बुढ़ापे में बीमा पेंशन। वृद्धावस्था की बीमा पेंशन
ये परिवर्तन लागू हुए 1 जनवरी, 2015 से और इस दिन कार्य करना जारी रखें। वर्तमान में नया पेंशन सुधार विकसित नहीं हुआ है।
सुधार के इस चरण के ढांचे के भीतर, बीमा और संचय पर श्रम पेंशन। साथ ही, नागरिक योगदान का हिस्सा किसी भी गैर-राज्य पेंशन निधि या प्रबंधन कंपनी (निजी या राज्य) में अपने विवेकानुसार अनुवाद कर सकता है। चुना हुआ संगठन होगा योगदान और समय के साथ, पेंशन बचत की मात्रा में वृद्धि।
उन नागरिकों के लिए जो सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंच चुके हैं और पेंशन प्राप्त कर चुके हैं, लेकिन, वृद्धि पूर्वाभास नहीं।
बढ़े हुए आकार में स्थापना
ऐसे नागरिकों की कई श्रेणियां हैं जिनके साथ संचय के न्यूनतम हिस्से को बढ़ी हुई राशि में भुगतान किया जाता है। इनमें अक्षम लोगों, उत्तरी, 80 वर्षीय सेवानिवृत्त और अधिक आयु और नागरिक शामिल हैं जिनके पास आश्रित हैं।
- विकलांगता भुगतान करने के लिए जब आरकेएस में काम करते हैं उनका एफवी 50% बढ़ता है, और इस तरह के क्षेत्रों के बराबर काम के अभ्यास में - 30% तक।
- के लिये 80 साल की प्राप्ति नियत भुगतान 2 गुना बढ़ जाता है।
- की उपस्थिति में अक्षम आश्रित प्रत्येक अक्षम (3 लोगों तक) के लिए एफवी 1660.9 7 रूबल बढ़ जाता है। यदि आरसीसी में कोई अनुभव है, तो अधिभार 1.5 गुना बढ़ जाता है, और यदि सीओपी - 1.3 गुना समान क्षेत्रों में अनुभव होता है।
सुदूर उत्तर और बस्तियों के समतुल्य क्षेत्रों के क्षेत्रों में भी रहना, बढ़ी हुई राशि में भुगतान की स्थापना की गई है जिले के गुणांक के लिए.
निश्चित भुगतान के बिना बीमा पेंशन
हालांकि, बीमा पेंशन प्रावधान ऐसे नागरिकों को राशि को ध्यान में रखे बिना स्थापित किया जाता है निश्चित भुगतान.
28 दिसंबर, 2013 के संघीय कानून के अनुसार, एन 400-एफजेड, धन के लिए, इन पेंशनरों को निम्नलिखित मानदंडों का पालन करना होगा:
- व्यक्तिगत पेंशन गुणांक की एक निश्चित मात्रा (2018 में 13.8) है;
- लंबी सेवा के लिए या राज्य से विकलांगता के संबंध में भुगतान करना होगा;
- 2018 में कम से कम 9 साल, 15 साल तक एक वर्ष की वृद्धि के बाद;
- उपलब्धि - महिलाओं के लिए 55 साल और पुरुषों के लिए 60।
रिटायरमेंट राइजिंग अनुपात
पेंशन कानून के अनुसार, बीमाकृत व्यक्ति को बढ़ाने के लिए स्वतंत्र रूप से पेंशन के पर्चे की तारीख निर्धारित कर सकते हैं। यह अपनी नियुक्ति के लिए आवेदन करने के लिए लाभदायक हो गया है। बाद की उम्र मेंचूंकि बढ़ते गुणांक अब बीमा पेंशन और निश्चित वेतन के लिए उपयोग किए जाते हैं।
सेवानिवृत्ति की आयु की घटना के लिए भुगतान के लिए आवेदन करते समय प्रीमियम गुणांक के कारण वृद्धि का आकार उन वर्षों की संख्या पर निर्भर करता है जिनके लिए नागरिक सेवानिवृत्ति स्थगित कर देगा।
गुणांक को बढ़ाने का अधिकार देने वाले वर्षों की संख्या इस पल से अपनी नियुक्ति के दिन को भुगतान करने का अधिकार निर्धारित करती है, लेकिन 1 जनवरी, 2015 से पहले नहीं।
प्रीमियम गुणांक के माध्यम से लाभ बढ़ाने का अधिकार बीमाकृत व्यक्तियों का लाभ लेने का अधिकार है जो पहले से ही सेवानिवृत्त हैं। इस मामले में, उन्हें पहले से अर्जित बीमा पेंशन प्राप्त करने से इनकार करने के लिए आवेदन करने की आवश्यकता है। नियोजित अवधि की समाप्ति के बाद जो होना चाहिए 12 महीने से कम नहींसंचय को बीमाकृत व्यक्ति के बयान के अनुसार बहाल किया जाएगा, और बूस्ट को भुगतान पर लागू किया जाएगा। वृद्धि उन वर्षों की संख्या पर निर्भर करती है जिनके लिए लाभ स्थगित कर दिया जाता है, जो अनुप्रयोगों और कानून द्वारा शासित होता है "बीमा पेंशन पर".
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टिप्पणियाँ (55)
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2015 तक, रूस में एक श्रम पेंशन मौजूद थी, जिसमें बीमा और संचय भागों शामिल थे। अब "श्रम पेंशन" की अवधारणा मौजूद है, इसके बजाय, इसके बजाय क्या दिखाई दिया दो स्वतंत्र विचार: बीमा और संचयी पेंशन।
इसके अलावा, नागरिक के काम के वर्षों का मूल्यांकन अब किया गया है पेंशन अंक (व्यक्तिगत पेंशन गुणांक) जिसमें एफआईयू को भुगतान किए गए बीमा प्रीमियम का अनुवाद करना शुरू हुआ।
विधायी स्तर पर, कई सामाजिक और महत्वपूर्ण अवधि कहा जाता है nESTRAKAVY। यह:
- बच्चे की देखभाल करने के लिए छुट्टी;
- कॉल के लिए सैन्य सेवा;
- नागरिक देखभाल अवधि 80 वर्ष से अधिक पुरानी, \u200b\u200bआदि
इन सभी अवधि के लिए, पेंशन अंक भी चार्ज किए जाते हैं, जो पेंशन प्रावधान निर्धारित करते समय भविष्य में जिम्मेदार होंगे।
यहां तक \u200b\u200bकि जो पहले से ही सेवानिवृत्त हैं और नकद भुगतान प्राप्त कर सकते हैं अस्थायी रूप से मना कर देना उनके पेंशन से। फिर से नियुक्ति के लिए आवेदन करने के बाद, एक वर्ष से पहले नहीं, नागरिकों की गणना प्रीमियम गुणांक में गणना की जाएगी।
एक विस्तारित आकार में कब स्थापित किया जाता है?
- 80 साल की सेवानिवृत्त उम्र प्राप्त करना;
- आश्रितों की उपस्थिति;
- दूर उत्तर के क्षेत्रों में कार्य अनुभव;
- गंभीर जलवायु स्थितियों वाले क्षेत्रों में स्थायी आवास।
पुराने आयु बीमा पेंशन के सभी प्राप्तकर्ता, 80 साल तक पहुँच गया, एफवी दोगुनी में भरोसा कर रहा है।
काम करने वाले नागरिकों के लिए कैलेंडर वर्षों की निश्चित राशि चरम उत्तर में या उनके बराबर क्षेत्रों में, भुगतान की गई राशि में भुगतान किया जाता है, भले ही वे अब कहां रहते हैं।
लेकिन इन स्थितियों में स्थायी रूप से निवास करने वाले "उत्तरी" के लिए, आकार बढ़ता है जिला गुणांकजो इस क्षेत्र से मेल खाता है। साथ ही, इस क्षेत्र में लगातार निवास करना और इसकी पुष्टि करना आवश्यक है।
इंडेक्सिंग मुद्रास्फीति से जनसंख्या की सुरक्षा है, भुगतान (पेंशन, लाभ, मजदूरी, राज्य कर्मचारियों) को बढ़ाने से कि मुद्रास्फीति के कारण कीमतें बढ़ गई हैं।
रूसी संघ में, पेंशन accruals ऐसे भागों से मिलकर बनता है:
- बेसिक (सभी नागरिकों के लिए अर्जित: बेरोजगार, बेघर, इसे करने का अधिकार है, जिसके पास पासपोर्ट है)।
- बीमा (पेंशन कोष में कटौती पर निर्भर करता है)।
- संचय (1 9 67 के बाद पैदा हुए नागरिक योगदान के निवेश के परिणामों पर निर्भर करते हैं)।
2018 में पेंशन के मूल भाग का आकार दो बार बढ़ गया - फरवरी और अप्रैल में।
रूस में 2018 में बेस पेंशन और उनकी वृद्धि के संबंध में सरकार की भविष्य की योजनाओं के बारे में सरकारी सहायता और गैर-कामकाजी सेवानिवृत्त लोगों को सरकारी सहायता बढ़ाने के लिए यह कितना है।
पेंशन के बुनियादी (निश्चित) हिस्से को उनके रोजगार के अनुभव के बावजूद रूसी संघ के सभी नागरिकों से लिया जाता है। रूसी संघ के सभी नागरिक दावा कर रहे हैं, जिनमें उन लोगों सहित जिन्होंने कभी भी किसी अन्य कारण से काम नहीं किया है।
ऐसे पैरामीटर के अनुसार निश्चित भुगतान अर्जित किए जाते हैं:पृौढ अबस्था।
- पृौढ अबस्था।
- विकलांगता।
- आश्रित की सामग्री।
- उत्तरी अनुभव की उपस्थिति।
- कृषि में काम करते हैं।
- दूर उत्तर के क्षेत्रों में आवास।
निश्चित accruals का आकार लगातार बढ़ना चाहिए, यह "बीमा पेंशन पर" कानून के अनुच्छेद 16 में कहा गया है। मुख्य प्रावधान हैं:
- हर साल निश्चित भुगतान में वृद्धि होनी चाहिए। बढ़ती की मात्रा मुद्रास्फीति के प्रतिशत का पालन करना चाहिए। पुनर्मूल्यांकन 1 फरवरी से बाद में नहीं होना चाहिए। मुद्रास्फीति का प्रतिशत जिसके लिए पिछले कैलेंडर वर्ष में लाभ बढ़ाना चाहिए।
- 1 अप्रैल को, राज्य डूमा फिर से संकेत पर फैसला कर सकता है। निर्णय पेंशन फंड की वित्तीय क्षमताओं के अनुसार किया जाना चाहिए।
2016 में मूल पेंशन 2016 के विपरीत, पूरी तरह से अनुक्रमित किया गया था। फिर मुद्रास्फीति का आकार लगभग 13% तक पहुंच गया, और वृद्धावस्था भुगतान केवल 4% की वृद्धि हुई। किसी भी तरह की कमी के लिए क्षतिपूर्ति करने के लिए, 5000 रूबल में एक बार सहायता पर निर्णय लिया गया था। पेंशन फंड के अनुसार, सभी पेंशनभोगी, जो काम जारी रखते हैं, इस पैसे को प्राप्त करते हैं।
1 फरवरी, 2018 से श्रम पेंशन के मूल भाग का आकार
1 फरवरी से, 2018 में, बुढ़ापे में मूल पेंशन मुद्रास्फीति के प्रतिशत से बढ़ी (रोसस्टैट इसे निर्धारित करता है)। आधिकारिक आंकड़ों के मुताबिक, उपभोक्ता टोकरी की लागत में 5.4% की वृद्धि हुई है, जो मुद्रास्फीति का प्रतिशत है। अप्रैल में, एक और 0.38 बढ़ाने का फैसला किया गया था। इस प्रकार, 01.04 के रूप में 2018 में मूल श्रम पेंशन का आकार 4.824.3 रूबल है।
यदि मनुष्य की उम्र 80 वर्ष से अधिक हो गई है, तो इसके लिए मूल मैनुअल का आकार 100% तक बढ़ता है। इस साल, 80 से अधिक पेंशनभोगी 9,648.6 रूबल प्राप्त करते हैं।
एक अप्रिय क्षण यह था कि राज्य के फैसले के अनुसार 2018 तक काम करने वाले सेवानिवृत्त होने के लिए संसाधनों की अनुक्रमण को निलंबित करने के लिए, 2018 में पेंशन का मूल हिस्सा 01.04 तक उनके लिए बनी रही।
सच है, सरकार इस वर्ष के 1 अगस्त से काम करने के लिए और उनके लिए एक निश्चित भत्ता बढ़ गया है। यह पारंपरिक सूचकांक नहीं था जब मुद्रास्फीति के प्रतिशत में भुगतान की मात्रा बढ़ जाती है। वृद्धि इस बात पर निर्भर करती है कि एक नियोक्ता संगठन से पेंशन फंड का आरंभिक क्या हुआ। दूसरा मानदंड "पेंशन पॉइंट्स" की संख्या है, जो एक अच्छी तरह से योग्य आराम पर काम के दौरान पेंशनभोगी द्वारा अर्जित की गई थी।
लेकिन राज्य ने एक निश्चित सीमा की स्थापना की - वृद्धि की राशि तीन "पेंशन अंक" की लागत से अधिक नहीं होनी चाहिए। रूबल के मामले में - केवल 222।
विकलांगता पेंशन का मूल हिस्सा और 2018 में आश्रित की सामग्री
रूसी संघ में, सेवानिवृत्ति में वृद्धि के अधिकार ने केवल आई समूह के लोगों को अक्षम कर दिया है। संघीय कानून में, ऐसा कहा जाता है कि गैर-कार्यकारी समूह की विकलांगता के दौरान, नागरिक को 100% अधिभार के साथ मैनुअल प्राप्त होता है - यानी, न्यूनतम संचय से 2 गुना अधिक है।
तदनुसार, यदि पेंशन भुगतान पर लागू होता है, तो पहले समूह की विकलांगता होती है, 2018 में मूल विकलांगता पेंशन 9,648.6 रूबल है।
यदि पेंशनभोगी में एक अक्षम आश्रित (18 वर्ष तक का पोता, एक विकलांग बच्चा) होता है, तो इसके लिए तय किए गए तय होते हैं।
इस बारे में - संघीय कानून संख्या 400 के अनुच्छेद 17 का एक हिस्सा: "व्यक्तियों, जिनकी निर्भरता पर परिवार के सदस्य हैं" ... "बुढ़ापे की उम्र और बीमा के लिए बीमा पेंशन में निश्चित भुगतान में वृद्धि विकलांगता के लिए पेंशन प्रत्येक संघीय कानून के भाग 1 आलेख 16 द्वारा प्रदान की गई एक तिहाई राशि के बराबर एक तीसरी राशि में निर्धारित की गई है, लेकिन प्रत्येक अक्षम परिवार के सदस्य के लिए, लेकिन तीन से अधिक अक्षम परिवार के सदस्यों को नहीं। "
01.04.2018 तक, आश्रित व्यक्तियों के लिए श्रम पेंशन का मूल हिस्सा 6,430.7 रूबल के बराबर है।
2018 में श्रम पेंशन का मूल हिस्सा जो उत्तर में काम करते थे
"जो लोग दूर उत्तर के जिलों में कम से कम 15 कैलेंडर वर्षों में काम करते थे और पुरुषों में कम से कम 25 वर्ष की उम्र में बीमा अनुभव रखते थे या 20 साल से कम उम्र के लोगों को बुढ़ापे में एक इनलेट में निश्चित भुगतान में वृद्धि होती है और बीमा पेंशन के बराबर राशि में बीमा पेंशन। इसी बीमा पेंशन "..." के लिए स्थापित सावधि भुगतान की राशि का 50 प्रतिशत इन व्यक्तियों को 80 साल की उम्र तक पहुंच गया था या विकलांग लोगों के लिए मैं और (या ) उस निर्भरता पर जिनके पास अक्षम परिवार के सदस्य हैं "..." निश्चित भुगतानों को बढ़ाने के लिए "..." अतिरिक्त भुगतान में संबंधित वृद्धि की राशि के बराबर 50 प्रतिशत बढ़ रहे हैं। "
तदनुसार, इलाके में काम करने वाले लोगों के लिए, अप्रैल में इंडेक्सिंग के बाद 2018 में पेंशन के आधार हिस्से की मात्रा 7.236.45 रूबल के बराबर होती है।
कम से कम 20 वर्षों तक चरम उत्तर के लिए समान क्षेत्रों में काम करने वाले लोगों के लिए, भत्ता 30% बढ़ता है। उनके लिए, 2018 में श्रम पेंशन का मूल आकार 6.271.5 रूबल है।
6 बड़े चम्मच में। यह कानून उन पेंशनभोगियों को भी संदर्भित करता है जो दूर उत्तर के क्षेत्रों और उनके बराबर क्षेत्रों में दोनों में काम करते हैं। हर साल चरम उत्तर के बराबर एक क्षेत्र में अनुभव चरम उत्तर में 9 महीने के काम के लिए माना जाता है।
दूर उत्तर के निवासियों के लिए 2018 में बुनियादी श्रम पेंशन की मात्रा
ऐसे नागरिक 2018 में श्रम पेंशन के आधार भाग को जोड़ने के लिए एक विशेष प्रक्रिया प्रदान करते हैं। प्रत्येक क्षेत्र में एक गुणांक होता है जिसके लिए राज्य सहायता बढ़ रही है।
"दूर उत्तर के क्षेत्रों में रहने वाले व्यक्ति और उनके क्षेत्र के बराबर, बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान में वृद्धि," ... "बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान में वृद्धि के बराबर राशि में स्थापित किया गया है।" इन क्षेत्रों (इलाकों) में इन व्यक्तियों के निवास के क्षेत्र के आधार पर रूसी संघ की सरकार द्वारा स्थापित जिला गुणांक, इन क्षेत्रों (इलाकों) में इन व्यक्तियों के निवास की पूरी अवधि के लिए - संघीय कानून संख्या 400 के अनुच्छेद 17 का भाग 9 "।"
एक ही कानून के 10 हिस्से में, ऐसा कहा जाता है कि यदि पेंशनभोगी किसी अन्य उत्तरी क्षेत्र में जाता है, तो इसे क्षेत्र के गुणांक के अनुसार पुन: गणना की जा रही है, जहां एक नागरिक चले गए। दूर उत्तर की सीमा से आगे बढ़ने के मामले में, गुणांक पूरी तरह से हटा दिया गया है।
/ X के साथ श्रमिकों के लिए 2018 में श्रम मूल पेंशन
खेतों और खेतों में श्रमिकों को भी मैनुअल में वृद्धि प्राप्त करने का अवसर मिला है। यदि किसी नागरिक के पास 30 साल और उससे अधिक तक कृषि में रोजगार का अनुभव है, जबकि ग्रामीण इलाकों में रहने के दौरान, निश्चित सहायता 25% बढ़ जाती है।
नतीजतन, सी / एक्स कर्मचारियों के लिए 2018 में श्रम मूल पेंशन 6,030.3 रूबल है।
यदि मैनुअल केवल 2018 में तैयार किया गया है, तो पेंशन के आधार हिस्से का आकार कम से कम 4.824.3 होगा, और अधिभारों को रूसी संघ के कानून के अनुसार गिना जाएगा। यदि सामग्री पर निर्भर है, तो चरम उत्तर में कामकाजी अनुभव 80% भी है, तो राशि तीसरी हो जाती है। सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि सभी दस्तावेजों को पेंशन फंड को निश्चित लाभ बढ़ाने के अधिकारों की पुष्टि करने के अधिकारों की पुष्टि करना है।
2017 में 1 पेंशन स्कोर की लागत 78.28 रूबल थी। यह पिछले साल की तुलना में 5.2% अधिक है। लेकिन मुद्रास्फीति का स्तर अथक रूप से रेंग रहा है। 1 गुणांक की कीमत में वृद्धि से अधिक होनी चाहिए, अन्यथा सेवानिवृत्त भौतिक रूप से और भी कमजोर हो जाएंगे।
2015 से, रूस में, नागरिकों के भुगतान की गणना नए संकेतक को ध्यान में रखती है - व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी)। इससे पहले, एक पूरी तरह से अलग एल्गोरिदम था। अब यह सब इस बात पर निर्भर करता है कि कितने गुणांक लोग अर्जित करने में कामयाब रहे और राज्य द्वारा स्थापित राज्य से। "आई-कैपिटलिस्ट" 2017 में पेंशन प्वाइंट की लागत के बारे में बात करेगा और यह कुल राशि को कैसे प्रभावित करता है।
पेंशन की गणना के लिए सूत्र (बढ़ते कारकों की अनुपस्थिति में) इस तरह दिखता है:
बीमा पेंशन \u003d फिक्स्ड पार्ट + आईपीसी पॉइंट्स की संख्या x लागत 1 बिंदु
निश्चित भाग राज्य द्वारा स्थापित किया गया है। यह सालाना, अनुक्रमित, और पेंशनभोगी और संख्या की श्रेणी पर भी बदलता है। गुणांक की संख्या सभी ऑपरेटिंग समय के लिए एफआईयू में नियोक्ता द्वारा सूचीबद्ध राशि के आधार पर की जाती है। राज्य द्वारा स्कोर की लागत भी स्थापित की जाती है। इसका मूल्य वर्ष में 2 बार समायोजित किया जाता है:
- 1 फरवरी को - पिछले वर्ष में मुद्रास्फीति को ध्यान में रखते हुए।
- 1 अप्रैल को, यह फीडल कानून द्वारा एफआईयू के बजट पर स्थापित किया गया है, जो पिछले वित्त वर्ष के लिए एफआईयू में बीमा राजस्व को ध्यान में रखता है।
उदाहरण के तौर पर, हम 2015 में इसके परिचय के क्षण से 1 पेंशन गुणांक के मूल्य मूल्य में परिवर्तनों का आदेश देते हैं।
जैसा कि तालिका से देखा जा सकता है, अप्रैल में कीमत आमतौर पर बदलती नहीं है। लेकिन 2017 में स्थिति बदल सकती है।
2015 में, पेंशन प्रणाली में परिवर्तन किए गए थे, उन्होंने अपनी गणना के लिए सूत्रों को छुआ, और हमारे नागरिकों की अवधारणा दिखाई दी - "बीमा पेंशन को निश्चित भुगतान"। यह प्रत्येक पेंशनभोगी को बीमा मौद्रिक सौंपा गया है।
क्या बदल गया?
"श्रम पेंशन" की अवधारणा अस्तित्व में रही। इसमें एक संचयी भाग और बीमा शामिल था। अब सांसदों ने दो स्वतंत्र पेंशन पेश किए हैं: संचयी और बीमा। पेंशन बिंदुओं (कानूनी भाषा - व्यक्तिगत पेंशन गुणांक) में काम के वर्षों का पुनर्मूल्यांकन किया जाता है। एफआईयू में नियोक्ता द्वारा भुगतान किए गए बीमा योगदानों का अनुवाद इन बिंदुओं में किया जाता है।
सामान्य रूप से और गैर-बीमा अवधि दिखाई दी। उन्हें सेना, चाइल्डकेयर छुट्टी, बुजुर्गों की देखभाल की अवधि में एक जरूरी सेवा दी गई, जो 80 साल की हो गई, और इसी तरह। इन अवधि के लिए, वे अंक भी लेते हैं जिन्हें मौद्रिक समर्थन नियुक्त करते समय ध्यान में रखा जाएगा घटना पर विकलांगता के लिए।
फिक्स्ड पेमेंट को एफजेड नंबर 400 "बीमा पेंशन पर" द्वारा नियंत्रित किया जाता है, जो नए साल 2013 से दो दिन पहले लागू हुआ था। यह पेंशन के पहले सक्रिय मूल भाग को रद्द करता है, जिसे उम्र के कारण सेवानिवृत्त प्रत्येक नागरिक की आने वाली अक्षमता के न्यूनतम भुगतान के रूप में गारंटी दी गई थी। 2015 में निश्चित भुगतान मूल भूमिका को विस्थापित कर दिया गया है, यानी, राज्य ने उन नागरिकों को पेंशन गारंटी देने से इनकार कर दिया जिन्होंने उन्हें अर्जित नहीं किया।
कानून के अनुसार, काम के दौरान अंक की एक निश्चित संख्या अर्जित करना आवश्यक है। पेंशन की गणना करते समय, उन्हें नियुक्त लागत के माध्यम से rubles में स्थानांतरित कर दिया जाता है। और हमेशा एक पूर्ण अनुभव पेंशन प्रावधान के लिए आवश्यक अंक की मात्रा देता है।
"बेसिक" संशोधन
बीमा कवरेज की गणना में, परिवर्तन भी बदल गए हैं: आधार भाग को नई बीमा पेंशन में एक निश्चित भुगतान कहा जाता है। यही है, पेंशनभोगी को पेंशन, कानूनी जीभ, बीमा प्रावधान, जिसका हिस्सा एक निश्चित भुगतान प्राप्त होता है। दोनों भाग एक निश्चित राशि हैं जो मासिक और राज्य द्वारा गारंटीकृत (पेंशन बिंदुओं की पर्याप्त संख्या के मामले में) का भुगतान किया जाता है। यह समझना जरूरी है कि पेंशन का निश्चित हिस्सा रूसी संघ की सरकार स्थापित करता है, यानी, यह योगदान के भुगतान की राशि पर निर्भर नहीं है। लेकिन यह इंडेक्सेशन के नियमों का पालन करता है, जिसका प्रतिशत पिछले वर्ष के अंत में मुद्रित मुद्रास्फीति द्वारा गणना की जाती है। साथ ही पेंशन और विकलांगता श्रेणी के प्रकार।
इन बिंदुओं का एक हिस्सा, पेंशन के प्राप्तकर्ता को किसी भी नियंत्रित कंपनी में अनुवाद करने का अधिकार है या इसके लिए गैर-राज्य संरचनाओं के स्वामित्व वाले किसी भी पेंशन फंड का चयन करना है। वे निवेशित धन निवेश करते हैं, जिससे पेंशन बचत बढ़ जाती है।
बीमा एल्डर का भुगतान
बीमा पेंशन कुछ मजदूरी मुआवजे है, जिसकी प्राप्ति विकलांगता (बुढ़ापे या स्थापित अक्षमता में) के कारण असंभव है।
पुरानी आयु बीमा पेंशन के लिए एक निश्चित भुगतान सरकार द्वारा नियुक्त किया जाता है और इसे एक निश्चित (निश्चित) राशि पर भुगतान किया जाता है। उत्तीर्ण भुगतान में वृद्धि के लिए पात्र पेंशनभोगियों की कई श्रेणियों को आवंटित किया गया।
यह ध्यान देने योग्य है कि एक कामकाजी पेंशनभोगी के रूप में बीमा पेंशन, और निष्क्रियता, सामान्य आधार पर नियुक्त की जाती है। लेकिन निरंतर सेवानिवृत्त लोगों के लिए बीमा भुगतान में कुछ विशेषताएं हैं। वे इससे जुड़े हुए हैं:
- कार्यकारी पेंशनभोगियों के लिए सूचकांक प्रदान किया गया;
- श्रमिकों के पेंशनरों के लिए पेंशन का पुनर्मूल्यांकन;
- बर्खास्तगी के बाद भुगतान का पुनर्मूल्यांकन।
एक सामान्य नियम के रूप में, गैर-कार्यकारी पेंशनभोगी निश्चित भुगतान की वार्षिक अनुक्रमण के हकदार थे। पहले की तरह, 2017 में बीमा पेंशन के लिए एक निश्चित भुगतान का आकार उपभोक्ता मूल्य सूचकांक के विकास के बराबर होता है। पेंशनभोगी जो काम करना जारी रखते हैं, इस तरह का अधिकार नहीं है। उनके भुगतान की अनुक्रमण ही बर्खास्तगी के बाद ही होगी।
बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान क्या है
पेंशन प्रणाली में कई स्तर होते हैं। एक महत्वपूर्ण अनिवार्य पेंशन बीमा है। इसलिए, नियोक्ता को प्रत्येक कर्मचारी (बीमाकृत व्यक्ति) के लिए बीमा प्रीमियम घटा देना चाहिए। आज, ये भुगतान 22% बनाते हैं, जिनमें से छह एकजुटता (यहां तक \u200b\u200bकि संचयी पेंशन के मामले में भी) जाते हैं। यह ब्याज के इस हिस्से से है और एक निश्चित भुगतान का गठन किया गया है।
चूंकि पॉलिसीधारक इन भुगतानों का वित्तपोषण करता है, फिर वे केवल बीमा पेंशन पर हैं। यही है, तीन प्रकार के अतिरिक्त भुगतान किए जाते हैं: ब्रेडविनर या विकलांगता के नुकसान के कारण गारंटीकृत बीमा पेंशन के लिए एक निश्चित भुगतान, और वृद्धावस्था बीमा पेंशन के लिए एक ही भुगतान।
एक सामाजिक पेंशन, संचयी या राज्य के लिए निश्चित भुगतान नहीं माना जाता है।
फॉर्मूला जिसके लिए बीमा भुगतान की गणना की जाती है
सावधि भुगतान बीमा पेंशन के साथ एक साथ नियुक्त किया जाता है। इसके लिए, एक नागरिक को पेंशन फंड की शाखा में निवास स्थान पर अपील करने और आवश्यक दस्तावेज जमा करने की आवश्यकता है।
पेंशन की गणना निम्नानुसार की जाती है;
- एसपी \u003d σb एक्स एसबी + एफवी।
- कहां, एफवी एक निश्चित भुगतान है।
- एसएटी - लागत (परिवर्तनीय मूल्य) पेंशन स्कोर।
- Σb - अर्जित पेंशन बिंदुओं का योग।
पेंशनभोगियों की श्रेणियां
एक निश्चित भुगतान की नियुक्ति और गणना विकलांगता के कारण पर निर्भर करती है। सांसदों ने पेंशनभोगियों की कई श्रेणियों को आवंटित किया। तो बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान कौन है? व्यक्तियों को भुगतान करने की गारंटी है:
- ब्रेडविनर खो गया;
- जिनके पास 25 साल का अनुभव है (पुरुष) और 20 (महिलाएं), जिनमें से कम से कम 15 चरम उत्तर में काम करते हैं, या उनके लिए समान प्राकृतिक क्षेत्रों में;
- विकलांग लोगों के साथ;
- एक SYROTA स्थिति है;
- रिटायरमेंट एज (पुरुषों के लिए यह 60 है, महिलाओं के लिए - 55 साल)।
आदेश प्रक्रिया
बीमा पेंशन के साथ-साथ सेवानिवृत्ति के लिए एक निश्चित भुगतान की स्थापना, शरीर द्वारा बनाई गई है, जो नागरिकों के पेंशन प्रावधान को लागू करती है जो पेंशन के उद्देश्य के लिए पंजीकरण के स्थान पर लागू होती हैं। यह प्रावधान 15 दिसंबर, 2001 के संघीय मानदंड, फेडरल एफजेड -167 "रूसी संघ में अनिवार्य पेंशन बीमा पर विनियमित किया गया है"।
एक नागरिक उस संस्थान के लिए एक बयान के लिए आवेदन कर सकता है जो पेंशन प्रावधान, या निवास के पंजीकृत स्थान के लिए बहुआयामी केंद्र की शाखाओं में से एक को निष्पादित करता है। एमएफसी केवल आईएफसी और पेंशन प्रावधान को लागू करने वाले संस्थान के बीच मौजूदा समझौते के मामले में दस्तावेज ले जाएगा। नियोक्ता को कर्मचारी की लिखित सहमति से भुगतान की नियुक्ति के लिए आवेदन करने का अधिकार भी है।
भुगतान के लिए अपील एक ईमेल के रूप में उत्पादित किया जा सकता है। इसके डिजाइन और प्रावधान की प्रक्रिया रूसी संघ की सरकार के नियामक कृत्यों द्वारा निर्धारित की जाती है। यह बयान राज्य और नगर निगम सेवाओं के एक पोर्टल पर कुल उपयोग (इंटरनेट) के लिए सूचना और दूरसंचार नेटवर्क के माध्यम से प्रसारित किया जाता है।
आवश्यक प्रतियों और / या विभिन्न कारणों से इसके पुनर्मूल्यांकन के लिए आवश्यक दस्तावेजों की आवश्यक प्रतियों और मूल की सूची, रूसी संघ की सरकार बनाती है।
पेंशनभोगियों की अलग श्रेणी
इनमें सिविल सेवक और सर्विसमैन शामिल हैं। उनके लिए पेंशन योगदान राज्य का अनुवाद करता है। यही कारण है कि इन नागरिकों का पेंशन प्रावधान उन विभागों से निपटता है जिनके साथ वे संबंधित हैं।
उनके लिए भुगतान प्रदान किए जाते हैं:
- ब्रेडविनर के नुकसान पर (मृतकों के परिवारों की चिंता);
- विकलांगता डिजाइन करते समय;
- वरिष्ठता के वर्षों के लिए।
दुर्लभ मामलों में, भविष्य के पेंशनभोगी के लिए, कार्यालय पीएफ में योगदान सूचीबद्ध करता है। इस मामले में, उन्हें एक बीमा पेंशन नियुक्त की जाएगी, लेकिन इसके एक निश्चित हिस्से के बिना।
इंडेक्सिंग
सभी प्रकार के बीमा पेंशन एक निश्चित भुगतान में प्रवेश करते हैं। पेंशनभोगियों की प्रत्येक श्रेणी के लिए, एक निश्चित राशि निर्धारित की जाती है। हर साल, राज्य बीमा पेंशन के लिए एक निश्चित भुगतान की अनुक्रमण का आयोजन करता है, जिसके कारण कुल आकार बढ़ता है।
बीमा पेंशन और निश्चित भुगतान की वार्षिक अनुक्रमणित किया गया है। वे पिछले वर्ष उपभोक्ता वस्तुओं के लिए बढ़ती कीमतों के विशेष रूप से डिजाइन किए गए सूचकांक पर 1 फरवरी को बढ़ते हैं।
2017 में बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान
पिछले साल, सरकार ने रूसी संघ के रूसी संघ के पेंशन फंड के खातों में धन की अपर्याप्तता के संबंध में इंडेक्सेशन कार्यक्रम को निलंबित कर दिया। इसलिए, इस साल 5.4% के लिए एक निश्चित शुल्क बढ़ाने का फैसला किया। इन परिवर्तनों के बाद, 2017 में बीमा पेंशन के लिए एक निश्चित भुगतान का आकार था:
- बुढ़ापे में - 4 805,11 रूबल;
- विकलांगता I, II, III समूह - 9 610, 22 रूबल, 4 805,11 रूबल, क्रमशः 2,402.56 रूबल;
- एक ब्रेडविनर के नुकसान से - 2,402,56 रूबल।
व्यक्तिगत गुणांक (एक पेंशन बिंदु) की लागत बदल गई है, जो बीमा पेंशन की गणना करते समय मूलभूत है। इस साल, यह 78.28 रूबल के बराबर लिया गया था (चालू वर्ष के फरवरी के पहले तक वह 74.27 रूबल था)।
2017 में इन परिवर्तनों के लिए धन्यवाद, औसत बीमा पेंशन 13,620 रूबल की राशि तक पहुंच जाएगी। पिछले साल की तुलना में, यह लगभग 500 रूबल हो गया है।
इस वर्ष इंडेक्सेशन 1 9 जनवरी को रूसी संघ संख्या 36 सरकार के दिशानिर्देशों के आधार पर आयोजित किया गया था, जिसमें आगामी सूचकांक के गुणांक को 2017 में बीमा पेंशन के लिए निश्चित भुगतान के लिए अनुमोदित किया गया था।
निश्चित वेतन के लिए संभावित additives
इन राशियों को बढ़ाएं केवल आश्रितों की संख्या और भुगतान प्राप्त करने की उम्र हो सकती है। साथ ही भारी जलवायु स्थितियों में रोजगार का अनुभव (उदाहरण के लिए, दूर उत्तर के क्षेत्रों में या उनके बराबर)। बढ़ी हुई भुगतान की गारंटी है, भले ही पेंशनभोगी अब गंभीर जलवायु स्थितियों में नहीं रहती है। आम तौर पर, बीमा पेंशन उत्तरी के लिए एक निश्चित भुगतान दो तरीकों से बढ़ाया जा सकता है।
पहला विकल्प जिला गुणांक की कीमत में वृद्धि है। रूसी संघ की सरकार ने उत्तर के क्षेत्र में स्थायी रूप से रहने वाले पेंशनभोगियों के लिए इस दर की स्थापना की।
दूसरा विकल्प उन लोगों के लिए मान्य है जिनके पास कुल (अर्जित) बीमा सेवा के 20/25 वर्ष (पत्नियों / पति) के साथ-साथ 15 या अधिक वर्षों से दूर उत्तर के क्षेत्रों में काम किया जाता है। यह आपको निश्चित भुगतान को 50% तक बढ़ाने की अनुमति देता है।
पेंशनभोगी जो बीमा प्रावधान करते समय बढ़ने के लिए दोनों विकल्पों के हकदार हैं, यह अपने विवेकानुसार एक को चुनने के लिए बाध्य है।
यदि प्राप्तकर्ता 80 साल हो गया तो वृद्धावस्था बीमा पेंशन युगल के लिए निश्चित भुगतान।
शैतान (तीन लोगों और गैर-कार्यशील) के लिए निश्चित वेतन 1,519.64 रूबल में जोड़ें।
बीमा पेंशन वृद्धि बढ़ाने के अवसर
बाद में, पेंशन फंड में एक नागरिक की अपील बीमा पेंशन को निश्चित भुगतान में काफी वृद्धि करती है। आधिकारिक अक्षम उम्र की शुरुआत के बाद गतिविधियों को जारी रखने के लिए कर्मचारी की इच्छा पहले से ही प्राकृतिक है, क्योंकि हमारे देश में जीवन प्रत्याशा बढ़ जाती है। नए कानून की प्रविष्टि से पहले, सेवानिवृत्त, मजदूरी प्राप्त करने के लिए, एक पेंशन बना दिया। नया मानदंड बीमा के लिए आवेदन नहीं करने का प्रस्ताव करता है। इस मामले में, उस समय तक बीमा पेंशन में निश्चित भुगतान में वृद्धि करना महत्वपूर्ण होगा। यह एक विशेष गुणांक के वार्षिक accrual के कारण है। मानदंड 1 जनवरी, 2015 से मान्य है।
पुनर्मूल्यांकन के लिए आधार संघीय कानून संख्या 173-एफजेड, साथ ही प्रशासनिक नियमों (28.03.2014 के श्रम मंत्रालय के आदेश द्वारा सं। 157) के लिए प्रदान किया जाता है। और यह केवल मामलों में आयोजित किया जाता है:
- पेंशनभोगी के आश्रितों की संख्या में परिवर्तन;
- 80 साल में उम्र की उपलब्धियां;
- फ़ीड लॉस की स्थिति में पेंशन के प्राप्तकर्ता की श्रेणी बदलना;
- मैं समूह की विकलांगता के साथ एक पेंशनभोगी की मान्यता या समूह को बदलते समय;
- चरम उत्तर में या जटिल जलवायु स्थितियों वाले क्षेत्रों में कार्य अनुभव की आवश्यक संख्या का अधिग्रहण;
- पंजीकरण साइट का परिवर्तन: या तो दूर उत्तर के क्षेत्र में जा रहा है और इसके बराबर के क्षेत्र, या उनसे प्रस्थान।
जिन लोगों ने 1 जनवरी, 2015 तक पेंशन बनाई है, और काम करना जारी रखता है, भी पोस्ट करता है।
इसका अधिकार आवेदक माना जाता है, यानी, यह स्थानीय पीएफ निकायों के लिए लिखित अपील के आधार पर लागू किया गया है। पेंशनभोगियों की सभी श्रेणियों के लिए स्वीकार्य पुनर्गणना। कानून द्वारा प्रदान की गई कुछ परिस्थितियों की घटना पर, एक छोटी तरफ में पुनर्मूल्यांकन करना संभव है।
आप आईएफसी को व्यक्तिगत रूप से एक बयान जमा कर सकते हैं, और यह आपकी सहमति जारी करके नियोक्ता के माध्यम से संभव है।
एक बयान के बिना, पेंशन भुगतान केवल कमी की ओर पुनर्मूल्यांकन किया जाता है, जब प्राप्तकर्ता पहुंच जाता है, पेंशन प्राप्तकर्ता, साथ ही साथ विकलांगता के पहले समूह की प्राप्ति के बाद भी। अन्य सभी मामलों को एक पेंशनभोगी द्वारा लिखित व्यक्तिगत विवरण की आवश्यकता होती है। इसके लिए पुष्टिकरण दस्तावेजों के एक पैकेज की आवश्यकता है। प्रतिक्रिया की तैयारी के लिए, कानून ने पांच कार्य दिवस आवंटित किए। यदि प्रदान किए गए डेटा को सत्यापित करना आवश्यक है, तो मामले का विचार तीन महीने तक चल सकता है।
महीने की अपील के बाद पुनर्मूल्यांकन पहले नंबर से असाइन किया गया है। केवल एक विशेष योजना केवल पेंशनभोगियों के लिए प्रदान की जाती है जिन्हें विकलांगता का समूह प्राप्त होता है:
- यदि असाइन किया गया समूह पुरानी उम्र या अक्षमताओं को पहले से निर्धारित करने के लिए भुगतान करने के लिए सेवानिवृत्ति को बढ़ाने का अवसर प्रदान करता है, तो itu में निर्दिष्ट दिन से पुनर्मूल्यांकन नियुक्त किया जाएगा;
- यदि एक निश्चित भुगतान ऊपर की ओर बदल रहा है, तो पुनर्मूल्यांकन अगले महीने के पहले दिन से होगा;
- 80 वर्षों तक पहुंचने पर, इस तिथि के निष्पादन की तारीख से एक निश्चित भुगतान बढ़ता है।
प्राप्तकर्ता के प्राप्तकर्ता के पुनर्विक्रेता के बयान को संतुष्ट करने से इनकार पांच कार्य दिवसों के बाद नहीं प्रस्तुत किया जाना चाहिए। पेंशनभोगी, अगर वांछित है, को पीएफ को लिखित शिकायत और अदालत के दावे के बयान को प्रस्तुत करने का अधिकार है।