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보험 연금에 대한 고정 지급액이란 무엇입니까? 보험 연금에 대한 고정 지급금을받는 금액 및 규칙

2017 년 1 연금 포인트 비용은 78.28 루블이었습니다. 이는 지난해보다 5.2% 증가한 수치다. 그러나 물가상승률은 지속적으로 상승하고 있습니다. 1 계수 가격의 증가는 그것을 초과해야합니다. 그렇지 않으면 연금 수급자는 재정적으로 훨씬 더 취약해질 것입니다.

2015 년부터 러시아에서는 개인 연금 계수 (IPC)라는 새로운 지표를 고려하여 시민에 대한 지불 계산이 이루어졌습니다. 그 전에는 완전히 다른 알고리즘에 따라 발생했습니다. 이제 그것은 사람이 얼마나 많은 계수를 얻었는지와 주에서 정한 가격에 달려 있습니다. "나는 자본가입니다"는 2017년 연금 포인트의 가치와 이것이 연금 총액에 미치는 영향에 대해 이야기합니다.

연금 계산 공식(증가 요인이 없는 경우)은 다음과 같습니다.

보험연금 = 고정부분 + IPC 점수 x 1점의 가치

고정 부분은 상태에 의해 설정됩니다. 매년 바뀌고 색인이 생성되며 연금 수급자의 범주와 수에 따라 다릅니다. 계수의 수는 전체 근무 시간 동안 고용주가 FIU로 이전한 금액을 기준으로 계산됩니다. 포인트 비용도 국가에서 설정합니다. 그 값은 1년에 2번 조정됩니다.

  • 전년도 인플레이션을 고려한 2월 1일 기준.
  • 4월 1일 현재 - 이전 회계 연도의 PFR에 대한 보험 수입을 고려하여 PFR 예산에 대한 연방법에 의해 설정되었습니다.

예를 들어 2015년 도입된 연금계수 1의 가격가치 변화순을 제시한다.

표에서 알 수 있듯이 4월에는 일반적으로 가격이 변경되지 않습니다. 그러나 2017년에는 상황이 바뀔 수 있습니다.

퇴직 연령의 많은 시민들은 보험 연금 지불의 고정 부분이 있다는 것을 알고 있습니다.

그런데 문제는 이들 중 상당수가 이 지급액이 얼마인지 모른다는 점이다. 이 문제에 적용되는 법률은 무엇입니까? 이 금액은 연금 수급자와 동일합니까?

모든 질문을 더 자세히 고려해 보겠습니다.

이 지불은 무엇입니까

고정 지급액은 연금 수급자를 위한 연금 지불의 일부라고 함, 정부 수준에서 설정되고 연금 제공의 보험 유형을 나타냅니다.

고정 부분은 국가에 의해 독점적으로 설정되며 어떤 경우에도 이전에 지불 한 보험료 금액에 의존하지 않는다는 사실에주의를 기울일 필요가 있습니다.

이 금액에 유의해야 합니다. 직접적으로 의존어떤 유형의 연금이 할당되었고 어떤 범주의 연금 수급자에 대해. 보험 연금의 고정 부분은 연간 연동 대상이며, 그 비율은 해당 국가의 인플레이션에 직접적으로 의존합니다.

문제의 법적 규제

현재까지 러시아 연방 영토에서 고정 된 부분의 지불 문제는 다음과 같이 규제됩니다. 입법 행위:

  • 연방법 "러시아 연방 의무 연금 보험";
  • 고정 지불 설정 절차 문제를 규율하는 연방법 400호, 특히 16조;
  • 고정 지불에 관한 법률을 보완하고 문제를 규제하는 연방법 424호.

절차 및 발생 조건

그 자체로 그러한 지불의 형성은 연금을 할당 할 때 수행됩니다. 이 문제는 연방법 400호 제16조에 의해 명확하게 규정되어 있습니다.

그렇기 때문에 우리나라 국민들이 최소한의 연금을 받을 수 있는 일종의 보장이라고 자신 있게 말할 수 있다.

현재까지 이 지불 이러한 범주의 시민에 할당될 수 있습니다.:

위의 모든 시민은 이 기본 인상액을 받을 수 있습니다.

지불 계산 규칙

현재 연도 2019의 보험 연금 발생액은 다음으로 구성됩니다. 고정 고정 금액이기도 한 총 고정 금액 및 추가 요금– 입법 수준에서만 규제할 수 있습니다.

회계 조직은 직원 급여에서 22 %의 금액으로 의무 주정부 지불을 매월 발생해야합니다. 이 기금은 연금 기금(의무 기여금으로 분류)으로 들어가 다음 순서로 분배됩니다.

  • 6% - 연대 관세를 보장하는 금액 - 고정 요금이 지불됩니다.
  • 16% - 연금 혜택의 총액을 계산하는 데 필요한 개인 계수를 형성하십시오.

후자의 표시기는 다음에 직접적으로 의존합니다.

  • 러시아인이 고용 장소에서 지불 한 FIU로의 총 송금량;
  • 사람이 일한 년 수 - 여기에는 보험 및 비보험 기간이 모두 포함됩니다.

보험 개인 요율

기본 입법 규칙은 누적 및 보험 지분에 대한 2단계 공제 원칙에 대한 그러한 관세의 형성을 요구합니다. 선택할 옵션 - 연금 수령자는 스스로 결정할 것입니다. 첫 번째 경우, 16%는 10% 보험으로, 6%는 적립된 지분으로 나뉩니다. 두 번째에서는 전체 금액이 보험 부분으로 이동하여 관세 기반을 형성합니다.

모든 자금은 개인 개인 계정으로 이체되어 거기에서 포인트를 형성합니다. 2019년에 1포인트는 87.24루블에 해당하며, 이는 2018년보다 5.75배 증가한 수치입니다.

누적 부분

보조금 계산도 변경되었습니다. 재정적자를 충당하기 위해 자금 지원이 동결되었습니다. 많은 사람들은 국가가 연금 수급자로부터 일정 비율의 급여를 받는다고 생각하는데, 이는 근본적으로 잘못된 것입니다.

전체 22%는 전액 보험 부분으로 이동합니다.. 따라서 자본 금액은 동일하게 유지되는 동안 "돼지 저금통"만 변경됩니다. 모든 이전 적립은 유지됩니다.

연대 관세

그것은 그에게 갈 것이다 연금 자본을 구성하는 기여 금액의 6%. 이 자금은 다음에 사용될 것입니다:

  • 보험 혜택에 대한 고정 보충;
  • 매장 지원
  • 다른 목적 - 현행법의 틀 내에서.

증액된 금액은 언제 청구할 수 있나요?

그들에게 말하다:

지불 절차

우선 고정 지급액이 할당되어 있다는 점을 이해해야 합니다. 보험 연금을 신청하는 과정에서.

보험연금 수급자가 고정분의 증액을 청구할 수 있는 사정이 있는 경우에는 의무적으로 연금 기금의 영토 부서에 이에 대해 알리십시오.귀하의 거주지에서.

그러한 상황의 예로는 피부양자의 출현이 있습니다.

PF에 지원하기 전에 준비해야 할 사항 필요한 서류 패키지, 다음이 포함됩니다.

  • 여권 원본 및 사본;
  • 일정금액을 경정할 수 있는 사정이 있음을 확인하는 문서
  • 지불의 고정 부분 수정 신청.

필요한 문서 패키지가 생성되어 PF에 제출된 후 그의 직원은 처음 10일 이내에 이 부분을 지불하기로 결정합니다.

연금 기금이 거부하기로 결정하면 연금 수급자에게 그러한 결정의 이유를 알려야 합니다.

한 가지 뉘앙스를 기억하는 것도 중요합니다. 연금 수급자가 80세 이상인 경우 문서를 제출할 필요가 없으며 연금 기금은 지급 고정 부분을 자동으로 검토합니다.

신청 규칙

원칙적으로 신청서는 통일 된 양식없이 작성되지만 동시에 그러한 정보가 포함되어야 합니다:

  • 신청자의 개인 데이터;
  • 지불을 검토해야 하는 이유
  • 첨부 문서 목록;
  • 발급 날짜 및 신청자의 서명.

공무원 및 군인

2019년에는 특정 범주의 시민, 공무원 및 군인에 대한 보험 연금 고정 지급액을 인상하는 새로운 단계가 시작되었습니다. 이러한 구조에 대한 연령 증가도 계획되어 있습니다. 남성의 경우 2019년부터 - 충분한 휴식을 위한 퇴직 61.5세부터, 여성들을위한 - 56.5세부터.

총 서비스 개수에 따라 범위 내에서 고정 요금을 증액할 예정입니다. 45%에서 75%로. 전문가에 따르면 그러한 수당의 평균 금액은 한 달에 최소 1,700 루블입니다.

보험료 연동 가능성도 배제되지는 않았지만 현재로서는 가정일 뿐이다. 보다 정확한 정보는 보고기간 3분기에 알려드리겠습니다.

군 연금 수급자와 법 집행 기관의 전 직원은 2019년 10월에 6.3%의 연금 인상을 받을 것으로 예상됩니다.

기사 탐색

2017년 1월 1일 이후 변경 사항

2017년 초부터 다음과 같은 몇 가지 중요한 변경 사항이 있습니다.

  1. 최소 인원을 늘리고 약속에 필요합니다.
    • 2월 1일- 전년도 인플레이션 금액 기준;
    • 4월 1일- 지난 1년간 최저생계비 성장률에 따라 다름.

    2016년, para. 법 4조 25조 "러시아 연방의 국가 연금 제공", 법 15조 21조 및 16조 6조 "보험연금에 대해", 보험 및 국가 연금과 관련하여 2015년에 12.9%로 상당히 높은 인플레이션으로 4%에 불과했습니다.

    이전 2016년과 달리 새로운 2017년부터 정부 구성원은 색인의 법적 질서를 회복하고 법이 요구하는 금액만큼 완전히 이행할 것을 거듭 약속했습니다.

    "우리는 2017년에 연금이 완전히 연동되기로 결정했습니다."

    총리 D.A. 메드베데프

    따라서 이미 초안 예산에는 연금을 늘리는 데 필요한 자금이 포함되어 있으며 이는 이 방향에 대한 국가의 진지한 의도를 나타냅니다.

    2017년 노령연금 수급자 연금 인상

    노동(연금 개혁 후 보험) 연금은 연동(SIPC) 및 (PV)에 의해 인상됩니다 - 2015년 연금 개혁 이후 보험 연금의 구성 요소. 2016년 2월 1일에 증가된 후 이러한 매개변수는 다음 값으로 설정되었습니다.

    • 연금 포인트 비용은 74.27 루블입니다.
    • 고정 지불 금액은 4558.93 루블입니다.

    재정부와 경제개발부는 물가상승률을 5.8%로 예상했는데, 이 경우 색인 계수는 1.058입니다.. 그러나 연방 통계청의 발표된 데이터는 2016년 소비자 물가 지수를 5.4%로 나타냅니다. 이와 관련하여 Maxim Topilin (노동 및 사회 보호 장관)은 2017 년 2 월 보험 연금 및 사회 지불의 연동 계수가 1.054가 될 것이라고 밝혔습니다 (SIK = 78.28 루블, FV = 4805.11 루블). 그러나 러시아 연방 연금 기금 예산에 관한 연방법은 2017 년 4 월 1 일 현재 연금 포인트 비용이 78 루블 58 kopecks로 설정되어 통과해야 함과 관련하여 보험 연금의 두 번째 색인, 총 5.8%가 될 것이며, 4월 1일 보험연금 0.38% 추가 인상.

    연도별 보험 연금 색인 표

    년도전년도 물가상승률인덱싱 비율인덱싱 계수
    2011 8,8% 8,8% 1,088
    2012 6,1% 10,65% 1,1065
    2013 6,6% 10,12% 1,1012
    2014 6,5% 8,31% 1,0831
    2015 11,4% 11,4% 1,114
    2016 12,9% 4% 1,04
    2017 5,4% 5,8% 1,058
    • SIPC 2017 = 78.28 × 1.058 = 78.58 루블;
    • FV 2017 = 4805.11 × 1 = 4805.11 루블.

    4월 1일에는 연금포인트 비용만 인상, 고정지급액은 그대로 변경 없이.

    일하는 연금 수급자를위한 연금 색인

    위기대책의 하나로 근로시민의 연간 증원에 따라 연금을 인상하기로 결정했다. 2016년 Rosstat에 따르면 근로 시민의 비율은 전체 연금 수급자의 36%.

    계속 일하는 연금 수급자의 물질적 안전은 연금 외에도 임금 형태의 추가 재정적 소득이 있기 때문에 일하지 않는 연금 수급자보다 높다고 믿어집니다.

    따라서 2015년 12월 29일자 법률 No. 385-FZ가 발효되었으며, 이는 2016년부터 근로 활동을 중단할 때까지 근로 수혜자의 연금입니다. 해고 후 작업 구현 중에 발생한 모든 증가를 고려하여 일반적인 색인 절차로 돌아갑니다.

    • 2017년 1월 1일부터 근로 연금 수급자 대상이 제한은 해제되지 않으며 2월에 연금이 인상되었습니다. 수 없습니다.
    • 또한 Maxim Topilin(사회 보장 노동부 장관)이 말했듯이 연방 예산에 관한 법률 초안에서 제공되지 않음인덱싱을 반환 2019년까지, 그렇지 않으면 주정부가 현재 감당할 수 없는 상당한 추가 비용이 발생할 수 있습니다.

    채택된 제한 사항은 연금 수급자의 근로 여부와 상관없이 연금(사회 연금 포함)에는 적용되지 않습니다.

    사회연금 지급 색인 4월 1일

    사회연금은 산식에 따라 산정되지 않고 보험연금과 달리 고정금액으로 설정되며 수급자의 범주에 따라 다르다. 그들은 연금 수급자의 생활 수준의 변화에 ​​따라해야합니다. 지난 8년 동안 연금 제공의 연동 수준이 위아래로 변동하는 것을 관찰할 수 있습니다.

    년도인덱싱 수준
    2010 12,51%
    2011 10,27%
    2012 14,1%
    2013 1,81%
    2014 17,1%
    2015 10,3%
    2016 4%
    2017 1,5%

    러시아 연방 연금 기금 책임자인 Anton Drozdov는 이전에 다음과 같이 말했습니다. 2017년 사회연금 연동 2.6%가 예상되며 이는 경제 개발부가 예측한 수준입니다. 그러나 3 월 16 일 Dmitry Medvedev가 서명하여 사회 연금이 인상 될 것입니다 1.5%만, 이는 2015년에 비해 2016년의 PMF 증가를 나타냅니다. 이에 따라 수급자 범주별로 연동된 연금 지급액을 계산할 수 있다.

    받는 사람 카테고리2017년 4월 1일까지 문지름.2017년 4월 1일 이후 문지름.
    • 60세 및 65세 시민(여성 및 남성);
    • 50세와 55세의 북방 소수민족들(여성과 남성);
    • 두 번째 그룹의 장애인 (어린 시절의 장애인 제외);
    • 18 세에 도달하지 않은 부모없이 남겨진 자녀 및 풀 타임 학생 - 23 세
    		4959,85 5034,25
    • 첫 번째 그룹의 장애인;
    • 어린 시절부터 두 번째 그룹의 장애인;
    • 18세 미만 또는 전일제 교육을 받는 자녀 - 부모가 없는 23세 이하, 사망한 미혼모의 자녀
    		11903,51 12082,06
    • 장애 아동;
    • 어린 시절부터 첫 번째 그룹의 장애인
    		9919,73 10068,53
    세 번째 그룹의 장애인4215,90 4279,14

2015 년 연금 시스템이 변경되어 계산 공식에 영향을 미쳤으며 시민을위한 새로운 개념 인 "보험 연금에 대한 고정 지불"이 나타났습니다. 그것은 보험금이 할당된 모든 연금 수급자 때문입니다.

변경된 사항은 무엇입니까?

"노동 연금"의 개념은 더 이상 존재하지 않습니다. 자금 지원 부분과 보험 부분으로 구성되어 있습니다. 이제 입법자들은 기금과 보험이라는 두 가지 독립적인 연금을 도입했습니다. 고용 연수는 연금 포인트로 변환됩니다(법률 용어 - 개인 연금 계수). 이 포인트는 고용주가 FIU에 지불하는 보험료로 전환됩니다.

표준 및 비보험 기간에 나타납니다. 여기에는 병역, 육아휴직, 80세 이상 고령자 간병 기간 등이 포함됩니다. 이 기간에 대해서도 점수가 부여되며 장애 발생 시 재정 보장을 할당할 때 고려됩니다.

고정 지불은 2013 년 새해 이틀 전에 발효 된 연방법 400 "보험 연금"에 의해 규제됩니다. 이는 연령에 따라 은퇴한 모든 시민의 노동 능력 상실이 시작될 때 최소 지불금으로 보장되었던 기존 연금의 기본 부분을 폐지합니다. 2015년 고정 지급액은 기본 부분, 즉 국가가 소득이 없는 시민들에게 연금 보장을 제공하기를 거부하는 기본 부분을 대체했습니다.

법에 따르면 취업 과정에서 일정 점수를 획득해야 합니다. 연금을 계산할 때 할당 된 비용을 통해 루블로 변환됩니다. 그리고 항상 본격적인 경험은 아니지만 연금 제공에 필요한 점수를 제공합니다.

"기본" 수정 사항

보험 적용 범위 계산에도 변경 사항이 적용되었습니다. 기본 부분은 이제 새 보험 연금에 대한 고정 지급금이라고 합니다. 즉, 연금 수급자는 법적 용어로 보험 적용 범위의 일부가 고정 지급되는 연금을 받습니다. 두 부분 모두 매월 지급되고 국가에서 보장하는 일정 금액을 나타냅니다(연금 점수가 충분한 경우). 여기에서 연금의 고정 부분은 러시아 연방 정부에 의해 설정됩니다. 즉, 지불 된 기여 금액에 의존하지 않는다는 것을 이해해야합니다. 그러나 한편으로는 작년말에 기록된 물가상승률에 따라 그 비율을 산정하는 연동규칙을 따른다. 뿐만 아니라 연금 제공 유형 및 장애 범주.

연금 수령자는 이 포인트의 일부를 관리 회사에 양도하거나 이 목적을 위해 비국가 구조가 소유한 연금 기금을 선택할 권리가 있습니다. 그들은 투자 자금을 투자하여 연금 저축을 늘립니다.

노령 보험료

보험 연금은 일종의 급여 보상으로, 장애(노령 또는 장애로 인한 장애)로 인해 수령이 불가능합니다.

보험노령연금의 고정지급액은 정부가 정하여 일정금액(고정액)으로 지급한다. 법에 따라 고정 지급액을 인상할 수 있는 몇 가지 범주의 연금 수급자가 있습니다.

근로 연금 수급자와 비 근로 연금 수급자 모두에 대한 보험 연금이 일반적으로 할당된다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 그러나 연금 수급자의 지속적인 노동 활동에 대한 보험 지불에는 몇 가지 특성이 있습니다. 다음과 관련이 있습니다.

  • 일하는 연금 수급자를 위해 제공되는 색인;
  • 근로 연금 수급자를 위한 연금 재계산;
  • 해고 후 지불 재계산.

일반적으로 비근로 연금 수급자는 고정 지급액의 연간 색인에 대한 권리를 받았습니다. 이전과 마찬가지로 2017년에는 보험 연금에 대한 고정 지급액이 소비자 물가 지수의 성장과 동일합니다. 계속 일하는 연금 수급자는 이 권리가 없습니다. 지불 인덱싱은 해고 후에 만 ​​발생합니다.

보험 연금에 대한 고정 지불은 무엇을 의미합니까?

연금 시스템은 여러 수준으로 구성됩니다. 중요한 것 중 하나는 의무 연금 보험입니다. 따라서 고용주는 직원(피보험자)별로 보험료를 공제해야 합니다. 오늘날, 이러한 지불액은 22%에 달하며, 그 중 6개는 연대 부분에 사용됩니다(적립 연금의 경우에도). 이 부분에서 고정 지불이 형성됩니다.


피보험자가 이 지불금을 조달하기 때문에 보험 연금으로 인해서만 지불됩니다. 즉, 생계 또는 장애로 인한 보장보험연금의 고정지급과 노령보험연금의 동일지급의 3가지 유형의 추가지급이 이루어진다.

사회 연금, 기금 또는 국가에 대한 고정 지불은 허용되지 않습니다.

보험료 계산 공식

고정지급은 보험연금과 동시에 배정된다. 이렇게하려면 시민이 거주지 연금 기금 지점에 연락하여 필요한 서류를 제출해야합니다.

연금은 다음과 같이 계산됩니다.

  • SP \u003d ƩB x SB + PV.
  • 여기서 PV는 고정 지불입니다.
  • SB는 연금 포인트의 비용(가변값)입니다.
  • ƩB - 적립 연금 포인트 금액.

연금 수급자의 범주

고정 지급금의 지정 및 계산은 장애의 원인에 따라 다릅니다. 입법자는 연금 수급자를 여러 범주로 구분합니다. 그러면 누가 보험 연금에 대한 고정 지급금을 받을 자격이 있습니까? 다음 사람에게 지급이 보장됩니다.

  • 생계를 잃은 사람들;
  • 25년(남성)과 20년(여성)의 경험을 가지고 있으며, 그 중 최소 15년은 극북 지역 또는 이에 상응하는 자연 지역에서 일했습니다.
  • 장애인이 되다;
  • 고아의 상태를 갖는 것;
  • 퇴직 연령에 도달한 사람(남성의 경우 60세, 여성의 경우 55세).

설립절차

보험 연금과 연금 자체에 대한 고정 지급액의 설정은 등록 장소에서 연금을 신청한 시민의 연금 제공을 구현하는 기관에서 수행합니다. 이 조항은 2001년 12월 15일 FZ-167 "러시아 연방의 의무 연금 보험에 관한" 연방 규범에 의해 규제됩니다.

시민은 등록 된 거주지에서 연금을 제공하는 기관 또는 다기능 센터 지점 중 하나에 신청할 수 있습니다. MFC는 MFC와 연금 제공자 간에 유효한 계약이 있는 경우에만 문서를 수락합니다. 고용주는 또한 직원의 서면 동의하에 지불 목적을 신청할 권리가 있습니다.

결제 신청은 이메일로 가능합니다. 실행 및 제출 절차는 러시아 연방 정부의 규정에 따라 결정됩니다. 이 애플리케이션은 일반 사용(인터넷)이 허용된 정보 및 통신 네트워크를 통해 국가 및 시정촌 통합 포털로 전송됩니다.

다양한 이유로 고정 지불을 계산 및/또는 재계산하는 데 필요한 문서의 사본 및 원본 목록은 러시아 연방 정부에서 구성합니다.

연금 수급자의 별도 범주

여기에는 공무원과 군인이 포함됩니다. 그들을 위한 연금 기여금은 국가에 의해 이전됩니다. 그것이 그들이 속한 부서가 이러한 시민들에게 연금을 제공하는 책임이 있는 이유입니다.

법적으로 다음과 같은 권리가 있습니다.

  • 가장의 상실(피해자의 가족에 대한 우려);
  • 장애를 신청할 때;
  • 서비스 년.

드문 경우지만 이 부서는 미래 연금 수급자를 위해 기여금을 연금 기금으로 이체합니다. 이 경우 그는 보험 연금이 할당되지만 고정 부분은 없습니다.

인덱싱

모든 유형의 보험 연금에는 고정 지급금이 포함됩니다. 연금 수급자의 각 범주에 대해 특정 금액이 설정됩니다. 주에서는 매년 고정 지급액을 보험 연금에 연동하여 총액을 늘립니다.

이 법률은 보험 연금 및 고정 지급액의 연간 연동을 규정합니다. 그들은 2 월 1 일에 전년도 소비재 가격 상승률을 특별히 계산하여 증가합니다.

2017년 보험 연금 고정 지급

작년에 러시아 연방 연금 기금 계정의 자금 부족으로 인해 정부는 색인 프로그램을 중단했습니다. 이에 올해는 고정기여금을 5.4% 인상하기로 했다. 이러한 변경 후 2017년 보험 연금 고정 지급액은 다음과 같이 변경되었습니다.

  • 노년 - 4,805.11 루블;
  • 장애 그룹 I, II, III - 각각 9,610, 22루블, 4,805.11루블, 2,402.56루블;
  • 한 명의 가장을 잃은 경우 - 2,402.56 루블.

보험연금 산정의 기준이 되는 개인계수(1연금포인트)의 비용도 달라졌다. 올해는 78.28 루블과 동일하게 사용되었습니다 (올해 2 월 1 일 이전에는 74.27 루블).

이러한 변화 덕분에 2017년에는 평균 연간 보험 연금이 13,620루블에 도달하게 됩니다. 작년에 비해 거의 500 루블 증가했습니다.

올해 인덱싱은 2017년 보험 연금에 대한 고정 지불에 대한 향후 인덱싱에 대한 계수를 승인한 1월 19일자 러시아 연방 정부 No. 36의 자격법에 따라 수행되었습니다.

고정 지불에 대한 잠재적 추가 사항

부양 가족의 수와 수령인의 연령만이 이 금액을 늘릴 수 있습니다. 어려운 기후 조건(예: 극북 지역 또는 이와 동등한 지역)에서의 업무 경험뿐만 아니라. 연금 수급자가 더 이상 어려운 기후 조건에 살지 않더라도 지불 증가가 보장됩니다. 일반적으로 북방인보험연금의 고정지급액은 두 가지 방법으로 증액할 수 있다.

첫 번째 옵션은 지구 계수로 인한 증가입니다. 러시아 연방 정부는 북부 지역에 영구적으로 거주하는 연금 수급자를 위해 이 규범을 제정했습니다.

두 번째 옵션은 총(적립한) 보험 기간의 20/25년(여성/남성)이 있고 극북 지역에서 15년 이상 근무한 사람에게 유효합니다. 이를 통해 고정 지불금을 50% 더 늘릴 수 있습니다.

두 가지 옵션 모두에 해당하는 연금 수급자는 보험 적용을 신청할 때 재량에 따라 하나를 선택해야 합니다.

수급자가 80세인 경우에는 보험노령연금의 고정지급액이 2배가 된다.

부양 가족(최대 3명 및 비근로자)은 고정 지급액에 1,519.64루블을 추가합니다.

보험 연금 인상 기회 증가

연금 기금에 대한 시민의 나중에 호소는 보험 연금에 대한 고정 지불액을 크게 증가시킵니다. 우리나라의 기대수명이 연장되고 있기 때문에 공무원이 정식 장애 연령이 된 후에도 활동을 계속하고 싶은 바람은 오늘날 이미 자연스러운 일입니다. 새 법이 시행되기 전에 연금 수급자는 계속 급여를 받으면서 연금을 발행했습니다. 새로운 규칙은 보험 적용을 신청하지 않을 것을 제안합니다. 이 경우 보험 연금에 대한 고정 지급액이 수령되는 시점까지의 증가분은 상당할 것입니다. 이것은 특수 계수의 연간 발생으로 인해 발생합니다. 이 규정은 2015년 1월 1일부터 시행합니다.

재계산 근거는 연방법 No. 173-FZ 및 행정 규정(2014년 3월 28일 노동부 명령 No. 157)에 의해 제공됩니다. 그리고 다음과 같은 경우에만 수행됩니다.

  • 연금 수급자의 부양 가족 수의 변화;
  • 80세에 도달;
  • 생계를 잃은 경우 연금 수령자의 범주 변경;
  • 연금 수급자를 I 그룹의 장애인으로 인정하거나 그룹을 변경할 때;
  • 극북 지역 또는 기후 조건이 어려운 지역에서 필요한 양의 업무 경험 획득;
  • 등록 장소 변경: 극북 지역 및 그에 상응하는 지역으로 이동하거나 떠나십시오.

2015년 1월 1일 이전에 연금을 받고 계속 일하는 사람도 다시 계산할 수 있습니다.

그것에 대한 권리는 선언적인 것으로 간주됩니다. 즉, 연금 기금의 지방 당국에 서면 신청서를 기반으로 실현됩니다. 재계산은 연금 수급자의 범주에 대해 허용됩니다. 법률에 규정된 특정 상황에서 하향 재계산이 가능합니다.

MFC에서 직접 신청하거나 동의한 고용주를 통해 신청할 수도 있습니다.

신청이 없으면 연금 수령자가 80세에 도달하고 첫 번째 장애 그룹을 수령한 경우에만 연금 지급액이 하향식으로 재계산됩니다. 다른 모든 경우에는 연금 수급자의 서면 개인 진술이 필요합니다. 지원 문서 패키지가 필요합니다. 답변을 준비하기 위해 5영업일이 법률에 의해 할당되었습니다. 제공된 자료의 확인이 필요한 경우에는 최대 3개월까지 심사기간이 소요될 수 있습니다.

재계산은 이의신청 다음 달 1일부터 예정되어 있습니다. 장애 그룹을받은 연금 수급자에게만 특별 계획이 제공됩니다.

  • 할당된 그룹이 노령에 대한 연금 지불을 늘릴 수 있거나 이미 장애에 할당된 경우 ITU에 지정된 날짜부터 재계산이 예약됩니다.
  • 고정 지불이 하향 변경되면 다음 달 1일부터 재계산됩니다.
  • 80세에 도달하면 이 날짜의 실행일부터 고정 지급액이 증가합니다.

재계산을 위한 연금 수령자의 신청서 충족 거부는 근무일 기준 5일이 만료되기 전까지 제출해야 합니다. 연금 수급자는 원하는 경우 연금 기금에 서면 불만을 제기하고 법원에 청구서를 제출할 권리가 있습니다.