστηκε ή ανάλογα με το μέγεθος της εργασίας που εκτέλεσε.

Ο νομοθέτης προβλέπει επίσης περιορισμούς στην εκτέλεση εργασιακών λειτουργιών τη νύχτα. Αυτή η περίοδος θεωρείται η ώρα από τις 10 το βράδυ έως τις 6 το πρωί. Τα ακόλουθα δεν επιτρέπεται να εργάζονται στις περιγραφόμενες συνθήκες:

1. Έγκυες γυναίκες εκπρόσωποι.
2. Κορίτσια κάτω των δεκαοκτώ ετών. Ωστόσο, εδώ επιτρέπονται εξαιρέσεις εάν το έργο είναι δημιουργικό.

1. Ανύπαντρες μητέρες που μεγαλώνουν παιδιά κάτω των πέντε ετών.
2. Γυναίκες εκπρόσωποι που μεγαλώνουν ένα παιδί με ειδικές ανάγκες.
3. Γυναίκες που παρέχουν θεραπευτική και προληπτική φροντίδα σε ένα άρρωστο παιδί, η ανάγκη για την οποία προκαλείται από ιατρική έκθεση.

Στην περίπτωση αυτή, πρέπει να ληφθεί υπόψη το γεγονός ότι δεν απαγορεύεται γι' αυτούς τέτοια εργασία για λόγους υγείας με βάση διδακτορική μαρτυρία.

Παροχές και αποζημίωση για παιδί που φοιτά στο νηπιαγωγείο

Με βάση τις διατάξεις, παρέχονται πληροφορίες ότι το ύψος της αμοιβής γονέων για μονογονεϊκούς γονείς δεν πρέπει να υπερβαίνει τα ειδικά καθορισμένα όρια. Ωστόσο, αξίζει να σημειωθεί ότι ο κανόνας αυτός ισχύει αποκλειστικά για κρατικά και δημοτικά προσχολικά εκπαιδευτικά ιδρύματα.

1. Για τον πρώτο ανήλικο, η γονική πληρωμή δεν μπορεί να είναι μικρότερη από το 20% του επιπέδου που έχει καθορίσει το υποκείμενο.
2. Για το δεύτερο ανήλικο, η γονική πληρωμή δεν μπορεί να είναι μικρότερη από το 50% του επιπέδου που έχει καθορίσει το υποκείμενο.
3. Για τον τρίτο και τους επόμενους ανηλίκους, η μέση γονική πληρωμή δεν μπορεί να είναι μικρότερη από το 70% του επιπέδου που καθορίζεται από το εξεταζόμενο.

Η διαδικασία υποβολής αίτησης για αποζημίωση και οι αποχρώσεις της πληρωμής της καθορίζονται από τις αρμόδιες αρχές της συνιστώσας οντότητας της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Παροχές για στέγαση και κοινοτικές υπηρεσίες

Οι κανόνες της στεγαστικής νομοθεσίας δεν προβλέπουν αποζημιώσεις και παραχωρήσεις για τις ανύπαντρες μητέρες στον τομέα των υπηρεσιών κοινής ωφέλειας. Ωστόσο, οι γυναίκες χαμηλού εισοδήματος μπορεί να πληρούν τις προϋποθέσεις για επιδοτήσεις για τη στέγαση και τις υπηρεσίες κοινής ωφέλειας.

Τέτοιες προτιμήσεις αποδίδονται μόνο σε πολίτες στα όρια της φτώχειας. Οι πληρωμές στέγασης και κοινοτικών υπηρεσιών από άτομα με χαμηλό εισόδημα μπορεί να βλάψουν σοβαρά την ποιότητα ζωής και την υγεία τους.

Πληροφορίες σχετικά με τις επιδοτήσεις μπορείτε να βρείτε στον ιστότοπο των κέντρων επιδότησης στέγασης πόλεων. Εκεί αναφέρονται οι αρμόδιες αρχές που εμπλέκονται στην παροχή παροχών και το απαραίτητο πακέτο τεκμηρίωσης.

Πρόσθετα οφέλη και εγγυήσεις για τις ανύπαντρες μητέρες

Κάθε διοικητική-εδαφική ενότητα στην περιφερειακή της νομοθεσία έχει δικαίωμα να παρέχει πρόσθετες εγγυήσεις για απροστάτευτες κατηγορίες πολιτών. Αυτή τη στιγμή στις περιοχές επικρατούν οι εξής προτιμήσεις:

1. Παροχή νέου σετ λευκών ειδών για νεογέννητα.
2. Δωρεάν παροχή φαρμάκων μέχρι το παιδί να συμπληρώσει την ηλικία των τριών ετών.
3. Απλήρωτες μετακινήσεις με δημόσια επιβατικά μέσα μεταφοράς για όλα τα παιδιά κάτω των επτά ετών.
4. Προνομιακή παροχή σχολικών βιβλίων και άλλου εκπαιδευτικού υλικού σε μαθητές και νηπιαγωγούς.
5. Απλήρωτες επισκέψεις σε ζωολογικούς κήπους και μουσεία για όλα τα παιδιά από επτά έως δεκαοκτώ ετών.
6. Εάν τα παιδιά είναι επιρρεπή σε χρόνιες παθήσεις υγείας που ορίζονται σε ειδική λίστα, τότε, με βάση τις συνταγές του γιατρού, παρέχονται δωρεάν γαλακτοκομικά προϊόντα για βρεφικές τροφές και άλλα βοηθητικά συμπληρώματα.

Σημαντική διάταξη είναι ότι, σύμφωνα με τη φορολογική νομοθεσία, δεν υπόκεινται σε φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων τα κρατικά επιδόματα, πληρωμές και αποζημιώσεις για ανύπαντρες μητέρες.

Βίντεο - Οφέλη και οφέλη 2018

Ανύπαντρη μητέρα: παροχές, επιδόματα και πληρωμές το 2019. Υπάρχουν πολλοί λόγοι για να μεγαλώσει μια γυναίκα μόνη της ένα παιδί, αλλά παρά τους διαφορετικούς λόγους, το αποτέλεσμα είναι το ίδιο: μητέρα και παιδί χρειάζονται βοήθεια.

Ποια είναι ανύπαντρη μητέρα;

Η γυναίκα αναγνωρίζεται ως ο μοναδικός γονέας

του οποίου ο πατέρας δεν είναι εγγεγραμμένος στο έγγραφο γέννησης του παιδιού.

Άλλα σημάδια μιας ανύπαντρης μητέρας:

• η πατρότητα ενός συγκεκριμένου πολίτη δεν έχει τεκμηριωθεί στο δικαστήριο, βάσει αποδεικτικών στοιχείων, ιδίως των αποτελεσμάτων της εξέτασης DNA, δηλαδή, δεν υπάρχει δικαστικός προσδιορισμός για αυτό το ζήτημα.
• έχουν περάσει περισσότερες από 300 ημέρες από το διαζύγιο μεταξύ των συζύγων.
• δεν υπάρχει δήλωση και από τους δύο γονείς κατά τη διαδικασία εγγραφής νεογέννητου στο ληξιαρχείο.
• μια γυναίκα που έκανε τη διαδικασία για την υιοθεσία παιδιού, αυτή τη στιγμή, χωρίς να είναι σε έγγαμη ένωση.
• παιδιά εμφανίστηκαν σε μια γυναίκα που, τη στιγμή της γέννησής τους, δεν ήταν σε εγγεγραμμένο γάμο.

Σπουδαίος! Πολλοί άνθρωποι πιστεύουν λανθασμένα ότι εάν μια γυναίκα χώρισε τον πατέρα των παιδιών της, τότε μπορεί νομικά να θεωρηθεί ανύπαντρη μητέρα· αυτό δεν είναι έτσι. Όταν έμεινε μόνη με τα παιδιά ως αποτέλεσμα διαζυγίου, σημαίνει ότι ένα συγκεκριμένο άτομο αναφέρεται στην ενότητα πατρότητας των εγγράφων γέννησης των παιδιών. Και αυτός ο παράγοντας δεν δίνει πλέον το δικαίωμα να την αποκαλεί ανύπαντρη μητέρα, ακόμα κι αν ο πατέρας, μετά το διαζύγιο, δεν συμμετέχει στην ανατροφή των παιδιών.

Η κατάσταση ανύπαντρης μητέρας δεν έχει εκχωρηθεί

• μια διαζευγμένη γυναίκα που δεν λαμβάνει διατροφή.
• μια γυναίκα που γέννησε ένα παιδί εντός 300 ημερών μετά το διαζύγιο (ο σύζυγος θεωρείται αυτόματα πατέρας)·
• εάν ο πατέρας αναγνωρίστηκε στο δικαστήριο, αλλά για κάποιο λόγο δεν ζει με την οικογένεια.
• εάν μια γυναίκα γέννησε ένα παιδί 300 ημέρες μετά το θάνατο του συζύγου της·
• αν ο πατέρας στερηθεί το πρωτογενές του δικαίωμα με δικαστική απόφαση. σωστά

Κατά την εγγραφή τέκνου στο ληξιαρχείο, χορηγείται στη γυναίκα πιστοποιητικό στο έντυπο Νο 25, το οποίο βεβαιώνει ότι η μητέρα είναι ο μοναδικός γονέας.

Το επώνυμο τέτοιων παιδιών αποδίδεται στο επώνυμο της μητέρας και στη στήλη πατέρας, κατόπιν αιτήματος της γυναίκας, εισάγεται μια παύλα ή σημειώνονται τα στοιχεία που παρέχει.

στο μενού

Η ιδιότητα της ανύπαντρης μητέρας διατηρείται εάν η γυναίκα παντρεύτηκε, αλλά ο σύζυγός της δεν υιοθέτησε το παιδί της.

Εάν μια γυναίκα παντρευτεί, αλλά ο σύζυγος δεν υιοθετήσει το παιδί της συζύγου, τότε η εργαζόμενη δεν χάνει την ιδιότητά της ως ανύπαντρη μητέρα (άρθρο 423 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, παράγραφος 11 των Κανονισμών που εγκρίθηκαν με την Απόφαση του Υπουργικό Συμβούλιο της ΕΣΣΔ της 12ης Αυγούστου 1970 αρ. 659). Σε αυτήν την περίπτωση, νομικά η γυναίκα παραμένει το μόνο άτομο που πρέπει να μεγαλώσει το παιδί.Σε μία περίπτωση, το δικαστήριο ανέφερε ότι η γυναίκα έχει το δικαίωμα να υπολογίζει στην οικονομική βοήθεια από τον νέο σύζυγο και τη φροντίδα του για όλα τα μέλη της οικογένειας (εφετειακή απόφαση του το Δημοτικό Δικαστήριο της Μόσχας της 16ης Σεπτεμβρίου 2014 στην υπόθεση αριθ. 33–21339/14). Ωστόσο, σε αυτή την περίπτωση, το δικαστήριο καταδίκασε την εργαζόμενη για απόκρυψη σειράς οικογενειακών συνθηκών από τον εργοδότη και κατάχρηση του δικαιώματός της. Ως εκ τούτου, είναι άγνωστο ποια απόφαση θα λάβει το δικαστήριο σε μια εργατική διαφορά. Σε νεότερη απόφαση, το ίδιο δικαστήριο στήριξε τον υπάλληλο (εφετειακή απόφαση του Δημοτικού Δικαστηρίου της Μόσχας με ημερομηνία 18 Απριλίου 2016 Αρ. 33 – 12918/2016). Από αυτή την άποψη, ο εργοδότης κινδυνεύει να αποκατασταθεί ο εργαζόμενος στην εργασία του.

Έγγραφα για την απόκτηση ενιαίας κατάστασης

Αποκτώ κατάσταση ανύπαντρης μητέρας, πρέπει να επικοινωνήσετε με το τμήμα κοινωνικής προστασίας του πληθυσμού κατά την εγγραφή με μια συγκεκριμένη λίστα εγγράφων. Τέτοια έγγραφα περιλαμβάνουν:

• μια δήλωση γραμμένη από μια γυναίκα που απαιτεί να λάβει αυτό το καθεστώς·
• έγγραφα που επιβεβαιώνουν τη γέννηση παιδιών ·
• διαβατήριο του αιτούντος - της μητέρας του παιδιού ·
• πιστοποιητικό που δηλώνει ότι το παιδί ζει με τη μητέρα του και όχι με τον πατέρα του ή άλλο άτομο (μπορεί να παραγγελθεί στο γραφείο διαβατηρίων).
• έγγραφα που αναφέρουν το εισόδημα του αιτούντος για τους τελευταίους τρεις μήνες·
• πιστοποιητικό στο έντυπο Νο 25, απόφαση δικαστικής αρχής ή άλλο έγγραφο που να επιβεβαιώνει το γεγονός ότι το άτομο αυτό ανήκει στην κατηγορία των ανύπαντρων μητέρων.

Μετά την υποβολή των εγγράφων για την απόκτηση του ενιαίου καθεστώτος, θα πρέπει να περιμένει την απόφαση των υπαλλήλων του φορέα, την οποία πρέπει να λάβουν το αργότερο ένα μήνα από την ημερομηνία παραλαβής.

Οφέλη για ανύπαντρη μητέρα το 2019

Πόσο δικαιούται μια ανύπαντρη μητέρα (ως ανύπαντρη μητέρα, εργαζόμενη ή μη) σε εφάπαξ επιδόματα για ένα παιδί και άλλα παιδιά που εκχωρούνται σε μητέρες σε σχέση με τη γέννηση παιδιού στη Ρωσία; Είναι σημαντικό να έχετε κατά νου ότι υπάρχουν:

• ομοσπονδιακά οφέλη, οι οποίες καταβάλλονται σε όλες τις μητέρες στην επικράτεια της Ρωσικής Ομοσπονδίας χωρίς εξαίρεση (λαμβάνοντας υπόψη τον περιφερειακό συντελεστή, σε περιοχές και περιοχές όπου καθορίζονται τέτοιοι συντελεστές)·
• παροχές που καταβάλλονται από τον προϋπολογισμό μιας συνιστώσας οντότητας της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Τα υποκείμενα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, μέσω των κανονιστικών νομικών τους πράξεων, καθορίζουν ανεξάρτητα το ποσό, τη διαδικασία εκχώρησης και πληρωμής επιδομάτων τέκνων και επίσης χρηματοδοτούν αυτές τις πληρωμές από τους δικούς τους προϋπολογισμούς. Οι απαραίτητες κανονιστικές νομικές πράξεις (νόμοι, κανονισμοί) έχουν εγκριθεί σε όλες τις συνιστώσες οντότητες της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Για να λάβουν επιδόματα, οι ανύπαντρες μητέρες μετά τη γέννηση ενός παιδιού πρέπει να επικοινωνήσουν με τις αρχές κοινωνικής προστασίας στον τόπο διαμονής τους (RUSZN ή κοινωνική ασφάλιση) και να έχουν τα απαραίτητα έγγραφα για παροχές.

στο μενού

Οφέλη και οφέλη για μια ανύπαντρη γυναίκα το 2019

Τα οφέλη το 2019 για μια ανύπαντρη μητέρα (μονογονέας) σε όλες τις περιοχές της Ρωσίας έχουν διαφορετικά ποσά. Η Ρωσική Ομοσπονδία παρέχει εγγύηση για μηνιαίες και ταυτόχρονες πληρωμές, προνομιακούς όρους για τον φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων και την αδυναμία του διευθυντή να αφαιρέσει μια εργαζόμενη που είναι ανύπαντρη μητέρα από τη θέση της.

Αλλά δεν δίνεται σε όλες τις γυναίκες που μεγαλώνουν ένα παιδί χωρίς σύζυγο η ευκαιρία να λαμβάνουν επιδόματα και να χρησιμοποιούν τους όρους εγγύησης ενός μόνο γονέα.

Η κρατική υποστήριξη για έναν μόνο γονέα διαφέρει σε διαφορετικές καταστάσεις. Μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να λάβει επιδόματα και επιδόματα με τη μορφή μειωμένου ποσού φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων χάρη σε έκπτωση για τα παιδιά, διπλάσια, διάφορα επιδόματα που εκδίδονται από το κράτος κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης, κατά τη γέννηση ενός μωρού, κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας, πληρωμές για ένα παιδί που δεν έχει ξεπεράσει ακόμη το όριο των τριών ετών. Μεταξύ άλλων, οι εργαζόμενες που είναι ανύπαντρες μητέρες δεν μπορούν να απολυθούν.

Οι αρχές κάθε περιοχής έχουν το δικαίωμα να καθορίσουν το δικό τους ποσό παροχών για άγαμους και πληρωμές για το τρέχον έτος. Τα οφέλη μπορεί να είναι με τη μορφή μηνιαίας αποζημίωσης, εγγύηση δωρεάν ιατρικών φαρμάκων και τροφίμων, εγγραφή κατά προτεραιότητα σε νηπιαγωγεία, εκπτώσεις στην αγορά εκπαιδευτικών ειδών και πολλά άλλα. Ποιος πληρώνει επιδόματα και πληρωμές σε ανύπαντρη μητέρα; Μπορεί να μάθει για αυτά στην κοινωνική της υπηρεσία, ποιες παροχές και παροχές θα παρέχονται στην περιοχή της το 2019.

Ας μελετήσουμε τα ακόλουθα είδη παροχών για ανύπαντρες μητέρες, τα οποία ο εργοδότης δεν πρέπει να ξεχνά.

στο μενού

Ομοσπονδιακές πληρωμές	Τρόπος λήψης	Πληρωμές από την πόλη της Μόσχας	Τρόπος λήψης
Εφάπαξ επίδομα για γυναίκες που είναι εγγεγραμμένες σε ιατρικούς οργανισμούς στα αρχικά στάδια της εγκυμοσύνης έως και 12 εβδομάδες	Πληρωμένη στη δουλειά	Εφάπαξ επίδομα για γυναίκες που έχουν εγγραφεί σε ιατρικά ιδρύματα πριν από τις 20 εβδομάδες εγκυμοσύνης.	Μεταφέρθηκε σε κοινωνική κάρτα Μοσχοβίτη
Εφάπαξ επίδομα για τη γέννηση παιδιού	Πληρώνεται στην εργασία ή στο RUSZN (εάν μια ανύπαντρη μητέρα δεν εργάζεται ή δεν σπουδάζει)	Εφάπαξ πληρωμή αποζημίωσης σε σχέση με τη γέννηση παιδιού
		Εφάπαξ επίδομα εάν μια ανύπαντρη μητέρα είναι κάτω των 30 ετών. ("Πληρωμές Luzhkov")
Μηνιαίο επίδομα για την περίοδο της γονικής άδειας όταν το τέκνο συμπληρώσει το ενάμιση έτος.	Πληρώνεται στην εργασία ή στο RUSZN (εάν μια ανύπαντρη μητέρα δεν εργάζεται ή δεν σπουδάζει)

στο μενού

Πρόσθετες μηνιαίες παροχές για ανύπαντρη μητέρα (ανύπαντρη μητέρα) στη Μόσχα
άνοιξε κλείσε

Κάθε θέμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας έχει τις δικές του πρόσθετες πληρωμές σε ανύπαντρες μητέρες, επομένως το ποσό των πληρωμών είναι διαφορετικό. Ακολουθούν τα οφέλη για το 2016, σε βάρος του προϋπολογισμού της πόλης της Μόσχας, που προβλέπονται από το διάταγμα της κυβέρνησης της Μόσχας της 8ης Δεκεμβρίου 2015 αριθ. 828-PP. Μια οικογένεια στη Μόσχα θεωρείται χαμηλού εισοδήματος εάν το εισόδημά της είναι χαμηλότερο από το επίπεδο διαβίωσης στη Μόσχα

1. Εάν το εισόδημα είναι χαμηλότερο από το μέσο κατά κεφαλήν ελάχιστο επίπεδο διαβίωσης που έχει καθοριστεί από την κυβέρνηση της Μόσχας, τότε μια ανύπαντρη μητέρα έχει το δικαίωμα να υπολογίζει στα ακόλουθα οφέλη το 2016:

• Μηνιαίο επίδομα για οικογένειες με ανήλικα τέκνα με εισόδημα κάτω του επιπέδου διαβίωσης σε αυξημένο ποσό:
• για παιδιά ηλικίας 0 έως 1,5 ετών και από 3 έως 18 ετών - 2.500 ρούβλια.
• για παιδιά ηλικίας 1,5 έως 3 ετών - 4.500 ρούβλια.
• μηνιαία πληρωμή αποζημίωσης για την επιστροφή εξόδων σε σχέση με την αύξηση του κόστους ζωής για ανύπαντρες μητέρες (πατέρες) για παιδιά ηλικίας κάτω των 16 ετών (φοιτητές εκπαιδευτικών ιδρυμάτων που εφαρμόζουν προγράμματα γενικής εκπαίδευσης - έως 18 ετών) - 750 ρούβλια.
• μηνιαία πληρωμή αποζημίωσης για αντιστάθμιση της αύξησης του κόστους διατροφής για ανύπαντρες μητέρες, καθώς και για οικογένειες στις οποίες ένας από τους γονείς αποφεύγει να πληρώσει τη διατροφή του παιδιού, για παιδιά κάτω των 3 ετών - 675 ρούβλια.

Είναι προτιμότερο να υποβάλετε αίτηση για αυτές τις παροχές κατά την περίοδο κατά την οποία δεν μειώνονται οι πληρωμές αναρρωτικής άδειας των τελευταίων τριών μηνών, όταν τα επιδόματα μητρότητας μεταφέρθηκαν σε ανύπαντρη μητέρα, διαφορετικά το εισόδημα μπορεί να αποδειχθεί πολύ μεγαλύτερο από το καθορισμένο ποσό.

Εάν μια ανύπαντρη μητέρα παντρευτεί, αλλά ο σύζυγός της δεν υιοθετήσει παιδί, τότε το εισόδημά του δεν θα ληφθεί υπόψη κατά τον υπολογισμό και την εκχώρηση των επιδομάτων.

2. Εάν το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα είναι υψηλότερο από το επίπεδο διαβίωσης, τότε επιπλέον μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να υπολογίζει σε μηνιαία:

• πληρωμή αποζημίωσης για την επιστροφή εξόδων σε σχέση με την αύξηση του κόστους ζωής για παιδιά κάτω των 16 ετών (φοιτητές εκπαιδευτικών ιδρυμάτων που εφαρμόζουν προγράμματα γενικής εκπαίδευσης - έως 18 ετών) - 300 ρούβλια.
• καταβολή αποζημίωσης για αντιστάθμιση της αύξησης του κόστους διατροφής για ανύπαντρες μητέρες, καθώς και για οικογένειες στις οποίες ένας από τους γονείς αποφεύγει να πληρώσει τη διατροφή του παιδιού, για παιδιά κάτω των 3 ετών - 675 ρούβλια.

3. Μηνιαία πληρωμή αποζημίωσης ύψους 6.000 ρούβλια. για παιδί κάτω των 18 ετών για μη εργαζόμενους γονείς που είναι άτομα με ειδικές ανάγκες της ομάδας I ή II.

4. Μηνιαία πληρωμή αποζημίωσης ύψους 6.000 ρούβλια. άτομο που φροντίζει παιδί με αναπηρία κάτω των 18 ετών ή άτομο με αναπηρία από την παιδική του ηλικία κάτω των 23 ετών.

στο μενού

Επίδομα τοκετού για ανύπαντρη μητέρα, πληρωμές κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης, κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας το 2019

Η Ρωσική Ομοσπονδία εγγυάται τις πληρωμές που παρέχονται κατά τη γέννηση ενός παιδιού:

• Οφέλη για μητέρες που εγγράφηκαν τους πρώτους μήνες της εγκυμοσύνης.
• (50 ρούβλια) κατά τη διάρκεια της γονικής άδειας για παιδί έως 3 ετών.
• έως 3 χρόνια?

στο μενού

Επίδομα μητρότητας

παρέχονται για όλη την περίοδο της άδειας μητρότητας της εργαζομένης (). Η διάρκεια της άδειας για τη φροντίδα του παιδιού σας καθορίζεται από γιατρό και επιβεβαιώνεται σε πιστοποιητικό αναρρωτικής άδειας. Αυτός ο παράγοντας βασίζεται κυρίως στην πορεία της εγκυμοσύνης και του τοκετού. Συνήθως, η άδεια μητρότητας ξεκινά 70 ημέρες πριν από την ημερομηνία γέννησης και λήγει 70 ημέρες μετά την ημερομηνία γέννησης του μωρού. Εάν μια γυναίκα έχει γεννήσει περισσότερα από ένα παιδιά ή είχε μια δύσκολη γέννα, η περίοδος της άδειας μητρότητας αυξάνεται.

Η άδεια μητρότητας εκδίδεται τις ίδιες ημέρες με αυτές που χορηγούνται κατά την τακτική αναρρωτική άδεια. Για τον καθορισμό του ύψους των επιδομάτων μητρότητας καθορίζονται τα ακόλουθα:

• Διάρκεια εκτιμώμενου χρόνου.
• Ο μισθός του υπαλλήλου κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου·
• Μισθός εργαζομένου κατά μέσο όρο ανά ημέρα.
• Το ποσό των πληρωμών που ελήφθησαν.

Τύπος για τον προσδιορισμό του μέσου μισθού ανά ημέρα για τον καθορισμό του ποσού των παροχών κατά τη γέννηση ενός παιδιού:

Μέσο ημερομίσθιο = ποσό εισοδήματος για την περίοδο αναφοράς : (731 - αριθμός ημερών σε εξαιρούμενες περιόδους).

Στη συνέχεια, πρέπει να συγκρίνετε το ποσό που προκύπτει με τη μέγιστη τιμή. Και όλα αυτά επειδή ο μέσος μισθός ανά ημέρα για τον προσδιορισμό του ποσού των παροχών το 2016 δεν θα μπορούσε να είναι μεγαλύτερος από 1.901 ρούβλια. 37 καπίκια Το ποσό αυτό προέκυψε με αυτόν τον τρόπο. Προσθέτοντας τις μέγιστες τιμές για την πληρωμή των ασφαλιστικών εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων για τα δύο τελευταία χρόνια (το 2015 το ποσό ήταν ίσο με 670.000 ρούβλια, το 2016 - 718.000 ρούβλια). Μετά από αυτό ο αριθμός που προέκυψε διαιρέθηκε με το 730 (αυτός ο αριθμός υποδεικνύεται στο νόμο).

Εάν το ποσό των ημερομισθίων που λαμβάνονταν ήταν μικρότερο από 1.901 ρούβλια. 37 καπίκια, που σημαίνει ότι ο αριθμός που προκύπτει πρέπει να πολλαπλασιαστεί επί 140. Στην αντίθετη περίπτωση, τα 1.901 ρούβλια πρέπει να πολλαπλασιαστούν επί 140. 37 καπίκια Αποδεικνύεται ότι το συνολικό ποσό της αμοιβής μητρότητας το 2017 δεν υπερβαίνει τα 266.191 ρούβλια. 80 κοπ. Επιπλέον, η διάρκεια των διακοπών σε αυτή την κατάσταση είναι ακριβώς 140 ημέρες.

στο μενού

Μηνιαίες παροχές για τη φροντίδα του παιδιού έως 1,5 έτους για μια ανύπαντρη μητέρα

προορίζεται για εργαζόμενη σε άδεια μητρότητας. Αυτό το όφελος παρέχεται από το FSS της Ρωσίας, εκτός από εκείνες τις περιοχές που λειτουργούν βάσει συστημάτων άμεσης πληρωμής χρηματικής αποζημίωσης μέσω του ταμείου. Το επίδομα βασίζεται στον μέσο μηνιαίο μισθό. Για να το καθορίσετε, χρησιμοποιήστε τον ακόλουθο τύπο:

Μέσος μηνιαίος μισθός = μέση πληρωμή ανά ημέρα x 30,4

Η μέση ημερήσια πληρωμή καθορίζεται κατ' αναλογία με τα επιδόματα μητρότητας και επίσης δεν μπορεί να υπερβαίνει τα 1.901 ρούβλια το 2016. 37 καπίκια Μεταξύ άλλων, το ανώτατο ύψος των παροχών για τη φροντίδα των παιδιών έως 1,5 έτους ισούται με το 40% του μέσου μηνιαίου μισθού. Επομένως, το μέγιστο επιτρεπόμενο ποσό πληρωμών περίθαλψης το 2017 είναι 23.120 ρούβλια. 66 καπίκια

Αυτός ο αριθμός καθορίστηκε χάρη στους υπολογισμούς που έγιναν: 1.901 ρούβλια. 37 καπίκια x 30,4 x 40%.

Επιπλέον, οι αρχές καθόρισαν το μικρότερο ποσό παροχών. Το 2016, το ποσό των παροχών για τη φροντίδα ενός μεγαλύτερου παιδιού είναι τουλάχιστον 3.000 ρούβλια. Οι πληρωμές για το δεύτερο και τα επόμενα παιδιά είναι τουλάχιστον 5.817 ρούβλια. 24 καπίκια

στο μενού

Εφάπαξ παροχές, πληρωμές έως 3 χρόνια

Εκτός από αυτές που περιγράφονται παραπάνω, αυτές που εκδίδονται για παιδιά ταξινομούνται ως εφάπαξ πληρωμές. Το ποσό των παροχών για τις γυναίκες που έχουν δηλώσει την εγκυμοσύνη τους εκ των προτέρων το 2017 είναι 613 ρούβλια. 14 καπίκια Το ποσό της εφάπαξ πληρωμής κατά τη γέννηση ενός μωρού είναι 16.350 ρούβλια. 33 καπίκια

Λάβετε υπόψη ότι ανεξάρτητα από το σύστημα πληρωμής φόρων με το οποίο συνεργάζεται η εταιρεία, το ποσό των πληρωμών για το παιδί αποζημιώνεται πλήρως από το Κοινωνικό Ταμείο. ΑΣΦΑΛΙΣΗ.

Στη λογιστική, οι πληρωμές αποζημιώσεων πρέπει να γίνονται ως εξής:
Χρεωστικός υπολογαριασμός 69 1 - Πίστωση 70.

Οι παροχές για παιδιά δεν υπόκεινται σε πληρωμές σε ταμεία και φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων. Επιπλέον, οι πληρωμές από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων δεν λαμβάνονται υπόψη κατά τον προσδιορισμό του φόρου εισοδήματος.

στο μενού

Παροχές φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων για ανύπαντρη μητέρα το 2019, έκπτωση για μονογονέα

Μια ανύπαντρη μητέρα με πολλά παιδιά μπορεί να χρησιμοποιήσει επιδόματα διπλάσια. Για να χρησιμοποιήσετε αυτή την ευκαιρία, πρέπει να γράψετε μια αίτηση, η οποία υποβάλλεται μαζί με το πιστοποιητικό γέννησης, το οποίο δεν περιέχει στοιχεία για τον πατέρα, δηλ. υπάρχει μια παύλα. Εάν παρέχονται πληροφορίες για τον πατέρα σύμφωνα με τη μητέρα, η δυνατότητα χρήσης διπλής έκπτωσης μπορεί να ληφθεί μόνο με πιστοποιητικό γέννησης του παιδιού στο έντυπο 25. Αυτό το πιστοποιητικό εκδίδεται στο ληξιαρχείο, το οποίο περιέχει ένα σήμα που επιβεβαιώνει ότι πληροφορίες για τον πατέρα περιλαμβάνονται στο πιστοποιητικό γέννησης σύμφωνα με τη μητέρα.

Η μηνιαία κράτηση για το 1ο και το 2ο παιδί είναι 2.800 ρούβλια, για το 3ο - 6.000 ρούβλια. Η έκπτωση για ένα παιδί με αναπηρία είναι ακόμη μεγαλύτερη.

Φέτος, η έκπτωση φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων υφίσταται έως ότου το εισόδημα για το έτος ανέλθει σε περισσότερα από 350.000 ρούβλια.

στο μενού

Τι ευθύνες έχει ένας εργοδότης όταν προσλαμβάνει ανύπαντρες μητέρες;

Απόλυση ή μείωση εργασίας.Εάν μια ανύπαντρη μητέρα μεγαλώνει ένα παιδί που δεν είναι ακόμη 14 ετών ή ανήλικο με αναπηρία, ο εργοδότης σε καμία περίπτωση δεν θα την απολύσει με δική της πρωτοβουλία. Οι εξαιρέσεις σε αυτή την κατάσταση είναι:

• Κλείσιμο εταιρείας.
• Επανειλημμένη αδυναμία συμμόρφωσης με τις εργατικές απαιτήσεις χωρίς την παροχή έγκυρων λόγων, με πειθαρχική επίπληξη που έλαβε προηγουμένως.
• Επανειλημμένη αποτυχία συμμόρφωσης με τις προϋποθέσεις για την εκτέλεση καθηκόντων με αγενή τρόπο (απουσία, εργασία υπό την επήρεια μέθης και πολλά άλλα).
• Δέσμευση από έναν υπάλληλο που ασχολείται με χρήματα ή άλλα τιμαλφή για πράξεις που προκαλούν απώλεια της εμπιστοσύνης του προϊσταμένου.
• Δέσμευση από υπάλληλο που εκτελεί εκπαιδευτικό έργο ανήθικης πράξης ή εκπαίδευσης χρησιμοποιώντας βία ψυχικής ή σωματικής φύσης·
• Ψεύτικα έγγραφα που παρέχονται από τον εργαζόμενο για τη σύναψη σύμβασης.

Διακοπές με δικά σας έξοδα.Εκτός από τα παραπάνω οφέλη, μια ανύπαντρη μητέρα με παιδί κάτω των 14 ετών μπορεί να το λάβει ανά πάσα στιγμή σύμφωνα με το άρθρο 263 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

στο μενού

Ένα πιστοποιητικό γέννησης με μια παύλα στη στήλη "πατέρας" δεν θα σας επιτρέψει να απολύσετε έναν υπάλληλο

Υπάρχουν πολλές περιπτώσεις στις οποίες το δικαστήριο αναγνωρίζει οπωσδήποτε μια γυναίκα ως ανύπαντρη μητέρα. Αυτές περιλαμβάνουν καταστάσεις όπου ο πατέρας του παιδιού:

• δεν αναφέρεται στο πιστοποιητικό γέννησης ή οι πληροφορίες σχετικά με αυτό καταχωρήθηκαν σύμφωνα με τα λόγια της μητέρας·
• πέθανε ή δηλώθηκε αγνοούμενος·
• στερούνται τα γονικά δικαιώματα και περιορίζονται στα γονικά δικαιώματα·
• κηρύχθηκε ανίκανος ή μερικώς ικανός.

Εάν υπάρχει μια παύλα στη στήλη "πατέρας" του πιστοποιητικού γέννησης του παιδιού ή οι πληροφορίες για τον πατέρα έχουν εισαχθεί στο έγγραφο σύμφωνα με τα λόγια της μητέρας, τότε τα δικαστήρια θεωρούν τη γυναίκα ανύπαντρη μητέρα (Αναθεώρηση του Ανώτατου Δικαστηρίου της Ρωσίας Ομοσπονδία για το πρώτο τρίμηνο του 2010, που εγκρίθηκε στις 16 Ιουνίου 2010, εφετειακή απόφαση του Περιφερειακού Δικαστηρίου του Σμολένσκ της 3ης Ιουλίου 2012 στην υπόθεση αριθ. 33–2018). Στη δεύτερη περίπτωση, η γυναίκα πρέπει να λάβει πιστοποιητικό από το ληξιαρχείο ότι η καταχώριση για τον πατέρα του παιδιού έγινε σύμφωνα με τα λόγια της (έντυπο αριθ. 25, εγκεκριμένο με διάταγμα της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 31ης Οκτωβρίου 1998 αρ. 1274).

Ο θάνατος του πατέρα του παιδιού θα βεβαιωθεί με πιστοποιητικό θανάτου που θα εκδοθεί από το ληξιαρχείο. Στις υπόλοιπες περιπτώσεις που αναφέρονται παραπάνω, η ιδιότητα της ανύπαντρης μητέρας θα αποδειχθεί με δικαστική απόφαση (άρθρα 29, 30, 42 του Αστικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, άρθρα 69, 70, 73, 74 του RF IC, άρθρο 68 του νόμου της 15ης Νοεμβρίου 1997 αριθ. 143-FZ).

Οι ανύπαντρες μητέρες το 2019, όπως και πριν, έχουν το δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση και να λάβουν επιδόματα και προνόμια που δεν είναι διαθέσιμα σε γονείς που μεγαλώνουν παιδιά σε οικογένειες με δύο γονείς. Ο ομοσπονδιακός νόμος αριθ. 81 «Περί κρατικών παροχών για πολίτες με παιδιά» καθορίζει τη διάταξη και τις προϋποθέσεις για τη λήψη παροχών.

Τα οφέλη για τις ανύπαντρες μητέρες παρέχονται σε όλους σχεδόν τους τομείς της κοινωνίας. Αυτό τους παρέχει κοινωνική ασφάλιση και πρόσθετες ευκαιρίες και εγγυήσεις, τόσο για τους ίδιους όσο και για τα παιδιά τους.

Οφέλη στον εργασιακό χώρο

Οι γυναίκες που μεγαλώνουν μόνες τους παιδιά μπορούν να βασίζονται σε κάποια προνόμια από τον εργοδότη τους.

Προσοχή! Τα επιδόματα εργασίας για τις ανύπαντρες μητέρες το 2019 κατοχυρώνονται στον Εργατικό Κώδικα. Μια γυναίκα μπορεί να μηνύσει το αφεντικό της εάν παραβιάζει συστηματικά τα δικαιώματά της που προβλέπονται στη νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Αυτά τα δικαιώματα περιλαμβάνουν:

• Εάν το προσωπικό στον οργανισμό της μειωθεί, μια γυναίκα που μεγαλώνει μόνη της ένα παιδί κάτω των 14 ετών δεν μπορεί να απολυθεί.
• οι εργοδότες δεν μπορούν να αρνηθούν να προσλάβουν μια ανύπαντρη μητέρα, επικαλούμενοι το γεγονός ότι έχει παιδιά.
• οι ανύπαντρες μητέρες μπορούν να πάρουν πρόσθετη άδεια άνευ αποδοχών, για περίοδο τουλάχιστον 14 ημερών·
• σε περίπτωση πλήρους εκκαθάρισης ενός οργανισμού στον οποίο εργάζεται μια ανύπαντρη μητέρα, ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να της παράσχει δουλειά όχι χειρότερη από την προηγούμενη σε άλλο ίδρυμα (που κατοχυρώνεται στο διάταγμα του Προέδρου της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 5ης Ιουνίου, 1992 Αρ. 554 «Περί υποχρεωτικής απασχόλησης ορισμένων κατηγοριών εργαζομένων κατά την εκκαθάριση επιχειρήσεων, ιδρυμάτων, οργανισμών»).
• εάν το παιδί είναι κάτω των 14 ετών, τότε η μητέρα του μπορεί να υποβάλει αίτηση για μερική απασχόληση.
• Η αποστολή μιας γυναίκας σε επαγγελματικό ταξίδι για να μεγαλώσει ένα παιδί χωρίς τη βοήθεια του πατέρα του είναι δυνατή μόνο αφού λάβει τη συγκατάθεσή της γραπτώς.
• Οι γυναίκες που μεγαλώνουν ένα παιδί κάτω των πέντε ετών δεν μπορούν να στρατολογηθούν μόνες για να εργαστούν τη νύχτα, τα Σαββατοκύριακα και τις αργίες.
• εάν μια ανύπαντρη μητέρα συντηρείται από παιδί με αναπηρία, δικαιούται 4 επιπλέον ημέρες άδειας επί πληρωμήμηνιαία σύμφωνα με ένα βολικό πρόγραμμα. Απαγορεύεται η μεταφορά αργιών σε επόμενους μήνες.

Η πληρωμή για άδεια ασθενείας για ανύπαντρη μητέρα πραγματοποιείται με τον ίδιο τρόπο όπως η πληρωμή για άδεια ασθενείας για γυναίκες σε οικογένειες με δύο γονείς. Δεν έχουν θεσπιστεί πρόσθετα προνόμια σε ομοσπονδιακό επίπεδο.

Χαρακτηριστικά της απόλυσης

Σύμφωνα με τον Εργατικό Κώδικα, ο εργοδότης δεν έχει το δικαίωμα να απολύσει ανύπαντρη μητέρα που έχει συντηρούμενο ανήλικο κάτω των 14 ετών ή παιδί με αναπηρία κάτω των 18 ετών. Αυτό ισχύει και για τις μειώσεις προσωπικού στην επιχείρηση.

Μια εξαίρεση είναι δυνατή στις ακόλουθες περιπτώσεις:

• κατά την εκκαθάριση μιας επιχείρησης·
• εάν ένας υπάλληλος δεν εκπληρώνει τα εργασιακά του καθήκοντα, πρέπει να υπάρχουν αποδεικτικά έγγραφα, για παράδειγμα, επίσημη ποινή).
• παραβίαση της εργασιακής πειθαρχίας και των επαγγελματικών ευθυνών (απουσία, καθυστέρηση, αποκάλυψη επίσημων πληροφοριών).
• παροχή ψευδών πληροφοριών κατά την απασχόληση.

Σπουδαίος! Η εργατική νομοθεσία προστατεύει πλήρως τα δικαιώματα των ανύπαντρων μητέρων. Εάν οι εργοδότες παραβιάζουν τα δικαιώματα μιας ανύπαντρης μητέρας, πριν προσφύγει στα δικαστήρια, μπορεί να υποβάλει καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας της πόλης της. Οι ειδικοί αυτού του οργανισμού είναι υποχρεωμένοι να διενεργούν επιθεώρηση και να λαμβάνουν μέτρα για την πρόληψη παραβιάσεων.

Φορολογικά πλεονεκτήματα και προνόμια

Ένας μόνος γονέας που μεγαλώνει ένα ανήλικο παιδί μπορεί να μειώσει την έκπτωση φόρου από τις μηνιαίες αποδοχές του ακριβώς διπλασιάστηκε. Για να αποκτήσετε ένα τέτοιο δικαίωμα, πρέπει να επικοινωνήσετε με το λογιστήριο της επιχείρησης με ένα συγκεκριμένο πακέτο εγγράφων.

Το πακέτο εγγράφων περιλαμβάνει:

• έγγραφο γέννησης του παιδιού·
• ένα έγγραφο που περιέχει πληροφορίες για διαζύγιο ή γάμο·
• εάν ένας ανήλικος σπουδάζει στο σχολείο, πηγαίνει στο νηπιαγωγείο ή στο κολέγιο, τότε θα απαιτείται πιστοποιητικό που να επιβεβαιώνει αυτό το γεγονός.
• εάν έχει περάσει λιγότερο από ένα έτος από την έναρξη μιας νέας εργασίας, τότε θα απαιτείται πιστοποιητικό Form 2-NDFL από τον προηγούμενο οργανισμό όπου εργαζόταν η γυναίκα.
• εάν το μωρό είναι ανάπηρο, τότε πρέπει να υποβάλετε ένα έγγραφο σχετικά με την υγεία του που περιέχει πληροφορίες σχετικά με την αναπηρία του.

Το ποσό της έκπτωσης διπλού φόρου το 2018 ήταν:

Οι ανύπαντρες μητέρες έχουν δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση αυτοπροσώπως στην εφορία του τόπου κατοικίας τους, με βεβαίωση στο έντυπο 3-NDFL και άλλα έγγραφα. Αυτό μπορεί να γίνει όταν ο εργοδότης για κάποιο λόγο δεν μπορεί να εκδώσει επιστροφή φόρου.

Εάν μια ανύπαντρη μητέρα ξαναπαντρευτεί, χάνεται το δικαίωμα διπλής έκπτωσης φόρου.

Κοινωνικές παροχές

Προσοχή! Εκτός από τα φορολογικά και εργασιακά επιδόματα και προνόμια, οι ανύπαντρες μητέρες έχουν διάφορα δικαιώματα στον κοινωνικό τομέα. Για παράδειγμα, με Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 1ης Ιουλίου 1995 Αρ. 677 «Σχετικά με την έγκριση των τυπικών κανονισμών σε ένα προσχολικό εκπαιδευτικό ίδρυμα», τα παιδιά εργαζομένων γονέων που τα μεγαλώνουν μόνοι εγγράφονται κυρίως σε προσχολικά εκπαιδευτικά ιδρύματα. Επίσης, τα δίδακτρα των παιδιών σε τέτοιους οργανισμούς έχουν μειωθεί κατά 50%.

Τα προνόμια ισχύουν για όλους τους τομείς της κοινωνικής ζωής του πληθυσμού, μεταξύ των οποίων:

• λαμβάνοντας έκπτωση 50% σε φάρμακα που αγοράζονται για παιδιά άνω των τριών ετών·
• παροχή της απαραίτητης βοήθειας για την προετοιμασία του παιδιού για το σχολείο, εάν μια ανύπαντρη μητέρα δεν είναι σε θέση να αγοράσει όλα όσα χρειάζεται.
• στο σχολείο, τα παιδιά που μεγαλώνουν ένας γονέας έχουν το δικαίωμα να έχουν δύο γεύματα στην καντίνα (για αυτό θα πρέπει να υποβάλετε αντίστοιχη αίτηση στο εκπαιδευτικό ίδρυμα που απευθύνεται στον διευθυντή).
• Παροχή δωρεάν συνεδριών μασάζ στα παιδιά από ειδικούς γιατρούς.
• το κράτος παρέχει δωρεάν ταξίδια σε κατασκηνώσεις και σανατόρια για παιδιά.
• Τα παιδιά τοποθετούνται σε προνομιακή ουρά για την είσοδο στα νηπιαγωγεία.
• 50% έκπτωση στα δίδακτρα του νηπιαγωγείου.
• παροχή από το κράτος έκπτωσης 30% στην εκπαίδευση του παιδιού σε οργανισμούς πρόσθετης εκπαίδευσης (αθλητικά σωματεία, σχολές ζωγραφικής κ.λπ.).

Εάν, για κάποιο λόγο, η διοίκηση του εκπαιδευτικού οργανισμού όπου σπουδάζει το παιδί αρνηθεί να παράσχει επιδόματα, μπορείτε να υποβάλετε καταγγελία σε ανώτερη αρχή. Αυτό θα μπορούσε να είναι το τμήμα κοινωνικής πρόνοιας της πόλης ή το περιφερειακό Υπουργείο Παιδείας.

Οφέλη στον τομέα της στέγασης

Τα οφέλη για τις ανύπαντρες μητέρες το 2019 στη βιομηχανία στέγασης προβλέπουν τη λήψη στέγης.

Η λήψη και η χρήση του κεφαλαίου μητρότητας δεν εξαρτάται από το αν η γυναίκα είναι ανύπαντρη μητέρα ή έχει έγγαμη σχέση. Αυτή, όπως κάθε γυναίκα, έχει το δικαίωμα να δαπανήσει το κεφάλαιο μητρότητας για τις ανάγκες που προβλέπονται από το κράτος.

Τέτοιες ανάγκες περιλαμβάνουν την επέκταση του ζωτικού σας χώρου.

Το δικαίωμα επέκτασης του ζωτικού χώρου

Για να μπει στη λίστα αναμονής για διευρυμένες συνθήκες στέγασης, μια γυναίκα πρέπει να είναι κάτω των 35 ετών.

Για να γίνει αυτό, οι ανύπαντρες μητέρες πρέπει να ετοιμάσουν ένα πακέτο εγγράφων. Όλα τα έγγραφα υποβάλλονται προς εξέταση στην επιτροπή στέγασης, η οποία βρίσκεται στη διοίκηση στον τόπο κατοικίας του αιτούντος.

Ο κατάλογος των εγγράφων περιλαμβάνει:

• δήλωση;
• διαβατήριο του αιτούντος·
• πιστοποιητικό ανύπαντρης μητέρας·
• πιστοποιητικά εισοδήματος και την αξία της ιδιοκτησίας·
• έγγραφο που αποδεικνύει το γεγονός της γέννησης του παιδιού·
• έγγραφο που επιβεβαιώνει την εγγραφή για 10 χρόνια ·
• πιστοποιητικό επιθεώρησης χώρου διαβίωσης για τα τελευταία πέντε χρόνια.

Σε μεμονωμένες περιπτώσεις, οι ειδικοί του τμήματος μπορούν να ζητήσουν άλλα έγγραφα από τον αιτούντα.

Λήψη για προβολή και εκτύπωση:

Έχοντας εξετάσει την υποβληθείσα λίστα εγγράφων, οι υπάλληλοι της επιτροπής στέγασης αναγνωρίζουν τη γυναίκα ως χαμηλού εισοδήματος και χρειάζεται βελτίωση των συνθηκών στέγασής της.

Χρειάζεστε πληροφορίες για αυτό το θέμα; και οι δικηγόροι μας θα επικοινωνήσουν μαζί σας σύντομα.

Πώς να επιταχύνετε τη διαδικασία απόκτησης στέγης

Στην πράξη, η λήψη στεγαστικών επιδομάτων για μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να διαρκέσει αρκετά χρόνια, παρά το γεγονός ότι έχει το δικαίωμα σε αυτό.

Για να επιταχύνετε αυτή τη διαδικασία χρειάζεστε:

• ξεκινήστε τη συλλογή εγγράφων πριν το παιδί συμπληρώσει την ηλικία των τριών ετών.
• συμβουλευτείτε έναν δικηγόρο που ασχολείται συχνά με τέτοια θέματα για να μελετήσει πιο διεξοδικά το θέμα της απόκτησης στέγης.
• Αφού υποβάλετε όλα τα έγγραφα στην επιτροπή στέγασης, μην ξεχάσετε να ρωτήσετε για την πρόοδο της αίτησής σας.

Πρόσθετα προνόμια στον τομέα της στέγασης

Μερικές ανύπαντρες μητέρες δεν αντέχουν να ζουν σε κακές συνθήκες και συνάπτουν στεγαστικό δάνειο για να αγοράσουν ένα σπίτι.

Ανήκουν στην κατηγορία των πολιτών που μπορούν να συνάψουν υποθήκη με προνομιακούς όρους. Αυτό σημαίνει ότι το επιτόκιο και η περίοδος αποπληρωμής του δανείου θα είναι σημαντικά χαμηλότερα από ό,τι για τους απλούς ανθρώπους που συνάπτουν υποθήκη.

Σπουδαίος! Για τις μητέρες που ζουν στη Μόσχα, υπάρχει ένα επιπλέον όφελος κατά την ενοικίαση ενός διαμερίσματος. Συνίσταται στην επιστροφή ενός συγκεκριμένου ποσού χρημάτων που πληρώνει για ενοίκιο. Αλλά, αυτό θα ισχύει μόνο εάν ο ιδιοκτήτης πληρώσει φόρους για την ενοικιαζόμενη περιοχή.

Οι ανύπαντρες μητέρες έχουν το δικαίωμα:

• μην πληρώνετε λογαριασμούς κοινής ωφελείας για τον καθαρισμό του σπιτιού και την απομάκρυνση των σκουπιδιών από την αυλή έως ότου το μωρό φτάσει στο ενάμιση έτος.
• εάν αυτή και το μωρό ζούσαν σε διαμέρισμα ή σπίτι υπηρεσίας, τότε κατά την έξωση, απαιτείται να παρέχουν ισοδύναμη στέγαση.

Οι ανύπαντρες μητέρες έχουν δικαίωμα να λαμβάνουν επιδόματα και άλλα κίνητρα από το κράτος, βάσει της νομοθεσίας που ίσχυε κατά τον χρόνο υποβολής αίτησης για το καθεστώς της ανύπαντρης μητέρας.

Αγαπητοι αναγνωστες!

Περιγράφουμε τυπικούς τρόπους επίλυσης νομικών ζητημάτων, αλλά κάθε περίπτωση είναι μοναδική και απαιτεί ατομική νομική βοήθεια.

Για να επιλύσετε γρήγορα το πρόβλημά σας, συνιστούμε να επικοινωνήσετε ειδικευμένους δικηγόρους του ιστότοπού μας.

Η θέση της ανύπαντρης μητέρας στον σύγχρονο κόσμο έχει πάψει να σοκάρει τις νεαρές γυναίκες. Από αυτή την άποψη, ο αριθμός των γυναικών που μεγαλώνουν μόνες τους παιδιά, χωρίς τη βοήθεια ανδρών, αυξάνεται σε όλο τον κόσμο.

Πολλοί από αυτούς έχουν μεγάλη ανάγκη και εδώ έρχεται να τους βοηθήσει το κράτος, το οποίο όχι μόνο βοηθά οικονομικά (για παράδειγμα, στην αγορά επιδοτούμενης κατοικίας), αλλά προστατεύει και τα συμφέροντα των γυναικών σε πολλούς κοινωνικούς τομείς.

Αλλά για να επωφεληθείτε από αυτή τη βοήθεια, θα πρέπει να μάθετε τα δικαιώματά σας.

Το 2019, οι ανύπαντρες μητέρες θα μπορούν να λαμβάνουν διάφορες μορφές χρηματικής αποζημίωσης. Αναμφίβολα, μια τέτοια στήριξη από το κράτος είναι πολύ σημαντική, αφού τα χρηματικά ποσά, κατ' αρχήν, δεν είναι λίγα. Τα επιδόματα για τις ανύπαντρες μητέρες το 2019 θα αναπροσαρμόζονται κατά 4%, όπως όλες οι άλλες κοινωνικές πληρωμές σε άλλες κατηγορίες πολιτών.

Επίσης, από την 1η Ιανουαρίου 2019, οι συντάξεις και οι μισθοί θα αναπροσαρμόζονται με το καθορισμένο ποσοστό. Παρακάτω μπορείτε να δείτε πώς θα αλλάξουν τα επιδόματα τέκνων για ανύπαντρες μητέρες το 2019.

Ποσό μηνιαίου επιδόματος για τέκνα: 2018 - 2019

Από 0 έως 1,5 ετών 2.228 τρίψτε. 2317,12 τρίψτε.

Από 1,5 ετών έως 3 ετών 3.248 τρίψτε. 3.377,92 RUB

Από 3 ετών έως 7 ετών 1.115 τρίψτε. 1159,6 τρίψτε.

Από 7 ετών και άνω 558 τρίψτε. 580,32 RUB

Ποσό μηνιαίου επιδόματος για παιδιά ανύπαντρων μητέρων:

Από 0 έως 1,5 ετών 4.456 τρίψτε. 4634,24 τρίψτε.

Από 1,5 έως 3 έτη 5.476 ρούβλια. 5695,04 τρίψτε.

Από 3 ετών έως 7 ετών 2.228 τρίψτε. 2317,12 τρίψτε.

Από 7 ετών και άνω 1.114 RUB. 1.158,56 RUB

Ποσό μηνιαίου επιδόματος για παιδιά των οποίων οι γονείς αποφεύγουν τις πληρωμές για τη στήριξη τέκνων:

Από 0 έως 1,5 έτος 3.063 τρίψτε. 3.185,52 RUB

Από 1,5 ετών έως 3 ετών 4.083 τρίψτε. 4.246,32 RUB Από 3 ετών έως 7 ετών 1.671 τρίψιμο. 1.737,84 RUB

Από 7 ετών και άνω 835 τρίψτε. 868,4 τρίψτε.

40% των μισθών (αν μια ανύπαντρη μητέρα εργαζόταν πριν πάει σε άδεια μητρότητας). Το επίδομα αυτό από τον εργοδότη καταβάλλεται σε μια ανύπαντρη μητέρα σε μηνιαία βάση μέχρι το παιδί να γίνει 18 μηνών.

3000 ρούβλια - επίδομα από την υπηρεσία απασχόλησης. Καταβάλλεται σε μια ανύπαντρη μητέρα μηνιαίως εάν η γυναίκα αναφέρεται ως άνεργη. Αυτές οι πληρωμές σε μετρητά εκχωρούνται μηνιαίως μέχρι το παιδί (ένα) να γίνει 18 μηνών.

5.800 ρούβλια - επίδομα από την υπηρεσία απασχόλησης. Καταβάλλεται σε άνεργη ανύπαντρη μητέρα με δύο ή περισσότερα παιδιά μέχρι την ηλικία των 18 μηνών. Πληρωμή σε μετρητά ίση με το κόστος ζωής στην περιοχή. Ανατίθεται σε ανύπαντρες μητέρες με οικογενειακό καθεστώς χαμηλού εισοδήματος για το τρίτο και τα επόμενα παιδιά τους. Οι ανύπαντρες μητέρες λαμβάνουν αυτή την οικονομική στήριξη από το κράτος μέχρι το τρίτο και το επόμενο παιδί(τα) να γίνουν 36 μηνών.

Διατίθενται 17.000 ρούβλια για κάθε παιδί που γεννιέται. Το ποσό αυτό καταβάλλεται μία φορά ως ενίσχυση στις οικογένειες κατά τη γέννηση του μωρού (ανεξάρτητα από την ημερομηνία γέννησης). Αυτά τα χρήματα μπορούν να δαπανηθούν σε καρότσι, ρούχα και άλλα απαραίτητα πράγματα στα πρώτα στάδια της ζωής του μωρού. Αυτό το χρηματικό ποσό καταβάλλεται σε όλες τις γυναίκες: τόσο σε ανύπαντρες μητέρες όσο και σε παντρεμένες γυναίκες. Και δεν έχει σημασία αν μια γυναίκα εργάζεται ή όχι. Το ποσό αυτό οφείλεται ανεξάρτητα από την εργασιακή δραστηριότητα. Για να υποβάλετε αίτηση για αυτό το επίδομα, πρέπει να επικοινωνήσετε με την κοινωνική ασφάλιση στον τόπο διαμονής σας. Η γυναίκα πρέπει να προσκομίσει πιστοποιητικό ότι ο δεύτερος γονέας δεν έλαβε αυτό το επίδομα. Εάν πρόκειται για ανύπαντρη μητέρα, τότε σε μια τέτοια γυναίκα πρέπει να επιδεικνύονται πιστοποιητικά που να επιβεβαιώνουν την κατάστασή της. Είναι ήδη σαφές από αυτό ότι το παιδί δεν έχει πατέρα.
Από το 2019, θα καταβάλλονται 10.000 ρούβλια για κάθε πρώτο παιδί έως ότου το παιδί συμπληρώσει το 1,5 έτος της ηλικίας του. Αυτή η χρηματική αποζημίωση οφείλεται σε όλες τις γυναίκες: τόσο στις ανύπαντρες μητέρες όσο και σε εκείνες των οποίων ο πατέρας του παιδιού είναι νόμιμα εκχωρημένος. Η ρωσική κυβέρνηση σχεδιάζει να καταβάλει αυτό το επίδομα μέχρι το 2022. Το ποσό του θα αυξηθεί σε σύγκριση με το 2018 και αναμένεται να είναι 11.000 ρούβλια.

Η κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας εξετάζει ετησίως ζητήματα όσων χρειάζονται κρατική υποστήριξη, η οποία αποτελεί αναπόσπαστο στοιχείο στη λήψη αποφάσεων για τη δημιουργία νέων προγραμμάτων υποστήριξης για διαφορετικές κατηγορίες πολιτών.

Διατίθενται 6.200 ρούβλια για το δεύτερο παιδί μέχρι να συμπληρώσει την ηλικία των 3 ετών. Αυτά τα χρήματα καταβάλλονται επίσης για τη διατροφή του μωρού σε όλες τις γυναίκες, ανύπαντρες και έγγαμες ή που έχουν νόμιμα ορισμένο πατέρα του παιδιού στο πιστοποιητικό γέννησης. Αυτή η κρατική υποστήριξη είναι αναμφίβολα μια καλή βοήθεια για κάθε γυναίκα, ωστόσο, αυτό το κοινωνικό συμπλήρωμα εξακολουθεί να συζητείται στην κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας (Πρέπει να επικοινωνήσετε με την κοινωνική ασφάλιση στον τόπο διαμονής σας). Η ανατροφή ενός παιδιού είναι ένα από τα πιο δύσκολα καθήκοντα και κάθε γυναίκα στην πολιτεία χρειάζεται τέτοια υποστήριξη. Τα τελευταία χρόνια, οι πληρωμές σε μετρητά σε γυναίκες για τεκνοποίηση έχουν πολλαπλασιαστεί και τα προγράμματα πληρωμών έχουν επεκταθεί. Αυτό έχει καλή επίδραση στη δημογραφική ανάπτυξη, δηλαδή στο ποσοστό γεννήσεων στη χώρα, το οποίο είναι αναμφισβήτητα σημαντικό για την οικονομική ανάπτυξη στο κράτος. Για να λάβει αυτό το επίδομα, μια γυναίκα μπορεί να είναι είτε άνεργη είτε εργαζόμενη. Αυτό δεν επηρεάζει την καταβολή των παροχών.

Επίδομα τέκνου για το καθεστώς χαμηλού εισοδήματος μέχρι το παιδί να συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας του. Μια ανύπαντρη μητέρα, έχοντας γεννήσει πολλά παιδιά, μπορεί να πληροί τις προϋποθέσεις για το καθεστώς της «οικογένειας χαμηλού εισοδήματος». Μια τέτοια οικογένεια δικαιούται πρόσθετες παροχές και παροχές, που παρέχονται διαφορετικά σε κάθε μεμονωμένη περιοχή. Για να μάθετε πόσα πρόσθετα κεφάλαια μπορεί να λάβει μια ανύπαντρη μητέρα με αυτό το καθεστώς, πρέπει να επικοινωνήσει με το τμήμα κοινωνικής ασφάλισης στον τόπο διαμονής της. Εκεί είναι υποχρεωμένοι να της εξηγήσουν όλες τις λεπτομέρειες λήψης των απαιτούμενων πληρωμών στην πόλη τους.

Βοήθεια από το κράτος σε είδος. Μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να λάβει υποστήριξη για το παιδί της στην περιοχή της με τη μορφή ενός σετ ρούχων και τροφίμων. Σε κάθε περιοχή, το ποσό αυτής της κρατικής βοήθειας μπορεί να διαφέρει. Επομένως, για λεπτομερείς πληροφορίες, πρέπει να επικοινωνήσετε με το τμήμα κοινωνικής ασφάλισης του τόπου διαμονής σας.

Πιστοποιητικό κεφαλαίου μητρότητας 453.026 ρούβλια. Κάθε ανύπαντρη μητέρα που θα γεννήσει παιδί θα μπορεί να λάβει αυτό το ποσό το 2019. Το ποσό αυτό οφείλεται ανεξάρτητα από την έγγαμη κατάσταση και αν ο πατέρας έχει παιδί.

Πώς καθορίζεται το καθεστώς της «ανύπαντρης μητέρας»;

Δεν μπορεί κάθε γυναίκα που μεγαλώνει μόνη της ένα παιδί να αναγνωρίζεται ως ανύπαντρη μητέρα. Για να σας εκχωρηθεί αυτή η κατάσταση, πρέπει να πληρούνται ορισμένες προϋποθέσεις:

1. Θα πρέπει να υπάρχει μια παύλα στη στήλη του πατέρα. Ταυτόχρονα, μια γυναίκα μπορεί να είναι επίσημα παντρεμένη, αλλά ο σύζυγός της να μην αναγνωρίζει το μωρό ως δικό του.
2. Εάν μια γυναίκα δεν είναι παντρεμένη, αλλά αναλαμβάνει την ευθύνη για τα υιοθετημένα παιδιά.
3. Όταν το παιδί δεν εμφανιστεί εντός της προθεσμίας των 300 ημερών μετά την επίσημη διαδικασία διαζυγίου και ο σύζυγος, πλέον πρώην, δεν συμφωνεί να αναγνωρίσει το παιδί ως νόμιμο κληρονόμο του και αρνείται να επιβεβαιώσει την πατρότητά του με τον κατάλληλο τρόπο.

Αυτή η κατάσταση μπορεί να παρέχεται με διάφορους τρόπους:

• μέσω επίσκεψης στο γραφείο μητρώου και στη συνέχεια συμπλήρωσης ειδικού πιστοποιητικού στο έντυπο 25·
• με επίσκεψη στο Κέντρο Κρατικών Υπηρεσιών·
• επισκεπτόμενοι την ιστοσελίδα του δημαρχείου, εν προκειμένω της πρωτεύουσας, αφήνοντας μια αίτηση εκεί διαδικτυακά.

Επιδοτήσεις που παρέχονται αποκλειστικά σε ανύπαντρες μητέρες στη Μόσχα

Σε γενικές γραμμές, κάθε γυναίκα που ζει στη χώρα μας, μετά τη γέννηση ενός μωρού, ανεξαρτήτως ιδιότητας και πόλης διαμονής, έχει το δικαίωμα να υπολογίζει σε μια σειρά οικονομικής στήριξης σε ομοσπονδιακό επίπεδο. Αλλά σήμερα συζητάμε ένα θέμα που σχετίζεται με πρόσθετα επιδόματα για τις ανύπαντρες μητέρες στη Μόσχα, τα οποία πληρώνονται από τις τοπικές αρχές και επομένως από το γραφείο του δημάρχου της πρωτεύουσας:

1. Αποζημιώσεις για έξοδα μετά την άνοδο της τιμής ορισμένων προϊόντων διατροφής. Αυτή η πληρωμή προορίζεται για μητέρες με παιδιά κάτω των 3 ετών, το ποσό της είναι 675 ρούβλια το μήνα.
2. Επιδότηση με βάση το βιοτικό επίπεδο. Αυτό το επίδομα πιθανότατα θα παραμείνει αμετάβλητο και θα ανέλθει σε 750 ή 300 ρούβλια (το πρώτο από αυτά τα ποσά οφείλεται σε οικογένειες που θεωρούνται χαμηλού εισοδήματος). Τέτοιες πληρωμές γίνονται μέχρι τα 16α γενέθλια του παιδιού και εάν, όταν φτάσει σε αυτήν την ηλικία, δεν έχει αποφοιτήσει από το λύκειο, τότε μέχρι να ενηλικιωθεί πραγματικά.
3. Μεταγραφές που γίνονται μηνιαίως για κάθε παιδί της οικογένειας, μέχρι να συμπληρώσει την ηλικία της ενηλικίωσης:

• ηλικία έως έξι μηνών - 2500 ρούβλια.
• ηλικία έως τριών ετών - 4500 ρούβλια.
• ηλικίας έως δεκαοκτώ ετών - 2500 ρούβλια.

Πώς να λάβετε επιδόματα για ανύπαντρες μητέρες το 2019

Μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να λάβει επιδόματα επικοινωνώντας με τις κατάλληλες υπηρεσίες. Αυτό μπορεί να είναι οι υπηρεσίες κοινωνικής ασφάλισης, το ρωσικό ταμείο συντάξεων ή ο τόπος εργασίας. Πρέπει να έχετε μαζί σας τα ακόλουθα έγγραφα:

1. Αίτηση για χορήγηση επιδομάτων.
2. Πιστοποιητικό γέννησης όλων των τέκνων.
3. Βεβαίωση από τον τόπο εργασίας σας ή από την υπηρεσία απασχόλησης.
4. Πιστοποιητικό διαζυγίου, εάν υπάρχει.
5. Εάν το παιδί υιοθετηθεί, απαιτείται ειδικό έγγραφο που να επιβεβαιώνει αυτό το γεγονός.
6. Ταυτοποίηση.

Εντός δέκα ημερών από την υποβολή όλων των εγγράφων, θα εκχωρηθούν οικονομικά οφέλη.

Πρόσθετα οφέλη και εγγυήσεις για τις ανύπαντρες μητέρες

Εκτός από την οικονομική βοήθεια, οι ανύπαντρες μητέρες είναι εγγυημένα να λαμβάνουν κοινωνικά επιδόματα:

• Δωρεάν διανομή φαγητού στην κουζίνα του γαλακτοκομείου.
• η χορήγηση φαρμάκων με συνταγή παιδίατρου είναι δωρεάν.
• Δωρεάν πρόσβαση σε μια συνεδρία μασάζ στην κλινική.
• δωρεάν φαγητό στην καντίνα του σχολείου.
• οι σύλλογοι παρέχουν έκπτωση 30% στις υπηρεσίες τους (μουσική, αθλητική, εκπαιδευτική).
• πληρωμή για ταξίδια σε καλοκαιρινές κατασκηνώσεις ή θέρετρα υγείας·
• δωρεάν διανομή γραφικής ύλης για μαθητές.
• Η εγγραφή στο νηπιαγωγείο πραγματοποιείται χωρίς ουρά.
• Μετά το μαιευτήριο, η μητέρα λαμβάνει ένα φάκελο και όλα τα αγαθά που χρειάζονται για πρώτη φορά.
• Τα παιδιά κάτω των επτά ετών μπορούν να ταξιδεύουν ελεύθερα με τα μέσα μαζικής μεταφοράς.
• Δωρεάν είσοδος σε θέατρα, εκθέσεις, μουσεία και ζωολογικούς κήπους.
• Τα σχολικά βιβλία και άλλα απαραίτητα πράγματα για μελέτη αγοράζονται με προνομιακούς όρους.
• την ευκαιρία να λάβετε πρόσθετη άδεια 14 ημερών μία φορά το χρόνο·
• μια ανύπαντρη μητέρα έχει δικαίωμα να συμμετάσχει σε πρόγραμμα που αποσκοπεί στη βελτίωση της ποιότητας της στέγασης ή στην αγορά άλλης ακίνητης περιουσίας.

Οι γυναίκες που μεγαλώνουν παιδιά χωρίς τη βοήθεια του συζύγου τους μπορούν να αποκτήσουν νέα στέγαση υπό τις ακόλουθες προϋποθέσεις:

• στο έγγραφο γέννησης τουλάχιστον ενός από τα παιδιά, δεν πρέπει να υπάρχουν πληροφορίες για τον πατέρα.
• απαράδεκτες συνθήκες διαβίωσης, για παράδειγμα, το σπίτι είναι ερειπωμένο ή τα μέλη της οικογένειας υποφέρουν από έλλειψη τετραγωνικών μέτρων:
• Είναι επιτακτική ανάγκη η μητέρα να έχει καθεστώς χαμηλού εισοδήματος.

Αξίζει να καταλάβουμε ότι η διαδικασία απόκτησης στέγης θα πάρει πολύ χρόνο. Η απλή επιβεβαίωση της ανάγκης για νέο ακίνητο μπορεί να διαρκέσει έως και 4 μήνες. Στη συνέχεια, πραγματοποιείται εγγραφή σε ειδική ουρά.

Οφέλη για τις εργαζόμενες ανύπαντρες μητέρες

Η νομοθεσία παρέχει στις εργαζόμενες μητέρες ειδικές εγγυήσεις και προνόμια, όπως:

Παροχές και αποζημιώσεις για το νηπιαγωγείο

Υπάρχουν προνομιακές προϋποθέσεις για τη φοίτηση των παιδιών στο νηπιαγωγείο. Πρέπει να καταλάβετε ότι αυτό ισχύει μόνο για κρατικά και δημοτικά εκπαιδευτικά ιδρύματα. Ισχύουν ορισμένες προϋποθέσεις:

1. Για το πρώτο παιδί, πρέπει να πληρώσετε τουλάχιστον το 20% του ποσού που έχει καθοριστεί από την οντότητα.
2. Για το δεύτερο παιδί χρειάζεται να συνεισφέρετε όχι λιγότερο από 50%.
3. Για τα επόμενα παιδιά, το κράτος αποζημιώνει το κόστος της εκπαίδευσης στα προσχολικά ιδρύματα μόνο το 30% του ποσού.

Παιδιά ανύπαντρων μητέρων εγγράφονται στο νηπιαγωγείο εκτός σειράς. Πρέπει να συντάξετε ένα έγγραφο που να δηλώνει ότι η μητέρα όντως μεγαλώνει ένα παιδί χωρίς σύζυγο και να επικοινωνήσετε με ένα εκπαιδευτικό ίδρυμα.

Οφέλη κατά την πληρωμή για κοινόχρηστα

Οι οικογένειες με χαμηλό εισόδημα έχουν το δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση για εκπτώσεις στους λογαριασμούς κοινής ωφελείας. Το μωρό πρέπει να λουστεί, πολλά ρούχα πρέπει να πλυθούν και δεν μπορείτε να κάνετε χωρίς ζεστό νερό. Η παρουσία κανονικής θέρμανσης αποκλείεται. Η λήψη επιδότησης γίνεται μεμονωμένα και σύμφωνα με τη διαδικασία που έχει ορίσει η περιφέρεια. Τα κέντρα στέγασης πόλεων παρέχουν όλες τις απαραίτητες πληροφορίες στις επίσημες ιστοσελίδες τους.

Ένας μόνος γονέας μπορεί να μην χρειαστεί να πληρώσει για τη συλλογή των σκουπιδιών μέχρι το παιδί να γίνει ενάμιση έτους. Αν το 22% του εισοδήματος μιας μητέρας πηγαίνει για να πληρώσει κοινόχρηστα, τότε δικαιούται εκπτώσεις και επιδοτήσεις.

Υπάρχει αποζημίωση για δαπάνες που σχετίζονται με την ενοικίαση κατοικίας. Οι πληρωμές ισχύουν μέχρι το παιδί να γίνει τριών ετών. Μια ανύπαντρη μητέρα μπορεί να αγοράσει ή να χτίσει ακίνητη περιουσία υπό ειδικούς όρους. Τα ποσά αποζημίωσης κυμαίνονται από 50 έως 70%.

Θα πρέπει να υποτεθεί ότι το κράτος φροντίζει για τα χαμηλά εισοδηματικά τμήματα του πληθυσμού και βοηθά με κάθε δυνατό τρόπο να διατηρηθεί η ευημερία των μονογονεϊκών οικογενειών. Δεν πρέπει να καθυστερήσετε την αίτηση για επιδόματα και επιδόματα, γιατί η διαδικασία απαιτεί πολύ χρόνο.

Περισσότερες λεπτομέρειες στο βίντεο: