Ելք քաղաք քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակի անցնելուց: Պետական \u200b\u200bքաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակները

2018-ին վարչապետ Դմիտրի Մեդվեդեւը հայտարարեց Ռուսաստանում կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման մասին Մինչեւ 65 տարի տղամարդկանց եւ 63 տարեկան կանանց համար (այժմ կազմում է 60 եւ 55 տարեկան): Համապատասխան դաշնային օրենսդրության նախագիծը, որը գրանցվել է թիվ 489161-7 թվով: Ակնկալվում է, որ վերջնական տեսքով սույն օրենքն, որն արդեն նկարվել է որպես «հակավիրուսներ», կընդունվի 2018-ի անկումից ոչ շուտ Հաշվի առնելով համապարփակ քննարկումը եւ անհրաժեշտ փոփոխությունների ներդրումը: Նախատեսված փոփոխությունները պետք է ուժի մեջ մտնեն 2019 թվականի հունվարի 1-ից եւ կիրականացվեն փուլերով. Կենսաթոշակային տարիքը կավելանա Ամեն տարի 1 տարի քայլ.

Անընդունվեց կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին նմանատիպ օրենք 2016-ի գարնանը քաղաքացիական ծառայողների վերաբերյալ (օրենք): Այնուամենայնիվ, այնուհետեւ նախատեսվում էր ավելի սահուն կերպով իրականացնել փոփոխությունները `տարեկան վեց ամիս բարձրացնելով կենսաթոշակային ժամանակը նույն 65 եւ 63 տարի: 2018-ին առաջարկի կապակցությամբ նմանատիպ օրինագիծը, որը վերաբերում է սովորական քաղաքացիներին, որին կառավարությունն առաջարկել է աճի ավելի բարձր տեմպեր, 2020-ի նոր օրենքի համաձայն, քաղաքացիական ծառայողների համար նույնպես ավելի արագ է լինելու: Ամեն տարի 1 տարի ().

Կենսաթոշակային տարիքը Ռուսաստանում

Բարեբախտաբար, աշխատանքային կենսաթոշակը բաժանելը եւ, չի ազդել աշխատանքի կենսաթոշակային հասանելիության տարիքին: Համաձայն դաշնային օրենսդրության 8-րդ հոդվածի 1-ին մասի «Ապահովագրության կենսաթոշակների մասին» վրա Ապահովագրության կենսաթոշակ ծերության ժամանակ (Դրա մասին է, որ հարկ է նշել մեր երկրում դրա ամենամեծ տարածվածությունը) իրավունք ունի 55 եւ 60 տարի հասած քաղաքացիների (համապատասխան եւ, համապատասխանաբար):

Նաեւ «Ռուսաստանի Դաշնությունում աշխատանքային կենսաթոշակների մասին» օրենքի անցյալից գործողության մեջ մնաց վաղաժամկետ կենսաթոշակի կանոնները:

Որպեսզի իրավասու լինեն, քաղաքացին պետք է զբաղվի վնասակար կամ վտանգավոր առողջության եւ կյանքի արտադրության համար, կամ ծայրահեղ հյուսիսին հավասարեցված տարածքներում աշխատեք:

Բացի այդ, Ռուսաստանում կա պետական \u200b\u200bկենսաթոշակային դրույթ այն անձանց համար, ովքեր չունեն աշխատանքային (ապահովագրական) փորձ, նրանք 60 տարի տարիքում նշանակվել են 60 տարի տարիքում, տղամարդկանց համար 60 տարի:

Համեմատություն այլ երկրների հետ

Տարիքային տարիքային համեմատական \u200b\u200bվերլուծություն, որի վրա պահանջվում է շատ այլ պարամետրերի հետ միասին իրականացվել քաղաքացիների թոշակառուների հետ միասին: Այսպիսով, սովորաբար հաշվի է առնվում կյանքի միջին տեւողությունը, կենսամակարդակը, միջին կենսաթոշակը եւ այլն:

Մեր երկրի դեպքում, երբ նրանք խոսում են կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին, առաջին փաստարկը կյանքի միջին տեւողության բարձրացումն է: Հետեւաբար, այլ երկրների հետ համեմատությունը կտրվի որպես սեղան `թոշակի տարիքով եւ միջին կյանքի տեւողության մասին:

Ընթացիկ կյանքի ակնկալվող տեւողության վերաբերյալ տվյալները հիմնված են Առողջապահության համաշխարհային կազմակերպության (ԱՀԿ) զեկույցի վրա:

Կապի կենսաթոշակային տարիքը:

Հիմք ընդունելով համաշխարհային պրակտիկայի եւ տարեկան, ով զեկուցում է, կենսաթոշակային տարիքի բարձրացումը գեղարվեստական \u200b\u200bգրականության լիցքաթափում չէ. Մեր օրենսդիրները օգտագործում են իրենց արտասահմանյան գործընկերների փորձը եւ հետեւում են բազմաթիվ երկրների կողմից: Վերեւում գտնվող սեղանից պարզ է, որ բոլոր այն երկրներից, որոնք տրված են (նրանք հատուկ վերցված էին աշխարհի գրեթե բոլոր շրջաններից) մեր երկրի մեր ամենացածր կենսաթոշակային դարերից մեկը:

Համեմատաբար ցածր կենսաթոշակային տարիքի պատճառով, ինչպես նաեւ կյանքի միջին ակնկալվող միջին տեւողությունը, ժամանակի ավելացման հարցը միայն ժամանակին է `վաղ թե ուշ այն դեռ կբարձրացվի:

2017 թվականի հունվարի 1-ից կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին օրենք

23 մայիսի, 2016 Ռուսաստանի նախագահ Վ.Վ. Պուտին Ստորագրված օրենքը թիվ 143-FZ «Ընտրված օրենսդրական ակտերում փոփոխություններ կատարելու մասին կենսաթոշակային տարիքը կենսաթոշակային տարիքը որոշ կատեգորիաների ավելացման առումով»Ով առաջարկեց բարձրացնել կենսաթոշակային տարիքը քաղաքացիական ծառայողների համար Մինչեւ 63 եւ 65 տարի Համապատասխանաբար կանանց եւ տղամարդկանց համար: Նաեւ այս օրենքի շուրջ 2026 թվականը կավելանա քաղաքացիների նշանակման համար պետական \u200b\u200bեւ համայնքային ծառայության նվազագույն փորձով Երկար ծառայության կենսաթոշակներ (ընթացիկ 15-ից 20-ը):

Ինչպես փորձի եւ դաշնային օրենքում առկա կենսաթոշակային գործակիցի անհրաժեշտ կարեւորության դեպքում «Ապահովագրության կենսաթոշակների մասին», կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելը ենթադրաբար պետք է արտացոլի աստիճանաբար, ավելացնելով պահանջվող տարիքը Ամեն տարի կես տարի.

Օրինակ, եթե 2016-ին պաշտոնյաները թոշակի անցան 55 եւ 60 տարիների ընթացքում (կանայք եւ տղամարդիկ, համապատասխանաբար), ապա երկու տարի հետո, 2018-ին, այս արժեքներն արդեն կլինեն 56 եւ 61 տարեկան 63 եւ 65 տարի, համապատասխանաբար, 2032 եւ 2026 թվականներին:

Ինչպես երեւում է օրենքի վերը նշված տեքստից, տուժած փոփոխությունները եւ պահանջվող փոփոխությունները, այժմ 15 տարվա փոխարեն (ներառյալ ծառայության շարունակական աշխատանքի վերջին տարիների 12 տարիները) պետք է մշակվեն 20. Այնուամենայնիվ, այս նորամուծությունը կներկայացվի նաեւ աստիճանաբար, ինչպես նաեւ կենսաթոշակային տարիքի բարձրացում `տարեկան վեց ամիս եւ հասնում է սահմանված արժեքի 2026 թվականին:

Արդյոք կավելանան մնացած քաղաքացիները:

Ելնելով փոխվարչապետ Օլգա Գոլոդեթների խոսքերի հիման վրա, մինչեւ 2018 թվականը խստացրեք կենսաթոշակառուների պահանջները Նախատեսված չէ, Արդյոք արժե հասկանալ, որ կառավարության կողմից արդեն սահմանված ռազմավարությունը կամ որպես կանխատեսում բոլորն են:

• Համեմատության համար նշենք, որ կենսաթոշակային թեմայից առանձնացված չէ. Երկու անկախ վճարումների համար աշխատանքային կենսաթոշակի բաժանման մասին օրենքի նախագիծը հաստատվել է 2013 թվականից մինչեւ 2014 թ.
• Ըստ այդմ, եթե Աշխատանքի նախարարությունը բանակցություններ է վարում կենսաթոշակային համակարգի «զարգացման նոր վեկտորի» մասին, ապա հնարավոր է, որ տարիքային թոշակի անցնելը Մոտ ապագայում.
• Բարեբախտաբար, սա սուր չէ, բայց աստիճանաբար, հետեւաբար, քաղաքացիները, ովքեր աշխատում են թոշակի անցնելուց, նրանք կարող են ամբողջովին աճել տարիքով:

Չնայած Օլգա Հոլոդեցների կրկնակի հայտարարություններին, որ տնտեսական զարգացման նախարարությունը, Կենտրոնական բանկը եւ Աշխատանքի նախարարությունը ակտիվորեն լոբում են կենսաթոշակային համակարգի զարգացման իրենց տեսլականը:

Ըստ Ա. Ուլուկաեւայի (տնտեսական զարգացման նախարար), դա կլինի կենսաթոշակային տարիքի բոլորովին բնական աճը երկու սեռերի համար Մինչեւ 63 տարեկան, Ալեքսեյ Կուդրինը առաջարկեց բարձրացնել կենսաթոշակային տարիքը 2019 թվականից, նմանապես քաղաքացիական ծառայողներին `մինչեւ 63 եւ 65 տարի:

Այս կամ այն \u200b\u200bաստիճանի, թե ինչպես են սովորական քաղաքացիների պաշտոնատար անձանց կողմից բավականին հաճախակի հայտարարությունների ոլորտում, կա ամբողջովին ողջամիտ հարց. Եվ միգուցե արդեն կա օրինագիծ կամ օրենք, որը կբարձրացնի կենսաթոշակային տարիքը:

Ի լրումն Ռուսաստանի Դաշնության Նախագահի հրամանագրից `կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին այս ձեւաչափի ցանկացած փաստաթղթի համար Այս պահին, Այնուամենայնիվ, արժե նախապատրաստվել այն փաստին, որ աճը տեղի կունենա, եւ ոչ միայն նրանք, ովքեր կանդրադառնան առաջիկայում (նրանք կանդրադառնան առաջին հերթին դրանց վրա), Բայց նաեւ նրանց, ովքեր դեռ հեռու են, հաշվի առնելով փոփոխությունը, քաղաքացիական ծառայողներին դիմելու համար, օրենսդիրները կարող են նույն կերպ անցնել հասարակ քաղաքացիների հետ:

3 հոկտեմբերի, 2018 թ Վլադիմիր Պուտինը Ռուսաստանում կենսաթոշակային տարիքի աճ է արձանագրել, որն ընդունվել է Պետդումայի կողմից սեպտեմբերի 27-ին, վերջնական ձեւով, հաշվի առնելով առաջարկվող փոփոխությունները: Գլխավորն այն է, որ 5 տարի թոշակի անցնելու տարիքը բարձրացնի 60-ից 65 տարի տղամարդկանց համար եւ 55-ից 60 տարի կանանց համար, Նոր արժեքների անցումը առաջարկվում է աստիճանաբար իրականացնել, սկսելով այն արդեն 2019 թվականի հունվարի 1-ից.

Կատարվի կենսաթոշակային տարիքի բարձրացում Ամեն տարի 1 տարի Բացառությամբ այն ռուսների, որոնց հետ ձեռք են բերվել հին կենսաթոշակային տարիքը (60/55 տարի) առաջիկա 2 տարում - 2019-ին եւ 2020-ին, Նրանց համար, բարեփոխումների հետեւանքները մեղմելու համար, կենսաթոշակային նոր տարիք (օրինակ, 2019-ին `կանանց եւ տղամարդկանց կենսաթոշակային ժամկետը 1 տարվա փոխարեն կավելանա ընդամենը 6 ամիս):

Տեքստով 03.10.2018 № 350-фз Կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին, որն արդեն ստորագրվել է Նախագահի կողմից եւ պաշտոնապես հրապարակվել է, կարելի է գտնել ստորեւ: Նոր բարեփոխումների հիմնական դրույթները Ուժի մեջ մտնել 2019 թվականի հունվարի 1-ը.

Հատկանշական է, որ օրենքի նախագծի քննարկումը աշխույժ բանավեճ է առաջացրել Պետդումայի տեղակալների շրջանում, բայց բոլոր ընթերցումներում փաստաթուղթը ընդունվել է մեծամասնության քվեարկությամբ (Նախեւառաջ, Միացյալ Ռուսաստան խմբակցության աջակցության շնորհիվ, որն ունի խորհրդարանական մեծամասնությունը):

2019 թվականից կենսաթոշակային օրենսդրության փոփոխություններ

2019 թվականից կենսաթոշակների մասին նոր օրենքը պարունակում է կենսաթոշակային ճշգրտումներ հետեւյալ կենսաթոշակների հետագա ստացողների համար.

Իրականացվում են օրենքով նախատեսված փոփոխությունները 2019 թվականի հունվարի 1-ից Անցումային ժամանակահատվածով, որի ընթացքում կենսաթոշակային տարիքի արժեքը աստիճանաբար կդառնա մինչեւ օրենքով սահմանված արժեքը: Այնուամենայնիվ, քաղաքացիական ծառայողների համար կներկայացվեն ճշգրտումներ Մեկ տարի անց `2020 թվականիցՔանի որ նրանց համար այս գործընթացը արդեն մի քանի տարեկան է, 2017 թվականի հունվարի 1-ից, ըստ նմանատիպ օրենքի թիվ 143-FZ թվագրվել է 05.23.2016 թ. Սկսած 2020-ից):

Հատկանշական է, որ 2019 թվականից կենսաթոշակային օրենսդրության բոլոր առաջարկվող փոփոխությունները Ձեռք մի տուր Ռուսաստանի այդ քաղաքացիները, ովքեր Արդեն ստանում են կենսաթոշակ - Նոր միջոցներ ուղղված են միայն «Աշխատանքային տարիքի» երկարաձգմանը ապագա կենսաթոշակառուների համար, որոնք 2019 թվականից պետք է հասնեն կենսաթոշակային տարիքին:

Արդյունք դեպի անկյունային ապահովագրության կենսաթոշակ 2019 թվականից

2019 թվականի հունվարի 1-ից ելքի ժամանակը կկարգավորվի: Սկզբնապես, կառավարությունը նոր օրենքի համար, հաշվի առնելով անցումային դրույթները, նախատեսվում էր սահմանել կենսաթոշակի նոր դարաշրջան - 65 տարեկան տղամարդկանց համար 63 տարի, Այնուամենայնիվ, նախագահի տարիքային կանանց առաջարկի վերաբերյալ կրճատվել է մինչեւ 60 տարի, Արդյունքում, տղամարդկանց եւ կանանց աճը կլինի նույնը `5 տարի:

Եվ այս աճը տեղի կունենա փուլերում - տարեկան աճով 1 տարի (եւ հաշվի առնելով նախագահի կողմից ընդունված նախագահի փոփոխությունները `բացի նոր օրենքի գործողությունների առաջին երկու տարիներից` 2019 եւ 2020) տղամարդկանց եւ կանանց համար նոր օրենքով սահմանված վերջին նորմերին (60 տարի տղամարդկանց համար եւ 55 տարի կանայք):

Նոր օրենքով ծերության կենսաթոշակի նշանակման տարին որոշելու համար կարող եք օգտագործել աղյուսակում ներկայացված տվյալները.

Աղյուսակ - թոշակի անցնել 2019 թվականից

Նշում: Աղյուսակն արդեն ճշգրտվել է, հաշվի առնելով Պետական \u200b\u200bԴումայի երրորդ ընթերցմամբ ընդունված կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման վերջնական բովանդակությունը 09/27/2018 09/27/2018 եւ ստորագրվել է Նախագահի կողմից 03.10.2018 թ.

Այսպիսով, հետեւյալ եզրակացությունները կարելի է կազմել.

• Նոր օրենքում փոփոխությունները կանդրադառնան Ռուսաստանի Դաշնության բոլոր քաղաքացիներին, որոնք պետք է թոշակի անցնեն հին տարիքը 01/01/2019 - այսինքն Կանայք, սկսած 1964-ին ծնվածից, իսկ տղամարդիկ 1959 թվականից ի վեր.
• 5 տարվա ընթացքում այսպես կոչված «անցումային ժամանակաշրջանը» հանդես կգա կանանց եւ տղամարդկանց համար, որոնցում կգործի կենսաթոշակային տարիքը տարեկան կավելանա 1 տարի (Ի լրումն անցումային շրջանի առաջին երկու տարիների ընթացքում, երբ թոշակի անցնելը կլինի կես տարի առաջ):
• 1968 թվականից կանանց համար եւ տղամարդիկ, 1963-ը, արդեն տեղադրվելու են Վերջնական արժեքներ `60 եւ 65 տարի, Ըստ այդմ, նրանք Ռուսաստանում առաջինն են, որպեսզի ավելի ուշ թոշակի անցնեն Պետական \u200b\u200bԴումայի 5 տարվա տարբերության բոլոր նրանց, 2028-ին `հին օրենքով 2028-ին (տես վերեւում գտնվող աղյուսակը):

Այնուամենայնիվ, նոր օրենքը նախատեսում է 24 ամսվա ընթացքում կենսաթոշակային տարիքի գումարի նվազման հնարավորությունը: Նման անկում է սահմանվում կանանց մոտ 37-ամյա փորձի առկայության դեպքում (55 տարի) եւ տղամարդկանց համար 42 տարվա փորձի (որոնք հասել են 60):

2019 թվականից ուսուցիչների, առողջապահական աշխատողների համար արտոնյալ կենսաթոշակներ

Հին օրենսդրության համաձայն, ուսուցիչներն ու առողջապահական աշխատողները պահանջում են ավելի վաղ ծերության կենսաթոշակի համար, 25-30 տարվա փորձ ունենալու համար (կախված աշխատանքի վայրից): Ըստ նոր օրենքի, պահպանվում է կենսաթոշակի վաղաժամկետ նշանակման իրավունքը, բայց ելքի ժամանակահատվածը Այն փոխանցվում է 5 տարի `պահանջվող տարիների փորձը գնելուց հետո, Միեւնույն ժամանակ, նախատեսվում է նշանակման փուլային փուլ (տարեկան 1 տարի, առաջին երկու տարուց ի բացի արտոնյալ կենսաթոշակներով, 2019-ից 2023 թվականների ընթացքում `5 տարվա ցանկալի արժեքի:

Մինչեւ տարին ցուցադրվում են ուսուցիչների եւ բժիշկների համար վաղ ապահովագրական կենսաթոշակի նշանակման ժամկետները:

Այսպիսով, 01/01/2019 թվականից հնարավոր կլինի մուտքագրել վաղ ապահովագրության կենսաթոշակ եւ անհրաժեշտ փորձ ստանալուց հետո դա հնարավոր կլինի միայն օրենքով սահմանված տարիների ընթացքում. 2019-ից 2022 թվականներին եւ դրանից հետո 5 տարի, տարվա 2023 թվականից: Նաեւ աշխատողների այս կատեգորիաների համար կենսաթոշակի անցման հնարավորությունը պահպանվում է կենսաթոշակային նոր արժեքների վերաբերյալ - 60 կամ 65 տարի հասնելիս.

Ստեղծագործական գործունեության (թատրոնների եւ թատերական եւ տպավորիչ կազմակերպություններում) աշխատողների համար, հին օրենքը տրամադրվել է վաղաժամկետ ելքի հնարավորության համար, կախված 50-55 տարեկանում աշխատանքի բնույթից, 15-ի աշխատանքային փորձի ներկայությամբ -30 տարի: 2019 թվականից կենսաթոշակների մասին նոր օրենքը նաեւ սահմանում է կենսաթոշակային տարիք այդպիսի աշխատողների համար - 55-60 տարեկան Փորձի նախորդ պահանջների համար: Բարձրացումը տեղի կունենա նաեւ տարեկան 1 տարի, մինչեւ նոր օրենքով նախատեսված արժեքը (տես վերեւում գտնվող սեղանների նման օրինակներ):

Հեռավորության դեպքերի բարձրացում Հեռավոր Հյուսիսային աշխատողների համար

Մինչեւ 2018-ի վերջը, համապատասխանաբար, օրենքի դարաշրջանը, օրենքի տարիքը հաստատվում է Հեռավոր Հյուսիսային (RCC) մարզերում եւ նրանց հավասար է տարածքներին (ISS) 50 եւ 55 տարի կանանց եւ տղամարդկանց համար, Դժբախտաբար, Հյուսիսային բնակիչների կենսաթոշակային բարեփոխումների արդյունքում կտրամադրվեն նաեւ կենսաթոշակային տարիքում փոփոխություններ. Համապատասխանաբար Մինչեւ 55 եւ 60 տարի.

Կառավարությունում նման միջոցառումները բացատրում են երկրի հյուսիսային շրջաններում փոփոխված մթնոլորտը. Ենթակառուցվածքը զարգանում է, ռուսների կյանքի տեւողությունը մեծանում է, եւ բարելավվում են կենսապայմանները:

Մինչեւ RCC- ի եւ ISS աշխատողների համար նոր արժեքների հաստատումից առաջ Նախատեսվում է անցումային ժամանակահատվածը2019-ից մինչեւ 2023 թվականը տղամարդկանց եւ կանանց համար: Դրա ընթացքում կարգավորող դարաշրջանը տարեկան կավելանա տարեկան 1 տարի, մինչեւ այն սահմանվի 55 եւ 60 տարվա չափով (բացառությամբ 2019 եւ 2020 թվականների, երբ «արտոնյալ» կենսաթոշակային պայմանները կօգտագործվեն):

Հարկ է նշել, որ Հյուսիսային կենսաթոշակների նշանակման կանոնների փոփոխություններ Աշխատելով ծանր եւ վնասակար պայմաններում (Ստորգետնյա աշխատանքներ, թեժ խանութներ, մետալուրգիական, քիմիական, նավթաքիմիական արդյունաբերություն եւ այլն):

Քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակը 2019 թվականից

Կենսաթոշակային օրենսդրության փոփոխությունները նույնպես կազդի: Նրանց համար կենսաթոշակային տարիքը Արդեն բարձրանում է 2017 թվականի հունվարի 1-իցԲայց նախկինում ընդունված օրենքը վեց ամսվա մեկ քայլով տարեկան աճել է մինչեւ 63 եւ 65 տարի: Նոր օրենքի համաձայն, քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակի տարիքը կավելանա 01/01/2020-ից Նույն տեմպերով, ինչպես մնացած քաղաքացիներին. Ամեն տարի 1 տարի.

Քաղաքացիական ծառայողների համար փոխելը տեղի կունենա աղյուսակում ներկայացված նոր ժամանակացույցով.

Այսպիսով, կկարգավորվեն քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքը փոխելու կանոնները: Անցումային ժամանակահատվածը, որի ընթացքում տեղի կունենա կենսաթոշակային տարիքի աստիճանական աճ, կնվազի կանանց համար 6 տարի (մինչեւ 2026 թվականը նախկին 2032-ի փոխարեն), 3 տարի (2026-ի փոխարեն, 2026-ի փոխարեն): Ես Բարձրացումը տեղի կունենա ավելի արագ.

Սոցիալական կենսաթոշակները 2019 թվականից

Բացի վերը նշվածից, կենսաթոշակային բարեփոխում 2019 թվականից նախատեսվում է նշանակման պայմանների հետ կապված մի շարք փոփոխություններ Ծերության սոցիալական կենսաթոշակներընախատեսված է այն անհատների համար, ովքեր չեն աշխատել անհրաժեշտության համար:

Մինչեւ 2019 թվականը տղամարդիկ եւ 60-ամյա տարիքը դրվել են 65 տարեկան հասակում, իսկ 60 տարի, կանանց (այսինքն, 5 տարի անց, կենսաթոշակային տարիքի 60/55 տարեդարձ): Ըստ նոր օրենքի, նման իրավունքը կհայտնվի միայն 70 եւ 65 տարի հասնելուց հետո (Այսինքն, նաեւ 5 տարվա աճով `65/60 նոր տարիքում):

Միեւնույն ժամանակ, սոցիալական կենսաթոշակների համար օրենքը նախատեսում է նաեւ անցումային դրույթներ, որոնք սահմանում են կենսաթոշակային տարիքի փուլային աճ, 2019 թվականի հունվարի 1-ից (Եվ 2019-ին եւ 2020-ին, կենսաթոշակային արտոնյալ պայմանները կգործարկվեն, ըստ Նախագահի):

Օրենքով տրամադրված բոլոր նոր կենսաթոշակային արժեքները, որոնք տրամադրվում են տղամարդկանց եւ կանանց համար սոցիալական կենսաթոշակներ ստանալու համար (համապատասխանաբար 70 եւ 65 տարի), վերջապես կստեղծվեն 2023 թվականից:

Ով չի ազդի Ռուսաստանում կենսաթոշակային դարաշրջանի աճի վրա:

Առաջին հերթին, օրենքով նախատեսված փոփոխությունները 2019 թվականից Մի դիպչեք նրանց, ովքեր արդեն թոշակառու են - Բոլոր թոշակառուները շարունակում են շարունակել ստանալ իրենց կողմից արդեն նշանակված բոլոր վճարումները `ձեռք բերված իրավունքների եւ նպաստների իրավունքների համաձայն:

Բացի այդ, ընդունված օրենքը չի նախատեսվում Քաղաքացիների անհատական \u200b\u200bկատեգորիաների համար կենսաթոշակային տարիքի բարձրացում.

1. Զբաղված է ծանր եւ վնասակար աշխատանքային պայմաններով աշխատելով, մասնավորապես.
   • Աշխատողները, որոնց օգտին գործատուն վճարում է համապատասխան սակագների ապահովագրավճարներ, որոնք որոշվել են աշխատանքային պայմանների հատուկ գնահատման արդյունքում.
   • Օդանավերի պահպանման համար քաղաքացիական ավիացիայի օդաչուներ, ինժեներա-տեխնիկական կազմը.
   • Թռիչքի փորձարկման կազմը, որը զբաղվում է ավիացիոն եւ այլ սարքավորումների թեստերով.
   • Աշխատողներ լոկոմոտիվային բրիգադներ, աշխատակիցներ, որոնք իրականացնում են տրանսպորտի կազմակերպում եւ ապահովում են երկաթուղային տրանսպորտի շարժման անվտանգությունը, մետրոպոլիտենում;
   • Շինարարական, ճանապարհային, բեռնման եւ բեռնաթափման սարքավորումների սարքավորումներ.
   • Տրակտորի վարորդներ, գյուղատնտեսության ոլորտում աշխատող աշխատողներ եւ այլ ոլորտներ.
   • Աշխատողներ, մուտքագրման, լիսլիկային, ինչպես նաեւ սպասարկման մեխանիզմների եւ սարքավորումների վերաբերյալ.
   • Բեռների փոխադրողներ ականների, բեռնաթափողների, ականների եւ այլն;
   • ստորգետնյա կամ բաց հանքարդյունաբերության վրա, լեռնային մասերում, թերթաքարի, ածուխի, հանքանյութերի եւ այլ հանքանյութերի հանքարդյունաբերության մեջ.
   • Հանքավայրերի եւ ականների կառուցման մեջ.
   • Նուրբ եւ այլ աշխատանքների ուսումնասիրության, որոնման, տեղագրական ջոկատների եւ արշավախմբերի հետախուզման մեջ.
   • Մարինեի պլաստիկ կայարանում, Գետի նավատորմի, ձկների արդյունաբերության մեջ;
   • Ուղեւորափոխադրումների վարորդներ կանոնավոր քաղաքային երթուղիներում (ավտոբուսներ, տրոլեյբուս ավտոբուսներ, տրամվայ);
   • Փրկարարներ արտակարգ իրավիճակների փրկարար ծառայության մեջ.
   • Դատապարտյալների հետ աշխատելը քրեական պատիժներ իրականացնող կազմակերպություններում, ազատազրկման տեսքով.
   • Տեքստիլ արդյունաբերության մեջ աշխատող կանայք կշիռներով աճող ինտենսիվության եւ այլոց պայմաններում:
2. Քաղաքացիները, ովքեր կենսաթոշակային հենվում են առողջության կամ սոցիալական պատճառների վիճակին.
   • Ծնողներից մեկը կամ խնամակալներից մեկը, ովքեր հարձակվել են նրանց մինչեւ 8 տարեկան.
   • Հաշմանդամ 1 Տեսողության խումբ;
   • Կանայք, ովքեր ծնվել են 5 եւ ավելի երեխաներ եւ դրանց մշակումը, նախքան 8 տարի հասնելը.
   • Կանայք, ովքեր ծնվել են 2 կամ ավելի երեխաներ եւ աշխատանքային փորձ են անցկացրել հեռավոր հյուսիսային շրջաններում եւ նրանց եւ մյուսների համար հավասարեցված շրջաններում:
3. Տեխնիկական կամ ճառագայթահարման աղետների արդյունքում տուժած անձինք (Չեռնոբիլի ԱԷԿ-ում, «Լարոբոս» քիմիական կոմբինատը, «Լայթհաուսը», սեմիպալատատորների աղբավայրը եւ այլն:

2019 թվականից ի վեր Կառավարության պլանավորված կենսաթոշակային տարիքում չի ազդի այն անձանց ամբողջական ցուցակը, որը նախատեսված է Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդի մասնագետների կողմից պատրաստված (ֆայլի ձեւաչափով PDF):

Ռուսաստանի Դաշնության Նախագահ Վլադիմիր Պուտին Ստորագրվել է, որին նախատեսում է ծերության թոշակի անցնելու փուլային բարձրացում, Ռուսաստանի Դաշնության պետական \u200b\u200bդիրքերը եւ Ռուսաստանի Դաշնության պետական \u200b\u200bպաշտոնների պետական \u200b\u200bպաշտոնները փոխարինող անձանց, ինչպես նաեւ պետական \u200b\u200bեւ համայնքային ծառայության:

Պաշտոնյաների համար կենսաթոշակային տարիքի բարձրացումը կբարձրանա. Առաջին տարիներին կես տարի ամեն տարի յուրաքանչյուրի համար յուրաքանչյուր տարի, ապա տղամարդկանց պաշտոնյաների համար կենսաթոշակային տարիքի աճը ավելի ինտենսիվ կլինի: Արդյունքում, 2026 թվականից սկսած քաղաքացիական ծառայողները թոշակիանան 65 տարի հետո, իսկ կանանց 2032-ից `63 տարեկան:

Քաղաքացիական ծառայության մեջ գտնվելու հրատապ տարիքը կլինի 65 տարի: Ներկայումս այս տարիքային տախտակը 60 տարեկան է (Մաս 1-ին, 2004 թ. Հուլիսի 27-ի դաշնային օրենսդրության 25.1-րդ հոդվածի 25.1-րդ հոդվածը "79-FZ" »): Ծառայության երկարացումը կմնա հնարավոր, բայց միայն քաղաքացիական ծառայողների համար, ովքեր փոխարինում են «Աջունքներ (խորհրդատուներ) կատեգորիայի դիրքերը, որպեսզի նպաստեն պետական \u200b\u200bպաշտոնը փոխարինելու համար: Դա նրանց համար չի փոխվի եւ երկարաձգման ժամկետը `մինչեւ պաշտոնի ժամկետի ավարտը: Բայց մնացած քաղաքացիական ծառայողները, որոնք ծառայության կյանքը կարող են երկարաձգվել այսօր մինչեւ 65 տարի, կորչվելու է հետագա ընդլայնման հնարավորությունը:

Կառավարիչների համար, ինչպես այսօր, քաղաքացիական ծառայության ծառայության ծառայությունը կկարողանա երկարաձգվել մինչեւ 70 տարի: Բայց նրանց համար կփոխվի նման ընդլայնման համակարգման կարգը: Եթե \u200b\u200bներկայումս տեղի է ունենում Նախագահի որոշմամբ, փոփոխությունների ուժի մեջ մտնելուց հետո ծառայության հետագա անցումը կտուժի նրանց, ովքեր իրենց նշանակեցին դաշնային պետական \u200b\u200bմարմնի կամ համապատասխան պաշտոնյայի դիրքորոշմամբ:

Քաղաքացիական ծառայության նվազագույն ծառայությունն ավելանում է, հասնելով, որ պաշտոնյան իրավունք ունի տարիներ շարունակ թոշակի անցնել: Հիշեցնենք, որ այսօր 15 տարի է (հոդվածի 1-ին կետ: 2001 թվականի դեկտեմբերի 15-ի դաշնային օրենսդրության 7-ը `թիվ 166-FZ"): Այն նաեւ աստիճանաբար կավելանա `կես տարի ամեն տարի 2017 թվականից: Եվ 2020 թվականից եւ հաջորդ տարիներին այս փորձը կլինի 20 տարի:

Նոր կանոնները կսկսվեն գործել 2017 թվականի հունվարի 1-ից: Միեւնույն ժամանակ, փոփոխությունները չեն ազդի նրանց վրա, ովքեր արդեն ստացել են երկար ծառայության թոշակի անցնելու կամ նշված ամսաթվին ստանալու իրավունք:

Քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքի փուլային աճը ուժի մեջ է մտել 2017 թվականի հունվարի 1-ից: 23.05.16. Օրենքը 143-Fz Dated 23.05.16: Ինչը կարգավորում է այս կարգավորող փաստաթուղթը:

1. Կենսաթոշակային դարաշրջան. Օրենքը սահմանում է կենսաթոշակի ավարտական \u200b\u200bբարձրացում `պարտադիր ապահովագրության վճարների նշանակման համար: Տարեկան աճը 6 ամիս է: Մինչեւ տղամարդկանց / կանանց վերջնական ձեռքբերումը, առավելագույն տախտակ 65/63 տարում: Ներկայիս 2017-ը արդեն ենթակա է կարգավորող փոփոխությունների, երբ 60/55 տարեկան տղամարդկանց / կանանց համար կենսաթոշակային տարիքի հաշվարկման նախորդ կանոնները չեն կիրառվում: Քաղաքացիական ծառայողների կողմից կենսաթոշակային տարիքի երկարաձգման վերաբերյալ տվյալների մանրամասն նշանը ներկայացված է ստորեւ:
2. Քաղաքացիական ծառայության պարտադիր կարգավիճակը - աշխատակիցներ կառավարության դիրքերում, կան նոր պահանջներ նվազագույն ծառայության կյանքի համար: Ըստ հին կանոնների, անհրաժեշտ է 15 տարվա ընթացքում փորձ ունենալ, նոր տարում `20 տարի: 5-ամյա բարձրացումը մեծանում է ոչ անմիջապես, բայց աստիճանաբար. Տարեկան աճով 6 ամիս: Մինչեւ 2026 թվականը հասել է 2026-ին:
3. Պաշտոնյաների կատարման ժամկետը SF / Պետդումայի պատգամավորների անդամների համար `կենսաթոշակային տարիքի դաշնային օրենսդրությունը նման քաղաքացիական ծառայողներին սահմանում է 5-10 տարի նվազագույն ժամանակահատված (փոխում է 1-3 տարի) լրացուցիչ ամսական վարձատրության հաշվարկների համար 55%, 10 տարուց (նախքան 3 տարեկանից առաջ) `75%:

Նշում! Քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին թիվ 143- FZ չի վերացնում վճարումների նպատակի ընթացակարգը միայն այն աշխատողներին, ովքեր թոշակի են անցնում պետական \u200b\u200bաշխատատեղերով: Առեւտրային կազմակերպություններում զբաղվածությունը հիմք չէ հատուկ կենսաթոշակի նշանակման համար, նույնիսկ եթե կա նվազագույն պարտադիր դասի ծառայություն:

Նրանք, ովքեր արդեն հասցրել են գնալ արժանի հանգստի, մի անհանգստացեք: Բայց նրանք, ովքեր պատրաստվում են թոշակի անցնել այս կամ հաջորդ տարի, ստիպված կլինեն ուշադիր ուսումնասիրել օրենքը եւ հաշվարկել իրենց փորձը, քանի որ 2017 թվականին քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքը հիմնարար փոփոխությունների է ենթարկվել:

Նվազագույն փորձի կենսաթոշակի եւ ժամկետների տարիները, որոնք սահմանում են քաղաքացիական ծառայողների կողմից կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման մասին օրենքը, ինչպես նաեւ տարեկան մեծացումները, հավաքվում են մեկ աղյուսակում: Տեղեկատվությունը ուշադիր կարդալու համար արժե պետական \u200b\u200bգործակալությունների բոլոր հետաքրքրված աշխատողներին: Արժեքները ցույց են տրված տղամարդկանց համար, կանանց համար մի բաժնի միջոցով:

Սեղան - 2017 թվականից ի վեր քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքը որքանով է աճել

Ինչ են ապրում քաղաքացիական ծառայողները կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման ներքո

Քաղաքացիական ծառայողների կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելու մասին ընդունված օրինագիծը չի շոշափվել բոլոր աշխատողների բոլոր կատեգորիաների, բայց միայն նրանք, ովքեր գնում են կենսաթոշակների, իրական պետական \u200b\u200bպաշտոններով եւ բողոքարկման ամսաթվով աշխատում են քաղաքացիական ծառայության մեջ: Եթե \u200b\u200bմարդն արդեն լքել է այդպիսի աշխատանքներ, նա իրավունք ունի դիմելու FIU, ընդհանուր առմամբ ապահովագրական կենսաթոշակային վճարումները նշանակելու համար: Քաղաքացիական ծառայության երկարությունը ներառում է հետեւյալ ժամանակահատվածները.

• Զբաղվածություն դաշնային / քաղաքային պետական \u200b\u200bծառայության քաղաքացիական դիրքերում:
• Զբաղվածություն դաշնային / քաղաքային ծառայության հանրային դիրքերում:

Հասկանալու համար, թե քաղաքացիական ծառայողները կբարձրացնեն կենսաթոշակային տարիքը, որը կօգնի 20.09.10-ի թիվ 1141 հրամանագրով հաստատված պաշտոնների ցանկին: Փաստաթուղթը նշում է հատուկ կենսաթոշակի անցում:

Միեւնույն ժամանակ, նրանք բարձրացրեցին կենսաթոշակային տարիքը քաղաքացիական ծառայողների կողմից, որոնք աշխատանքից հեռացվեցին հետեւյալ պատճառներով.

• Ձեր սեփական խնդրանքով:
• Հիվանդության պատճառով խոչընդոտում է աշխատանքի հետագա շարունակությունը:
• Ապահովագրական տարիքային առավելագույն ժամանակահատվածի հասնելուց հետո:
• Պետության լուծարման կապակցությամբ: հաստատություններ կամ անձնակազմի կրճատում:
• Նշանակված մարմնի դադարեցման պատճառով:

Քաղաքացիական ծառայողների կողմից կենսաթոշակային տարիքը բարձրացնելը. Փորձագիտական \u200b\u200bմեկնաբանություններ

Պաշտոնյաները ենթադրում են, որ քաղաքացիական ծառայողների կողմից կենսաթոշակային տարիքը երկարաձգելու մասին հաստատված օրենքը կօգնի նվազեցնել Ռուսաստանի Դաշնության ՖՀՄ-ի սպառվող նյութերը, պահպանել արժեքավոր անձնակազմը, եւ, «Միավորված Ռուսաստանի ներկայացուցչի», Վալերի Թրապիզնիկովի, փորձարկեք Աշխատող քաղաքացիների այլ կատեգորիաների համար կենսաթոշակային տարիքի բարձրացում: Մի քանի տարի շարունակ ռուսները հետեւում են այս հարցի շուրջ քննարկումներին, հնարավոր է, «Թիվ 143-Ֆզ» օրենքը դարձավ առաջին կուլը եւ մնացած բնակչության համար կենսաթոշակային տարիքի բարձրացումը հեռու չէ:

Չնայած կարգավորող հիմքերը հաստատող բազմաթիվ փաստարկներին, բայց դա չի բացառում ներկայիս կենսաթոշակային համակարգում կարդինալ փոփոխությունները: Քաղաքացիներն արդեն թույլատրվում են կենսաթոշակները փոխանցել ուշ ժամանակահատվածներին, այսինքն, ժամանակավորապես հետաձգում է վճարումների նշանակումը եւ դիմում են իրենց նշանակման համար մեկ կամ երկու կամ մի քանի տարի: Այս դեպքում խրախուսական միջոցը կենսաթոշակի հաշվարկն է `աճող գործակիցով:

Եզրակացություն - Հնարավոր է, որ քաղաքացիական ծառայողները բարձրացնեն կենսաթոշակային տարիքը, նշանակում է կենսաթոշակային տարիքի համատարած աճի իրադարձությունների իրականացման աստիճանական անցում: Այնուամենայնիվ, մինչ այժմ պետական \u200b\u200bդումայի այս թեմայի շուրջ ոչ մի խօսք չի վարում, եւ աշխատանքային թոշակառուների սահմանափակումները միայն վճարումների տարեկան ինդեքսավորման անորոշ կասեցման մեջ են:

Եթե \u200b\u200bսխալ եք գտել, ընտրեք տեքստի հատվածը եւ կտտացրեք Ctrl + Enter:.