직장에 있지 않으면 무엇을 말할 것인가? 일찍 일을 떠나야하는 적절한 이유를 찾는 것. 대화하는 가장 좋은시기

11.04.2019

당신이 일자리를 찾고있을 때, 그것은 생산하는 것이 중요합니다. 좋은 인상 인터뷰에서 모집에. 에 다른 회사 다른 요구 사항이 있으며 정확히 수행해야 할 일이 항상 분명하지는 않습니다. 그러나 모집 회사의 컨설턴트는 Hays Daria Korsikov가 비교할 수있는 것과 결코해서는 안됩니다.

그것은 불가능한 번호 1 : 언제 어디서 이력서를 주었습니까?

면접관에 대한 자신감과 존중을 원하십니까? 그런 다음 정확히 원하는 것을 분명히 공식화하십시오. 당신이 "팬"을 구문 분석하지 않고 모든 열려있는 모든 공석에 하나의 이력서를 보내면 콘크리트 작품 당신은 필요하지 않으며 바쁜 시민이나 잠재적 급여의 지위를 위해 독점적으로 그것을 할 수 있습니다. 각 고용주는 당신이 그에게 도움이 될 수있는 것보다 왜 당신이 그것을 선택할 수 있는지, 그의 회사를 끌어 들이고 장기적으로 당신을 끌어 들이고 장기적으로 조롱 할 수있는 것보다는 그것을 분명히 이해하고자합니다.

무엇을해야합니까? 검색 전략을 작업하고 특정 공석에 대한 응답을하기 전에 여러 번 당신을 끌어들이는지 정확하게 생각하십시오.

그것은 불가능한 2 : 검색에서 어려움을 불평합니다.

면접관이 신청자가 이미있는 불만 사항을 듣는 경우 오랫동안 그것은 인터뷰를 시작하고 직업을 찾을 수 없습니다. 첫 번째 생각의 첫 번째 - 당신이 틀렸어. "

당신은 고용주 인 제품인 제품입니다. 제품이 클라이언트에 맞지 않는 경우, 제품의 고유성 및 비용 또는 잘못된 선택의 문제 대상 관객...에 오랫동안 일자리를 찾을 수 없으면 부당하게 높은 급여 기대치가있는 것으로 보입니다 (즉, 지식과 경험이 불충분 한 금액을 위해 계획된 금액)이거나 해당 고용주가 아닌 인터뷰에가는 것으로 보입니다.

무엇을해야합니까? 첫째, 어떤 지식과 역량이 시장에서 수요가 있고 그 급여가 제공되는지 결정합니다. 고유 한 기술과 지식을 강조하는 자신의 가격 제안을 구축하십시오. 둘째, "청중"을 결정하고 탐색하십시오. 귀하의 경험과 지식을 귀하의 관심 기관의 후보자에게 제시된 요구 사항과 비교하고 요구 사항과 기능이 가장 일치하는 인터뷰에 가십시오.

불가능한 3 번 :자가 테스트의 중요성을 무시합니다.

대부분의 인터뷰는 요청에 대해 간단히 말해줍니다. 잠재적 인 고용주가 이력서와 익숙하지 않기 때문에이 질문은 전혀 제공되지 않습니다. 귀하의 이야기는 귀하의 개인적인 기본 특성을 더 잘 인식하는 데 도움이 될 것입니다 : 음성 템포, 얼굴 표정 및 제스처, 자세를 평가하고, 일반적인 인상을 남기고, 설치 시각적 인 접촉 처음 5의 경우– 7 분의 대화.

무엇을해야합니까? 유능한 자체 테스트 준비 : 논리적 인 순서로 자신에 대한 기본 데이터를 가장 중요한 업적에 주목하고 경력의 변화를 설명하기 위해

№4가 아닙니다 : 이전 고용주의 동료, 감독자, 프로세스 및 절차에 대한 부정적으로 응답합니다.

마지막 일에서 당신이 정말로 무언가에 적합하지 않은 일에 적합하지 않은 일에서, 불쾌하고 비논리적 인, 비전문 적이거나 불필요한 것처럼 보였습니다. 어쨌든 당신의 불만을 표현할 가치가 없습니다. 관리와 동료들과 함께 일하기가 어렵다는 인상을 직면 할 수 있습니다. 독성이있는 독성을 위해 취해질 수 있습니다. 전문적인 세계는 미친 듯이 다음 번에 당신이 할 때 알 수 없을 것입니다. 이전 동료들...에 당신에게 단점이있는 것처럼 보이는 것은 다른 사람들에게 진짜 업적 일 수 있습니다.

무엇을해야합니까? 귀하의 임무는 인터뷰하는 것입니다 - 사실에 대해 이야기하고, 당신의 태도에 관해 이야기하십시오. 조작 구체적인 예제 그리고 당신이 부정적인 판단에 기울 수있는 숫자. 잠재적 인 고용주에게 보여지지 않아야하는 다른 모든 것 - 감정.

불가능한 5 번 : 세부 사항으로 가서 질문에 답하지 말라.

신청자는 한 주제에서 다른 주제로 점프하고 답변은 "아담으로부터"의 이야기로 시작되며 각 질문은 그 자신의 방식으로 그에게 중요한 것만 알리고 그 자신의 방식으로 해석합니다. 그런 사람과 함께, 그것은 말하고 절대적으로 쓸모없는 이야기가 아니며 그가 머리에서 일하지 않는다는 것을 이해하기 위해서는 흥미롭지 않습니다. 후보자가 첫 인터뷰가 거의 거의 없다고 말하는 것이 안전합니다.

무엇을해야합니까? 면접관의 말을 조심스럽게 듣고 명확하게 답하십시오 질문을 받았습니다...에 인터뷰를 위해 준비되어야하며, 잠재적 인 고용주와 무엇이 있는지에 관심이있는 질문을 미리 생각하십시오. 가능한 옵션 가장 유리한 빛으로 당신을 제시 할 수있는 답변.

그것은 불가능한 6 번 : 목표, 목표 및 일의 결과에 대해 이야기하기 위해 모호한 것입니다.

신청자 자신이 자신을 인식 할 수 없을 때, 그가 할 수있는 일과 내 일에서 어떤 결과를 얻었는지, 고용주는 그를 위해이 일을 할 수 없습니다. 최근 러시아어를 포함한 비즈니스는 돈을 더욱 꼼꼼하게 생각하고 직원의 효과를 측정하기 시작했습니다. 대화 중 면접관은 당신이하는 일과 당신의 업무가 회사를 적립하거나 저장하는 데 도움이되는 것을 정확히 이해하는 것이 중요합니다.

무엇을해야합니까? 인터뷰를하기 전에, 그것은 당신의 위치의 주요 임무가 무엇인지 명확하게 정의됩니다. 귀하의 작업의 품질과 효율성의 기준이 무엇인지 생각해 보면 3-5 지표를 결정하십시오. 면접관을위한 가장 시각적 인 것들은 측정하고 비교할 수있는 것입니다.

그것은 불가능한 7 번 : 그 역할을 과대 평가하고 다른 사람들의 역할을 가질 것입니다.

인터뷰, 본질적으로 지식과 기술의 판매로서 자신을 칭찬 할 필요가 있습니다. 그래서 어떤 업적에서 중요한 역할을 명확하게 지정하는 것이 중요합니다. 그러나 최근 가장 인기있는 역량 중 하나는 "교차 기능적 상호 작용"또는 팀에서 일할 수있는 능력입니다. 책임 지대의 분리와 조직의 구조의 합병증은 서로 다른 부서의 직원들의 결과가 서로 의존하게되었다는 사실을 이끌어 냈습니다.

무엇을해야합니까? 특히 당신이 한 일과 동료가 당신을 어떻게 도왔는지 말하고 있습니다. 일반적인 원인에 대한 귀하의 기여를 볼 수있는 능력이 있으며 다른 사람들의 업적을 칭찬하고 고지하십시오. 우수한 자질누가 성공적인 사람들에게 내재되어 있습니다.

그의 전문성에서 불가능한 것은 불가능합니다.

첫 번째 단어의 후보자는 자신의 능력에 불확실성을 보여 주며, 그 자신의 고유성으로 대담자를 설득 할 수 없을 것입니다. 귀하의 경험이 완벽 해지더라도 고용주는 잠재적 인 직원의 심리적 장벽을 제거 할 가능성이 적습니다. 모든 경험은 낮은 어깨의 배경, 뻔뻔스럽게 음성, 막대기 및 벽을 따라 실행되는 뷰에 매료됩니다.

무엇을해야합니까? 긍정적 인 생각 자신의 지식 강력한 파티 - 모든 인터뷰의 성공적인 통과의 열쇠. 취업 면접의 목적은 업무에 대처할 사람을 깊은 인상적입니다. 인터뷰를 준비하고 면접관의 현장에서 자신을 상상해보십시오. 귀하의 팀이나 회사에 대한 인력 선택에 관심을 기울이지 않는 역량, 지식 및 사실을 결정하십시오.

그것은 불가능한 №9 : 한 바구니에있는 모든 업적을 덤프 "

인터뷰 과정에서 귀하는 귀하의 업적에 대해 알려주는 것이 확실히 요청할 것입니다. 많은 후보 오류 - 연속적으로 모든 것의 목록 \u200b\u200b: 계약서 서명, 마케팅 전략 업데이트, 머리의 직무 실행, 새로운 사무실 수리, 내부 기업 하키 클럽의 챔피언십, 어린이를 키우고, 멋진 정원 벚꽃과 함께. 회사의 대리점에 실제로 관심이있을 수있는 업적에 집중하는 것이 중요합니다.

무엇을해야합니까? 특정 공석의 작업에 따라 업적 목록을 준비하십시오. 작업의 최종 결과에 직접적인 영향을 미치는 지표에 가장 중요한 2 ~ 3 개의 업적을 열거하십시오. 구체적인 인물과 사실에 호소하고, 가져온 그 업적으로부터 진행하십시오. 최대 혜택 기업.

불가능한 10 번 : 상업적 정보를 잘못 처리합니다.

대부분의 회사는 상업적 정보의 비공개에 대한 논문에 서명했습니다. 이 정책을 엄격히 준수하면 인터뷰 중에 자신을 보여주지 않아도됩니다. 반면에 결과가 명확하고 공개적으로 말할 필요가 있다고 확신한다면,이 상황에서 위험은 잠재적 인 고용주를 볼 수 있습니다. 그 기회가 있기 때문에 회사는 귀하의 회사가 채널을 열 것입니다. 배수 정보.

무엇을해야합니까? 결과를 제시 할 때 관련된 고객의 특정 이름을 낮추고, 절대 수치가 아닌 판매 성장 및 기타 업적에 대해 이야기 할 수 있습니다. 인터뷰, 공유 할 수있는 정보를 생각해보십시오, 그리고 어떤 정보를 공유 할 수 있는지, 정확히이 테두리가 포함되어 있지 않습니다.

№11이 아닙니다 : 돈에 대해서만 물어보십시오

우리 모두는 돈을 위해 일하지만, 같은 재정 조건 그럼에도 불구하고 사람들은 다른 위치를 선택합니다. 돈을 제외하고는 당신과 영감을주는 동기를 이해하는 고용주에게 필수적입니다. 우리는 종종 "태우는"후보자로서 관찰합니다. 높은 지불 작업얻으려고합니다 좋은 팀, 흥미로운 작업 그리고 그들이하는 일을 자랑스러워 할 수있는 능력이 있으며, 동시에 더 작거나 유사한 급여로가는 준비가 될 준비가되었습니다. 고용주는 당신이 당신의 자리에있을 것이라고 확신합니다. 그 회사가 규칙으로서 자신의 급여 기대에 관한 대화로 간다.

무엇을해야합니까? 먼저 월급에 대해 이야기하지 마십시오. 인터뷰를 준비 할 때 전화를 결정하고 인수에 대해 생각하고 왜 당신이 그것에 집중하는지 생각해보십시오. 요소 집합을 고려하십시오. 좋은 논쟁 현재 급여 수준, 비즈니스 여행 수, 책임 영역, 전략적 중요성 및 회사 프로젝트의 복잡성이 증가합니다.

그것은 불가능합니다. 12 : 공석에 관심이 없음

어떤 인터뷰는 후보와 공석이 서로 어떻게 해당하는지에 대한 대화입니다. 후보자가 세부 정보에 대해 묻지 않으면 대화가 작동하지 않습니다. 고용주는 귀하의 부분에 대한이자를 기다리고 있으며, 공석에 대한 질문을하는 것이 표시 될 수 있습니다. 면접관은 필연적으로 새로운 일과 전망, 회사의 부서 및 기업 문화의 문제점, 기업 문화의 문제점, 기업 문화의 문제에 대한 미래의 직업 선택을위한 신중한 준비를 반드시 평가할 것입니다. 그것은 완전히 "시도해보십시오" 새로운 역할회사 - 당신에게 중요한 것들을 목표로하는 것에 대해 알려줍니다.

무엇을해야합니까? 공석에 대해서도, 처음에는 모든 것이 분명 해지고, 몇 가지 질문을하면 면접관에게 몇 가지 질문을해야합니다. 대화 중에는 우리 자신의 강점과 새로운 일을위한 준비 수준을 적절하게 평가할뿐만 아니라 많은 것을 알지 못했을 것입니다.

그것은 마지막 일의 마지막 장소에 관한 것으로 믿어집니다. 그러나 모든 이전의 장이 똑같이 아름답지는 않습니다. 이전의 고용주가 이루어지면,보다 가볍게, 비 이상적이라면? 권장 사항 읽기.

언제 "고마워"라고 말하지 않을 것입니다
이전의 작업장에서 해고의 이유에 대한 질문에 대한 답은 사전에 사전에 사고되어야합니다. 인터뷰에서 그는 아마 소리가납니다. 어떤 일이 일어나 든 간에이 답변은 스캔지 또는 음모가 아닌 당신을 묘사 할 필요가 있습니다 ( "나는 모든 것을 부러 뜨리고, 상사는 끊임없이 자신에게 자신의 장점을 배정했지만 강력한 전문가 :"나는 떠날 것입니다. 이 회사의 밀접하게. 나는 동료들과 내가 배운 것에 대한 머리에 감사드립니다. 그러나 더 많은 대규모 프로젝트에 참여하고 싶습니다. "

그러나 이전 고용주에게 감사 드리면 전혀 감사드립니다. "사장님은 부하에 나오는 알콜 중독자 였고, 그 다음에 회사가 모든 모집인들이 정기적으로 인터뷰에서 비슷한 것을 정기적으로 듣는 것입니다.

마지막으로 기분을 상하게 했더라도, 더 많은 고용을 복잡하게하지 마십시오. 인터뷰를 준비하고 사실과 감정 사이의 국경을 잡으려고 노력하십시오. 주어진 예제의 사실은 급여 지연이며 인터뷰에서 그것에 대해 말할 수 있습니다. "급여 지불은 불규칙 해졌고 나는 저당"- 논리적 설명, 왜 노동 시장에서 끝났습니까? 회사가 그러한 상황에 가져 왔습니다 이전 머리~을 빼앗아가는 것 그것이 그렇게 되더라도, 그것은 당신의 추측처럼 들리므로 침묵합니다. 그러나 이전 요리사가 알코올이 알코올이 알코올 중독자가 험담으로 인식 될 것이라는 사실이 험담으로 인식 될 것이라도, 당신이 당신이 개인적으로 그를 구토론 학자의 결론과 함께 숨을들이는 것을 보았더라도

사실에 의존합니다
다시 한번 : 사실에 대해서만 이야기하십시오, 부정적인 감정 너와 함께 떠나라. 회사의 파산, "회색"급여, 지불이 지연되어 지급, 직원 감소 -이 모든 사실. 그들의 도움으로 당신은 이전의 일을 떠난 이유를 설명 할 수 있습니다. 말하고 싶다 : "우리는 모두 거리에 던져졌다"고 말하고 싶습니까? "주주들은 우리 도시의 지점을 닫기로 결정했습니다."

고용주의 행동을 추정 할 가치가 없습니다 ( "이중 회계와의 일부분은 일부입니다"). "인터뷰에서 봉급이 완전히"흰색 "일 것이라고 말했지 만, 그 금액의 일부가 봉투에 주어진다. "

어떤 사실이 더 낫다
이전 고용주의 비즈니스 평판이 손상 될 수있는 사실에주의하십시오. ...에 " 최근 우리는 제품을 아닌 제품을 생산하기 시작했습니다 고품질"유사한 것을 들었습니다. 신병 모집자는 해고 후 회사에 관해 당신이 말하는 것에 대해 어떻게 생각하는이 상황과 회사에 어떻게 든 프로젝트가 있습니다.

인터뷰를 준비하고 이전 직장에서 출발 원인에 대한 질문에 대한 답변에 대해서는 모집인의 장소에 자신을 넣으려고 노력하십시오. 당신이 당신의 프로젝트에서 직원을 집어 들고 있다면, 당신은 너무 많은 비판이 오는 신청자를 가져갈 것입니까?

일을 찾아 행운을 빌어 요!

시작하기 위해서는 일을위한 장치가있을 때 인터뷰와 이야기하는 방법을 알아보고, 인터뷰에서 말하지 말아야 할뿐만 아니라 원칙적으로 행동해서는 안됩니다.

가장 눈에 띄는 옵션은 직원이 직원이있는 모든 직원이있는 모든 직원이있는 것입니다. 인사 부서 또는 보스 자신의 직원이 될 것입니다.

첫 번째 방문에서는 거의 확실히 어떤 형태를 작성해야 할 것입니다. 또는 기꺼이 이렇게하는 것이 더 낫습니다.

대담 자의 눈을 들여다 보며, 그녀의 보이는 것처럼 보입니다..

지나치게 긴장되거나 과도한 경련을 허용 할 필요가 없습니다.

첫 번째 회의에서 당신은 지불해야합니다 특별한주의 자기 자신. 예를 들어 엄격한 선택을 선택하십시오 신사복즉시 중요한 표정을줍니다.

헤어 스타일 및 액세서리에 대해 순도를 돌 봅니다. 어떤 경우에는 더러운, 민트 옷, 야외 스타일의 것들을 너무 흡수 할 수 없습니다.

따라서 준비가 전달되고 인터뷰에 대해 어떻게 이야기해야합니까?

고용주와 의사 소통하는 방법은 무엇입니까?

고용주는 먼저 귀하의 자질의 다음에주의를 기울일 것입니다.:

외관;
사교성;
지적 교양;
직장에서 해결되어야하는 문제의 능력;
비 분쟁, 정의;
업무 경험의 가용성;
직업 성장을 일하고 노력하고자하는 욕망;
에너지.

고용주의 첫 번째 회의에서는 중요합니다. 인터뷰에서 의사 소통하는 방법을 명확하게 이해합니다.

다음 순간은 더 중요합니다:

질문은 머리를 물었다...에 왜 무한한 "왜"왜 "왜"왜 "왜"당신에게보고하는 정보를주의 깊게 듣는 것이 가장 좋습니다. 직업 인터뷰에서 이야기하는 방법은 무엇입니까?

모든 질문에 완전하고 명확하게 답하십시오. 답변은 배포되어야하며 필요한 단어 만 포함해야합니다.

거짓말하지 마라...에 발명하지 마라 거짓 이유 이전의 직장에서 치료하거나 귀하의 장점과 능력을 갖추고 있습니다. 이 모든 것이 쉽게 점검되고 어리석은 위치에 있고 싶지 않으면 항상 진실을 말하십시오.

사전에 요약을 준비하고 인쇄하여 인터뷰에 가십시오.

얻을 위치의 영역에서 용어를 사용하십시오....에 예를 들면 다음과 같습니다. "나는 귀하의 자동차 딜러의 판매가 적용되면 10 %까지 해제 될 수 있다고 믿습니다. 신형 판매. "

고용주가 단점에 대해 물어볼 것이라면 인터넷에서 서핑을 좋아하는 사실에 대해 사전에 "옮겨졌습니다. 이 경우 인터뷰에 대해 이야기하는 것이 더 낫습니다. 이것은 이것을 표현하는 것이 허용됩니다. "나는 나 자신과 매우 엄격합니다." ""매우 깨끗하게하기가 매우 쉽습니다. " 실제로 당신을 보여줄 것입니다 최고의 쪽, 깔끔하고 깨끗하고 책임있는 사람으로 올려 봅시다.

많은 사람들이 묻는 질문을받습니다. "오랫동안 작동하지 않으면 인터뷰에 대해 무엇을 말하고 있습니까?" 이 경우 개인적인 성격에 대한 세부 사항을 가지지 않고 이유를 정당화 할 가치가 있습니다.

신청자와 의사 소통하는 방법은 무엇입니까?

신청자를 인터뷰 할 때는 여러 가지 권장 사항을 따라와 인터뷰에서 말하는 관례가 무엇인지 고려해야합니다. 피해야 할 사항은 무엇입니까?

그 옷을 입은 한 사람의 모습을 추정하고 옷을 입고 옷을 입고 있습니다.
대화를 시작해야합니다 작은 이야기 회사 소개, 동시에 가능한 직원이 직업을 얻고 자하는 조직을 읽는 것을 알 수있을 것입니다.
정보를 명확히해야합니다 이전 장소 일, 치료의 원인;
경험에 대해 물어보십시오 다른 영역, 교육에, 우리가 직장에 직면해야했던 상황에 관해서, 사람의 전문적인 역량에 대한 의견을 짓는 상황;
신청자가 몇 가지 상황 전에 재생할 수 있습니다. 예를 들어, 매우 변덕스러운 클라이언트가 특정 물건을 사기 위해 확신하는 방법.

문의적으로 질문에 대답하는 방법은 무엇입니까?

작업을위한 장치가있는 경우 인터뷰와 이야기하는 것은 무엇입니까? 가장 중요한 규칙 - 당신은 신중하게 듣고, 당신의 머리가 아니라 산만 해지지 않아야합니다. 외국 물건 또는 다른 사람들.

한 방향으로 답변해서는 안됩니다. 3-4 문장에 대한 자세한 답변을 제공하는 것이 좋습니다..

당신이 당신의 삶에 대해 이야기하면 모든 사건을 기억해서는 안됩니다. 유치원, 교육에 더 나은 제한, 결혼 조치, 비즈니스 여행. 가능한 질문 사전에 기록하고 집에서 거울 앞에서 대답을 리허설하는 것이 좋습니다. 마지막 고용에 대한 정보를 준비 할 수도 있습니다.

인터뷰에서 신청자는 또한 자신에게 물어볼 수 있습니다. 가장 중요한 것은 그들이 분명하고 미래의 일의 영역에 대한 생각을 가지고 있다는 것입니다. 당신은 즉시 급여의 문제로 서둘러서는 안됩니다.

대답하지 않는 방법?

고용주의 질문에 답할 때 다음과 같은 오류를 피해야합니다.

긴 침묵, 답변에 대해 생각하고;
반응 모노 실리 라리;
너무 조용히 말하고 너무 크거나 읽을 수 없다.
의자를 켜거나 옆에 뱉어내는 긴장감을 주거나
네피드, 물건을 말하십시오.

이제 일을 할 때 인터뷰와 이야기하는 것이 무엇인지 알고 있습니다. 우리는 그것이 말할 가치가없는 것처럼 무엇을 처리 할 것입니다.

인터뷰와 어떻게 말할 수 없습니까?

어떤 경우에는 대담자가 자신의 트랙 레코드와 기술이 탁월한 인상을 주었지만 인터뷰하는 동안 갑자기이 회사에서 일할 기회를 즉시 교차하는 것으로 갑자기 그렇게합니다. 인터뷰에서 말할 수없는 것이 있습니까? 물론 예.

그런 "라포프"를 피할 필요가 있습니다.:

마지막으로 직장에서 당국에 대해 이야기하기 위해 가난한 사람들...에 예를 들면 다음과 같이 : "이반 이바 나노비치는 끊임없이 우리를 괴롭히는 것"입니다.

두 번 이상.

당신이 원하는 것을 이야기하십시오...에 고용주를 위해이 값은 중요하지 않습니다.이 값은 회사가 필요로하는 것만 있습니다.

병원에 대해 물어보십시오...에 이 주제는 부하의 일정한 질병을 만족시키는 고용주가 없기 때문에 가장 잘 피할 수 있습니다.

개인에 대해 이야기하지 마십시오...에 예를 들면 다음과 같습니다. "나는 지금 열심히, 남편이 이혼하고 도시의 다른 끝으로 이사 했으므로 새로운 일을 찾고 있습니다."

당신은 slang을 사용할 수 없습니다...에 고용주가 명확성과 특성을 먼저 가치있게 가치 있기 때문에 너무 많이 채팅하지 않습니다. 첫째, 인터뷰에서 무엇을 말하고 싶은지 생각하십시오.

섹션의 또 다른 요점 - 일자리를 낼 때 인터뷰에서 말할 수없는 것은 무엇인지 : 인터뷰에서 인터뷰에서 인터뷰에서 당신이 더 똑똑하다는 것을 보여줄 필요가 없습니다. 과학자의 과학 용어와 개념을 채우십시오.

어쨌든 모든 뉘앙스가 주어지면서 인터뷰로서 인터뷰를 통해 중요한 사건을 준비하십시오. 당신이 그것을 통과하지 않을지라도 너무 많이 낙담하지 마십시오. 이것은 미래를위한 공과를 배울 수있는 귀중한 경험입니다. 인터뷰에 대해 무엇을 말하면서, 당신은 지금 잘 알고 있습니다.

비디오를보십시오 : 준비하는 방법과 직업을 인터뷰 할 때 무엇을 해야할지.

한 번에 "진실한"설명에 대한 몇 가지 단어가 있습니다.

일하는 변명을위한 30 가지 옵션

이제 우리는기만의 그럴듯한 이유로 직접 바뀝니다. 시간이 당신을 놀라게하거나 당신이 그 당시가 아니라 그 장소에 없었던 경우 보스에게 말할 수있는 것은 무엇입니까?

트롤리 버스를 파산했다 (트램, 버스)에서 일하러가는 것입니다. 그러나 매우 믿을만한 경우,이 경우 늦은 시간은 다음 트롤리 버스의 대기 시간과 일치하는 것입니다.
교통 체증. 우수한 옵션특히 요리사가 같은 경로로 일하면됩니다.
사고가 났니?, 미니 버스에서 바퀴를 잃어 버리고, 왜건은 당신 앞에서 길을 켜고 통로가 느려졌습니다.
아침에는 욕실에서 파이프를 뚫고, 그리고 당신은 주인을 기다리고 있습니다.
아침에 나쁜 느낌: 위가 화가났습니다. 일반적으로 그러한 메시지는 이해를 알고 있습니다. 30 분마다 작업장에서 제거해야 할 때 매우 열심히 작동하지 않습니다.
친척들과의 문제로 인해 늦었습니다...에 예를 들어, 당신은 긴급히 그 지역에 가서 밤에 눈 속에서 할머니의 집을 파헤 쳤습니다. 또는 그 아이에게 보모가 늦었습니다. 아기를 떠나지 마십시오.
애완 동물 때문에 늦게...에 예를 들어, 산책에서 개가 멀리 떨어져 있고, 당신은 그것을 찾으려고 노력했습니다.
숙취...에 어제 그들은 교황, 엄마, 할머니의 생일을 축하했습니다.
당신은 팬티 스타킹을 부러 뜨 렸습니다...에 새로운 뒤에는 가게에 달려야했습니다.
당신은 엘리베이터에 갇혀 있습니다...에 이동 통신은 매우 심하게 작동하며 경고 할 수 없었습니다.
당신은 열쇠를 잊어 버렸습니다 (휴대 전화, 머리 및 돈)...에 격자의 열쇠는 손이 닿지 않는 곳에 날아갔습니다. 당신은 그 사이에 붙어 있습니다 출입문 복도의 그릴; 당신은 열쇠를 떠나지 않고 아파트에서 벗어나지 못했습니다. 늦게, 그들은 사무실에서 열쇠를 잃어 버리고 집에서 그를 찾았 기 때문입니다.
당신은 철을 끄는 것을 잊었습니다 또는 철 정류기. 나는 집에 돌아와야했다.
지하철에서 잠들었습니다 그들의 멈춤을 몰아 냈습니다.
당신은 철도 교차로에 붙어 있습니다. 하루에 여러 번 겹치는 것은 무엇입니까?
당신은 지하철에 강탈당했습니다, 돈을 훔쳐 핸드백을 뽑았다.
술 취한 이웃 사람들은 불을 발표했습니다 또는 그 반대로 당신을 홍수했다.
당신은 약을 복용합니다 리셉션을 놓치지 않아도 포장재는 주택을 잊어 버렸습니다. 나는 돌아 오는 것이 필요했습니다. 그렇지 않으면 모든 치료가 펌프에 가게됩니다. 그리고 질병은 무엇입니까? 친밀한 계획, 나는 말하고 싶지 않아.
당신은 의사의 리셉션에서 억류되었습니다...에 전달 된 테스트.
어제 당신은 사무실에서 그것을 만들 시간이 없었던 일이 너무 쉽게 다운로드되었습니다. 나는 집에서 계속 일해야했다...에 그런데 눈은 밤새도록 폐쇄되지 않았습니다. 그들은 보고서를 준비했습니다. 숫자가 숫자를 얻었습니다. 그래픽을 구성하고 그래픽을 구성합니다. 그들은 아침에 누워 있고 몇 시간 만 잤습니다.
당신은 경찰을 지연 시켰습니다 그리고 아주 오랜 시간 동안 나는 당신이 바퀴 뒤에서 술에 취해 졌거나 photorobot과 유사한 것을 결정했습니다.
너는 빨아 들였다 아마도 거짓 노동자에 대한 가장 진실 된 변명이있을 것입니다. 모든 상사는 그런 이유가 객관적이며 직원을 정당화 할 수 있음을 동의하지는 않습니다.
귀하의 임계 값 (입구의 콘센트에서) 누군가 다른 사람의 사악한 개가 앉아있다., 그것은 그것이 어디에서 나타나는지 알려지지 않았으며, 당신은 두려워하는 집에서 벗어날 수 없습니다.
파산하고 알람 시계.
날씨는 알 수 있습니다. 당신은 너무 서둘러 웅덩이를 알지 못했습니다. 미끄러 져 떨어졌습니다. 더럽고 젖은 젖은 집으로 돌아가서 옷을 바꿀 수 있습니다.
당신은 매월 엄격하게 DPS를 가지고 있습니다 차량을 완전히 검사합니다.
너는 밤새도록 해주세요 아픈 발가락 그리고 플럭스가 나타났습니다. 당신은 긴급히 치과 의사에게 간다.
아침에 갑자기 온도가 상승했습니다.
주택은 성을 줄였습니다...에 당신은 그것을 열 수있는 동안 당신은 30 분 동안 떨어졌습니다.
괴로운 임계일 일 - 늦게의 매우 그럴듯한 원인. 당신은 마취제를 위해 달렸습니다.
아침에 hweak에서 진지한 질문을 짓는 것, 오늘날 만 일하는 가스 경제, 은행 특정 시간...에 전화의 이유는 자신을 이체합니다.

늦지 않기 위해서, 당신은 전에 떠나야합니다. 그리고 이것을 위해 - 전에 일어나야합니다. 아무리 역겨운지라도 Naochet이라면 매우 유효합니다. 물론, 당신의 변명이 꽤 무해한 것과 같은 시간에 무슨 일이 일어 났는지, 당신에게 어떤 일이 일어 났는지, 그 목표는 자금을 정당화합니다. 심각한 이유 늦다. 주요한 것은 학대가 아닙니다! 일반적으로 작성하지 않는 것이 좋습니다. - 정직하게 보스에게 설명하십시오. 빈, 진실로. 그리고 진실은 항상 보스 앞에서 눈을 방황하고 불확실한 음소거가 더 좋습니다.

우리 기사가 마음에 들면이 사실에 대해 생각해보십시오. 우리와 공유하십시오! 우리가 당신의 의견을 아는 것은 매우 중요합니다!

결과적으로, 당신은 물론 TV가 하루 종일 쇼를 시청하고 와인을 마 십니다. 물론 완전히 건강합니다.

그러나, 일부 창조적 인 성격 그들은 그들의 논쟁을 훨씬 더 설득하려고 노력했습니다. 여기 가장 좋은 예 독자들에게서!

"라스베가스에서 Bachelorette 파티를 위해 여자 친구와 함께 가야했을 때, 나는 상사에게 1 층에 대한 천장을 겪었고 수리를 위해 3 일이 필요하다고 말했습니다.
"나는 새끼 고양이가 화장실에 갇혀 있기 때문에 나는 늦고 늦었고 보스에게 말했고, 나는 구조주가 꺼내기를 기다리고 있기 때문이다. 음, 실제로이 이야기는 주말에만 정말로 일어났습니다. "- Leah
"일단 내가 백스트리트 소년 콘서트에 있고, 그들은 90 년대처럼 청중에게 사라질 것을 요구했다." 글쎄, 도전은 받아 들여진다! 결과적으로 나는 아침에 목소리없이 일어났습니다. 나는 Backstreet Boys Concert에서 목소리를 던지기 때문에 상사에게 전화를 걸고 일할 수 없었던 속삭였습니다. 진실한, 나는 백스트리트 소년들이 누구인지 설명해야했고, 28 세의 여성이 콘서트에서 한 십대 그룹"- 엘리자베스
"야생 교통 체증 때문에, 나는 며칠 동안 늦게 늦었고, 상사는 나를 자신에게 자신을 부르려고했습니다. 그는 그 문제가 무엇인지 물었고 나는 열심히 한숨을 냈고, 나는 모른다고 말했다. 나는 단지 설득력있는 논쟁을 일으킬 시간이 없었지만, 갑자기 나는 실존의 위기를 가졌을 것입니다. 그리고 나에게 몇 주말을주었습니다. "- Julia
"내 친구가 점심 식사를 위해 나에게 전화했고, 나는 일을 떠날 필요가 있다고 보스에게 말했다. 왜냐하면 남동생 부주의하게 학교 바지에 바지에 부과하고, 나는 그것을 깨끗한 옷을 가져와야합니다. "- 레이첼
"나는 일을 할 것에가는 기분이 아니었다. 왜냐하면 날씨가 너무 좋았다! 사무실 대신에, 나는 도시를 넘어 갔고, 사장님은 오늘날의 그랜드 누이의 할머니의 생일을 오늘 "- 엘리
"나의 남자 친구가 한 번 섹스하는 동안 어떤 음경을 어떻게 피할 수있게되었다. 며칠 동안 그는 의사의 회원을 보여주기 위해 하루를 걸어 갔고, 웃고, 심지어 하루를 보냈습니다. "브리 드겟
"나는 도움이 필요했습니다 여동생 그녀의 대학 숙소로 이동하여, 나는 사장님을 불렀고 신랑이 우리 결혼식을 취소했고, 우리 관계의 끝을 슬퍼하는 날이 필요하다고 말했습니다. "- 카렌
"내 친구가 콘서트에 티켓을 가져 갔고, 나는 상사에게 내 고양이가 출산을 주었고 나는 감정적 인 지원을 위해 그녀와 함께 있어야한다."- 카일
"나는 다음 도시에서 친구를 방문 할 필요가 있었기 때문에 일자리를 불렀고, 내 개가 내 문에 완전히 붙어 있었다고 말했기 때문에 나는 구조자를 기다리고 있습니다."- 제니
"일하는 날의 시작 후 몇 시간 후, 나는 상사에게 전화하여 사고가 있었고 병원에 있었다고 말했습니다. 가장 공격적인 것은 3 일이 지나면 내가 일하러 갔을 때 실제로 사고를 겪었습니다. 내 상사는 내가 세계 최고의 운전자라고 생각합니다. "- Sarah
"내가 잤을 때, 나는 사장님을 불렀고 아침에 일할 때 나는 어머니의 어머니의 얼굴을 쳤다고 말했다. 손가락은 강하게 혐의로, 나는 오늘 일할 수 없으며, 나는 웨이트리스가되고 하루 종일 내 발을 씁니다. "- Anna
"내 수석은 역겨운 기억이며, 가족 상황이 아닌 경우에만 직업을 요구하는 사람과는 범주 적으로 반대합니다. 따라서 지난 2 년 동안 나는 그 날을 끄기 위해 같은 이스트의 장례식을 사용했습니다. "마리아
"내가 좋아하는 가게에서 판매가 있었고, 그녀를 그리워하지 않고, 나는 보스를 불렀고 차의 차가 바퀴를 낮추는 방식으로, 견인 트럭을 기다리고 있다고 말했다. 나는 그가 내가 어디에서 왔는지 묻기 시작했을 때 부끄러워했다 "- 에이미