Renonciation typique à la vaccination contre la grippe. Organisme public "Santé. Choix éclairé !"

Actuellement, il y a beaucoup de refus écrits de vaccination, le pourcentage le plus important est relatif aux vaccinations antigrippales. Pourquoi les patients peuvent-ils refuser la vaccination ? Existe-t-il des indices réels et des motifs de refus bien motivés ? Et quelles sont les conséquences de ne pas se faire vacciner contre la grippe?

Motifs de refus de vaccination

Sur Internet, vous pouvez trouver de nombreuses informations indiquant les dangers de la vaccination contre la grippe et comment vous pouvez faire un refus écrit. Décrit plusieurs cas de développement Effets secondaires et complications après la vaccination. Cependant, il est nécessaire d'étudier les informations plus en détail et en dans ce cas il est préférable de s'adresser directement à des spécialistes ayant une formation médicale.

Le développement d'effets secondaires ou de complications dans le contexte de la vaccination est possible si le patient présente certaines contre-indications, ainsi qu'en cas d'exacerbation de pathologies chroniques au moment de la vaccination.

Quelle que soit la situation, la vaccination est prescrite par un médecin, après avoir déterminé qu'il n'y a pas de contre-indications. Les produits vaccinaux précédemment commercialisés étaient plutôt controversés, provoquant dans de nombreux cas une série d'exacerbations. Cependant, aujourd'hui, la pharmacologie moderne offre la possibilité d'utiliser des développements plus innovants qui n'entraînent pas de complications ni d'effets secondaires. De tels vaccins peuvent être administrés à tout le monde, et même aux femmes enceintes. Avant de refuser, vous pouvez regarder faits réels de différents côtés.

Néanmoins, le taux de refus de se faire vacciner contre la grippe est encore élevé, et principalement chez les enfants d'âge scolaire et préscolaire. Le refus du vaccin antigrippal doit être justifié, en indiquant certaines raisons, ce qui lui permettra d'être juridiquement exécutoire. Un refus écrit sans motifs suffisants éveille les soupçons et indique une méconnaissance du vaccin.

Est-il possible de refuser le vaccin contre la grippe ?

V cas individuels, la vaccination provoque un certain nombre de complications, mais comme indiqué ci-dessus, en cas de contre-indications directes ou d'introduction de sérum de mauvaise qualité. La décision de refuser de vacciner est légale, mais doit être appuyée par certains faits.

Écrire un refus de vaccinerpeut reposer sur les contre-indications suivantes :

  • la présence de maladies dans forme aiguë courants;
  • pathologies chroniques avec rechutes fréquentes;
  • diverses blessures récentes;
  • hypersensibilité aux ingrédients actifs du sérum;
  • une réaction allergique à une vaccination précédente.


Le refus de vaccination nécessite une déclaration écrite du patient et du parent de l'enfant adressée au chef de l'organisme/entreprise envoyé pour la vaccination. La demande est rédigée en plusieurs exemplaires, après quoi elle est enregistrée auprès de l'assistant du chef de l'organisation. L'enregistrement du refus de vacciner doit être effectué exclusivement en présence du salarié (signature, date, nom du directeur adjoint, sceau de l'entreprise).

Refuser les vaccinations à l'école

Les parents d'un enfant ou les tuteurs, conformément à la législation russe, peuvent refuser de vacciner un enfant de moins de 18 ans. À cette fin, il est nécessaire de rédiger une demande écrite adressée au directeur de l'établissement d'enseignement et à son suppléant temporaire. Ce document énonce une demande d'exclusion de toute intervention médicale concernant l'enfant sans la notification et le consentement des parents.

Le vaccin contre la grippe n'est pas un vaccin obligatoire, les parents ont donc le droit d'exclure une telle vaccination.

Vous pouvez en savoir plus à ce sujet en examinant certains documents législatifs :

  • Loi sur la prévention immunitaire maladies infectieuses(article 11, partie 2);
  • Loi sur les fondements de la protection de la santé des citoyens.

S'abstenir de se faire vacciner au travail

Pour minimiser la propagation du virus de la grippe sur le territoire du pays, il existe un programme visant à l'immunoprophylaxie de la population. L'utilisation du sérum antigrippal est encore controversée, tant chez les patients que chez les médecins. De nombreuses entreprises, y compris privées, pratiquent la vaccination obligatoire volontaire.


  • ouvriers agricoles en contact avec les animaux, le sol, les plantes ;
  • les travailleurs dont les activités sont liées aux soins aux animaux errants ;
  • personnel des cliniques vétérinaires;
  • employés des entreprises de communication (travail avec les égouts et les réseaux);
  • personnel médical, assistants de laboratoire;
  • enseignants et employés des établissements scolaires et préscolaires.

Les citoyens qui relèvent d'une autre catégorie de personnes ont le droit de refuser la vaccination. Dans le même temps, ils n'ont pas le droit de refuser de travailler ou de les licencier, opérant sur la base du manque de vaccination contre la grippe. Néanmoins, en cas de menace épidémique, les managers ont le droit de suspendre temporairement du travail les salariés non habitués.

La demande de refus de la vaccination antigrippale est faite par écrit, généralement en deux exemplaires. Le refus est adressé au nom complet du chef, le secrétaire enregistre au préalable le document.

Comment émettre correctement un refus de vacciner

Comment rédiger une décharge ? Pour que le refus soit accepté, enregistré et ait également force de loi, la demande doit être établie selon certains modèles. Le destinataire du document est directement le chef d'entreprise, le directeur de l'établissement d'enseignement ou le médecin-chef de la clinique. Comme mentionné ci-dessus, le refus est écrit en deux exemplaires, puis l'enregistrement a lieu.

Veuillez noter que votre demande doit être inscrite dans le journal approprié - le livre de la documentation entrante. De plus, le document se voit attribuer un numéro, indiqué La date du jour, Nom complet du candidat (dans certains cas et fonction), nom complet du secrétaire/assistant qui a accepté la candidature. Dans le cas où l'acceptation de la demande vous est refusée, vous devez exiger une explication écrite, qui constitue la base de la demande au tribunal.


Spécialistes pratique légale il est conseillé d'étudier au préalable certains documents législatifs concernant la vaccination. De cette façon, vous serez préparé à d'éventuelles réactions négatives de la part des prestataires de soins de santé ou des superviseurs.

Conséquences possibles d'un échec

Ne pas se faire vacciner contre la grippe a un certain nombre de conséquences et est généralement la responsabilité du refus. Selon la législation de la Fédération de Russie, le refus d'administrer du sérum antigrippal entraîne les conséquences suivantes :

  • une interdiction de voyager dans d'autres pays où la vaccination contre la grippe est obligatoire ;
  • en cas d'épidémie ou d'épidémie de grippe, les établissements d'enseignement peuvent temporairement refuser l'admission d'enfants non vaccinés ;
  • refus d'embaucher des citoyens pour des travaux liés à risque élevé infection par des maladies virales.

Il appartient à la personne de se faire vacciner contre la grippe, elle en a le droit inaliénable. Cependant, en l'absence de contre-indications, les experts recommandent de se vacciner ainsi que les enfants, minimisant ainsi les risques d'infection par le virus. Étant donné que la grippe est beaucoup plus difficile que les infections respiratoires aiguës ou les infections virales respiratoires aiguës et peut provoquer un certain nombre de conséquences négatives graves pour l'organisme, le refus de vacciner peut être inapproprié.

Chaque année en saison automne-hiver La Russie est balayée par une vague de toutes sortes de rhumes et de maladies infectieuses. Certains d'entre eux sont assez facilement tolérés par l'organisme, tandis que d'autres peuvent entraîner de graves complications. La grippe est la plus courante et la plus dangereuse. Et le refus du vaccin contre la grippe est émis chaque année par de plus en plus de citoyens.

Afin de minimiser les conséquences des épidémies de grippe dans le pays, un programme de vaccination volontaire et obligatoire a été mis en place. Comme toute intervention gouvernementale, la vaccination a été reçue de manière controversée et suscite toujours la controverse parmi les gens.

L'annonce de la vaccination « volontaire-obligatoire » apparaît dans de nombreuses usines et bureaux, provoquant la confusion chez les employés et des conflits avec la direction. Les principales raisons de cette résonance dans la société résident dans les médicaments eux-mêmes pour la vaccination. Certains citoyens écoutent les conseils des médecins et administrent les vaccinations, suivant les ordres de la direction, d'autres risquent leur travail et leur santé en remplissant une demande de refus. Voyons ensemble les avantages et les inconvénients du vaccin antigrippal.

De quoi est capable le vaccin ?

Pour commencer, la vaccination n'est pas un médicament, mais seulement un moyen de se protéger contre l'infection. Cependant, le fait de vacciner ne peut garantir une protection complète contre la maladie.

, une personne prend avant tout soin d'elle-même, car la vaccination minimise l'apparition de complications graves lors de l'infection par le virus de la grippe et réduit considérablement le risque d'infection elle-même.

D'autre part, les ordonnances de vaccination sont conçues pour réduire la propagation de la grippe. Comme vous le savez, les gens après avoir été vaccinés contre la grippe sont beaucoup moins susceptibles de devenir porteurs d'une infection désagréable.

Quant aux arrêtés de vaccination obligatoire dans les établissements d'enseignement, le risque épidémique est ici la raison des vaccinations universelles contre la grippe. L'immunité des enfants est imprévisible, les complications dues à la grippe surviennent plus souvent et ont des conséquences graves, ce type de réassurance ne semble donc pas superflu. Le personnel des établissements d'enseignement est en contact constant avec les enfants, risquant de devenir porteur de la grippe pendant les périodes d'activité virale. Il n'est pas surprenant qu'en conséquence, les employés des établissements d'enseignement soient temporairement suspendus de leur travail. En ce qui concerne la sécurité et la santé des enfants, la question de savoir s'il faut faire vacciner contre la grippe au personnel scolaire et universitaire ne vaut pas la peine.


Le 15 juillet 1999, un décret du gouvernement de la Fédération de Russie a été publié, en obligatoire doit être mis :

  • travailler avec le sol, les plantes et l'eau dans des zones défavorables en termes de taux d'infection ;
  • travailler dans l'industrie Agriculture dans des domaines similaires ;
  • travailler avec des animaux infectés ou négligés;
  • travailler avec les installations d'assainissement, les communications et les réseaux ;
  • les travailleurs de la santé et toute personne travaillant avec des fluides humains et des biomatériaux ;
  • employés de tous les établissements d'enseignement.

En fait, les ordonnances de vaccinations obligatoires universelles dans les bureaux sans rapport avec les activités des industries ci-dessus ne peuvent pas être des exigences légales. Pour les citoyens qui ne rentrent pas dans les conditions de la liste, la vaccination ne peut être que volontaire. Et cela signifie que la question "doit-on faire des vaccins contre la grippe et d'autres maladies ?" seul le citoyen lui-même peut répondre.

Contre-indications

Il y a des moments où, alors qu'elle travaille dans une industrie dédiée à la vaccination obligatoire contre la grippe, une personne raisons objectives ne peut pas vacciner malgré les arrêtés en vigueur. Naturellement, cela ne peut pas être une base légale pour licencier un employé. Cependant, comme le montre la pratique, les cas de licenciement pour refus motivé ne sont pas rares, simplement motivés par d'autres motifs. Pour les travailleurs dans les domaines spécifiés dans le décret du gouvernement de la Fédération de Russie, une suspension du travail peut s'ensuivre.

Les contre-indications officielles de la vaccination contre l'infection grippale sont :

  • allergie aux œufs et aux produits à base de blanc d'œuf;
  • une réaction allergique ou une exacerbation d'une maladie chronique ;
  • cas récent (moins de 2 semaines) de SRAS ;
  • réactions négatives aux vaccinations précédentes;
  • augmentation de la température corporelle;

Les raisons les plus courantes pour refuser les vaccinations

Les raisons de refuser la vaccination antigrippale sont différentes pour tout le monde. Ils peuvent être dus à une opinion personnelle, à l'avis d'un médecin ou à une mauvaise expérience avec les vaccinations précédentes. La décision de toute intervention médicale ne peut être prise que par la personne elle-même et personne d'autre. Mais une fois travailleurs médicaux font-ils campagne avec tant de zèle pour la nécessité de la vaccination qui incite les gens à écrire des renonciations volontaires ?

  • la croyance que les vaccinations suppriment l'immunité naturelle ;
  • peur de tomber malade précisément à cause de la vaccination;
  • le risque de réaction allergique aux vaccinations ;
  • les reportages des médias sur les complications et les décès liés à la vaccination ;
  • idée de complot des sociétés pharmaceutiques;
  • réticence à « suivre l'exemple » de l'État ;
  • les ordres de vaccination ne sont pas légalement justifiés.

Enregistrement du refus

Si vous avez pris la décision de refuser la vaccination, vous devez alors déposer correctement le refus par écrit. Pour ce faire, remplissez une demande adressée directement au responsable de l'établissement (médecin-chef, directeur, chef, etc.) en deux exemplaires. Le document doit être enregistré dans le journal des documents entrants, avoir apposé : numéro de demande, date du jour, nom complet du demandeur, fonction et nom complet de la personne recevant la demande et signature.

La base légale du refus peut être « Les principes fondamentaux de la législation de la Fédération de Russie sur la protection de la santé publique » ou « Sur la vaccination contre les maladies infectieuses ».


Avant de rédiger une renonciation à une intervention médicale (dans ce cas, une vaccination contre la grippe), pesez le pour et le contre. Pensez à vos proches qui pourraient être infectés par vous ou causer votre maladie. N'oubliez pas que les travailleurs des industries spécifiées dans le décret du gouvernement de la Fédération de Russie peuvent être suspendus de leur travail pendant toute la saison, ce que les médecins considèrent comme dangereux en termes d'épidémie. De plus, le refus de vacciner contre toute maladie entraîne des conséquences désagréables.

Conséquences possibles du refus de la vaccination :

  1. Restriction pour un citoyen non vacciné de voyager dans des pays dont la visite est réglementée par des normes sanitaires et épidémiologiques internationales ou des accords internationaux Fédération Russe, nécessite une marque sur les vaccinations préventives obligatoires.
  2. Refus saisonnier (avant la fin de la saison dangereuse) d'accepter les demandes provenant des établissements publics éducatifs et médicaux (améliorant la santé) en cas de risque d'identification d'infections massives et maladies virales, ou s'il existe une menace réelle de flambées épidémiques.
  3. La possibilité de refus d'embauche ou de licenciement des emplois dont l'exercice est directement ou indirectement associé à un risque particulier de contracter des maladies infectieuses.

Si vous êtes fermement convaincu de votre réticence à ce que vos enfants soient scolarisés, vous devez rédiger une demande et il est préférable de le faire à l'avance, avant même que l'enfant ne soit admis dans un établissement d'enseignement. La demande est faite au nom du directeur actuel de l'école et est enregistrée auprès du secrétaire dans le journal. Conservez le deuxième exemplaire de la clause de non-responsabilité. Pour plus de confiance, vous pouvez fournir un troisième exemplaire au cabinet médical et le joindre à la carte de l'enfant. Il est recommandé d'écrire un refus sous une forme courte et simple, faisant référence à 1-2 motifs juridiques et sans impliquer d'arguments sur des sujets médicaux.

Chaque année, pendant la saison automne-hiver, des épidémies de maladies infectieuses éclatent, dont beaucoup peuvent entraîner complications graves et même conduire à la mort. Cependant, certaines personnes ont une attitude négative envers les vaccinations et refusent de telles mesures préventives.

Comment refuser légalement les vaccinations

À l'exception de certaines professions, les citoyens russes ont le droit de refuser la vaccination préventive contre la grippe. Une loi du ministère de la Santé promulguée en 2012 a établi que tout intervention médicale y compris vaccinations préventives, sont effectués exclusivement avec le consentement d'un adulte (pour les enfants - avec l'autorisation des parents ou tuteurs).

Les établissements d'enseignement ou autres ne peuvent pas légalement exclure une personne non vaccinée de l'occupation/du travail. Les seules exceptions sont les cas d'épidémies de maladies ou de maladies existantes contre lesquelles l'enfant ou l'adulte n'a pas été vacciné. La loi sur l'éducation de la Fédération de Russie parle d'accorder le droit d'étudier à tous les citoyens sans exception (avec ou sans vaccination), quel que soit leur état de santé, la vaccination n'est donc pas une mesure obligatoire.

Les parents ou tuteurs de l'enfant peuvent rédiger une renonciation au vaccin antigrippal pour raisons subjectives:

  • s'ils pensent que le vaccin fera plus de mal que de bien ;
  • l'enfant est malade et il a besoin d'un traitement médical (cette mesure ne permet de reporter la vaccination antigrippale que de certain temps);
  • famille contre la vaccination pour des raisons religieuses.

Demande de dispense de vaccination

L'immunoprophylaxie de la grippe aide à développer une défense stable de l'organisme contre cette dangereuse pathologie infectieuse, qui provoque souvent des complications incurables - les médecins ne se lassent pas de le répéter, en persuadant les parents de vacciner leur enfant. Néanmoins, la législation n'interdit pas d'abandonner de telles mesures préventives, pour lesquelles une mention spéciale est écrite. La renonciation au vaccin antigrippal est écrite car une déclaration orale n'a aucun effet juridique.

Comment rédiger un refus de vacciner ? La demande est adressée au chef de l'établissement médical où la vaccination préventive contre la grippe est effectuée. En règle générale, le refus est écrit au nom du médecin-chef de la polyclinique ou maternité(si un nouveau-né doit être vacciné). Le formulaire de demande peut être demandé à l'employé de l'établissement médical, mais certains médecins sont trop catégoriques quant à la décision de refuser la vaccination, vous devez donc être prêt à rédiger vous-même le document.

Pour que les agents de santé n'aient aucune raison de rejeter votre refus de vacciner, il est important de rédiger correctement et correctement la demande, sinon vous devrez refaire le document plusieurs fois. Envisager les recommandations suivantes lors de l'écriture :

  • le refus doit indiquer les données personnelles complètes (nom, prénom, patronyme), l'adresse de résidence du demandeur ;
  • se référer de préférence à lois applicables, décrets et arrêtés du gouvernement de la Fédération de Russie ;
  • il est nécessaire d'indiquer que vous refusez un type de vaccination spécifique ou plusieurs (indiquez leurs noms) ;
  • assurez-vous d'écrire que le refus de vacciner est votre décision délibérée et que vous êtes conscient des conséquences possibles.


Où délivrer une dispense de vaccination

Si vous souhaitez refuser la vaccination, qui est donnée à l'hôpital, vous devez établir 3 exemplaires du refus de vaccination préventive (tous adressés au chef de l'établissement médical) et les apporter à l'accueil pour l'enregistrement. Les candidatures doivent se voir attribuer un numéro que le secrétaire inscrit dans le journal des documents entrants. Vous laissez une copie avec vous, signée par un employé autorisé et portant un sceau, la seconde doit être collée dans le dossier médical de l'enfant.

V établissement d'enseignement(école ou jardin d'enfants) exigent également un refus écrit de se faire vacciner contre la grippe, puisque toutes les vaccinations préventives sont effectuées sur sa base. La meilleure solution serait de soumettre une demande écrite dans le formulaire avant d'entrer à l'école / à la maternelle, ainsi que d'autres documents.

À quoi ressemble le formulaire de retrait du vaccin ?

Il est important de rédiger correctement votre avis de non-responsabilité concernant la vaccination prophylactique. A cet effet, un formulaire spécial est rempli, qui peut être demandé dans un cadre pédagogique ou établissement médical(clinique) ou trouvez un échantillon sur Internet. Étudier à l'avance cadre législatif liés à cette question afin de se préparer à une réaction négative des médecins. Vous trouverez ci-dessous un formulaire que vous pouvez utiliser lors de la rédaction d'une renonciation.


Puis-je me retirer des vaccins contre la grippe ?

Beaucoup expliquent la décision de refuser les vaccinations préventives par les cas d'allergies et autres réactions négatives organisme sur le sérum injecté. Les complications après la vaccination peuvent être causées par un vaccin de mauvaise qualité, mauvaise introduction l'injection ou le non-respect des règles de soins du site d'injection. Beaucoup de gens considèrent que les vaccinations sont malsaines, alors ils décident de ne pas le faire. mesures préventives et c'est une décision légale.

Pour refuser le vaccin contre la grippe, vous devez aviser le personnel de la clinique de cette décision. Dans certains cas, une telle mesure est objectivement justifiée. Ainsi, les contre-indications à la vaccination contre la grippe sont :

  • la présence d'une maladie aiguë;
  • maladie chronique sous une forme récurrente;
  • traumatisme récent;
  • une réaction allergique à une précédente administration de vaccin.

Pour refuser la vaccination, vous devez rédiger une déclaration adressée au responsable de l'organisation qui vous envoie à la procédure, en faisant une copie pour vous-même. Le document est enregistré auprès du secrétaire du chef de l'organisation, tandis que la date d'acceptation, la signature avec déchiffrement y est apposée (le nom de l'employé qui a accepté le papier et son poste sont indiqués), le numéro d'entrée et sceller.

À l'école

Les parents peuvent refuser toute intervention médicale concernant leur enfant mineur. Pour ce faire, une demande est établie adressée au directeur d'école ou à l'enseignant, qui exerce temporairement ses fonctions. Dans ce cas, le document doit inclure une demande de libération du fils / de la fille de tout procedures médicales menée sans le consentement des parents ou des tuteurs légaux.

La vaccination contre la grippe n'est pas une mesure obligatoire, par conséquent, les parents ont le droit de rédiger une renonciation à une telle intervention préventive. Vous pouvez compter sur :

  • Loi 3323-F3 (articles 19 et 20) ;
  • Loi sur l'immunoprophylaxie des maladies infectieuses (2e partie de l'article 11);
  • Loi sur la prévention de la propagation de la tuberculose dans la Fédération de Russie (3e partie de l'article 7).


Au travail

Pour minimiser l'infection grippale dans le pays, un programme de vaccination est en cours. Comme toute intervention médicale, la vaccination est perçue par les spécialistes et le commun des mortels de manière ambiguë, suscitant controverses et désaccords. Des entreprises de différents secteurs et spécialisations pratiquent la prévention volontaire-obligatoire de la grippe : certains travailleurs écoutent les recommandations des médecins et exécutent les ordres de leurs supérieurs, d'autres émettent un refus.

Selon le décret du gouvernement russe du 15.07.99, les catégories suivantes de citoyens à risque d'infection doivent être vaccinées :

  • travailler avec les plantes, le sol, l'eau, dans des zones à propagation massive d'infections;
  • travailler avec des animaux infectés sans abri;
  • les travailleurs agricoles dans les zones où les taux d'infection sont faibles ;
  • les employés des établissements d'enseignement ;
  • travailler avec les communications, les installations d'assainissement, les réseaux ;
  • employés d'institutions médicales, de laboratoires.

Tous les autres citoyens ont le droit de déposer un refus de se faire vacciner contre la grippe, alors qu'ils ne peuvent pas être licenciés de leur emploi ou ne pas être embauchés par les chefs d'organisations qui ne sont pas liés aux industries ci-dessus. Pour les autres personnes, la vaccination se fait exclusivement sur la base du volontariat. Avec la menace d'une épidémie, cependant, la direction a le droit de retirer du travail les employés non vaccinés jusqu'à ce que la menace d'infection soit passée.

La déclaration de refus est présentée par écrit et est établie sous la forme disponible. Le papier est adressé directement au chef de l'entreprise où travaille la personne. Pour pouvoir contester la décision, vous devez faire 2 copies du document et en garder une pour vous. Le document doit être enregistré à la réception, où le secrétaire lui donne un numéro d'enregistrement, note la date de réception et appose sa signature.

Vidéo

Étant donné que les épidémies de grippe commencent chaque année, la probabilité de maladies graves, de complications et même de décès augmente. Cependant, malgré cela, aujourd'hui, vous pouvez souvent trouver une attitude négative à l'égard de la vaccination, bien qu'elle soit officiellement considérée comme l'immunoprophylaxie la plus efficace contre les maladies infectieuses. En principe, chacun a le droit de refuser le vaccin contre la grippe. Personne ne peut t'imposer manière similaire protection contre la maladie, surtout si vous y trouvez quelque chose de répréhensible... Que cela vaut la peine d'abandonner est une autre affaire. Tout cela devrait être discuté plus en détail.

De vraies discussions sur les refus de vaccins


Tout le monde a le droit de refuser la vaccination

En principe, seuls les représentants de certaines professions sont obligés de se faire vacciner. Toutes les autres personnes ont le droit de décider elles-mêmes si elles ont besoin de se faire vacciner ou non. Ce droit est garanti par une loi émise par le ministère de la Santé en 2012 : elle stipule que pour toute intervention médicale (à laquelle, bien sûr, la vaccination peut également être attribuée), le consentement de la personne est requis (si nous parlons de les enfants mineurs, les parents ou les tuteurs prennent les décisions appropriées pour eux. ).

Il en va de même pour les étudiants des différents les établissements d'enseignement... La direction de ces organisations ne peut pas menacer les étudiants de refuser l'accès aux cours parce qu'ils n'ont pas suivi la procédure préventive décrite. Dans tous les cas, ce serait une violation de la loi.

A titre exceptionnel, les cas d'épidémies graves de masse et les arrêtés correspondants du ministère et/ou des directions régionales doivent être signalés.

Les parents d'enfants qui refusent de se faire vacciner contre la grippe peuvent avoir les raisons suivantes :

  • quand on pense que le vaccin va nuire à l'enfant;
  • le cas échéant, un point médical en raison de la maladie d'un enfant ;
  • il existe des croyances religieuses contre la vaccination.

Grâce à l'immunoprophylaxie, le corps humain développe une protection persistante contre l'infection. Voici ce qu'il faut considérer pour ceux qui envisagent d'accepter ou non le vaccin.

Il ne faut pas oublier non plus qu'une maladie comme la grippe s'accompagne souvent de complications dangereuses.

Cependant, si les parents décident néanmoins de refuser, ils doivent rédiger une déclaration correspondante. La version orale de la demande n'a aucune valeur juridique.

Comment rédiger une déclaration

Il est important de noter que la demande de dispense du vaccin antigrippal doit être adressée à la personne qui dirige l'établissement médical assurant la vaccination préventive.

Traditionnellement, le nom du médecin-chef est indiqué sur ce papier (si l'on parle de vaccination pour un nouveau-né, la demande est écrite au nom du chef de la maternité).


Une déclaration de refus de vacciner doit être faite par écrit

Le formulaire peut être demandé à l'accueil de l'établissement médical. Dans le même temps, un certain facteur doit être pris en compte : certains médecins ne veulent catégoriquement pas accepter un refus. Vous ne devriez pas être trop nerveux et inquiet à ce sujet, car ce document il finira par vous calmer.

La préparation de la demande doit être correcte et sans erreurs, ce qui exclut la possibilité de son rejet par les agents de santé. Bien sûr, même si vous le rejetez, vous pouvez toujours le refaire, mais ne vaut-il pas mieux le faire une fois avec soin et précision que de le réécrire plusieurs fois plus tard. Voici quelques lignes directrices à prendre en compte lorsque vous remplissez le document :

  • ce serait bien de se référer au courant dispositions légales et les commandes du gouvernement;
  • des données personnelles complètes doivent être indiquées, c'est-à-dire le nom complet et l'adresse de résidence ;
  • il est nécessaire de préciser quelle vaccination vous refusez (il peut y en avoir plusieurs)
  • il convient de souligner que la décision de refuser est délibérée, en ayant conscience de toutes les conséquences possibles.

Lorsqu'un refus est prononcé dans une maternité, trois exemplaires d'un tel procès-verbal sont traditionnellement dressés, adressés au chef de clinique. La réception les accepte pour la livraison et l'enregistrement.

Le document est numéroté et inscrit par le secrétaire dans le journal de la documentation entrante. Vous pouvez emporter une copie avec vous pour la coller dans la carte médicale de l'enfant (assurez-vous qu'elle soit signée et tamponnée).

Si les enfants sont élevés à la maternelle ou vont à l'école, préparez-vous au fait que ces institutions exigeront également un refus écrit, car des vaccinations préventives sont effectuées régulièrement.

Pour remplissage correct il est conseillé d'utiliser un formulaire spécial. Si nécessaire, le trouver sur le réseau ne sera pas difficile. Ce serait bien d'étudier, si possible, au moins partiellement le cadre législatif qui traite de cette question, ce qui vous aidera à bien répondre aux réactions négatives de l'extérieur. professionnels de la santé(hélas, tout peut arriver, vous devez donc être prêt pour cela).

Motifs et justifications du refus

Parfois, les gens font de la justification d'une telle décision la possibilité réactions allergiques après injection. C'est vraiment, bonne raison, car certains ont une intolérance à certains composants du vaccin - le plus souvent, une allergie à protéine de poulet(la plupart des vaccins modernes sont fabriqués sur sa base).

Parfois, les causes de complications après la vaccination sont :

  • vaccin de mauvaise qualité;
  • injection incorrecte;
  • soins inappropriés de la zone de la peau où l'injection a été faite.

Pour certaines personnes, les vaccins sont nocifs pour la santé. Bien entendu, cette opinion est assez controversée, et elle peut être remise en cause, le cas échéant, par les seuls faits. Cependant, complète droit légal ces personnes - de refuser la procédure, peu importe pour quelle raison ils veulent le faire.

Il existe certaines contre-indications à la vaccination antigrippale, pour lesquelles le refus est une mesure objectivement justifiée :

  • exacerbation maladie chronique ou sa rechute ;
  • période aiguë de toute maladie (par exemple, Chauffer avec un rhume);
  • blessures récentes;
  • réactions allergiques et autres réactions négatives constatées après l'injection précédente.

L'habitude de ne pas se faire vacciner contre la grippe travail spécial le trouver sur Internet. Cependant, pourquoi chercher ? Voici un exemple possible ci-dessous.


Voilà à quoi peut ressembler une déclaration sur le refus des vaccinations préventives.

En ce qui concerne les lois spécifiques sur lesquelles vous pouvez vous fier, justifiant ainsi votre refus de vous faire vacciner avant les médecins, voici ce qui est recommandé :

  • 19, ainsi que 20 article de la loi 3323F3 ;
  • l'article 11 de la loi sur l'immunisation des maladies infectieuses ;
  • Article 7 de la loi sur la prévention de la propagation de la tuberculose.

Convenez que les références aux lois sembleront beaucoup plus convaincantes que tous les autres arguments. En règle générale, après cela, les médecins sont toujours d'accord avec le refus exprimé, peu importe à quel point ils ont argumenté activement leurs arguments "contre" une minute auparavant.

Vaccinations au travail

Afin de minimiser la propagation de la grippe, un programme de vaccination est en cours dans notre pays.

Les gens de la rue perçoivent souvent cette procédure de manière ambiguë (il faut admettre que nous traitons presque tous les types d'interventions médicales avec méfiance). Au moins, il y a eu beaucoup de controverses sur ce cas depuis longtemps déjà - et il semble que les médecins aient réussi à démontrer sur les faits que la vaccination, en fait, permet de former forte immunité et protège contre la grippe. Cependant, les méfiants et les doutants, d'une manière ou d'une autre, restent un nombre considérable, et c'est leur plein droit.

Dans diverses industries et domaines d'activité des entreprises, la prévention de la grippe suivante est effectuée chaque année :

  • officiellement - volontaire;
  • en fait, c'est obligatoire.

Cependant, l'employeur n'a pas le droit d'insister sur la nécessité de se faire vacciner, quelles que soient les bonnes intentions que de tels décrets lui dictent. C'est-à-dire qu'il ne peut pas être raison officielle licenciements (même si, bien sûr, nous vivons tous dans monde moderne et nous comprenons ce que signifie le postscript "officiel" - un employeur sans scrupules trouvera toujours une raison de licencier un employé qui refuse de suivre ses instructions).

Mais il existe certaines professions dont les représentants doivent se faire vacciner annuellement contre la grippe conformément aux prescriptions légales (notamment par arrêté gouvernemental du 15 juillet 1999). En voici quelques uns:

  • travailler avec les cultures, l'eau, le sol;
  • travailler avec des animaux qui n'ont pas de foyer et/ou qui sont infectés ;
  • activités agricoles - en particulier dans les zones où l'infection se propage en masse ;
  • établissements d'enseignement (enseignants qui y travaillent);
  • services travaillant avec des installations d'assainissement et d'autres communications;
  • établissements et laboratoires médicaux.


Les personnes qui travaillent avec des animaux errants ont généralement besoin d'un vaccin contre la grippe

Tous les autres citoyens peuvent refuser la vaccination en toute sécurité si, pour une raison quelconque, ils considèrent cette procédure inappropriée pour eux-mêmes. Les dirigeants n'ont pas le droit d'imposer une sanction pour cela et, de plus, de licencier.

Cependant, s'il y a menace réelleépidémies, la direction a le droit de retirer du travail les travailleurs non vaccinés pour toute la période.

Comment rédiger une décharge de vaccination contre la grippe au travail ? En principe, les mêmes que dans tous les cas mentionnés ci-dessus :

  • La demande est établie par écrit adressé au gestionnaire.
  • Quelques exemplaires sont nécessaires, dont l'un reste avec vous et l'autre au travail.
  • Vous devez vous inscrire à l'accueil avec numérotation, cachet d'admission et signature du secrétaire.

En principe, il n'y a rien de super compliqué là-dedans. L'essentiel est, agir de manière rationnelle et prudente, pour ne pas provoquer la colère des patrons et ne pas faire face à des problèmes inutiles à l'avenir (dans l'ensemble, le patron peut ne pas se soucier de savoir si vous vous faites vacciner ou non, mais tout le monde n'aime pas que ses instructions ne soient pas suivies ou que certains employés commencent se démarquer) ...

Dois-je refuser ?

Néanmoins, détrompez-vous - cela vaut-il la peine de refuser la vaccination? Pourtant, même les données statistiques confirment que cette procédure s'avère être meilleure prévention de la grippe.

Cela ne veut pas dire que la vaccination est à 100 pour cent capable de fournir une protection contre l'infection. Cependant, 70 pour cent des personnes vaccinées ne tombent toujours pas malades lors d'une épidémie, et en cas d'infection, elles parviennent à se passer de complications et de conséquences graves.

Comme vous le savez, chaque année, le virus de la grippe mute, mais il reste toujours le virus de la grippe (quoique avec certaines variations). Dans ce cas, il convient de rappeler une notion telle que "l'immunité croisée", c'est-à-dire la présence après vaccination dans corps humain des anticorps qui peuvent agir non seulement contre une souche virale spécifique, mais aussi contre d'autres antigènes.

Les dangers associés à la vaccination sont souvent possibles en raison d'une vaccination incorrecte. Par exemple, il est conseillé de faire un immunogramme avant de se faire vacciner (en particulier pour les enfants) - une telle procédure aidera à connaître l'état de l'immunité. Ceci est très important, car avec un système immunitaire affaibli, il existe un risque de contracter la grippe à la suite de l'injection (une souche virale affaiblie ou inactivée est introduite dans le corps avec le vaccin).

Comme indiqué ci-dessus, Conséquences négatives après la vaccination, ils apparaissent également dans les cas où une personne présente une allergie ou une intolérance individuelle aux composants du vaccin.

Par conséquent, il est important que le médecin vérifie d'abord si le patient a contre-indications possibles contre la prochaine procédure d'immunoprophylaxie, et ensuite seulement procéder aux injections.


Tenez compte des avantages de la vaccination au moment de prendre votre décision.

Autres prérequis attitude négative les vaccinations peuvent être déclenchées par des rumeurs non confirmées. Une personne a tendance à se méfier des réalisations médecine moderne même si les faits suggèrent le contraire.

Pourtant, vous avez parfaitement le droit de refuser le vaccin contre la grippe, si pour une raison quelconque vous ne souhaitez pas effectuer une telle procédure. Une telle décision sera votre action personnelle et, par conséquent, pour son conséquences possibles vous êtes seul responsable.

Refus écrit de se faire vacciner contre la grippe

En période d'augmentation du seuil épidémiologique de l'incidence de la grippe, une vaccination de masse de la population est réalisée, ce qui permet d'éviter l'infection par le virus et les complications possibles. Partout, les médecins promeuvent la nécessité de la vaccination, mais beaucoup n'osent pas vacciner et la refusent, arguant de leur décision des raisons différentes... À l'heure actuelle, vous pouvez trouver une énorme quantité de matériel sur les dangers du vaccin contre la grippe, mais les experts médicaux assurent la sécurité de la vaccination et vous recommandent fortement de vous protéger à l'avance contre le virus. Dans les cas où une personne ne veut pas se faire vacciner pour une raison ou une autre, il est nécessaire d'écrire un refus de se faire vacciner contre la grippe.

Refus du vaccin antigrippal : indications

Actuellement, le vaccin antigrippal est considéré comme le plus méthode efficace prévention de la maladie. La grippe en elle-même n'est pas si dangereuse, mais ses complications entraînent souvent de graves conséquences y compris résultat mortel... Le plus souvent, dans le contexte de la grippe, ils développent formes sévères pneumonie. Chez l'enfant, la grippe peut provoquer des otites moyennes, des bronchites, des méningites et d'autres maladies difficiles à traiter. Malgré risques possibles, beaucoup refusent encore le vaccin, invoquant le fait qu'après la vaccination les complications peuvent être beaucoup plus graves qu'après la grippe, et aussi par le fait que même après avoir été vacciné, le risque de contracter la grippe demeure. Dans certains cas, le rejet du vaccin est justifié, car il ne peut pas être administré aux personnes allergiques aux protéines de poulet ou ayant des antécédents de maladies auto-immunes... Avec prudence, le vaccin doit être abordé par les femmes enceintes, en particulier au cours des 14 premières semaines de grossesse, ainsi que par les personnes âgées et les enfants qui ont déjà eu Effets secondaires de la vaccination.


Contre-indications au vaccin antigrippal

Très souvent, les jeunes parents refusent le vaccin, invoquant le fait qu'ils s'inquiètent pour la santé de leur enfant et ne savent pas comment le corps de leur enfant se comportera après la vaccination. Parmi certains médecins, on peut aussi trouver des opposants à la vaccination, car ils pensent qu'en faisant le vaccin, il y a une intervention directe dans système immunitaire personne. D'autres sont d'avis que le virus de la grippe est alimenté par des mutations chaque année et ce n'est pas un fait que la vaccination aidera à protéger contre une certaine empreinte du virus. Dans tous les cas, si une personne a décidé de ne pas se faire vacciner contre la grippe, elle doit écrire un refus, ce qui est document officiel et confirme l'opinion de la personne.

Parfois, le refus de vacciner peut être signalé oralement, mais la responsabilité en cas d'infection incombera alors au personnel de la clinique. Aussi, en remplissant un refus écrit, les parents peuvent être assurés que leur enfant ne sera pas vacciné dans un établissement préscolaire ou scolaire. Si les personnels médicaux ont entre les mains un refus de vacciner une personne habitant leur quartier, alors ils sont totalement déchargés de leur responsabilité en cas d'infection de cette personne.

Comment refuser la vaccination

Refus de vaccination contre la grippe, échantillon - délivré par un médecin de la polyclinique dans laquelle la vaccination est effectuée. Si une personne refuse de se faire vacciner par écrit, alors en revue spéciale un refus est enregistré aux polycliniques, et la déclaration de refus est transmise au médecin-chef. Il est nécessaire d'émettre un refus de se faire vacciner contre la grippe au nom du médecin-chef ou du chef de l'établissement dans lequel la vaccination est effectuée. L'échantillon de refus doit contenir les informations suivantes :

  1. nom, prénom et patronyme du demandeur;
  2. les données du passeport et l'adresse d'enregistrement ;
  3. le nom du vaccin que la personne refuse ;
  4. motif de rejet ;
  5. la déclaration elle-même ;
  6. date et signature.

Dans la demande, vous devez expliquer en détail la raison pour laquelle la personne refuse de se faire vacciner. Il est également nécessaire d'indiquer qu'en cas d'infection, vous assumez la responsabilité de vous-même et ne ferez aucune réclamation auprès du personnel médical.


Formulaire à remplir en cas de refus de vaccination préventive contre la grippe

La renonciation au vaccin doit être rédigée correctement et répondre à toutes les exigences légales.

Conséquences potentielles de ne pas se faire vacciner contre la grippe

Bien souvent, le refus de vaccination n'est pas motivé raisons importantes, mais personne n'a le droit de vacciner sous une forme obligatoire. Si la vaccination est donnée à un enfant, l'autorisation parentale doit être fournie. Il est important de rappeler que les citoyens qui refusent la vaccination préventive risquent à la fois leur santé et celle de leur entourage, car en cas d'infection, ils seront la première source de maladie. Bien souvent, ceux qui n'ont pas été vaccinés pendant l'épidémie ne sont pas autorisés à devoirs scolaires ou en visite Jardin d'enfants... Pour les adultes, le refus de vacciner peut entraîner l'incapacité de quitter le pays ou de trouver un emploi. De plus, le refus de vacciner réduit considérablement les chances de réduire l'incidence au sein de la population.


Vaccin contre la grippe - à faire ou pas

Le virus de la grippe se propage rapidement parmi la population et laisse derrière lui de graves complications. Se faire vacciner contre la grippe ne protège pas une personne contre l'infection, mais cela réduit considérablement le risque de complications. Puisqu'après le vaccin et l'introduction de particules virales dans le corps, des anticorps sont produits qui, après une infection par la grippe, sont activés et détruisent le virus de la grippe. C'est pourquoi même si une personne contracte la grippe après avoir été vaccinée, le risque de complications est minime et la maladie elle-même sera bénigne. Un vaccin contre la grippe - le faire ou non dépend de la personne elle-même, mais dans tous les cas, s'il n'y a pas de contre-indications au vaccin, il est préférable de le faire et de se protéger, ainsi que votre famille, de la maladie à l'avance. En cas de doute, vous devez consulter un thérapeute ou un pédiatre local qui dirige une personne depuis plusieurs années et connaît bien les caractéristiques de son corps.

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Chaque année, pendant la saison automne-hiver, des épidémies de maladies infectieuses éclatent, dont beaucoup peuvent entraîner de graves complications et même entraîner la mort. Cependant, certaines personnes ont une attitude négative envers les vaccinations et refusent de telles mesures préventives.

Comment refuser légalement les vaccinations

À l'exception de certaines professions, les citoyens russes ont le droit de refuser la vaccination préventive contre la grippe. La loi du ministère de la Santé, promulguée en 2012, a établi que toute intervention médicale, y compris les vaccinations préventives, est effectuée exclusivement avec le consentement d'un adulte (pour les enfants - avec l'autorisation des parents ou tuteurs).

Les établissements d'enseignement ou autres ne peuvent pas légalement exclure une personne non vaccinée de l'occupation/du travail. Les seules exceptions sont les cas d'épidémies de maladies ou de maladies existantes contre lesquelles l'enfant ou l'adulte n'a pas été vacciné. La loi sur l'éducation de la Fédération de Russie parle d'accorder le droit d'étudier à tous les citoyens sans exception (avec ou sans vaccination), quel que soit leur état de santé, la vaccination n'est donc pas une mesure obligatoire.

Les parents ou tuteurs d'un enfant peuvent écrire un refus du vaccin contre la grippe pour les raisons subjectives suivantes :

  • s'ils pensent que le vaccin fera plus de mal que de bien ;
  • l'enfant est malade et a besoin d'un traitement médical (cette mesure ne permet de reporter la vaccination antigrippale que pendant un certain temps) ;
  • famille contre la vaccination pour des raisons religieuses.


Demande de dispense de vaccination

L'immunoprophylaxie de la grippe aide à développer une défense stable de l'organisme contre cette dangereuse pathologie infectieuse, qui provoque souvent des complications incurables - les médecins ne se lassent pas de le répéter, en persuadant les parents de vacciner leur enfant. Néanmoins, la législation n'interdit pas d'abandonner de telles mesures préventives, pour lesquelles une mention spéciale est écrite. La renonciation au vaccin antigrippal est écrite car une déclaration orale n'a aucun effet juridique.

Comment rédiger un refus de vacciner ? La demande est adressée au chef de l'établissement médical où la vaccination préventive contre la grippe est effectuée. En règle générale, le refus est écrit au nom du médecin-chef de la polyclinique ou de la maternité (si un nouveau-né doit être vacciné). Le formulaire de demande peut être demandé à l'employé de l'établissement médical, mais certains médecins sont trop catégoriques quant à la décision de refuser la vaccination, vous devez donc être prêt à rédiger vous-même le document.

Pour que les agents de santé n'aient aucune raison de rejeter votre refus de vacciner, il est important de rédiger correctement et correctement la demande, sinon vous devrez refaire le document plusieurs fois. Tenez compte des directives suivantes lorsque vous écrivez :

  • le refus doit indiquer les données personnelles complètes (nom, prénom, patronyme), l'adresse de résidence du demandeur ;
  • il est conseillé de se référer aux lois en vigueur, décrets et arrêtés du gouvernement de la Fédération de Russie ;
  • il est nécessaire d'indiquer que vous refusez un type de vaccination spécifique ou plusieurs (indiquez leurs noms) ;
  • assurez-vous d'écrire que le refus de vacciner est votre décision délibérée et que vous êtes conscient des conséquences possibles.


Où délivrer une dispense de vaccination

Si vous souhaitez refuser la vaccination, qui est donnée à l'hôpital, vous devez établir 3 exemplaires du refus de vaccination préventive (tous adressés au chef de l'établissement médical) et les apporter à l'accueil pour l'enregistrement. Les candidatures doivent se voir attribuer un numéro que le secrétaire inscrit dans le journal des documents entrants. Vous laissez une copie avec vous, signée par un employé autorisé et portant un sceau, la seconde doit être collée dans le dossier médical de l'enfant.

Un établissement d'enseignement (école ou jardin d'enfants) exige également un refus écrit du vaccin antigrippal, puisque toutes les vaccinations préventives sont effectuées à sa base. La meilleure solution serait de soumettre une demande écrite dans le formulaire avant d'entrer à l'école / à la maternelle, ainsi que d'autres documents.

À quoi ressemble le formulaire de retrait du vaccin ?

Il est important de rédiger correctement votre avis de non-responsabilité concernant la vaccination prophylactique. À cette fin, un formulaire spécial est rempli, que vous pouvez demander dans un établissement d'enseignement ou médical (clinique) ou trouver un échantillon sur Internet. Étudiez à l'avance le cadre juridique lié à cette question afin de vous préparer à une réaction négative des médecins. Vous trouverez ci-dessous un formulaire que vous pouvez utiliser lors de la rédaction d'une renonciation.


Puis-je me retirer des vaccins contre la grippe ?

Beaucoup expliquent la décision d'abandonner les vaccinations préventives par des cas de réactions allergiques et autres réactions négatives de l'organisme au sérum injecté. Les complications après la vaccination peuvent être causées par un vaccin de mauvaise qualité, une injection incorrecte ou le non-respect des règles d'entretien du site d'injection. Beaucoup de gens considèrent que les vaccinations sont nocives pour leur santé, ils décident donc de sauter cette mesure préventive et il s'agit d'une décision légale.

Pour refuser le vaccin contre la grippe, vous devez aviser le personnel de la clinique de cette décision. Dans certains cas, une telle mesure est objectivement justifiée. Ainsi, les contre-indications à la vaccination contre la grippe sont :

  • la présence d'une maladie aiguë;
  • maladie chronique sous une forme récurrente;
  • traumatisme récent;
  • une réaction allergique à une précédente administration de vaccin.

Pour refuser la vaccination, vous devez rédiger une déclaration adressée au responsable de l'organisation qui vous envoie à la procédure, en faisant une copie pour vous-même. Le document est enregistré auprès du secrétaire du chef de l'organisation, tandis que la date d'acceptation, la signature avec déchiffrement y est apposée (le nom de l'employé qui a accepté le papier et son poste sont indiqués), le numéro d'entrée et sceller.

Refuser les vaccinations à l'école

Les parents peuvent refuser toute intervention médicale concernant leur enfant mineur. Pour ce faire, une demande est établie adressée au directeur d'école ou à l'enseignant, qui exerce temporairement ses fonctions. Dans ce cas, le document doit inclure une demande de libération du fils / de la fille de toute procédure médicale effectuée sans le consentement des parents ou des tuteurs légaux.

La vaccination contre la grippe n'est pas une mesure obligatoire, par conséquent, les parents ont le droit de rédiger une renonciation à une telle intervention préventive. Vous pouvez compter sur :

  • Loi 3323-F3 (articles 19 et 20) ;
  • Loi sur l'immunoprophylaxie des maladies infectieuses (2e partie de l'article 11);
  • Loi sur la prévention de la propagation de la tuberculose dans la Fédération de Russie (3e partie de l'article 7).


Comment arrêter de se faire vacciner au travail

Pour minimiser l'infection grippale dans le pays, un programme de vaccination est en cours. Comme toute intervention médicale, la vaccination est perçue par les spécialistes et le commun des mortels de manière ambiguë, suscitant controverses et désaccords. Des entreprises de différents secteurs et spécialisations pratiquent la prévention volontaire-obligatoire de la grippe : certains travailleurs écoutent les recommandations des médecins et exécutent les ordres de leurs supérieurs, d'autres émettent un refus.

Selon le décret du gouvernement russe du 15.07.99, les catégories suivantes de citoyens à risque d'infection doivent être vaccinées :

  • travailler avec les plantes, le sol, l'eau, dans des zones à propagation massive d'infections;
  • travailler avec des animaux infectés sans abri;
  • les travailleurs agricoles dans les zones où les taux d'infection sont faibles ;
  • les employés des établissements d'enseignement ;
  • travailler avec les communications, les installations d'assainissement, les réseaux ;
  • employés d'institutions médicales, de laboratoires.

Tous les autres citoyens ont le droit de déposer un refus de se faire vacciner contre la grippe, alors qu'ils ne peuvent pas être licenciés de leur emploi ou ne pas être embauchés par les chefs d'organisations qui ne sont pas liés aux industries ci-dessus. Pour les autres personnes, la vaccination se fait exclusivement sur la base du volontariat. Avec la menace d'une épidémie, cependant, la direction a le droit de retirer du travail les employés non vaccinés jusqu'à ce que la menace d'infection soit passée.

La déclaration de refus est présentée par écrit et est établie sous la forme disponible. Le papier est adressé directement au chef de l'entreprise où travaille la personne. Pour pouvoir contester la décision, vous devez faire 2 copies du document et en garder une pour vous. Le document doit être enregistré à la réception, où le secrétaire lui donne un numéro d'enregistrement, note la date de réception et appose sa signature.

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Est-il possible de refuser une vaccination facultative ?


Actuellement, la vaccination contre la grippe est la seule mesure offerte par les établissements de santé pour la prévention de la maladie pendant les périodes d'éclosion d'ARVI. observé principalement pendant la saison automne-hiver. Cependant, selon les résultats de la dernière recherche scientifique, tant au pays qu'à l'étranger, la vaccination contre la grippe est loin d'être aussi utile qu'on le pensait jusqu'à présent. Il ne fournit aucune garantie tangible que la personne vaccinée ne tombera pas malade. Par conséquent, de plus en plus de personnes refusent de se faire vacciner, et les parents peuvent le faire pour les enfants mineurs. Cependant, le refus du vaccin antigrippal est toujours perçu comme hostile par les prestataires de soins. Les parents d'enfants non vaccinés sont souvent confrontés à des problèmes d'admission dans les établissements d'enseignement ou d'obtention d'une carte médicale. et les adultes peuvent se voir refuser un emploi. Pour éviter de tels problèmes, vous devez connaître vos droits et être en mesure de les défendre.

Aujourd'hui, toute personne a le droit de refuser le vaccin contre la grippe. Il est inscrit dans la loi de la Fédération de Russie du 17.09.1998 N157-F3 "Sur la prévention immunitaire des maladies infectieuses". Selon cette loi, tout citoyen de la Fédération de Russie a le droit de refuser de se faire vacciner contre les maladies infectieuses suivantes :

Quelle est la raison du refus du vaccin contre la grippe ?

Selon la recherche scientifique, le vaccin antigrippal ne devient une barrière que contre le type de virus sur la base duquel il a été fabriqué. Et comme à ce jour plus de 200 souches du virus de la grippe ont été identifiées, dont le nombre continue de croître régulièrement, il est tout simplement irréaliste de créer un vaccin qui protégerait contre toutes. De plus, il est impossible de prédire quel type de virus sera actif au cours de la saison à venir. Par conséquent, le vaccin contre la grippe perd de son utilité. Ainsi, éviter le vaccin contre la grippe est justifiable tant pour les adultes que pour les enfants.

Cependant, aujourd'hui en les établissements d'enseignement il existe une pratique de vaccination dite « volontaire-obligatoire » contre la grippe. Les parents sont décrits toutes sortes de conséquences graves pour la santé de l'enfant si un refus du vaccin contre la grippe est écrit, ou ils sont menacés de sanctions administratives, par exemple, sous forme d'expulsion de la maternelle ou de l'école. N'oubliez pas que toutes ces actions sont illégales. Personne n'a le droit de vous obliger à vous faire vacciner contre les maladies infectieuses figurant dans la liste ci-dessus ! De telles exigences ne deviennent légales qu'en cas d'épidémie de masse.

Que faire si vous refusez un vaccin contre la grippe

Si vous avez décidé de ne pas vous faire vacciner contre la grippe, vous devez écrire une déclaration au responsable de l'organisation à laquelle la déclaration sera soumise. Les parents rédigent une demande pour les enfants mineurs. Il est rédigé en deux exemplaires, dont l'un reste avec le demandeur.

Vérifiez que la demande acceptée est enregistrée. L'échantillon du citoyen indique le numéro d'enregistrement, le nom complet et le poste de l'employé qui a reçu la demande. Si vous refusez d'accepter la demande, vous devez exiger une justification écrite, qui servira à l'avenir de base pour le dépôt auprès du tribunal.

Modèle de refus du vaccin contre la grippe

Afin de documenter votre refus de vous faire vacciner contre la grippe, un échantillon peut être soumis soit sous la forme d'un formulaire officiel approuvé par le ministère de la Santé de la Fédération de Russie, soit sous n'importe quelle forme.

Une forme arbitraire pourrait ressembler à ceci.

La position du chef de l'organisation où la demande est soumise

Je, nom complet, refuse le vaccin contre la grippe sur la base de :

  1. Loi de la Fédération de Russie du 22 juillet 1993 N5487-1, et son article N 33 « Refus d'intervention médicale » ;
  1. Loi de la Fédération de Russie du 17.09.1998 N157-F3 "sur la prévention immunitaire des maladies infectieuses", article N5 "Droits et obligations des citoyens pendant la prophylaxie immunitaire".

Le refus du vaccin antigrippal, formulé par le parent pour son propre Enfant mineur... Dans la demande, vous devez indiquer le prénom et le nom de l'enfant, son âge, confirmer que vous refusez le vaccin contre la grippe et ajouter que vous avez été informé de complications possibles en raison de l'absence de vaccination. Datez et signez.

Certaines institutions n'acceptent pas le langage arbitraire de refus du vaccin contre la grippe. Dans ces organisations, un formulaire officiel est délivré, qui doit être rempli. Cependant, même dans ces cas, il faut veiller à ce que l'enregistrement soit fait correctement.

http://love-mother.ru