Ինդեքսավորման 2016թ կենսաթոշակային նպաստբոլոր կենսաթոշակառուների համար պետք է տեղի ունենար 2 փուլով. Սակայն, ըստ էության, ինդեքսավորման միայն մեկ մասն է կատարվել. Իշխանությունները չկարողացան լրացուցիչ ինդեքսավորում իրականացնել, քանի որ դրանք հասանելի չէին այս գործընթացի համար: անհրաժեշտ միջոցներ. Կառավարությունը ելք գտավ 2017 թվականի հունվարի 1-ից բոլոր թոշակառուների համար 5000 ռուբլի միանվագ վճարմամբ։ Թոշակառուների ընդհանուր թիվը, ովքեր կկարողանան ստանալ այս վճարը, կազմում է 43 միլիոն մարդ։ Այն կկարողանան ստանալ նաև աշխատող թոշակառուները։

Ռուսաստանում կենսաթոշակների աճը տարեցտարի

ՌԴ վարչապետը խոստացել է, որ նոր 2017 թվականին անպայման վերադարձ կլինի նորմալ ընթացքինդեքսավորում դրամական նպաստթոշակառուների համար. Կենսաթոշակները պետք է ինդեքսավորվեն ըստ իրական գնաճի մակարդակի 2016թ.

Ռուսաստանի կենսաթոշակային համակարգ

Ռուսների համար կենսաթոշակային ապահովումը բաղկացած է.

• ապահովագրական կենսաթոշակ;
• կուտակված կենսաթոշակ;

Ապահովագրական կենսաթոշակն ունի կոնկրետ ամրագրում, տնտեսության մեջ այնպիսի անբարենպաստ երևույթի դեպքում, ինչպիսին գնաճն է, այն անպայմանորեն աճում է և կոչվում է ինդեքսավորում։ Այժմ ներս Ռուսաստանի ԴաշնությունԱպահովագրական կենսաթոշակի միջին չափը կազմում է մոտավորապես 13,700 ռուբլի և պետք է ավելացվի տեղական տարածաշրջանային մակարդակում լրացուցիչ վճարումների միջոցով:

Կախված դրանց նշանակման պատճառներից՝ կենսաթոշակային նպաստների 3 տեսակ կա.

1. Կենսաթոշակը ըստ տարիքային ցուցանիշներ;
2. Եթե ​​կերակրողը կորել է.
3. Հաշմանդամության կենսաթոշակի վճարումներ.

Ընդհանուր տեղեկություններ կուտակային կենսաթոշակների մասին

Կուտակային կենսաթոշակ կարող են ստանալ միայն այն քաղաքացիները, որոնց ծննդյան տարեթիվը 1967 և ավելի է: Աշխատողները իրենք են ընտրում այն ​​սակագինը, ըստ որի գործատուն իր օգտին մուծումներ կանի։ Միևնույն ժամանակ, ամեն տարի պետական ​​պաշտոնյաների միջև քննարկումներ են բորբոքվում կենսաթոշակային նպաստների այս տեսակի հետագա բարեփոխման վերաբերյալ։

Կանոնների համաձայն՝ նվազեցումների առաջին տարում դրույքաչափը սահմանվում է 0 տոկոս՝ ամեն տարի ավելացնելով մինչև 1 տոկոս։ Արդյունքում աշխատողը կարող է ընտրել հետևյալ սակագներից մեկը.

1. Պահումների 10%-ը գնում է ապահովագրական հիմնադրամին, մնացած 6%-ը՝ խնայողական հիմնադրամին.
2. Ամբողջ 16%-ը բաժին է ընկնում կենսաթոշակի ապահովագրական մասին։

Կան նաև այս միջոցները ստանալու մի քանի տարբերակներ։ Թոշակի անցնելուց 5 տարի առաջ քաղաքացիներին կարող է փոխանցվել ընդհանուր կուտակված գումարի 20%-ը։

Կառավարության բարձրաստիճան պաշտոնյաներն ասում են, որ ամենայն հավանականությամբ վճարումներ են կուտակային կենսաթոշակռուսների համար 2017 թվականին սառեցվելու է, ինչպես նախորդ տարիներին։ Սակայն այդ ակտիվների սառեցումը չի նշանակում նրանց առգրավում։ «Սառեցված» միջոցները պետք է օգտագործվեն ապահովագրական կենսաթոշակների ինդեքսավորման համար, ինչը կբարելավի ռուս թոշակառուների բարեկեցությունը:

Ինչպես ստանալ կուտակված գումարը

Ռուսներն իրավունք ունեն ստանալ իրենց կենսաթոշակի կուտակային մասը կենսաթոշակային տարիք. Այն ստանալու համար անհրաժեշտ է դիմում գրել տարածքին Կենսաթոշակային ֆոնդի մարմինկամ NPF.

Ամսական շտապ կենսաթոշակի վճարումհնարավոր է քաղաքացիների համար, ովքեր կարող են ստանալ ապահովագրական կենսաթոշակծերության համար և ովքեր լրացուցիչ դրամական վճարներ են կատարել կենսաթոշակային խնայողություններ կազմելու համար: Դիմումով և փաստաթղթերով անհրաժեշտ է դիմել կենսաթոշակային հիմնադրամին: Նման կենսաթոշակի վճարումը հնարավոր է առնվազն 120 ամիս ժամկետով:

Քաղաքացիների նման կատեգորիաները կուտակված կենսաթոշակի միանվագ վճարում ամբողջությամբ ստանալու իրավունք ունեն:

1. Ցանկացած խմբի հաշմանդամներ և իրենց կերակրողին կորցրած ռուսներ.
2. Քաղաքացիները, որոնց կուտակային կենսաթոշակը պակաս է ընդհանուր ծերության կենսաթոշակի 5%-ից.
3. Նրանք, ովքեր չունեն ապահովագրության փորձ.

Դա նույնպես հնարավոր է միանվագ վճարումկուտակված միջոցները մահացած կենսաթոշակառուի ժառանգներին. Մահացածի իրավահաջորդներն ունեն այդ իրավունքը, եթե նա կարողանար կենսաթոշակ ստանալ։

Ուրախ եմ ողջունել ձեզ, սիրելի ընթերցողներ, կայքում: Մեր ընթերցողները հարցեր ունեն կենսաթոշակային վճարումների չափի և դրանց ձևավորման վերաբերյալ: Վերջին երկու տասնամյակների ընթացքում Ռուսաստանում օրենքները մի քանի անգամ փոխվել են։ Այս հոդվածից դուք կիմանաք, թե ինչ է կուտակային կենսաթոշակը, ինչպես է ավելանում գումարը և ինչպես է ստեղծվում կուտակային մասը։

Կուտակային կենսաթոշակ - ինչ է դա:

Կենսաթոշակային տարիքը լրանալուն պես քաղաքացիները պետությունից դրամական նպաստ ստանալու իրավունք ունեն։ Ապահովագրական մասը, այսինքն. երաշխավորված կենսաթոշակի չափը՝ հաշվարկված հիման վրա ծառայության երկարությունըև որոշակի գործակիցներ (միավորներ):

Ինչ վերաբերում է կուտակային կենսաթոշակին, ապա նպաստի այս մասի չափը կախված է հենց ապագա թոշակառուներից։

Գործող օրենսդրության համաձայն՝ 1966 թվականին և ավելի բարձր տարիքի ծնված աշխատող քաղաքացիները իրավունք ունեն միայն ապահովագրական մաս. Նրանք կարող են նաև ավելի բարձր եկամուտ ստանալ, բայց լրացուցիչ վճարումների և աշխատավարձից կամավոր պահումների միջոցով։

Կուտակային կենսաթոշակը ձևավորվում է 1967 թվականին և ավելի ուշ ծնվածների համար։ Ապահովագրական կենսաթոշակը կառավարվում է Կենսաթոշակային հիմնադրամի և ՎԵԲ-ի կողմից: Կուտակային կապիտալի միջոցները կարող են ներդրվել՝ դրանք փոխանցելով ոչ պետական ​​հիմնադրամների և կառավարման ընկերությունների կառավարմանը։

Փաստորեն, սա է նպաստի ապահովագրական և կուտակային մասերի հիմնական տարբերությունը, կարևոր է նշել, որ կուտակային մասը ժառանգվում է՝ կենսաթոշակառուի մահվան դեպքում այդ միջոցները վճարվում են իրավահաջորդներին։

Կուտակային մասի ձևավորման սկզբունքը

Քաղաքացիների կենսաթոշակները գոյանում են նրանց գործատուների վճարներից։ Մուծումները վճարվում են պաշտոնեական աշխատավարձից։ Որքան մեծ լինի դրա չափը, այնքան մեծ կլինի թոշակը։ Այսօր Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդին վճարումները կազմում են վճարային ֆոնդի 22%-ը:

Այսինքն, եթե ձեր աշխատավարձը կազմում է 30,000 ռուբլի, ապա ընկերությունը պետք է ամսական 6,600 ռուբլի փոխանցի Կենսաթոշակային հիմնադրամին: Այդ միջոցները հաշվառվում են ապագա կենսաթոշակառուի անձնական հաշվին:

Ընդհանուր վճարներից 16%-ը բաժին է ընկնում ապահովագրական կենսաթոշակային հիմնադրամին, իսկ 6%-ը կարող է ուղարկվել խնայողական համակարգ։ Խնայողությունների մոդելը քաղաքացիներին հնարավորություն է տալիս ինքնուրույն տնօրինել վճարումների չափը։

Կենսաթոշակային հիմնադրամը տարեկան քաղաքացիներին ուղարկում է քաղվածքներ անձնական անձնական հաշիվներից՝ խնայողությունների չափի մասին տեղեկություններով: Թոշակի անցնելուց հետո քաղաքացին ցմահ կստանա ինչպես ապահովագրական, այնպես էլ խնայողական մասեր։

Այն հաշվարկելու բանաձևը պարզ է՝ NP = խնայողությունների գումար/վճարման ժամկետ: 2017 թվականին վճարման ժամկետը սահմանված է օրենքով և կազմում է 240 ամիս։

Օրինակ, եթե խնայողությունները կազմում են 450,000 ռուբլի, ապա գումարը ամսական վճարումկկազմի 1875 ռուբլի:

2015 թվականին տարբերակի ընտրության իրավունք են ստացել 1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդ քաղաքացիները ապագա կենսաթոշակ. Ինչպե՞ս շարունակել: Բոլոր մուծումները պետք է ուղարկեմ ապահովագրության բաժին, թե՞ կուտակային կապիտալ ձևավորեմ: Այս որոշումը յուրաքանչյուրն ինքնուրույն է ընդունում։

Փոփոխություններ 2017 թվականին. ի՞նչ անել խնայողական մասի հետ.

Ինչպես նշվեց վերևում, փոփոխությունները կենսաթոշակային օրենսդրությունըմեզ հետ պարբերաբար տեղի է ունենում. 2014 թվականին կենսաթոշակների կուտակային մասը սառեցվել է. Սա նշանակում է, որ գործատուների բոլոր վճարումները ուղղվել են միայն կենսաթոշակների ապահովագրական մասին։

Այսպիսով, գումարները չեն ստացվել NPF-ներում ներդրումների համար, այլ մնացել են VEB հաշիվներում: Ֆորմալ կերպով, անձնական հաշիվների սեփականատերերը չեն տուժել. բոլոր միջոցները ապահով են և գտնվում են պետական ​​վերահսկողության ներքո:

Բայց միևնույն ժամանակ ներդրումներից լրացուցիչ եկամուտները կորչում են, քանի որ շատ խոշոր կառավարչական ընկերություններ ավելի արդյունավետ են աշխատել, քան VEB-ը՝ ապահովելով կենսաթոշակային խնայողությունների զգալի աճ։

2017 թվականին կուտակային մասի ստեղծման մորատորիումը երկարաձգվեց և, անկախ ընտրված տարբերակից, կենսաթոշակառուների բոլոր միջոցները կհամալրեն ապահովագրական մասը։

Հարց է առաջանում՝ արժե՞ հիմա կուտակային կենսաթոշակ ձեւավորել։ Մի կողմից տեսնում ենք, որ տնտեսական իրավիճակը ստիպում է կառավարությանը բյուջետային միջոցներ ձեռնարկել և երկարաձգել մորատորիումը. կենսաթոշակային վճարներ.

Մյուս կողմից՝ նախարարները խոսում են առաջիկա տարիներին կուտակային համակարգի զարգացման հեռանկարի մասին։

Լավատեսները վստահություն են հայտնում 2018 թվականին ներդրումների վերադարձի վերաբերյալ։ Հոռետեսները կանխատեսում են երկար ժամանակաշրջան և կուտակային կենսաթոշակների սառեցման շարունակություն։

2017 թվականին մեկ այլ փոփոխություն է ընդունվել՝ աշխատող թոշակառուները կուտակային մաս չեն ստանա։

Որտե՞ղ է փողը:

Հարցը, թե ինչպես կարելի է պարզել, թե արդյոք կուտակային կենսաթոշակ կա, այժմ արդիական է շատ քաղաքացիների համար։ Փաստն այն է, որ որոշ NPF-ներ օգտագործեցին տարբեր սխեմաներներգրավել կենսաթոշակային խնայողությունները.

Ցավոք, այս մեթոդները միշտ չէ, որ օրինական են եղել: Խարդախները ձեռք են բերել քաղաքացիների ստորագրությունները պայմանագրերի վերաբերյալ, և դա հիմք է հանդիսացել կենսաթոշակի կուտակային մասը ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամին փոխանցելու համար։

Կապվելով Կենսաթոշակային ֆոնդի հետ ձեր գրանցման վայրում Մոսկվայում կամ երկրի մեկ այլ քաղաքում, կարող եք պարզել, թե արդյոք ունեք ֆինանսավորվող մաս և որ հիմնադրամում: Եթե ​​ցանկանում եք գումարը փոխանցել VEB-ի կառավարման ներքո, ապա պետք է դիմում գրեք։

Եթե ​​գիտեք, թե ով է տնօրինում ձեր գումարը, ապա արժե պարբերաբար ստուգել ձեր խնայողական հաշիվը: Դա կարելի է անել ինտերնետի միջոցով, NPF կայքում անձնական հաշիվ, ըստ snils.

Այն պարունակում է ամբողջական տեղեկատվություն քաղաքացու անձնական հաշվին կուտակումների մասին, և նշվում է ներդրումային եկամուտների չափերի մասին:

Ընտրությունների օր. Ո՞ւմ պետք է վստահել ձեր խնայողությունները:

Կուտակային մաս կենսաթոշակային կապիտալտակը կարելի է թողնել Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի կառավարումև Վնեշէկոնոմբանկին կամ վստահել ոչ պետական ​​հիմնադրամներին և կառավարման ընկերություններին: Յուրաքանչյուր տարբերակ ունի իր դրական և բացասական կողմերը:

VEB-ի կառավարման տակ մնացած կենսաթոշակային խնայողությունները կգտնվեն Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի հսկողության ներքո:

Որպես կանոն, նա պահպանողական դիրք է գրավում և նվազագույնի է հասցնում ռիսկերը՝ գումար ներդնելով պետական ​​պարտատոմսերում և խոշորագույն կառույցների բաժնետոմսերում։ Սա բարձր շահույթ չի տալիս, բայց երաշխավորում է կապիտալի անվտանգությունը։

Մասնավոր հիմնադրամներն ընտրում են ակտիվ ռազմավարություն՝ ներդրումներ կատարելով բարձր եկամտաբեր ակտիվներում: Այս մոտեցումը կարող է բերել ինչպես եկամուտների, այնպես էլ վնասների մեծ տոկոսներ։

Բացի այդ, ոչ պետական ​​ֆինանսական կառույցները կարող են դառնալ անվճարունակ։ Որոշ NPF-ներից լիցենզիաների ուժը կորցրած ճանաչելն անակնկալ էր, քանի որ մի քանի տարի մեզ հավաստիացրել էին դրանց հուսալիությունը:

Բայց տնտեսական ճգնաժամերն ազդել են նաեւ այս ոլորտի վրա, ուստի կայուն հիմնադրամի ընտրության հարցը այսօր սուր է դրված։

Ձեր միջոցները փոխանցել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամին, թե ընտրել պետական ​​կուտակային կենսաթոշակ, յուրաքանչյուրն ինքն է որոշում: Մենք խորհուրդ ենք տալիս ընտրել հիմնադրամ՝ հիմնվելով ոչ միայն ակնարկների վրա, այլ համակողմանիորեն գնահատելով նրա դիրքերը տարբեր վարկանիշներում:

IN Վերջերսցույց են տալիս միայն TOP-20 ցուցակի միջոցների խոշոր կառավարիչ ընկերությունները լավ արդյունքներկենսաթոշակային հիմնադրամների ներդրում. Արժե ուշադրություն դարձնել աշխատանքի ժամանակաշրջանին, ընդհանուր կապիտալին, եկամտաբերությանը։

Լավ նշան կլինի, որ հիմնադրամը պատկանում է ուժեղ կառույցի։ Օրինակ, NPF Sberbank-ը կամ VTB-ն առաջարկությունների կարիք չունեն: Այդ միջոցները ստեղծած բանկերը նրանց կտրամադրեն բավարար ռեսուրսային աջակցություն։

Ապագա կենսաթոշակի անկախ հաշվարկ

Ռուսաստանում՝ ստանալու իրավունք պետական ​​կենսաթոշակըստ ծերության՝ 55 տարեկանից բարձր կանայք և 60 տարեկանից բարձր տղամարդիկ։ Վերջին լուրերը կասկած չեն թողնում. ապագայում մեզ սպասվում է օրենքների հերթական փոփոխություն և կենսաթոշակային տարիքի բարձրացում։

2017 թվականին պետական ​​նպաստ ստանալու համար անհրաժեշտ է առնվազն վեց տարվա ընդհանուր աշխատանքային փորձ։ Սա չի վերաբերում քաղաքացիների որոշակի կատեգորիայի:

Օրինակ՝ հաշմանդամության կամ զինվորական թոշակները հաշվարկվում են ըստ առանձին ստանդարտներօրենսդրությունը։

Կենսաթոշակային նոր համակարգը ենթադրում է նպաստների հաշվարկ՝ հաշվի առնելով աշխատանքային ստաժը, չափը աշխատավարձերև որոշակի պայմաններ: Հաշվի են առնվում հաշմանդամների խնամքի, զինծառայության, ծննդաբերության արձակուրդի ժամկետները։

Յուրաքանչյուր տարվա համար վճարվում է որոշակի քանակությամբմիավորներ, որոնք կախված են աշխատանքի տեսակից և աշխատավարձից: Այս կետերը ինդեքսավորվում են օրենքով սահմանված ֆիքսված արժեքով:

Թոշակ ստանալու համար դուք պետք է ունենաք նվազագույն գումարմիավորներ. 2017 թվականին այս ցուցանիշի արժեքը 10 է։

Օրինակ, Ռուսաստանի Կենսաթոշակային ֆոնդի պաշտոնական կայքում՝ http://www.pfrf.ru/eservices/calc/ կարող եք մի քանի րոպեում հաշվարկել ձեր ապահովագրական կենսաթոշակը:

Ֆինանսավորված մասի հաշվարկը կարելի է ստանալ NPF-ի կայքերում։ Որպես օրինակ, ահա Սբերբանկում հիմնադրամի կայքը՝ http://www.npfsberbanka.ru/calculator/

Ինչպե՞ս է վճարվում կուտակային կենսաթոշակը:

Խնայողական կապիտալից վճարումներ ստանալու կարգը բավականին պարզ է. Թոշակի անցնելուց հետո քաղաքացին դիմում է ներկայացնում Կենսաթոշակային հիմնադրամի մասնաճյուղտրամադրելով ձեր անձնագիրը և անձնական տվյալները:

Օրենքը նախատեսում է խնայողությունների միանվագ վճարում հաշմանդամություն ունեցող անձանց կամ կերակրողին կորցնելու հետ կապված։ Բացի այդ, որոշ կատեգորիաների քաղաքացիներ կարող են նաև վերադարձնել իրենց ֆինանսավորվող մասի գումարը։

Այս կանոնը վերաբերում է 1953-ից 1966 թվականներին ծնված քաղաքացիներին: Նրանց մուծումները խնայողական համակարգում ձևավորվել են 2002-2004 թվականներին, և այդ գումարները վճարվում են միանվագ։

Հակառակ դեպքում կուտակային մասի ստացման սխեման չի տարբերվում ապահովագրականից։

Եզրակացություն և եզրակացություններ

Ինչպիսի՞ն կլինի ձեր եկամուտը թոշակի անցնելուց հետո: Սա պետք է լուծվի որքան հնարավոր է շուտ: Ամեն մեկն ինքն է ընտրում իր ճանապարհը՝ հաշվի առնելով ֆինանսական հնարավորություններն ու նախասիրությունները։

Մենք կշարունակենք թեման անձնական ֆինանսներՀետևյալ ակնարկներում և հաշվի առեք եկամուտների ավելացման այլ տարբերակներ:

Կենսաթոշակի կուտակային մասի «արգելափակման» մասին օրենքը կշարունակվի, քանի որ իշխանությունները որոշել են, որ միայն այս կերպ կարող են բյուջեում ստեղծել պահուստային ֆոնդ, որը կարող է օգտագործվել արտակարգ իրավիճակներում (այսօր դա տեղի է ունենում շատ. հաճախ): Այս ամենի ֆոնին առաջանում է սպասված հարցը.ինչ պետք է անեն լուռ մարդիկ. խնայողական մասկենսաթոշակները 2017թ, Եվ այս իրավիճակըպահանջում է զգույշ քննարկում.

Որոշվել է թոշակառուների խնայողությունների սահմանափակումներ կիրառել դեռևս 2014թ այս որոշումըժամանակավոր էր, բայց հետո պարզ դարձավ, որ առանց ստեղծված պահուստի կառավարությունն այլեւս չի կարող կառավարել, ուստի որոշվեց երկարաձգել այն։ Անփոփոխ է մնում այն, որ կենսաթոշակային վճարների 6%-ը դեռ կուղարկվի ապահովագրական կենսաթոշակին, իսկ իշխանությունները չեն նախատեսում. այս հարցըինչ-որ բան փոխել, քանի որ նմանատիպ օգտագործումըֆինանսները միայն կօգնեն օպտիմալացնել կենսաթոշակային ֆոնդի բյուջեն։ Բացի այդ, պետք է ուշադրություն դարձնել այն հանգամանքին, որ պաշտոնյաները վերջին անգամ են հավատարիմ մնում այս պաշտոնին, համենայնդեպս այդպես են կարծում ֆինանսների և տնտեսական զարգացման նախարարության նախագահները, թեև պրակտիկան ցույց է տալիս, որ սովորաբար ամեն ինչ մի փոքր այլ կերպ է լինում։ , ուստի անիմաստ է հերքել , որ մորատորիումը կշարունակվի :

Օրինագծերի ընդունումը հուշում է, որ կան ժամկետներ, որոնք օգտագործվում են ձևավորելու համար սեփական կենսաթոշակ, ինչպես նաև ընդգծել, որ կենսաթոշակային վճարների կուտակային մասը պարտադիր չի համարվում, հետևաբար՝ կարելի է հրաժարվել դրանից։ Պաշտոնականկենսաթոշակի կուտակային մասի փոխանցում 2017թանհնար է, բայց արժե ասել, որ այդ կենսաթոշակային վճարները ստանալու իրավունք ունեցող անձինք կարող են հրաժարվել խնայողություններից՝ օգտագործելով գրավոր մերժում-դիմում, որը պետք է ներկայացվի Կենսաթոշակային հիմնադրամ։ Նրանք կարող են նաեւ իրենց համար պահել, իսկ թոշակառուի մահվան դեպքում կտակի տակ եղած խնայողությունները վստահված անձի միջոցով կփոխանցվեն մտերիմ մարդկանց կամ անձանց։

Կենսաթոշակային խնայողությունների առանձնահատկությունները

Այժմ անհրաժեշտ է հատուկ ուշադրություն դարձնելինչ անել կենսաթոշակի կուտակային մասի հետ 2017թ. վերջին լուրը որը չի կարելի չափազանց օպտիմալ անվանել։Իշխանությունների կարծիքով՝ մարդիկ կարող են «մտածել», թե ինչ կլինի իրենց խնայողությունների հետ ևս մեկ տարի, սակայն, փաստորեն, իշխանությունները բյուջեում պարզապես «պահուստ» են թողնում, որը կարող է օգտագործվել ընթացքում. արտակարգ իրավիճակ. Այսօր խնայողական մասֆինանսները կարող են պահվել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային ֆոնդում, սակայն նա պետք է այդ մասին գրավոր տեղեկացնի համապատասխան մարմնին փոստով, սակայն փաստաթղթի ստորագրությունը պետք է լինի. պարտադիր գործվավերացված նոտարական կարգով:

Պետք է ասել, որ այսօր ոչ պետական խնայողական ֆոնդերկորցրել են իրենց հեղինակությունը երկրի բնակչության շրջանում, ուստի շատերն այսօր ծրագրում են իրենց խնայողությունները փոխանցել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամներին: Ոչ պետական ​​միջոցների թիվը նույնպես փոքր-ինչ կնվազի, ուստի արժե մտածել փոխանցման մասին։

Ինչ անել?

Իշխանությունները դա որոշեցինկենսաթոշակի կուտակային մասի վճարումը 2017թ, չի սպասվում, բայց կուտակված միջոցների օգտագործման սկզբունքը դեռ կփոխվի։ Լուռ մարդիկ, ովքեր չեն նեղվել Ազգային կենսաթոշակային ֆոնդի ընտրության հարցում, կբավարարվեն միայն ապահովագրական թոշակով, քանի որ կուտակային կենսաթոշակից օգտվելն այլեւս հասանելի չէ նրանց։

Կամավոր կենսաթոշակային ապահովագրություն

Բացի այդ, ինչ է ասում կենսաթոշակը 2017թ , շատ ռուսների հետաքրքրում է նաև, թե որն է այսպես կոչված կամավոր կենսաթոշակային ապահովագրությունը, որը թույլ է տալիս յուրաքանչյուր մարդու ինքնուրույն խնայել սեփական կենսաթոշակի համար։ Մուծումների ծավալը (կենսաթոշակային ֆոնդ փոխանցումներ), ինչպես նաև դրանց հաճախականությունը որոշվում է անձի կողմից անկախ, և կամավոր համակարգը տարբերվում է կուտակային կենսաթոշակային խնայողություններից իր փոխանցման ավելի լայն հնարավորություններով: Փողժառանգությամբ։

Ռիսկերի կառավարման փորձագետները նշում են, որ կան նաև ոչ պետական ​​կենսաթոշակային համակարգեր, որոնք բարելավում են թոշակառուների կյանքի որակը։ Հատուկ ուշադրությունօրինակ, արժանի է կորպորատիվ կենսաթոշակի, որն, ըստ էության, եռակողմ պայմանագիր է կոնկրետ կազմակերպության աշխատողի, գործատուի և ոչ պետական ​​կենսաթոշակային ֆոնդի միջև, և դրա հավաքագրման առանձնահատկությունն այն է, որ կենսաթոշակային ֆոնդը ձևավորվում է. փոխանցումներ գործատուից և ձեռնարկության աշխատողի անձնական միջոցներից: Սակագները նույնպես կորոշվեն անհատապես, և յուրաքանչյուր դեպքում այդ վճարումների չափը տարբեր կլինի։ Փորձագետները նշում են, որ կորպորատիվ կենսաթոշակը մեծ հնարավորություն«Կապել» աշխատակցին մեկ կազմակերպությունում կայուն աշխատանքի հետ լրջորեն և երկար ժամանակ, քանի որ աշխատանքից ազատվելուց հետո նա կկորցնի սեփականը ստեղծելու հնարավորությունը. կենսաթոշակային նպաստներգործատուի օգնությամբ։

Վճարումների այս մասը «սառեցված» է արդեն երեք տարի։ Ամենայն հավանականությամբ, միջոցների միայն 1/6-ը կգնա ռուսների հաշիվներին ոչ պետական ​​ֆոնդերում և Վնեշէկոնոմբանկում։ Կկատարվե՞ն արդյոք այս ծրագրերը, և այլ կերպ ինչպե՞ս կարելի է բարելավել երկրի ներկայիս տնտեսական վիճակը։

Կուտակային կենսաթոշակների էությունն ու հեռանկարները

Կուտակային կենսաթոշակը սովորական է պետական ​​վճարումներհաշմանդամության վերաբերյալ. Օրենքների համաձայն՝ գործատուի աշխատավարձի ֆոնդից ապահովագրական վճարների 22%-ը բաժանվում է ապահովագրական (16%) և խնայողությունների (6%) հատվածների։ Երկրորդն ինքնաբերաբար ստանում են մինչև 1967 թվականը ծնված ռուսները։ Մնացածը ընտրություն է կատարում տարբերակներից մեկի օգտին.

1. Բոլոր վճարումները ուղղել դեպի ապահովագրական կենսաթոշակ, որը ենթակա է ինդեքսավորման:
2. Ներդրումները բաժանեք ապահովագրական և խնայողական մասերի:

2014 թվականին Ռուսաստանի կառավարությունը ժամանակավորապես դադարեցրեց կուտակային կենսաթոշակների կուտակումը հիմնադրամների գործունեության ընդհատումների պատճառով։ Սկզբում վճարումները սառեցվեցին մեկ տարով, այնուհետև այդ ժամկետը երկարացվեց մինչև երեք տարի։ Իշխանությունները գումարներ են ծախսում բյուջեի դեֆիցիտի դեմ պայքարելու համար. Ֆինանսների նախարարության տվյալներով՝ այս միջոցառումների շնորհիվ գանձապետարանը այս տարի համալրվել է 344 մլրդ ռուբլով։ Եթե ​​որոշ կենսաթոշակներ չսառեցվեն, ապա 2017 թվականին այդ գումարը կհասցվի 412 միլիարդի, իսկ 2018 թվականին՝ 471 միլիարդի։

2016 թվականի ամռան վերջին կառավարությունը հրաժարվեց կենսաթոշակների ապասառեցումից առաջիկա երեք տարիների համար՝ ձգտելով պահպանել ՀՆԱ-ն կայուն մակարդակում։ Սակայն Տնտեսական զարգացման նախարարությունը խրախուսել է վճարումներ ստացողներին։ Այժմ բարձրաստիճան պաշտոնյաները քննարկում են խնայողական ֆոնդերի մասնակի ապասառեցման հարցը, որի շնորհիվ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամները կստանան 60 միլիարդ ռուբլի։ Միաժամանակ իշխանությունների կողմից աջակցության ծախսերը կենսաթոշակային համակարգամեն տարի կաճի, ինչպես նաև վճարումներ ստացողների թիվը:

Պլան բ». Անհատական ​​կենսաթոշակային կապիտալ

Ֆինանսների նախարարությունն ու ԿԲ-ն այլ սցենար են առաջարկում. Գերատեսչությունները խորհուրդ են տալիս ներկայիս կենսաթոշակային համակարգը փոխարինել IPC մոդելով՝ անհատական ​​կենսաթոշակային կապիտալով: Եթե ​​դա տեղի ունենա, կենսաթոշակային վճարները կհաշվարկվեն աշխատողի վաստակից: Ֆինանսների նախարարությունը ենթադրում է, որ համակարգը կսկսի գործել 2019 թվականից ոչ շուտ։

Ֆինանսների նախարարությունն ու Կենտրոնական բանկն առաջարկում են առաջիկայում կուտակայինի փոխարեն օգտագործել անհատական ​​կենսաթոշակային կապիտալը

Ծրագրի առաջին տարիներին վճարողները կկարողանան իրենց վճարումների չափը սահմանել որպես տոկոս: Հակառակ դեպքում այս թիվը տարեկան 0%-ից կաճի մինչև 1% մինչև այն հասնի 6%-ի: Աշխատակիցները կարող են կասեցնել իրենց կենսաթոշակի ձևավորումը մինչև հինգ տարով կամ ժամկետից շուտ հանել այն, օրինակ՝ հիվանդության պատճառով։ Նրանք նաև հարկային արտոնություններ կստանան։

Կենսաթոշակները երկար տարիներ մնում են ցավոտ տեղ Ռուսաստանի տնտեսության մեջ։ Իշխանությունները դեռ չեն որոշել հաջորդ տարվա կենսաթոշակային համակարգի ճակատագիրը, և մնում է միայն հետևել լուրերին։

Անբավարար միջոցներ հաշվում Թոշակային ֆոնդՌուսաստանի Դաշնությունը թույլ չի տալիս Ռուսաստանի կառավարությանն այս տարի ամբողջությամբ ինդեքսավորել կենսաթոշակները։ 2017 թվականի հունվարի 1-ից կենսաթոշակի կուտակային մասը ռուսներին կարող է վճարվել միայն այն դեպքում, եթե բավարար քանակությամբմիջոցները երկրի պետական ​​բյուջեում և կենսաթոշակային ֆոնդի ամբողջ բյուջեն:

2016 թվականին բոլոր կենսաթոշակառուների համար կենսաթոշակային նպաստների ինդեքսավորումը պետք է կատարվեր 2 փուլով. Սակայն, ըստ էության, ինդեքսավորման միայն մեկ մասն է կատարվել. Իշխանությունները չկարողացան լրացուցիչ ինդեքսավորում իրականացնել, քանի որ այդ գործընթացի համար անհրաժեշտ միջոցներ չունեին։ Կառավարությունը ելք գտավ 2017 թվականի հունվարի 1-ից բոլոր թոշակառուների համար 5000 ռուբլի միանվագ վճարմամբ։ Թոշակառուների ընդհանուր թիվը, ովքեր կկարողանան ստանալ այս վճարը, կազմում է 43 միլիոն մարդ։ Այն կկարողանան ստանալ նաև աշխատող թոշակառուները։

Ռուսաստանում կենսաթոշակների աճը տարեցտարի

ՌԴ վարչապետը խոստացել է, որ 2017 թվականի նոր տարում անպայման կվերադարձվի կենսաթոշակառուների դրամական նպաստների ինդեքսավորման բնականոն գործընթացին։ Կենսաթոշակները պետք է ինդեքսավորվեն ըստ իրական գնաճի մակարդակի 2016թ.

Ռուսների համար կենսաթոշակային ապահովումը բաղկացած է.

Ապահովագրական կենսաթոշակն ունի կոնկրետ ամրագրում, տնտեսության մեջ այնպիսի անբարենպաստ երևույթի դեպքում, ինչպիսին գնաճն է, այն անպայմանորեն աճում է և կոչվում է ինդեքսավորում։ Այժմ Ռուսաստանի Դաշնությունում ապահովագրական կենսաթոշակի միջին չափը կազմում է մոտավորապես 13,700 ռուբլի, և այն պետք է ավելացվի տեղական տարածաշրջանային մակարդակով լրացուցիչ վճարումների միջոցով:

Կախված դրանց նշանակման պատճառներից՝ կենսաթոշակային նպաստների 3 տեսակ կա.

1. Տարիքային կենսաթոշակ;
2. Եթե ​​կերակրողը կորել է.
3. Հաշմանդամության կենսաթոշակի վճարումներ.

Ընդհանուր տեղեկություններ կուտակային կենսաթոշակների մասին

Կուտակային կենսաթոշակ կարող են ստանալ միայն այն քաղաքացիները, որոնց ծննդյան տարեթիվը 1967 և ավելի է: Աշխատողները իրենք են ընտրում այն ​​սակագինը, ըստ որի գործատուն իր օգտին մուծումներ կանի։ Միևնույն ժամանակ, ամեն տարի պետական ​​պաշտոնյաների միջև քննարկումներ են բորբոքվում կենսաթոշակային նպաստների այս տեսակի հետագա բարեփոխման վերաբերյալ։

Կանոնների համաձայն՝ նվազեցումների առաջին տարում դրույքաչափը սահմանվում է 0 տոկոս՝ ամեն տարի ավելացնելով մինչև 1 տոկոս։ Արդյունքում աշխատողը կարող է ընտրել հետևյալ սակագներից մեկը.

1. Պահումների 10%-ը գնում է ապահովագրական հիմնադրամին, մնացած 6%-ը՝ խնայողական հիմնադրամին.
2. Ամբողջ 16%-ը բաժին է ընկնում կենսաթոշակի ապահովագրական մասին։

Կան նաև այս միջոցները ստանալու մի քանի տարբերակներ։ Թոշակի անցնելուց 5 տարի առաջ քաղաքացիներին կարող է փոխանցվել ընդհանուր կուտակված գումարի 20%-ը։

Կառավարության բարձրաստիճան պաշտոնյաներն ասում են, որ, ամենայն հավանականությամբ, 2017 թվականին ռուսաստանցիների համար կուտակային կենսաթոշակային վճարումները կսառեցվեն, ինչպես նախորդ տարիներին։ Սակայն այդ ակտիվների սառեցումը չի նշանակում նրանց առգրավում։ «Սառեցված» միջոցները պետք է օգտագործվեն ապահովագրական կենսաթոշակների ինդեքսավորման համար, ինչը կբարելավի ռուս թոշակառուների բարեկեցությունը:

Ինչպես ստանալ կուտակված գումարը

Կենսաթոշակային տարիքի ռուսաստանցիներն իրավունք ունեն ստանալ իրենց կենսաթոշակի կուտակային մասը։ Այն ստանալու համար անհրաժեշտ է դիմում գրել Կենսաթոշակային հիմնադրամի կամ NPF-ի տարածքային մարմնին:

Կենսաթոշակի ամսական հրատապ վճարումը հնարավոր է այն քաղաքացիների համար, ովքեր կարող են ստանալ ծերության ապահովագրության կենսաթոշակ և ովքեր լրացուցիչ դրամական վճարներ են կատարել կենսաթոշակային խնայողություններ ձևավորելու համար: Դիմումով և փաստաթղթերով անհրաժեշտ է դիմել կենսաթոշակային հիմնադրամին: Նման կենսաթոշակի վճարումը հնարավոր է առնվազն 120 ամիս ժամկետով:

Քաղաքացիների նման կատեգորիաները կուտակված կենսաթոշակի միանվագ վճարում ամբողջությամբ ստանալու իրավունք ունեն:

1. Ցանկացած խմբի հաշմանդամներ և իրենց կերակրողին կորցրած ռուսներ.
2. Քաղաքացիները, որոնց կուտակային կենսաթոշակը պակաս է ընդհանուր ծերության կենսաթոշակի 5%-ից.
3. Նրանք, ովքեր չունեն ապահովագրության փորձ.

Հնարավոր է նաև միանվագ վճարել կուտակված միջոցները մահացած կենսաթոշակառուի ժառանգներին։ Մահացածի իրավահաջորդներն ունեն այդ իրավունքը, եթե նա կարողանար կենսաթոշակ ստանալ։

Խնայողական մասի մասին վերջին նորությունները

Ռուսաստանում ավելի վաղ կենսաթոշակի կուտակային մասի փոխանցումը երկարացվել է մինչև 2015թ. Կենսաթոշակային հիմնադրամից հնարավոր է եղել փոխանցել մուծումների 6%-ը, իսկ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամից՝ 1%-ը։ Սակայն հետագայում այս գործընթացը կասեցվեց, և քաղաքացիները սկսեցին պետական ​​ֆոնդից խնայողությունները շտապ փոխանցել կոմերցիոնի։ 2017 թվականին իշխանությունները պլաններ ունեն ընդհանրապես վերացնել այդ կենսաթոշակները, դրանք դարձնել կամավոր և ռուսներին թողնել միայն կենսաթոշակային ապահովման տեսակը։

Կենսաթոշակի կուտակային մասի սառեցում. ի՞նչ է սա նշանակում քաղաքացիների համար. վերջին փոփոխությունները 2017 թվականին եւ նորություններ

Ռուսաստանի կենսաթոշակային համակարգը փոփոխությունների ենթարկվեց 2002թ. Մինչև 1967 թվականին ծնված քաղաքացիների տրամադրումը բաժանվել է երկու մասի՝ ապահովագրական և ֆինանսավորվող: Առաջինը նախատեսված է պետության կողմից ընթացիկ պարտավորությունների կատարման համար։ Երկրորդ խնդիրը աշխատող քաղաքացու ապագա ապահովման ձևավորումն է։

Ի՞նչ է նշանակում կենսաթոշակային խնայողությունների սառեցում:

Գործատուի կողմից կուտակված վճարների գումարի որոշակի տոկոսը բաղադրիչ է, որի չափն ազդում է ապագա պահուստի չափի վրա: Ի՞նչ է կենսաթոշակային խնայողությունների սառեցումը: Բաղադրիչներից մեկի ձևավորման ձգձգումը վերաբաշխում է հիմնադրամի միջոցները։ Սառեցված ռուբլիները ոչ թե պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամներ են գնում աշխատող քաղաքացու ապագա տրամադրման համար, այլ կառավարության ներկայիս կարիքների համար:

Ինչու՞ է պետք կենսաթոշակային խնայողությունները սառեցնել.

Գործադիր իշխանությունները սառեցնում են կենսաթոշակների կուտակային մասը. ի՞նչ է սա նշանակում. Պետական ​​գանձարանից հիմնադրամ փոխանցումների համար միջոցների բացակայությունը և տնտեսական դժվարությունները մեզ ստիպում են ուղիներ որոնել այդ հարցերը լուծելու համար։ Կուտակային կենսաթոշակների մասին օրենքում փոփոխություններ են անհրաժեշտ բյուջեի դեֆիցիտը ծածկելու համար և որոշվում են անբարենպաստ իրավիճակ. Գործատուների կողմից Կենսաթոշակային հիմնադրամին վճարվող բոլոր վճարումները գնում են կառավարության ընթացիկ պարտավորությունների կատարման համար:

Կենսաթոշակի կուտակային մասի սառեցում 2014-2015 թթ

Ե՞րբ է չեղարկվել ծերության կենսաթոշակի կուտակային մասը. Այս բաղադրիչի սառեցման մասին առաջին անգամ հայտարարվել էր 2013 թվականի աշնանը՝ պետբյուջեի պլանավորման ժամանակ հաջորդ տարի. Զեկուցվել է, որ միջոցների հոսքը կդադարեցվի և ամբողջ գումարը կուղղվի Կենսաթոշակային ֆոնդի ապահովագրական մասնաբաժնի համալրմանը։ Այնուհետեւ Ֆինանսների նախարարությունը որոշում է կայացնում սառեցնել կենսաթոշակային վճարները 2015թ. Բացի այդ, քննարկվել է բաժնետոմսի լուծարման հնարավորությունը։ Այնուհետև այս բաղադրիչը պահպանվեց:

Երկու տարի անընդմեջ պետությունն օգտագործել է եկամտի աղբյուր, որն առաջացել է քաղաքացիների խնայողությունների երկարաձգված «պահպանման» շնորհիվ։ Սառեցված ապահովագրավճարներՌուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդի հաշիվներին մուտքագրված, գնացել է ընթացիկ ծախսերը ֆինանսավորելու՝ առանց ապագա անվտանգության մեծացման: Նախատեսվում է շուտով նկարահանել Ձեռնարկված միջոցներ, բայց այլ կերպ ստացվեց։ Ծերության կենսաթոշակի կուտակային մասի փոխանցման մորատորիումը երկարաձգվել է 2017թ. Հանրաճանաչ միջոցառումը կապված է պետական ​​բյուջեի ծախսերի ավելացման հետ։

Աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասը 2017-2019 թթ

2017 թվականի ամռանը Ռուսաստանի եռակողմ հանձնաժողովը՝ Օ.Գոլոդեցի գլխավորությամբ, կազմել է Կենսաթոշակային հիմնադրամի 2017-2019 թվականների ծախսերի և եկամուտների պլան։ Որտե՞ղ փոխանցել կենսաթոշակի կուտակային մասը: Հանձնաժողովի որոշմամբ՝ գործատուների կողմից փոխանցված բոլոր վճարումները կհամալրեն դրույթի ապահովագրական բաղադրիչը։ Երեք տարվա ընթացքում խնայողությունների մասին դրույթ չկա:

Սառեցումը կազդի՞ ապագա կենսաթոշակների չափի վրա։

Կենսաթոշակի կուտակային մասը փոխանցելու անհնարինությունը կազդի ապագա հատկացման չափի վրա։ Գործող ավանդների եկամտաբերությունը մոտենում է զրոյին. Մորատորիումի ներդրումը թույլ չի տալիս միջոցների տնօրինում, փոխանցում ոչ պետական ​​հիմնադրամտարբեր ֆինանսական ծրագրերում ներդրումներ կատարելու համար: Միաժամանակ կառավարության ներկայացուցիչներն ընդգծում են, որ ռուսներից փողերի առգրավման ապացույցներ չկան։ Մորատորիումը հանելուց հետո միջոցները կվերադառնան ռուսների անձնական հաշիվներին, կինդեքսավորվեն և կներառվեն հաշվարկային բազայում ապագա վճարումները որոշելիս։