Instytucje 

Co to jest stała wpłata do emerytury ubezpieczeniowej. Emerytura z ubezpieczenia na starość

W 2015 roku dokonano zmian w systemie emerytalnym, wpłynęły na formuły jego obliczania, pojawiła się nowa koncepcja dla naszych obywateli – „stała wpłata do emerytury ubezpieczeniowej”. Jest to należne każdemu emerytowi, któremu przydzielono ubezpieczenie pieniężne.

Co się zmieniło?

Pojęcie „emerytury pracowniczej” przestało istnieć. Składał się z części kapitałowej i ubezpieczeniowej. Teraz ustawodawcy wprowadzili dwie niezależne emerytury: kapitałową i ubezpieczeniową. Lata pracy przeliczane są na punkty emerytalne (w języku prawniczym - indywidualny współczynnik emerytalny). Punkty te służą do przeliczania składek ubezpieczeniowych płaconych przez pracodawców do FIU.

W normie pojawiły się okresy nieubezpieczeniowe. Były to między innymi służba wojskowa, urlop rodzicielski, okres sprawowania opieki nad osobami starszymi, które ukończyły 80 lat itp. W tych okresach przyznawane są również punkty, które będą brane pod uwagę przy przyznawaniu zabezpieczenia pieniężnego w momencie wystąpienia niepełnosprawności.

Stałe płatności reguluje ustawa federalna nr 400 „O emeryturach ubezpieczeniowych”, która weszła w życie dwa dni przed nowym rokiem 2013. Anuluje dotychczas obowiązującą część podstawową renty, która dla każdego obywatela, który przeszedł na emeryturę, była gwarantowana jako minimalna wypłata za początek niezdolności do pracy. Stała opłata w 2015 roku zastąpiła część podstawową, czyli państwo odmówiło udzielenia gwarancji emerytalnych obywatelom, którzy ich nie zarabiali.

Zgodnie z prawem, podczas zatrudnienia należy zdobyć określoną liczbę punktów. Przy obliczaniu emerytury są one przeliczane na ruble przez przypisaną wartość. I nie zawsze pełny staż pracy daje ilość punktów niezbędną do zabezpieczenia emerytury.

Poprawki „podstawowe”

Zmieniono również sposób obliczania ochrony ubezpieczeniowej: część bazowa nazywana jest teraz stałą wpłatą do nowej emerytury ubezpieczeniowej. Oznacza to, że rencista otrzymuje emeryturę, pod względem prawnym, ochronę ubezpieczeniową, której częścią jest stała płatność. Obie części reprezentują określoną kwotę pieniędzy, która jest wypłacana co miesiąc i gwarantowana przez państwo (w przypadku wystarczającej liczby punktów emerytalnych). Tutaj musisz zrozumieć, że stała część emerytury jest ustalana przez rząd Federacji Rosyjskiej, to znaczy nie zależy od wysokości wpłaconych składek. Ale z drugiej strony przestrzega zasad indeksacji, której procent obliczany jest na podstawie inflacji odnotowanej na koniec ubiegłego roku. A także rodzaj zabezpieczenia emerytalnego i kategoria niepełnosprawności.

Beneficjent emerytury ma prawo przenieść część tych punktów na dowolną spółkę zarządzającą lub wybrać w tym celu dowolny fundusz emerytalny należący do struktur niepaństwowych. Inwestują zainwestowane środki, zwiększając w ten sposób swoje oszczędności emerytalne.

Świadczenie z tytułu ubezpieczenia na starość

Emerytura ubezpieczeniowa to rodzaj rekompensaty za wynagrodzenie, którego otrzymanie jest niemożliwe ze względu na niepełnosprawność (starość lub stwierdzoną niepełnosprawność).

Stała składka na emeryturę jest przydzielana przez rząd i jest wypłacana w określonej (stałej) kwocie. Istnieje kilka kategorii emerytów i rencistów uprawnionych do zwiększonego stałego świadczenia z mocy prawa.

Warto zauważyć, że emerytura z ubezpieczenia, zarówno dla pracującego emeryta, jak i osoby bezrobotnej, przydzielana jest na zasadach ogólnych. Ale są pewne osobliwości w płatnościach ubezpieczeniowych dla emerytów, którzy kontynuują pracę. Są one związane z:

  • indeksacja przewidziana dla pracujących emerytów;
  • przeliczenie emerytur dla pracujących emerytów;
  • przeliczenie płatności po zwolnieniu.

Co do zasady emeryci niepracujący byli uprawnieni do corocznej waloryzacji stałego świadczenia. Tak jak poprzednio, w 2017 r. wysokość stałej wpłaty do emerytury ubezpieczeniowej zrównana jest ze wzrostem wskaźnika cen konsumpcyjnych. Emeryci, którzy nadal pracują, nie mają tego prawa. Indeksacja ich płatności nastąpi dopiero po zwolnieniu.

Co oznacza stała wpłata do emerytury ubezpieczeniowej?

System emerytalny składa się z kilku poziomów. Jednym z najważniejszych jest obowiązkowe ubezpieczenie emerytalne. Dlatego pracodawcy muszą odliczać składki ubezpieczeniowe za każdego pracownika (ubezpieczonego). Dziś wypłaty te wynoszą 22%, z czego sześć trafia do części solidarnościowej (nawet w przypadku emerytury kapitałowej). To z tej części odsetek powstaje stała płatność.


Ponieważ wypłaty te są finansowane przez ubezpieczonych, należą one wyłącznie do emerytury ubezpieczeniowej. Oznacza to, że powstają trzy rodzaje dopłat: stała wpłata do gwarantowanej emerytury ubezpieczeniowej z powodu utraty żywiciela rodziny lub inwalidztwa oraz ta sama wpłata do emerytury ubezpieczeniowej.

Świadczenie stałe nie jest wliczane do renty socjalnej, kapitałowej ani państwowej.

Formuła, według której obliczane są składki ubezpieczeniowe

Stała płatność jest przekazywana jednocześnie z emeryturą ubezpieczeniową. Aby to zrobić, obywatel musi skontaktować się z oddziałem funduszu emerytalnego w miejscu zamieszkania i złożyć niezbędne dokumenty.

Emeryturę oblicza się w następujący sposób;

  • SP = ƩB x SB + PV.
  • Gdzie, PV to stała płatność.
  • СБ - wartość (wartość zmienna) punktu emerytalnego.
  • ƩB to suma zdobytych punktów emerytalnych.

Kategorie emerytów

Cel i naliczenie ryczałtu uzależnione jest od przyczyny niezdolności do pracy. Ustawodawcy wyróżniają kilka kategorii emerytów. Kto więc ma prawo do stałej wpłaty do emerytury ubezpieczeniowej? Gwarantuje się wypłatę osobom:

  • ci, którzy stracili żywiciela rodziny;
  • którzy mają 25-letnie doświadczenie (mężczyźni) i 20 (kobiety), z których co najmniej 15 pracowało na Dalekiej Północy lub w zrównanych im strefach naturalnych;
  • stać się niepełnosprawnym;
  • posiadanie statusu sieroty;
  • osoby, które osiągnęły wiek emerytalny (dla mężczyzn 60, dla kobiet 55 lat).

Procedura zakładania

Ustalenia stałej wpłaty do emerytury ubezpieczeniowej, podobnie jak samej emerytury, dokonuje organ realizujący świadczenia emerytalne obywateli, którzy złożyli wniosek w miejscu rejestracji o przyznanie emerytury. Przepis ten reguluje norma federalna z dnia 12/15/2001 FZ-167 „O obowiązkowym ubezpieczeniu emerytalnym w Federacji Rosyjskiej”.

Obywatel może złożyć wniosek do instytucji zapewniającej świadczenia emerytalne lub jednego z oddziałów ośrodka wielofunkcyjnego w miejscu zameldowania. MFC zaakceptuje dokumenty tylko wtedy, gdy istnieje ważna umowa między MFC a świadczeniodawcą emerytalnym. Pracodawca ma również prawo wystąpić o wypłatę za pisemną zgodą pracownika.

Wezwanie do zapłaty można złożyć w formie wiadomości e-mail. Procedurę jego rejestracji i świadczenia określają akty prawne rządu Federacji Rosyjskiej. Oświadczenie to przekazywane jest za pośrednictwem sieci informacyjnych i telekomunikacyjnych dopuszczonych do użytku publicznego (Internet) do Zunifikowanego portalu usług państwowych i miejskich.

Listę niezbędnych kopii i oryginałów dokumentów wymaganych do obliczenia stałej płatności i / lub ponownego jej obliczenia z różnych powodów tworzy Rząd Federacji Rosyjskiej.

Oddzielna kategoria emerytów

Należą do nich urzędnicy państwowi i personel wojskowy. Składki emerytalne za nie są przekazywane przez państwo. Dlatego departamenty, do których należą, odpowiadają za zapewnienie emerytur tym obywatelom.

Płatności są dla nich prawnie przewidziane:

  • w sprawie utraty żywiciela rodziny (dla rodzin ofiar);
  • przy rejestracji niepełnosprawności;
  • według stażu pracy.

W rzadkich przypadkach departament przekazuje składki do Funduszu Emerytalnego dla przyszłego emeryta. W takim przypadku zostanie mu przyznana emerytura ubezpieczeniowa, ale bez stałej jej części.

Indeksowanie

Wszystkie rodzaje emerytur ubezpieczeniowych obejmują stałą płatność. Dla każdej kategorii emerytów ustalono pewną kwotę. Każdego roku państwo indeksuje stałą wpłatę do emerytury ubezpieczeniowej, zwiększając w ten sposób łączną kwotę.

Ustawodawstwo przewiduje coroczną waloryzację emerytur ubezpieczeniowych i stałych wypłat. Zwiększają się one 1 lutego o specjalnie wyliczony wskaźnik wzrostu cen towarów konsumpcyjnych w poprzednim roku.

Stała wpłata do renty ubezpieczeniowej w 2017 r.

W ubiegłym roku z powodu niewystarczających środków na rachunkach Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej rząd zawiesił program waloryzacji. Dlatego w tym roku podjęto decyzję o zwiększeniu składki stałej o 5,4%. Po tych zmianach wysokość stałej wpłaty do renty ubezpieczeniowej w 2017 r. stała się:

  • starość - 4805,11 rubli;
  • dla grup niepełnosprawności I, II, III - odpowiednio 9 610, 22 rubli, 4 805,11 rubli, 2 402,56 rubli;
  • za utratę jednego żywiciela rodziny - 2402,56 rubli.

Zmienił się również koszt współczynnika indywidualnego (jeden punkt emerytalny), który jest podstawą obliczania emerytury ubezpieczeniowej. W tym roku wzięto ją w wysokości 78,28 rubli (do 1 lutego tego roku było to 74,27 rubli).

Dzięki tym zmianom w 2017 r. średnia roczna emerytura ubezpieczeniowa wyniesie 13 620 rubli. W porównaniu z ubiegłym rokiem wzrosła o prawie 500 rubli.

W tym roku indeksacja odbyła się na podstawie ustawy Rządu Federacji Rosyjskiej nr 36 z 19 stycznia, która zatwierdziła zbliżający się współczynnik waloryzacji stałej wpłaty na emerytury ubezpieczeniowe w 2017 roku.

Potencjalne dodatki do ustalonej płatności

Kwoty te można zwiększyć jedynie o liczbę osób na utrzymaniu i wiek osoby otrzymującej. A także doświadczenie zawodowe w trudnych warunkach klimatycznych (na przykład w regionach Dalekiej Północy lub im zrównanych). Podwyższona wypłata jest gwarantowana, nawet jeśli emeryt nie żyje już w trudnych warunkach klimatycznych. Ogólnie rzecz biorąc, stałą składkę na emeryturę ubezpieczeniową dla mieszkańców północy można zwiększyć na dwa sposoby.

Pierwsza opcja to wzrost ze względu na współczynnik regionalny. Rząd Federacji Rosyjskiej ustanowił tę normę dla emerytów na stałe zamieszkałych w regionie Północy.

Druga opcja jest ważna dla tych, którzy mają 20/25 lat (żony / mężowie) całkowitego (zarobionego) stażu pracy ubezpieczeniowej, a także 15 lat lub więcej, które przepracowali w regionach Dalekiej Północy. Pozwala to na podwyższenie stałej opłaty o kolejne 50%.

Emeryci, którym przysługują obie opcje podwyżki, podczas rejestracji ubezpieczenia muszą wybrać jedną, według własnego uznania.

Stała składka na emeryturę jest podwajana, jeśli odbiorca ma 80 lat lub więcej.

Osoby pozostające na utrzymaniu (do trzech osób i bezrobotni) dodają 1519,64 rubli do stałej opłaty.

Szanse na zwiększenie ubezpieczenia Wzrost emerytury

Późniejsze odwołanie obywatela do Funduszu Emerytalnego znacznie podwyższa ryczałtową wpłatę do emerytury ubezpieczeniowej. Chęć kontynuowania pracy przez pracownika po rozpoczęciu oficjalnego wieku niepełnosprawności jest już dziś naturalna, ponieważ średnia długość życia w naszym kraju wzrasta. Przed wejściem w życie nowej ustawy emeryci, nadal otrzymując wynagrodzenie, starali się o emeryturę. Nowa zasada proponuje nie ubiegać się o ochronę ubezpieczeniową. W takim przypadku wzrost stałej wpłaty do emerytury ubezpieczeniowej do czasu jej otrzymania będzie znaczny. Dzieje się tak dzięki rocznemu naliczaniu specjalnego współczynnika. Norma obowiązuje od 1 stycznia 2015 roku.

Podstawę przeliczenia określa ustawa federalna nr 173-FZ, a także rozporządzenie administracyjne (rozporządzenie Ministerstwa Pracy z dnia 28 marca 2014 r. nr 157). I odbywa się to tylko w następujących przypadkach:

  • zmiany liczby osób pozostających na utrzymaniu emeryta;
  • osiągnięcie wieku 80 lat;
  • zmiana kategorii osoby pobierającej emeryturę w przypadku utraty żywiciela rodziny;
  • uznanie rencisty za osobę niepełnosprawną z grupy I lub przy zmianie grupy;
  • zdobycie wymaganej ilości doświadczenia zawodowego na Dalekiej Północy lub na obszarach o trudnych warunkach klimatycznych;
  • zmiana miejsca rejestracji: albo przeprowadzka do regionu Dalekiej Północy i zrównanych z nim stref, albo opuszczenie ich.

Osoby, które otrzymały emeryturę przed 1 stycznia 2015 r. i kontynuują pracę, również mają prawo do przeliczenia.

Prawo do niego uważa się za deklaratywne, to znaczy realizowane jest na podstawie pisemnego odwołania do władz lokalnych PF. Przeliczenie jest dopuszczalne dla wszystkich kategorii emerytów i rencistów. Po wystąpieniu określonych okoliczności przewidzianych prawem możliwe jest przeliczenie w dół.

Możesz złożyć wniosek osobiście w MFC lub za pośrednictwem pracodawcy, za Twoją zgodą.

Bez wniosku wypłata renty jest przeliczana tylko w kierunku zmniejszania się, gdy beneficjent ukończy 80 lat, a także gdy otrzyma pierwszą grupę inwalidztwa. Wszystkie inne przypadki wymagają pisemnego osobistego oświadczenia od emeryta. Wymagany jest do tego pakiet dokumentów potwierdzających. Prawo daje pięć dni roboczych na przygotowanie odpowiedzi. W przypadku konieczności weryfikacji podanych danych rozpatrzenie sprawy może trwać do trzech miesięcy.

Przeliczenie jest wyznaczane od pierwszego dnia następującego po miesiącu obiegu. Specjalny program jest przewidziany tylko dla rencistów, którzy otrzymali grupę inwalidzką:

  • jeżeli przydzielona grupa umożliwia podwyższenie emerytury lub już przydzielonej z tytułu niezdolności do pracy, to przeliczenie nastąpi od daty określonej w ITU;
  • jeżeli stała płatność ulegnie obniżeniu, przeliczenie nastąpi od pierwszego dnia następnego miesiąca;
  • po ukończeniu 80 roku życia ryczałt ulega podwyższeniu od dnia wykonania tego terminu.

Odmowa zaspokojenia wniosku beneficjenta emerytury o ponowne obliczenie musi być zgłoszona nie później niż po upływie pięciu dni roboczych. Emeryt, w razie potrzeby, ma prawo złożyć pisemną skargę do Funduszu Emerytalnego oraz pozew do sądu.

Do 2015 roku w Rosji istniała emerytura pracownicza, która składała się z części ubezpieczeniowej i kapitałowej. Teraz samo pojęcie „emerytura pracownicza” przestało istnieć, zamiast tego pojawiło się dwa niezależne gatunki: ubezpieczenie i emerytura kapitałowa.

Ponadto szacuje się lata aktywności zawodowej obywatela punkty emerytalne(indywidualne współczynniki emerytalne), do których zaczęły być przekazywane składki ubezpieczeniowe wpłacane do Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej.

Na poziomie legislacyjnym ustala się szereg okresów istotnych społecznie, zwanych nieubezpieczony... Ono:

  • Wakacje na opiekę nad dzieckiem;
  • poborowa służba wojskowa;
  • okres opieki nad obywatelem powyżej 80 roku życia itp.

Za wszystkie te okresy naliczane są również punkty emerytalne, które w przyszłości będą brane pod uwagę przy przydzielaniu świadczeń emerytalnych.

Nawet ci, którzy są już na emeryturze i otrzymują świadczenia pieniężne, mogą: tymczasowo odmówić z ich emerytur. Po ponownym złożeniu wniosku o spotkanie nie wcześniej niż rok, obywatele będą obliczani z uwzględnieniem współczynników premii.

Kiedy jest instalowany w powiększonym rozmiarze?

  • emeryt kończy 80 lat;
  • obecność osób na utrzymaniu;
  • doświadczenie zawodowe w regionach Dalekiej Północy;
  • pobyt stały na terenach o trudnych warunkach klimatycznych.

Wszyscy beneficjenci emerytury z ubezpieczenia emerytalnego, osiągnęli wiek 80 zakłada się, że FV jest podwojona.

Dla obywateli, którzy pracowali określoną liczbę lat kalendarzowych na Dalekiej Północy lub na obszarach im zrównanych, płatności dokonywane są w zwiększonej wysokości, niezależnie od tego, gdzie aktualnie mieszkają.

Ale dla „północnych” na stałe żyjących w takich warunkach rozmiar wzrasta o współczynnik okręgowy co odpowiada danej miejscowości. W takim przypadku musisz na stałe zamieszkać w okolicy i to potwierdzić.

Niniejszy materiał poświęcony jest temu, jak zmieniła się procedura obliczania emerytur od 2017 r. (przykład).

Formuła wypłaty emerytury

Od 2002 r. emerytura przeliczana jest na kapitał emerytalny, ale od początku 2017 r. naliczana jest w punktach emerytalnych. Należy pamiętać, że część ubezpieczeniowa emerytury i część kapitałowa są niezależne. Emeryturę kumulacyjną oblicza się zgodnie z przyjętą wcześniej zasadą. A punkty emerytalne są odliczane od emerytury.

Wzór na obliczenie emerytury od 2017 roku jest następujący:

SPS = FV × PC1 + IPK × SPK × PC2


Gdzie ATP jest emeryturą ubezpieczeniową; FV - stała opłata; PC1 - współczynnik premii, który jest stosowany przy przejściu na emeryturę znacznie później niż wiek emerytalny; IPK - indywidualny współczynnik emerytalny; SPK - koszt współczynnika emerytalnego w momencie rozpoczęcia rejestracji emerytury; PC2 to współczynnik premii stosowany, gdy emeryt kontynuuje pracę.


Dla jasności procedury obliczania emerytury od 2017 r. rozważymy wyliczenie jej składników – stałej wpłaty i indywidualnego współczynnika.

Część stała (podstawowa)

Jej wartość określa art. 16 Ustawa federalna „O emeryturach ubezpieczeniowych” w wysokości 3935 rubli. Jest to gwarantowane minimum dla każdego emeryta, który jest indeksowany dwa razy w roku. 1 lutego następuje indeksacja na zgodność z cenami konsumpcyjnymi, a 1 kwietnia – na podstawie wyników rocznych dochodów Funduszu Emerytalnego. W przypadku niektórych kategorii obywateli przewidziana jest podwyższona stawka.

Indywidualny współczynnik emerytalny

Nowa procedura obliczania emerytur z 2017 roku zakłada, że ​​to właśnie ten współczynnik jest podstawą dobrobytu materialnego emerytów. Jej wysokość ustala się przy ustalaniu emerytury. Składa się on z punktów emerytalnych, które są naliczane co roku z białej pensji oraz z łącznej liczby rocznych współczynników emerytalnych. Ale nowe przepisy przewidują inne okresy obliczania tych wskaźników.

Procedura obliczania emerytury

Aby obliczyć stawkę roczną, zastosuj następujący wzór:

HPA = SSP ÷ SSM × 10


Gdzie SSP to kwota składek na ubezpieczenie emerytalne za dany rok; CCM - wysokość składek ubezpieczeniowych wraz z maksymalnym wynagrodzeniem podlegającym opodatkowaniu (16%). Liczba 10 to maksymalna liczba punktów, które otrzymuje emeryt w roku, w którym obliczana jest emerytura.

Jednak te 10 punktów będzie wydawanych dopiero od 2021 r. i tylko dla tych emerytów, którzy tworzą emeryturę kapitałową. Na rok 2017 maksymalny wskaźnik GPC wynosi 7,39. Ale będzie się stopniowo zwiększać.

Procedura obliczania emerytury sumuje punkty za cały czas potrącania składek ubezpieczeniowych i wyświetla indywidualny współczynnik. W związku z tym im wyższe wynagrodzenie, im dłuższy staż pracy, tym wyższy wskaźnik. Jego formuła wygląda tak:

IPK = GPK2015 + GPK2016 + ... GPK2030


Gdzie CPC to liczba punktów emerytalnych otrzymanych w odpowiednim roku.

Obliczanie indywidualnego współczynnika

Pamiętaj, że obliczenie emerytury opiera się na tym, że pracodawca nalicza 22% wynagrodzenia pracownika jako składkę na ubezpieczenie emerytalne. 6% tej kwoty trafia na stałe wypłaty dla emerytów, a 16% na emeryturę ubezpieczeniową bezpośrednio dla pracownika. Nowa procedura obliczania emerytur z 2017 roku zakłada, że ​​na jego wniosek można odliczyć 6% na emerytury kapitałowe, a 10% na emerytury ubezpieczeniowe.

Na przykład CPC z odliczeniem 16% jest obliczany w następujący sposób:

Z pensją 20 tysięcy rubli. miesięczne składki ubezpieczeniowe wyniosą 20 000 rubli. × 12 miesięcy × 16% = 38 400 rubli Maksymalny wkład można pobrać z kwoty 733 tysięcy rubli. Maksymalna kwota składek ubezpieczeniowych wynosi 117 280 rubli.

HPA = 38 400 ÷ 117 280 × 10 = 3,274


Jeśli odlicza się 10% na emeryturę ubezpieczeniową, to wyliczenie wygląda tak:

Przy tym samym poziomie wynagrodzenia 10% trafia na ubezpieczenie, a 6% na akumulację. Wtedy łączna kwota składek emerytalnych rocznie na ubezpieczenie wyniesie: 20 000 rubli. × 12 miesięcy × 10% = 24 000 rubli. Odpowiednio,

HPC = 24 000 ÷ 117 280 × 10 = 2,046


Nic dziwnego, że wielu rezygnuje z emerytury kapitałowej.

Dodatkowe punkty

Procedura obliczania emerytury od 2017 r. uwzględnia inne okresy, w których składki emerytalne nie były opłacane. W takich przypadkach CPC oblicza się w następujący sposób:

Opieka nad dzieckiem poniżej 1,5 roku (ale nie więcej niż 6 lat):

Pierwsze dziecko - HPA = 1,8;
Drugie dziecko - HPA = 3,6;
Trzeci i więcej - HPA = 5,4.
Dziecko niepełnosprawne z grupy I lub osoba powyżej 80 roku życia – HPA = 1,8.
Pobór do wojska - GPK = 1,8.

Ile to jest punkt

Punkt emerytalny kosztuje 64,1 rubli. Procedura obliczania emerytury od 2017 roku zakłada jej stały wzrost corocznie 1 lutego w celu dostosowania do inflacji oraz 1 kwietnia zgodnie z budżetem Funduszu Emerytalnego.

Kursy premium

Są one wypłacane w przypadku, gdy emeryt po osiągnięciu wieku emerytalnego kontynuuje pracę bez pobierania środków z Funduszu Emerytalnego. Następnie do emerytury ubezpieczeniowej zaliczany jest współczynnik wzrostu FV (PC1) oraz współczynnik jego wzrostu (PC2). W rzeczywistości, jeśli osoba w wieku emerytalnym będzie pracować przez kolejne dziesięć lat, to po tym czasie jej emerytura wzrośnie dwa i pół razy.

Konwersja na punkty

Emerytury, które powstały przed początkiem 2017 roku, również przeliczane są na punkty. Tłumaczenie odbywa się według wzoru:

PC = SCh ÷ SPK


Gdzie PC to suma punktów emerytalnych na dzień 1 stycznia 2017 r.; SC - część ubezpieczeniowa renty do 31 grudnia 2016 r. (z wyłączeniem kapitałowej i podstawowej); SPK - 64,1 rubla. (wartość punktu emerytalnego).


Kwota ta stanie się współczynnikiem indywidualnym lub zostanie dodana do następujących współczynników rocznych.

Przykład obliczania emerytury według nowych zasad

1. Po osiągnięciu wieku emerytalnego

Na przykład obywatel X osiąga wiek emerytalny w 2017 roku. Po przeliczeniu punktów w 2017 r. ich wartość wyniosła 70, a do 2017 r. zarobi kolejne 5. Obywatel X dwukrotnie wyjeżdżał na urlop na 1 rok, aby opiekować się dziećmi (po 1,5 roku). Za pierwszy – 1,8 punktu, za drugi – 3,6. Razem 80,4 pkt. Jeśli do 2017 r. minimalna stała opłata wyniesie 5 tysięcy rubli, punkt emerytalny będzie kosztował 100 rubli, grosz za X zostanie obliczony w następujący sposób: SPS = FV + IPK × SEC. Ubezpieczenie: 5000 rubli. + 80,4 × 100 rubli. = 13 040 rubli

2. W przypadku przejścia na emeryturę po osiągnięciu wieku emerytalnego

Pracownik P. w 2017 roku rozpoczął praktykę zawodową w wieku 17 lat. Rok później trafił do wojska na dwa lata - plus 3,6 punktu. Studiował w pracy aż do emerytury i przez kolejne 5 lat później. W ciągu zaledwie 48 lat otrzymał 403,6 punktu, biorąc pod uwagę wojsko. Do czasu rejestracji fundusz emerytalny wyniesie 20 tysięcy rubli. Obywatel P. pracował na Dalekiej Północy, więc wzrasta o 30%. Plus współczynniki bonusowe za PV 1,27 i indywidualne 1,34 pkt. Za 2063 punkt wyniesie 600 rubli. Wtedy pies P. będzie:

26 000 rubli × 1,27 + 403,6 × 600 rubli. × 1,34 = 324 527,42 rubli.

Wygląda na przybliżoną nowość procedura obliczania emerytury od 2017 r., moim zdaniem wszystko znów się skomplikowało, ale co o tym myślisz?.