Կորպորատիվ ոճը հագուստի մեջ: Կորպորատիվ ոճի հագուստ եւ ձեր զգեստապահարան: Բիզնեսի հիմունքներ կանանց հագուստի մեջ

Ես կցանկանայի պարզել, թե որն է Բրենդավորված հագուստի ոճը, Կորպորատիվ ինքնությունը որոշակի ձեռնարկության այցեքարտ է: Աշխատակիցները ընկերության դեմքն են, այնպես որ հեղինակությունը ներկայացվում է Կորպորատիվ ինքնության ոճը աշխատակիցներ: Շատ կարեւոր է, որպեսզի աշխատակիցը կոկիկ եւ գրավիչ տեսք ունենա: Աշխատակիցների համազգեստը վերջին տեղում չէ պահանջների ցանկում, բայց հաստատությունների շատ մենեջերներ չեն հասկանում, թե որքան կարեւոր է նրանց ֆիրման ճանաչելու եւ ապրանքանիշի համար:

Կարեւոր է ընտրել ճիշտ գույնի գամմուտը եւ հագուստի ոճը, որպեսզի ձեր ընկերությունը ճանաչվի: Օրինակ, գրեթե բոլորը կարող են նկարագրել McDonalds- ի աշխատողների հագուստը: Կարեւոր է նաեւ հաշվի առնել, որ անձնակազմը համազգեստով հարմարավետ եւ հարմարավետ է զգում, ուստի նրանք կարեւոր կզգան ձեռնարկության զարգացման գործում: Եթե \u200b\u200bհաշվի եք առնում այս գործոնները, ապա ձեր ֆիրման ծաղկում է:

Մի մոռացեք, որ ընկերության հագուստի ոճը եւ սովորական բիզնեսը `տարբեր բաներ: Տարբերությունը գույնի մեջ է, այնպես որ Fasoniva: Ձեր ընկերությունը պետք է ունենա իրենց տարբերակիչ գույները, որոնք կրկնվում են ինչպես հագուստի մեջ, այնպես էլ սենյակի ձեւավորման մեջ: Նաեւ կորպորատիվ ոճով հագուստի զարգացման մեջ մի մոռացեք հաշվի առնել ձեր ընկերության սիմվոլիզմը եւ պատկերանշանը: Աշխատակիցները ավելի մեծ վստահություն կհանգեցնեն այս ձեւին, եւ ֆիրման `հուսալիության մասին կազմելու համար:

Ընդհանուր առմամբ, կորպորատիվ ինքնության ոճ ստեղծելու ժամանակ ուշադիր մտածեք յուրաքանչյուր մանրուքների մասին եւ մի խնայեք որակի վրա: Ապագայում սա փոքր դեր կխաղա ձեր ընկերության հեղինակության մեջ: Բայց մի սպասեք շատ արագ արդյունքների: Հիմնական բանը `ամեն ինչ իրավասու եւ գործնական անելը, ապա կանցնի ժամանակը, եւ կորպորատիվ ինքնության ոճը կլինի այցեքարտ եւ ձեր ընկերության տարբերակիչ նշան:

Որքան ավելի հաճախ շրջապատված կլինի ձեր աշխատակիցների կորպորատիվ ինքնության ոճը, այնքան ավելի ուժեղ կլինի ասոցիացիաները ձեր ընկերության հետ: Կորպորատիվ ինքնության ոճը ձեռնարկության կողմից հարգված որեւէ բանի անհրաժեշտությունն է:

Դուք սխալ եք տեսել: Ներկայացրեք այն եւ սեղմեք Ctrl + Enter

Նյութը օգտագործելիս եւ վերամշակելիս «Կայքի» կայքի վերաբերյալ կայքի ակտիվ կապը պարտադիր է:

Երբ հյուրանոցների աշխատակազմը, բանկը, խանութը, գեղեցկության սրահը հագնված են մեկ ոճով, այն ներկայացնում է ներկայացուցիչ: Գեղեցիկ կորպորատիվ հագուստը հնարավորություն է տալիս այցելուներին արագորեն տարբերակել ձեռնարկության աշխատակիցներին սովորական մարդկանցից, ովքեր մտել են գործը կամ գնումներ կատարել: Բայց շատ կարեւոր է, որ աշխատակիցների վրա դրված բաները ոչ միայն նույնն էին, այլեւ կոկիկ եւ բարձրորակ: Դրա համար անհրաժեշտ է պատվիրել Կորած կորպորատիվ հագուստ.

Երբեմն խանութների եւ գեղեցկության կենտրոնների ղեկավարները պարզապես պահանջում են, որ աշխատողները հագնվեն մեկ գունային սխեմայով, սահմանափակվում են նրանց համար նույն տեսակի պարագաների գնման միջոցով: Բայց դա կարծես Կորպորատիվ հագուստ Ոչ այնքան տպավորիչ: Բոլոր աշխատողներն ունեն այլ համ, եւ դրանք այլ կերպ են հագնվելու: Հետեւաբար, այնպես, որ ընդհանուր ոճը նախագծված լինի, անհրաժեշտ է համազգեստ Գրասենյակի աշխատակազմ, բրենդավորված Պրոմո հագուստ Ուցահանդեսներում աշխատող մասնագետների համար, ովքեր խանութներում համտեսներ են կազմակերպում, ներկայացնում են նոր ապրանքատեսակների սուպերմարկետներ:

Բայց որտեղ պետք է պատվիրել կարել: Արժե կապվել Հագուստի հագուստի արտադրություն, Any անկացած տարածաշրջանում կա կարի գործարան, որոնց դերձակներն ու խաչմերուկները հաղթահարվելու են ցանկացած բարդ կարգի: Եվ դա նման ձեռնարկության համար է, եւ արժե կապվել: Իհարկե, կան քաղաքներում եւ փոքր Աթելիերի մեջ: Բայց այս դեպքում պետք է հաշվի առնել, որ նման արտադրությունը նախատեսված է անհատական \u200b\u200bպատվերների համար, նրանց հնարավորությունները բավականին սահմանափակված են փոքր քանակությամբ սվիով եւ սարքավորումներով: Մի մեծ ձեռնարկությունում Հագուստը պատվիրելու համար կկատարվի կարճ ժամանակում: Գործարանի նորաձեւությունը կանցկացնեն Գործվածքների ընտրությունՀաղորդեք ավարտի բոլոր մանրամասները եւ իրերի ոճը:

Համազգեստի հիմնական պահանջը ճշգրտությունն է: Բայց դեռ շատ կարեւոր է, որ այս հագուստը դեռ նորաձեւ է: Անհրաժեշտ է, որ այն համապատասխանի ժամանակի ոգուն: Եթե \u200b\u200bլավ գեղեցկության սրահի կամ թանկ բուտիկի աշխատակիցները կքայլեն հնացած իրերի սրահները, այն կտակ առաջացնում է տհաճ տպավորություն այցելուների վրա: Հետեւաբար, հարմարեցնելու համար հարմարեցնելու համար, ձեռնարկությունների ղեկավարները չպետք է չափազանց խնայող լինեն: Արժե ուշադրություն դարձնել ոճի, զարդարանքների, հագուստի ավարտի զարգացումը: Ամենից հաճախ կորպորատիվ զգեստները կարվում են դասական ոճով: Բայց նրանք կարող են շատ խստորեն եւ ձանձրալի տեսք ունենալ: Հետեւաբար, նրանք պետք է ավելացնեն որոշ պայծառ տարրեր, որոնք ոչ միայն ավելի հետաքրքիր կլինեն ավելի հետաքրքիր, այլեւ հիշարժան: Շատ կարեւոր է, որ կորպորատիվ ոճը կարելի է գտնել հագուստով: Անհրաժեշտ է, որ իրերը կարված են կորպորատիվ գույներով, որպեսզի ձեռնարկության պատկերանշանը կիրառվի:

1. Ներածություն

1.1 Նպատակը

Այս փաստաթուղթը «Կորպորատիվ ստանդարտ հագուստի ձեւերը» նախատեսված է Ընկերության բոլոր կառուցվածքային ստորաբաժանումների ոլորտում բիզնեսի վարվելակարգի միատեսակ ստանդարտների եւ կանոնների ներդրման համար:

Դիմումի տարածք

1.3 Պայմաններ, սահմանումներ եւ նվազեցում

Այս հոդվածը ընդունեց հետեւյալ պայմանները, սահմանումները եւ կրճատումները.

Կորպորատիվ էթիկայի հանձնաժողովը խումբ է, որը բաղկացած է «XXX» ՍՊԸ-ի հեղինակավոր աշխատակիցներից, որը հաստատվել է ընկերության աշխատակիցների կողմից, ովքեր վայելում են համընդհանուր հարգանք եւ վստահություն, «XXX» - ում:

Ընկերություն - ՍՊԸ "XXX";

DTO - Ապրանքային գործառնությունների դեպարտամենտ;

Դա տրանսպորտի վարչությունն է.

OUI - Ենթակառուցվածքների կառավարման վարչություն;

Անվտանգության վարչության մասին:

2 Ընդհանուր դրույթներ

Հագուստի ոճն ու ձեւը կորպորատիվ ինքնության դրսեւորումն է, բիզնեսի վարվելակարգի կանոնների արտացոլումը, կորպորատիվ մշակույթի, ընկերության հեղինակությունը եւ մասնագիտությունը:

Հագուստի կորպորատիվ ոճը ուժեղ ազդեցություն է թողնում տրամադրության, ինքնահավասարության, թիմի ներկայացման վրա, նպաստում է «Կորպորատիվ ոգին» եւ ընկերության կարգապահության ամրապնդմանը: Հագուստի ոճով արտացոլված բիզնես վարվելակարգի կանոններին համապատասխանելը, աշխատողներին օգնում է վերապահել իրենց անհատականությունը, պատկերը եւ կարգավիճակը, ինչպես նաեւ ստեղծել երաշխավորված բարենպաստ տպավորություն եւ վստահություն առաջացնել ամուր:

Համագործակցելու պատրաստակամությունը եւ ինքն իրեն կազմակերպելու ունակությունը սկսվում է արտաքին տեսքի համապատասխան իրավիճակից: Աշխատակիցները հագնված են հասարակության մեջ ընդունված սոցիալական եւ բիզնեսի կանոնակարգերին, ինչպես նաեւ ընկերության ներքին ստանդարտներին, որոնք պարտադիր են յուրաքանչյուր աշխատողի համար:

Հատուկ պայմաններում ընթացակարգի կիրառման կիրառման վերաբերյալ հարցեր պետք է ուղղվեն Ընկերության Կորպորատիվ էթիկայի հանձնաժողովի անդամներին:

3 Կորպորատիվ ոճի պահանջներ

3.1 Կորպորատիվ փոխանցում

Բոլոր աշխատակիցների համար համոզվեք, որ աշխատանքային օրվա ընթացքում հագեք ամբողջ ընկերությունում: Անցնել, հնարավորության դեպքում, կրծքավանդակի վրա է:

3.2 hairstyle

Տղամարդիկ. Մազերը պետք է կոկիկ կտրվեն եւ մի դիպչեք օձի վերնաշապիկներին: Երկար մազերը պետք է ուշադիր հավաքվեն:

Կանայք. Մազերը պետք է լինեն կոկիկ եւ նրբորեն սանրվածքներ:

Նշում կանանց համար. Դիմահարդարումն ընտրվելու է ըստ ճաշակի: Պայծառ դիմահարդարումը եւ կեղծ թարթիչները անընդունելի են:

3.3 զարդեր

Ընկերության բոլոր աշխատակիցների համար դեմքով պիրսինգ եւ զարդերի առատությունն անընդունելի է:

Ընկերության տարածքում աշխատանքային ժամերին ականջողներ կրող տղամարդիկ արգելվում են: Դրանք նույնպես պետք է սահմանափակվեն միայն մեկ օղակ հագնելով `հարսանիք:

Կոշիկները պետք է փակվեն եւ զուգակցվեն հագուստի հետ, կանայք, որոնք կրում են փակ գուլպաներ սանդալներ: Տաք սեզոնում (30 աստիճանից բարձր օդի ջերմաստիճանում) կանանց թույլատրվում է հագնել բացօթյա կոշիկներ: Արգելվում է սպորտային, լողափի կոշիկներ, ինչպես նաեւ հողամասի հողաթափեր աշխատանքային ժամերին աշխատանքային ժամերին բոլոր աշխատողների համար: Կանանց համար կոշիկները խորհուրդ են տրվում բարձրության բարձրության բարձրությամբ ոչ ավելի, քան 5 սմ: Ընկերության տարածքում ցուրտ սեզոնում անհրաժեշտ է փոխանցել:

Կոշկեղենի կադրերը պետք է լինեն մաքուր եւ խնամված: Չի առաջարկվում սպիտակ կոշիկներ, վառ գույների կոշիկներ եւ անսովոր ձեւերի կրունկներ: Կոշիկներում պետք է լինեն նույնքան պայծառ կցամասեր եւ այլ դեկորատիվ մասեր:

3.5 Օծանելիք

Ընկերության աշխատակիցներ Աշխատանքային ժամերին ավելի լավ է նախապատվությունը տալ աննկատելի, հեշտ բույրին, անընդունելի է չափազանց շատ տրամադրություններ օգտագործել, օծանելիքի հոտը պետք է հազիվ բռնել:

3.6 Հագուստ

Ընկերության աշխատակիցները պետք է ունենան կոկիկ տեսք: Հագուստը չպետք է լինի պատճառ դառնալ, անզգույշ, կապում, պայծառ: Հագուստ `տարրերով, որոնք բացում են պարանոցի, մեջքի, ուսերի, փորը, թափանցիկ նյութերից պատրաստված հագուստը, ինչպես նաեւ արտադրանքի, որովայնի տարածքում թափանցիկ նյութերի տարրերը: Այն չի ընդունվում Ընկերության տարածքում վերին հագուստի եւ գլխի տարածքում:

Տղամարդիկ. Չի թույլատրվում թերի երկարության, շորտեր, վերնաշապիկների, այլ մարզաձեւերի եւ լողազգեստների տաբատ: Տղամարդկանց գուլպաները պետք է ներդաշնակվեն շալվարով կամ կոշիկներով եւ գույնով պետք է ավելի մուգ լինի, քան կոստյում: Կարճ գուլպաներ չեն թույլատրվում, ինչպես նաեւ վառ գույների գուլպաներ (դեղին, սպիտակ, կարմիր եւ այլն ծաղիկներ):

Կանայք. Ոչ մի շորտեր, շորտեր պոռնիկ, մինի պոռնիկ, կարճ զգեստներ, խորը կիսաշրջազգեստներ ծնկների, շապիկների, գագաթների, զուգագուլպաների եւ օձիքների, սպորտի եւ լողազգեստների, սպորտի եւ լողազգեստների, սպորտի եւ լողազգեստների մեծ մասի հետ: ծնկների վերեւում գտնվող կիսաշրջազգեստներ չեն: Ընկերության աշխատակիցներին չի թույլատրվում աշխատանքի անցնել առանց զուգագուլպաների կամ գուլպաների, պոռնիկ եւ զգեստներ կրելիս, բացառությամբ թեժ սեզոնի (30 աստիճանից բարձր օդի ջերմաստիճանում):

Ընկերությունն ունի մի քանի տեսակի կորպորատիվ հագուստ.

3.6.1 Բիզնեսի ձեւ

Հրավիրում է պաշտոնական եւ ժողովրդավարական ոճով հագուստը:

Հագուստի պաշտոնական ոճը, անշուշտ, կպահպանի ընկերության բոլոր աշխատակիցներին հանդիպումների օրերին, պաշտոնական հանդիպումներ, բանակցություններ, բիզնես այցեր:

Տղամարդիկ. Բիզնես զգեստներ - Դասական քարտի բաճկոն շալվարով, մուգ երանգներով, ինչպես նաեւ պաստելի տոնով վերնաշապիկով, համակցված կոստյումի հետ: Երկար թեւերով վերնաշապիկի թույլատրելի համադրություն շալվարով: Տաք սեզոնում կարճ թեւերով վերնաշապիկներ են թույլատրվում: Անհրաժեշտ է պահպանել հագուստի տարրերի ոճերի միասնությունը, իր երանգների զսպումը: Հագուստի բիզնեսի ոճի պարտադիր հատկանիշը գույների փողկապն է (այն առաջարկվում է մեկ-ֆոտոն վերնաշապիկով, մոնոֆոնիկով `վերնաշապիկով վանդակի կամ գծապատկերի վերնաշապիկով):

Կանայք. Բիզնեսի կոստյում (ներդաշնակ բաճկոն / բաճկոնային համադրություն փեշի / հայտնաբերված երանգների եւ չեզոք վերնաշապիկների տաբատ), չեզոք վերնաշապիկների գուլպաներ / զուգագուլպաներ, առանց նկարահանումների, վերնաշապիկների, վերնաշապիկների զսպված երանգներ: Տաք սեզոնում թույլատրվում են վերնաշապիկներ, կարճ թեւ վերնաշապիկներ:

Ընկերության աշխատողների համար ամենօրյա աշխատանքային միջավայրում մենք ընդունելու ենք հագուստի ժողովրդավարական ոճ `ժողովրդավարական կտրվածքի եւ գույների հագուստ:

Տղամարդիկ. Թեթեւ գեբերը զսպված գույնի դեմ պայքարում, վերնաշապիկ, պոլո վերնաշապիկներ, փոքր գունազարդման թուրքեր: Թույլատրվում է փողկապի բացակայությունը:

Կանայք. Թեթեւ գեբեր սահմանափակված գույնը ծաղկում է երկար թեւ եւ թեւ, երկար թեւ երկար թեւ եւ թեւ վերնաշապիկներ, փոքրիկ ծաղիկներ վերնաշապիկներ, հագուստի հետ զուգագուլպաներ:

Տարվա շոգ եղանակին ընկերության աշխատակազմին թույլատրվում է կարճ թեւ հագնել:

3.6.2 Աշխատանքային համազգեստ

Օգտագործվում են աշխատողների մասնագիտությունների աշխատակիցների կողմից (DTO, ուրեմն, OUI, OB): Ձեւաթուղթը տրամադրվում է աշխատողների այս կատեգորիայի Ընկերությունում իրենց աշխատանքի ընթացքում:

ՏՏ ստորաբաժանումների աշխատակիցներ (բացառությամբ ընկերության ղեկավարների կառուցվածքային ստորաբաժանումների ղեկավարների, խմբի ղեկավարի մակարդակից, ինչպես նաեւ նրանց տեղակալներին, քարտուղարներին եւ ղեկավարների օգնականների), որոնք հիմնված են իրենց գործունեության առանձնահատկությունների հիման վրա Ոչ խիստ համազգեստի գործը `հագուստ, հարմար է աշխատանքի համար. Jeans, անվճար ջրամատակարարման ճեղքվածք, մոնոֆոնիկ շապիկներ (հնարավոր նկարներ եւ մակագրություններ):

Դարձրեք այն լավագույնը, պարզապես ուշադիր ուսումնասիրել ձեր գործընկերները: Ուշադրություն դարձրեք, թե որ գույներն են գերակշռում ձեր թիմում: Եթե \u200b\u200bբոլորը խստորեն հագնվեն, բայց թույլ են տալիս վառ գույներ եւ գրավիչ պարագաներ, նշանակում է, որ կարող եք նաեւ զբաղվել դա: Բայց եթե մենակ տեսնում եք մոխրագույն եւ սեւ երանգներ եւ կանանց համար գրեթե լիակատար բացակայություն եւ զարդեր, ավելի լավ է նյարդայնացնել եւ ոչ մի ռահվիրա լինել այս ոլորտում: Ձեր ազնվամորի կոստյումը եւ հսկայական բրոշյուրը, իհարկե, կարող են լինել համի հենանիշ, բայց եթե ընկերության նմանատիպ բան ընդունված չէ, դժվար թե բավարարվեք:

Այսպիսով, այն ուղղությամբ եւ ոճով դուք քիչ թե շատ որոշված \u200b\u200bեք: Հիմա արժե մտածել այն մասին, թե ինչն է պետք ձեր զգեստապահարանում: Նախ, դա, իհարկե, զգեստներ է: Միանգամից մի քանի անգամ գնեք `դա, որը շահեկան է ցանկացած իրավիճակում: Այն ավելի լավ տարբերակներ է փեշով եւ տաբատներով, ինչպես նաեւ այնպիսին, որ դրանք կարող են համտեսել համտեսել:

Համոզվեք, որ գնել սպիտակ վերնաշապիկներ: Գնեք դրանք մի փոքր, քանի որ սպիտակը շատ արագ թափվում է: Երեքից մի քանիսը երկար թեւով եւ երեք կամ չորս կարճությամբ: Որոշ գրասենյակներում այլ գույն չկա, բացառությամբ սպիտակ, այնպես որ նախապես պատրաստվեք դրան: Եթե \u200b\u200bաշխատանքի այլ գույներ ունեք, գնեք բեժ կամ վարդագույն վերնաշապիկ: Չափազանց պայծառ փորձեր, կրկին, մի ծախսեք: Արմատական \u200b\u200bկարմիր կամ կանարի-դեղին բլուզի մեջ դուք կգաք միայն այն դեպքում, եթե վստահ եք, որ դա թույլատրվում է:

Հոգ տանել ձեր կոշիկների մասին: Կորպորատիվ մշակույթը ենթադրում է խիստ գրասենյակային զգեստապահարան, եւ այն անհավանական է առանց նազելի կոշիկների: Մի անգամ եւ ընդմիշտ մոռացեք բալետի կոշիկների, սանդալների եւ հողաթափերի մասին: Այժմ դուք պետք է քայլեք խիստ նավերով կամ գարշապարի վրա: Ի դեպ, բարձր գամասեղը, տարօրինակ, տարօրինակ, դեռեւս ակտիվորեն օգտագործվում է ամբողջ աշխարհում գործարար կնոջ կողմից: Այն գեղեցիկ է, եւ խստորեն եւ շատ սեքսուալ:

Մի ներգրավվեք պարագաների մեջ: Եթե \u200b\u200bգրասենյակում խիստ պատվերներ են, առավելագույնը, որը կարող եք թույլ տալ, մի քանի ազնիվ մետաղից շղթա կամ ապարանջան է: Խոշոր ալպիական զարդարանքները հագնում են, միայն եթե այն չվերջախվի: Նաեւ չափազանց փորձեր ձեր փեշի երկարությամբ, ամեն օր ավելի ու ավելի է նվազեցնում: Թող փեշը մնա այնքան ժամանակ, որքանով հարմար է ձեզ եւ ձեր գործընկերների համար: Մի հարբեք:

Կիրառելով այս բոլոր պարզ կանոնները, դուք կարող եք հաջողությամբ վերափոխվել դեռահաս աղջկա կողմից, որոնք վերջին աշխատանքի մեջ էին, էլեգանտ եւ հանգիստ գործարար կին, որը ուսի վրա ցանկացած առաջադրանք է: Մի անտեսեք հագուստի մեջ կորպորատիվ ոճը, քանի որ այն ոչ միայն նորաձեւ է, բայց գուցե շատ կանացի: