Određivanje prijevremene penzije građanima koji su priznati kao nezaposleni. Prijevremena penzija za nezaposlene građane. Opće informacije o prijevremenom penzionisanju

Mnogi građani se pitaju da li je moguće prijevremeno dobiti penziju. Zakon predviđa mnoge kategorije stanovništva (odnosno 30) koje mogu ostvariti takvo pravo. Da bi se registracija penzije odvijala ispravno i bez nepredviđenih situacija, vrijedi koristiti preporuke stručnjaka opisanih u nastavku i pripremiti paket potrebne dokumentacije.

Ko ima pravo na takvu penziju?

U skladu sa zakonom, svako ko želi može se prijaviti za radnu penziju prije roka. Ali u praksi se ovo pravo može ostvariti samo u sljedećim slučajevima:

  • Prijevremena penzija dodjeljuje se onim građanima čija starosna granica za odlazak u penziju dolazi najkasnije 2 godine kasnije.
  • Osoba koja odlazi u penziju mora biti zvanično priznata kao nezaposlena (mora se prijaviti u centar za zapošljavanje).
  • Osoba koja podnosi zahtjev za prijevremenu penziju zbog zdravstvenog stanja. Da biste ga dobili, morat ćete dostaviti ljekarsko uvjerenje koje potvrđuje prisustvo bolesti koje ometaju obavljanje radnih obaveza.
  • Prijevremenu penziju je moguće izdati samo ako imate odgovarajući staž. Za muškarce bi trebalo da bude 25 godina, ali žene će moći da računaju na penziju nakon 20 godina rada.


Nijanse primanja penzije: starosne granice i mogući razlozi za odbijanje

Ako građanin ne radi, penzija će mu biti dodijeljena samo ako navrši određenu dob:

  • žene starosti 53 godine, čiji staž osiguranja nije manji od 20 godina,
  • muškarci 58 godina sa 25 godina iskustva.

Odlaskom u prijevremenu penziju možete dobiti odbijenicu. To se dešava u sljedećim slučajevima:

  • Otpuštanje je došlo zbog smanjenja ili potpune likvidacije preduzeća.
  • Ponovljeno odbijanje slobodnih radnih mjesta koje je ponudio centar za zapošljavanje.
  • Podnošenje zahtjeva poklopilo se sa periodom obustave ili smanjenja isplata zbog nezaposlenosti.

Koje dokumente trebate pripremiti?

Prije podnošenja zahtjeva za prijevremenu penziju radi smanjenja ili iz drugih razloga, morat ćete prikupiti određeni paket dokumenata:

  • Lični dokument - pasoš.
  • Radna knjižica, u kojoj je naznačen član u skladu sa kojim je došlo do otkaza.
  • Dokument koji potvrđuje kvalifikacije zaposlenog.
  • Uvjerenje izdato sa posljednjeg mjesta zaposlenja, koje sadrži podatke o prosječnim zaradama za posljednja 3 mjeseca.

Ako je prijevremeni upis penzije potreban iz zdravstvenih razloga ili zbog štetnosti zanimanja, dodatno je potrebno dostaviti ljekarsko mišljenje i drugu dokumentaciju predviđenu zakonom.

Procedura registracije

Ako se pojavi pitanje kako možete prijevremeno podnijeti zahtjev za penziju, postupite prema sljedećoj šemi:

  1. Nakon posjete centru za zapošljavanje potrebno je podnijeti zahtjev o želji za prijevremenom mirovinom (2 primjerka). Mora biti propraćena potvrdom o vremenu izdavanja. Ovaj dokument se šalje Fondu PIO u roku od 7 radnih dana.
  2. Takva izjava će važiti 1 mjesec. Izuzetak su samo oni koji su privremeno invalidi. U takvoj situaciji se obezbjeđuje dodatna potvrda koja će produžiti rok važenja zahtjeva.
  3. Od trenutka podnošenja zahtjeva, osoba više neće primati naknadu za nezaposlene.
  4. Nakon mjesec dana nakon podnošenja cjelokupne dokumentacije, Fond PIO će dodijeliti starosnu penziju, na koju će biti prebačeno nezaposleno lice koje je ranije primalo novčanu naknadu zbog invaliditeta. Nadalje, zaposleni u Fondu PIO će donijeti odluku o upisu starosne penzije, čiji se rezultat dostavlja centru za zapošljavanje u roku od pet radnih dana.
  5. Po prijemu obavještenja, ZKP građaninu oduzima status nezaposlenog. A nakon obračuna penzione penzije prestaje i novčana pomoć za nezaposlene. Međutim, centar će isplaćivati ​​naknadu za 7 dana (to je period od momenta prijema zahtjeva i predaje Fondu PIO).
  6. Muškarci koji imaju 60 godina, a žene 55 godina starosti primaju radnu penziju od Fonda PIO iz zdravstvenih razloga, štetnosti na radu i drugih razloga. Građani, do dostizanja ovih starosnih granica, plaćaju ZKP.

Ako se postavi pitanje da li je moguće podnijeti zahtjev za penziju prije roka sa umanjenjem, tada će postupak podnošenja zahtjeva i sam proces obračunavanja biti sličan gore opisanoj šemi.

Prijevremeno penzionisanje moguće je i ako se osoba bavi štetnim zanimanjem. Po pravilu, u ovu kategoriju spadaju zaposleni u lokomotivskoj privredi, nastavnici, medicinsko osoblje, vozači javnog prevoza itd. Rad takvih osoba je praćen stalnim stresom, što uzrokuje rani invaliditet. Takođe, pravo na beneficije mogu ostvariti građani koji rade u teškoj proizvodnji, obavljaju podzemne radove ili rade na krajnjem sjeveru.

Prijevremena penzija za nezaposlene se dodjeljuje kao novčana podrška građanima koji su izgubili mogućnost zarade za život. Spada na listu posebnih državnih beneficija i naknada. Ova opcija penzije podrazumeva odlazak na godišnji odmor ranije od propisane starosne granice.

Prijevremena penzija za nezaposlene: uslovi

Prijevremena penzija za nezaposlene izdaje se ako je osoba državljanin Ruske Federacije. Činjenicu da je zbog toga ostao bez posla moraju zvanično potvrditi državni organi. Na osnovu toga, osoba dobija sredstva obezbeđena u fiksnoj frekvenciji.

Svaki građanin koji se tokom života bavio radnom snagom moći će da prima penziju. U ovom slučaju se uzima u obzir minimalni period zaposlenja. Ova brojka je pet godina. Ali u nekim slučajevima, osoba dobije priliku da se prije vremena odmara.

Nedostatak posla provjeravaju radnici službe za zapošljavanje. Potvrđuju da građanin ima:

  • ne postoji službeni posao niti mogućnost primanja sredstava;
  • postoji oglas za traženje posla;
  • postoji želja za pronalaženjem odgovarajućeg radnog mjesta.

Nemogućnost zaposlenja građanina se potvrđuje ako nema odgovarajućeg radnog mjesta za njega.

Ukoliko je građanin iz tog razloga ostao bez posla, provjerava se kolika je težina razloga za ovaj događaj. Prijevremena penzija se dodjeljuje ako osoba ispunjava minimalne uslove:

  • radno iskustvo za ženu - od dvadeset godina, za muškarce - od dvadeset pet godina;
  • dovoljan broj bodova ličnog računa;
  • postoji potvrda koja potvrđuje da osoba može ići na godišnji odmor prije vremena.

Zanimljivosti! Pritom se uzima u obzir da je građaninu preostalo manje od 24 mjeseca do odlaska u penziju, a on sam pristaje na takvu odluku. Ukoliko jedna od gore navedenih tačaka nije ispunjena, dodjela prijevremene penzije nezaposlenim građanima se ne vrši.

Kako prijevremeno penzionisati nezaposleno lice

Građanin ima pravo da ranije dobije penziju ako nema posao, a preostalo mu je manje od 24 mjeseca do penzionisanja. Za dodjelu penzije nadležan je Centar za zapošljavanje.

Odluka se donosi u slučaju da nije moguće dalje zapošljavanje lica. U ovom slučaju se uzima u obzir da se upravo prijevremeni upis penzije vrši kada je zaposlenik otpušten.

Drugi razlog za pozitivnu odluku su poteškoće sa osposobljavanjem za naprednu obuku koje ima zaposleni koji je skoro navršio starosnu dob za penzionisanje. U ovom slučaju, građanin samostalno podnosi sličan zahtjev, koji Fond PIO može udovoljiti.

Prije odlaska u prijevremenu penziju na umanjenje, Fondu PIO se dostavlja uvjerenje o nemogućnosti zapošljavanja i paket dokumenata koji se sastoji od:

  • upit koji sastavljaju najnezaposleni;
  • pasoši;
  • broj osiguranja ličnog računa pojedinca;
  • radna knjižica (vidi);
  • potvrde o prosječnim zaradama (vidi).

Zanimljivosti! Zahtjev se podnosi bilo kojoj filijali, bez obzira na mjesto stanovanja. U njemu se navodi želja i razlog zašto se naknada može odobriti. Nakon udovoljavanja zahtjevu, građanin se više ne nalazi na spisku nezaposlenih, a obezbjeđuje mu se prijevremena penzija u slučaju smanjenja.

Iznos uplata u 2018

U vezi sa povećanim brojem umanjenja, prijevremena prijava penzija za nezaposlene građane može se izvršiti u roku od dva mjeseca nakon gubitka posla (vidi). Ako osoba ne može naći posao, obezbjeđuju mu se beneficije tokom cijele godine. Sredstva počinju da se prikupljaju od trenutka podnošenja prijave. Standardna veličina takve naknade za nezaposlene je 4820 rubalja.

Odbijanje imenovanja ili prestanak plaćanja

Licu se može uskratiti određivanje ovih naknada ako:

  • njegovo radno iskustvo je ispod minimalnog nivoa;
  • prijevremeno penzionisanje u slučaju tehnološkog viška izvršeno je prije dvije godine prije navršenih godina za penzionisanje;
  • nije dostavljen kompletan paket potrebnih dokumenata.

Zahtjev se može odbiti iz drugih razloga.

Zanimljivosti!Žalba na odbijanje može se razmatrati na sudu.

Isplate se zaustavljaju ako:

  • građanin je ponovo počeo raditi - osoba samostalno prijavljuje činjenicu zaposlenja (ako se to ne učini, morat će se suočiti s administrativnom odgovornošću i novčanim kaznama);
  • osoba je dostigla državnu starosnu granicu za penzionisanje i može primati standardnu ​​penziju.

Maksimalni period tokom kojeg se ova vrsta naknade isplaćuje je dvije godine.

IMENOVANJE PREVRIJEME PENZIJE NEZAPOSLENIH GRAĐANA

Organi službe za zapošljavanje mogu nezaposlenim građanima ponuditi prijevremenu isplatu penzije (pravo na dodjelu prijevremene penzije nezaposlenim građanima utvrđeno je klauzulom 2 člana 322 Zakona Ruske Federacije od 19. aprila 1991. godine, br. 1032-1 " O zapošljavanju u Ruskoj Federaciji").

Glavni uslovi za ostvarivanje penzije u takvim slučajevima su:

Priznanje građanina kao nezaposlenog po utvrđenom postupku;

Nedostatak mogućnosti zapošljavanja građanina od strane službe za zapošljavanje;

Otpuštanje građanina u vezi sa likvidacijom organizacije, smanjenjem broja ili osoblja zaposlenih;

Nezaposleni građanin ima staž osiguranja od najmanje 25 godina za muškarce i 20 godina za žene, kao i na odgovarajućim vrstama poslova, što daje pravo na prijevremeno određivanje starosne radne penzije;

Saglasnost građanina za određivanje prijevremene penzije.

Prijevremenu penziju za nezaposlene izrađuje Penzijski fond Ruske Federacije na prijedlog službe za zapošljavanje i uz pristanak građanina najkasnije dvije godine prije početka prava na starosnu radnu penziju, uključujući i po preferencijalnim uslovima.

Nezaposleni građani kojima je, na prijedlog službe za zapošljavanje, prijevremeno raspoređena penzija, brišu se sa evidencije nezaposlenih od dana njenog određivanja.

Prevremena penzija se dodjeljuje nezaposlenim građanima ako nemaju pravo na prijevremenu penziju po drugom osnovu:

Žene od 53 godine i više sa najmanje 20 godina staža osiguranja;

Muškarci od 58 i više godina sa najmanje 25 godina osiguranja.

Uslovi imenovanja i isplate prijevremene penzije

Prijevremena starosna penzija za nezaposlene se dodjeljuje od dana podnošenja zahtjeva za nju i isplaćuje se do dana navršenih godina života iz kojih se stiče pravo na starosnu radnu penziju.

Uz zahtjev za određivanje starosne penzije ili prelazak u starosnu penziju, možete se unaprijed obratiti teritorijalnom tijelu Penzionog fonda Ruske Federacije u mjestu prebivališta. To će vam omogućiti da izbjegnete slučajeve neprimanja penzije za period između datuma prestanka isplate prijevremene penzije vama kao nezaposlenom građaninu i datuma određivanja starosne penzije.

Penzije se dostavljaju na zahtjev penzionera preko poštanskih organizacija, kreditnih organizacija i drugih organizacija koje se bave dostavom penzija. Penzioner ima pravo da po sopstvenom nahođenju odabere organizaciju koja vrši isporuku i pismeno obavesti teritorijalni organ Penzionog fonda Ruske Federacije.

Iznos prijevremene penzije

Za građane koji imaju pravo na određivanje prijevremene starosne penzije, iznos takve penzije određuje se slično visini radne starosne penzije i ovisi o ukupnom iznosu doprinosa za osiguranje koje prima Penzijski fond Ruske Federacije. Federacije za osiguranika, te o visini i penzionim pravima stečenim prije 1. januara 2002. godine. Kao i za radne penzije, sve indeksacije radnih penzija će se primjenjivati ​​i na prijevremeno penzionisanje nezaposlenih.

Dokumenti potrebni za određivanje prijevremene penzije nezaposlenima:

Zahtjev građana za određivanje starosne penzije;

Lične isprave, godine starosti, mjesto boravka, državljanstvo (pasoš državljanina Ruske Federacije ili boravišna dozvola za strane državljane i lica bez državljanstva);

Prijedlog organa službe za zapošljavanje da se nezaposleni građanin prijevremeno uputi u starosnu penziju;

Potvrda o osiguranju obaveznog penzijskog osiguranja;

Dokumenti koji potvrđuju staž osiguranja;

Potvrda o prosječnoj mjesečnoj zaradi za bilo kojih 60 uzastopnih mjeseci rada tokom njihovog zaposlenja do 1. januara 2002. (ili zarade za 2000-2001. se uzimaju u obzir prema personaliziranoj registraciji Penzionog fonda Ruske Federacije).

U potrebnim slučajevima prilažu se sljedeća dokumenta:

O članovima porodice sa invaliditetom;

O pronalaženju izdržavanih članova porodice sa invaliditetom;

U mjestu boravka ili stvarnog boravka na teritoriji Ruske Federacije;

O promjeni prezimena, imena, patronima.

Primalac prevremene penzije treba da bude upoznat sa svim promenama koje podrazumevaju promenu veličine penzije ili prestanak njene isplate, a primalac prevremene penzije treba odmah da obavesti teritorijalni organ Penzionog fonda Ruske Federacije, uključujući:

O prijavi za posao;

o prekidu obrazovanja (isključenjem iz obrazovne ustanove) djece starije od 18 godina koja redovno studiraju u obrazovnim ustanovama svih vrsta;

O promjeni broja izdržavanih lica;

Promjena mjesta stanovanja.

Starijim građanima je teško da se ponovo zaposle nakon likvidacije preduzeća ili planiranih otpuštanja. U takvim slučajevima zakon predviđa mogućnost prijevremene penzije. Isplatu mogu da isplate građani predpenzionog uzrasta za koje Centar za zapošljavanje ne može da nađe posao.

Penzionisanje prije starosne dobi za odlazak u penziju

Prekvalifikaciju starijeg građanina je teško, a često i nepraktično, pa mu Centar za zapošljavanje pokušava naći posao po njegovoj osnovnoj specijalnosti ili sastavlja uputnicu za prijevremeno primanje starosne naknade.

Uslovi za odlazak u penziju prije zakonske dobi:

  • U Centru za zapošljavanje stanovništva (CPC) nema odgovarajućeg konkursa za specijaliste predpenzionog uzrasta.
  • Nezaposleno lice je potpisalo ugovor za prijevremenu dodjelu penzije.
  • Prevremena penzija je propisana zakonom u slučaju otpuštanja, likvidacije ili stečaja preduzeća. Ako je razlog za otpuštanje bilo nedolično ponašanje ili želja zaposlenog, građanin se može prijaviti samo za novčanu naknadu za nezaposlene standardne veličine.

Pravna regulativa

Rusko zakonodavstvo predviđa da svi građani primaju radnu penziju nakon dostizanja opšte utvrđene starosne granice za penzionisanje. Za žene u 2019. godini to je 55 godina, a za muškarce - 60 godina. Penzionisanje u starosnoj dobi za odlazak u penziju regulisano je sledećim saveznim zakonima:

  • br. 400-FZ od 28. decembra 2013. godine;
  • br. 173-FZ od 17. decembra 2001. godine;
  • br. 1032-FZ od 19.04.1991.
  • br. 166-FZ od 15. decembra 2001. godine

Uslovi za prijevremenu dodjelu penzija nezaposlenim licima

Možete predati dokumente za primanje uplate u skladu sa 6 uslova:

  1. Potvrda o statusu nezaposlenog od strane službe za zapošljavanje. Sertifikat se može izdati u Centru za servisne centre.
  2. Nemogućnost zaposlenja. Odbijanje potencijalnih poslodavaca nezaposleno lice može dostaviti CPC-u da potvrdi svoju poziciju, ali to često nije potrebno.
  3. Dostupnost potrebnog broja IPC (penzionih bodova). U 2019. njihov minimalni broj je 11,4.
  4. Dostupnost potrebnog radnog iskustva. Za muškarce je 25 godina, a za žene 20 godina.
  5. Uputnica sa Zavoda za zapošljavanje. Dokument služi kao potvrda da građanin može otići u penziju prije roka.
  6. Pre nego što navrši starosnu dob za penzionisanje, osoba ima manje od dvije godine. U 2019. godini žene od 53 godine i muškarci od 58 godina moći će se prijaviti za prijevremenu starosnu isplatu. Po zakonu, povlašćeno novčano obezbeđenje se ne plaća duže od 24 meseca.

Kako se prijaviti za penziju prije roka

Nezaposleni će morati da se prijave Penzionom fondu (PFR) u mestu svog prebivališta. Algoritam postupka za registraciju prijevremene penzije:

  1. Nezaposleno lice dobija uputnicu od Zavoda za zapošljavanje, sastavlja sva dokumenta neophodna za prijevremenu isplatu.
  2. Posjeta FIU. Nezaposleno lice popunjava prijavu i predaje je zajedno sa paketom dokumenata državnom službeniku.
  3. Razmatranje prijave. FOJ može u roku od 30 dana proučiti dokumente koje predaju nezaposleni. Po isteku ovog perioda, Fond PIO će poslati obavještenje sa rješenjem.
  4. Prijevremena penzija. Izvor finansiranja prijevremenih plaćanja je budžet PFR-a. Iznos beneficija prijevremenog penzionisanja utvrđuje se prema istim stopama kao i osiguranje.

Priznanje građanina od strane Zavoda za zapošljavanje kao zvanično nezaposlenog nije uvijek garancija da će on moći prijevremeno penzionisati. Prilikom pregleda dokumenata, FIU traži informacije o odbijanju od stručnjaka za prijedloge poslodavaca. Ako pojedinac ne želi raditi po svojoj specijalnosti, onda Penzijski fond može donijeti negativnu odluku o zahtjevu.

Uputnica centra za zapošljavanje

Pravo na prijevremenu penziju građanin ima ako dobije pismenu potvrdu ZKP-a. U uputstvu sa Zavoda za zapošljavanje mora se naznačiti da ustanova ne može naći posao za specijaliste. Dokument važi 1 mjesec. ZKP često odbija građane da se prijave za uputnicu iz nezakonitih razloga. Algoritam akcija u takvim situacijama:

  1. Obratite se advokatu, podnesite tužbu.
  2. Tužbu dostaviti sudu u mjestu prebivališta. Za razmatranje slučaja neophodno je platiti državnu taksu.
  3. Sudija će tužbu razmotriti u roku od 3 mjeseca od dana podnošenja zahtjeva. Uz pozitivnu odluku, CPC će biti u obavezi da izda uputnicu.

Bolje je odmah nakon prijema prenijeti uputnicu u Penzioni fond Ruske Federacije, a ne čekati cijeli mjesec, inače će povlašteno penzionisanje biti odgođeno njegovom ponovnom registracijom. Okolnost poštovanja koja vam omogućava da produžite rok važenja dokumenta je list privremene nesposobnosti za rad.

Spisak potrebnih dokumenata

Da biste se prijavili za prijevremenu penziju, morate podnijeti Penzionom fondu Ruske Federacije:

  • smjer od CPN-a;
  • izjava nezaposlenog lica;
  • pasoš;
  • uvjerenje o prosječnoj mjesečnoj zaradi prije 01.01.2002. godine tokom 60 mjeseci neprekidnog rada;
  • SNILS;
  • radna knjižica.

Odvojeni certifikati će morati biti potvrđeni:

  • invalidnost nekih članova porodice;
  • prisustvo izdržavanih osoba sa invaliditetom;
  • promjena ličnih podataka (prezime, ime, itd.);
  • mjesto stvarnog boravka ili registracije u Rusiji.

Prijava nezaposlenog lica mora sadržavati:

  • puni naziv organa u koji se građanin obraća;
  • prezime, ime, patronimija podnosioca prijave;
  • zahtjev za određivanje prijevremenog penzionisanja;
  • spisak osnova za registraciju;
  • spisak priloženih dokumenata;
  • datum i potpis podnosioca prijave.

Prijevremena penzija za nezaposlene u Rusiji 2019. Važni koncepti, uslovi za dobijanje, postupak registracije, slučajevi prestanka plaćanja i najnovije vesti - ove informacije možete saznati čitajući predloženi članak.

Dragi čitaoci! Članak govori o tipičnim načinima rješavanja pravnih pitanja, ali je svaki slučaj individualan. Ako želiš znati kako riješite tačno svoj problem- kontaktirajte konsultanta:

PRIJAVE I POZIVI SE PRIMAJU 24/7 BEZ DANA.

Brzo je i IS FREE!

Nezaposlenost je sastavni dio državne ekonomije. Trenutno su česti slučajevi likvidacije preduzeća i smanjenja broja zaposlenih. U takvoj situaciji država nastoji osigurati zapošljavanje građana.

Ukoliko to nije moguće, nezaposleni mogu računati na finansijsku podršku države. Takođe, pravo na prijevremenu penziju imaju i građani koji su ostali bez posla i koji su u predpenzionoj dobi.

Šta treba da znate

Državljanin Ruske Federacije koji je zvanično priznat kao nezaposlen može očekivati ​​da će dobiti određene beneficije i naknade u roku predviđenom zakonom. Jedna od mjera državne podrške je mogućnost odlaska u penziju prije roka.

Penzija se dodjeljuje svakom građaninu koji je obavljao službenu radnu djelatnost (minimalni staž je pet godina). Određene okolnosti mogu dovesti do mogućnosti prijevremenog penzionisanja.

To uključuje:

Važni koncepti

Nezaposlen građanin Riječ je o poslovno sposobnom građaninu koji trenutno nema posao i primanja, u potrazi je za slobodnim radnim mjestima i spreman je za početak rada. Da biste dobili status, morate se prijaviti na zavod za zapošljavanje
Prijevremeno penzionisanje Ovo je prijelaz na zasluženi odmor prije roka predviđenog zakonom. Za korišćenje ovog prava moraju biti ispunjeni određeni uslovi, od kojih je jedan nemogućnost da građanin predpenzionog uzrasta nađe posao. Odgajanje djece sa smetnjama u razvoju i gubitak hranitelja smatraju se dobrim razlozima za prijevremeno penzionisanje.
Radna penzija Ovo je naknada građanima starosne dobi za odlazak u penziju za plaće ili druga primanja.

Uslovi za prijem

Za prijevremenu registraciju starosne penzije moraju biti ispunjeni određeni uslovi:

Službena potvrda građanina od strane nezaposlenih od službe za zapošljavanje Ova stavka uključuje:
  • nedostatak posla i prihoda za građanina;
  • registracija na berzi rada;
  • zainteresovanost za traženje posla i spremnost da ga započne (odlazak na berzu rada na vreme i odlazak na predložene intervjue)
Nemogućnost zapošljavanja građanina Nedostatak odgovarajućeg posla na Zavodu za zapošljavanje
Dobri razlozi za gubitak posla Smanjenje ili likvidacija preduzeća
Građanin ima radno iskustvo od najmanje 20/25 godina Za žene i muškarce
Prisustvo minimalnog broja penzionih bodova na ličnom računu građanina Za 2019. minimalni broj bodova je 11,4
Potvrda Zavoda za zapošljavanje da građanin može otići u penziju prije roka Uputnica službe za zapošljavanje
Do penzionisanja je ostalo manje od dvije godine
Saglasnost samog građanina za prijevremeno penzionisanje

U slučaju nepoštovanja barem jedne od ovih tačaka, prijevremeno određivanje penzije ne može se izvršiti.

Primjenjivi standardi

Pitanja prijevremenog penzionisanja uređena su sljedećim zakonskim aktima:

  1. Federalni zakon br. 173 od 17. decembra 2001. godine "O penzijama na radu u Ruskoj Federaciji" utvrđuje iznos i postupak za isplatu penzijskih davanja.
  2. Federalni zakon br. 166 od 15. decembra 2001. "O državnom obezbjeđenju u Ruskoj Federaciji".
  3. Savezni zakon br. 1032 od 19.04.1991. "O zapošljavanju stanovništva" utvrđuje mogućnost posebnog uslova za penzionisanje nezaposlenih kategorija građana.
  4. Federalni zakon br. 400 od 28. decembra 2013. „O osiguranju penzijskog osiguranja“.

Ključni aspekti

Ukoliko je građaninu preostale manje od dvije godine do odlaska u penziju, a istovremeno je nezaposlen, Zavod za zapošljavanje može mu ponuditi penzijsko osiguranje.

Takva odluka može biti posljedica nemogućnosti daljeg zapošljavanja građanina koji je ostao bez posla zbog smanjenja ili prestanka rada preduzeća.

Drugi razlog za ovu beneficiju je taj što je teško da se osoba koja je predpenzionisana podvrgne prekvalifikaciji. Penzijski fond, uzimajući u obzir sve okolnosti, može se dogovoriti o prijevremenom penzionisanju na zahtjev samog građanina.

Postupak prijevremenog upisa penzija za nezaposlene građane

Za ostvarivanje ove beneficije građanin prije svega mora uzeti uputnicu službe za zapošljavanje. Ovaj rad sadrži informacije o nemogućnosti pronalaženja odgovarajućeg posla, te u vezi sa ovom okolnošću, molimo da se omogući prijevremeno odlazak u penziju.

Uputnica se prenosi u filijalu PFR-a, bez obzira na mjesto stanovanja građanina. Papir vrijedi mjesec dana. Dobar razlog za produženje važenja dokumenta je prisustvo lista privremene nesposobnosti za rad.

PFR razmatra pitanje određivanja prijevremene penzije, a pozitivnom presudom građaninu se oduzima status nezaposlenog i dodjeljuje se državna naknada.

Isplate vrši Fond PIO iz sredstava Zavoda za zapošljavanje. U slučaju odbijanja, građanin se može obratiti Ministarstvu rada ili podnijeti tužbu sudu. Moguća je prijava za određivanje prijevremene penzije.

Paket dokumenata za registraciju prijevremene penzije:

  • uputnica Centra za zapošljavanje;
  • izjava koju je napisao sam aplikant;
  • pasoš građanina;
  • SNILS;
  • radna knjižica ili potvrda sa posljednjeg mjesta rada;
  • uvjerenje o prihodima građanina za pet godina prije 01.01.2002.

U prijavi su navedene sljedeće informacije:

  • naziv organa kome se podnosi zahtev;
  • Ime podnosioca prijave;
  • zahtjev za određivanje prijevremenog penzionisanja;
  • osnova za registraciju;
  • spisak priloženih dokumenata;
  • datum i potpis.

U nekim slučajevima potrebna je potvrda sljedećih činjenica:

  • nedostatak posla za članove porodice građanina ili izdržavana lica;
  • mjesto registracije ili stvarno prebivalište građanina;
  • promjena ličnih podataka.

Kada isplata prestane

Visina isplata nezaposlenima utvrđuje se po istim stopama kao i starosna penzija. Plaća se od dana kada se građanin obrati odgovarajućem državnom organu.

Penzija koja se građaninu isplaćuje prije navršenog roka za penzionisanje prestaje da se isplaćuje u dva zakonom predviđena slučaja:

Obnavljanje radne aktivnosti od strane građanina U ovom slučaju, penzioner je dužan da obavesti teritorijalni organ PFR o svom zaposlenju. Ukoliko se to ne učini, građanin će naknadno morati da nadoknadi preplaćena sredstva od strane države. U slučaju daljeg prestanka radnog odnosa, isplata penzije se nastavlja
Dostizanje osobe starosne dobi za penzionisanje, u skladu sa zakonodavstvom Ruske Federacije Nakon što navrši 55 ili 60 godina (za ženu, odnosno za muškarca), građanin treba da se prijavi u Penzioni fond Ruske Federacije i podnese zahtjev za starosnu penziju. Zahtjev se podnosi unaprijed kako bi se izbjegao nedostatak uplata tokom papirologije. Dakle, ukupan period prijevremene isplate penzije ne može biti duži od 24 mjeseca.