연간 근로 연금 수급자에 대한 연금 지급. 근로자에게 연금 보충을 반환할 수 있습니까? 연금 수급자가 퇴직하는 것이 언제 수익성이 있습니까?
2019년 1월 1일부터 시작 연금 개혁증가 시키려고 정년... 이에 대한 사회의 부정적인 분위기는 가라 앉지 않습니다. 그러나 더 나쁜 시나리오의 가능성은 배제되지 않습니다. 즉, 일하는 연금 수급자를위한 연금이 완전히 취소됩니다.
협약 국제기구노동에 따르면 연금은 소득 손실에 대한 보상입니다. 무능력의 경우... 이 협약은 러시아에도 적용됩니다.
따라서 이론적으로 연금을 받기 위해서는 2가지 기본 조건이 충족되어야 합니다.
- 그 사람은 장애인이어야 합니다.
- 작동하지 않아야 합니다.
그러나 러시아에서 일하는 연금 수급자는 연금을받습니다. 그러나 동시에 2016년부터 당국은 제한 조치를 취하기 시작했습니다.
1단계: 2016년부터 연금 연동 동결
오늘날 러시아에는 약 9,000,000 명의 일하는 연금 수급자가 있습니다. 일하는 동안에는 연금 연동을 받을 자격이 없습니다. 이 규칙은 2016년부터 시행되었습니다.
다만, 해고의 경우에는 연금수급자가 보험연금의 금액을 수령하고, 고정 지불작업 종료 달의 다음 달 1일부터 작업 기간 동안 발생한 색인 및 조정을 고려합니다. 즉, "지연된 인덱싱"의 원리가 이제 적용됩니다.
인덱싱 취소는 일제히 큰 소란을 일으켰지만 결국 모두가 이 상황에 스스로 물러났다. 따라서 당국은 변경되지 않습니다. 내린 결정이 부분에서. 센티미터. "".
2단계: 근로 연금 수급자를 위한 연금 취소
많은 사람들은 인기 없는 결정을 실행하기 전에 "물을 테스트"하는 것이 관례라는 것을 알고 있습니다. 인터넷에서는 일부 언론이 현재 계속 일하는 사람들에 대한 연금의 완전한 폐지 문제를 구체적으로 제기하고 있다고 논의하고 있습니다. 결국 사회의 반응을 봐야 한다.
차관의 발언
2018년 7월 11일에 A. Pudov 노동 사회 보호 차관 정해진그러한 결정은 정부가 계획한 연금 시스템의 변화의 틀 내에서 이루어지지 않을 것입니다. 근로 연금 수급자는 연금을 계속 받을 것입니다.
라디오에 대한 정보
2018년 10월, 한 연방 라디오 방송국에서는 연금 수급자의 월 소득이 생활 임금 2.5 이상이면 해당 시민에 대한 보험 연금에 대한 고정 지불을 취소하는 것이 합리적이라는 논의가 있었습니다.
타타르스탄 공화국을 위한 OPFR
"Cherry on the cake"는 다음과 같은 메시지였다" 근로 연금 수급자는 2018년 말 이전에 퇴직해야 합니다. 그렇지 않으면 연금이 연동되지 않습니다. ". 그런 다음 타타르스탄 공화국의 UPFR 부서는 PFR의 공식 웹사이트에서 이 뉴스를 반박해야 했습니다.
울리야노프스크 지역의 OPFR
2018년 10월 19일, PFR 웹사이트의 울리야노프스크 지역에 대한 UPFR은 다음과 같이 보고합니다.
“소문을 믿지 마세요! 연금 수급자의 근무 기간 동안 연금의 모든 "누락된" 인덱싱은 해고 후 그에게 보상됩니다.
나뭇 가지 연기금 Ulyanovsk 지역의 RF는 일하는 연금 수급자의 많은 전화에 대해 우려하고 있습니다.
시민들은 올해 말까지 종료하지 않으면 구현 기간 동안 발생한 색인을 고려하여 연금이 인상되지 않을 것이라는 정보에 대해 걱정하고 있습니다. 노동 활동. 이 정보현실과 일치하지 않습니다.
현행법에 따르면 근로 연금 수급자의 연금은 색인에 포함되지 않지만 해고 후 연금을 받기 시작합니다. 전체 크기작업 기간 동안 발생한 모든 색인을 고려합니다. 해고 날짜는 중요하지 않습니다. 연금 수급자가 퇴사하더라도 규칙이 적용됩니다. 내년또는 몇 년 후에.
결론
에 대한 소문이 점점 더 많아지고 있는 것이 사실입니다. 가능한 제한또는 근로 연금 수급자를 위한 연금 폐지. 그리고 아시다시피 "불 없는 연기"는 존재하지 않습니다.
그러나 Art. 헌법 39는 러시아 시민이 연금 혜택을받을 권리를 보장합니다 법률에 의해 제공경우: 정년에 도달했을 때, 장애를 받았을 때 또는 생계를 잃은 경우. 따라서 연금 지급을 완전히 취소하는 것은 불가능합니다. 수령 조건만 변경할 수 있습니다.
많은 사람들은 러시아에서 일하는 연금 수급자에 대한 연금에 제한이 있다고 생각합니다. 그리고 그러한 생각이 나타난 데에는 이유가 있습니다. 사실 위기 동안 러시아 연방은 연금 시스템을 지속적으로 검토하고 있습니다. 후보에 오르는 중 다양한 아이디어인구를 부양하는 방법에 대한 고려와 동시에 상당한 액수를 잃지 않아야 합니다. 돈... 그리고 정년이 되어도 취업한 사람에게만 연금이 제한된다는 소식이 자주 들린다. 하지만 정말 거기에 있습니까? 러시아의 연금 수급자는 무언가를 두려워해야합니까? 이와 관련하여 어떤 개혁이 제안되었으며 러시아 연방에서 현재까지 유효한 연금 지불을 계산하는 조건은 무엇입니까? 이 모든 것을 완전히 이해해야 합니다.
진실 또는 신화
연금 제한 - 또는 신화? 결국,이 문제는 연금 지불을 제한하기 위해 러시아에서 실제로 제안되었는지 여부가 명확하지 않기 때문에 인구 사이에서 매우 자주 논의됩니다.
실제로 그러한 제안이 이루어졌습니다. 그러나 2016년 현재까지는 그것들을 신화라고 부를 수 있습니다. 그러한 단계는 국가의 전체 연금 시스템에 대한 검토를 강요할 것입니다. 국민은 정년이 되더라도 연금기금에 출연하여 돈을 돌려받습니다. 그리고 이 상황에서 지불을 제한하는 것은 위험하고 무모한 조치입니다. 따라서 문제는 일상적인 대화를 벗어나지 않았습니다.
취소 완료
그러나 러시아에서 일하는 연금 수급자에 대한 연금의 제한은 최악의 소식과는 거리가 멀다. 이 제안, 이미 언급했듯이 아직 법적 효력이 없습니다. 그러나 다른 법이 있습니다. 그것은 일반적으로 충분한 휴식을 취하는 동안에도 어떤 이유로든 계속 일을 하는 시민에 대한 연금 지급을 폐지합니다.
다행히 준비된 법안이 모든 사람에게 영향을 미치지는 않았습니다. 그리고 연간 100만 루블 이상을 받는 사람들만. 월 83만원입니다. 이러한 범주의 사람들은 고용 기간 동안 돈을 받지 않습니다. 그리고 해고 후에야 연금 지불을 다시 계산하고 할당합니다.
다행스럽게도 러시아의 근로 연금 수급자에 대한 연금의 제한이나 국가의 그러한 지원이 완전히 취소되지는 않습니다. 이것은 모두 추측일 뿐입니다. 연금제도러시아 연방은 아직 그러한 결정을 내릴 준비가 되어 있지 않습니다. 따라서 2016년에는 두려워할 것이 없습니다. 연금은 러시아에서 고용된 사람과 실직한 사람 모두에게 지급됩니다.
인덱싱
그러나 다른 점에주의를 기울여야합니다. 근로 연금 수급자를 위한 연금은 어느 정도 제한되지만 유사한 해석은 아닙니다. 요점은 러시아의 확립 된 규칙에 따라 매년 소위 지불 색인을 수행해야한다는 것입니다. 즉, 유급 연금이 약간 증가합니다. 정확히 언제까지? 여기에는 제한이 없습니다. 정부는 1년에 한 번 연금 지급액을 인상하기만 하면 된다.
그리고 2016년에는 근로 연금 수급자의 연금에 대한 제한이 연동 폐지로 해석될 수 있다. 2016년 정년퇴직 후에도 계속 일을 하는 사람들에게 지급연장을 취소하라는 제안을 받았다. 에 이 순간언급된 법률 조항은 완전히 유효합니다. 연금은 지급되지만 색인화되지는 않습니다.
그럼에도 불구하고 국가는 여전히 인구를 지원합니다. 퇴직 연령에 도달한 사람이 모든 노사 관계를 종료하는 즉시 급여가 다시 계산됩니다. 그 순간부터 지불 색인이 발생합니다.
그들은 줄일 것인가
많은 사람들이 근로 연금 수급자의 연금 감소에 대해 걱정하고 있습니다. 근로자에 대한 금전적 지원을 폐지할 뿐만 아니라 지급되는 금액을 줄이는 방안도 이미 제시됐다.
2016년 하반기에도 유사한 제안이 시행되지 않았습니다. 아무도 의도적으로 일하는 연금 수급자에 대한 지불을 줄이기 시작하지 않았습니다. 그러나 이미 언급했듯이 색인 생성은 취소되었습니다. 따라서 지급액이 어느 정도 감소했다고 할 수 있습니다. 비록 미미하지만. 실제로 2016년 퇴직자 급여는 2015년과 동일하다.
실제 취소
그러나 이것이 고용 된 시민의 연금과 관련된 모든 뉴스는 아닙니다. 사실 러시아에는 근로 연금 수급자에 대한 연금의 실제 제한이 있습니다. 무슨 뜻인가요?
아무도 지불 금액에 대한 지원을 제한하지 않습니다. 다만 현시점에서 국가는 고용된 사람들을 제공하지 않고 있다. 시민들은 이전에 받아야 했던 것과 동일한 금액을 받습니다. 그러나 이제 원칙적으로 연금을 잃을 위험이 높습니다. 정확히 어떻게?
정년 연장에 대한 끊임없는 논의 때문이다. 덕분에 연금의 한계가 생깁니다. 이 나라에는 일하는 연금 수급자가 줄어들 것입니다. 일부는 은퇴한 사람의 지위를 잃을 위험이 있습니다. 그리고 일반적으로 누군가는 평생 동안 이체된 연금을 보지 못할 수도 있습니다.
정년에 대해
적절한 휴식을 취해야 할 시점에 대해 그들은 무엇이라고 말합니까? 러시아의 근로 연금 수급자에 대한 연금의 제한은 퇴직 연령이 실제로 높아지면 발생할 수 있습니다. 이미 언급했듯이 일부는 국가에서 이러한 지원을 잃을 수 있고 일부는 전혀 볼 수 없습니다. 여기에 인덱싱 부족이 원인이라면 재정 지원의 가장 실질적인 한계이자 심각한 한계가 발생합니다.
현재 러시아의 여성은 55세에, 남성은 60세에 퇴직합니다. 이 기준을 5년 더 높일 계획입니다. 이에 따라 남성은 65세, 여성은 60세에만 연금을 받을 수 있다.
평균적으로 대부분의 남성 연금 수급자들은 65세까지 살지 못합니다. 또는 그들은 매우 빨리 죽습니다. 따라서 시민들은 평생 동안 러시아에서 송금 한 돈을 결코 보지 못할 가능성이 큽니다. 현재 정년이 연장되는 것으로 알려졌다. 그러나 정확히 언제인지는 아무도 모릅니다. 러시아는 아직 그러한 조치를 취할 준비가 되어 있지 않습니다. 그것은 국민들 사이에서 많은 불만을 일으킬 것입니다.
인덱싱 대신 보상
근로 연금 수급자를 위한 연금 삭감은 심각한 단계입니다. 지금까지는 의무적 인덱싱을 폐지하는 방식으로만 구현되었습니다. 따라서 국가의 지원이 완전히 상실되는 것을 두려워해서는 안됩니다.
최신 뉴스에 따르면 2017년에는 충분한인덱싱을 수행하기 위한 자금. 대신 정부는 다른 길을 택하기로 했다. 그리고 퇴직 연령에 도달한 모든 시민은 색인 대신 2017년 1월에 일회성 보상을 받게 됩니다. 현재 5,000 루블입니다.
사실 이것이 연금의 한계다. 2017 년에는 일하는 연금 수급자와 실업자에게 각각 5,000 루블을 보상으로 지급합니다. 그리고 연금 금액은 그대로 유지됩니다. 즉, 일을 하지 않는 사람에게도 인덱싱이 발생하지 않습니다. 정부는 정부가 연금 지급액 인상 절차를 수행할 자금이 충분하지 않다는 결정을 정당화한다.
연금 규모
많은 사람들이 관심을 갖는 다음 요점은 러시아에서 일하는 연금 수급자를 위한 연금의 규모입니다. 그리고 다른 모든 사람들에게도. 정년에 도달한 시민들은 얼마를 받게 됩니까? 이 질문아주 중요한. 결국, 퇴직자는 무엇에 의존해야 하는지 알아야 합니다.
아무도 정확한 수치를 줄 수 없습니다. 어쨌든 퇴직 연금에 관해서. 그것은 모두 급여, 근무 기간 및 고용 거부 기간에 달려 있습니다. 그러나 평균적으로 연금 수급자는 해고 후 약 15,000을 받습니다. 노동 연금노년.
고용된 모든 사람은 노령 보험 연금을 받습니다. 현재 약 13,132 루블입니다. 더 정확하게 말하면, 많은 사람들이 일하는 연금 수급자가 평균 13,500을 받는다는 것을 나타냅니다.그것은 약 8,562 루블입니다.
이제 이 경우 또는 그 경우에 무엇을 믿을 수 있는지 명확합니다. 실제로 근로 연금 수급자에 대한 연금 제한은 없습니다. 이 용어가 인덱싱의 중단과 정년 연장을 의미하지 않는 한.
임명 조건
고려해야 할 다음 뉘앙스는 일반적으로 연금을받을 수있는 조건입니다. 정년에 도달한 모든 시민이 스스로 이러한 지원을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 오직 사회적 이익그들은 어떤 상황에서도 할당됩니다. 그러나 보험은 "수익"이 필요합니다.
2016 년 러시아의 근로 연금 수급자에 대한 연금 제한은 그러한 임명에 대한 확립 된 규칙에 명시되어 있습니다. 국가 지원... 최근에 러시아 연방소위 포인트 시스템이 작동합니다. 즉, 지불 금액과 은퇴 시점은 시민 계정에서 사용할 수 있는 "포인트" 수에 따라 다릅니다.
연금 수급자는 어떤 조건에서 (비사회적) 연금을 받을 수 있습니까? 2016년까지 그가 7년이라면 직장 경험... 이 수치는 2024년까지 증가할 것으로 예상됩니다. 그때까지 15년의 경력이 있어야 합니다. 이것은 러시아에서 유효한 근로 연금 수급자 및 기타 모든 시민을 위한 연금의 한계입니다. 중요: 시민이 그에 따른 혜택을 받으려면 퇴직 연령에 도달해야 합니다.
퇴직 후 취업
아주 하나 더 있다 흥미로운 조건... 연금 지불의 재 계산은 해고 후 시민으로 인한 것임이 이미 분명합니다. 그러나 어떤 사람이 고용되지 않았고 2016년에 일하기로 결정했다면 어떻게 되었습니까? 이 경우 근로 연금 수급자의 연금이 감소합니까?
아니요, 급여는 고용 전과 정확히 동일하게 유지됩니다. 고용 관계가 시작되는 순간부터 색인이 생성되지 않을 뿐입니다. 이것은 시민이 2015 년이 아니라 이미 2016 년에 설립 된 연금을 받게 됨을 의미합니다. 떨어지지 않고 고정만 됩니다.
다운그레이드할 수 있습니까?
일부 시민들은 근로 연금 수급자를 위한 연금이 감소할 수 있는지 여부에 관심이 있습니다. 실제로 위기 상황에서 국가는 예산을 절약하기 위해 모든 조치를 취할 수 있습니다.
대부분의 경우 두려워해서는 안됩니다. 직접적인 하락은 있을 수 없습니다. 그러나 급여, 직위 및 PFR로 이전된 자금에 관계없이 모든 근로 연금 수급자에게 고정 지급금을 설정하는 것은 쉽습니다. 인덱싱 및 보상이 없을 수도 있습니다.
지불 감소를 두려워해서는 안됩니다. 이 조치는 정부에서 논의조차 되지 않았다. 결국 러시아의 생활 수준이 의도적으로 악화 될 것입니다. 아무도 이것에 관심이 없습니다.
결론
2016년 근로 연금 수급자를 위한 연금 규모는 더 이상 수수께끼가 아닙니다. 더구나 취업한 시민들이 국가의 재정적 지원에 정말로 제한을 받았는지 여부는 이제 분명해졌습니다. 러시아에서 연금 시스템이 어떻게 발전할지 아직 알려지지 않았습니다. 그러나 연금 지급의 감소와 이러한 지급의 완전한 중단은 예상되지 않습니다.
따라서 시민들은 계속해서 평화롭게 일할 수 있습니다. 대부분의 경우 근로 연금 수급자에 대한 연금에 대한 심각한 제한이 부과되면 사람들은 단순히 직장을 떠나기 시작할 것입니다. 이러한 변화를 결정하기 위해서는 먼저 국가의 전체 연금 시스템을 철저히 검토해야 합니다.
퇴직 연령의 취업 시민에 대한 재정 지원에는 실질적인 제한이 없습니다. 정부는 인구의 이 부분에 대한 색인 생성을 취소했습니다. 그리고 2017년에는 돈을 모으는 대신 보상을 받을 자격이 있다. 현재로서는 연금 지급에 관한 더 이상 실제 뉴스가 없습니다. 정부가 권고하는 유일한 것은 소득의 일부를 노후에 따로 따로 떼어 두는 것이다. 일하는 연금 수급자의 연금을 제한하는 것은 가장 진실한 소식이 아닙니다. 연금 시스템은 변화를 겪고 있지만 그렇게 극적이지는 않습니다.
국가의 경제 상황은 빠르게 발전하고 있습니다. 경제 개발부가 2015년의 수준을 7-8% 수준으로 예측한 인플레이션은 예측보다 1.5배 높았으며 모든 기록을 더 깰 것을 약속합니다. 정부의 위기대응계획이 2018년 10월에 수정되었습니다. 긴급 주문 2016년 1월 말을 기준으로 사회 지출의 증가와 소기업 지원을 감안하여 조정되었습니다. 이러한 목적을 위해 정부는 이전에 계획한 것보다 7,500억 루블을 더 지출하기로 약속했습니다. 우리가 기억하는 바와 같이, 재무부와 경제 개발부의 장의 성명에 따르면 2016 년 연금 인상은 백분율 용어 12015년에 기록된 인플레이션율과 동일합니다. 그러나 이제 질문은 약간 다른 방식으로 발생합니다. 주요 질문, 우리나라 인구의 거의 절반이 관심을 갖는 것 - 2016년에 어떤 연금 보충이 시행될 것이며 정확히 누구에게 자격이 있습니까? 우리는 그것을 알아 내려고 노력했습니다.
노령연금
러시아의 주요 연금 수급자는 노년기 (노년기)로 은퇴 한 사람들이며, 노동 연금 수급자... 2016년 2월 1일부터 첫 번째 재인덱싱 단계가 러시아에서 진행되었습니다(두 번째 단계는 9월 중순 예정).사회적 지불의 규모,
- 보험 연금,
- 국가의 연금 연금 제공.
처음 2개 포인트는 수치적으로 각각 7%씩 색인되었고, 연금 규모는 2015년 계획된 7%에서 4% 증가했습니다. 연방 수혜자들도 2월 1일부터 7%의 연금 보조금을 받았다. 여기에는 다음이 포함됩니다.
1. 재향 군인,
2. 장애인,
3. 체르노빌 재해 및 기타 방사선에 노출된 사람들의 결과에 대한 청산인,
4. 소련의 영웅들과 사회주의 노동의 영웅들
그들은 항상 수당을받을 가능성을 고려했으며 근로 연금 수급자가 연금의 보험 부분에 대한 재 인덱싱을 전혀받지 못했다는 것을 상기하면 무엇을 저축해야하는지 명확 해집니다 연방 수혜자정부는 하지 않을 것입니다. 2015 년부터 러시아의 보험 연금 지불 금액이 증가하면 연금 포인트의 가치가 높아집니다. 2016년 2월 1일부터 다시 계산하면 비용이 4% 증가했으며 이제 1포인트는 74.3루블의 가치가 있습니다. 통계에 따르면 2016년 러시아에서 평균 크기모든 수당을 고려하여 2016 년 노령 보험 연금은 13 130 루블.
근로 연금 수급자를위한 2016 년 연금 보충
2016년 근로 연금 수급자는 하나의 색인을 받게 되며 총 4%가 됩니다. 이는 정부가 소득이 초과하는 연금 수급자에 대한 지출을 줄이는 계획을 승인한 2014년 말 이후 논의되었습니다 생활임금... 즉, 2016 년 러시아에서 일하는 연금 수급자의 연금 재계산은 4 %가됩니다. 새로운 규정에 따른 근로 연금 수급자는 노령 연금을 받았지만 공식적으로 상업 또는 예산 조직"백인"급여를 받고 그 금액은 거주 지역에 설정된 최소 생활비를 초과합니다.러시아의 연금 수급자는 일하는 것과 공식적인 직장이 없는 두 가지 범주로 나뉩니다. 대부분의 급여는 아무데서도 일하지 않고 충분한 휴식을 취하고 있는 연금 수급자에게 제공됩니다. 그러나 근로 연금 수급자가 항상 높은 임금을 받는 것은 아니므로 추가 수당그들에게는 관련이 있습니다.
퇴직 후 일하는 것이 얼마나 수익성이 있습니까?
이점은 분명합니다. 남자는 얻는다 추가 소스소득. 게다가 그의 경우 값그가 살고 있는 지역의 중간 수준에 있습니다. 특정 범주의 근로 연금 수급자는 국가로부터 보상을 받습니다. 특히:
- 장애인;
- 생계를 잃은 시민들.
남성의 정년은 65세입니다. 약한 섹스를 위해 - 55 세. 우주 비행사, 조종사, 테스터, 군인 등과 같은 특정 범주의 근로자가 받는 연공 연금이 있습니다. 2018년에는 근로 연금 수급자에게 연금 연동이 제공되지 않습니다. 그러나 일하고 일하지 않는 모든 연금 수급자는 2018년 겨울에 각각 5,000루블을 받았습니다.
은퇴 후에도 일할 가치가 있는지에 대한 질문은 적절합니다. 각 퇴직자는 임금, 급여 및 연금의 총 소득을 합산해야하며 모든 장단점을 기록해야합니다. 퇴직 후 일하는 것은 급여를 받는다는 점에서 유익하며, 이는 가계 예산에 크게 추가됩니다.
퇴직 후 근로의 이점은 근로를 통해 연금 수급자가 적시에 보험 경험을 연장할 수 있다는 것입니다. 그러나 고용주가 기금에 기여금(보험)을 보낸다는 조건으로. 보험 경험을 통해 연금을 다시 계산하고 늘릴 수 있습니다.
퇴직 후 일하는 것의 단점은 2016년에 직원을 위한 연금 연동을 중단했다는 것입니다. 성숙한 나이충분한 휴식을 취하기 위해 노력하는 사람들. 연금 수급자가 근무하는 동안 연금의 연동된 몫 지불이 종료됩니다. 그가 고용주와의 고용 계약을 해지하면 연동 연금이 그에게 이전됩니다.
또 다른 질문은 없이 일하는 연금 수급자에게 발생합니다. 형식화노동 관계. 그들은 연금 연동에 의존할 수 있지만 비공식 노동은 고용주가 정직한 경우에만 그들에게 유익합니다. 자신의 규정을 위반한 경우 노동권, 연금 수급자와 고용주 사이에 근로 관계의 존재를 입증하는 것은 다소 어렵습니다.
근로 연금 수급자법
현재 이 규범적 법적 행위는 채택되지 않았습니다. 근로 연금 수급자에 관한 조항, 연금 규모, 수당 등은 법률 초안 단계에 있다. 주요 조항:
- 2018년부터 인플레이션율에 따라 근로 연금 수급자에 대한 고려된 지급액을 색인화하지 않을 것으로 예상됩니다. 연금은 매년 색인화됩니다. 그러나 이것은 적용됩니다. 실업 연금 수급자... 그들만이 연동 연금의 실제 수혜자였습니다.
- 2018년부터 연금의 최종 재계산은 퇴직 시 누적 근무 기간과 연금 수급자의 고용주가 수행한 기금에 대한 보험료 금액을 고려합니다. 증가됩니다 개별 계수, 또한 연금의 최종 규모에 영향을 미칩니다.
- 2018년 8월에는 보험연금 규모를 자동으로 재계산할 예정이다. 이것은 퇴직한 모든 근로 시민에게 영향을 미치는 것이 아니라 특정 범주에만 영향을 미칩니다. 특히, 노령과 장애를 이유로 돈을 지불한 사람들. 보너스 금액은 2016 년에받은 연금 수급자의 급여와 시민에게 수여되는 포인트에 따라 다릅니다.
- 아마도 퇴직금연간 1,000,000 루블 이상을받는 연금 수급자에게는 지급되지 않습니다. 물론 아직 결정이 내려지지는 않았다. 마지막으로 앞으로 받아들일 것입니다.
중요: 정부 최고 행정부의 계획은 2018년에 변경되지 않았습니다. 그들의 보험 연금은 색인되지 않습니다. 모라토리엄은 2020년까지 지속됩니다.
근로 연금 수급자는 얼마를 지불합니까?
연금수급자는 연금을 받습니다. 보상은 두 부분으로 나뉩니다. 이것 고정 크기 현금 지불, 기초연금. 게다가 보험 연금... FIU에 대한 공제를 기반으로 계산되는 작업 기간, 포인트 수로 구성됩니다.
퇴직 연금 수급자는 특정 생활 상황이 있는 경우 고정 지급액의 재계산을 신청할 수 있습니다. 예를 들어, 부양 가족 수와 관련된 가족 변경의 경우. 연금 수급자가 일하지 않는 가족이 3명 이하인 경우 연금의 기본 부분(노령 또는 장애에 대한)이 본인에게 적립됩니다. 증가율... 사람이 조건에 살고 있다면 북쪽, 연금의 기본 부분은 지역 당국이 설정한 지역 계수의 양만큼 증가합니다.
일하는 연금 수급자는 보험 경험이 증가합니다. 고용주는 각 직원에 대한 자금을 지불해야 합니다. 그리고 이것은 연령에 관계없이 발생합니다. 보험 부분의 재계산은 FIU에서 자동으로 수행됩니다. 그러나 시민이 신청하고 신청서를 작성할 수 있습니다. 그 안에 연금 보험 금액의 재 계산을 표시하십시오.
이 절차는 개인이 자동 적립을 거부했음을 증명합니다. 이 절차는 임명일로부터 1년 후에 가능합니다. 연금 지급그러나 항상 의미가 있는 것은 아닙니다. 2015 년 1 월에 연금 지불이 사람에게 할당 된 경우 근로 연금 수급자의 요청에 따라 지불 금액은 1 년 후에 만 재계산 할 수 있습니다. 2016년 겨울입니다. 그리고 자동 재계산은 2016년 8월에만 이루어졌을 것입니다. 즉, 사람이 자신을 위해 중재하는 경우 재계산 프로세스가 빨라집니다.
적절한 연금을 받으려면 30년 이상의 경력이 필요합니다. 이 기간을 채우지 않고 퇴직했지만 공식적으로 계속 근무하면 근속 기간이 연장되어 청구 금액이 증가합니다. 연금 수급자가 형성된 경우 누적 부분연금, 한 사람이 믿을 수 있는 최대 점수는 3점입니다. 자금 지원 부분이 누적 과정에 있으면 점수는 1.875로 훨씬 낮습니다. 다시 계산할 때 고려되는 것은 이 지표입니다.
특정 경우가 있습니다. 연금 발생재계산 대상:
- 80 년 - 각 특정 지역에 설치된 연금 보충;
- 장애: 그룹 변경.
중요: 재계산을 위해 선언적 절차가 설정됩니다. 단, 80세가 넘은 경우는 예외입니다. 이 상황에서 계산은 다음에서 발생합니다. 자동 모드.
근로 연금 수급자를 위한 연금 재계산
매년 8월 1일에 재계산이 시작됩니다. 전체 연금이 그 적용을 받습니다. 연금 수급자가 직장에 있으면 재계산이 자동으로 수행됩니다. 재계산은 각 특정 직원에 대해 FIU로 전송된 고용주 보고서의 영향을 받습니다. 이전 재계산에서 고려되지 않은 경우 이전 12개월 동안 연금 수급자의 개인 계정으로 리디렉션된 기금은 다음과 같이 회계 처리됩니다.
- 기금 기부( 보험료고용 회사, 개인 기업가, 변호사, 공증인이 나열합니다.
- 관련된 투자 프로세스의 결과 연금저축;
- 자금 지원 부분의 형성에 이전된 기타 기부, 이러한 투자의 결과.
개인이 적립한 연금 포인트는 지불의 보험 부분을 증가시킵니다. 그들은 지난 12개월 동안 이루어진 보험료로 구성됩니다. 그러나 발생액 및 이전 재계산에서 고려되지 않았다는 조건으로.
재무 방정식을 사용합니다.
SP = SPST + IPK X SIPK
값을 해독해 보겠습니다.
- SP - 재계산된 연금;
- SPST - 회계 연도의 7 월 31 일에 재 계산을 위해 제공되는 연금 지표;
- IPC - 올해 1월 1일에 개인이 형성한 포인트 수.
- SIPK - 재계산이 이루어지는 날의 포인트 비용(2018년, 실제 비용은 81.49루블)
연금 기여금의 연간 재계산에서 고려되는 개별 포인트의 수는 다음으로 제한됩니다. 입법적으로... 보험 기여금 계정에 대한 연금 기여금의 누적 부분의 형성에 따라 최대 지표의 점수는 다음과 같습니다.
중요: 시민이 연금 등록 마감일을 연기한 경우 혜택 금액이 증가할 수 있습니다.
연금 지급 신청 기간에 따라 그 규모가 커집니다. 연금은 매년 조정될 수 있습니다. 이것은 고용주의 보험료, 추가 분담금, 저축 (연금) 투자 결과 때문입니다.
중요: 2018년에 최고 집행 기관은 기부금을 통한 저축 형성에 대한 모라토리엄을 부과했습니다. 시민은 계속 저축할 수 있지만 자신의 이전을 희생해야만 합니다.
자금 조달 부분의 조정은 이전 재계산에서 고려되지 않은 자금을 사용하여 수행됩니다. 공식이 사용됩니다.
NP = PNK / T
공식을 해독해 보겠습니다.
- NP - 조정 누적 지불그리고 그 크기;
- PNK - 7월 1일 현재 시민 계정에 예치된 누적 자금 금액. 고정 기간 연금이 시민에게 조정되는 경우 조정에 설명된 저축은 저축에서 고려할 수 없으며, 이로 인해 연금 혜택의 적립 부분 금액이 조정됩니다.
- T는 기금 부분의 크기를 고려한 연금 저축 지불 개월 수입니다.
퇴직 후 연금 연동
연금 연동은 연금 수급자가 종료한 후 한 달 만에 발생합니다. 고용 계약... 그러나 실제로는 이 과정이 지연됩니다. 이는 보험 연금법 26.1조에 따라 보험 계약자가 연금 수급자가 노동 활동을 마쳤다는 진술을 즉시 PFR에 제출하지 않기 때문입니다. 고용주는 보고 기간의 전월에 대해서만 보고서를 제출합니다. 이것은 한 가지를 의미합니다. 6월에 회사를 그만두면 7월에도 여전히 일하는 것으로 간주됩니다. 다음 달에 피보험자로부터 퇴직했다는 정보를 받은 후 펀드는 보험 연금을 지수 형태로 그 사람에게 지급해야 한다고 결정합니다.
중요: 증가된 연금 금액은 FIU가 연동에 대해 결정한 다음 달부터만 지급됩니다.
일하는 연금 수급자의 근무 기간이 고려되는 방법
일하는 연금 수급자를 포함한 모든 사람의 개인 계정에는 전체 작업 기간에 대한 데이터가 있습니다. 2002년부터 PFR 당국은 피보험자에 대한 정보를 전자적으로 기록하는 프로그램을 도입했습니다.
고용주는 직원의 경험에 대한 정보를 제출한 다음 보험료에 대한 데이터를 제출합니다. 데이터는 문서에 반영됩니다. 이제 일하는 사람, 연금 수급자에 대한 모든 정보가 ILS에 형성됩니다.
연금 수급자가 충분한 휴식을 취하고 공식적으로 등록 된 경우, 보험 부분연공서열로 인한 연금 인상.
따라서 퇴직 후 근로의 확실한 장점은 근로를 통해 보험 경험을 늘릴 수 있다는 것입니다. 그러나 고용주가 그를 위한 기금에 기여금(보험)을 이전한다는 조건으로. 보험 경험은 연간 연금 재계산 및 연금 액수 증가의 관점에서 관련이 있습니다.
오늘날 연금 수급자들은 재무부를 괴롭히고 있습니다. 실제로 위기의 배경과 진행 시기에 대해 추가 개발임금과 수당 등 가능한 모든 것이 삭감되었습니다. 연금수급자만 남았다. 당국 대표는 승진없이 노인을 완전히 떠날 수 없습니다. 그리고 그들은 다른 옵션을 찾기로 결정했습니다. 이제 질문은,입니다.
"일하는 연금 수급자"의 개념은 달성 한 사람들로 이해됩니다. 특정 나이(러시아에서는 여성의 경우 55세, 대표자의 경우 60세입니다. 강한 반쪽) 그러나 동시에 휴가를 가지 않았지만 계속 더 일하고 임금을받습니다. 또한, 동일한 직위 또는 새로운 직위에서 정확히 경력을 계속하는 위치는 전혀 중요하지 않습니다.
이러한 조건에서 공무원에 근무한 사람은 임시로 보험료를 받을 수 있습니다. 문관 근무... 그러나 그들이 작동을 멈추면 다시 반환할 것입니다.
동시에 근로 연금 수급자는 본질적으로 법에 따라 사회적 혜택을 받는 가장 평범한 사람들입니다. 그리고 그 혐의는 모두 다른 사람들의 그것과 정확히 동일합니다. '재향군인'이라는 칭호를 지닌 근로 연금 수급자는 더 유리한 위치에 있다. 실제로 이 경우 연금과 급여 외에도 다양한 혜택을 받고 있다. 부서에서 찾아야 할 것은 무엇입니까 사회적 보호등록으로 인해 귀하가 속한 것입니다.
일하는 연금 수급자의 연금 계산 방법
러시아의 2016 년 근로 연금 수급자에 대한 연금 발생은 다른 모든 사람들과 마찬가지로 여러 매개 변수를 기반으로 이루어집니다. 그 중:
- - 직장 경험;
- - 다양한 노동 증명서 및 구별;
- - 지구 계수그리고 수당.
- - 정원 정원
- - 여행하다;
- - 뜨개질과 바느질 및 기타 여러 가지.
정부는 무엇을 생각해 냈는가
돈을 절약하려는 시도로 당국은 인기 없는 다양한 조치를 취합니다. 예를 들어, 그들은 이미 공공 부문 직원에 대한 급여 연동을 일시적으로 중단해야 한다고 결정했습니다. 사실, 이것은 오래 가지 않을 것이며 2016년에는 상황이 개선되기 시작할 것이며 대출은 모두 갱신되고 복원될 수 있습니다.
일하는 연금 수급자의 경우 관심이 많으며 오랫동안 금융 부서 전문가의 총에 맞아 왔습니다. 실제로이 상황에서 2016 년 근로 연금 수급자에 대한 연금 감소, 근무 기간 동안 완전히 거부, 좋은 방법예산 자금을 절약하십시오.
이와 관련하여 다음과 같은 성질의 규범이 법으로 제정되어야 한다는 주장이 자주 제기된다. 사람이 필요한 연령 임계 값에 도달 한 후 휴가를 떠나지 않으면 근무 기간 동안 연금없이 남겨질 것임을 이해해야합니다.
이런 종류의 이야기는 거지 같은 연금이 존엄하게 살 수 없기 때문에 일을 해야 한다고 만장일치로 확신하는 러시아인의 마음에 들지 않는다는 것이 분명합니다.
지금까지 일하는 연금 수급자를위한 사회 급여는 어떻게되고 있습니까?
러시아에서 2016 년 근로 연금 수급자를위한 연금 재계산은 일하지 않는 사람들과 동일한 방식으로 이루어집니다. 그러나 여기에도 불쾌한 대화가 많이 있습니다.
오늘날 재무부는 이러한 방식으로 비용을 크게 절약할 수 있다고 믿고 이러한 종류의 지불을 조정하려고 점점 더 노력하고 있습니다. 기획재정부의 제안은 다음과 같다. 내년도 연금은 공식 물가상승률(5.5%)에 따라가 아니라 4%만 반영하자는 제안이 나왔다. 오늘날 실제 인플레이션이 선언 된 것보다 몇 배 더 높다는 세부 사항을 기억하면 4 % 연동을 가진 연금 수급자는 실제로 아무 것도받지 못할 것이 분명해집니다.
실제로 13,000 루블의 연금으로 증가는 500 루블이 될 것입니다. 그 정도의 돈이면 오늘은 가게에 가지도 않고 살 것도 없을 것입니다. 동시에 주택 및 공동 서비스 비용만 10% 이상 증가할 것입니다. 결과적으로 연금 수급자의 위치는 심각하게 악화됩니다. 그들 중 많은 사람들이 빈곤선 아래에 있음을 알게 될 것입니다.
전문가들이 그 문제에 대해 말하는 것
많은 사람들이 2016년 근로 연금 수급자의 연금 인상률에 관심이 있습니다. 전문가들은 어떤 경우에도 인덱싱이 이루어져야 한다고 주장합니다. 그렇지 않으면 은퇴자들은 빈곤에 직면하게 될 것입니다. 그리고 이것은 이미 국가가 의무를 이행하지 않는 국가라고 말합니다. 그리고 이것은 어떤 식 으로든 허용 될 수 없습니다. 왜냐하면 러시아는 마침내 파트너를 잃을 것이기 때문입니다. 가장 약한 사람, 즉 노인을 돌보지 않는 나라를 지원하고 싶은 사람은 아무도 없습니다.
일하는 연금 수급자를 보호하는 문서
2016년에는 이런 사회급여의 운명을 걱정하고 근로연금 수급자의 연금이 어떻게 바뀔지 생각하면서 가장 중요한 것을 잊고 있다. 이러한 사회적 혜택의 발행은 러시아의 가장 중요한 문서인 헌법에 표시되고 기록됩니다. 그리고 그것을 변경하는 것은 매우 문제가 있습니다. 가능성이 매우 높다아무도 그런 질문을 공부하기 시작하지 않을 것입니다.
이는 재무부가 계획한 대로 실행할 가능성이 거의 없음을 의미합니다. 그리고 맨 꼭대기에서 그들은 그러한 결정이 극도로 나쁜 옵션이벤트 개발. 결국 비슷한 태도그냥 용서되지 않습니다. 그리고 선거가 코앞입니다.
이 결정이 사람들에게 인기가 없는 이유
당연히 2016 년 러시아에서 일하는 연금 수급자를위한 연금 보충뿐만 아니라 전체 연금을 제거하기로 갑자기 결정이 내려지면 매우 인기가 없을 것입니다. 결국, 오늘날 공식적으로 연금 수급자 범주에 속하는 사람들은 이미 운동을했고 조국 개발을 위해 국가에 최대한의 힘과 에너지를 주었습니다.
따라서 그들은 정직하게 연금을 받았습니다. 그리고 이제 정직하게 번 돈을 박탈하기 위해 그러한 딜레마를 해결하는 것은 가능한 한 부정직하고 잘못된 것입니다. 섹스KL
따라서 2016 년에 일하는 연금 수급자를위한 연금 연동이 있는지 여부에 대해 이야기 할 가치가 있습니다. 전문가와 분석가는 그렇다고 확신합니다. 이제 당국의 결정을 기다리는 일만 남았다. 그리고 그러한 상황에서는 모든 것이 발생할 수 있으며 완전히 예측할 수 없습니다. 인덱싱은 반드시 이루어집니다. 하지만 이 증가폭은 얼마나 될까요? 이 매개변수는 해당 국가의 주요 문서에 의해 규제되지 않습니다. 그리고 여기 모든 것이 당국의 자비에 달려 있습니다.
그러한 조치의 결과는 무엇입니까
연금이 폐지된다면 노동 시장이 완전히 재편될 것입니다. 그래서 오늘날에도 꽤 많은 사람들이 정상 임금을 받고 일하고 있습니다. 대부분의 경우 퇴직 기준이 되기 얼마 전에 고용주는 잠재적인 고령자 고용을 중단합니다. 따라서 그들은 종종 단지 몇 푼에 직업을 얻습니다. 그러나 연금을 고려하면 꽤 관대합니다. 당신이 사회적 혜택을 빼앗으면, 그들은 다시 한 푼도 징수하고 계산할 것입니다.
또한 에 불리한 발전이벤트, 연금 수급자는 그림자 시장으로 이동할 것입니다. 공식적으로 직장에 등록되지 않습니다. 이를 통해 공식적으로 연금을 유지하고 평화롭게 일할 수 있습니다. 더욱이 때때로 봉투에 들어 있는 급여가 공식 급여보다 더 좋고 의미가 있을 수 있습니다.
아직도 일하는 퇴직자를 위해 준비해야 할 사항
근로 연금 수급자는 그러한 조치가 여전히 취해질 수 있다는 사실에 대해 정신적으로 준비되어 있어야 합니다. 그런 다음 생존 방법에 대한 옵션을 찾아야 합니다. 예를 들어, 계란 캡슐을 미리 미루기 시작할 수 있습니다. 또한 선택 사항으로 가능한 한 충성도가 높은 직업을 찾을 수 있습니다.
인수에 대해 의아해 할 수도 있습니다. 교외 지역... 이를 통해 해당 주식의 제품 가격이 상승하는 배경을 견제할 수 있습니다. 그리고 손주들에게 dacha는 휴가를 보내기에 훌륭한 장소가 될 것입니다.