Augmentation de la pension pour production dangereuse. Conditions pour un rendez-vous anticipé. Catégories de travailleurs dans les industries dangereuses

16.04.2019

La pension préférentielle hasardeuse depuis 2019, les dernières nouvelles concernant la période de transition, qui se traduit par un allongement de la durée de la retraite, ont choqué les Russes. Après tout, les innovations introduites par les autorités l'année prochaine prévoient que les femmes atteindront l'âge de la retraite 8 ans plus tard, et les hommes 5 ans plus tard.

Dans le même temps, les hauts fonctionnaires de la Caisse des pensions ne se lassent pas d'assurer que le droit à une pension préférentielle restera pour toutes les catégories de citoyens. Cependant, la barre des prestations sera déplacée en fonction du relèvement général de l'âge de la retraite.

Les changements introduits n'affecteront pas les catégories suivantes :

les travailleurs qui sont employés dans des industries où les conditions de travail sont préjudiciables ;
les femmes avec beaucoup d'enfants ;
tuteurs d'enfants handicapés;
victimes de Tchernobyl ;
un certain nombre d'autres catégories.

Réglementation légale

Le droit des citoyens à prendre un repos bien mérité avant la date prévue est inscrit dans la loi fédérale n° 400, qui a été adoptée le 28.12.2013. 30 de cet acte normatif dresse une liste exhaustive des industries dans lesquelles un salarié a la possibilité de prendre sa retraite avant d'avoir atteint l'âge fixé. Ces industries comprennent :

extraction de minéraux à l'aide de travaux miniers et souterrains;
production métallurgique de métaux ferreux et non ferreux;
fabrication de poudre à canon, de munitions et d'autres explosifs;
traitement technologique du charbon, du schiste, du pétrole et du gaz extraits;
production chimique;
fabrication d'appareils électroniques et d'équipements connexes;
production de matériaux de construction;
industrie cellulosique;
production de verre à vitres et de divers produits à partir de celui-ci, de produits en terre cuite et en porcelaine;
Pouvoir nucléaire;
autres types d'industries dangereuses et nocives selon la liste.

Cette approche de l'État s'explique par le fait que les processus de production dans ces secteurs de l'économie nationale du pays sont associés à :

conditions de travail nuisibles et difficiles;
danger particulier;
forte probabilité de blessure;
pollution gazeuse de la production;
la présence d'un fond de rayonnement ;
augmentation du niveau de bruit,
éclairage insuffisant.

Tous ces facteurs avec un haut degré de probabilité peuvent contribuer à la survenue de maladies professionnelles, et aussi conduire à une invalidité totale ou partielle.

Conditions de retraite anticipée

En ce qui concerne les professions impliquant des conditions de travail dangereuses et préjudiciables, la pension préférentielle dangereuse, à partir de l'année prochaine, continuera d'être réglementée par la loi fédérale sur les pensions d'assurance. Il indique clairement les conditions dans lesquelles il est possible pour le salarié de partir pour un repos bien mérité et l'accumulation des prestations de retraite acquises.

Les innovations concernant la réforme des retraites, qui seront introduites à partir de 2019, n'affecteront pas les circonstances donnant droit à la retraite anticipée. Cependant, la condition principale doit être remplie - l'employeur est tenu de verser des cotisations mensuelles à la Caisse de retraite de Russie conformément à la tarification supplémentaire, à condition que des professions dangereuses soient prévues dans son entreprise.

Les régularisations concédées sont constituées de cotisations, donnant droit à une préférence de l'État. Dans ce cas, trois conditions principales doivent être remplies :

Le salarié atteint un certain âge qui donne droit à une pension de retraite anticipée. Cet indicateur dépend de la liste des professions à laquelle il appartient - dans la liste n ° 1 ou n ° 2. Cette liste a été approuvée par le décret n ° 10 du Conseil des ministres de l'URSS en 1991.
Développement de l'expérience d'assurance requise et, par conséquent, obtention d'au moins 30 points du coefficient de pension.
Disponibilité de la durée de service préférentielle minimale requise.

Il est important de savoir que lorsqu'un salarié atteint l'ancienneté totale requise, avec la moitié de l'ancienneté préférentielle, l'âge de départ à la retraite diminuera pour chaque année qui sera travaillée dans la profession préférentielle.

Documents pour l'enregistrement d'une pension

Pour obtenir un repos bien mérité en 2019, un salarié qui a eu des conditions de travail préjudiciables doit introduire une demande auprès de la Caisse de pension. Les documents suivants doivent y être joints :

une copie du passeport national confirmant la citoyenneté de la Fédération de Russie ;
une copie du cahier de travail complété accompagné d'une attestation de l'employeur confirmant l'activité de travail dans des conditions de travail difficiles ;
un certificat de l'employeur indiquant la période pendant laquelle l'employé a été impliqué dans le processus de travail dans des conditions préjudiciables.

Les personnes assujetties au service militaire fournissent une pièce d'identité militaire. De plus, des documents supplémentaires peuvent être requis. Tel que:

certificat médical sur la constitution d'un groupe de personnes handicapées;
une copie de l'acte de mariage ou de divorce ;
documents de naissance des enfants;
une copie du diplôme d'études;
ainsi que d'autres - à la demande des spécialistes de la CRF.

Tous les papiers sont présentés par le futur pensionné personnellement à la division territoriale de la Caisse de pensions du lieu de son inscription permanente ou temporaire. Si cette procédure est confiée à une personne autorisée, alors ses pouvoirs doivent être confirmés par une procuration notariée.

La loi donne la possibilité à un employé d'envoyer des documents par courrier. Cependant, dans ce cas, la signature du demandeur, ainsi qu'une copie de chaque document, doivent être certifiées par un notaire.

Le service en ligne du site officiel de la Caisse de retraite de Russie a la possibilité de soumettre tous les documents pour l'enregistrement d'une pension sous forme électronique. Pour ce faire, vous devez d'abord vous inscrire sur le site Internet, saisir votre compte et remplir tous les documents par voie électronique.

Il est important de comprendre que le début des versements de la pension sera calculé à partir de la date à laquelle les documents ont été reçus par la Caisse de pension. Si des documents supplémentaires sont requis, cette date ne changera pas.

Lors de la présentation des documents, vous devez également indiquer la méthode préférée pour recevoir une rente. Cela pourrait être :

créditer de l'argent sur un compte de pension courant ou sur carte dans une institution bancaire;
livraison des paiements à l'aide de la poste russe ;
versement de pensions par d'autres organisations qui ont acquis le droit de verser des paiements aux retraités sur leur lieu de résidence.

Dernières nouvelles

Depuis quelques années, la question de la nécessité de relever l'âge de la retraite est activement débattue dans les coulisses du pouvoir. Cela s'expliquait par la catastrophe démographique dans laquelle s'est retrouvée la Russie après l'effondrement de l'Union soviétique.

Les citoyens ordinaires n'ont pas cru jusqu'au bout à la gravité des intentions des autorités de relever l'âge de la retraite. C'est-à-dire de rapprocher son indicateur des normes européennes. En même temps, en gardant le silence sur le fait que dans les pays d'Europe occidentale les chômeurs reçoivent une allocation dont nos retraités n'ont jamais rêvé.

Afin de dissimuler d'une manière ou d'une autre ce problème, ils ont décidé d'abolir les retraites préférentielles, en les remplaçant par des paiements compensatoires. De plus, ces frais sont à la charge de l'employeur. Et cela, à son tour, présuppose le départ des salaires dans l'ombre.

Les assurances des représentants de la Caisse des pensions selon lesquelles le droit d'enregistrement préférentiel d'un repos bien mérité pour les catégories de travailleurs qui y ont droit est préservé, ne résistent pas à la critique. Après tout, la limite d'âge des bénéficiaires sera déplacée en proportion directe de l'augmentation générale de l'âge de la retraite pour toutes les catégories de travailleurs.

Ainsi, à partir de 2019, toutes les catégories préférentielles entreront dans la période de transition, en conséquence de quoi la période de retraite sera décalée vers le haut :

pour les femmes - pendant huit ans;
pour les hommes - par cinq.

De tels changements s'appliqueront même aux citoyens qui ont travaillé dans les conditions difficiles du Grand Nord et dans des régions assimilées à celles-ci, ne pourront désormais recevoir leur pension bien méritée qu'à 58 et 60 ans, respectivement. En fait, cela ressemblera à ceci:

ceux qui ont acquis l'ancienneté requise en 2019 prendront leur retraite en 2020 ;
ceux qui ont acquis une expérience professionnelle en 2020 partiront en vacances en 2022.

Et donc, jusqu'en 2026, jusqu'à ce que la prestation soit reportée à 2034.

Selon la législation russe, les hommes peuvent devenir retraités lorsqu'ils atteignent l'âge de 60 ans, les femmes dès l'âge de 55 ans.

Chers lecteurs! L'article parle des moyens typiques de résoudre les problèmes juridiques, mais chaque cas est individuel. Si vous voulez savoir comment résoudre exactement votre problème- contacter un consultant :

LES DEMANDES ET LES APPELS SONT ACCEPTÉS 24/7 et SANS JOURS.

C'est rapide et EST LIBRE!

Ce que c'est?

L'enregistrement anticipé d'une pension de risque préférentiel est possible si l'activité professionnelle d'une personne s'est déroulée dans des conditions ayant un effet néfaste sur la santé.

Elle est versée par la Caisse de pension, à laquelle l'employeur prélève des cotisations supplémentaires pour les salariés dont l'emploi est reconnu comme préjudiciable ou dangereux. Pour déterminer les facteurs de production nocifs et le degré de leur impact sur les travailleurs de l'entreprise, une évaluation spéciale des conditions de travail est effectuée.

Base normative

Les normes et règles de calcul d'une pension dangereuse sont définies dans les lois de la Russie, dont les principales sont le n ° 400-ФЗ du 28 décembre 2013. et n° 426-FZ du 28 décembre 2013.

La liste des professions nuisibles et dangereuses a été approuvée par la résolution du Conseil des ministres de l'URSS du 26 janvier 1991 N 10.

C'est pour qui?

Une pension préférentielle est octroyée aux personnes qui risquent de perdre leur capacité de travail et de contracter des maladies professionnelles au cours du travail.

La raison peut être un danger particulier lors de l'exécution du travail, une augmentation des blessures, un niveau accru de pollution par les gaz, un mauvais éclairage, le bruit sur le lieu de travail et les radiations.

Ces professions et positions pour l'établissement de l'ancienneté préférentielle sont regroupées dans des listes.

Listes des professions n° 1, n° 2

Des listes sont utilisées pour calculer les pensions des citoyens travaillant dans des secteurs de l'économie tels que :

exploitation minière;
métallurgie;
production de sous-produits de coke;
industrie du traitement du gaz et du raffinage du pétrole;
industrie chimique;
production d'explosifs;
ingénierie électrique;
soins de santé;
polygraphie;
transport;
Industrie atomique.

Liste des professions numéro 1 reconnu comme particulièrement nocif et particulièrement sévère. Il comprend les travailleurs des magasins chauds, les personnes travaillant sous terre.

Dans la liste n°2 de nombreux métiers se répètent. Il se distingue par des conditions de travail moins dangereuses pour la santé humaine.

Pour le soudeur

Selon l'industrie, la profession de soudeur est incluse dans les deux listes.

Ainsi, les soudeurs de métaux réfractaires travaillant dans la métallurgie et les soudeurs de plastique qui traitent les plastiques fluorés en génie électrique reçoivent des prestations sur la base de la liste n ° 1. Les soudeurs thermite, les soudeurs par résistance sont inclus dans la liste #2.

Lors de l'attribution d'une pension, une attention particulière est accordée à la coïncidence exacte du nom du code de poste dans la liste et dans tous les documents du salarié reflétant son activité professionnelle.

Ceux-ci inclus:

documents comptables personnalisés.

Assistante de laboratoire de radiologie

Les professionnels de la santé travaillant avec des équipements à rayons X peuvent prendre leur retraite à l'âge selon la liste #1.

Il s'agit de médecins et d'infirmières dans les salles d'opération de radiologie, d'angiographie et de fluorographie. Il s'agit notamment des techniciens en radiologie travaillant avec des substances radioactives.

Il est important de noter que seuls les techniciens en radiologie qui exercent leurs fonctions dans les conditions reflétées dans la liste n°1 peuvent bénéficier des indemnités de préretraite.

Par exemple, les médecins qui travaillent avec des appareils de thérapie par résonance magnétique ne peuvent pas demander une pension préférentielle, car il n'y a pas d'irradiation aux rayons X sur leur lieu de travail.

Pour les médecins

Les travailleurs médicaux qui bénéficient d'avantages lorsqu'ils demandent une pension sont répertoriés dans la liste n ° 2.

Il s'agit du personnel médical travaillant dans les hôpitaux de la tuberculose et des maladies infectieuses, la léproserie, les hôpitaux psychiatriques, les salles de chimiothérapie.

Pour femme

En Russie, les femmes peuvent demander une pension à l'âge de 55 ans.

Si le travail a eu lieu dans les conditions et dans les professions reprises dans la liste n° 1, l'âge de la retraite est ramené à 45 ans. Si la profession d'une femme est inscrite sur la liste n° 2, elle peut demander une pension lorsqu'elle atteint l'âge de 50 ans.

Dans le nord

Le droit de prendre sa retraite cinq ans plus tôt que les citoyens ordinaires est accordé aux personnes ayant travaillé 15 ans dans le Grand Nord.

Dans les domaines assimilés, pour l'enregistrement d'une pension préférentielle, l'expérience professionnelle doit être d'au moins 20 ans.

Pension préférentielle hasardeuse en 2019

L'accumulation des paiements de pension pour les citoyens demandant une pension préjudiciable en 2019 se fera selon la même méthode qu'en 2019.

L'expérience professionnelle minimale sera de 8 ans, le coefficient de pension minimum est de 11,5. En 2019, le coût de l'ICP sera de 78,28 roubles, le montant du paiement fixe est de 4801,11 roubles.

Conditions de nomination

Pour l'ouverture du droit à une pension préférentielle, une certaine ancienneté générale et une expérience professionnelle dans une profession préférentielle, inscrites dans les listes n° 1 et n° 2, doivent être développées.

	Hommes	Femmes
Liste # 1
Expérience de travail totale de l'employé (années)	20	15
	10	7,5
Âge atteint (années)	50	45
Liste n°2
Expérience de travail totale de l'employé (années)	25	20
Expérience professionnelle dans une profession préférentielle (années)	12,5	10
Âge atteint (années)	55	50

Avec une expérience incomplète dans une profession préférentielle (moins de la moitié de ce qui précède), une diminution de l'âge de la retraite se produit:

selon la liste n°1- pendant un an pour chaque année complète d'exercice d'une profession préférentielle ;
selon liste n°2- pendant un an pour les hommes pour tous les deux ans et demi d'exercice d'une profession préférentielle ;
selon liste n°2- un an pour les femmes tous les deux ans d'exercice d'une profession préférentielle.

Comment s'inscrire?

Quelques mois avant l'âge de la retraite, vous pouvez vous faire conseiller sur la constitution d'une pension auprès de spécialistes de la Caisse de pension. Ils vous expliqueront la procédure d'inscription et dresseront la liste des documents à récupérer.

Un futur retraité devra préparer un passeport, un carnet de travail, une carte d'identité militaire, une attestation de pension (SNILS), 60 mois avant 2002, une attestation confirmant la nature particulière du travail.

Pour clarifier des questions individuelles, les employés de la Caisse de pension RF ont le droit de demander d'autres documents. Un citoyen a trois mois pour les récupérer et les fournir. S'il respecte ce délai, la pension sera versée à compter de la date de la demande.

Dans les 10 jours, la demande est pendante à la caisse, qui se prononce sur la nomination ou le refus de versement des pensions.

S'il n'est pas possible de constater l'ancienneté dans les professions dangereuses, la caisse peut refuser le versement de la pension de risque.

Quitter l'ordre

Lorsque l'âge de la retraite est atteint, le salarié peut travailler chez l'employeur ou continuer à travailler.

Si un citoyen a pris une décision, il a le droit de ne pas en informer l'employeur deux semaines à l'avance. Le contrat est résilié à compter de la date indiquée par le salarié dans la candidature.

En cas de liquidation de l'entreprise ou de réduction d'effectifs, il est possible qu'il ne reste pas plus de deux ans avant d'atteindre l'âge de la retraite.

En plus de l'âge, plusieurs conditions importantes doivent être remplies :

les employés doivent être licenciés pour cause de licenciement ou de liquidation de l'entreprise ;
un citoyen doit être enregistré auprès des autorités de l'emploi, il n'y a pas de postes vacants appropriés pour son emploi ;
le citoyen a une expérience professionnelle suffisante pour calculer les paiements de pension.

Comment calculer?

Afin de connaître le montant de votre future pension, vous devez comprendre comment la prestation de pension est calculée.

Pour calculer la pension, la formule est utilisée :

SP = IPK x SIPK x K + FV x K, où

SP - le montant de la pension;

IPK est le coefficient individuel d'un retraité (IPK).

PKI dépend et est calculé par la formule :

PC = SV / SVmax x 10, où

SV - primes d'assurance payées par l'employeur pour l'année ;
CBmax - 16% de l'assiette maximale de cotisation (évolue annuellement).
SIPK - le coût de l'IPK change chaque année et à partir du 1er février 2019 s'élève à 78,28 roubles.
K - les coefficients de cotisation dépendent du nombre d'années pour lesquelles la demande de pension a été différée ;
FV - un paiement fixe est à partir du 1er février 2019. le montant de 4805,11 roubles.

Exemple de calcul

Le salarié atteint l'âge de la retraite le 1er mars 2019. Son salaire mensuel était de 25 000 roubles.

On calcule la PKI :

Le salaire pour l'année était de 300 000 roubles. À un taux de 16%, le montant des primes d'assurance est de 48 000 roubles.
Pendant un an, un citoyen gagnera IPK 48000/140160 * 10 = 3,42 points.
Du début 2019 au 1er mars 2019. IPC accumulera jusqu'à 7,41 points.
Les points pour la période allant jusqu'en 2019 sont calculés en divisant la partie assurance de la pension par la valeur d'un point en 2019. Supposons dans notre exemple qu'ils soient de 70 points.
Le nombre total de points IPC est de 7,41 + 70 = 77,41.

Des points sont ajoutés pour les périodes de service militaire obligatoire, pour le temps de garde d'un enfant, d'une personne handicapée, d'un parent âgé.

En conséquence, la pension d'assurance sera égale à 77,41 * 78,28 + 4805,11 = 10864,76 roubles.

Indexation et recalcul

À mesure que le taux d'inflation augmente, l'État indexe les pensions des retraités inactifs.

Les pensions des citoyens qui continuent à travailler ne sont actuellement pas indexées. Mais en cas de licenciement, le montant des retraites sera majoré de toutes les indexations manquées.

Le recalcul du montant de la pension accumulée est effectué en fonction des circonstances survenues ou de nouvelles modifications de la législation.

Lorsque le groupe d'invalidité d'un pensionné est modifié, lorsque des cotisations de l'employeur pour un pensionné actif sont reçues, les pensions sont recalculées par les employés de la Caisse de pension indépendamment du 1er août.

Dans d'autres cas, le recalcul nécessite une demande au PF. La pension sera recalculée à partir du mois suivant celui du dépôt de la demande.

Modalités et modalités de paiement

Le paiement de la pension dommageable, comme toutes les autres, a lieu dans le mois en cours. Le mode de réception est choisi par le pensionné lui-même.

La pension peut être transférée sur un compte bancaire, délivrée par la poste russe ou une autre organisation.

FAQ

Pourquoi cette pension est-elle si petite?

Le montant de la pension dépend du salaire officiel, des points IPC et des taux de bonus.

En prenant une retraite anticipée, le salarié n'a pas le temps d'accumuler un grand nombre de points. Les coefficients de prime pour le calcul de la pension de retraite anticipée sont inférieurs à ceux de la pension de vieillesse. Tout cela conduit à une diminution des paiements de retraite dangereux.

Prévoyez-vous de l'annuler ?

La suppression de la pension dommageable n'est pas prévue. Les exigences relatives à l'administration des entreprises sont renforcées.

L'introduction d'une évaluation obligatoire des conditions de travail renforcera le contrôle sur l'état des lieux de travail. La collecte de cotisations de retraite supplémentaires vous permettra d'accumuler des fonds pour le paiement de pensions préjudiciables.

vont-ils ajouter ?

Chaque citoyen de la Fédération de Russie, lorsqu'il atteint une certaine limite d'âge, peut compter sur des paiements mensuels de l'État. Ce type de sécurité est appelé « pension d'assurance ». Mais il y a certaines professions qui sont reconnues par l'État comme nocives pour la santé humaine. Selon les statistiques, plus de 40 % des entreprises de la Fédération de Russie ont des conditions de travail dangereuses. Leurs salariés ont le droit de bénéficier d'une retraite anticipée et de percevoir leur pension pour accident du travail. Ceci est légalement énoncé dans la loi fédérale du 28 décembre. 2019 n° 400-FZ.

Quelles industries sont considérées comme nuisibles?

La pension de risque en 2019, comme auparavant, est un versement préférentiel de l'État pour les personnes ayant une certaine ancienneté au travail dans des conditions préjudiciables, dangereuses ou difficiles.

L'article 30 de la loi n° 400-FZ précise une liste de catégories de travailleurs qui ont droit à une pension anticipée en raison de risques professionnels.

"Tous les dérivés du processus de travail dans lequel une personne tourne et qui affecte sa santé et sa capacité à travailler", - une telle définition du travail dans des conditions préjudiciables est donnée par des actes juridiques réglementaires. Ils peuvent s'accompagner de la gravité de l'exercice de leurs fonctions par l'employé, d'un danger et d'un degré accru de blessure. Cela inclut également les professions qui peuvent affecter négativement la santé humaine, contribuer au développement de maladies chroniques et d'invalidité totale.

La liste des industries considérées comme nuisibles comprend les travaux qui ont les composantes suivantes :

la poussière, un indicateur fort d'humidité et de pollution de l'air;
travaux en hauteur ou souterrains;
indicateurs de rayonnement surestimés;
bruit fort;
mécanismes de déplacement;
substances chimiques et bactériologiques, etc.

Pour mettre en œuvre les dispositions de l'art. 30 de la loi fédérale n° 400-FZ, la résolution n° 665 a été adoptée en juillet 2019. Les types de travail, ainsi que la production, le travail dans lequel, après avoir atteint une certaine durée de service, peut compter sur une retraite anticipée , sont clairement décrits ici. Une liste complète des catégories est contenue dans les listes n° 1 et n° 2, approuvées en janvier 1991 par la résolution n° 10 du Cabinet des ministres de l'URSS. Les principales différences entre ces listes sont que la première n'implique pas la possibilité de résumer l'ancienneté dans d'autres professions aux conditions préjudiciables. Mais la liste numéro 2 permet d'ajouter une expérience de travail en production à partir des listes numéro 1 et numéro 2 pour déterminer le droit à des prestations de retraite préférentielles pour préjudice.

Conditions de calcul d'une pension dommageable en 2019

Pour que la pension dangereuse s'accumule en 2019 et que le salarié puisse prendre un repos bien mérité, il ne suffit pas de travailler dans une telle production.

Tout d'abord, il est important que les conditions de travail soient évaluées, et donc qu'elles soient identifiées comme nocives pour la santé des travailleurs. Pour cela, une commission spéciale est créée dans l'entreprise, qui doit comprendre un responsable de la protection du travail dans cette production et des représentants d'un organisme spécialisé. Ensemble, ils mesurent et identifient les facteurs potentiellement dangereux et nocifs. Après réception des actes, l'employeur prépare une déclaration à l'inspection du travail pour déterminer la classe de danger. Ensuite, l'entreprise doit effectuer des versements à la Caisse de pension à certains taux.

À l'avenir, l'employeur est obligé de procéder à la certification du lieu de travail. Si cela ne se produit pas et que les cotisations nécessaires à la caisse de retraite ne sont pas versées, les employés peuvent avoir des problèmes avec l'enregistrement d'une pension préférentielle pour préjudice.

Si nous parlons des conditions qui sont déterminées pour l'employé, elles sont alors regroupées en trois catégories principales :

un certain âge d'une personne ;
expérience de travail générale;
la présence d'une expérience privilégiée.

Le droit à la retraite anticipée, selon la liste n° 1, est réservé aux hommes ayant atteint l'âge de 50 ans et ayant en même temps une expérience professionnelle totale d'au moins 20 ans, dont 10 ans d'expérience professionnelle préférentielle. Pour les femmes, cette période est de 45 ans avec une expérience professionnelle totale de 15 ans, dont 7,5 ans dans des travaux dangereux.

Les hommes âgés de 55 ans, qui ont travaillé pendant 25 ans, ont le droit de calculer une pension de risque en 2019 selon la liste n° 2, dont 12,5 ont été attribués au travail dans une production dangereuse. Pour les femmes, ce seuil d'âge est de 50 ans, ainsi que de 20 et 10 ans d'expérience respectivement.

La retraite anticipée en raison de conditions préjudiciables est établie et nommée à partir de la date de la demande, mais pas avant l'apparition des facteurs nécessaires à cette fin.

Un employé qui demande une pension dangereuse doit se présenter au service PF avec une déclaration correspondante et un ensemble de documents:

passeport;
confirmation de l'ancienneté dans des postes à conditions préjudiciables.

Pour prouver le fait d'avoir l'ancienneté requise, un livret de travail peut ne pas suffire. Vous aurez peut-être besoin de certificats de production, qui concrétisent les spécificités du travail, de fiches d'heures de travail, etc. Vous pouvez clarifier la liste complète auprès des travailleurs de la PF ou du service du personnel de l'entreprise.

Calcul du coefficient individuel et indexation de la pension hasardeuse en 2019

La base de détermination du montant de ces droits à pension est le revenu de l'employé. Le calcul du montant de la pension dommageable en 2019 est décrit dans la loi fédérale n° 400-FZ en multipliant deux valeurs :

le coût d'un coefficient de pension ;
coefficient de retraite individuel.

Le premier indicateur est déterminé annuellement par le gouvernement. Par conséquent, sa taille est celle qui est pertinente le jour où les paiements sont calculés. Ainsi, pour toutes les personnes qui ont pris leur retraite pour cause de nocivité, à partir du 01/02/2018, cet indicateur est de 78,28 roubles.

Le coefficient individuel se compose de deux composantes additionnées :

une partie de la pension sociale à fin 2019 ;
le coefficient de pension des cotisations annuelles d'assurance à la Caisse de pension à partir de 2019.

Le coefficient individuel est déterminé pour chaque salarié individuellement.

L'indexation des pensions préjudiciables en 2019 s'effectue de manière générale.

Selon la législation de la Fédération de Russie, les citoyens travaillant dans les lieux de production de l'industrie lourde, occupés à des activités nuisibles et dangereuses, réclament des privilèges supplémentaires à l'État. Il s'agit notamment de l'accumulation anticipée de prestations de retraite.

« Nocif » fait référence aux conditions de travail dans lesquelles un employé a un risque élevé de se blesser de quelque gravité que ce soit, causant des dommages irréparables à la santé ou à la mort. Il s'agit de tout environnement en cours d'interaction avec lequel se produisent des changements physiologiques irréversibles dans l'organisme du salarié.

Retraite préjudiciable - liste des professions

Le décret du Cabinet des ministres n ° 10 a approuvé une liste modifiable de professions, dont la production est associée à des dommages pour la santé humaine. La liste est divisée en deux niveaux :

La liste # 1 définit les types d'activités avec un niveau critique de danger. La "première grille" comprend le travail souterrain, avec des substances hautement dangereuses, etc.;
La liste #2 identifie les activités avec des conditions de travail difficiles. La « deuxième grille » comprend les conducteurs de divers véhicules, les travailleurs de l'industrie de la pêche, etc.

La particularité de la somme de l'ancienneté dans les première et deuxième listes est que lors du calcul de l'ancienneté selon la première grille, la période de travail selon la liste n°2 ou toute autre n'y est pas ajoutée. Et lors du calcul de l'ancienneté selon la liste n°2, l'expérience incomplète de la première grille est prise en compte.

Quels sont les documents nécessaires pour demander une pension préférentielle hasardeuse en 2018 ?

La demande de calcul des avantages du préjudice peut être effectuée à la fois directement et par l'intermédiaire d'un représentant autorisé. Selon la procédure réglementée, les documents suivants sont soumis au bureau régional :

Formulaire de demande rempli ;
Passeport ou autre document d'enregistrement ;
Un document justifiant le droit de percevoir des prestations ;
Un document qui confirme l'assurance pension obligatoire;
Documents supplémentaires que la Caisse de pension peut exiger.

La soumission électronique des documents est possible. Si des situations litigieuses surviennent lors de la détermination du droit à des prestations, des documents supplémentaires doivent être soumis à la Caisse de pension dans les 30 jours.

Retraite anticipée pour préjudice - listes 1 et 2

La législation détermine que pour une retraite anticipée après avoir travaillé dans des entreprises présentant des conditions de travail dangereuses, il n'est pas nécessaire de travailler toute une vie. En fonction de l'appartenance de la profession à la liste n° 1 ou n° 2 et du sexe du salarié, l'ancienneté requise dans chaque cas est établie.

Pour partir plus tôt et recevoir les prestations appropriées pour une sécurité préférentielle, un citoyen est tenu de présenter une demande avec le paquet de documents établi à la caisse de retraite régionale. Là, dans un délai de 10 jours (ou 30 en cas de procédure complémentaire), le fait de cession anticipée des conditions préférentielles sera constaté.

Une pension anticipée, similaire à une pension ordinaire, est attribuée à compter de la date de la demande, mais ne peut commencer avant l'apparition d'un tel droit. Mais, contrairement à l'habituel, il est attribué avant le début de l'âge de la retraite. Selon la première grille, l'accumulation des prestations est possible à partir de :

pour les hommes - 55 ans;
pour les femmes - 50 ans.

Selon la deuxième grille, l'accumulation des prestations est possible à partir de :

pour les hommes de plus de 50 ans ;
pour les femmes à partir de 45 ans.

Ancienneté pour la retraite en Russie en vertu de la nouvelle loi sur la nocivité ?

Dans les cas où les citoyens ont été impliqués dans des travaux pénibles ou dangereux au cours de leur vie, tels que définis au niveau législatif par les listes 1 et 2, ils ont droit à des conditions préférentielles spéciales. Pour l'obtenir, il est nécessaire d'avoir l'assurance et l'expérience particulière de telles activités établies par la loi. Les normes d'expérience suivantes sont attribuées à la production, adaptées à la liste n ° 1:

Pour les femmes : avoir une expérience professionnelle générale de 15 ans ou plus, dont 7,5 ans ou plus - travail mettant la vie en danger ;
Pour les hommes : expérience professionnelle totale à partir de 20 ans, à partir de 10 ans - production dangereuse.

Pour bénéficier des avantages bien mérités d'un travail acharné selon la liste n°2, une seule expérience professionnelle générale est déterminée pour tous - 25 ans. L'ancienneté associée à la production lourde diffère :

Femmes - 10 ans;
Homme - 12 ans et demi.

Recalcul de la pension de ceux qui sont partis pour préjudice de la liste 1 à 2

Dans le cadre de l'introduction des modifications de la première grille des professions associées à un aléa critique, il devient nécessaire de recalculer les rémunérations préférentielles. Le calcul du nouveau montant des charges se fait selon la formule fixée par la loi fédérale n° 400 :

SPK = IPK x SPK.

SPK - accumulation de pension;
IPK - coefficient de pension;
SPK - le coût d'un IPK, qui en 2018 est de 78,28 roubles.

Un paiement fixe est ajouté à la pension d'assurance pour dommages, qui s'élève actuellement à 4805,11 roubles. L'expérience professionnelle d'une personne sortie de la liste n°1 est égale à celle du n°2, avec toutes les conditions de sortie anticipée fixées par la législation.